岗位职责 1、负责各项目单据的核对及日常报销事项的审核工作； 2、依据原始凭证编制记账凭证，确保数据真实、内容齐全、账实一致； 3、编制财务会计报表及相关明细附表，保证数据精确、信息完整，并开展财务分析； 4、负责公司固定资产的入账登记与定期核对； 5、编制费用明细报表，并实施各部门费用对比分析； 6、每月与应收应付往来会计核对明细账，发现账实差异或呆账情况时，及时查清原因并提交财务经理审批处理； 任职要求 1、全日制统招本科毕业，财会类专业，具备5年以上相关工作经验，其中至少1年企业财务管理经验； 2、性格稳重、工作细致、责任心强、踏实肯干； 3、熟悉账务处理流程，具有扎实的业务核算操作能力；

·职位名称：财务专员/主管 ·所属部门：财务部 ·工作地点：福建厦门市集美北大道788-8号 ·招聘人数：1名（工资面议） 主要工作职责: 1.负责公司的日常账务处理，确保会计核算的准确性与及时性。 2.负责审核各项费用报销及付款单据，确保其合规、合理。 3.负责编制月度、季度及年度财务报表，并进行基本的财务分析。 4.负责纳税申报、税务核算及与税务部门的沟通协调工作。 5.参与公司预算的编制与执行跟踪，协助进行成本费用控制。 6.负责应收应付款项的管理与跟踪，维护与客户、供应商的财务关系。 7.协助完成年度审计、汇算清缴及其他专项检查工作。 8.完成上级交办的其他财务相关工作。

岗位职责： 1、全面负责本地公司的财务管理工作； 2、配合集团财务体系，执行集团财务管理规范与要求，按时提交经营性财务报表； 3、开展预算编制与成本控制，支持业务运营及发展需要； 4、完成其他财务相关事务及上级安排的工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务类相关专业，具备3年以上海外财务工作经历； 2、能熟练使用英语进行日常工作交流； 3、具备优秀的沟通协调能力，可高效联动跨部门及海外团队； 4、能够独立开展财务数据分析并编制报告，为管理决策提供有力数据支撑； 5、具有较强的团队协作意识，适应快节奏工作环境并保持积极主动的工作态度

岗位职责要求 1.依据公司发展战略，协助搭建或优化财务管理、财务监督与核算体系，并推动实施落地； 2.组织开展公司各项目财务核算及相关财务管理工作，按时准确编制符合公司或项目需求的各类财务报表及分析材料； 3.负责各项目经营成本的管控、分析，审核付款与费用支出，统筹资金安排，落实预算管理及财务稽核相关工作； 4.负责企业税收筹划、税务事务处理、审计配合，以及进出口退税的具体执行； 5.承担各公司项目申报工作，包括税务事项、高新技术企业认定、政府贴息申请、银行贷款对接等； 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1.财务、会计等相关专业全日制本科及以上学历（硬性条件），具备5年以上财务工作经验，其中至少2年从事财务管理工作； 2.熟悉企业财务制度与业务流程，精通财税法律法规，具有较强的成本管控、风险防范和财务分析能力； 3.具备扎实的成本管理、风险控制及财务分析实践经验； 4.熟练掌握财务数据分析方法，能够针对商品运营、零售运营等进行数据挖掘与结果反馈，并提出合理化建议。

【岗位职责】 ‌1. 财务运营管理‌ ‌日常审批监控‌：审核付款单据、合同条款及会计凭证，监管资金调配与应收账款回笼。‌‌‌‌ ‌流程制度优化‌：健全财务审批、预算执行、费用报销等机制，提升合规性与运作效率。‌‌‌‌ ‌外部关系维护‌：对接银行、税务、审计等外部机构，确保企业资金流与财税操作合法合规。‌‌‌‌ ‌2. 战略规划与决策支持‌ ‌预算与财务计划‌：牵头编制年度预算及季度滚动调整方案，监控执行差异并提出优化建议。‌‌ ‌经营分析报告‌：定期输出财务报表及经营数据深度解读，为管理层提供投资评估、成本管控等决策支撑。‌‌ ‌资本运作协调‌：参与投融资项目尽调，制定税务筹划策略以降低整体运营成本。‌‌ ‌3. 风险管理‌ ‌内控合规‌：监督资产盘点与库存管理，防范财务舞弊行为，保障账实一致。‌‌ ‌风险预警‌：识别重大经济活动中的潜在风险（如现金流波动、汇率变动），建立应对预案。‌‌ 关键能力要求 1、‌专业资质‌：需持有中级会计职称或注册会计师资格，熟悉国际财务准则者优先。‌‌ 2、‌战略视野‌：能将财务数据与业务实际融合，助力企业战略有效实施。‌‌ 3、‌技术应用‌：精通ERP系统及财务自动化分析工具，具备数字化转型适配能力。‌‌ 4、年龄要求:28-38岁 【岗位亮点】 所属行业:环保.回收.新能源材料 【公司优势】 .福建省第一梯队 .团队年轻，有战斗力，氛围好 .管理层来自阿里，字节等互联网大厂 【再生能源】 回收的废弃油脂用于生产生物柴油，应用于清洁动力能源和生物基绿色化学品等领域，实现废油脂的无害化处理与资源化利用。

岗位职责： 1. 负责搭建并优化公司财务管理制度、会计核算体系及内部控制流程。 2. 组织编制年度财务计划、预算方案与成本管控目标，并跟踪落实执行情况。 3. 编制月度、季度及年度财务报表和经营分析报告，为管理层决策提供数据支持。 4. 负责公司外账管理，协调会计师事务所完成年度审计、税务申报及审计报告出具，确保报表符合中国会计准则及相关法规要求。 5. 对接税务、银行、工商、外汇等外部单位，保障外部财务事务合规高效运行。 6. 推动内部成本核算体系完善，实现与生产系统（MES/ERP）的有效集成。 7. 构建标准成本模型（涵盖主料、辅料、人工及制造费用分摊），定期开展差异分析。 8. 参与生产成本改进、物料损耗控制、订单毛利测算及产能相关的财务评估工作。 9. 协同车间及生产部门对接，确保财务信息真实准确反映运营实际。 10. 熟悉进出口退税、加计扣除、出口免抵退等相关税收政策。 11. 统筹资金安排、银行授信与融资事务，维护企业资金链稳定健康。 12. 定期跟踪应收账款、应付账款、现金流状况及资金周转效率。

岗位职责： 1、财务战略与规划：主导财务战略的制定与实施，统筹预算及资金安排，保障资源高效配置，助力企业持续发展。 2、财务分析与决策支持：开展定期财务评估，为管理层提供数据支持，推动业务优化，强化财务风险防控。 3、资金管理与资本运作：全面负责资金运营，开拓多元化融资途径，参与资本项目，提升资本使用效率。 4、风险管控及税务管理：健全财务风控体系，落实合规税筹，保持良好的税务沟通与协作关系。 任职要求： 1、教育背景：具备本科及以上学历，主修财务管理、会计学、金融学等相关领域。 2、工作经验：拥有5年以上CFO或同级别岗位经历，具备集团化财务管理体系搭建与运作经验。 3、专业技能：精通财务、税务及金融相关政策法规，熟练运用经营分析、预算管理、资金调度等专业工具。 4、综合素质：具备出色的领导才能、市场预判能力、跨部门协同能力，情绪稳定，适应高强度工作环境。

岗位职责： 1. 业务财务支持： 深入参与各业务线（不仅限于电商、渠道及销售团队）的财务管理，贴近业务一线，掌握业务运作模式与关键挑战。 2. 会计核算与结算： · 负责主流电商平台（如天猫、京东、抖音等）日常账务核对、收入确认及费用结算工作。 · 承担渠道客户的对账、发票开具及回款进度跟进任务。 3. 经营数据分析： · 持续跟踪并分析电商渠道核心经营指标（如GMV、ROI、客单价、渠道利润率等），定期输出周报/月报。 · 评估渠道投入产出表现，审查费用结构合理性，为资源分配提供数据支撑。 4. 预算与预测： 协同业务团队开展月度、季度销售与费用滚动预测，助力目标达成。 5. 流程优化： 参与完善电商及渠道相关财务流程，提升财务执行效率与数据质量。 6. 团队管理 任职要求： 1. 学历与经验： 全日制本科及以上学历，财务、会计类专业背景；具备3年以上财务工作经验，其中至少1-2年聚焦于电商领域（有品牌企业从业经历者优先）。 2. 专业技能： · 精通财务会计基础，可独立完成电商业务相关的账务处理。 · 具备扎实的数据分析能力，能熟练运用Excel（包括数据透视表、VLOOKUP等函数）进行数据整理与可视化呈现。 · 掌握基础财务建模方法，能够完成投入产出测算分析。 3. 业务思维： 对电商运营有强烈兴趣，具备较强的业务洞察力和理解能力，期望实现财务向业务深度融合。 4. 个人素质： 工作主动性强，具备良好的沟通协作能力，责任心强，富有团队合作意识

负责财鹭本公司的全面财务会计 岗位职责: 1．主持公司日常财务会计管理工作； 2．组织拟定并实施公司财务会计相关制度、规章及流程； 3．对涉及公司财务会计的法律法规和政策进行解读与咨询； 4．监督与分析公司财务收支状况及预算执行效果； 5．审核各类原始凭证，处理日常会计事务； 6．编制销售部门记账凭证，登记各类会计账簿； 7．按月编制公司会计报表，并于每月10日前提交至分管总经理； 8．编制并核算每月工资、奖金发放明细表； 9．定期核查销售公司库存现金与银行存款账实一致性； 10.随机抽查统计岗位商品账目是否与实际相符； 11.依据印鉴分管规定，保管银行预留印鉴中的其中一枚财务专用章； 12.完成总经理及总监临时交办的其他工作任务 岗位要求： 1、会计学或财务管理相关专业。 2、具备三年以上相关工作经验。 3、工作积极主动，具备良好的职业操守、责任心、进取精神及持续学习能力。 福利待遇： 1、五天七小时工作制，周末双休，享受国家法定节假日 2、提供广阔晋升发展空间 3、按规定缴纳社保和医保 4、定期组织团队活动 5、办公环境优越，薪酬待遇优厚

一、主要工作职责： 1．负责公司日常财务核算，及时完成财务报表及内部管理报表的编制； 2．组织年度预算的制定并跟踪执行情况，协助推进成本管控工作； 3．审核各类费用报销及收付款流程，确保资金运作安全合规； 4．开展多维度财务分析，为经营决策提供数据支持； 5．参与优化财务管理流程与制度建设，协同完成审计、税务等相关事务； 二、任职要求： 1．本科及以上学历，财务、会计类相关专业，持有中级会计师职称者优先； 2．三年以上财务岗位经验，能独立完成全盘账务处理，具备贸易或矿业行业经验者优先； 3．熟悉预算管理和财务分析工作，具备较强的数据分析能力； 4．具备良好的英语沟通能力，可完成基础工作交流；有SAP系统操作经验者优先； 5．具有较强的沟通协作能力，工作严谨细致，富有责任心。

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

可以帮我招聘叉车工装载机工吗，年龄最大45。工作地址：厦门

招聘： 厦门各酒店需帮工，固定员工多名，计件工资15-22一间不等，（每个酒店单价不一样），多劳多得，每个月15号发工资，有需要稳定工作的朋友欢迎联系我同步，也欢迎大家帮忙介绍介绍，谢谢

裁缝/磨刀客/修鞋师傅/家电维修师傅 年龄不限，具有相关手艺，工具齐全。年龄不限，具有相关手艺，工具齐全，兼职/全职均可，月薪面谈，多劳多得、上不封顶 薪资福利:面议 工作地址:翔安区金海街道鼓锣东六里16-102

招月结长期小时时工 【工作内容】装配，单工序包装 【薪资待遇】17元/时，包吃工作餐，每个月15号发上个月工资， 【工作时间】08:00-12:00，13:00-17:00，17:30-20:30长期做 【工作地点】工业集中区同安园 【人员要求】男女不限，视力良好，50岁以内，非特殊情况不会轻易请假 【报名方式】联系杨，同步！

一、任职条件： 1.年龄在30周岁（含）以上 2.具有大学专科及以上学历，会计、财务或审计等相关专业； 3.有5年以上建筑施工企业财务管理经验，持有会计中级职称证书； 4.薪酬待遇：6000-8000元； 5.特别优秀的条件可适当放宽，薪酬待遇面议。 二、岗位职责 1.负责公司的财务会计管理工作； 2.负责审核各类原始凭证及会计记账凭证制单工作； 3.负责建立健全各类项目管理台账，及时、准确编报各类财务报表； 4.负责各种税金的核算及申报缴纳工作。

1.本科以上学历，财务,会计，审计，金融等相关专业 2.5年以上财务经验，3年以上财务经理管理经验，有集团化企业或连锁商贸行业经验优先 3.熟悉国家财税法规，会计准则，合并报表

财务经理 岗位职责 一、战略财务规划与决策支持 1、主导品牌1-3年财务战略制定，全面负责年度预算编制及执行过程的跟踪监控，支撑业务发展（如线下门店全国布局、线上新渠道拓展）； 2、深入分析销售、库存与成本数据，构建财务模型，为产品定价、促销方案、供应链效率提升提供决策依据。 二、全链路成本管控 1、全程监管原材料采购、生产制造、仓储配送等环节的成本支出，持续提升毛利率水平； 2、健全各渠道财务核算机制，统一平台费用分摊逻辑与退换货成本入账标准。 三、资金与风险管理 1、统筹现金流管理，提升资金使用效率与周转能力； 2、建立财务风险预警体系，有效应对库存积压、合规审查等潜在风险。 四、财务合规与体系建设 1、完善内部控制流程，涵盖采购审批、费用报销、资产清查等关键节点； 2、推动ERP系统财务模块升级，实现业务与财务数据的无缝对接。 五、团队管理与跨部门协同 1、带领财务团队（含会计、税务、出纳），制定绩效目标与人才发展计划； 2、协同供应链、电商、市场等部门，推进降本增效项目的实施落地。 任职要求 1、本科及以上学历，会计、金融等相关专业，具备中级及以上专业技术资格； 2、5年以上财务管理工作经验，其中至少3年担任财务负责人岗位，熟悉连锁零售行业的财务运作特点； 3、具备业财融合实战能力，精通从产品开发至终端销售全流程的财务建模，善于以数据分析驱动业务优化； 4、具备突出的成本管控能力，擅长供应链成本结构拆解，并有可验证的降本成效案例； 5、具有较强合规与风控意识，熟悉企业会计准则，曾牵头完成税务稽查或外部审计应对工作。

本科及以上学历，财务、审计、金融等相关专业；具备财务管理实践经验， 熟练掌握审计相关知识、工具与技能，了解现代企业经营管理模式， 能够独立组织实施财务及内部控制审计工作； 具备较强的发现问题能力、逻辑分析能力、报告撰写能力以及沟通协调能力。

建筑工程工程 一、财务经理一名：管理财务部。各项目日常工作。监督财务计划的执行。达成企业财务目标。不断改进和提高财务会计的工作水平。 1、制定与完善公司各项财务管理制度，规定，定期或不定期对财务管理各项规章制度执行情况进行检查。 2，阻止编制财务计划预算括弧含资金需求与融资，分析财务收支的执行情况，检查监督财务日常工作，对违反财务纪律的事件及时上报。 3，负责指导日常会计核算工作，组织按规定采用统一的核算方法开展各项财务审核算工作，并不断完善、建立本企业的核算体系。 4，编制会计报表，财务分析及时准确的。向集团公司主管领导提交财务信息和会计报表。五负责公司税收筹划工作，监督审核税务申报工作。 6，负责组织相关人员配合中介机构做好公司的各项审计工作。 7，负责维护财务公共关系。做好税务、银行等部门协调工作。配合公司完成各项年审融资。检查审计工作。 8、协调本部门与其他部门之间的工作关系，建立有效、高效、畅通、融洽的工作关系。 9、负责做好部门所属人员的培训，招聘、考核等工作 10年龄28—38身高165以上五官端正，会开车，有从事建筑工程财务管理经验，抗压能力强！沟通能力强！薪资待遇底薪+福利8000—12000，， 二、职位：出纳一名，工作内容负责公司出纳现金会计工作，税务对接工商财税，银行等职能部门，资金计划汇总，成本管控计划，项目台账等，有类似建筑施工类工作优先，对待工作爱岗敬业，责任心强主动积极财务精英人员，公司免费提供食宿！38岁以内大专以上学历！类似行业3年以上工作经验。薪资待遇底薪+福利5000--7000， 11、财务助理二名，统招本科财务专业学历，会开车，抗压能力强！沟通能力强！思想活跃！4000--5500

岗位职责： 1. 掌握现行会计准则及相关财税政策，精通出口业务会计处理、外汇核销及出口退税流程，能够对接海关、税务、工商、银行、外管局等外部单位并办理相关事务； 2. 熟练操作财务软件，高效完成账务处理与资金结算，确保会计核算准确无误，审核并编制会计凭证，登记总账及各类明细账，并实现总账与报表、明细账之间的数据核对；对款项收支、物资进出、资产变动等经济活动进行规范核算。 3. 按月汇总各项费用支出，开具发票，协调销售与进项匹配，编制月度财务报表并开展基础分析；负责会计凭证及其他财务资料的归档管理。 4. 承担公司涉税事务工作，包括海关年审、工商年报、外管局相关申报等事项的办理。 5. 负责企业往来账务审核，确认营业收入入账准确性。 6. 熟悉进出口贸易各类支付方式，具备信用证、托收等单据的实际操作能力。 岗位要求： 1. 具备良好的沟通协作意识，善于维护内外部关系，持有会计从业资格或以上证书，有外贸企业财务工作经验者优先考虑。 2. 能够执行上级交办的各项任务，参与完善财务管理体系和制度建设。 3. 具有较强的职业道德素养；思路清晰，学习能力强，能独立分析问题，勤于归纳总结；拥有企业财务实操经历，熟悉退税流程操作者更佳。 4. 熟练运用电子表格等办公软件进行数据处理。

岗位职责： 1、依据公司发展战略及企业发展阶段，搭建科学高效的事业部人力资源管理体系； 2、主导制定事业部人力资源战略方向，为公司发展提供前瞻性人力规划建议； 3、统筹事业部人力资源配置规划，支撑重大业务项目的落地与执行； 4、牵头建立招聘、培训、绩效、薪酬等人力资源管理相关政策、制度与流程体系； 5、全面统筹人力资源中心的日常运作，负责团队指导、能力建设与绩效评估； 6、深度对接事业部业务需求，推动构建契合企业发展的专业化人才梯队； 7、基于现有绩效管理体系，设计差异化激励机制，促进组织效能持续提升； 8、主导实施高层次人才引进计划，优化核心岗位人才结构。 岗位要求： 1、具备10年以上大型企业人力资源管理实战经验，熟悉电子制造领域，有服务千人以上制造型企业经历；其中至少5年在半导体行业任职。 2、具备战略性思维与创新意识，拥有良好的职业操守和责任感，曾成功领导过大型团队，适应高强度、快节奏的工作环境。

岗位职责： 1、配合管理层规划企业财务发展战略，参与短期与长期经营决策，助力公司中长期目标的实现； 2、主导财务领域的业务运作与策略制定，涵盖会计管理、财务规划、流程优化、成本管控及财务分析； 3、统筹税务事务处理，并维护相关外部机构的良好合作关系； 4、组织财务管理与内控体系建设，依据公司业务发展规划编制年度财务预算，并监督执行过程； 5、建立并完善经济与财务管理制度、标准及操作流程，有效防范和控制经营风险； 6、持续优化现有工作流程，提升资金使用效率与整体运营效能； 7、推进财务团队的内部管理与组织发展，打造专业化、高素质的财务管理梯队； 8、协调各部门之间的财务协作事宜，负责对外关系的沟通与维系； 9、按时完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备10年以上财务管理工作背景，其中须有在建筑类企业担任同岗3年以上经验，持有中级及以上会计职称； 2、财会类相关专业本科及以上学历，掌握系统的财务理论知识和现代企业管理方法； 3、精通税法法规，熟悉建筑行业各类税种筹划、运营分析、成本核算与控制机制； 6、在财务统筹、税务规划、内部控制等方面具有扎实的实战经验； 7、具备优秀的语言表达与文字撰写能力，能够高效制定计划并推动落地执行。

主要负责公司人员的招聘以及维护方面，包吃住月休四天

任职要求： 本科及以上学历，财务、会计类相关专业，持有CPA或中级会计师证书者优先考虑，熟悉掌握会计准则及相关税务法规。 熟练操作财务软件（如用友、金蝶）及Excel的高级功能，具备扎实的数据处理能力。 工作认真细致，原则性强，具备较强的数据分析敏感度、良好的沟通协调能力及抗压能力。 岗位职责： 负责成本核算工作，管理员工考勤数据，协助完成工资发放相关事宜。 上班时间： 早上8:50至18:00，每周休息一天，法定节假日按规定安排休假。 岗位福利： 公司依法缴纳医疗和社会保险，业绩达标后组织团队建设活动一次。

岗位职责 1.账务报表处理：负责财务报表的编制工作，需准确采集平台交易流水等财务数据，依照会计准则进行及时、规范的账务登记，为公司财务状况提供真实可靠的数据支持。 2.成本费用管理：负责物流成本的管控，分析各项成本构成并提出降本增效建议。同时统计退款、转款及推广支出等费用，开展效益评估，并完成月度对账任务。需掌握电商运营各环节的成本结构，具备良好的成本控制与财务管理能力。 3.利润核算与退税：根据系统后台数据核算各销售平台的利润与成本，承担出口退税相关业务。要求掌握利润成本计算方法，熟悉出口退税政策及相关操作流程。 4.薪资及账务事务：负责运营费用的核算，包括薪资、销售提成等项目，执行每月常规账务处理工作。需精准核算人力成本及其他运营支出，熟练完成日常账务操作。 岗位要求 1.经验资质：具备2年以上财务岗位工作经验，持有会计从业资格证书，有外贸行业财务经验者优先考虑。 2.税务熟悉度：熟悉一般纳税人税务管理及进出口退税业务，了解相关税收政策与申报程序。 3.全盘账操作：能独立完成从凭证录入到账表生成的全流程账务处理。 4.数据分析能力：精通整体账务流程，熟练使用Excel函数（如数据透视表）进行数据整理与分析，能够通过财务数据输出有价值的决策支持信息。 5.完成上级交办的其他相关工作。

工作内容： 1. 负责跨境电商领域全流程财务核算，独立完成账务处理、数据对账及报表编制，保障财务数据逻辑严谨、准确无误，确保账务操作按时合规执行。 2. 精通跨境电商相关税务法规，主导税务账目审查工作，保证纳税申报的准确性与合规性，及时识别并应对潜在税务风险。 3. 根据实际业务发展需要，开展临时性财务测算与分析工作，提供决策支持依据。 4. 持续关注财税政策动态，结合企业实际情况优化税务筹划策略。 5. 高效完成领导交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 持有中级会计职称、CPA或税务师资格者优先（非硬性要求） 2. 具备3-5年及以上全盘账务管理经验，熟悉跨境电商平台财务运作流程（年营收规模超3亿者优先），有出口贸易或跨境电商行业经历，具备出口退税、VAT（适用于跨境电商场景）等专项税务实操经验者优先 3. 应对海量数据处理需求，需具备精细化数据分析能力，有搭建数据模型提升工作效率的实际能力，掌握Power Query或SQL技能者更具优势 4. 学习能力强，能快速掌握跨境电商业务模式及其财务配套需求 5. 具备出色的沟通协调能力，可与内部业务团队及外部单位顺畅协作 6. 抗压能力强，能在月度结账、年度结算或审计高峰期保持高效输出

一、岗位概述 1、负责公司财务工资审核、单据审批，档案整理及发票管理；办理税务申报与退税相关事务； 2、承担会计核算工作，包括应收应付账款、成本核算分析、薪酬计算与发放等具体事项； 3、完成各类公司报表和报告的统计、打印、登记、归档及上报工作； 4、配合上级推进财务部门内部沟通协作，保障工作高效运转； 5、执行领导交办的其他临时性工作任务； 二、岗位要求 1、财务类专业背景，具备初级及以上会计职称，持有中级会计师职称者优先考虑； 2、有2年以上会计岗位工作经验者优先录用； 3、熟悉会计基础知识，熟练操作办公软件及财务管理系统； 4、具备数据统计能力，良好的沟通协调意识，执行力强； 三、【薪资福利】 1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪酬体系，定期绩效评估并享有调薪机会； 2、节假日安排：周末固定休假，同步政府机关作息，依法享受国家法定节假日，无强制加班，每日工作8小时； 3、员工培训：提供岗前培训、在职技能提升、团队建设活动，团队氛围融洽，拥有公平透明的晋升机制； 4、公司按规定为每位员工缴纳五险，入职当月即办理社保手续； 5、休假福利：除法定假期外，还可享受带薪年假、婚假、产假等各类有薪假期； 6、多元激励机制：设立年度评优、优秀团队奖、突出贡献奖、服务明星奖、年终奖金、孝亲金、开工红包等多项奖励，奖金丰厚，机会广泛； 7、集体活动丰富：每月表彰会、中秋博饼、年终尾牙、季度聚餐、新年礼品、组织旅游等大型团建娱乐活动； 8、部门活动支持：根据部门实际需求，公司可给予一定额度的活动经费支持； 9、劳动合同：入职即签订正式劳动合同； 工作时间：上午8:30—12:00 下午13:30—18:00（每周5.5天工作制） 联 系 人：黄女士 工作地址：湖里区象屿保税区（象兴一路27号，二楼） 附近公交：94、131、93、430、850、41、126、22、130、126、432、116、304、80、84路，象屿保税区站下车。

岗位职责： 1.协助开展公司文化类活动的策划与落地执行，涵盖员工关怀计划、文化宣导培训、年度庆典等项目； 2.参与企业文化传播内容的制作，包括文案创作、海报及短视频产出、内刊内容编写以及视觉资料的归档整理； 3.协同维护企业内部信息平台（如企业微信公众号、OA系统等），推进内容更新与员工互动运营； 4.配合完成上级安排的其他企业文化相关辅助性工作。 任职要求： 1.本科及以上学历在读学生，广告传媒、新闻传播、汉语言文学、人力资源等相关专业优先考虑； 2.具备扎实的文字功底和良好的沟通协作能力； 3.性格乐观向上，工作主动负责，具备较强的团队意识； 4.熟练操作Office办公套件，掌握基础设计软件（如Photoshop、Illustrator、剪映等）或拥有摄影摄像（单反设备操作）经验者优先； 5.每周出勤不少于4天，实习周期可连续3个月以上者优先； 6.能够适应高频活动执行节奏，接受临时加班及短期外出差旅安排。 我们提供： •深度参与企业组织文化运营的实战机会； •专属导师带教，助力实现从校园到职场的平稳过渡； •具有市场竞争力的实习待遇与舒适宜人的办公环境； •开放包容、充满活力的年轻团队氛围，与志同道合的伙伴共同成长！

【岗位职责】 构建学习型组织，通过系统化培养项目驱动关键人才能力进阶，将律所核心能力转化为可持续发展的竞争优势，支撑战略目标实现。 1. 核心知识运营管理 - 搭建“经验提炼→课程设计→知识落地”全流程机制，建立跨团队知识协同体系 - 主导业务场景案例库建设，沉淀核心产品及专家经验，挖掘典型成功实践，推动复制与借鉴学习 - 借助知识共享平台推进知识传播与应用，促进整体组织能力跃升 2. 管理人才领导力发展 - 识别不同层级管理者发展需求，定制差异化培养计划，加快领导力成长节奏 - 负责优质管理资源与工具的筛选与导入，提供匹配实际需要的培训内容与学习支持 - 跟进现任及后备管理人员的学习进展与成效，通过评估与反馈机制助力其持续提升 3. 关键人才赋能 - 结合业务方向与组织诉求，分析团队学习需求，协同制定并执行管理岗与核心岗位人才培养策略与培训方案 - 根据学员特点开发发展项目，并联合多部门保障项目高效运行与高质量交付 - 搭建关键人才能力发展监测体系，推动能力评估与长期发展闭环管理 【任职要求】 1. 教育背景：本科及以上学历，教育学、管理学、心理学等相关专业背景，具备培训相关资质者优先考虑 2. 工作经验： ○ 5年以上培训与发展领域工作经验，有核心技能沉淀与知识管理实践经验者优先 ○ 具备管理层或核心骨干人才培养项目成功落地案例，熟悉培训全周期运作流程 3. 专业知识与技能： ○ 熟悉培训体系搭建与迭代方法，掌握多元化培训形式与实施工具 ○ 具备知识工程视角，善于将隐性经验显性化、结构化输出 ○ 精通ADDIE/SAM课程开发模型，能依据学习目标设计高质量培训课程 ○ 熟练运用培训效果评估手段，基于数据与反馈开展项目优化与改进 4. 个人素质与能力： ○ 具备优秀沟通协调能力，可与各层级人员顺畅协作 ○ 逻辑清晰，问题解决能力强，能快速定位痛点并提出有效对策 ○ 具备较强项目管理能力，确保培训项目高效推进与成果落地 ○ 责任心强，工作积极主动，抗压能力强，具备良好团队协作意识