• 负责工位器具台账的整理与动态更新； • 负责编制及优化工位器具管理相关制度文件； • 根据财务规范要求，组织落实部门内工位器具盘点工作； • 负责工位器具日常点检，并统筹维修、改造、报废及改制等流程； • 负责部门年度内审与外审的对接工作，完成资料准备及迎审安排； • 针对审核发现的问题，组织推进整改并闭环管理； • 负责部门体系文件的梳理，识别不符合项并推动管理制度完善； • 负责部门作业文件的审核，发现问题后督促整改与优化； • 对接质量部例会责任人，按时提交所需材料并跟进整改事项； • 对接质量夕会负责人，针对部门内部问题协调资源、推动解决； • 组织开展部门内质量问题的原因分析，并协同相关方实施整改； • 负责产品防护措施及工艺纪律执行情况的监督检查，联动各方推进改进； • 与运营部门保持对接，及时反馈本部门项目进展与关键节点； • 协助处理部门综合事务及人力资源相关重点工作的推进； • 按照运营管理要求，定期输出部门Q领域工作进展情况； • 完成上级领导交办的其他工作任务。

岗位职责： 1. 构建并优化公司质量管理体系，推动体系的落地执行，监督体系运行的有效性与合规性； 2. 统筹公司质量管理体系认证及评审相关准备工作，负责对外协调沟通，并持续维护体系正常运转； 3. 依据管理体系标准，结合企业实际运营情况，搭建并完善文件化管理流程； 4. 监督并协助各部门落实质量体系文件要求，定期核查执行成效； 5. 策划并组织实施公司范围内质量管理体系相关的培训活动。 任职资格： 1. 大专及以上学历，具备两年以上同行业同岗位体系管理经验； 2. 熟练操作办公软件及设备，掌握体系规划、流程运作及实施跟踪技能； 3. 掌握ISO9001、TS16949质量管理体系以及ISO14001环境管理体系标准； 4. 具备ISO系列认证（内部与外部）审核的实际操作经历； 5. 了解客户审核及第三方审核的相关规范与要求。

职位亮点： 聚焦汽车电子核心领域，深度参与中泰两地全球化质量管理体系构建。 全面统筹多体系（IATF16949/ISO14001/ISO45001/ASPICE/CNAS）整合运行、持续优化与长效维护。 广阔的专业发展平台，主导内外审执行、管理评审推进及公司级质量能力建设培训。 岗位职责： 1、统筹公司整体（含杭州总部与泰国生产基地）IATF16949、ISO14001、ISO45001等体系的建设优化、日常运维与合规管控，牵头客户及认证机构第二方、第三方审核应对，并跟进整改闭环。 2、负责ASPICE体系的持续维护，确保顺利通过外部第三方审核验证。 3、主导实验室CNAS国家认可体系的搭建与运行维护。 4、指导并监督企业测量管理体系的有效实施与迭代升级。 5、跟踪监控体系类过程绩效指标，开展数据分析并提出系统性改善方案。 6、策划并组织实施内部体系审核活动，监督纠正措施落地及效果验证。 7、协助推进管理评审工作，推动评审决议项的执行与追踪。 8、组织策划体系标准及相关质量工具的内部培训实施。 9、负责体系文件管理系统化、标准化建设与文控中心管理。 任职要求： 1、经验与学历 1）、本科及以上学历，理工类专业背景（汽车电子、软件工程、机械自动化等相关方向优先）。 2）、3年以上汽车零部件行业质量体系相关工作经验，具备从零开始主导体系搭建者优先。 3）、有汽车电子行业经历或服务日系Tier 1客户经验者优先考虑。 2、专业知识与技能： 1）、必须持有有效的IATF16949内审员资质，同时具备ISO14001/ISO45001内审员资格。 2）、熟练掌握IATF16949、VDA6.3等汽车行业核心标准及应用工具。 3）、了解ASPICE模型、CNAS实验室认可流程及ISO27001信息安全体系要求。 4）、具备良好英文书面表达能力，可独立撰写英文报告（支持泰国工厂业务需求）。 3、能力与素质： 1）、具备出色的跨部门协作沟通能力与项目推动力。 2）、思维严谨，具备较强的逻辑分析与问题解决能力。 3）、责任心强，积极主动，抗压能力强，能适应短期出差安排。 我们提供： 1、具有市场竞争力的薪酬待遇与健全的五险一金保障。 2、系统化的岗位赋能培训与明确的职业晋升路径。 3、开放协同的工作环境以及强有力的团队支撑。

岗位职责： 1.编制并维护质量管理体系相关文件，确保公司所用文件、记录及资料的现行有效性； 2.跟进内审、外审及管理评审结果的落实与执行； 3.负责质量目标统计、CAPA数据收集分析，推动CAPA的跟踪、验证与关闭，管理变更控制流程，识别并验证不同类型的变更； 4.监督并推动各相关部门贯彻执行质量管理体系要求； 5.主导迎接第三方及客户对质量体系的审核工作； 6.协助管理者代表开展管理评审的策划与实施。 任职要求： 1.本科及以上学历，医学、生物医学工程、机械等理工类专业，具备3年以上医疗器械行业质量体系相关工作经验； 2.熟悉中国、美国及其他地区医疗器械相关法规与标准要求； 3.熟悉ISO13485、GMP及其附录、GSP等体系，持有新版内审员证书、MDR和/或MDSAP认证者优先考虑； 4.具备主导完成3-5个新产品设计开发全过程的体系构建、体系评估及上市后监督的实际经验； 5.具备较强的逻辑分析能力，有现场QE、SQE经验并能独立解决实际问题者更佳； 6.具有制造行业同岗位工作经历者优先。

地址：临安区高虹镇高乐村高乐257（2幢整幢） 简历投递： ~~~~~~~~~~~~~~~~~ 杭州临安杨氏电缆材料有限公司 1、体系经理：熟悉能搭建ISO9001/TS质量体系，工资5000+，大专及以上学历，单休，长白班 工作环境：办公室，空调 福利：五险+免费工作餐+单休+年终奖 地址：杭州市临安区板桥镇灵溪村小房子80号，蒋舒收。电话：

岗位职责： 1. 负责ISO13485质量管理体系的建立、规划及日常运行维护； 2. 组织编写体系相关文件，如程序文件、质量手册、三级文件及管理制度，并牵头开展文件评审工作； 3. 实施体系文件的全流程管理，包括归档、分发、回收与作废处理； 4. 主导设计开发阶段各类文档的审核与归档（如设计输入/输出、验证/确认报告、DHF/DMR等），保障技术资料可追溯；配合研发、生产等部门，确保研发成果符合注册申报规范； 5. 推进产品全生命周期内的风险管理活动，参与风险识别、评估、控制措施制定及相关评审； 6. 组织实施供应商和客户相关资质的审查与评估； 7. 牵头处理不合格事项，编制年度内部自查总结报告； 8. 统筹应对监管机构的注册核查及生产体系检查；指导子公司开展内部审核及突击检查准备工作； 9. 跟踪、解读并更新国内医疗器械相关的法规与注册要求，维护法规数据库有效性，组织内部法规培训与宣导； 10. 开展体系运行情况的监督检查，涵盖产品与过程的监控测量、市场质量问题追踪、内审及管理评审等工作； 11. 确保在注册人制度下委托生产业务的合规运作； 12. 协助上级完成其他交办的工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，生物医学工程、机械工程、电子工程、材料科学等相关专业背景，有医疗器械注册实操经验者优先； 2. 具备2年以上医疗器械行业工作经验，熟悉II类/III类有源产品的研发流程及质量管理要求； 3. 持有ISO 13485内审员证书； 4. 熟悉国家医疗器械相关法规及标准要求； 5. 能熟练运用风险管理工具及文档管理系统； 6. 思维条理清晰，具备良好的跨部门协作能力和问题分析解决能力。

岗位职责： 1、全面负责公司质量管理体系从建立到优化的全周期管理，涵盖新体系引入（如EPC工程总承包、GB/T50430工程建设施工企业质量管理规范、EN1090钢结构认证等），现有体系（含三体系）内外部审核的统筹实施及体系文件的持续迭代升级。 2、主导质量与安全中心职责范围内的质量管理流程重构，识别运行瓶颈并制定系统性优化策略，推动跨部门协作执行落地。 3、整体规划公司质量体系运行方案，组织制定年度质量方针、战略目标及其分解路径，明确各职能部门及子公司承接的具体指标与考核机制。 4、监督公司及下属单位管理体系日常运作的合规情况，包括质量目标达成跟踪、内外审工作开展（含专项审核、扩项审核）、过程绩效数据监控等。 5、策划并组织实施面向内部员工、供应商及合作伙伴的体系能力建设培训，强化全员质量意识和工具实操水平（如QC七大手法、PDCA循环）。 6、定期评估各区域公司及合作单位体系运行的有效性（如风险防控成效、客户满意度表现）与适应性（是否匹配业务发展需要），针对薄弱环节牵头多部门研讨，形成改进措施并闭环管理，助力体系成熟度稳步提升。 7、组织开展多样化的内部质量主题活动（如质量知识竞赛、典型案例汇编、年度“质量月”专项推进），营造积极的质量文化氛围。 8、对接权威第三方质量组织（如行业协会、认证机构），建立稳定合作关系，持续引入先进质量管理理念与实践方法（如六西格玛、精益生产）。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上质量体系管理相关工作经验，专业方向为质量管理、计量管理或理工类相关领域。 2、掌握扎实的体系管理理论知识，熟悉ISO9001等质量管理体系标准，能够灵活运用各类工具完成流程分析、体系建设与优化任务。 3、通过企业资格认定或区级职称评定，持有体系管理类初级及以上专业技术职称者优先考虑。 4、具备较强的沟通表达能力，思路清晰，善于进行高效交流； 5、具备良好的学习适应能力与团队合作精神，能够积极应对新任务与挑战； 6、熟练使用Visio、Word、Excel、PowerPoint、Outlook等常用办公软件； 7、了解ISO9001、ISO14001、ISO45001管理体系要求； 8、具有较强的文字功底，可独立撰写制度规程、标准化文件。

1.负责公司管理体系的搭建与持续优化，组织编写及更新体系文件，统筹内审与管理评审的计划制定、实施与跟进； 2.承担资质扩展相关的材料整理与申报工作； 3.本科及以上学历，食品科学与工程或相关专业，具备食品行业企业工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责ISO13485质量管理体系的建立、规划及日常运行维护； 2.组织编制体系相关文件，包括质量手册、程序文件、三级文件及管理制度，并开展文件评审工作； 3.实施体系文件的全周期管理，涵盖归档、分发、回收与作废处理； 4.主导设计开发阶段各类技术文档的审核与归档（如设计输入/输出、验证与确认报告、DHF/DMR等），确保资料可追溯；配合研发、生产团队，保障研发成果符合注册申报要求； 5.推进产品全生命周期内的风险管理活动，参与风险识别、评估、控制措施制定及相关评审； 6.组织实施对供应商和客户的资质审查工作； 7.牵头处理不合格事项，编制年度内部审核总结报告； 8.统筹应对监管机构的注册核查及生产体系检查；指导子公司开展内部审核及飞行检查准备工作； 9.跟踪、解读并更新国内医疗器械相关法规与标准，维护法规数据库的有效性，组织内部法规培训与宣导； 10.开展体系运行监督稽查，包括产品与过程的监控测量、市场反馈质量问题的追踪处理，以及内审和管理评审的组织实施； 11.确保在注册人制度下委托生产活动的合规运作； 12.协助上级完成其他交办的工作任务。 任职要求: 1.大专及以上学历，生物医学工程、机械工程、电子工程、材料科学等相关专业背景，有医疗器械注册经验者优先考虑； 2.具备2年以上医疗器械行业工作经验，熟悉II类/III类有源产品的研发流程及质量管理体系要求； 3.持有ISO13485内审员证书； 4.熟悉国家医疗器械相关法律法规及技术标准； 5.熟练操作风险管理工具及文档管理系统软件； 6.思维条理清晰，具备良好的跨部门协作沟通能力和问题分析解决能力。

岗位职责： 1、参与公司管理体系的规划、搭建、维护与优化，保障体系文件的有效运行及持续完善。 2、主导体系文件的编写工作，制定质量标准、作业规范、监督检查标准等相关制度文件。 3、组织开展体系相关培训，确保员工理解并有效执行体系运行的各项要求。 4、跟踪法律法规变化，落实合规性管理要求，确保体系符合最新法规规定。 5、统筹内部审核与文件审查工作，协调推进纠正措施的实施与闭环管理。 6、配合外部审核开展，负责审核资料准备、过程跟进，并及时回应第三方审核反馈意见。 7、管理体系文件及记录，执行文件的修订、发布、回收和作废等全流程控制。 8、负责日常管理体系的运行支持与维护工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品类或相关专业，具备3年以上食品加工行业质量管理经验，熟悉体系的建设、梳理、执行、监督与改进流程。 2、熟悉ISO9001、ISO22000、HACCP、ERP等食品安全管理体系及相关标准条款，掌握危害分析与关键控制点知识，具有良好的沟通协调能力。 3、了解认证审核流程及高端客户验厂要求，具备应对体系审核及陪同外审并对接相关工作的实际能力。 4、掌握食品生产企业管理与现场操作流程。 5、有参与大型客户审核经历者优先考虑，相关经验丰富者更佳。 6、具备食品加工企业现场质量管理实践经验者优先录用。

【工作内容】 岗位职责:负责接送乘客，公司提供合规营运车辆，一人一车，车辆24小时归司机自己保管，免费开通车主直营账号，大平台接单平台自动派 单，根据系统规划路线导航接送客户 【工作时间】 自行安排无限制可全职也可兼职! 【福利待遇】 每日薪酬400-700元，综合月收入9000-15000资周结，上不封顶，多劳多得。 职位要求 1、年龄21-60岁，男女不限，身体健康。 2、驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分。 3、无犯罪、酒驾、吸 D 记录。 车源配套】 1、车辆网约车营运资质齐全; 2、所有车辆免费上保险，包保养; 3、车辆本身质量问题公司承担: 4、24小时免费车管、司管、保险专员提供服务职位福利:高流水、平台奖励、平台直接派单免费培训、弹性工作。 详情咨询，立即沟通！

杭州市上城区招工地瓦工

高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】在职半年奖励10000，在职一年买车优惠18000 【高福利】包吃包住，缴纳五险一金，租房有补贴 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一55岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-无锡，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询 工作地点是在江苏无锡

杭州市临安区招打胶师傅、叉车师傅多名

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岗位职责： 1．集团大质量策略落实：优化体系管理对制度与业务流程的支撑作用，明确各业务环节流程边界、职责分工与操作标准，确保制度流程贴合业务实际、可落地、可执行、可追溯。 2. 集团管理体系系统化建设：牵头集团重点业务及待升级流程的梳理、诊断与优化，识别制度漏洞、流程断点、衔接不畅及执行偏差等问题，跟踪制度、流程落地效果，收集跨部门反馈，形成持续改善闭环。 3. 集团体系文件全生命周期管理：负责集团体系、制度、流程文件台账统一管理，统筹文件新增、修订、废止与版本控制，监督制度流程日常运行有效性；定期开展体系运行复盘，评估流程效率与效果。 4. 集团体系宣贯培训与落地：组织集团制度流程的宣贯、培训与赋能工作，普及规范操作要求与执行要点，推动各岗位熟练掌握体系要求，提升全员流程意识与执行一致性。 5．集团审批流程优化：全面梳理集团 OA 等线上审批流程，识别节点冗余、权责不清、流转低效等问题，制定流程精简与优化方案，推动落地实施并持续提升审批效率与管控水平。 任职资格： 1. 本科及以上学历，质量管理、企业管理、工商管理、工程管理（弱电相关优先）等相关专业。 2. 有3年及以上体系/流程管理相关工作经验，有电线电缆，综合布线、弱电工程类企业体系/流程经验者优先。 3. 熟练掌握OA,BPM,OMS,SCM,CRM,MES等平台的使用。

岗位职责： 1、协助质量部长建立管理体系； 2、制修订、完善制度文件； 3、准备体系建设、认证需要的记录的梳理、制定、存档； 4、协助质量部长进行体系认证，对接认证机构； 5、对公司质量管理体系查漏补缺，满足体系运行要求。 任职要求： 大专及以上学历、3-5年质量管理相关工作经验，能够熟练进行办公软件的操作 ...

一、 岗位职责1. 负责公司质量管理体系的搭建、日常维护及持续优化； 2. 主导或协助完成HACCP、ISO（如ISO9001/22000）、SC等相关认证的申报、年度审核及换证事宜； 3. 编写与更新体系文件，组织内部审核和管理评审，保障体系高效运行； 4. 协同外部审核单位及监管部门开展检查工作，落实整改措施，确保合规运营； 5. 跟踪收集最新法规与标准要求，组织实施质量意识培训，提升全员质量管理能力。 二、岗位要求 1. 食品科学、食品工程或相关专业背景者优先考虑； 2. 具备2年以上相关工作经验，熟悉HACCP、ISO体系构建及SC证办理流程； 3. 了解食品行业相关法律法规及国家标准，具备良好的文档撰写能力和沟通协调能力； 4. 工作认真细致，责任心强，能承受一定工作压力，具有团队协作精神。

工作职责： 1. 根据公司发展战略，制定科学目标并搭建相应的体系支撑平台； 2. 推动ESG改进项目，组织实施ESG信息披露、数据管理及典型案例整理； 3. 负责ISO9001、ISO14001、ISO27001、ISO45001体系的持续优化与日常运营管理； 4. 主导开展ISO14064体系的建设与实施导入； 5. 统筹安排第三方审核的对接工作，并全程参与审核配合； 6. 定期开展公司内部体系审核，协同管理者代表跟进不符合项的整改与验证进展； 7. 组织实施体系相关的内部宣传、培训及能力提升活动； 8. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 具备4年以上企业质量管理工作经验，有ESG报告编制背景者优先考虑； 2. 熟悉本行业相关的国际标准、国家标准及相关法规要求； 3. 具备较强的数据分析统计能力、文字撰写及文档编辑能力，有流程文件编写经验者优先； 4. 具备一定的英文读写能力； 5. 工作责任心强，积极主动，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，原则性佳； 6. 具备优秀的分析判断能力、书面表达能力以及目标推动执行能力。

工作职责： 1. 根据企业发展战略，制定科学目标并搭建相应的管理体系与平台； 2. 推进ESG改进项目，组织实施ESG报告编制、信息披露、数据管理及典型案例整理； 3. 负责ISO9001、ISO14001、ISO27001、ISO45001体系的持续优化与日常运营管理； 4. 主导开展ISO14064体系的建立与实施工作； 5. 组织协调第三方审核机构的对接，并全程参与审核陪同工作； 6. 定期开展公司内部体系审核，配合管理者代表跟进不符合项的整改与验证进展； 7. 组织实施公司内部体系相关的宣传推广及员工培训活动； 8. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 具备4年以上企业质量管理工作经验，有ESG报告撰写经历者优先考虑； 2. 熟悉本行业相关的国际标准、国家标准及相关法规要求； 3. 具备良好的数据统计分析能力、文字表达能力和文档编写能力，有流程文件编制经验者优先； 4. 具备一定的英文应用能力； 5. 工作责任心强，积极主动，服从安排，具备良好的沟通能力和团队协作精神，坚持原则； 6. 具备较强的分析判断能力、书面表达能力和目标推进能力。

临平亭趾电商长白班周结 岗位：质检员（从事过衣服检验，纺织厂质检优先） 薪资待遇：26元/小时，约300/天（含餐补） 上班时间：8:30-20：30长白班，不包吃，工资周结 工作要求：男女不限18-45岁 工作地址：临平亭趾塘宁路

1、熟悉产品生产的制程和工艺要求，能够按检验标准和操作指导书、图纸等进行检验和巡检，熟知制程巡的工作内容和要求 2、具有IPQC的工作经验者优先，1年以上工作经验 3、工作认真负责，严谨细致，为人正直、诚信，原则性强，具备团队合作精神

岗位职责: 1、全程生产跟踪：负责成衣订单从下单到入库的全流程管理，准确掌握面料备货、批量生产、成品入库等各阶段时间节点，动态更新到仓信息，保障生产进度按计划推进。 2、协同品质控制：配合QC开展跟单作业，快速响应并有效解决供应商在生产过程中提出的问题，保障生产流程顺畅执行。 3、供应商绩效管理：对所辖供应商进行履约监督，系统分析交期达成率、生产异常等核心数据，输出优化建议并推动落地。 任职资格 1、学历与经验：大专及以上学历，服装类相关专业优先考虑；具有一年以上相关工作经验。 2、专业知识：了解服装产业链运作机制，熟悉面辅料性能及生产工艺流程，可独立完成成衣开发与制作。 3、核心能力：具备良好的沟通协调技巧，具有成本管控意识；擅长供应商统筹管理，在生产排期、关系维护、激励方案及议价谈判方面具备实践经验。 4、职业素养：具备较强的心理承受力，能适应高强度工作节奏，积极应对工作变动与挑战。

寻找志同道合的伙伴，共筑智慧未来 我们是谁？ 我们是一家以科技为桥梁、以自然为师的创新科技企业，致力于研发低成本、高智慧的显示屏技术，让科技与人文和谐共生。我们的使命是创造一个与自然平衡的世界，通过创新科技提升生活品质，减少浪费，让每个人的生活更便捷、更健康、更安全。 我们正处于一个变革加速、机遇与挑战并存的时代。在这个背景下，“新质生产力”与“心智生产力”正成为推动未来发展的关键引擎。 新质生产力，狭义上指以人工智能、大数据、生物制造等科技创新带动的效率飞跃；广义上则包括传统产业数字化转型，以及服务、文化等领域带来的价值重构。 心智生产力则是创造的内在源泉。它涵盖专注力、创造力、情绪管理等核心能力，也包括自我认知、内在驱动和生命活力。它不仅支持个人高效工作，更赋予生活意义与幸福感。 我们深知，外在的“新质”与内在的“心智”同等重要。我司文化产品正是这一理念的体现。以「拒绝内耗」福到转念帖为例，融合超薄显示屏技术与“微禅修”理念，帮助用户稳定情绪、激发潜能，走向更清明、有力量的生活状态。 我们致力于科技与人文并进，打造兼具创造力与温度的工作环境。如果你相信内外兼修、期待与有洞察力的伙伴同行，欢迎加入我们，共创未来。 我们在寻找这样的你： 1、有情怀，热爱祖国，热爱国学与中国传统文化，相信智慧源于传承与创新 2、爱做好人好事，有社会责任感，认同积德行善 3、有阅读习惯，乐于在书籍中汲取成长的力量，践行终身学习 4、关注成长的力量，认同多元与包容的团队文化 5、自爱，能坦然面对自己，对自我成长有追求，积极拥抱变化与挑战 6、喜欢以及善于表达与分享有价值的内容 7、重视团队合作，相信 collective brilliance（集体的智慧） 8、有集体主义意识，相信集体好了个人才能好，个人可在一个好的集体里面有好的成长 9、敢于提问、尝试、创新，注重生活体验 10、能听反对意见，喜欢头脑风暴 11、有求真知精神 12、有用户思维，好学，虚心，有耐心，愿意倾听，思维不固执，不怕犯错 13、沟通能力强，专注力强，有创新与学习的能力 如果你： 相信科技可以传递人文温度 渴望在创新中践行可持续理念 PS建议： A.如何看待一家公司 ① 这家公司所在的赛道是朝阳赛道还是夕阳赛道 ② 这家公司在这个赛道里所处的位置 ③ 这家公司的企业价值观，产品价值观，人文价值观 B. 如何知道你在一家公司工作是“缘分使然下的如鱼得水” ① 在能量上，你的能量在提高，心灵的力量在不断加强。在这里上班你有安全感，而不是每天像上谁家做客一样。在这里你可以不用伪装，你更能看见真正的自己，接纳自己。你的内心是平静，不急躁的； ② 在认知上，你的高认知在重构，在重新建立起一套更能应对当下和未来以及不确定事物的认知体系； ③ 在能力上，你能打破当下年轻人眼高手低的局面，能秉承“天下大事始于细，难事始于易”，你有“工匠精神”，追求精益求精。 ④ 在情感上，你有一帮优秀且靠谱的同事，能在你工作面临困难时与你并肩作战，不计回报。在你失落时，默默为你撑一下伞，不打击，不离不弃。 那就加入我们，一起： �� 用显示屏的“智慧之光”，连接人与未来的可能性 �� 在科技与自然的平衡中，创造真正以人为本的产品 职位开放： 研发/设计/市场/运营等多岗位（详情面议） 应聘方式： 发送简历至[*****************]，附上你的阅读书单或一段你对“科技与人文结合”的思考 注：邮件主题的格式：应聘岗位+姓名 在这里，技术有温度，成长有回响。 期待与你，照亮彼此，显化未来！ 岗位职责： 1. 负责公司文创产品的设计工作，包括创意构思、视觉设计及制作执行。 2. 深入研究市场趋势和用户需求，提取传统文化元素，融合现代设计理念，进行产品创新设计。 3. 与研发、生产等部门紧密合作，确保设计方案的可行性及产品质量。 4. 参与产品策划和项目推进，对设计方案进行持续优化和迭代。 岗位要求： 1. 热爱文创产品设计，有良好的审美观和创意能力。 2. 熟练掌握设计相关软件，如Photoshop、Illustrator、Sketch等。 3. 具备良好的沟通和团队协作能力，能准确表达设计思路。 4. 关注行业动态，对传统文化和现代设计有深入理解。 5. 有一定的项目经验，能独立完成产品设计工作。

（） 盐仓注塑厂，工时稳定 ·长期小时工 坐班 两班倒 轻松稳定 ✅ 岗位：检验、包装 ✅ 班次：8:30–20:30 ✅ 白班：19元/小时 ≈209元/天 ✅ 晚班：20元/小时 ≈220元/天 ✅ 食宿：包吃，包住 ✅ 年龄：18–40岁，男女不限 ✅ 月薪：6000–7000左右 工作地点：盐仓 联系电话：

岗位职责： 1、供应商开发与管理：负责全球服装面辅料、成衣及二次加工类供应商的资源拓展，开展综合评估（涵盖产能、技术能力、质量体系、社会责任等方面），组织实施审核工作，并协调样品打样与跟进。 2、采购与合同执行：主导价格询谈、比价议价及成本结构分析；依据生产需求锁定供应产能；完成采购合同签署，明确价格、交付周期等核心条款。 3、供应商绩效管理：搭建并维护供应商KPI考核机制（包括质量达标率、交货准时率、成本优化表现），定期开展绩效评审，推动供应商持续改善运营水平。 4、风险与合规管理：识别并监控供应链潜在风险，确保供应商满足公司在社会责任、品质管控、环保规范等方面的政策与认证标准。 任职要求： 1、经验与技能： 大专及以上学历，纺织、服装、供应链管理等相关专业优先考虑。 具备3年以上服装行业采购或供应链相关工作经验，熟悉各类面辅料性能及成衣制作流程。 掌握成本核算方法、质检标准及供应商审核程序，了解国际贸易基本规则。 具备较强的英语读写能力，能熟练操作Office办公软件及ERP信息系统。 2、综合素质： 具备出色的沟通谈判技巧、逻辑分析与问题解决能力，适应高强度工作节奏。 工作踏实认真，作风严谨，诚实守信，具有良好的协作意识和团队精神。 3、加分项：拥有海外供应商合作与管理经验；了解可持续发展相关认证体系（如GRS、GOTS）；掌握一门小语种者优先；具备项目统筹实施经验。

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本公司是做抖音直播，半精品女装四季装，在乔司五星工业园有一个服装工厂，一千平标准厂房，现需招聘一位厂长，要求如下:至少至少三年以上档口服装生产管理相关经验(货期意识），，，工价核算精准，成本控制意识强，精通杭派四季女装工艺，为人亲和易沟通，头脑灵活，逻辑清晰，有招工渠道，需基础的电脑系统(账易通）操作……

岗位职责 负责馅料车间内包班组日常生产排班、人员调配，保障生产进度正常完成。 管控内包工序操作规范、产品质量、称重封口及装箱流程，严控物料损耗。 负责班组 5S 现场管理、环境卫生、设备日常清洁点检。 统计产量、出勤、损耗台账，做好员工日常管理、带教及现场异常协调。 严格遵守食品安全生产、车间卫生及各项规章制度。 任职要求 25-45岁，身体健康，有食品厂车间 2 年以上班长带班经验。 熟悉食品内包生产流程，会管人、懂现场调度与品质把控。 服从管理，责任心强、有团队管理能力。 持有有效健康证，食品行业老手优先。 工作时间 月休四天，7：00-18：00（综合十小时） 薪资面议