岗位职责： 1、负责制定当地一丰健康甘油二酯食用油销售推广策略与计划，协助总经理分管食品工业渠道，组建食品工业客户专属销售团队，搭建架构。 2、结合公司战略与食品工业市场需求，制定销售目标计划，如肉制品厂、乳制品厂、烘培食品厂、中央厨房、食品加工园区等合作，推动长期供货合作。 3、参与制定工业专项销售政策，批量定制供货，资质合规对接，保障客户合作顺畅。 4、管理团队，制定管理措施，开展培训并考核客户开发与订单达成情况。 5、分析工业行业趋势与竞品合作模式，拓展新工业客户，维护核心客户。 6、完成上级交办的工业渠道相关工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑。 2、5年以上快消品行业销售经验，3年及以上团队管理经验，有食品厂渠道或健康食品销售经验优先 3、具备较强的市场分析、谈判沟通和领导力，能统筹团队完成业绩目标。 4、具备一定的文字功底，能独立撰写工作报告。 5、勤快、自信、抗压、恒心，适应快消行业快节奏工作。 6、能够接受外派出差，具备自驾车优先考虑。 7、党员及退伍军人优先考虑。

岗位职责： 1、依据公司战略发展目标，制定阶段性工作计划与实施策略； 2、带领销售团队完成既定业绩指标。 3、统筹管理销售团队的日常运营事务。 4、组织开展团队业务培训，提供业务指导及实战支持。 5、提升团队综合能力，关注成员心理状态，营造积极向上的团队氛围。 6、协调与其他部门之间的协作事项，确保工作高效推进。 7、完成上级交办的其他工作任务。 要求： 1、性别不限， 2、具备3年以上销售工作经验，其中至少2年管理不少于6人团队的经历。 3、具备良好的沟通表达能力、思维分析能力及高效执行能力； 4、性格乐观进取，乐于接受挑战，充满热情与活力，勇于面对困难，具备开拓创新精神。

任职要求： 1、学历不限，年龄******，性别不限； 2、头脑灵活，具备良好的沟通技巧与语言表达能力，工作踏实有担当，能适应较高强度的工作节奏； 3、目标明确、积极进取，具备较强的客户服务意识； 4、具备企业注册地址挂靠经验或拥有财税领域相关资源者优先考虑； 5、有电话营销、线上销售等相关工作经验者优先。 岗位职责： 1、通过电话、微信及互联网渠道，与财税行业从业者或相关业务负责人对接并促成合作； 2、负责客户后续服务跟进与关系维护； 3、制定并落实市场营销方案，协同团队达成业绩指标； 4、组织团队成员开展定期工作总结与复盘； 5、积极拓展新市场，开发潜在客户资源； 岗位福利： 1、底薪+高比例提成+团队奖励 2、多项绩效激励（如月度销售冠军奖、超额完成奖等） 工作时间9:00-18:30双休法定节假日正常休息

岗位职责: 1-公司提供客户资源，带领团队通过线上邀约结合线下运营模式，组织客户实地参观养老社区，借助体验式服务推动签约达成。 2-落实总公司高净值客户战略部署，依据总部规划及客户回访反馈，推进具体执行工作。 3-负责现有客户信息的整理与维护，持续跟进客户开发进程。 4-策划并组织高端小型沙龙活动，深化客户关系，促进二次转化。 养老社区简介: 1-全国布局43个养老社区，其中22个已正式投入运营。 2-四大服务板块：活力生活、协助照护、专业护理、认知障碍照护。 3-社区服务体系：居民自治理事会、兴趣俱乐部、老年教育课程、公益爱心基金、时间储蓄银行等。 4-五位一体理念：温暖之家、开放学堂、雅致会所、优质医疗中心、长者心灵归属地。 薪酬待遇: 1-月薪范围：100000-200000元 2-基本底薪：20000-160000元/月 3-收入结构：底薪+业绩提成+季度奖金+年度奖励+长期服务奖+团队管理补贴 年龄要求：30-50岁，不符条件者请勿打扰！ 学历要求：大专及以上（需学信网可查），不达标者谢绝联系！

岗位急招，招满即止 企业文化：我们坚持早九晚六，周末固定双休，从不加班，到点下班轻松离岗。适合热爱服务工作、追求工作生活平衡的人群（无需电话销售、无电销任务）。同时，对于渴望成长、追求高收入的伙伴，我们提供广阔的发展通道与资源支持。 人性化作息+周末双休零加班！ 福利待遇： 薪资结构：基础无责底薪+职级津贴+岗位津贴+绩效奖金，综合月薪7-25k 社保公积金：五险一金全覆盖，含医疗保险、意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险，另享企业补充保险及住房公积金 工作时间：每日09:00-18:00，午休两小时，绝不强制加班 周末双休，享有带薪年假、年底双薪、法定节假日休假，产假长达158天且带薪 发展空间： 重视个人成长，平台为上市公司五百强，晋升机制成熟透明，管理岗需求量大，支持有志之士快速晋升，提供专属职位跃升扶持计划！ 晋升全凭能力说话，公平、公正、公开，团队实力为王 培训体系： 无需担心经验不足 1、入职即享系统培训，快速了解公司与产品，流程简单易上手，更有平安大学专业支持 2、培训结束后配备专属导师、组长及主管全程带教，一对一指导，助你稳步成长 工作环境： 1、5A级办公空间，环境舒适，团队氛围和谐，成员年轻有活力 2、定期组织员工旅游、生日会，月度表彰优秀员工，奖励丰厚惊喜不断 3、每年享受5至15天带薪年假，幸福感满满 4、依法享有婚假、产假、陪产假等，陪伴你人生每一个重要节点 5、茶水间常备零食、咖啡、饮料及下午茶，工作间隙轻松放松 6、丰富团建活动，聚餐、拓展、节日庆典精彩纷呈 员工关怀： 1、设立多元反馈渠道，通过圆桌会议、线上答疑等形式，及时解决工作与生活难题 2、对家庭困难员工提供专项帮扶，领导贴心、同事温暖，共建有温度的职场

服务员3名，楼面主管1名，楼面部长1名，营销经理1名

岗位职责（美业卖手） 1.维护所辖区域代理商及终端客户的良好合作关系，持续推进市场拓展工作； 2.进店开展启动培训，为代理商与直营体系策划活动方案并设定业绩目标； 3.规范执行公司各类光电项目仪器在面部及身体项目中的专业操作流程； 4.提升团队整体销售表现及产品线市场渗透率，达成个人与区域月度销售指标； 5.汇总当月工作成果，并提交下月工作计划进行汇报； 任职要求 1.高中及以上学历，年龄25-40岁，具备3-5年美容行业面部/身体光电类项目、产品的销售及团队管理经验； 2.具备优秀的客户需求洞察力、客户关系维护能力以及沟通谈判技巧； 3.逻辑清晰，热爱销售工作，执行力强，善于协调资源并具备良好的团队合作意识； 备注：本岗位属美业销售方向，无美容行业相关从业经验者请勿投递！

【工作内容】 1、负责冻转鲜渠道或短保（日配）渠道的酱料、馅料、调味粉等食品原料销售，开拓客户资源，扩展销售渠道。 2、依托公司产品优势，为客户量身打造个性化供应方案，满足多样化需求。 3、参与市场推广活动，提升公司在烘焙行业内的品牌认知度与影响力。 【任职要求】 1、具备2年以上烘焙原料类销售工作经验，拥有冻转鲜渠道、短保（日配）渠道客户资源者优先考虑。 2、具备良好的沟通与谈判能力，能独立完成大客户的开发与关系维护。

高级合伙人(月入6到9万)可兼职 因公司快速扩张，欢迎有志之士加入! [任职资格] (1)想要赚钱的，想要赚钱的，想要赚钱的 (2)欢迎有负债，有贷款的伙伴加入，带你快速逆袭。 [工作内容]:挖掘身边有车贷、房贷、信用贷、网贷、小贷的客户，通过我们帮他们实现少还或者不还等。实现多方共赢 [工作时间] 上班时间:时间自由无需打卡，兼职全职均可， 含午餐 如果您想赚钱加入我们，顺势而为，一起搞事

谁离这里近明天一勾活，联系电话

今日急招！ 广州白云区同和 急招一位会广告喷绘后期的兼职师傅 价格电话商议 手机号：

碌脚抄更 女装牛仔五袋款 不等货人走钱走 白江地铁站附近大林边二路44号

要会做楼梯和扶手的师傅，日结430块，要会的来

有没有做大料的师傅，做到年底放假广州黄埔区知识城这里需要两个。

写字楼/工厂/门店/办公场所业务洽谈和客情维护

武汉某大型院子餐厅招聘销售总监，销售经理，薪资面谈 大量招聘服务员，联系人，明总

维护老客户 开发新客户

招聘具有一定经验的地推人员，跟酒店达成合作

要求30以下大专或大专以上学历，有两年销售工作经验，能吃苦耐劳，抗压能力强优先。

本公司是一家专业生产各种木质油漆盒、皮盒、纸盒等工艺品 岗位：包装主管（另招品质主管/QC） 包装/印刷生产成本管理 生产计划与物流控制 生产设备管理 人员管理 1、具备五年以上包装盒行业手工（包装）车间生产制造及车间主管管理经验，熟悉各类皮盒、油漆盒、木质首饰盒等精品盒型者优先； 2、负责下达生产计划并分配任务，合理组织生产流程，协助组长进行排拉作业，统筹安排并监控生产进度； 3、熟练掌握包装工艺流程，可独立完成产前样品制作； 4、能全面负责后工序车间的日常运作，具备人员管理能力，有较强的组织协调与生产统筹能力，可独立跟进本部门外协物料及半成品部件的进度； 5、了解生产设备的基本运行原理及相关技术参数； 6、工作态度严谨认真，注重细节，具备良好的团队协作意识与创新思维，责任心强，富有敬业精神； 具体工作内容和薪资待遇面议。

1.负责广州地区门店类客户的拓展，结合公司梯口感应灯箱媒介资源开展销售工作，完成客户跟进与关系维护； 2.主导售前咨询沟通，收集并整理客户信息，建立客户资料库，制定可量化的业务目标； 3.熟悉广告行业动态，掌握企业产品所属行业的基本特征与需求； 4.落实公司销售策略，策划并执行市场推广方案，达成个人销售任务指标，确保回款顺利完成。 公司拥有自主运营的一手资源： 全国范围内候梯厅感应灯箱，点位优质、成本优势明显，适用于政府、企业、社区等多类型客户，是当前市场传播的优选媒介。 公司提供完善的福利体系，办公环境舒适，管理方式人性化，坚持“家”文化理念，欢迎您的加入。 销售团队推行“职业晋升成长计划”与“事业合伙人机制”，配备保障性底薪+行业高提成（5%-15%，业内最高水平），助力个人职业发展与事业突破。

岗位职责: 1、负责物料月度计划的编制、发布及执行跟进； 2、定制类订单所需物料的计算、采购申请及进度追踪； 3、监督仓库日常账务管理、收发货流程、物资整理及盘点作业； 4、固定资产的采购申请及相关流程跟进； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备较强的组织协调与沟通能力； 2、熟练处理各类文档，工作细致认真； 3、具有良好的团队协作意识，能适应高效工作节奏； 4、沟通能力强，责任心强，工作主动积极； 5、3年以上相同岗位相关工作经验，有同行业背景者优先。

主要职责：负责开拓企业法律业务 一、岗位职责： 1）统筹管理电话销售团队，带领团队达成每月销售指标 2）监督并指导团队成员的销售流程，协助完成个人业绩目标 3）定期组织销售培训，内容涵盖产品优势、沟通技巧及行业核心痛点 4）协调团队与律师团队及其他部门之间的信息对接与协作 5）推动公司制度与文化在团队中的落地执行与传承 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，需具备3年以上销售团队管理经验 2、熟悉营销理论与管理知识，掌握目标管理、过程管控、协同合作及冲突处理等实务技能 3、擅长调动团队积极性，善于凝聚团队力量共同达成目标 4、学习能力强，抗压能力佳，具备清晰的逻辑思维和出色的表达沟通能力，富有进取心和团队精神 5、有志于在法律服务领域长期深耕，具备强烈的责任感、事业心和积极的工作态度 6、我们提供的不仅是一份职业，更是一个实现自我价值、持续成长的发展平台，诚邀优秀的你加入 三、薪资范围：底薪+个人/团队提成+超额奖励+年终绩效=15000-30000元/月 社保类型：五险 提成方式：按销售额计提 2.工作时间：8:45-18:00，中午休息1.5小时，法定节假日按国家规定执行 3.办公环境：位于天河CBD核心区域甲级写字楼，地铁3号线、APM线直达，开放式办公空间，环境舒适宜人，提升工作体验 4.节日礼金：每逢春节、中秋等重要节日，为全体员工发放丰厚礼品，传递公司关怀 5.导师制度：每位新员工均配备专属导师，在工作与生活中提供支持与指导，并安排入职培训及定期岗位专项培训 6.晋升平台：集团业务多元，晋升机制公开透明，管理岗位优先从内部选拔 7.公司团建：不定期组织下午茶、团队聚餐及员工旅游活动，增强团队凝聚力 8.培训制度：提供多项带薪培训机会，涵盖入职培训、管理能力提升、法律专业知识等内容 工作地点：广州市天河区天河北路233号中信广场60层 （临近地铁站：林和西D出口，步行约20米） 公司介绍：广东南国德赛律师事务所，德赛法商（广州）运营管理集团有限公司。德赛拥有25年品牌积淀，始终坚持专业化、规模化、品牌化发展方向，荣誉斐然。秉承“法商共融，价值致胜”的理念，累计提供专业服务超10万件，服务企业客户逾3000家。主营业务涵盖企业法律服务、不良资产经营等领域；通过“法律服务+企业+资本+科技”与“线上+线下”融合模式，构建国内领先的企业法律服务与资产运营产业化平台

岗位职责: 1.负责化妆品专业院线渠道的拓展与运营，保障门店运营标准与品牌调性统一； 2.研判市场动态，规划门店布局策略，扩大品牌在目标市场的覆盖范围； 3.协同门店团队推进业务执行，确保销售任务完成并提升客户服务质量。 任职要求： 1.具备敏锐的市场分析能力及良好的商务谈判水平； 2.可独立制定并落实门店拓展方案，推动项目高效落地； 3.拥有较强的沟通协调能力，能有效组织团队达成业绩目标。

综合金融服务经理 所属部门：平安综合金融服务专区 岗位职责 1.客户服务与资产配置：面向公司存量优质客户及高净值人群，以客户需求为核心，提供产品筛选、组合规划及资产配置建议，持续维护客户关系，解答保险领域相关咨询。 2.金融方案定制：整合公司平台资源，为客户提供贴近生活的综合性金融解决方案，满足多样化金融场景需求。 3.专业能力提升：参加系统化培训课程，深入掌握金融理论与实务技能，提升保险及多品类金融产品的综合服务能力。 4.课程研发与培训：承担实操类培训内容的开发与团队带教工作，传递专业知识与一线实战经验。 任职要求 -年龄：25~45岁，身体健康，心理素质良好，适应金融服务行业工作节奏。 -学历：大专及以上学历（金融、经济、管理类专业优先考虑）。 -经验： -具备2年以上保险销售经历/3年以上金融领域从业背景（涵盖银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等行业）/10年以上其他行业销售岗位经验； -拥有金融或销售相关履历者优先，需熟悉本地市场环境（在本地生活满2年及以上）。 -能力素质： -具备良好沟通协调能力，执行高效，性格积极乐观，学习吸收能力强； -8Q测评中，AQ/EQ/AAQ三项总分不低于7分、LQ不低于7.5分（未达标准者无法评定高级专业职级）。 岗位优势 1.客户资源支持：依托公司现有高质量客户群体，助力高效达成精准营销转化，压缩客户开拓周期。 2.收入弹性机制：基础收入（结合职级、行为表现与新人补贴，关联服务与销售成果）+业绩收入（按劳分配，业绩决定增长），总体收入不设上限。 福利待遇 1.基础收入构成：包含职级津贴、行为激励津贴、新人专项补贴，与日常服务、续期管理及销售考核紧密绑定，确保基础收益稳定。 2.绩效收入：依据实际业绩结果进行动态结算，高产出享受高回报。 3.福利保障：公司全额承担综合福利费用（含社会保险、商业保险等），节假福利根据实际情况发放，增强职业归属感与安全感。 备注：本岗位定向招聘综合金融代理人，诚邀年龄25~45岁、具备大专及以上学历、拥有金融或销售从业背景人士加入，携手深耕社区化金融服务生态！

岗位职责： 1、负责筛选优质企业家客户资源； 2、组织并邀约客户参与线上及线下产品发布会； 3、推进产品销售及提供配套服务支持。 岗位要求： 1、具备电话销售相关经验。 2、拥有大客户销售背景，且过往业绩表现突出。 3、大专及以上学历。 4、年龄：25-****。 5、能适应出差与加班安排。 入职培训：提供带薪岗前培训，助力快速突破职业瓶颈。 发展空间： 营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 透明公平、无上限的晋升机制，告别职场打工，迈向事业当家！ 特色福利： 1、入职即缴纳五险一金！ 2、生日庆祝+专属礼品！ 3、节日福利按时发放！ 4、孝心奖励献给父母！ 5、贤内助奖励赠予伴侣！ 6、全方位员工关爱体系！（含结婚礼金、生育贺金、丧事慰问金、重大疾病慰问金、带薪假期、公司周年庆、健康活动、创新激励基金等近20项特色福利！有能力就来赢取，年收入30万起～100万）高收入高效率，有能力就来挑战！

数字互动、投影互动、游戏互动领域销售团队管理经验者优先；具备大型设备类销售管理经验者优先 岗位职责： 1、根据公司年度业绩目标，科学分解任务，统筹分配工作，负责月度、季度及年度整体销售目标的达成； 2、负责销售团队的组建与管理，带领团队完成各阶段销售任务； 3、建立完善的培训体系，持续提升团队成员的专业能力与工作效率； 4、推动营销全流程优化，涵盖场景搭建、产品迭代、成交路径改进、常见问题整理及标准操作流程制定等； 5、指导并协助团队成员推进客户成交。 任职要求： 1、品行端正、诚实可信、亲和力强、富有责任感，对投影互动行业有高度热情； 2、具备3年以上销售团队管理经验； 3、过往销售工作中有显著业绩表现； 4、具备较强的数据洞察力，精通销售数据的分析与应用； 5、年龄在28至36周岁之间，本科及以上学历。

岗位职责： 1.负责万得金融终端产品的推广与销售，面向金融机构、上市公司、政府单位、高校、媒体及专业服务机构等客户开展产品培训与业务拓展。 2.制定并执行销售策略与目标，持续提升个人及团队的业绩表现。 3.建立并维护客户关系网络，增强客户满意度与长期合作意愿。 4.参与销售团队的日常管理与能力建设，推动团队整体销售水平提升。 任职要求： 1.学历要求：统招本科，专业不限，财经、金融、电子商务、工商管理、市场营销等相关专业优先考虑。 2.工作地点：广州。需省内出差（不含深圳、东莞）。 3.薪资待遇：底薪（入职初期税后5K-7K，每半年评估调薪，最高可达3万）+提成+年终奖，五险一金，周末双休，法定节假日休息，带薪年假及带薪奖励假。 4.培训制度：岗前培训—师徒带教—180天专项培养—365天持续辅导—公司内部系统化培训。 5.晋升渠道：专业发展路径（客户经理—好助教—好讲师—好教授—好院士—储备干部），管理发展路径（销售代表—区域总监—销售总裁）。

不管什么平台，什么渠道，只要能卖货就可以

首先要岗前学习培训，结束后上岗工作，工作地点可选。