根据个人实际能力，薪资可面议 岗位职责: 1. 负责无缝压胶生产流程的工艺改进与技术指导 2. 提供生产各环节的技术支持，协调解决现场技术问题 3. 监控压胶产品品质，保障生产标准的一致性 任职要求： 1. 掌握无缝压胶设备的操作规范及日常维护方法 2. 具备良好的沟通协作能力，能与生产团队高效配合 3. 具有较强的质量把控意识及问题分析与处理能力

岗位职责 1. 作业计划管理：生产计划的安排，从制定执行到人力协调、进度的监督与部门的复盘和优化，有效的进行保障保量交付。 2. 生产质量管理：严循标准规范，督导操作、巡检异常、处置问题，力保产品一次合格率达标。 3. 现场和卫生管理：推行7S深化现场，规范操作与清洁，监督执行，确保环境及器具卫生合规。 4. 物料管理：定人管控物料全流程，执行定置发放、损耗防控与盘点分析，保障生产顺行。 5. 安全生产管理：建规宣教、演练培训、监督排查，覆盖设备、化学品等场景，筑牢安全防线。 6. 生产数据统计分析：严循财务制度，精准采集、整理、分析生产数据，输出报表支撑决策。 7. 精益生产推进：用精益方法与工业工程技术，优化产线流程，降本增效，提升人财物利用率。 8. 部门内部管理：建章立制并宣贯考核，编制预算并管控，统筹计划、组织分工与员工沟通。 9. 团队建设管理（人员管理）：以文化为魂带团队，分层培训赋能，绩效激励、协调资源，做好人才选育用留。 10. 设备管理：规划设备维保、备件储备，推进改造升级，落实日常维护，提升设备综合效能。" 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，机械、电气自动化、食品、医药、生物化学等相关专业，持有食品安全资格证书，年龄27-40岁。 2. 工作经历：3年以上生产管理经验，2年以上化妆品生产管理经历。 3. 知识储备：熟悉企业管理、成本控制、质量管理等知识，懂智能化（数字化工厂）优先；掌握化妆品相关法律、生产流程及配方工艺。 4. 工作技能：具备生产安排、指导监督及OJT培训能力；熟练操作word、excel、PPT等办公软件。 5. 通用能力：有良好沟通协调、计划组织与创新能力。 6. 职业素养：敬业爱岗、忠于职守，原则性与道德修养强。 7. 培训经历：接受过生产管理、管理学、项目管理等相关培训。"

【岗位职责】 1. 负责产品研发、模具开发、样品制作、工艺改良全流程管理。 2. 统筹结构设计、模具设计、试模、改模，确保产品顺利量产。 3. 解决生产过程中的工程技术问题，提升良率与效率。 4. 制定工程部门管理制度，管控项目进度与成本。 5. 对接设计、生产、品质，协同推进新品落地。 【岗位要求】 1. 5年以上玩具行业工程管理经验。 2. 熟悉PVC盲盒、毛绒、积木等相关产品；熟悉模具结构、注塑工艺、产品结构设计、样品开发流程者优先。 3. 熟悉ProMAX、3DMAX、ProE、freeform、ZBrush中一个或者多个软件使用者优先。 4. 能独立处理量产异常、模具改良、工艺优化。 5. 有团队管理及项目统筹能力。 工作地点可以选择澄海市区、广州

【岗位职责】 1. 负责女装板房的日常管理与工作协调，确保样衣制作流程高效有序； 2. 主导版型开发与工艺技术把关，提升样衣还原度与生产可行性； 3. 配合设计团队完成款式打板、放码及试穿调整，确保版型符合品牌风格与穿着需求； 4. 指导并培训版师、车版工等技术人员，提升团队整体技术水平； 5. 跟进样衣制作进度，协调解决技术问题，保障开发周期按时完成； 【岗位要求】 1. 熟悉女装各类服装结构与工艺流程，具备扎实的立体剪裁与平面制版能力； 2. 熟练掌握不同面料特性，能根据设计需求调整版型以实现最佳穿着效果； 3. 具有较强的沟通协调能力，能够有效对接设计、生产及相关技术部门； 4. 责任心强，注重细节，具备良好的团队管理意识与技术指导能力；

【任职要求】 1、年龄在30至45周岁之间，具备本科及以上学历，食品类相关专业优先考虑。 2、拥有3年以上食品或药品行业生产管理岗位经验，曾担任生产经理或厂长职务者更佳。 3、精通车间生产流程管理、人员调度及生产效率优化等相关工作模块。 4、具备出色的沟通协调能力、团队领导力与执行推动能力，工作认真负责。 5、持有安全生产管理相关资格证书，熟练操作办公软件及常用生产管理工具。 【助力保障你的工作】 ※ 提供工作餐（午餐与晚餐），发放住房补贴 ※ 试用期为5个月，入职即按规定缴纳五险一金 ※ 节日福利礼品，免费零食茶歇，员工生日会，节日主题活动，定期组织室内外团建活动 ※ 公司每年统一安排员工健康体检，日常享有带薪病假待遇 ※ 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-17:30；每月休息6天 【岗位职责】 一、生产运营管理： 全面负责工厂生产体系的运行与管理，依据公司销售规划及市场实际需求，制定月度生产计划，科学配置人力、设备等资源，确保生产任务准时、保质、足量完成；持续优化生产工艺流程，推进作业标准化建设，提高产线运行效率，减少物料浪费与制造成本。 二、质量安全管控： 严格执行国家食品安全生产法律法规及行业规范，建立健全工厂质量管理体系，覆盖生产巡检、成品检测到仓储发货全过程质量监督；定期开展质量与安全培训，督导车间落实卫生管理制度和标准操作规程，有效防控食品安全隐患，确保产品符合国家标准要求。 三、设备与设施管理： 统筹生产设备、检验仪器及基础设施的日常维护、周期性保养和升级规划；建立完善设备档案台账，监督操作规程落实情况，降低设备故障发生率，保障生产线连续稳定运行；组织实施设备大修计划与备品备件采购管理，合理控制运维支出。 四、团队建设与人员管理： 营造安全、高效、协作的团队工作环境，提升员工专业技能与责任意识，妥善协调处理内部人员关系及工作中的矛盾问题。 五、成本与安全管理： 设定工厂成本控制目标，跟踪监控原材料使用、能源消耗、人工费用等核心指标，通过技术改进与流程精简实现降本增效；全面落实安全生产责任制，定期组织安全隐患排查与应急演练，预防火灾、机械事故等风险事件，保障人员安全与企业资产安全。 六、跨部门协作与合规管理： 与销售、供应链等职能部门保持密切沟通，及时反馈生产所需资源及来料质量问题；对接政府监管机构，配合完成生产许可证、体系认证等资质的年度审查与更新工作，确保工厂各项运营活动合法合规。

【岗位职责】 生产计划与现场管理 依据订单需求及生产排程组织生产作业，保障产品按时、保质、保量交付，持续提升生产效率与交付水平。 生产工艺执行与优化 落实涂料及纳米涂层产品的工艺流程执行与改进工作，确保生产过程稳定高效，推动研发配方向规模化生产顺利转化。 设备维护与运行管理 负责生产设备的日常巡检、保养及故障处理，保障设备正常运转，降低非计划停机频次。 质量与安全管理 贯彻执行质量控制标准与安全生产制度，确保产品质量一致性及生产现场安全合规。 跨部门协同与问题解决 联动研发、品质及仓储团队，及时处理生产中出现的工艺与质量问题，推进生产环节持续改善。 【任职要求】 大专及以上学历，化工、材料、化学工程等相关专业优先考虑。 5年以上涂料或化工领域生产工作经验，具有生产管理背景者优先。 掌握涂料生产各关键工序，如分散、研磨、调配、过滤等工艺流程。 了解生产设备工作原理及维护方式，具备常见故障判断与处理能力。 具备现场组织协调能力，能有效统筹人员、设备与生产进度。 具有较强的质量意识与安全意识，熟悉化工行业安全生产相关规定。 【优先考虑】 具备纳米涂层或功能性涂料生产实操经验 拥有水性或溶剂型涂料产线管理经历 了解ISO质量管理体系或精益生产模式 参与过生产线搭建或产能扩建项目 【我们能提供】 参与新材料产线体系建设 深度参与公司生产规范与流程的搭建与优化全过程。 从研发到量产的核心岗位 在技术驱动型企业中担任关键生产管理职务。 稳定发展的新能源与工业材料平台 产品广泛应用于光伏、电力及工业领域，成长空间广阔。 清晰的职业发展路径 生产主管 → 生产经理 → 制造中心负责人

岗位职责: ｜自产自销茶饮品牌 1) 新品配方研发：主导茶饮新品的配方设计与开发工作，涵盖原茶汤底改良、风味调制、原料组合等内容，确保产品契合市场潮流及品牌调性 2) 现有产品优化：针对鸭屎香、蜜兰香等在售产品开展口感提升与工艺改进，持续增强风味表现与品质稳定性 3) 原料分析与应用：深入研究茶叶、水果提取物、代糖等核心原辅料的性能特征，完成原料测试与选型，兼顾品质保障与成本控制 4) 工艺标准建立：制定配方技术标准、生产操作规程（SOP）及质量管控规范，指导生产线实现标准化落地 5) 行业趋势研判：关注茶饮领域发展动态，解析竞品策略与消费偏好变化，为研发方向提供数据支持与决策参考 6) 团队搭建与管理：逐步组建研发团队，负责人员培养、任务统筹与绩效考核工作 7) 跨部门协同：与采购、品控、生产等部门高效协作，推动研发成果顺利转化为量产产品 任职要求: 1) 本科及以上学历，食品科学、茶学、生物工程等相关专业背景 2) 具备2年以上饮料或茶饮行业研发经验，至少1年担任主管或项目主导角色 3) 拥有知名茶饮/饮料企业研发主管、项目经理或团队负责人等管理岗位工作经验 4) 具备无糖即饮茶（RTD茶类）产品研发与团队管理经验者优先考虑 5) 熟悉茶叶原料特性及茶饮加工流程（如萃取、调配、杀菌、无菌灌装等），擅长配方设计与风味品评，具备扎实的研发与管理能力 6) 掌握食品相关法规与质量体系要求（GB 2760、HACCP、ISO等），确保研发过程合规合法 7) 具备突出的创新意识与敏锐的味觉感知力，热爱茶文化、懂茶识茶 8) 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能高效推进跨部门合作 9) 加分项：具有茶学教育背景或茶叶审评经历、熟悉凤凰单丛或其他乌龙茶品类、有植物基或功能性饮品研发经验、了解潮汕工夫茶文化 薪酬福利 薪资：综合月薪 6k-12k（能力定薪，优秀者可面议）+ 13薪 保障：周末双休；早九晚六；法定节假日休息；入职即缴五险一金 氛围：结果导向，扁平化管理，尊重专业与创意 合同签约主体公司：有丛气（广州）食品科技有限公司

广州市增城区招工地室内电焊，要有焊工证，永宁大道附近的来，简单工作，工资245元/天，工作7小时，245元/天，包吃中午饭和饮料，要干几天，工资日结！！！现金结账！！！

广州番禺招农村自建房，，打批抗裂砂浆小工两个 专业的的来，干一个星期，给生活费，一天260干完结清

广州市白云区招广告安装玻璃打孔装发光字，要做过的，和贴宣戎布一个

钟落潭机箱厂 生产电脑机箱，组装，打螺丝，包装 要求，男女不限16-55岁 长白班，坐班，做事轻松，流水线比较慢。 常年做，16元每小时，月工资5000左右， 包吃3餐，包住（空调热水），月休二到四天 优点：长白班，坐班，轻松。 适合大龄工，好留人，宿舍有电梯，空调，热水器 同厂招聘岗位2：冲压部17每小时+夜班补贴30每晚（有喜欢夜班的也可以联系）

工作内容： 1、负责港口起重机械的维修、保养、点检等，确保设备能正常运行。 2、负责港口码头内的电气设施、电房的检修、维保。 职位要求： 1、年龄50岁以下，持有高压电工作业证者优先录用。 2、有起重机械维修保养3年以上工作经验者优先录用。 3、能够接受并适应轮流值夜班。 薪酬福利： 1、薪资7k-10k，包住、有餐补（公司提供宿舍）。 2、试用期1个月，转正后做满一年有年终奖。 3、社会保障，购买五险。

车间主管.

岗位职责： 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求： 1. 男女不限，年龄35-55岁，大专学历以上，品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致，吃苦耐劳、责任心强，能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力，学习意愿强，服从工作安排 4. 具备团队协作精神，良好的沟通和理解能力，执行力强。

1.招喷水厂长，懂倍捻，织机设备，有丰富管理经验5年以上， 2.招熟练上轴工，自动穿综工各一名 ，熟练挡车工整经工各2名，学徒也可（18-40岁） 地址，东台富安美恒纺织 电话： 张女士

发光字厂招聘厂长， 要求有发光字行业的工作经验，熟练掌握发光字，党建标识等工艺及其报价，有生产车间管理经验， 能独立解决协调生产各个环节，保证生产流程顺利， 工作时间早八晚六，月工资7-8K，其他面谈

要求会开车，会酒店家具量尺寸，勾通拆单图纸，工地上安装对接，

【岗位要求】 1. 了解汽车五金、铜铝焊接、母排制造工艺，熟悉整个制作流程； 2. 从事过汽车、电子领域项目管理工作，熟悉产品开发流程优先，有PMP证书优先； 3. 能够识别开发过程中的各类风险，并能够有效降低风险，完成项目KPI； 4. 良好的沟通能力和团队合作精神，工作认真负责，执行力强； 5. 思维能力较强，抗压能力强，学习能力强。 【岗位职责】 1. 策划前期配合市场及研发组织相关部门对新产品竞标前的技术分析； 2. 成立项目小组，召开项目启动会，确认项目节点，对重点战略项目进度进行评审监督； 3. 依据客户或公司项目要求，制定详细项目工作计划（项目计划进度表，核心时间节点，样品，试产，PPAP，量产）； 4. 及时协调推动相关责任部门解决项目进展过程中涉及到的品质、技术、交期、产能、模具的问题，确保每个时间节点可控； 5. 根据项目实施实际情况，及时与客户及公司内部各部门沟通协调，按实际情况和进度要求及时更新调整工作计划，达成客户满意度； 6. 及时反馈传达客户的信息，必要时组织相关部门和客户端相关人员召开电话会议，明确要求，落实工作细则； 7. 统筹汇报项目进度及统计开模项目达成率、样品交付计划； 8. 每周汇报项目进度，根据项目进度状况，组织召开试产会议，明确试产转量产的时间节点； 9. 收集整理APQP资料，配合业务体系组组织相关部门人员对应样品、客户审核（产品、体系）； 10. 在项目整个流程中从研发、工艺、品质等部门处收集APQP资料，确保在项目收尾阶段资料齐全可交付。

【岗位职责】 1. 负责客户质量需求的收集、转化及实施跟进。 2. 负责客户稽核、现场跟进、协议审核谈判等管理工作。 3. 负责客户端质量数据的收集及整理分析。 4. 负责客户投诉的处理及跟进。 5. 负责客户关系的维护及推进。 6.负责客诉问题专项改善。 【岗位要求】 1. 电子类相关专业，熟悉PCBA及整机质量管控，逆变器/UPS/电源行业经验优先。 2. 具备熟练的数据分析及报告制作能力。 3. 有一定品质协议处理经验，能进行风险识别。

管理要求： 1.全面负责钣金车间和喷涂车间的日常生产管理、调度和人员协调。 2. 执行生产计划，确保按时、按质、按量完成生产任务。 3. 负责钣金和喷涂工艺的优化和改进，提高生产效率和产品质量。 4. 监督和指导车间员工的工作，进行技能培训和绩效评估。 5. 管理和维护钣金及喷涂生产设备，确保设备正常运行。 6. 控制生产成本，降低物料损耗。 7. 负责车间的安全管理，确保安全生产。 任职要求： 1. 高中(含)以上学历，机械、制造等相关专业优先(年龄：50岁以下)。 2. 具有5年以上生产管理经验，并非常熟悉钣金的开料～数冲～压铆～折弯～电焊～打磨～喷涂的加工工艺及生产管理经验(重点项)。 3. 具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力。 4. 有良好的成本控制意识和质量意识。 5. 熟练使用办公软件和相关生产管理软件。 7. 能承受工作压力，具有较强的责任心和敬业精神。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与协调，确保交期、数量、质量符合客户要求 2.整理并维护生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），保证信息准确可追溯 3. 对接车间、采购、仓库及品质部门，及时反馈并推动解决生产异常问题 4.编制生产日报、周报及跟单台账，定期汇总分析交付达成率 5.协助完成客户验货、出货资料准备及售后问题初步跟进 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心，抗压能力强 2. 熟练使用Office办公软件，能独立制作报表及处理文档 3.有生产跟单或文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.具备基础制造业常识，了解生产流程及常用术语 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

【岗位职责】 1. 根据生产计划合理分配工作任务，保质保量完成工作任务； 2. 提高品质合格率、降低物料制成损耗，做好PM/AM管理及提升自主维护技能，提高工作效率； 3. 现场管理、维护车间秩序及各项规章制度、推进5S； 4. 紧急

本岗位致力于吸引英语能力出色或掌握小语种优势，且有志于在国际物流、国际贸易领域长期发展的优秀人才。通过2-3年行业深耕，表现优异者将有机会进入公司中层管理梯队培养。 一、工作内容： 1，入职后3-6个月内熟悉海运、空运、铁路运输等物流操作流程，能独立处理业务单据，并结合实际工作提出优化SOP流程的可行性建议； 2，能力突出者，将根据个人专长与职业发展意向，安排转岗至操作、市场、海外销售等相关业务部门； 3，工作满1-2年且绩效考核成绩优异者，可选择横向轮岗，拓展至集团职能部门或其他业务板块学习成长，或纵向晋升为所在部门主管； 4，工作2-3年期间持续表现优秀者，经公司系统化的岗位技能与管理培训考核合格后，可直接晋升为部门经理，或委派至分公司担任管理职务。 二、任职要求： 1，本科及以上学历，专业不限，具有海外留学背景者优先考虑； 2，英语水平优秀，口语表达流畅，掌握其他外语者更具竞争优势； 3，熟练使用各类办公软件； 4，具备强烈的进取心与自我推动力，乐于承担具有挑战性的工作任务。 三、福利待遇： 提供行业内具竞争力的薪酬体系，五险一金齐全，并额外为员工配置商业医疗保险； 节日、纪念日礼品及庆祝活动丰富； 每年组织团队旅游，定期开展团建活动。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、弹性工作、补充医疗保险、定期体检、节日福利、周末双休 此岗位支持就近分配工作地点：广州、深圳、上海、北京、厦门、长沙、海口、青岛、香港

接单，对单排板发货

岗位职责： 1、 负责统筹制定生产计划，合理调配资源，确保生产任务按时、按质、按量完成； 2、 管理生产部门日常运作，监督装配、调试等全流程执行，持续优化生产效率与现场管理； 3、 主导生产过程中的质量与工艺问题分析，制定纠正预防措施，严格落实工序质量控制，保障产品品质稳定； 4、 负责生产成本监控与物料损耗控制，贯彻安全生产制度，定期排查隐患，确保合规生产； 5、 定期组织生产数据分析，推动工艺优化、设备升级与生产流程改进； 6、 负责生产团队的日常管理、技能指导、培训赋能与绩效考核，提升整体协作效能； 7、 落实公司各项制度与决策，加强员工沟通，保障生产政策有效执行；协同各部门确保生产全链路高效运转。 任职要求: 1、 统招大专及以上学历，机械制造、电气工程、机器人工程、工业工程等相关专业； 2、 3年以上生产管理经验，有精密装备、电子制造等相关行业经验，熟悉精密机械生产现场管理流程者优先； 3、 能够读懂机械图纸，了解机械加工工艺及基本编程逻辑；具备20人以上精密加工团队管理经验者优先； 4、 熟悉车铣复合数控机床、三轴/四轴加工中心、磨床、精雕机等常见精密加工设备； 5、 具有对生产进度管控、交期达成、品质把控、人员协调等管控的能力; 6、 熟悉生产计划排程与成本控制方法，能建立并执行质量控制体系，确保各生产环节符合标准。 7、 具备生产风险识别与成本控制意识，拥有良好的统筹协调、数据分析和问题解决能力; 8、 了解供应链管理基础知识，具备出色的跨部门沟通协调能力，能协同多方推动问题高效解决。 福利1.工作节奏：双休，告别996，平衡工作与生活； 2.保障齐全：社保+公积金（按规定足额缴纳），筑牢职业后盾； 3.弹性打卡：8小时上班制弹性打卡自由选择（9:00-10:00，下班18：00-19:00），适配不同作息需求

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料搭配及工艺实现方案制定，确保设计成果符合市场定位与品牌调性 2.参与流行趋势调研与分析，定期输出季度设计企划及色彩/图案/廓形提案 3.与版师、样衣工及供应链团队紧密协作，跟进打样、试穿及大货生产全过程，保障设计落地质量与时效 4.配合营销需求完成主推款视觉呈现、卖点提炼及上市支持材料制作 5.持续优化设计流程，推动可持续面料应用与低碳设计理念实践 任职要求： 1.热爱时尚行业，具备敏锐的审美能力与扎实的手绘/电脑绘图功底（熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Clo3D者优先） 2. 对服装结构、面辅料特性及生产工艺有基本认知，能独立完成从概念到成衣的全流程理解 3.学习能力强，具备良好的沟通协作意识与抗压能力，适应快节奏项目推进 4.专业背景不限，设计类、纺织工程类、服装表演与设计等相关专业优先 5.经验不限，欢迎应届毕业生及转行设计师投递，公司将提供系统化带教培养

岗位职责 （可考虑应届毕业生） 1、根据设计师需求进行面辅料及色卡的查找与筛选； 2、在打样过程中协助设计师完成面辅料、配饰等相关物料的跟进与协调沟通； 3、负责基础服装采购制单工作，录入ERP系统相关信息； 4、整理收集服装服饰类资料，对接板房完成样衣流转； 5、偶尔需手工完成样衣上的珠钻、钻片或花朵等装饰固定； 6、配合服装设计师完成日常事务性支持工作； 7、执行上级交办的其他相关任务 ◆ 注：具备欧美快时尚女装或礼服系列设计助理经验者优先，能协助设计师完成款式开发的，后期可向设计岗位培养。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业； 2、有至少3个月设计助理工作经验，熟悉中大面辅料市场，了解常用面料特性，有欧美服装行业经验者优先； 3、熟练操作Illustrator、Photoshop等设计软件，具备基础手绘表达能力； 4、具有良好的审美感知力与创意构思能力，对时尚趋势有一定洞察力； 5、具备较强的沟通协作能力，能够跨部门高效配合工作； 薪酬待遇： 无责综合保底5K - 5.5K + 外出补贴600/月 + 全勤奖（100）；每日工作8小时，每周上班5.5天；缴纳五险 公司深耕服装行业20余年，专注欧美快时尚女装全品类运营，集工贸于一体，拥有自有工厂9家。企业处于快速发展阶段，提供完善的晋升机制与成长空间。若你志在成为专业服装设计师，欢迎加入我们！公司将结合员工实际表现与个人特质，规划发展方向。

岗位工作职责： 根据法规监管变化、行业发展方向及公司运营实际，甄选合适的品质管理机制、体系、工具与方法，经审批后在企业内部推动落地实施 统筹原材料、半成品/成品及生产过程质量标准的制定与优化，并监督执行，保障产品合格率达标 具备扎实的无菌操作意识（菌检标准为无菌，检出率为零） 配合厂长开展重大质量异常问题的系统化分析与改进措施推进 负责本部门人员的工作安排、业务指导与过程监督，组织实施绩效考核，并对下属的调配、任免、奖惩提出可行性建议 高效协同厂长完成品质管理工作的执行推进、落实反馈及异常事项及时上报 任职技能要求： 年龄23-35岁，本科及以上学历，生物技术、微生物学、食品科学、制药等相关专业背景；985/211院校毕业者优先 熟悉质量管理体系，掌握化妆品领域相关法律法规；兼具化妆品研发与生产经验者优先，有工厂许可证办理或审核经验者更佳 至少1年化妆品行业质量管理岗位工作经验，具备大型规范企业（员工规模2000人以上或年产值超2亿元）质量管理经历，同时拥有小微企业全面质量管理实践经验者优先 具备较强的无菌环境管控意识，有药械、药品、食品或化妆品类无菌车间工作背景者优先

1. 尾部管理，车位管理 2. 单价核算，成本控制 3. 外发管理 4. 车位招聘（白云区三元里） 暂时只需要招聘并管理5-6人车位

【岗位职责】 1. 包装耗材管理： 1.1 负责新增耗材类型的可行性评估，协助立项、招标等； 1.2负责椒图系统中耗材属性维护； 1.3 负责物料编号新增、包装SOP变更等需求的审核与管理； 1.4 制定各类耗材的设计标准（样式、尺寸、强度等），同时制定来料检验标准。 2. 包装耗材优化与推广： 2.1 从包装破损入线率结果着手，结合商品品类、快递运距、客户类型、促销节点等多维度，对商品的包装耗材进行精准配置，持续降低包装破损类入线； 2.2 开展全国仓包装方式的横向对标，识别其中最佳的包装、填充方式，并全国性推广、形成相关标准； 2.3 不断对标友商平台、JITX品牌直发等的包装、填充标准，识别耗材优化的机会点并推进改进项目落地； 2.4 结合物流、包装行业动态，识别新型、高效的包装耗材及包装设备，并推广落地。 3. 物流中心ESG统筹： 3.1 统筹管理物流中心ESG相关业务，包括绿色物流在内的碳管理、可循环包装、包装轻量化、节能灯、新能源车等业务推动及数据管理等； 3.2 结合公司ESG发展战略，同时不断对标友商、行业的ESG业务开展情况，推动物流中心ESG业务蓬勃发展。 【岗位要求】 1. 本科学历及以上，3年以上相关工作经验，采购、包装、材料、物流、精益、IE等专业优先； 2. 逻辑思维清晰，擅长数据分析； 3. 掌握或使用过椒图等物资管理系统优先； 4. 耐心细致、善于沟通，有优秀的团队合作及成本管理意识。