1. 协助财务总监构建并优化财务集中化与标准化管理体系，完善财务制度、流程及内控规范，保障运营合规性与高效性。 2. 依据公司战略与业务发展需要，主导财务核算及报表编制工作，参与成本管理，针对采购、研发生产等环节制定降本增效方案，并推动实施落地，确保各项目标顺利达成。 3. 统筹财务审核事务，负责资金结算与预算管控，确保业务支出合法合规，提升资金使用效率与安全性，严格监督预算执行情况。 4. 开展系统性财务分析，跟踪成本、利润等核心经营指标，提出改进措施，定期编制财务经营分析报告，为管理层决策及IPO进程提供有力支持。 5. 负责税务筹划工作，落实各项税收优惠政策，有效识别并防控税务风险。 6. 主导或深度参与IPO全过程，具备企业成功上市的实际操作经验，涵盖财务合规整改、中介机构协作及招股文件配合等工作。 7. 领导财务团队建设，组织实施人员培训、绩效考核与激励机制，具备与监管机构（银行、审计、税务）沟通应对的丰富经验。 8. 负责会计核算档案管理，监督会计资料及时归档、完整保存，确保财务信息审核的准确性与可追溯性。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务管理、会计学等相关专业，具备中级会计师以上职称，持有CPA证书者优先。 2. 10年以上财务工作经验，其中5年以上团队管理经历，具有IPO成功上市实操背景，具备财务共享中心或ERP集成系统建设经验者优先。 3. 精通会计准则、税法法规及上市公司财务监管要求，擅长财务数据分析与解读。 4. 有研产销一体化企业（含研发制造、电商渠道、海外业务）工作经验，或具备出海项目经历，高新技术企业背景者优先考虑。 5. 具备优秀的财务分析与决策支撑能力，掌握扎实的财务理论基础和现代企业管理知识，具备较强的组织协调与团队领导力。 6. 责任心强，抗压能力佳，恪守职业操守，作风严谨。 【关于我们】： 吉谷电器是一家集研发、制造、营销、服务为一体的综合性企业，每年为超过百万的用户、各领域的客户及合作伙伴提供卓越的产品与服务。自2015年创立至今，作为液体加热器领域的佼佼者，吉谷以领先的技术和一流的产品打造民族标杆品牌，凭借卓越的研发实力获得超百项授权专利，且年销售额已达上亿规模。 【员工福利】： 1. 工作时间：朝九晚六，周末双休，无加班文化 2. 完善福利：五险一金，班车接送，员工食堂、员工公寓、每日下午茶、国内境外旅游 3. 假期福利：法定节假日，年假（转正后即享有）、婚假、产假、陪产假等 4. 工作氛围：平等尊重、宽松而广阔的发展空间

岗位职责： 1. 协助经理监督公司财务运营工作，确保收入、销售成本、费用及关联方交易等财务数据的记录准确无误，并符合会计准则要求； 2. 管理罗湖办公室本地会计团队，统筹协调各办公点的财务报告相关工作； 3. 按时完成全面的财务报告编制并及时提交； 4. 精准核算产品成本，推动标准成本体系的建立与实施； 5. 负责公司预算编制及预测流程的组织与管理； 6. 提供详细的成本分析及差异分析，所有差异需深入调查，并协同工厂管理团队采取必要的改进措施； 7. 建立并维护有效的内部控制机制，保障公司资产安全及财务信息准确性； 8. 运用资产负债表管理方法，优化公司的财务状况与资源配置； 9. 与运营部门紧密协作，制定并落实财务策略，支持工厂日常运作； 10. 独立处理和解决各类财务事务； 11. 需具备实际操作经验及积极主动的工作态度。

岗位职责： 1、帮助企业规划，全年可以领取的各类政策补贴，如：返税、社保、培训、招聘等补贴。 2、根据企业招聘贫困人口数量，完成国税抵税政策的解答； 3、负责小规模企业针对不同类型的财务问题提供相应的解决方案； 4、负责一般纳税人企业全年税务筹划咨询服务工作； 5、针对有税务问题的企业负责人及财务人员提供相应的税筹解决方案； 6、协助企业领取国家各项政府补贴，给企业创造额外收入 工作形式； 1、兼职岗位，每天工作时长不超过1.5小时，不限工作地点； 2、以咨询解答企业税务问题为主（先通过电话，后微信沟通。类似咨询顾问、客服等工作性质）； 3、利用空余时间解答问题，已有全职工作不影响此兼职工作； 工作流程： 1、企业通过AI系统筛选出有需求、想要了解税筹问题的企业负责人或部门负责人； 2、公司将想要咨询的企业负责人或部门负责人的问题及联系方式给到财税兼职老师； 3、兼职老师根据企业的问题，以电话回访或微信给企业设计相应的税筹方案，补贴方案； 4、企业确认并采纳我们的方案。 任职要求： 1、大专以上学历，有一年以上财务岗位工作经验，从事财务管理岗位优先录取。 2、有良好的统筹规划能力，逻辑分析能力 3、性格开朗，思维敏捷，语言组织能力较好，有很强的的目标感； 工作安排： 1、参加集中面试，详细了解公司经营模式、兼职工资岗位、岗位薪金、结算方式； 2、参加公司组织的免费岗前培训，学习当地所有的政策补贴和30多种节税方案； 3、参加公司组织的岗前培训考核，考核通过，签订合作协议； 4、开展兼职工作，工作时间由兼职工作人员自行安排。 注：从集中面试到入职工作，所有岗前培训完全免费，培训完不参加考核或者不做此工作，公司也不会收取任何费用，培训即为筛选人才。

岗位职责： 1、负责公司全盘财务管理，精通国家及地方各项税务法规与政策，确保公司合法经营，有效维护公司权益。 2、全面掌握公司财务状况、经营成果及资金变动情况，参与制定公司年度总预算与季度预算调整；负责汇总、审核各部门月度预算，组织召开预算分析与平衡会议，为公司经营与投资决策提供专业财务建议与分析，并定期向总裁办及财务总监汇报。 3、主持制定与财务管理相关的规章制度及工作流程，推动财务数字化建设，梳理并优化流程，经审批后组织实施，并监督、检查执行情况。 4、负责审核公司预算、财务收支计划、成本费用计划、财务报告及会计报表等；会签涉及财务收支的重大业务计划、经济合同与协议，通过加强经济管理以提升公司效益。 5、参与公司投资行为、重要经营活动等方面的决策与方案制定，参与重大经济合同或协议的研究审查，协助进行重要经济问题的分析与决策。 6、负责财务的组织架构搭建，负责团队招聘、培训、考核与激励，培养员工的专业能力和综合素养，提升工作效率与团队协作精神。 7、组织做好财务系统各类文件、资料、记录的保管与定期归档工作。 8、代表公司与财政、税务、银行、审计等外部相关部门及机构联络，建立并维护良好的合作关系。 9、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业，具备中级会计师或以上职称、CPA等专业资质优先。 2、至少8年以上财务工作经验，5年以上管理岗位工作经验，有在产业园运营、物业管理、多元化业务集团或服务性跨行业任职，具备多行业财务工作经历者优先，能够融合不同行业的管理经验，适应业务模式调整与转型升级。 3、熟悉产业园区及物业管理行业的财务核算特点，包括租金收入管理、物业服务成本分摊、能源费用核算、政府补贴账务处理等。能够支持业务部门进行收益分析与成本优化。 4、具备团队管理经验，能领导财务团队完成多项目、多业态的财务管理工作；对行业政策、市场变化保持敏感，能主动研究新业务模式下的财务管理方法。

岗位职责： 1、统筹财务团队工作，拟定财务战略规划与年度预算方案，确保财务方向与企业整体发展目标相匹配； 2、全面监管日常财务运作，涵盖账务管理、报表编制、成本管控及税务合规，保障财务信息真实、准确、合法； 3、持续改进财务管理体系，提升财务管理效能与风险防控能力，推进财务信息化与数字化建设； 4、组织内外部审计对接，维护与监管部门的良好沟通，保障公司合法权益； 5、深度参与重大投资项目的评估与决策，提供专业的财务测算与可行性建议，助力业务战略落地。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景，具备中级会计师职称； 2、拥有10年以上财务管理工作经历，其中至少3-5年在财务经理或同等管理岗位任职； 3、精通国家财经法规、税收政策及会计准则，具备优秀的财务分析与战略决策水平； 4、具有较强的团队管理能力，善于引导和激发团队成员潜力，推动团队绩效提升； 5、具备出色的协调沟通技巧与应变能力，能在高强度工作环境中稳定高效输出； 6.掌握跨境电商领域财务全链条操作流程，有生物医疗行业财务实战经验者优先。

一、岗位职责: 1. 依据企业经营战略，统筹公司财务规划与管控工作，保障各项财务运作合法合规； 2. 组织实施预算管理，强化现金流管控，实现资金流的良性循环与有序运行； 3. 监督并规范日常财务操作流程，确保财务信息的真实、准确与完整； 4. 参与企业经营数据分析，为管理层决策提供有力的财务支撑； 5. 持续优化财务管理制度与流程，提高整体运营效率； 6. 统筹总公司、投资公司及分公司的全面财务管理工作； 7. 负责税务筹划及相关事务管理； 8. 带领并培养财务团队，提升专业水平与服务效能。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，持有中级职称证书，具备扎实的财务理论基础与丰富管理实践经验； 2. 熟练使用各类财务软件及办公工具，具备较强的数据分析处理能力； 3. 能独立开展财务分析工作，为企业战略发展提供有效财务建议； 4. 具备出色的组织协调与团队管理能力，能够高效带领团队完成目标； 5. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，可与各层级人员顺畅交流； 6. 有制造业、投资公司及多主体财务管理经验者优先，具备医疗器械或电子器件行业背景者更佳。

岗位职责: 1、主持财务部门的日常运营与团队管理。 2、牵头拟定并完善财务管理制度及相关流程规范，并监督落实执行。 3、设计、优化公司财务管理流程与政策，统筹年度、季度财务规划的制定与实施。 4、组织编制并推动实施财务预算方案，以及月度、季度、年度财务报表报告。 5、主导公司资金统筹安排，承担成本核算、会计核算及财务分析相关工作。 6、负责企业资金运作与资产监管工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业。 2、具备5年以上会计岗位从业经历，其中至少3年财务管理工作经验。 3、精通企业会计准则及相关税务法律法规。 4、持有中级会计职称，有制造行业背景者优先考虑。 5、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力及对外交往能力。 6、接受大小周工作安排者优先。

招聘【财务主管】1名 1、全日制学历，财务、会计、经济学等相关专业背景。 2、3-5年财务经理工作经验，熟悉公司财务流程，具备较强的财务分析能力。 3、熟悉会计报表编制，熟练使用财务软件，如SAP、ERP等。 4、熟悉税务法规，具备较强的税务筹划和管理能力。 5、具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与公司内部各部门和外部合作伙伴进行沟通和合作。 6、综合薪资待遇：7-10K（基本+岗位、绩效）包吃住 7、上班地址：肇庆市高要区蛟塘镇 8、联系人：李小姐

基本条件：欢迎您耐心查阅了解本岗位 1. 优先考虑：会计师事务所审计、第三方咨询公司背景，或企业财务经理转型者。 2.有跨境贸易公司财务会计经验，或有出口退税经验，有中级会计职称证书，（正在考中级职称的也可以考虑）欢迎符合以上基本条件的优秀人才投递简历，面试详聊合作！ 团队介绍： 民升有一支具有较高财税专业理论水平和丰富财税代理实战经验的执业队伍，旗下有100+名经验丰富的专业人员，其中有注册会计师、金牌税务师、资深会计师多名。欢迎专业的您加入，一起同行！ 合作薪资： 薪资范围：10000-15000元（在职优秀员工年薪25-30万，月均1.5-2万，强者薪酬，让优秀的人先富起来！） 薪资结构：基础底薪（6500-8500元，优秀者可面议） +绩效+服务提成+年终奖 成长支持：师傅一对一专项带教，快速掌握出口退税及高阶客户服务技能，提供 “税务师 - 主管 - 经理” 晋升通道 职业机遇：内部每年 1 次竞选选拔，可晋升为内部持股平台股东，冲刺合伙人身份 福利保障：五险，双休，包午餐 试用期 3个月 工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00 双休（每月第一周的周六开会）国家法定节假日统一放假 岗位职责： 1.带领小组团队按时按质完成个人和团队月度、年度合规产品的交付服务目标。主导客户财税合规服务交付，40%工作内容服务客户，与各个企业老板汇报沟通方案。 2.熟悉出口退税全流程操作（单证审核、申报备案、税局对接、异常处理），确保退税高效合规。 3.梳理统筹建账工作，按照《建账工作流程》负责分配新签客户的建账工作，根据客户的需求建账，梳理清晰每个客户的工作流程，便于会计快速顺利开展工作，根据客户经营的变动随时调整工作方式方法，不断优化完善清单内容。 4.审账工作，会计主管对本组客户的服务质量审核把关，按照审账流程做好审账工作，确保财务数据的准确性、税务申报准确、及时。 5.做好客户服务，主管直接服务的客户由部门经理质量把关。 6..负责与客户沟通每月账务情况，向客户做好工作反馈和汇报。 7.对有掉户意向的客户及时跟进了解原因，反馈给部门经理，想办法挽救，降低掉户率。 8.每月按要求收齐《财务外包确认单》《税务风险提示单》。 9.应收账款。关注应收账款的回款，跟进、辅助会计按照合同收取服务费。及时了解未回款客户，反馈给部门经理。 岗位要求： 1.25-40岁，具备较强的沟通能力；团队组织、协作、管理能力强，较强的学习能力、抗压力。 2.5年以上财务专业经验，能交付目前公司的3-5星星级管家产品 3.在有同行业财税顾问工作经验至少2年，有出口退税全盘账实操经验优先考虑。 4.合规意识强，细致严谨，抗压力与学习力突出，愿意接受新政策、新业务挑战。 5. 熟练使用 Excel（数据核对），AI工具，PPT 制作、财务软件（亿企代账 / 金蝶等）及电子税务局。 6.有 C1 驾照并能独立驾驶，通勤时间 1 小时以内 入职收获： 1、财富：民升是珠三角财税咨询头部企业，阿里财税服务商，成立19周年，客户资源稳定，发薪准时，大平台有保障； 2、学习成长：每周1-2次的培训学习，辅导你掌握从新手-组长-主管-经理的知识体系。入职即可享有：（1）从财务小白到财务总监的知识体系文件；（2）一个企业从初创到成熟期的财务运营体系及解决方案；（3）成熟公司的企业文化； 3、文化氛围：认真工作、快乐生活。与其无意义的卷，不如在自己能力范围内享受工作。 4、舒适的办公环境：番禺最大的科技园区写字楼办公司； 5、眼界：你将收获认识年入百万、千万、亿元高管的机会，见识到各行各业的企业运营情况，拓宽你的眼界和认知。 6、机会：未来不设限，我们希望你是我们的合伙人，而不仅仅是打工人，所以，只要你够优秀，就有机会轮岗、晋升内部持股平台的股东； 7、内部晋升：每年一次内部竞选选拔，我们更关注陪伴您的成长，让员工在我们这里实现买房买车，进而变成企业合伙人； 8、奖金：全勤奖、孝心奖（没错，就是发给父母的）、周挑战奖、月度奖、季度奖、年终奖、股权激励分红（别的公司是年终一次，我们是每年两次，惊喜周周见）； 9、休假福利：双休，节假日正常放假，节日大礼包、神秘惊喜奖； 10、午餐：包午餐，园区有十来个饭馆，经济实惠，5-20元，丰俭由人，满足美食饕餮的需求； 11、旅行：每年一次全员旅游，季度一次部门旅游/团建； 12、文化活动：生日会、室内游戏、PK赛、运动会，让你开心工作、快乐每一天； 13、交通：园区有专车直达地铁站，更有大量停车位，您的爱车不怕找不到停车位。 公司介绍： 民升财务 19+： 深耕财税行业19年 120+： 专业财税人才 120+ 320+: 种类服务超过320+ 60000+：累计服务客户超60000+ 使命：帮助中小型企业发展安全保驾护航 愿景：地面财务云 民升在身边 价值观：爱岗敬业、快乐工作、感恩付出、团队合作、诚信经营、追求卓越。 民升财务由周娟女士于2006年9月创办，一家综合性企业服务集团公司，旗下有多家财税咨询服务公司、税务师事务所。民升财务拥有19年财税服务经验，是阿里巴巴官方指定财税服务商，并于2015年从众多优秀同行中脱颖而出，被评为阿里巴巴财税优秀服务商。 民升财务业务涵盖经营诊断、外贸财税、出口退税、国内外税务咨询、财务外包、高新账务、财税记账、财务管家、国内外公司注册、注销转型、企业变更、知识产权、资质办理、常年财务咨询、审计评估、股权设计等，贯穿企业创立、发展、成长、成熟、衰退等生命周期，为企业提供一站式财务服务，帮助企业成长，让企业税收客户健康规范。 公司地址：广州市番禺区天安节能科技园创新大厦4楼406室

1.全盘账务处理，熟悉多主体核算 2.进行财务分析，提供财务数据和报告，支持公司决策 3.参与公司的预算编制工作 4.公司税务筹划 5.成本控制和管理 6.有建筑行业优生考虑

20平方铝扣板，30x30的，25一平方，4个小洗手间，现在去做，吊钩吊片没了，想一下办法直接锁螺丝上去或者有的自己带一下跟我算钱

招聘：安全管理员 薪资：6000.0-7000.0 职位详情： 安全管理员

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岗位职责 1、负责编制日常收入、成本等业务的转账凭证和审核出纳收支凭证，固定资产账务处理和组织年度盘点工作；往来、应收、应付账的核对;及时出具和填报相关财务报表，确保账务处理的准确性； 2、票据审核:负责对传到本岗位的票据进行审核，其审核票据的合法性、合理性、合规性、准确性以及完整性； 3、与相关业务部门沟通对接，对业务发展过程中的财务问题进行梳理，及时反馈并给与意见； 4、负责公司发票的领购、开票、核销，进项的认证及核对，日常各类涉税事务； 5、负责编制税局需要的各种报表，每月按时进行纳税申报，依法纳税；负责减免税、退税的申报，配合完成税务部门安排的各种检查以及其他工作； 6、合同会计档案:打印及装订会计凭证成册；登记合同目录表并按公司档案要求进行归档。 任职资格 1.大专及以上学历，财务、会计专业优先; 2.三年以上工作经验，中级会计职称，熟练使用财务软件，EXCEL函数。 3.熟悉财务、税务的相关法律法规，并遵守财经相关的法律、法规，严格遵守公司财务管理制度。

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能 5 有电商会计经验

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

任职要求： 1.40岁以下，大专及以上学历，财会相关专业，持有会计从业资格证或初级以上会计职称； 2.具有3年以上财务相关工作经验，有建筑工程行业从业经验优先考虑； 3.熟悉会计准则，熟悉国家和拉萨地区财税相关法律法规； 4.熟练使用如word、Excel等基础办公软件，熟练使用金蝶、用友等财会软件； 5.对数据敏感，具有较强的数据分析能力，能够及时有效为公司提供相关的财务数据支持及财务报告； 6.条理性强，能够有效归类、整理、保管各类财务相关文件，做事有条不紊；（重点） 7.具备较好的职业道德和职业素养，做事细致有耐心，具有一定的抗压能力； 8.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效的完成财务日常工作。 工作职责： 1.依据合同及项目部预算或签字认可的付款申请确认单、办理银行存款付款业务并收集整理保存合同、发票、回单、关联凭证； 2.应收帐款及时催收; 3.协助项目部制作项目台账、控制预算成本； 4.配合协助审核合同、对付款结算依据负责、深入研究了解修改构建结算流程、依据凭证；（参与有关工程经济合同的谈判工作，及时准确地了解公司各项工程成本的构成及用款计划。负责协助工程进度款的复核工作，了解生产技术与成本、参与工程造价的确定和决算审定工作） 5.考虑账本周期、合理计划资金使用； 6.完善税务筹划优化经营流程及时间节点； （依据实际业务发生编制优化科目汇总表，登记总账及项目台账，编制有关的会计报表。） 7.对收取的发票负责甄别鉴定确保开票公司无异常。 8.不在工作期间兼职代记账或与本单位无关的其他兼职工作。 9.公司安排的其他工作按期完成。 制定核算方式、成本票流程。 内帐数据表格管理更新核对。 薪资福利： 1.薪资10-15K，根据个人能力面谈； 2.缴纳员工社保； 3.周末双休，并每年提供15天高原疗养假； 4.每月为员工提供餐补。 工作时间： 上午9：00-12:30 下午3:30-18:30

财务总监一名，主管会计，出纳员，档案管理员，等

。人力资源专员/助理 3-4K 广州珠江新城学历大专以上， 经验不限 岗位职责: 1.负责组织和实施招聘流程，包括职位发布、简历筛选、面试等工作。 2.协助主管进行日常人力资源管理，包括员工入职、离职手续处理，员工关系维护。 3.参与制定和优化人力资源政策，以支持组织发展和员工成长。 4.协助团队成员进行员工培训和发展计划的制定与实施。 5.处理日常人力资源相关事务，确保人事活动的顺利进行。 所属公司 中国人 中国人寿 已上市·10000人以上，保险 工作地址:珠江新城寺右万科中心北塔A1712室

负责给公司的人力资源，在网上发布招聘信息，筛选合适的求职者邀约求职者面试； 任职资格： 16-28岁男女不限，初中以上学历，有人事招聘经验或销售经验优先，有较强的沟通能力 有责任心工作积极主动 具有良好的协调沟通能力 工作时间： 上班时间周一到周六12:00-18:00。19:00-21:00，周日单休。 薪资待遇： 底薪3000+提成+包住，综合工资6k-2w 升职空间：人事专员——人事主管——人事经理——总经理——分公司负责人（公司在珠三角多家分公司升级空间很大）专业的技能培训在这里轻松工作的同时你可以学习到一系列的职业技能

岗位职责： 1、负责员工入职、离职及社保等相关手续的办理； 2、统筹管辖区域内的日常管理工作，包括人员调配、招聘配置、费用报销审核等； 3、管理员工考勤、薪资核算及绩效考核相关事务； 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、建筑工程、土木工程等相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通与组织协调能力，能有效推进各项工作的有序开展，工作态度严谨、细致、认真； 3、责任心强，具备吃苦耐劳的精神； 4、有工程行业工作经验者优先； 职位福利：包吃、包住、每年3月调薪，单休

公司简介 我们是一家专注于工程类物资装卸和运输的成长型物流企业。伴随业务快速发展，我们正在寻找一位细致严谨、具备业财融合思维的会计伙伴加入，共同构筑稳健、高效的财务体系，支持公司业务健康前行。 岗位核心职责： 1、收入与应收管理： 独立负责客户对账，准确、及时地生成与发出应收账单，跟踪回款进度，确保收入准确入账。 2、成本与应付管理： 系统核对下游承运商、供应商等服务费用账单，严格审核单据与合同，准确提交付款申请，并跟进支付流程。 3、全盘账务处理： 全面负责一家营业额较小子公司的总账会计核算工作，包括但不限于账务录入、凭证审核、账簿登记、月度结账及报表编制，确保账务清晰、合规、及时。 4、税务筹划与风险管控： a.负责日常税务申报、发票管理。 b.关键职责： 进行进项税的统筹与把控，优化税务结构；主动识别并控制潜在的税务风险。 5、协作与支持： 配合内外部审计，提供所需财务资料；协助财务负责人完善相关财务流程与制度。 我们期望您具备： 必备条件： 1、财务、会计等相关专业大专及以上学历，持有初级会计职称以上证书。 2、3年以上企业财务工作经验，有独立负责小型公司全盘账务的成功经验。 3、熟悉会计准则及国家财税法规，对增值税（进项销项管理）有深刻理解，（具备扎实的税务处理经验者优先）。 4、熟练使用主流财务软件（如金蝶、用友）及办公软件（Excel函数运用熟练）。 5、品行端正，责任心强，具备优秀的沟通能力、学习能力及团队协作精神，能承受一定的工作压力。 加分项（将获得优先考虑）： 1、有物流、运输、供应链行业财务工作经验。 2、熟悉税务筹划，有成功进行税务风险防控或优化案例。 3、具备中级会计职称、税务师等相关专业资格。 4、了解业务运营，具备一定的财务数据分析能力，能支持业务决策。

岗位职责： 一、人才招聘与管理 1. 招聘体系搭建：统筹架构设计、岗位需求梳理、人才画像制定、面试甄选实施及入职后成长追踪，达成各阶段招聘目标； 2. 渠道优化与拓展：维护并提升现有招聘渠道效能，构建企业人才储备库，突破关键岗位招聘难点； 3. 招聘流程优化：开展招聘数据复盘与策略迭代，调研行业薪酬行情，输出年度薪酬建议方案； 4. 校企合作推进：具备大专或本科院校资源，有主导校企协同项目或相关管理实践经验。 二、培训体系搭建与执行 1. 培训体系规划：设计线上线下融合的培训机制，涵盖新员工入职培训、管培生培养计划、岗位能力进阶、外部送训及管理层发展项目； 2. 培训运营与跟进：编制年度培训规划，组织培训需求收集，参与课程开发支持，落实培训考核与成效评估； 3. 发展路径建设：搭建员工职业发展机制，持续优化发展通道并实施动态跟踪管理。 三、员工关系与文化营造 1. 定期开展员工沟通交流，掌握思想状态并给予正向引导，提升团队稳定性与凝聚力； 2. 策划并组织季度、年度及重要节点活动，全面协调各类员工关怀项目的落地执行； 3. 协同推进企业文化宣导与践行，增强员工认同感和工作投入度。 四、人事行政支撑 维护人力资源系统信息准确性，推动人事流程标准化与合规化改进。 任职资格： 1. 大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、物流管理等相关专业； 2. 3-5年人力资源多模块实战经验，熟悉招聘与培训核心模块运作； 3. 具备国际物流/供应链、跨境电商行业背景者优先考虑； 4. 有招聘与培训体系从0到1搭建经验者优先； 5. 具备优秀的跨部门协作能力、抗压能力和高效多任务处理能力； 6. 性格积极乐观，擅长调动团队氛围，目标导向，能敏捷应对业务需求变化。

公司简介： * 自2021年成立以来，毅播在互联网AI与服饰产业融合发展中迅速崛起。 * 我们是一家获得钟鼎资本等知名机构战略投资的创新型企业，团队从初创几十人快速扩展至500+规模； * 我们是抖音全国产业带服务商中的领先者，位列Top1，且为华南地区唯一金牌服务商（信息可在抖音官网核实）； * 我们的业务贯穿电商运营、电商服务、服饰供应链、智能云仓、云客服等全链条，专注提升服饰行业供应链效率； * 我们的核心成员中80%以上毕业于985、211高校（如中山大学、南开大学、华南理工大学、厦门大学、大连理工大学等）； * 我们是电商领域少见的以自主技术开发为核心驱动力的企业，通过科技研发推动业务增长，实现中国每2件服装交易中就有1件由毅播提供支持！ 岗位职责： 1、负责公司整体账务的核算与管理 2、办理每月增值税发票的开具及相关税务登记事务； 3、执行银行付款操作，同步登记银行日记账； 4、审核日常费用支出，跟进费用类发票，精准核算收入与成本，维护往来台账，定期核对并清理科目余额表数据 5、独立对接业务部门完成账单核对工作，保障客户账单准确无误，跟踪异常账单及回款进度 岗位要求： 1、统招本科及以上学历（优先考虑985、211院校背景），具备扎实的会计专业知识； 2、拥有约1年会计相关工作经验，优秀应届生亦可考虑； 3、了解国家财税相关政策法规，熟悉一般纳税人申报流程及增值税发票操作规范； 4、熟练操作Excel办公软件及金蝶财务系统； 5、具备良好的沟通能力、应急处理能力，持续学习意识强，拥有较强的协调能力和稳定心态，能承受一定工作压力 福利待遇： 1、薪资范围6-9k，根据面试表现确定具体数额； 2、定期组织团队建设活动，每月享有下午茶福利； 3、入职即缴纳五险一金； 4、工作时间：早十晚七，周末双休，法定节假日正常休息，无需加班

1、做简单的成本内账（计算产品相关成本） 2、办公室涉及的相关行政工作 3、熟练掌握各类办公软件 4、大小周介意者勿扰

1.维护招聘渠道；2.邀约面试；3.招聘需求更新4.新员工跟进；任职要求：1.本科及以上学历；有招聘经验；2.工资结构：底薪4500+提成（部分岗位），可包吃住；5.5天工作制；

一、岗位职责 1、审核原始凭证，录入会计凭证(收入、成本、费用等); 2、协助完成月末结账、对账及财务报表编制。 3、开具发票、进项税认证，协助纳税申报; 4、整理税务资料，配合税务稽查或审计。 5、协助办理银行结算业务，管理银行账户，月终应及时将银行日记账与银行对账单进行账单核对，确保帐实相符;能独立办理银行的开、销户及其他业务; 6、协助统计财务相关报表及其他需要报送的报表。 7、按照公司付款流程完成，负责员工工资发放。 8、。 9、完成其他主管和领导交办的其他工作。 二、职位要求: 1、熟练使用office办公软件。 2、做事有条理性，细心耐心，对待工作认真。 3、具有较强的逻辑思维能力。 4、具有良好的语言表达能力及沟通能力。 5、本科学历(财会相关专业) 6、5年以上财务相关工作经验。

岗位职责: 1.全盘管理公司日常会计账务，确保财务数据的准确性和合规性； 2.与出纳紧密合作，确保账目清晰、及时的账目结账； 3.定期对公司库存现金进行盘点，保持与外部单位的良好沟通； 4.独立完成工资核算，包括各类考核指标的计算和统计； 5.协助完成公司内外部的审计、税务及企业财务相关工作。 任职要求： 1.具备扎实的会计和财务知识，熟悉财务软件及办公软件的使用； 2.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员和其他部门沟通； 3.拥有较强的责任心和职业操守，对工作细心负责； 4.能够适应快节奏的工作环境，具备良好的组织能力和时间管理能力； 5.对财务法规有一定的了解，能够确保公司财务活动的合规性。 6.必须有初级会计证。 薪酬：4000到6000元（具体面议） 上班时间：早上8:30-5:30，中午12-1点（午休1小时）。 公司福利：包午餐，周末双休，购买广州市社保