因公司业务发展，需要一名有能力的销售经理。 具体要求可直播，不需要出镜，但能清晰的与客户沟通，讲解机器的优点性能，为公司提高销量。时薪提成。做的越多薪资越高，时间灵活，可全职可兼职。有志同道合的朋友联系我，一起发展。

度小满，安阳市线下直营信贷部招聘信贷销售经理5名，满员即止。 一、职位详情： 1、采用面销或电销形式，向客户讲解度小满产品特点， 开发新客户资源，协助有意向客户完成贷款申请及放款流程 2、业务覆盖安阳全市范围 3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户的法人及股东等，前期通过电话沟通筛选意向客户，后续添加微信，待客户发送经营地址后，预约上门实地协助办理贷款手续 4、新人初期以职场内电销邀约为主，成功预约后上门服务；资深员工可结合自身情况灵活选择电销或外出拜访等方式获客。提供免费系统培训，配备经验丰富的导师带教指导 二、岗位要求： 1、年龄25～40岁，具备大专及以上学历，无犯罪记录 2、有信用卡地推、外卖设备、充电宝、自动售货机、快消品、电销分期、催收、房产销售等相关行业工作经验，具备电销+面销复合经验者优先考虑 3、为人正直，工作主动，无不良生活习惯 三、薪资待遇：底薪＋提成＋奖励 1、无责任底薪最高达5200元 2、提成由两部分构成：首笔放款提成1.2% + 贷款余额提成万8 3、月度奖金多样，包含测额奖励、放款激励、业绩排名奖等 4、入职即办理五险一金；团队氛围融洽，倡导轻松工作、高效创收 5、晋升通道清晰：销售经理-团队经理-城市经理-大区经理，在职人员月均收入超15000元，背靠互联网头部企业，发展空间广阔！业内率先推行贷款余额提成机制，诚邀加入！

岗位职责： 1、负责小红书平台广告业务的开拓及销售团队的统筹管理； 2、依据销售目标制定相应计划，落实公司营销策略，带领团队达成既定业绩指标； 3、持续跟进客户关系维护，定期与核心客户保持交流，掌握行业动态变化，适时优化销售方案； 任职要求： 1、具备2年以上互联网领域销售经验，有小红书或线上广告相关背景者优先考虑； 2、工作细致认真，具备良好的分析判断、沟通协作及项目推动能力； 3、学习能力突出，文案功底扎实，思维灵活，理解力强，能快速适应新环境与新挑战； 福利待遇： 节假日：依法享受国家法定假期，包含婚假、产假、陪产假、丧假及带薪年休假。 其他福利：提供下午茶点、团建活动、绩效奖励、节日礼品、团队旅游、省内省外出行、海外团建等。 社保类型：养老、医疗、生育、失业、大病、五险一金 作息时间： 周一至周五：上午9:30-12:00，下午13:30-18:30；午休12:00-13:30 周六：上午10:00-12:00，下午13:30-17:00；午休12:00-13:30 月休6天，实行大小周轮休制，国家法定节假日正常休息

月入过万不在是说说，你有才华，我们有平台！不限经验，只要你敢闯敢拼，我们就敢给你机会！一对一导师带教，完善的培训体系，让你快速成长，实现职场逆袭！薪资随能力涨，未来由你定！ 注：本公司属于娱乐行业只提供住宿，不管吃。 玩着干干着玩，重在开心，重视成长，还能高效挣钱为主！ 要求：18-30之间。 待遇；自己房间所有酒水消费的30%提成 （例如：一箱酒100你就有30块钱的提成） 工资：第一个月保底3000第二个月保底6000

岗位职责： 1、依据公司整体战略规划，分解并制定业务团队的目标与实施策略，带领团队达成业绩指标；持续优化业务流程，提升团队整体工作效率； 2、维护现有客户关系，积极开发新客户资源，扩大市场份额；搭建供应商战略合作体系，建立完善的供应商评估与淘汰机制，保障外发生产环节的质量与交付周期； 3、有效管控生产成本及销售支出，在确保产品质量和产量增长的同时，持续推进运营成本下降；参与年度财务预算编制，监督预算执行过程，确保财务目标顺利达成。

工作职责： 1）负责销售工作的执行，协助区域开展行业分析及通用解决方案的制定与输出； 2）重点客户的维护与标杆客户的拓展，推动客户成功案例建设，并与合作伙伴协商合作细节，涵盖合作模式、定价机制、业务流程等方面； 3）达成设定的销售目标，同步向团队反馈市场侧的产品需求、客户资源等关键信息； 4）实现销售成果落地，持续跟踪项目推进节奏及实施进展情况。 任职资格： 1）对电商物流开放平台、仓配一体化服务等新型业务形态具备独立思考能力，掌握本地市场动态； 2）了解个护、美妆、服饰、快消等领域供应链运作特点，理解B端与C端客户在业务层面的核心诉求； 3）具备企业级客户开发经历，参与过项目投标相关工作； 4）拥有较强的市场拓展意识和出色的沟通协调能力，能高效联动内外部团队，主导客户商务洽谈； 5）性格积极向上，充满热情，具备抗压能力以应对高强度工作节奏和业绩考核要求，对所负责项目有高度责任感； 6）具有3年以上物流领域工作经验，从事过第三方、第四方物流、合同物流等相关岗位的商务拓展、销售支持或行业销售者优先； 7）同行从业者欢迎加入； 工作地点：河南区域就近安排

专业经理，有经验者优先。

位职责 1.负责公司产品/服务的市场推广与销售，开发新客户，维护老客户关系，完成个人及团队销售目标。 2.收集市场动态、竞品信息，及时反馈给公司，协助优化销售策略。 3.跟进客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案，促成合作签约及回款。 4.完成销售报表、客户档案等日常工作，配合团队开展销售活动。 任职要求 1.年龄20-35岁，学历不限（有销售经验者优先，应届生/转行可带薪培训）。 2.性格外向，沟通表达能力强，有较强的目标感、抗压能力及客户服务意识。 3.热爱销售行业，愿意通过努力提升收入，接受出差/外勤（根据岗位需求）。 资福利 •薪酬结构：有责底薪2500高额提成（5%-15%）+月度/季度/年度奖金，综合月薪8000-20000元，优秀者上不封顶。 工作时间与地点 •时间：9:00-19:00，午休1.5小时，（根据公司安排） •地点：郑州市高新区梧桐街与红松路梧桐汽车产业园亿膜汽车美容

负责酒水饮料的销售和招商工作，提成可日结，薪酬高！8000-20000，上不封顶

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品及运营团队优化销售策略 4.指导、培训并考核销售团队成员，提升整体业务能力与执行力 5.定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1.具备销售管理经验，行业背景不限，有B2B或大客户销售经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与汇报能力 4.学历不限，热爱销售事业，结果导向，责任心强 5. 能适应短期出差，具备较强的市场敏锐度与客户服务意识

2026年南寨工业园诚招 排焊一名 点焊二名 折弯二名 抹油一名 喷粉二名 安装工人一名 车间管理一名 销售一名 司机二人 下件一名 非诚勿扰

招钢结构安装工人及带班，工作地址：周口市

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

漯河召陵区招A照货车司机

宗庄铁场招数控工一名

节能设备市场销售，0元试用产品一个月，，无效果。支付采用支付宝，安全高效无风险。

岗位职责 1. 负责全国（重点华西南区域）泛行业AI业务的市场拓展与销售落地，完成区域销售KPI及产品售卖目标； 2. 深度挖掘区域内各行业客户的AI应用需求，建立并维护核心客户客情关系，主动跟进商机线索，推动线索从初筛、洽谈、方案对接至签约转化的全流程落地； 3. 负责华西南区域商机的整体梳理、归档与跟进管理，定期输出商机分析、销售进度等辅助性工作，为区域业务策略调整提供数据支撑； 4. 联动公司产品、技术、解决方案团队，为客户提供定制化AI业务解决方案，解决客户合作过程中的各类问题，提升客户满意度与复购率； 5. 跟踪行业动态、竞品信息及客户需求变化，及时反馈市场情况，协助优化区域业务拓展策略与产品适配方案。 任职要求 1. 本科及以上学历， 2. 五年及以上工作经验，具备AI行业、软件行业从业经历，或在泛政企、企业服务、实体产业等领域有丰富业务积累，拥有相关行业资源与人脉者优先； 3. 具备扎实的商务对接与客户服务能力，擅长客情维护、商机挖掘与线索转化，能独立完成客户洽谈、方案沟通及签约全流程； 4. 具备优秀的沟通协调、谈判及问题解决能力，做事细心严谨，能高效对接内外部资源推动业务落地； 5. 具备较强的抗压能力与目标感，能适应区域出差节奏，主动开拓市场，对销售业绩有强烈的追求。

共享经济模式自动营销小程序销售推广，经销代理产业融合发展

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控及绩效辅导 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据报告，提出流程优化与资源配置建议 任职要求： 1.具备销售管理经验，经验要求：3-5年（含团队管理经验） 2. 最低学历：大专及以上，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力与客户谈判能力，接受出差 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 5. 工作地点：泰城置业

北京宇盛化工 拥有杀菌剂、、肥料、土调剂等几十种证件 因业务扩展需求，现面向社会公开招聘: 销售部 销售经理5名（有农资销售经验) 要求年龄在30至45岁男女不限 底薪4000元+差旅补助+年终奖金+绩效工资＝20万+ 公司地址： 哈尔滨市南岗区盟科视界 李经理

岗位职责： 1. 负责开关灯具的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 深入对接五金店，灯具店，装修公司、工长、设计师及终端业主，建立长期稳定合作关系 3. 参与行业展会、工地巡展及社区推广活动，提升品牌区域影响力 4. 收集市场竞品信息与客户需求反馈，协助优化产品结构与销售策略 5. 独立完成报价、合同签订、订单跟进及售后协调等全流程服务 任职要求： 1. 学历不限，具备建材、装饰、工程类相关行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，能适应高频次外出拜访 3. 有责任心和目标感，能承受一定业绩压力，具备基础商务谈判能力 4. 熟悉本地装修市场或拥有工长/设计师资源者可优先考虑 5. 接受应届毕业生实习转正，公司提供系统产品培训与销售带教

待，诚聘英才 招聘岗位：海尔洗衣机业务经理 工作区域：洛阳 岗位职责： 1、负责完成指定区域内产品的销售指标，提高产品市场占有率； 2、建设并优化销售渠道网络，制定营销策略布局，拓展并维护渠道资源，实现销售团队发展目标； 3、了解所辖区域客户在进货、销售及库存方面的动态，及时跟踪客户采购、分销及销售进展； 4、监督促销活动落地执行，负责终端展示形象的规范管理。 任职要求： 1、市场营销或管理类相关专业者优先考虑； 2、具备2年以上家电或快速消费品行业销售管理工作经验者优先； 3、具备较强的沟通能力与商务谈判技巧； 4、具有良好的团队合作意识，出色的协调沟通能力、执行能力和抗压能力。 联系人:常先生*********** 孙先生***********

薪资待遇： 1.综合薪资：7000-12000元/月 2.入职即缴纳五险一金 3.公司免费提供午餐、晚餐及住宿 4.实行大小周休息制度，法定节假日正常休假，满一年享有带薪年假 5.每年提供4次晋升机会 6.享受出差补贴、电脑补贴及话费补贴 岗位职责： 1.面向河南省内中职中专院校、渠道代理商、新华书店等客户群体，推广并销售公司自主开发的教辅类印刷图书及数字化教学资源产品，获取订单并收集市场动态，公司提供客户资源，负责维护25-30所学校。 2.根据公司下达的销售目标与任务计划，积极开拓市场，维护客户关系，并按时完成个人销售指标。 3.负责市场信息的采集与整理，如新产品上线反馈、市场占有率分析等内容，并及时向上级主管汇报。 4.对所辖中职学校进行系统梳理与分析，识别各校存在的实际问题，结合业务逻辑，提出可行解决方案。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，年龄******，普通话流利，具备熟练打字和Excel表格制作能力，具有3年以上一线销售经验，1-3年团队管理经验，市场营销、经济或管理类相关专业优先考虑。 2.工作态度端正，责任心强，性格开朗自信，具备较强的抗压能力，能适应经常性出差。 3.严格遵守公司各项管理制度，包括工作流程及相关执行要求。

任职要求补充：需具备 3 年以上矿山设备销售经验，拥有丰富的政府及矿山行业客户资源，区域不限，能适应长期出差。加分项：自有车辆！！！ 岗位职责： 1、销售目标达成：根据公司整体战略与销售规划，制定个人年度、季度及月度销售计划，主动开拓矿山设备市场业务，确保各项销售任务高效完成。 2、客户资源开发与维护：依托自身积累的政府及矿山领域客户关系，积极拓展潜在大客户群体，涵盖各类矿山企业、政府部门及相关项目单位。同步建立完善的客户信息档案，定期开展客户回访与沟通，持续提升客户满意度与合作黏性。 3、市场信息收集与分析：实时跟踪矿山充填领域市场变化、行业发展方向、竞品动态及政策调整情况，及时向公司传递关键信息，并进行系统化分析，为产品研发、营销策略优化和销售决策提供有力支持。 4、销售方案制定与执行：结合客户需求及具体矿山项目条件，设计定制化的矿山设备销售解决方案，涵盖产品配置、报价策略及合同细则等内容。主导方案落地推进，协调处理销售过程中的各类问题，保障交易顺利完成。 5、合同签订与履约管理：主导与客户的商务洽谈，在达成共识后签署销售合同，并严格依照合同条款执行后续流程，确保发货、回款等环节有序推进。同时配合处理履约过程中可能出现的争议事项，保护公司正当权益。 6、跨部门协作：与技术、生产、财务、物流等内部团队保持高效联动，整合公司资源，为客户提供全流程服务支持，保障客户需求得到快速响应与落实。 7、行业推广与品牌建设：积极参与矿山行业的展会、技术交流会、论坛等活动，推广公司矿山设备产品与品牌形象，增强公司在行业内的曝光度与影响力。 8、销售数据统计与汇报：按周期对个人销售业绩进行整理、分析与总结，形成书面报告，及时向上级反馈工作进展、存在问题及应对建议。

岗位职责： 1.全面负责家电日常运营管理，制定销售、服务目标及工作计划，确保目标达成。 2.统筹家电产品采购、库存管理及供应链协调，优化产品结构，控制成本损耗。 3.带领团队开展市场推广、客户开发与维护工作，提升品牌在本地家电市场的占有率。 4.监控部门经营数据，分析销售趋势与客户需求，及时调整经营策略，解决运营中的问题。 5.协调公司内部各部门资源，保障家电部与技术、行政等部门的高效协作，提升客户满意度。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、家电相关专业优先，3年以上销售或部门管理经验。 2.熟悉家电产品特性、市场动态及本地消费需求，具备成熟的客户资源或市场开拓经验者优先。 3.具备较强的团队管理、目标拆解与执行能力，能有效激励团队达成业绩指标。 4.拥有良好的沟通协调、谈判及问题解决能力，抗压性强，能适应快节奏工作。 5.认同公司发展理念，具备责任心与职业素养。

任职要求： 1.具备销售及销售管理经验，曾在医疗健康或相关行业取得突出销售成果，拥有成功案例。 2.具有敏锐的市场感知能力，熟悉体检行业的市场动态，能精准识别客户需求与发展趋势。 3.拥有出色的团队管理能力，擅长组织、激励并培养销售队伍，提升团队整体战斗力。 4.擅长客户关系维护，能够持续提升客户满意度与长期合作意愿。 5.具备销售策略规划、高效沟通、谈判技巧及市场开拓能力，可积极拓展新客户与新市场。 6.至少三年以上销售管理经历，熟知销售管理流程，执行力强。 工作职责： 1.负责制定、优化并落实公司销售相关制度与政策，确保执行到位； 2.根据销售团队实际需求，提出合理的人力调配建议，推动人员结构优化；及时协助解决销售人员在工作中遇到的问题，提供有效应对方案； 3.承担部门日常运营管理工作，组织实施岗前培训及各项绩效考核评估； 4.工作地点：周口、薪资待遇面议

岗位职责: 1.负责水产养殖户的日常维护及产品销售工作 2.与客户积极沟通，掌握实际需求并提供专业技术支持 3.持续维护并拓展客户资源，保障业务稳定推进 任职要求： 1.对水产饲料领域具备一定认知和从业热情 2.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 3.能够独立开展工作，并对工作成果承担相应责任

负责团队搭建管理公司主流业务支付宝碰一碰 信用卡推广联通卡推广餐饮代运营等

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金等费用叠加，最长可分60期偿还 2、对接互联网金融及网贷平台：有效避免催收干扰，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、专属导师辅导机制：采用师徒制一对一教学，助力从入门到精通的成长路径 3、深度运营支持体系：向下延伸服务链条，全面赋能一线作业 4、专业售后客服团队：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、权威法务合作支持：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度处理各类债务纠纷 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极阳光的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中贯彻执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自行拓客，成单率高 2、依托全网流量支持，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪5000+高比例提成+开单奖励，综合收入9000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖项（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能提升与专业培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

岗位描述 1. 策划并执行招商推广活动，解读并传达相关招商政策 2. 进行市场信息采集，整合潜在商户资源，挖掘目标客户，拓展新商户渠道 3. 负责商户的接洽、商务谈判及合同签署等相关引进工作 4. 维护商户合作关系，协调处理日常事务，定期更新商户档案信息 岗位要求 1. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力 2. 能独立推进招商方案落地，高效完成既定工作计划 3. 提供系统化带薪培训，实行导师制帮扶，工作态度严谨，关注细节，适应一定工作强度 薪资待遇 1. 薪资：无责底薪4000+提成+全勤奖+工龄奖+节日福利+ 社保 2. 工作时间：8:30-12:00,1:30-6:00 3. 月休4天，周六休息（单休），法休