经验不限 招聘10人 公司是做法律咨询的，主要对接客户济南及附近中小型企业负责人，合同纠纷劳动纠纷，个人诉讼业务 不是贷款，不是催收！！！ 综合薪资8000+ 工作氛围轻松，开开心心赚钱。 员工生日会各种下午茶都有！ 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和商务谈判技巧 2. 能够独立操作，具有较强的市场洞察力 3. 团队合作意识强，能够与团队成员共同努力，实现目标

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解客户需求，提供针对性的产品或服务解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续履约协调工作 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作任务，提升整体销售效能 任职要求： 1.销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 3.目标感强，积极主动，具备较强的客户服务意识 4. 熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏 5.诚实守信，具备良好的职业道德和团队协作精神

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期: 停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台: 避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所“盈科”为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

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职位详情 公司内部岗位，可接受经常出差！ 一、职位要求 1、年龄在18-27岁，男女不限，学历不限，无经验要求，能吃苦耐劳，有团队精神的有志青年！ 2、为人正直，工作认真，勤恳踏实，执行力强，有强烈的赚钱欲望！ 3、愿意从基层做起，学习新事物，适应新环境的能力强！ 二、职位内容 1、定期出差，协同团队去省内各大城市开发新市场，推广产品，挖掘新客户，维护老客户！ 2、公司免费提供专业知识培训，工作以小组形式展开，有主管一对一带，容易学，上手快！ 3，以6-8人团队出差，旅游，学习，赚钱，全面发展！ 三、福利待遇 1、无责底薪4000元+绩效+提成+出差奖金； 2、综合工资在8000-10000左右； 3、定期团建活动，生日会，让出差的生活丰富多彩！

能力突出 业务强 善于沟通 表达清晰

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1. 负责案源拓展业务工作 ​ 2. 简单的入职培训 ​ 3. 有过兼职相关经验优先

（不限经验，纯无责底薪，接受实习生，缴纳五险 无责底薪5000） 工作内容： 工作轻松易上手，每日在线配合主管核查公司系统数据，按时处理时效性信息，回应客户咨询。 全程在办公室内完成，无需外勤。 任职要求： 1、年龄：18岁-33岁 2、态度积极，工作踏实认真 3、不限经验，新手友好（配备主管一对一辅导，细致带教）

急招白班保安1人，年龄55岁左右，月资3500元/休4天，早6点30～18点30，工作地点：山师东路创意园，，联系电话董队

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【新高一衔接】7月第一批，再招8人，4个班满员[爱心]【新高二衔接】7月第一批，再招5人，2个班满员[爱心]【新高三6人班】7月第一批，再招2人，2个班满员[爱心]欢迎各位。

黄河北崔寨有贴砖的吧？我在黄河会展，过来看看活，二把刀别参与，联系电话

RockfishWeatherwear招PT【坐标】：北京西单大悦城（西城区）【薪资】：30/小时【工作时间】：全职做五休二【工作内容】：整理货品，辅助销售，能适应快节奏，有销售经验优先！工作要求：35岁以下联系方式：（同）

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与竞品信息，协助优化销售策略 5. 定期提交销售报表与客户反馈，支持团队决策 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强执行力 4.学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

江苏超耐轴承有限公司 招聘销售数名 1.任职要求： 25-40岁男女皆可，有丰富传统渠道业务经验，积极配合上级领导安排的工作，具有较长的工作能力及交际技巧，健谈外向、富有亲和力，表达能力强有上进心，有团队协作精神，有销售经验的优先。 2.工作内容： 1）.负责产品的销售及推广 2）.网络微信电话等开发客户，具有拓展业务的能力 3）.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划 3.薪资：底薪+提成，公司缴纳社保。 ，单休，提供工作餐。 工作地址：无锡滨湖区胡埭镇振胡路 联系

# 源达果链 深圳区域兼职业务员招聘合作方案 ## 一、岗位基本信息 1. 岗位名称：深圳兼职水果渠道业务员 2. 合作模式：纯兼职合作，**无底薪、无考勤、无需到总部线下报到**，全程线上对接 3. 作业范围：仅限深圳市全域（水果店、生鲜商超、社区团购、企业福利、餐饮、批发市场等） 4. 工作形式：时间完全自主，副业、自由从业者、生鲜行业从业者均可参与 5. 合作规则：自愿加入、随时可终止合作； ## 二、完整薪资激励制度（全部以客户全款回款订单为准，退换货不计业绩） ### 1. 阶梯销售额提成（长期分档） - 新开发客户成交起前6个月：该客户水果销售额计提 **1.5%** - 客户合作满6个月后永久提成：该客户水果销售额计提 **1%** - 约束：，原有客户后续所有订单不再发放任何提成 ### 2. 单笔现金即时奖励（按单结算） - 新客户首单开单奖：80元/单 - 老客户复购订单奖：50元/单 注：同一客户当月多次下单，每一笔订单单独发放对应奖励，可叠加提成 ### 3. 月度冲单达标奖励（按月有效订单总量核算，不叠加，取高值） 1. 当月有效订单满20单：额外一次性奖励500元 2. 当月有效订单满30单：额外一次性奖励800元 ### 收入参考示例 当月新开10家客户，每家当月复购2次，合计30单；单客户平均销售额10000元 1. 开单奖：10×80=800元 2. 复购奖：20×50=1000元 3. 全部订单均为6个月内新客提成：30×10000×1.5%=4500元 4. 月度30单冲单奖：800元 当月总收入=800+1000+4500+800=7100元 ## 三、岗位职责 1. 在深圳自主开发水果线下渠道、企业团购、社区团长等客户； 2. 线上对接公司询价、发报价、提交订单，无需到公司送货、备货； 3. 维护老客户，持续推动复购，提升月度订单量拿冲单奖励； 4. 线上登记客户信息，同步回款进度，配合公司对账； 5. 严格遵守统一报价体系，不、不跨区域飞单。 ## 四、任职要求 1. 长期在深圳生活，有生鲜、水果、门店、企业资源优先； 2. 沟通能力良好，能自主外出拓客或线上开发客户； 3. 微信保持在线，可线上对接订单、对账、培训； 4. 诚信踏实，无行业飞单、拖欠货款不良记录； 5. 接受纯无底薪合作模式，收入完全依靠订单提成与各类奖励。 ## 五、公司扶持政策（全程线上，不用跑总部） 1. 免费提供水果产品报价单、宣传图册、样品邮寄服务； 2. 仓储、分拣、物流、售后全部由公司负责，业务员只负责开发客户； 3. 线上一对一销售培训、谈单话术指导； 4. 专属内勤线上对接下单、对账、结算，全程无需线下报到； 5. 每月固定日期统一结算所有提成、现金奖励，明细清晰可查。 ## 六、结算与离职规则 1. 核算周期：自然月统计全部回款完成的有效订单； 2. 发放时间：（银行卡/微信均可）； 3. 业绩判定：仅全款到账订单计入业绩，退货、取消订单不计任何提成奖励； 4. 离职规定： ① 离职当月已回款订单正常结算； ② ，名下所有客户后续复购订单1.5%/1%提成、开单奖、复购奖全部永久取消，不再发放。 ## 七、招聘宣传文案（朋友圈/招聘平台通用） ### 标题：深圳水果兼职业务员｜无底薪不用坐班，在家/自主拓客均可 【工作区域】全深圳可做，不用去总部打卡报到，线上办公对接 【收益模式】纯提成+开单奖+复购奖+月度冲单大奖，收入上不封顶 新客户前6个月销售额提成1.5%，半年后长期1%提成 新客首单80元开单奖，老客每复购一单50元 月满20单奖500，月满30单奖800冲单激励 工作内容：开发深圳水果店、生鲜超市、社区团购、公司水果福利单 公司全包货源、仓储配送售后，你只负责谈客户！ 适合生鲜从业者、副业兼职、自由职业、有门店资源人群。 合作说明：无底薪，收益全部靠业绩；，所有奖励以客户全款回款为准。 有意向直接私信，线上沟通合作细则！ ## 八、合作核心协议条款（规避纠纷） 1. 双方为劳务合作关系，非劳动关系，无底薪、社保、考勤要求； 2. ，禁止跨区域接单、私自截留客户货款； 3. 全部提成、奖励以本方案标准执行，仅回款完成订单有效； 4. ，乙方不再享有名下客户任何后续收益； 5. 乙方低价乱价、飞单、私收货款，并终止合作； 6. 公司可根据市场调整激励政策，调整前提前线上通知全体兼职人员。

主要负责销售公司的快销品，工作简单，不用外出，拓展新客户及维护老客户，都在办公室上班，工作时间1天在8小时左右，每周固定休息，当天可以安排宿舍

主要销售电线电缆等产品及推广。开发新客户，维护老客户

岗位职责: 1、负责新客户签约目标达成，积极开拓新客户资源，并推动老客户转介绍合作 2、维护现有客户关系，跟进续费工作，掌握最新财税动态，及时与客户沟通政策变化，依据企业实际情况提供专业解答，保障服务质量 3、对接客户账务进展，处理日常问题咨询，包括催收票据、确认税金、开票协调及反馈等环节 4、定期参与税务师、注快老师组织的专项培训，表现优异且有发展潜力者，最快1个月内可获得晋升机会，全国拥有400多家分支机构，职业发展空间广阔 任职条件: 1、年龄26-38岁，具备较强学习能力，渴望高收入，目标明确，需具备良好沟通技巧与问题处理能力；耐心细致、责任心强是关键！ 2、工作态度端正，能承受一定工作压力，具备团队合作意识； 3、有代账行业经验、客户服务背景、销售经历、管家服务经验或会计相关工作经验者优先考虑； 薪酬福利 综合薪资=基础底薪+个人业绩提成（涵盖新签、续费及增值业务）+浮动底薪=整体收入7K-18K（参照2025年现职财税顾问平均收入水平） 双休、法定节假日完整休假；工作时间：早8:30-晚5:30

山东电梯平台有限公司 主要负责：家用电梯电话销售 待遇：入职缴纳五险，底薪+提成+奖金+节假日 工作环境：冬暖夏凉，管饭，不出差，不加班。 年龄：25-45周岁（有机械设备销售经验者优先） 地址：回河街道电梯产业园 电话：李经理

公司专注短视频生态，主要为家装建材等实体商家做全链路增长服务，从品牌曝光、线索获取到销售转化一站式赋能，帮商家提升获客与业绩。 一、岗位职责： 1、负责家装建材行业拓客，通过抖音、高德、视频号等平台挖掘有需求的意向客户，完成洽谈。 2、负责商家咨询接待，精准把握门店线上获客需求，介绍公司代运营服务及合作政策。 3、建立客户台账，复盘拓客与谈单工作，持续提升成交效率。 4、维护合作商家客情，定期跟进回访，同步最新运营玩法及活动政策，提升客户粘性，推动续费。 5、对接公司团队，同步商家需求，配合落地内容制作、账号运营、付费投流等服务，保障项目顺利交付。 任职要求： 1、性格外向开朗、热情主动，亲和力强，善于沟通对接，能快速建立商家信任。 2、具备优秀的语言表达及谈判能力，逻辑清晰。 3、抗压能力强，目标感强，心态积极。 4、有线上网销、商家拓客经验优先，有家装建材行业或短视频服务销售经验者优先。 工作时间 & 福利： 上班时间：早九晚六，午休 1 小时 休息：大小周休，可自由调休 福利：超长带薪年假 位置：近地铁口，交通便利，周边商圈丰富

岗位职责： 1.负责水处理设备的线上推广与销售，通过电商平台、社交工具及直播渠道拓展客户资源 2.独立完成客户咨询、需求分析、方案推荐及订单跟进全流程服务 3.定期维护老客户，提升复购率与转介绍率，协助品牌口碑建设 4. 配合工厂开展产品知识学习与销售话术优化，持续提升专业服务能力 5.按时完成每日销售目标及周度工作汇报，遵守公司考勤与服务规范 任职要求： 1. 学历不限，应届毕业生优先，有电商运营或网络直播经验者加分 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，积极主动，抗压能力强 3. 熟悉主流电商平台操作逻辑，能快速适应线上销售节奏 4.工作认真负责，具备团队协作精神和持续学习意愿 5.能适应8小时工作制，每周单休，节假日享受带薪休假

岗位优势： 好机制：坚持长期发展理念，与企业共成长，签订平安深圳总部正式劳动合同，享受六险两金保障；收入具备吸引力，成长阶段固薪托底8000起，成熟阶段薪酬具有市场竞争力。 2、好客户：公司提供优质集团客户资源，涵盖金管家及个人金融迁移类客户线索，助力高效展业 3、好培训：课程内容兼顾专业深度与实战应用，采用线上+线下混合培养模式；支持高校资质认证，公司资助员工进修知名学府课程 4、好师父：实行小班制带教（10人以内），配备高素质专属导师，从知识输入到技能输出，从模拟演练到真实场景落地，全程陪伴成长 5、好环境：团队成员年轻有活力，整体素质高；办公区位优越，配套设施齐全，打造高品质办公体验 6、好科技：配备个人专用PAD设备，搭载智能化展业助手，温暖贴心，客户管理与服务触手可及 岗位职责： 1、客户咨询与服务：深度挖掘客户实际需求，依托集团在医疗健康、养老生态方面的独特布局，为客户设计专属保险解决方案 2、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场推广活动，扩大品牌影响力，开发潜在客户群体 3、团队协作和培训：与团队成员协同配合，促进个人与团队共同进步；主动参与内部培训项目，持续提升专业水平和服务质量 岗位待遇： 薪资范围：固定薪资（5000元-8000元）+浮动收入（首年佣金+销售津贴+半年奖+继续率奖励+续期服务津贴+O2O首年及续年佣金） 福利待遇：签署正式劳动合同，享有五险一金、企业年金、带薪年假、专项培训、平台资源等全方位员工权益 我们需要： 1.年龄：30-45岁 2.学历：本科及以上学历 3.基本素质： ·具备较强学习能力 ·自律性强，善于自我驱动 ·销售能力测评成绩优异 ·性格亲和，富有同理心，善于理解客户、沟通顺畅，具备拼搏精神、踏实肯干、抗压能力突出 4.过往经历： 优先考虑拥有8-10年工作经验者 有金融行业、医药代表、房地产等销售岗位业绩突出者优先 欢迎法律、医疗健康、养老服务、企事业单位、教育培训等领域专业人才加入 近一年年收入达30万元以上或高于当地社平工资两倍 在当地连续居住满2年以上

负责新场景的开发。两工一园，民俗风景，运动场景，休闲场景，餐饮，礼盒场景，教培场景等等。 工作内容： 包括开发新客户、维护老客户、制定销售策略、推广产品等。 岗位要求： 1. 市场营销、商务管理等相关专业本科及以上学历； 2. 3年以上渠道销售工作经验；带客户优先。 3. 良好的沟通能力和谈判技巧； 4. 具备较强的市场敏感度和分析能力； 5. 有责任心，有团队精神，能承受一定的工作压力。

#招聘销售工程师 主营产品：LCD/LED显示屏 主营品牌：海康威视/宇视科技/浙江大华 要求：有相关销售经验的提前录取，只要有能力，薪资可以提。 无相关经验但有销售经验者也会择优录取。 薪资：底薪加利润分红，6K-20K不等。 周末单休，法定节假日带薪休假，。 历下区花园庄东路达盛鑫苑3号楼1001室

工作内容： 1、在移动营业厅内负责电话卡、宽带电视及移动合约等相关业务的办理。 2、开展手机及配套配件等产品的销售服务。 职位要求： 形象良好，具备良好的沟通能力，能长期稳定工作，具备一定的抗压素质。 无销售经验者年龄需在35岁以下，有相关销售经验者年龄可适度放宽。 工作时间： 各门店工作时段有所不同，具体可面议沟通。 福利待遇： 入职即缴纳五险，享有餐补、节日福利等相应待遇。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.通过3-6轮岗学习公司的企业文化和管理理念 2.负责新市场、新公司的运作，协调部门和团队管理，进行各方面的计划执行与监督。 3.负责公司管理人员的培训教育，主营负责中高层方向培养综合性人才。 二、任职要求： 1.愿意从基层做起，有吃苦耐劳精神，优秀毕业生亦可； 2.反应敏捷，具有较强的沟通能力及语言表达能力，具备一定的市场分析及判断力； 3.有责任心，抗压能力强，有团队协作精神，善于挑战； 4.学生会干部优先。 福利待遇: 1.无责任底薪4000+绩效1000+管理奖金+年终奖+提成=7000—12000，上不封顶 2.爱心福利； 3.端午、中秋、生日等节日福利 4.提供住宿； 5.在职带薪培训（统一拓展培训+在线培训），带薪休假，旅游学习等机会； 6.定期团队活动（庆功会，公司旅游，体育活动等）； 7.绩效奖金，丰厚年终奖； 8.公平公正公开晋升平台，为员工提供广阔的发展空间。 培训晋升制度：储备干部--主管--高管--副理--经理