1.全面负责校区的销售、运营、教学管理及行政等相关工作； 2.具备国际教育领域背景，熟悉出国考试项目，拥有5年以上相关经验，有课程销售经历者优先； 3.本科及以上学历，具备不少于3年的团队管理经验； 4.抗压能力强，善于协作，具备良好的团队合作精神。

岗位职责： 1、参与规划自习室的发展方向与运营方案，确保与市场动态及用户需求相契合； 2、全面负责自习室的日常运作，涵盖服务品质监管、空间环境改善及用户体验优化； 3、挖掘潜在业务机会，拓展增值类服务项目，提升客户吸引力与经营效益； 4、维护本地社区合作关系，强化品牌在区域内的认知度与影响力。 任职要求： 1、我们是一家全国连锁加盟型AI教育品牌——清睿智能学习中心，专注于英语提分训练，同步覆盖全科AI精准学练测，现诚邀具备创业心态、愿意全情投入共同成长的伙伴加入； 2、热爱教育事业，关注学习场景发展，能准确把握用户核心需求； 3、掌握基础商业运营管理能力，思维活跃，富有创新意识； 4、具备出色的沟通与协调能力，善于与团队协作并维系良好的客户关系。

职位要求： 1.年龄30-45岁，具备早教行业相关工作经验者优先考虑； 2.富有爱心与责任感，工作条理清晰，具备较强的执行能力； 工作内容： 1.落实公司下达的各项任务与经营指标，助力实现公司收益目标。 2.维护公司资产与资金安全，确保财务运作平稳有序。 3.协调团队内部关系，促进员工间协作融洽，督导服务人员保持高标准客户接待态度。 4.组织并推进各类活动的执行，依据实际需求制定计划，协同团队高效落地实施。 5.负责课程体系的规划与管理，科学调配人力与物资资源。 6.妥善处理客户反馈及投诉事项，持续优化服务体验，提高客户满意度。 7.结合市场动态，提出切实可行的运营策略与改进建议。 8.对员工日常表现进行评估与考核，激励先进，帮扶后进。 9.指导员工提升工作效能，给予积极引导，并传授必要的技能与方法。 10.负责门店环境维护，营造整洁舒适的氛围，及时跟进设备检修与保养。 11.快速响应并解决工作中出现的问题，及时回应员工合理诉求。 12.监督员工工作状态与活动执行流程，保障服务质量与项目顺利推进。 13.定期开展品牌形象推广活动，扩大门店影响力，树立良好企业形象。

【岗位职责】 1.全面负责校区的战略规划与日常运营，制定年度经营目标（涵盖销售、利润、口碑等方面）并推进实施，对校区整体业绩与发展成效负全责。 2.构建并持续优化组织架构，主导销售、教学、市场及行政后勤等核心团队的建设，统筹人才选拔、培养、激励与梯队发展，打造高效协同的工作团队。 3.牵头策划销售策略与市场推广方案，整合内外资源提升品牌影响力，拓展客户来源渠道，确保销售目标与市场占有率稳步增长。 4.建立完善的教学质量监控机制，监督课程研发、授课执行及学员服务全过程，持续优化教学成果与学员满意度、续课率。 5.负责校区财务预算编制、成本控制与资源配置优化，严格把控费用支出合规性，提升盈利能力与资源使用效率。 6.统筹校区日常运作管理，协调各部门高效配合，及时处理运营中的关键问题，保障教学、招生、行政等工作有序运行。 7.对接区域总部战略安排，落实各项管理要求，定期提交运营数据与发展报告，实现校区发展与区域战略同步推进。 8.维护校区内外重要关系（包括学员及家长、合作单位、监管部门等），树立良好品牌形象，防范各类运营风险。 【任职要求】 1.拥有5年以上教育培训行业工作经验，其中至少3年校区全面运营管理经历，具备清晰的团队管理与业绩提升实绩。 2.具备系统的战略思维与综合经营管理能力，擅长目标分解、数据分析与结果导向管理，能准确把握行业动态与市场需求变化。 3.优秀的沟通协调与统筹决策能力，能够高效整合多方资源，解决复杂运营难题，推动跨部门、跨层级协作落地。 4.目标意识强烈，责任心强，抗压能力突出，能在高负荷工作环境下保持高效执行，带领团队突破业绩瓶颈。 5.熟悉教育行业相关政策法规与运营规范，重视合规运营，具备良好的职业操守与品牌维护意识。 【工作时间】 周一：休息 周二：16:30-20:30（寒暑假调整为14:30上班） 周三至周五：14:30-20:30 周六至周日：8:30-18:30

一、岗位职责 1.目标管理：制定并推动校区业绩目标达成（涵盖招生、续费等关键指标）。 2.团队管理：主导校区团队搭建、日常培训及绩效考核工作。 3.教学质量：监控教学实施过程，定期开展教学评估，持续提升学员成绩与家长认可度。 4.校区运营：全面负责日常运营管理（包括活动组织、成本管控等），提升校区品牌影响力与市场份额。 任职要求： 一、热爱教育行业，具有高度责任感与服务他人意识； 二、目标导向明确，具备拼搏精神和良好的客户服务理念。 三、结果驱动：个人曾获得销售冠军/排名前列，或作为核心管理者带领团队实现突出业绩（如进入集团前20%）； 四、管理能力：善于激发团队活力，注重人才发展与梯队建设。 经验背景 -具备3年以上教育培训行业管理经验，曾在知名机构（如新东方、好未来、学大等）担任中层或以上职务者优先； -精通K12教培业务全链条运作，对招生、授课、学员服务等环节有丰富实操经验。

一、岗位职责 1.目标管理：规划并推进校区经营目标的达成，包括招生、续费等核心指标。 2.团队管理：主导校区团队搭建，组织实施培训与绩效评估工作。 3.教学质量：监控教学实施过程，定期开展教学反馈与成效分析，持续提升学员成绩及家长认可度。 4.校区运营：全面负责日常运营管理，涵盖活动组织、成本优化等方面，提升校区品牌影响力与市场份额。 任职要求： 一、认同教育行业价值，具有高度责任心和乐于助人的职业态度； 二、结果导向明确，具备拼搏精神与良好的服务意识。 三、业绩突出：个人曾获得销售冠军或排名前列，或作为关键管理者带领团队实现优异成果（如进入集团前20%）； 四、管理能力强：善于激发团队动力，推动人才成长与发展。 经验背景 -具备3年以上教育培训行业管理经验，曾在大型机构（如新东方、好未来、学大等）担任中层或以上职务者优先考虑； -精通K12教育领域业务全链条，对招生推广、教学实施、客户服务等环节有丰富实操经验。

岗位职责: 1.监督并统筹教学工作的开展，保障教学环节的高效运行与质量达标 2.搭建教师与学生之间的顺畅沟通桥梁，提升教学过程中的互动效果 3.协同参与教学方案设计及课表规划，推动教学流程的不断改进 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队引领能力，善于激发团队积极性 2.拥有良好的沟通表达能力，能与师生进行有效对接与交流 3.具备较强的问题意识，可及时发现并妥善处理教学中出现的各类情况 4.5年以上学科教学实际工作经验

岗位职责： 1、根据校区及分校安排，每日完成对考生、学员的电话外呼与回访工作，落实学员报班、录单及开课等相关服务支持； 2、处理学员课程开通中的各类问题，跟进教材与资料发放进度，办理转班、升班手续，及时反馈并协助解决学员投诉，维护良好的学员关系； 3、掌握公司业务内容及润德教育App的操作流程，熟知专业课程体系，清楚各班型配套的学习资料； 4、组织并参与校区面授课程的跟课工作，主持公开课、学习班会等活动，协调解决学员在学习过程中遇到的问题； 5、持续跟进学员意向情况，推动业绩达成或促成转介绍。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，不限专业； 2、熟练操作常用办公软件； 3、具备良好的沟通能力、应变能力以及学习能力； 4、性格亲和，具备一定抗压能力，能适应快节奏的工作模式； 5、热爱教育行业，工作积极主动，责任心强，善于学习与交流； 6.加分项：持有驾照并可熟练驾驶！ 福利待遇： √专人专岗：配备独立办公工位、专用电脑及工作手机，全方位保障高效办公 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等法定假期应享尽享，想休就休 √办公环境：舒适开放的办公空间，营造轻松愉悦的工作氛围 √薪酬待遇：底薪+服务奖金+业绩奖金+工龄奖+正负激励，收入多元有保障 √五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 √部门团建：每月提供团建经费，由部门自主策划组织，活动形式由你做主 √带薪年假：春节享受10-15天左右带薪假期，安心回家过大年 √培训制度：提供多种带薪培训机会，助力个人成长与发展

一、岗位职责： 1、搜集并整理目标客户资料，对潜在客户进行定期跟进与回访； 2、清晰讲解培训课程内容，根据客户需求提供专业化的学习建议； 3、通过电话、微信及在线沟通等方式推广课程项目，达成月度销售任务； 4、积极参与公司组织的各类市场宣传活动，并对意向客户持续追踪； 5、主动开发新客户资源，同时维护已有客户关系，构建稳定持久的合作纽带。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备教育培训行业从业经历者优先考虑； 2、热爱销售工作，能适应国内短期出差安排； 三、薪酬福利： 1、综合月薪6000-20000元（基础薪资+岗位绩效+业务提成） 2、周末双休，享有国家规定的各类法定假期，随时开启家庭短途旅行； 3、节日关怀不断档，三八妇女节、六一亲子日、端午节都是我们庆祝的理由； 4、团队活动多样，员工生日会、团建旅游、聚餐、KTV嗨唱轮番上阵，努力奋斗也享受生活； 我们有超赞的领导和同事，健全的激励机制，收入无上限，表现优异者更有机会晋升为事业合伙人！期待充满活力、敢于拼搏、渴望增收的你加入我们的行列~

岗位内容： 1、对接潜在学员，通过电话、线上沟通方式，了解其职业背景、学习目标、时间与预算，精准匹配培训课程；​ 2、熟练掌握课程核心信息，解答学员疑问，引导报名转化； 3、开拓维护适配招生渠道，挖掘潜在资源；​ 4、协助学员完成报名手续，建立并更新学员信息档案，确保信息准确完整；​ 5、完成个人招生指标，参与部门协作，分享经验助力团队目标达成。​ 任职要求： 1.大专及以上学历，应届生亦可，专业不限，最重要的是肯定下决心； 2.具备严谨、细致的工作态度和高度的自我管理能力； 3.具备清晰的表达能力与共情意识，较好的人际交往能力、协调和解决问题的能力； 5.有相关行业从业经验者优先考虑。 岗位福利:底薪加绩效提成和奖金，医社保

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:8500-9500，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

美甲美睫师 ，18 - 35周岁；有亲和力，沟通理解能力强，服务意识好；有责任心、自律性强，学习能力强；对美甲美睫艺术有追求，有创新意识；有相关工作经验。美甲、美睫服务相关工作；早班10:00~19:00，晚班13:30-22:30，月休4天 薪资福利:综合月薪6000 - 10000元，五五分成+奖励 招工人数:若干 工作地址:厦门市翔安区闽篮新天地商场一楼

分拣理货员 1、52岁以下，身心健康，吃苦耐劳；2、识字（初中及以上学历优先），经验不限3、服从上级工作安排，性格开朗、为人诚信。入驻工厂做废料分拣工作，上班时间8:00-17:00，法定节假日正常休息 薪资福利:，公积金，公司提供住宿，工龄奖励，夏季高温补贴，节日生日福利。 工作地址:厦门市翔安区火炬高新区莲亭路510号

大嶝机场来一个装车的。 问老板

翔安火炬园招临时自动轧盒机长一名可做到年底，

岗位职责： 1.全面负责学校教育教学管理与日常运营，统筹规划学校发展战略及年度工作目标 2. 领导教师队伍建设，组织教研活动、教学评估与师资培训，提升整体教学质量 3.加强家校沟通与社会协作，维护学校品牌形象，拓展优质生源与教育资源合作渠道 4. 主持校务会议，健全管理制度，保障校园安全、财务合规及教育政策有效落实 5.协同上级教育主管部门完成各项督导检查、评估验收及专项任务 任职要求： 1.具备教育管理相关专业背景，学历要求为本科及以上（如明确提供则按输入匹配，否则默认“不限”） 2. 有教育教学或学校管理经验，具备校长/副校长岗位实际履职经历者优先 3. 熟悉国家教育政策法规，具有较强的统筹协调能力、决策执行力与团队领导力 4.持有相应学段教师资格证及校长任职资格证书 5.责任心强，具备良好职业道德、沟通表达能力与抗压能力

管理机构运营，策划。

学校有分美甲班，纹绣班，美容班，化妆班，现在广佛区域缺化妆班老师1人，美甲班老师2人，课程顾问2人，校长2人。包住，福利好，氛围好。 岗位职责: 1.负责美妆校区的培训工作，确保学员掌握美业技能技术 2.组织并实施培训课程，提供实践操作机会，有教培经验优先。 3.评估学员进度，确保培训质量和效果，有学员转换能力 4，校长要对学校结果负责，具备学员升班转班的能力 任职要求： 1.具备美妆校区技术，能够熟练展示并教授学员 2.具有良好的沟通能力，能够与学员有效互动 3.有责任心，能够确保培训环境的卫生和安全

招聘：销售校长/储备校长 薪资：8000-10000 1、一年以上艺术培训/教育行业销售、两年以上招生团队管理方面工作经验； 2、三年以上课程主管或校长经验均可； 3、沟通表达和应变能力强，抗压力及执行力强； 4、有团队精神，有亲和力，责任心强，热爱中老年文娱教育行业； 5、从事过教育招生、养老服务工作者优先。

招聘：销售校长/储备校长 薪资：8000-10000 1、一年以上艺术培训/教育行业销售、两年以上招生团队管理方面工作经验； 2、三年以上课程主管或校长经验均可； 3、沟通表达和应变能力强，抗压力及执行力强； 4、有团队精神，有亲和力，责任心强，热爱中老年文娱教育行业； 5、从事过教育招生、养老服务工作者优先。

招聘：5千一个月，工作时间7点到下午5点，或8点到下午6点，手脚利索，周休一天，也可兼职，年龄62以内，电话：，湖里华盛路29号，台松对面

招聘：长期招兼职视频 视频，正规长期招人

1.线上游戏代肝工作，确保游戏任务按时完成 2.合同入职 3.三角洲

岗位职责： 1.负责学生的考勤管理、课程安排及课后回访等工作； 2.协助完成家长续费及推荐新学员等相关事务； 3.定期与家长沟通，及时反馈学生的学习进展与表现； 4.公司提供精准意向客户资源（无需陌生拜访，无需外勤），负责邀约到店； 5.引导客户做出合理选择，提供个性化解决方案，匹配最适合的课程方案； 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.英语能力良好，口语表达顺畅，具备大学英语四级或以上水平； 3.工作积极主动，充满活力，关注细节，具有良好的品牌形象意识； 我们的福利： 双休，底薪+绩效奖金+提成+五险一金+带薪培训综合薪资6000K-10000K+ 享法定节假日、节日礼品、带薪年假、团建、旅游、技能培训等 工作时间： 双休，周中12:00-21:00/周末9:15-18:15，周工作40小时 工作地点： 厦门市思明区

前埔不夜城小时工2名 晚六点＿九点

后天岛内文灶需要两个人，每人四个小时150，超过四个小时40块钱每小时谁有空的姐妹联系我，不要放鸽子的，就不要。

27号谁有空，要做一天自己45一个小时。

工作内容 1、为有意向的学员提供专业化的课程咨询支持（涵盖升学、留学方向） 2、结合学员实际情况，规划定制化的学习与发展方案（升学、留学） 3、持续维护与学员家庭的良好互动，提升服务体验与满意度 任职要求： 1、具备1年以上教育行业销售经验或高单价产品销售背景 2、具备出色的交流能力与顾问式服务能力 3、热爱教育领域，公司同步提供系统性专业培训 4、本科及以上学位 岗位福利： 1.按国家规定享受法定节假日，实行大小周休息制度 2.定期组织团队建设活动及下午茶时光 3.工作时间灵活安排，错开早晚交通高峰，节奏宽松从容 4.地理位置优越，公司位于安兜地铁站步行100米范围内 5.无需早起！！！！ 6.日常工作时段为上午9:30至晚上19:00（含一个半小时午休） 7.薪酬待遇丰厚（无责任底薪5800+全勤+高额提成+绩效奖金+医社保），产品客单价高，客户资源由公司精准分配，在职人员月均收入15k-30k+

招聘：5千/月，工作时间7点到下午5点，或8点到下午6点，手脚利索，周休一天，也可兼职，年龄62以内，电话：，湖里华盛路29号，台松对面

工作内容 1、为有意向的学员提供专业化的课程咨询支持（涵盖升学、留学方向） 2、结合学员实际情况，规划定制化的学习与发展方案（升学、留学） 3、持续维护与学员家庭的良好互动，提升服务体验与满意度 任职要求： 1、具备1年以上教育行业相关销售工作经验 2、拥有出色的沟通能力和顾问式服务能力 3、热爱教育领域，公司配套提供系统化专业培训 4、本科或以上学历要求 岗位福利： 1.享受法定节假日休假安排，实行大小周工作制 2.定期组织团队建设活动及下午茶时光 3.工作时间弹性设置，错开上下班高峰，节奏更从容 4.地理位置优越，紧邻安兜地铁站，出行便捷 5.无需早起！！！ 6.每日工作时段为上午9:30至晚上19:00（含一个半小时午休） 7.薪酬待遇优厚（无责任底薪5800元+全勤奖励+高额提成+绩效奖金+医社保）高单值客户资源由公司精准分配，在职人员月均收入15k-30k+