
招商加盟主管(教育领域)
6000-11000元/月
商务经理生日福利五险一金年终奖3-5年本科
岗位职责:
1. 负责公司专注力训练线下项目的全国加盟拓展工作,通过多种渠道(如行业资源、跨界合作、地推活动等)自主开发潜在加盟商,构建并维护高质量的客户资源体系。
2. 独立推进招商全过程,涵盖客户初访沟通、需求分析、项目推介、政策磋商及签约落地,确保完成个人招商任务指标。
3. 深入掌握公司专注力教育产品的特色优势与加盟支持政策,准确传达项目价值,回应加盟商关切,建立稳定互信的合作关系。
4. 跟进已签约加盟商的初期对接进展,协同运营团队做好服务衔接,提升合作体验,推动复购或推荐新客户。
5. 主动收集市场信息、竞争对手招商动态及行业发展动向,定期整理上报,为公司调整招商策略提供数据支持。
任职要求:
1. 具备1-3年招商加盟、渠道销售或教育类销售工作经验,有线下教育项目招商背景者优先考虑(无经验但目标明确、具备销售潜质者可酌情沟通)。
2. 具有较强的客户开拓能力,善于资源整合与人脉拓展,熟悉线下获客方式和商务谈判流程,能适应销售业绩考核压力。
3. 对专注力培养、素质教育领域有一定认知,认可企业产品理念,能够清晰阐述项目的差异化竞争力。
4. 表达流畅,思维条理清晰,具备良好的沟通技巧、客户洞察力与谈判能力,结果导向,执行力强。
5. 可配合出差安排(依据实际招商需要),拥有良好的职业道德和团队协作精神。
岗位福利:
1. 月薪6000元起 + 多层级招商提成(上不封顶),综合收入6000-15000元/月。
2. 福利保障:五险一金、带薪年假、法定节假日休假、节日慰问礼品、生日关怀福利。
3. 发展支持:系统岗前培训(涵盖产品知识、招商实战技能)、明确晋升路径(招商专员→招商主管→招商总监)。
商务专员
1-1.5万元/月
商务经理1-3年本科工商管理相关学历批发/零售商户合作拜访
岗位职责:
1. 客户开发与拓展:
协助上级制定新客户开拓方案并落实执行。
通过行业展会、客户引荐、市场调研等多种途径收集潜在客户资料,建立目标客户信息档案。
随同上级走访潜在客户,参与商务交流,宣讲公司业务内容与核心优势,树立专业企业形象。
2. 客户关系维护与管理:
负责现有客户(尤其是重点客户)的日常联络与关系维系,定期开展电话、微信或实地回访,掌握客户动态与需求变化。
建设并持续更新客户信息库,记录合作历程、服务偏好及关键需求,实现客户管理精细化与“智慧化应酬”。
快速响应客户投诉及突发情况,妥善处理问题以保障公司声誉,并及时向上级汇报处理进展。
3. 商务接待与活动组织:
根据客户级别和来访意图,配合上级策划并实施接待计划,涵盖行程规划、会议安排、用餐接待等环节。
具体落实宴请及相关商务活动的执行工作,包括场地预订、餐食酒水搭配、环境布置及礼仪规范把控,确保客户满意度。
在接待过程中保持得体举止与专业谈吐,营造良好氛围,增强双方沟通效果,助力合作顺利推进。
4. 内部协调与支持:
担任客户与公司内部部门(如技术、产品、售后等)之间的联络纽带,确保客户需求被准确传递并高效落实。
协助上级准备商务洽谈所需的方案书、投标文件、合同文本及演示材料。
完成上级交办的其他与客户事务相关的临时任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。
2. 具备较强的商务谈判能力和客户服务意识,具有一年以上相关工作经验。
3. 能独立开展市场调研,拥有良好的市场敏感度与分析判断能力。
4. 出色的沟通协调能力,能在跨职能团队中顺畅协作,推动项目有效落地。
生态发展经理
1.2-1.8万元/月
商务经理5-10年本科
生态运营经理岗位说明书
岗位价值定位
本岗位聚焦于拓展与云服务商(如华为云、腾讯云、阿里云)、大模型技术企业以及钉钉、飞书等平台型企业的战略合作,推动业务模式创新与规模增长,助力公司构建完善的数字化生态网络,支撑公司多元化业务发展战略的落地实施。
核心职责
1.合作拓展与商务谈判:主动识别并筛选优质生态合作资源,涵盖主流云平台、大模型技术方及行业头部平台企业,建立并维系长期稳定合作关系;主导商务接洽与合同谈判,设计合作框架与实施方案,保障合作内容契合公司战略方向,近[X]年内累计完成[X]项重点合作项目,总合作规模达[X]万元。
2.生态体系建设与管理:规划并优化生态合作架构,明确各类合作伙伴的合作路径、权责机制与支持政策,推动生态体系可持续发展;定期开展伙伴绩效评估,建立动态管理机制,确保生态协同与战略对齐,提升合作伙伴整体满意度至[X]%以上。
3.业务协同与创新:联动内部研发、产品、市场等团队,联合外部伙伴推进技术融合与产品共创,打造差异化数字解决方案;推动跨生态资源整合,实现能力互补与资源共享,助力公司产品在合作渠道中的市场渗透率提升[X]%。
4.市场洞察与分析:持续关注行业发展趋势及竞品生态布局,收集并整合市场情报,为生态战略制定提供数据支撑与决策参考;定期输出专业分析报告,提出可落地的生态策略优化建议,增强公司在行业竞争中的前瞻性与主动性。
协作界面
1.上游:与研发部门保持高效协同,及时传递合作伙伴的技术诉求与行业动向,确保技术研发方向匹配生态需求;参与产品需求评审,协助完善产品设计,增强对生态伙伴的吸引力。
2.下游:配合销售团队开展业务拓展,提供生态合作相关产品资料与技术支持;参与制定面向合作伙伴的营销方案,提升合作项目的市场认知度与推广效果。
3.平级:联合市场团队策划生态联动活动,如行业论坛、专题沙龙等,扩大品牌影响力;与产品团队协作推进合作产品的迭代升级,确保产品持续满足市场需求。
能力画像
硬技能
1.拥有3-5年生态运营、商务拓展或相关领域工作经验,熟悉云计算、人工智能大模型、企业级服务平台等行业的运作模式与市场格局。
2.精通商务谈判流程,具备独立撰写复杂合作协议及推动签约落地的能力。
3.掌握常用数据分析工具(如Excel、SQL等),具备扎实的数据处理与分析能力,能从数据中提炼业务洞察。
软技能
1.具备优秀的跨部门沟通与协调能力,善于整合内外部资源,保障合作项目高效推进。
2.具备较强的多项目管理能力,可并行推进多个合作事项,确保各节点按时达成预期成果。
3.具备敏锐的市场感知力与创造性思维,能快速识别商业机会,提出具有前瞻性的生态合作构想。
特质
1.目标导向,责任心强,自我驱动力高,能够在压力下持续推进工作目标达成。
2.具备良好的协作意识,能够与不同职能团队紧密配合,共同推动组织目标实现。
3.学习能力强,适应性好,能快速响应行业变革与公司发展带来的新要求。
商务主管
8000-12000元/月
商务经理经验不限学历不限商务洽谈能力项目执行推进能力招投标相关经验招投标相关问题无学历要求其他行业
职位描述:商务主管
岗位职责:
1. 主导商务沟通与谈判,推动项目落地执行,统筹协调跨部门协作事宜;
2. 承担招投标全流程工作,如编制招标文书、筹备投标资料,保障投标工作有序推进;
3. 处理公司项目相关事务,涵盖合同审核对接、保险采购、商务磋商及供应商维护等;
4. 组织制定商务工作方案,并跟进执行过程中的协调与落实;
5. 带领商务团队开展工作,指导成员高效完成各项任务。
商务经理
1-1.5万元/月
商务经理社保生日福利6-10人经验不限学历不限TOCTOB个人客户开发(销售方向)企业服务
一、岗位职责(招聘5人)
1、整合公司提供的客户资源,通过网销、面销等形式联系目标客户;
2、了解客户需求,向客户介绍公司业务,并与客户签订合同、收集资料,并做好跟踪服务;
3、及时跟进项目的结算和收款工作;
4、定期回访已建立合作关系的客户,维持良好的客户关系,促成二次合作。
二、任职资格:
1、学历大专以上,市场营销等相关专业优先考虑;
2、具备一定的抗压能力,善于学习,积极乐观;
3、热爱销售工作,认真负责,吃苦耐劳,对工作有激情,有上进心;
4、有相关销售工作经验者优先考虑;
三、薪资福利:
1、薪资:底薪7000+绩效+高提成+全勤奖+奖金(月收入7000-50000不等,阶梯式底薪高至1.5万);
2、上班时间:上午09:00-12:00;下午13:30-18:00,每天工作7.5小时,周末双休;
3、享有国家规定节假日、带薪年假和购买五险一金等福利;
4、快速晋升通道:商务谈判代表—主管—经理—总监—副总
5、丰富的员工福利:办公室下午茶、员工生日会和不定期聚餐、郊游,全勤奖、年终奖金等;
6、舒适的办公环境:全天室内办公,办公室环境友好,无需外出奔波;
有兴趣者可在工作时间内直接到来公司面谈。
灵活用工招聘合伙人不需坐班全程自主模式
1-1.5万元/月
商务经理经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)网络灵活用工对企业/机构
岗位职责
1、负责企业(ToB)客户的开拓与长期维护,主要对接财务部门、产品部门及企业决策层;结合企业在灵活用工场景下的佣金发放需求及税务合规痛点,提供专业的灵活用工服务解决方案;
2、需求挖掘:深入理解客户业务模式,精准匹配平台所对接的园区资源,提升合作契合度;
3、方案设计:依据企业规模、行业特性及实际需求,制定个性化的园区落地服务方案,切实解决企业运营难题;
4、行业研究:持续关注灵活用工领域的政策动向与市场变化,及时收集并反馈客户诉求与行业趋势;
5、跨部门协同:与运营、技术、财务等团队紧密配合,保障客户方案高效实施与落地;
6、严格执行公司销售管理流程,做好销售过程的记录、数据分析、跟进与全流程管理。
任职要求
具备客户资源,愿意深耕行业,收入潜力大,年入百万有机会实现
公司提供全套系统支持、运营支撑、园区资源支持,利润分配为成本之上100%分润或合作模式下50%分润,如同自主创业,平台赋能,零成本起步
渠道经理(可接受异地工作)
1.2-2万元/月
商务经理3-5年本科渠道/机构客户开发(销售方向)渠道开发能力市场营销相关学历商务谈判能力用户拉新
接受居家办公,总部在广州
岗位职责:
1、依据广告投放预算,拓展并维护app类媒体资源(如工具类、应用类app),达成每月考核指标;
2、与现有媒体渠道保持紧密对接,及时掌握资源动态,定期开展资源整理与优化;
3、按时进行数据复盘与效果分析,高效完成上级交办的其他相关工作;
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、工作认真细致、态度踏实,具备良好的责任心与执行力;
3、拥有出色的沟通协调能力及抗压能力,能同时推进多项工作任务;
4、对媒介渠道有较强洞察力,逻辑清晰,执行高效;
5、具备ssp广告媒介背景或代理公司从业经历,或自带媒体资源者优先录用;
商务经理(军工项目)
8000-12000元/月
商务经理5-10年本科面销/陌拜TOB企业服务互联网金融对企业/机构(To B)销售经验
【岗位职责】
1.负责四川及西南地区军工集团、军工科研院所、军工配套美单位及企业产业等客户的商机拓展与关系维护,建立从业务部门到信息化部门及高层领导的信任关系,完成年度销售与回款目标。制定高频次客户拜访计划,确保持续触达,及时响应客户需求与问题,提升客户满意度。
2.挖掘隐性需求:深入理解客户人工智能赋能业务的痛点,结合硬件销售经验,敏锐识别现有项目中可延伸的二期、三期扩容需求。能够从软硬一体化角度出发,推动服务器等配套硬件的增购,完成存量客户的增购业绩指标。续签与合同管理:负责维保服务、软件授权、硬件质保及延保服务的年度续签工作,确保软硬件整体服务的连续性,防止客户流失。
3.负责全流程的商务闭环,特别是发票开具、应收账款催收,确保销售回款周期达标。
【任职要求】
1.经验与背景:
本科及以上学历,5年以上ToB销售或客户管理经验;
具备军工行业销售或客户服务经验,有军工软件、IT基础设施、硬件厂商经验者优先。
2.能力素质:
高服务意识与耐心:具备极强的服务精神,不急功近利,能接受长长周期的信任建立过程。
复杂关系协调能力:善于处理复杂的客情关系,能妥善化解客户的不满和危机
保密意识与合规意识:熟悉军工行业保密要求,能严格遵守保密规定,确保商务行为合规。
3.其他:
适应少量出差。(西南地区为主)。
有硬件项目经验或军工项目背景者优先。
电焊拆除5-14天1-2人焊工证
北京市首城国际附近需要电焊工拆除及安装自行车车棚,需要使用等离子切割,不会使用勿扰,需要焊工证无证勿扰,预计4--5天活,工作时间早9点—12点,午13点—18点,工资400元/天。,需要一人。
北京通州区潞阳桥招外墙铝板打胶工2名用曲臂车二把刀勿扰,
430元/天
打胶1-4天1-2人日结
北京市通州区潞阳桥 招外墙铝板打胶工2名 用曲臂车 二把刀勿扰 ,
拆除门窗1-4天1-2人日结
后天用一名工人,上平房拆北京大瓦,放在配房上,拆两个门窗,顶6个立杆,9小时130元,包工也可以干完,早点下班地址,德龙钢厂附近
商务经理
1.2-1.8万元/月
商务经理社保年终奖11-20人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成
销售经理 销售专员...
通过电话营销(公司提供数据来源:抖音,小红书,美团,特殊美业渠道)+微信销售,线上沟通全国各地美容院,养生馆等等,介绍风口项目,全国首创的脑部抗衰热品,并且送全年抖音团购拓客,不需要线下沟通直接让美业院长电话里面成交加盟,只需要向感兴趣的院长即可,后期有运营团队负责实现业绩。
我们就会先派专业老师下店帮店家先做出业绩,店家赚到钱在选择合作加盟。新人首月开单率100%新人首月开单率100%新人首月开单率100%
8000底薪+开单奖励300元+新人补贴50-300/天+加盟后奖金8500-35000/单+后期店家返单奖励40%起+爆卡每张40起,奖金奖励拿到手软个人业绩:
正常工作,月薪2-3万稍微努力,月薪3-5万加大努力,月薪5-10万拼命努力,月薪10-30万
团队管理业绩:
正常工作,月薪10-20万稍微努力,月薪20-40万+数据分析:销售经理 销售专员... ...
1。公司上月前三名收店30家,27家,26家,薪资均在20万+.
2。上月人均收3.6单,人均2-3万+.
3。师徒总监制,有人带,入职前三天学习培训,80%以上小白第一周都会收单。店家加盟方案:
一是加盟26800提成10000-12000+后期产品*30-40%(可持续拿).
二是加盟53600提成18000-23000+后期产品*30-40%(可持续拿).
三是加盟107200提成35000-40000+后期产品*30-40%(可持续拿).
四是业绩五五分不加盟只合作一次,提成40%
有野心的,不甘愿平凡,想通过自己努力改变家族命运的来)亲自带
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一键投递 免费聊
人力经理—五险一金—双休
8000-20000元/月
商务经理交通补助生日福利五险一金年终奖1-2人1-3年本科面销/陌拜渠道销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOB渠道/机构客户开发(销售方向)O2O/生活服务企业服务拜访电话投标竞标行业会议会展对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力工商管理相关学历市场营销相关学历渠道开发能力
岗位描述:
1、开发目标企业客户,找到客户痛点,提供解决方案,达成团队目标;
2、陪谈公司重点客户,产出解决办法,提供方案咨询服务,保障业务落地;
3、根据公司战略发展,拓宽业务渠道,不断开拓人事外包、服务外包等业务,完成新业务开发,并负责谈判和合同签订;
4、客情关系维护,提高客户满意度,建立、巩固均衡的客户关系,跟踪客户需求动态,深挖客户需求;
5、与行业相关单位、机构共同组织开展相关活动。
岗位要求:
1、本科以上学历,90后优先;
2、拥有丰富的谈判经验、公关协调活动能力强;
3、积极主动、诚信实务、讲求效率、较强的独立工作能力、团队合作精神、有责任心和敬业精神;
4、有丰富的人脉关系,灵活的开发手段;
5、人力资源行业从业背景,对人力资源、灵活用工有所了解者优先。
工资待遇:
1、8K-2W
2、五险—金、13薪
3、双休、年假、婚假、丧假等带薪假期
4、健康体检、团建活动
5、节假日福利等
上班时间:
9:00-17:30,午休1小时,周末双休,法定节假日,不加班。
商务经理
1.3-1.4万元/月
商务经理包住包吃1-2人5-10年大专
岗位职责:
1. 负责市场调研与商务拓展,精准识别并开发潜在客户及优质合作资源
2. 主导全流程商务谈判、合同签署及履约协调,保障合作高效落地
3. 制定并执行年度/季度商务计划,达成业绩目标与客户满意度双指标
4. 深度维护重点客户关系,推动战略合作项目从洽谈到落地的全周期管理
5. 协同产品、运营、技术等部门,统筹资源推进跨部门项目高质量交付
任职要求:
1. 商务管理、市场营销或相关专业背景,学历不限
2. 具备商务拓展、大客户销售或项目型合作经验者优先
3. 沟通协调能力强,具备出色谈判技巧与敏锐商业洞察力
4. 目标导向,抗压能力突出,可独立完成商务全链条工作
5. 熟悉行业生态,有资源整合意识及跨部门协作实战经验
商务经理
1.5-2.4万元/月
商务经理20人以上经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB弹性工作制商户合作品牌合作(市场/PR方向)医疗/大健康电子商务电话网络销售经验金融相关学历医学相关学历
优仙生物主营业务:
fotonapromax眼部抗衰大师是由北京优仙与荷兰
fotona医疗美容机构研发5年,欧洲各国与国内各整形机构临床3年,去年北京优仙携手荷兰fotoma发布fotonapromax眼部抗衰大师亚洲版,荷兰原版技术,并由一线明星《温碧霞》携手助力,CCTV央视广告展播,人保投保1000万。北京优仙也是由央行颁发的3A级信用企业称号,中国化妆品行业诚信经营示范单位。
【工作内容】
1:通过电销+网销,抖音推广,快手等线上沟通全国各地美容院、养生馆等等,以及后续的跟踪。
我们先排老师下店做业绩,做出结果在选择加盟合作(邀约简单提供资源)提成同行业最高(客户安全感100%,合作之前零投资零成本零风险)
薪资架构
薪资范围:30000-60000
薪资板块有三种:(提成24小时发,当天就发不压工资)
无责底薪:4500+8%(一单2064元)
有责底薪:底薪8000~10000 加盟提成4000/家,综合薪资:15000以上
无底薪合伙人模式:按单提成,拓客卡提成40/张(最低600-家)十加盟提成9500/家+持续补货提成46%(只要客户加盟,补货率100%)
综合薪资:30000以上公司商务经理平均工资3-6万,商务精英10万以上!目前在职人员收入情况(可以过来求证)
工作时间:9:30一18:30;每周天休息一天,也可以申请双休,节假日正常休息,年假高达一个月时间。
在我们优仙生物混着干的年薪30万,努力千年薪50万,拼命干的年薪100万以上!
商务经理
1.2-1.8万元/月
商务经理社保年终奖11-20人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成
销售经理 销售专员...
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8000底薪+开单奖励300元+新人补贴50-300/天+加盟后奖金8500-35000/单+后期店家返单奖励40%起+爆卡每张40起,奖金奖励拿到手软个人业绩:
正常工作,月薪2-3万稍微努力,月薪3-5万加大努力,月薪5-10万拼命努力,月薪10-30万
团队管理业绩:
正常工作,月薪10-20万稍微努力,月薪20-40万+数据分析:销售经理 销售专员... ...
1。公司上月前三名收店30家,27家,26家,薪资均在20万+.
2。上月人均收3.6单,人均2-3万+.
3。师徒总监制,有人带,入职前三天学习培训,80%以上小白第一周都会收单。店家加盟方案:
一是加盟26800提成10000-12000+后期产品*30-40%(可持续拿).
二是加盟53600提成18000-23000+后期产品*30-40%(可持续拿).
三是加盟107200提成35000-40000+后期产品*30-40%(可持续拿).
四是业绩五五分不加盟只合作一次,提成40%
有野心的,不甘愿平凡,想通过自己努力改变家族命运的来)亲自带
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盛世名城 3号线 新华。学府花园
一键投递 免费聊
商务助理
7000-13000元/月
商务专员1-3年本科商务合作
不是外包岗位!!!给客户领导招助理
岗位职责:
1. 负责公司商务标书的编写、汇总及递交工作
2. 承担商务接待相关事务,如客户接洽、会议协调等
3. 组织商务会议,并负责会议记录与后续事项跟进
4. 协助处理日常商务工作,保持客户关系稳定运行
5. 参与商务谈判前期准备,提供相应支持与资料整理
6. 负责各类商务文件的归档与系统化管理工作
7. 完成上级安排的其他商务辅助性工作
岗位要求:
1. 本科及以上学历,商务、文秘、市场营销等相关专业优先
2. 具备1年以上商务助理或相近岗位工作经验
3. 熟悉标书编制流程与规范,能独立完成标书制作任务
4. 掌握基本商务礼仪,具备良好沟通能力,可胜任接待工作
5. 熟练操作办公软件,尤其擅长Word、Excel等文档处理工具
6. 具有较强的文字表达与统筹协调能力
7. 工作态度严谨细致,责任心强,适应一定强度的工作节奏
8. 具备良好的团队协作意识,积极主动完成各项任务
迪卡侬零售销售助理(社会兼职)--北京
2000-4000元/月
销售助理年终奖1年以下学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:3-4天
工作时间:早班、晚班
工作时段:全周轮班
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
迪卡侬商场--零售销售助理(社会兼职)
在迪卡侬,近9万名员工在全产业链的岗位上努力工作,致力于为全球61个国家,1600多家门店的当地运动爱好者提供出色的产品及服务。我们尽全力,可持续地让大众共享运动欢益!
这不是一份朝九晚五的工作,在这里,你可以凭实力主导自己的个人发展,为有意义的项目而奋斗,在工作中自主决定并创造价值!
工作职责(不负责团队管理)
我自主管理所属运动,推动运动在本地市场的发展,实现更高的市场占有率和长期的价值创造。
我创造令人惊喜的体验来吸引运动用户/顾客再次到我们的商场。
热情主动服务,联结用户和顾客,传递运动快乐,提供顾客需要的运动产品或服务方案;
基于本地运动市场分析,制定本地产品线,定义目标顾客群体,销售策略及经济目标;
发展有趣活跃的运动社群,增加用户粘度;
基于销售数据,通过多种商业活动及积极销售,实现经济目标;
管理及整理货架陈列,库存,为顾客打造极致的购物体验;
确保营运期间的自身、顾客、货品、现金的安全。
我所创造的价值将体现在线上线下的顾客满意度、运动市场占有率等方面。
任职要求
岗位要求
-有一项长期从事的热爱的运动;
-乐于服务亲和力强,对人热情充满活力,
-积极主动适应力强,脚踏实地爱拼爱赢,
-快速学习能力,责任心强,善于沟通有团队精神;
-充满好奇心,乐于探索并能够做出合理的分析和判断;
-适应零售行业工作节奏,热爱基础工作,希望在运动体育零售行业长期发展;
-以拼搏的状态全身心投入到一份事业而非一份工作中。
工作时间:综合工作制(这不是一份朝九晚五的工作,根据门店营运要求排班)
社会兼职 不低于20小时每周(早晚班,周末及节假日轮休)
发展计划
- 我可以发展成为管理型人才,通过努力成为部门经理、商场经理和城市经理;
- 我可以发展为专家型人才,在某个领域推进全国/城市项目;
- 我处于网状工作模式,全国项目合作机制中,不断开拓视野及思维、提升协同合作领导力;
- 我拥有面向全球、全国的全产业链工作机会 (品牌中心/工业采购/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等),助力我成为多元化人才。
迪卡侬倡导赋能管理、鼓励大家做决定,尊重个人发展意愿,为我量身定制的全方位的长期发展计划,将激发每个人在集团内的无限可能!
薪酬福利
-基本薪资+月度奖金
-领先全面的零售技能培训以及个人成长培训
-共同爱好的运动社群,丰富多样的体育活动、员工折扣
招聘流程
欢迎登录“迪卡侬招聘”官网http://recruitment.decathlon.com.cn, 通过官方渠道投递;
同时WeChat关注“迪卡侬招聘”,及时获取招聘进度及最新招聘信息。
简历投递->电话面试->面试->发放offer
(在求职过程中有任何疑问,请反馈至“迪卡侬招聘”官方公众号平台)
备注:在工作职责实质内容不变的情况下,迪卡侬有权对职务名称进行形式上的调整。
快手商务
8000-13000元/月
商务专员1年以下大专医疗/大健康媒体合作经验商务合作拓展商务洽谈能力
1.持续拓展契合品牌调性与产品特性的KOL、KOC资源,维护与MCN机构及内容达人的合作关系,建立并定期更新达人资源库;
2.根据品牌营销目标制定推广方案,主导达人筛选、沟通对接、排期协调、执行跟进、内容审核、成本管理,确保项目高效推进并达成预期效果;
3.跟踪投放数据表现,结合阅读量、点赞、收藏、评论等指标动态优化投放策略,系统记录投放过程数据,按月输出效果分析报告,对整体投放成果负责;
4.汇总主流媒体平台信息并分析其传播特性;独立完成项目结案报告撰写工作。
任职要求:
1、具备主播资源者优先!!!!!!!!!!!
2、具备良好的沟通能力、表达能力和执行力;
3、熟悉新媒体媒介生态,掌握投放操作流程,有双微、抖音、快手、B站等平台经验者优先;
4、有项目数据复盘与总结经验者优先。
大小周大小周大小周,底薪5k+提成,月入两万不是梦
销售内勤/助理
5000-6000元/月
销售助理1-3年本科
岗位职责:
1.协助销售团队进行订单在金蝶系统中的录入、合同整理归档及客户资料维护,保障信息准确完整;
2.承担销售内勤相关支持事务,配合销售人员编制商务文件,协助销售经理开展对外投标工作,包括招标信息搜集、标书与方案制作(无需经验,可培训)、各平台投标注册及前期准备;
3.负责销售合同的起草与审核,确保条款明确规范,并做好客户对接及项目进度跟踪;
4.处理两单验收流程,持续优化客户服务环节;
5.与销售团队及公司内部各部门高效协同,助力销售目标达成;
6.汇总统计销售数据、库存情况及市场动态,编制周度/月度销售分析报告。每月末与采购部门核对成品账目,保证账实相符;
7.完成上级安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能顺畅对接客户及内部成员;
2.了解销售业务及招投标操作流程,熟练使用常用办公软件及相关工具;
3.有较强的计划统筹与问题应对能力,能在多任务环境下稳定高效作业;
4.学习能力强,积极主动,适应高强度、快节奏的工作模式;
5.具备一定的项目推进与管理能力,确保工作节点按时完成;
6.可根据需要出差(视情况而定),有财务或会计相关经验者优先考虑。
商务经理
8000-10000元/月
商务经理3-5年大专
一、物流行业商务经理核心岗位职责
1. 市场与业务拓展:积极开发物流领域客户资源(依托网络平台招投标信息渠道),识别潜在合作需求(如仓储、运输、供应链整合等),规划区域或行业维度的市场开拓方案。
2. 客户关系管理:主导重点客户的日常沟通,监控订单执行全过程,及时响应并处理客户服务诉求,增强客户满意度与长期合作关系。
3. 商务洽谈与合同运作:与客户及合作方(如承运单位、仓库运营方)就价格体系、服务细则等内容开展协商,编制或审阅物流服务协议,确保合同条款合法合规并维护公司权益。
4. 业绩指标实现:设定个人或团队周期性收入与盈利目标(月度/季度/年度),持续追踪完成进度,通过调整业务组合、提高单客户贡献值等方式保障目标达成。
5. 跨部门协作推进:协同运营、财务、风控等相关职能,保障物流服务各环节(如订单交付、对账开票)高效运转,协调解决流程中的协同障碍。
二、物流行业商务经理岗位核心要求
1. 学历与从业背景:大专及以上学历,物流管理、市场营销等相关专业优先;具备3年以上物流行业商务开发或客户运营管理经验,拥有电商物流、供应链服务经历者优先考虑,自带稳定客户资源者可加分。
2. 专业素养:了解物流各环节运作机制(如干线运输、城市配送、仓配管理)及相关政策法规;具备良好商务谈判能力与市场研判水平,能准确把握客户需求并设计匹配的服务方案。
3. 综合能力:具备出色的表达与协调能力,能应对高强度客户交流;具有团队合作精神,推动多部门协作事项落地;掌握基础数据分析技能,能够借助数据反馈优化业务策略。
4. 工具应用与资质:熟练操作Office办公套件(Excel、PPT)及CRM客户管理系统;持有物流师等职业资格证书者在同等条件下优先录用。
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招商部经理
1-1.1万元/月
招商经验不限学历不限弹性工作制不需长期出差接受无销售经验有招商经验地产销售经验电商销售经验餐饮销售经验家居建材销售经验医疗器械销售经验医药销售经验酒水销售经验快消品销售经验服装销售经验美容养生销售经验汽车销售经验家电销售经验其他行业销售经验无细分经验要求地产招商经验电商招商经验餐饮招商经验家居建材招商经验医疗器械招商经验医药招商经验酒水招商经验快消品招商经验服装招商经验美容养生招商经验汽车招商经验家电招商经验其他行业招商经验
抖音买单项目招商,招聘
高级餐饮招商运营经理
1-2万元/月
招商1-3年大专餐饮业态招商招商加盟品牌招商面销/陌拜电话销售地推销售
我们是谁?
我们是一家坐落于北京王府井商业街的综合性商场,地理位置优越,日均客流量庞大,专注于为消费者打造集购物、餐饮、娱乐于一体的高品质生活体验空间。因业务持续拓展,现面向社会诚招高级餐饮招商经理加入我们的团队!
你将负责:
负责商场指定区域或业态的品牌引进工作,确保招商任务达成;
调研并分析市场行情与行业趋势,拟定切实可行的招商方案与执行计划;
开拓并维护餐饮类品牌资源,构建长期稳定的合作关系;
参与品牌方接洽、商务谈判、合同签署及后续落地协调事宜;
配合推进商场品牌结构的优化调整与整体升级工作;
完成上级领导安排的其他相关工作任务。
我们希望你:
具备大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业者优先考虑;
拥有1年以上在北京地区商场、购物中心或商业综合体从事招商工作的经验,具备成功招商案例者更佳;
熟悉商业环境,掌握丰富的餐饮品牌渠道资源;
具备出色的沟通能力、谈判技巧以及团队协作意识;
工作态度积极,责任心强,能够在高强度环境下高效推进工作。
我们提供:
具有市场竞争力的薪资待遇:10000-25000元/月;
健全的福利保障体系,清晰的职业发展路径与晋升通道;
和谐融洽的工作氛围与富有凝聚力的团队环境。
加入我们,你将获得:
在城市核心商圈实现职业价值的广阔舞台;
与知名餐饮品牌深度合作的成长机会;
一个充满活力、挑战与发展潜力的工作平台。
期待你的加入!
商务经理
1.5-2万元/月
商务经理3-5年本科网络商务谈判能力达人资源KOL抖音快手电子商务品牌合作(商务方向)
岗位要求:
1. 全面负责抖音、快手平台达人商务团队的运营管理,制定年度/季度达人合作规划与目标(如GMV指标、达人资源池拓展规模、爆款项目数量),契合同仁堂-内廷上用高端滋补品牌的市场定位;
2. 主导高价值达人资源开发(头部/KOL/垂直领域标杆达人),牵头核心达人合作谈判,设计定制化合作模式(如独家签约、品牌专场、长期代言),有效控制合作成本与潜在风险;
3. 搭建并持续优化达人资源管理机制,制定分级管理体系(如潜力达人、核心达人、战略级达人),推动团队高效维护合作关系,增强品牌与达人之间的长期协作黏性;
4. 带领团队监控达人合作全流程数据表现(曝光量、转化率、复购率、ROI等),开展深度复盘分析,总结可复制的成功经验,持续优化达人筛选标准与合作策略;
5. 联动内部多部门协同(供应链、市场、运营、合规等),及时解决达人合作过程中的关键问题(如库存支持、营销联动、内容合规审核),保障项目顺利落地执行;
6. 密切跟踪滋补保健行业发展趋势、平台规则更新及竞品动作,制定相应应对策略,带领团队构建品牌在短视频与直播渠道的竞争优势,实现销售增长与品牌口碑双提升;
7. 负责团队组织建设与人才发展,设定绩效考核体系,提升成员商务专业能力与综合素养,打造执行力强、协作高效的达人商务团队。
职位要求:
1、学历与经验:本科及以上学历,具备3-5年抖音/快手平台达人商务工作经验,有团队管理经历,优先考虑具有滋补保健、健康食品或中高端消费品行业背景者;
2、资源与能力:拥有丰富的头部及垂类达人资源(如养生、母婴、生活方式类KOL),擅长资源整合与商务谈判,能够策划高性价比的合作方案,合理平衡投入产出比;
3、策略与管理:具备良好的战略规划与全局统筹能力,能制定清晰的达人合作战略与团队发展目标,带领团队高效推进并达成业绩指标;
4、数据与分析:熟练掌握达人合作相关数据分析(如ROI、转化率、粉丝画像等),善于通过数据洞察优化合作策略,持续提升项目效果;
5、职业素养:具备出色的沟通协调能力、抗压能力和领导才能,能高效整合内外部资源,调动团队积极性,妥善处理合作中的复杂情况;
6、其他要求:熟悉抖音/快手平台运营规则及投放工具(如巨量千川、磁力金牛),有成功操盘爆款达人合作项目或带领团队实现业绩突破者优先。
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