招聘促销人员1名，工资：180元/天+提成 上班地点：Ole广州太古汇 上班日期：9月4-6，9月11-13，9月18-20，9月24-26共12天。 上班时间：13:00-21:00或12:00-20:00。 要求：20-50岁，有健康证，熟悉超市操作，认真负责，工资活动结束后一周内结清。 联系电话：张小姐（微信同号）

岗位职责： 1. 负责百香果醋、百香果汁等饮品的现场推介与销售，主动引导顾客参与试饮体验 2. 熟练掌握产品成分、口味特点及核心卖点，提供专业、热情、有温度的咨询服务 3. 按件计酬完成销售目标，及时补货理货，保持展台整洁、陈列规范、动线合理 4. 积极配合门店促销活动执行，参与氛围营造、互动游戏及顾客引流工作 5. 如实记录每日销售数据，及时反馈顾客建议及一线市场动态 任职要求： 1. 学历不限，形象健康阳光，具备良好服务意识与亲和力 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及兼职人员，公司提供系统化岗前培训 3. 口齿清晰、沟通积极，具备基础抗压能力与岗位责任心 4. 能适应灵活排班制，服从就近工作地点调配 5. 年龄40周岁以下，认同“多劳多得、上不封顶”的绩效激励机制

急招2天短期拉新促销！！ 急招短期拉新促销人员，仅做2天！（9月2日-3日） 工作简单易上手，有人带，新人也能快速开单 工作内容：现场拉新、引导注册、简单推广 任职要求：性格外向，敢开口，敢沟通，有地推，发单，导购，拉新，促销经验优先，学生/宝妈均可 薪资待遇：按时发放 工作地点：亚运城附近商圈 有意向直接加微信： 备注：4天短期工

周一至周五12点~22点，周六周日12点~22：30 香油粉，包点销售

诚招兼职：门店促销。简单易懂。 每个月只需上8天班。 每周五下午3点半到9点半、周六早上6点半到12点半。 有提成，有提成。 需要有经验，时间对的上。 有意者请联系。

月饼促销员工作地址：广州番禺工作时间：工期一个月，早8晚7工资待遇：5-6K，包午餐，年龄20-35，形象气质佳，性格开朗，有相关工作经验者优先联系电话：.同步

超市打称。上货。卫生。

任职资格: 年龄18-27岁，学历不限 2，有相关工作经验者优先考虑; 3,亲和力强,具有良好服务意识; 4,具有良好的沟通能力和团队合作精神。 岗位职责： 顾客进店迎来送往，把客人带到房间 任职要求：满18周岁，身高1.5以上米形象好气质佳 行业经验：有销售经验优先录用 工作时间： 晚上21:00到凌晨3:00适合夜猫子，不占用白天时间，一共6个小时 月休4天：可灵活调休，工作生活两不误。

深圳壹果农业有限公司 急招；水果长期促销员 [庆祝]上班地点；永旺超市宝泰店 长促一名 [庆祝]要求：有促销经验，积极主动、会叫卖，服从安排管理 [庆祝]工资；底薪十提成十深圳社保十节日三薪，到手工资4500-6000上不封顶 有意向的打电话，微信同步[握手] 兼职：160元/天 4天/周

诚招某高校内电话卡促销员兼职（周六、周日）薪资可观，有意联系喔！ 咨询热线(微信同号) 时间：9月12-13日，早8点-下午5:30 地点：地铁3号线同和地铁站附近某高校

二保焊补焊35元/时，路补300，岗位有空调口，试工二保焊一道平角焊！工作长期稳定，做轿车车身（机械手焊完人工负责补焊）工作简单！两班倒，夜班补贴12-17元/班，高温补贴150~300，，两小时休息十分钟，月休2~4天，每月15号准时发薪，平均每天11-11.5小时左右，月入10000左右 室内作业通风透气，岗位有空调口，入职发放劳保用品！ 【面试要求】18～40岁，要国网可查特种作业操作证！带身份证，面试不可穿拖鞋 【伙食住宿】包吃一餐工作餐，上班满11小时餐补11元，食堂吃饭，包住4～6人间，有空调热水器，水电平摊 【早晚班时间】两班倒7点对7点，平均11小时左右每班，半个月倒班，夜班补贴12-17元/班 【工价规定】入职全部35元/时 【工作地点】广州市番禺区化龙 【报名资料】面试需提前报备姓名，电话。我会本人接待面试

广州市天河区招彩钢板安装、电焊，主要是拆彩钢瓦，做围边，室外作业，半桶水，磨洋工的不要来，！要求四十五岁以下，工期十天左右，人走帐清！

广州市白云区要落地车运渣，有6-7车砖渣，450一车！

南沙东涌招炒盐炒花洗版师傅电话:

岗位职责： 1.负责摊位/店铺日常运营，包括商品陈列、补货及库存管理 2.热情接待顾客，提供咨询、推荐及收银服务，提升客户满意度 3.维护店内环境整洁与设施完好，确保营业秩序规范有序 4.配合促销活动执行，完成销售目标及数据记录反馈 5.及时上报经营异常情况，协助处理客诉与突发问题 任职要求： 1.工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 能适应轮班制，服从门店排班安排 3. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统 4.有零售、餐饮或快消行业经验者优先 5. 无学历限制，欢迎踏实肯干的求职者加入

招聘销售岗位，具体为促销员，负责跑业务。薪资为3000元以上/月。

东鹏饮料促销兼职时间:-早9晚6地点:滇西大（海东）:150/天，不包车饭，工资活动结束一周后发，直接打银行卡上，18-28岁158+，需要穿促销服（打底自备），小白鞋，化淡妆。

招周末调味品临促地点:中润宜欢-正荣店活动日期：每周五六日，3天上班时间：满8小时，早晚各4小时工资：130一天有促销卖货经验，联系电话

【衡百国际招聘周末临促1名】●工作时间：周六、周日（8小时/天）●岗位要求：需有健康证●联系电话：
名额仅1个，符合条件且周末时间充裕者请速联系！

昆区吾悦广场招聘长期工：工资3500+全勒200+，上班时间上午9点半到14点半，下午16半到22点，管两餐，月休两天。电话

岗位职责： 1、 负责公司生鲜产品TO B业务开拓和维护，与客户建立良好的关系； 2、 负责收集相关竞争对手信息、客户信息，了解并掌握客户需求，对公司销售策略提出参考建议 3、 制定团队和个人销售计划，积极开拓业务，完成公司下达的业绩目标； 4、 对销售小组的组员进行业务指导，辅助小组成员完成个人业绩目标； 5、 负责项目合同初审、签订和回款工作； 6、 完成领导交办的其他任务。 任职要求： 1、 本科以上学历，有实际工作经验者不受专业限制，涉农专业优先； 2、 5年以上工作经验，3年以上农产品、生鲜食品行业B端客户销售经验，有团队管理经验者加分； 3、 抗压能力强，具备出色的沟通表达能力，能引导和管理客户预期； 4、 有中高端超市、生鲜连锁、中高端酒楼、配菜公司等生鲜渠道客户资源、要求熟悉餐饮、尤其是火锅供应链的优先。

急招零食店理货员 上班有老师傅带 就是简单的把零食摆入相对应的盒子里面 岗位职责： 1.负责零食商品的清点、验收与上架，确保货品分类准确、陈列整齐 2.按照标准操作规范将零食归类放入对应陈列盒/货架，保持动线清晰、标识明确 3.定期检查商品保质期、包装完整性，及时下架临期或破损商品 4.协助完成日常盘点、补货及货架清洁，维持门店整洁有序的购物环境 5.配合带教师傅学习基础销售服务与库存管理流程 任职要求： 1.学历不限，有责任心，做事细致耐心 2.无经验者可接受带教培养，欢迎踏实肯学的新人加入 3.身体健康，能适应站立作业及轻体力搬运 4. 具备基本沟通能力，服从安排，团队协作意识强 5.热爱零售行业，对快消品有一定兴趣者优先

岗位职责： 1.制定并执行ai数字人自动获客成交系统～OPC一人全能公司的销售策略，完成公司下达的业绩目标 2.管理销售团队，指导、培训及考核下属销售人员 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案并反馈市场建议 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地与销售支持工作 任职要求： 1. 热爱并喜欢ai智能这个风口行业，同时具备销售管理经验，有团队管理经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向 3. 熟悉行业市场及客户需求，具备敏锐的商业洞察力 4. 具备较强的数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 责任心强，具备优秀的职业道德与团队合作精神 6.加V号“d”，手机号，

岗位职责： 1、负责飞利浦移动电源线下渠道开发，包括 3C 数码店、商超、便利店、连锁卖场、政企礼品、校园 / 社区合作等，完成渠道布局与网点覆盖目标； 2、开发、洽谈、签约优质经销商 / 代理商 / 门店客户，制定合作政策，完成谈判、合同签订与进场落地，提升铺货率与动销率； 3、根据区域 / 全国目标制定线下拓展计划，明确拓展节奏、重点区域、客户类型，确保渠道健康、有序、可持续增长； 4、承接线下销售指标，跟进渠道订单、库存、回款，协助客户做动销支持，确保业绩达成与持续增长； 5、收集线下渠道价格、竞品政策、门店资源、行业趋势，及时反馈并优化拓展策略，维护合作客户关系，解决进场、售后、政策、物料等问题，提升客户满意度与合作粘性。 任职要求： 1、大专或以上学历，有设计、产品相关工作经验优先； 2、具有较强沟通表达和组织协调能力、逻辑分析与控制能力； 3、熟悉移动电源、排插、旅行转换器产品； 岗位福利： 1、上班时间：早九晚六周末双休 2、每年1次免费体检和旅游，不定期下午茶， 3、按国家法定节假日放假，入职满一年5天年假 4、购买社保、公积金

世界 500 强企业直招—社区养老体验规划师 泰康人寿 HWP 合伙人 客户开发 保险 健康财富规划师 电话销售经验 客户关系维护 金融 合伙人—底薪:16k—40k 一、岗位亮点及泰康高端养老社区介绍： 1、国内首家高端候鸟式医养社区，首创"一社区一医院"模式，现已完成全国37城47家布局，其中28家社区已投入运营（覆盖北京、上海、广州等核心城市），即将新增重庆、南京、郑州，佛山，珠海等12个重点城市。 2、创新构建七大康养服务体系：涵盖营养膳食管理、三甲级医疗保障、活力健身课程、精英社交圈层、文化修养课程、财富传承服务及精神价值实现。 3、科学分区照护体系：根据长者健康状况提供独立生活区、协助生活区、专业护理区及记忆照护专区。 4、五位一体服务生态：打造居家式生活空间、开放式银发大学、私享会所俱乐部、国际医疗中心及人文精神家园。 5、标杆社区案例：北京燕园社区作为首发项目，已入住2200余位精英长者，聚集各领域专家、企业高管及行业领袖，形成独特的高端社群文化。 二、岗位职责: 1. 深度挖掘客户需求，精准分析其在长寿规划、健康保障、财富管理三大维度的核心痛点与目标。 2. 整合泰康优质资源，为客户定制健康+财富综合方案，涵盖养老社区入住权、高端医疗、年金险、家族信托等组合配置。 3. 提供全周期服务，包括方案讲解、手续办理、年度保单检视、紧急医疗资源协调等，持续维护客户关系。 4. 参与公司专业培训与行业交流，不断提升跨领域专业素养，助力团队共同成长。 三、任职要求： 1. 年龄25-50周岁，本科及以上学历（优秀者可放宽至大专）。 2. 过往年收入不低于12万元（需提供个税等证明），原行业客户资源良好者优先。 3. 具备良好的沟通表达、学习能力与职业操守，无不良从业及金融、刑事犯罪记录。 4. 金融、医疗、法律、地产、企业主/高管等背景优先，有销售或客户服务经验者加分。 四、薪酬福利: 1、薪资范围: 15000 元﹣30000 元／月（底薪：6000 元/8000 元/10000 元），总收入根据能力上不封顶。 2、薪资构成：底薪＋提成＋新人津贴+方案奖金+季度奖＋年终奖＋长期服务奖＋管理津贴； 3、完善的公司福利保障：员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障； 4、公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等； 5、入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应； 6、提倡鼓励晋升，最快半年晋升管理岗，享受管理津贴。 五、团队文化: 1. 工作时间: 8:30-12:00，周末双休，不出差，法定节假日休。 2. 氛围特色：结果导向的绩效文化＋温暖互助的团队生态＋跨界资源交流平台； 六、工作地点： 广州市番禺区汉溪长隆地铁站G出口k11—10楼

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，定期分析经营数据并优化运营策略 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规经营与安全生产 5.处理客户投诉与突发事件，及时向上级反馈重大问题并提出改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，责任心强、抗压能力佳 3.熟悉食品安全法规及门店标准化管理流程 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能独立完成经营报表 5.学历不限，有相关管理经验者优先

当天面试！！当天出结果！！不拖沓高效上班和住宿！最快2天入职 不支持线上面试！！可以随时到岗优先~ 公司直招，实习生应届生可投，可转正，公司可以提供三方协议和实习证明 接受小白无经验，带薪培训，主管一对一带教 工作超简单，涉及销售性质，工作动力靠自取，没有kpi!!没有画饼和pua！！（打造00后大家庭）老板钱多事少 薪资福利：底薪6000+提成+五险+员工生日福利等

岗位福利： 1，8小时工作制含吃饭 2，底薪+提成+奖金+其它补贴，到手4500-5000元，保底4200 3，法定三薪 岗位职责： 1，负责零食店的销售和收银工作。根据顾客的需求热情推荐，促进达成； 2，维护店面清洁，下单入库盘点等； 任职要求： 1，反应敏捷，礼貌热情，具有亲和力，勤快有责任心； 2，具有较强的沟通能力和服务意识，有一定 的销售能力，吃苦耐劳有团队合作精神； 3，工作勤快效率高，有责任心。 行业经验：无要求

营销主管、营销经理、营销总监、营销精英、销售经理、大客户经理、大客户销售 岗位职责: 1、负责甄选企业家客户资源: 2、邀请客户参加线上线下产品发布会; 3、完成产品销售和服务。 岗位要求: 1、一年以上企业家客户营销工作纪验，且业绩优异。 2、大专及以上学历。 3、年龄:25-40岁。 4、沟通能力强且热爱销售工作。 入职培训:入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破! 发展空间: 营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 公平公正、无天花板的晋升通道，告别打工，走向老板! 特色福利：1、入职上五险一金! 2、生日活动+礼品! 3、节日福利定期发! 4、孝心奖励送爸妈! 5、贤内助奖发爱人! 6、终身员工福利多!(父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费) 7、员工关怀幸福高!(结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20 项特色福利。) 职位类别:电话销售、大客户代表、销售顾问、客户经理等 学历:大专;经验:1年以上 工作地址:广州珠江新城高德置地春广场A座14楼 薪资范围:底薪6000～12000+餐补+提成5%～20%，年薪30—50W的超过50%，100W以上超过20%，目前在职的老员工，10以上的165人，5年以上的300人。欢迎新伙伴加入，推荐优秀人才有奖[礼物][礼物]

岗位职责：负责分店的整体运营。 1、全面负责餐厅日常运营管理，统筹前厅团队管理、服务管控、人员排班、现场调度，保障餐厅高峰期有序运营； 2、搭建并落地高端餐饮前厅服务标准体系，规范接待服务、商务宴请服务、高端客群礼仪流程； 3、负责客群维护与运营，建立会员/老客维护体系，精准把握高消费客群需求，提升顾客复购率、客单价及品牌口碑，处理高端客诉并做到高效妥善解决。； 4、统筹门店成本管控、营收目标达成，管控前厅人工、物料、损耗成本，配合后厨优化出品衔接，把控出餐节奏与用餐体验，完成门店经营指标； 5、负责前厅团队招聘、培训、考核与激励，打造专业、高素质服务团队，树立规范化管理标准，兼顾制度管控与团队氛围营造； 6、对接门店包场、商务宴请、家庭聚餐等，定制化接待业务，统筹活动流程，保障接待品质，拓展合作资源； 7、把控门店环境、卫生、菜品呈现、服务细节，维护高端用餐氛围与品牌形象。 任职资格： 1、年龄38-45岁，3-5年及以上高端正餐餐饮管理经验，2年及以上中大型餐饮门店店长同岗位经验，有高端异域料理、融合菜、星级酒店餐饮、高端酒楼管理经验者优先。 2. 精通高端餐饮服务流程、VIP接待礼仪、前厅运营管控逻辑，熟悉商务宴请、高端聚餐接待标准，具备极强的现场统筹与应急处理能力。 3. 具备优秀的客群维护、运营管理思维，懂营收管控、成本优化、团队搭建，能独立制定运营方案并落地执行。 4. 形象气质佳，谈吐得体大方，性格开朗、阳光有朝气、沟通协调能力强，具备良好的商务对接与拓展业务能力。 5. 做事严谨细致，责任心强，抗压能力强，能适配餐饮运营节奏，有极强的服务意识与品牌意识。 6. 无不良从业记录，熟悉餐饮行业食品安全、运营管理相关规范。