
主管质检员品检工
2026-3月乙方岗位招聘汇总
职位:
1、 启东海工企业乙方需要结构检验员,需要5年工作经验,需要有Cswip或者CWI证书;工期36个月以上;
2、 启东船舶企业需要轮机、管系、电气质检员,需要5年以上工作经验;长期岗位,提供五险;
3、 启东海工企业需要管系生产主管,需要有海工模块管系建造经验,5年以上工作经验,大专学历;长期岗位;
4、 启东船舶企业需要轮机、电气调试人员,需要有3年以上调试经验,电气专业需要持有特种操作证书,长期岗位;
项目制, 6*8,提供住宿,有兴趣速速联系!联系电话: (同号),邮箱:各岗位的具体要求请“海工建造人才” 根据岗位要求发简历,简历直接发送到即可。同一个岗位务必不要重复投送简历。
主管组长大专及以上
【岗位职责】:
全面管理:全面负责钣金车间的日常生产运营管理,对生产效率、产品质量、成本控制和交货期负责。
生产计划与执行:根据订单需求,合理制定并严格执行生产作业计划,确保生产任务按时、按量、按质完成。
团队建设与管理:负责对班组长及一线员工(下料、折弯、焊接、打磨、装配等)进行任务分配、技能培训、绩效考核与团队建设。
过程监控与改善:深入现场,监督指导各工序的标准化作业,持续推进精益生产,优化工艺流程,解决生产过程中的异常问题。
质量与成本控制:严格执行质量控制体系,降低报废率和返工率;管控物料损耗,提高设备利用率,有效降低生产成本。
安全管理:落实安全生产责任制,定期组织安全检查和培训,杜绝安全事故的发生。
部门协调:与技术、质量、采购、仓库等部门高效协作,确保生产流程顺畅。
【任职要求】:
大专及以上学历,机械、工业工程、管理类相关专业优先。
有5年以上钣金制造行业经验,其中至少3年以上钣金车间管理岗位(主管/班长)经验。
核心能力要求:
精通钣金工艺流程:深刻理解激光切割、数控冲压、折弯、焊接、打磨、喷涂、装配等全流程的工艺与技术要点。
卓越的管理能力:具备优秀的团队领导、激励、沟通与协调能力,能有效提升团队凝聚力与战斗力。
扎实的业绩导向:精通生产计划、现场5S/6S、效率提升(OEE)和成本控制方法,数据敏感度高。
熟练使用办公及ERP软件:能使用ERP系统进行生产排程与物料管理,熟练操作Office软件进行数据分析和报告撰写。
具备强烈的工作责任心和抗压能力,能适应快节奏、多任务的工作环境。
【薪资福利】:
薪酬体系:极具竞争力的年薪制(12-20万)或月薪(10K-16K)+季度/年度绩效奖金+年终奖。
福利保障:
全额缴纳五险一金;
通讯补贴、交通补贴、餐补;
带薪年假、节假日丰厚福利;
定期体检、团队旅游/团建;
提供完善的管理技能与专业技术培训。
职业发展:核心管理岗位,参与公司运营决策,拥有广阔的晋升空间。
【工作地点】:
[填写您的公司详细地址]
【应聘方式】:
有意者请将详细简历发送至邮箱
邮件主题请注明:应聘钣金车间主管+姓名+年限
我们将对符合条件的候选人尽快安排面试。
版本二:精准引才版(适用于行业推荐、内部竞聘)
标题:寻将才!钣金车间生产主管,邀您共同开疆拓土!
我们需要的领袖:
不仅是管理者,更是钣金工艺的“内行人”,能服众。
不仅能派活,更能带兵,懂激励,会培养,能打造一支有战斗力的团队。
不仅关注产量,更对效率、质量、成本、安全全面负责。
你的战场(职责):
统领钣金车间(下料、折弯、焊装、装配等)日常运营。
确保订单准时交付,品质稳定,成本可控。
带好团队,培养骨干,持续改善现场,推行精益。
你的装备(要求):
5年+钣金行业经验,3年+车间管理实绩。
精通钣金全工序,熟悉激光、折弯、焊接等关键设备与工艺。
具备强悍的执行力、解决力与沟通力。
厂长/生产主管
1.5-1.6万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上生产管理经验丰富,供应链管理经验丰富的有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1.统筹工厂日常运营工作,确保生产环节高效运转与流程顺畅。
2.负责生产执行、质量监管及安全规范落实,保障产品品质与作业安全。
3.推动部门间协作,合理调配资源,持续提升运营效能。
任职要求:
1.具备良好的领导才能与团队管理背景,能有效激励团队完成目标。
2.精通制造流程及工厂管理体系,拥有较强的判断力与问题处理能力。
3.擅长沟通与协调,可与内外部相关方建立顺畅合作关系。
4.适应高强度工作节奏,能在压力环境中稳定发挥并应对突发状况。
备注:年龄要求40以内
主管
生产任务管理:确保生产计划按时完成,严格控制过程质量,并通过优化流程提升生产效率。百科
人员与团队管理:负责人员的调配、排班与考勤,组织新员工培训与技能提升,进行绩效核算与情绪管理,并通过激励与沟通建设团队凝聚力。
安全管理:作为现场安全第一责任人,需落实安全规章制度,组织安全活动与教育,识别风险并制定管控措施,预防安全事故。
现场与设备管理:推行5S等现场管理方法,保持环境整洁有序;负责设备点检、日常维护及故障上报,确保生产顺畅。
成本控制与持续改进:控制物料消耗,杜绝浪费,并通过分析生产数据、推动改善活动来降低成本、提升效益。
食品厂厂长
1-1.5万元/月
厂长5-10年大专及以上有生产管理经验预制菜经验食品/饮料/烟酒经验农/林/牧/渔经验质量管理经验
####一、厂长
工作职责:
1.全面负责工厂运营管理: 对工厂的生产效率、成本控制、产品质量、安全生产、交货期等各项运营指标负总责。
2.生产计划与执行: 根据销售订单,制定科学的生产计划,合理调配人力、设备、物料等资源,确保生产任务按时、按质、按量完成。
3.成本控制: 严格控制生产成本(原材料、能耗、人工、损耗等),通过精益生产、流程优化等方式持续降本增效。
4.团队建设与管理: 负责生产、仓储、设备维护等团队的搭建、培训、考核与激励,营造积极高效的工作氛围。
5.安全生产与环保: 建立并落实安全生产责任制,确保工厂符合国家及地方的安全生产和环保法规,杜绝重大安全事故。
6.体系建设与认证: 主导或推动工厂质量管理体系(如ISO9001、ISO22000/HACCP等)的建立、实施、维护和外部审核工作。
7.供应链协同: 与采购、研发、质量、销售等部门紧密协作,优化从原料到成品的整个供应链流程。
8.政府关系与对外联络: 负责与当地政府监管部门(如市场监督管理局、卫健委等)的沟通协调工作。
南通通州区招聘【生产厂长】薪资:面议,工作要求:具备5年以上生产管理经验,熟悉家纺生产者优
6000-10000元/月
厂长5-10年学历不限有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验服装/纺织经验质量管理经验
招聘【生产厂长】
薪资:面议,
工作要求:具备5年以上生产管理经验,熟悉家纺生产者优先;
主要负责:公司主营床盖套件
主要负责生产管理(生产计划统筹与人员配置)沟通与协调,品质管理,定期总结经验,找到存在的问题并优化改进,年龄要求:35~50岁之间(懂系统优先),能够适应工厂生产管理工作节奏,有较强的生产管理能力和沟通解决问题的能力,自我管理学习能力强
主管品检工
招聘:
1、管装绝缘保温生产主管,海工经验,地点启东。
2、结构检验员,要求持证,海工经验,地点启东。
3、管装生产主管,海工经验,地点启东
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设备主管
1.2-1.6万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
工作内容:
1.认真落实上级关于设备动力管理与维修工作的方针、政策及相关法规;统筹规划公司各厂区水电气系统布局,负责各类立项项目中设备的布置、定位及安装,并对施工质量与安全进行监督核查。
2.编制公司设备年度、季度及月度维护保养计划,制定备品备件采购供应方案及能源使用计划。
3.完善设备管理制度体系,负责设备技术资料的收集、整理、组卷及归档管理工作。
4.组织并指导维修团队开展设备日常维护与修理,保障设备完好率达标,确保经济指标合规,降低设备动力事故率及维修成本。
5.制定设备大修计划并协调实施,进行全过程技术监管,主持大修完成后的验收工作;组织编制设备操作规程,开展相关人员技术考核,核发操作资格证书;强化备品备件管理,确保库存安全,实现物、账、卡一致。
6.全面推进全厂三级保养制度,制定预防性措施,定期组织全厂范围内的设备检查,做好记录与评估工作。
7.完成上级交办的其他临时性工作任务。
8.协助开展公司设备采购相关工作。
任职要求:
1.大专及以上学历
2.工业自动化、自动控制、电气技术等相关专业
3.具备6年以上制造型企业自动化、机电一体化或设备管理经验,其中至少2年担任相同岗位职务
4.熟悉制造类企业的运营模式与管理特点
5.掌握机电一体化设备的结构原理、性能特征,熟知设备维修与维护的技术规范及相关标准
6.具备扎实的动力系统与电气基础知识,熟练运用多种制图软件
7.熟悉目标管理与计划管理的方法及工具
生产主管
7000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上车间主管,厂长经理
全面负责车间各项管理工作,包括人员调配、生产计划制定、安全生产监督及成本控制等
主管注塑工
注塑车间主管1名,年龄35一45岁,薪资10000一15000元,
喷漆编程工程师1名,要求会安川机械手,年龄30一45岁,薪资10000一15000元,
招人事行政管理员1名,销售2名,电商运营2名,外贸员2名,薪资基本工资加绩效加提成,具体面议。
公司提供中晚餐,宿舍食堂空调热水器网络齐全,联系地址:省南通市通州区十总镇。,欢迎来电!
激光操作工工厂焊工氩弧焊月结
招氩弧焊 不需要懂图纸,焊工只干焊工活,不用抬东西,氩弧焊,激光焊 计件工资17000到两万
计时每小时45
南通 崇川区
夏
销售专员
5000-10000元/月
销售专员交通补助年终奖1-2人3-5年中专及以上电话销售网络销售面销/陌拜较多外勤按单提成销售额提成不接受居家办公其他产品/服务其他行业电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标及团队协作任务
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3.深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案,推动签约与回款
4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息
5.参与销售培训与业务复盘,持续提升专业能力与业绩表现
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,学习意愿强,适应快节奏工作环境
3. 有销售经验者优先,无经验者可带薪培训,欢迎应届毕业生投递
4. 学历不限,踏实肯干、诚信负责,认同公司价值观与长期发展导向
气保焊氩弧焊工电焊二保焊
南通市如皋市招电焊、二保焊/气焊、氩弧焊,1—2名高级电焊工,45—50安稳诚心上班的人欢迎私信我!另招一名电焊工带班薪资面谈!
主管3-5年大专及以上有生产管理经验
生产管理员
1.大专及以上学历,化工、环保、工程、管理等相关专业;2.具备3年以上大中型化工企业车间现场管理工作经验;3.从事过化工企业车间工艺管理者优先;4.具有良好的沟通协调能力,团队协作能力,分析判断能力,责任心强。
薪资福利:6000-9000
招工人数:1名
工作地址:市淮上区沫河口工业园区
高新聘生产主管
1-1.5万元/月
组长主管主任5-10年大专及以上线束工艺精通有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验质量管理经验精益改善经验
【核心职责】
1. 管生产交付(保出货):
· 根据订单安排每日/每周生产计划,确保人、机、料到位,按时交货。
· 遇到急单、物料缺货等突发状况,能迅速调整,不让生产线停下来。
2. 管效率成本(提效益 ):
· 推行精益生产:优化产线布局和作业动作,消除不必要的浪费,配合工程部实现效率提升10%+的目标。
· 控制成本:想办法减少废料、节约用电、控制辅料使用,降低制造成本。
3. 管质量安全:
· 严格执行质量体系(IATF16949/ISO9001/ISO14001等),盯紧生产过程(裁线、压接、测试等),一旦出现端子压接不良、测试不过等问题,马上组织分析整改。
· 负责车间安全,排查隐患,确保不出工伤事故。
4. 管团队设备(带队伍):
· 管理班组长和一线员工,做好技能培训,特别是培养多能工,防止关键岗位缺人导致停线。
· 维护好自动化设备,保证机器正常运转,减少设备故障率。
5. 管跨部门协作(打配合):
· 配合工程部做新产品试产,从生产角度提建议,让新产品顺利从样品过渡到量产。
· 协同品质部处理客户投诉,协同采购解决物料问题。
任职要求:
一、硬性门槛(不符合勿试):
· 年龄:28-40岁,能适应制造业快节奏和必要的加班。
· 学历:大专及以上。
· 经验:
· 行业背景硬指标:必须有新能源(汽车高低压/采集线束)、储能、机器人、无人机、医疗或高端3C电子等行业的线束生产管理经验。
· 管理幅度:5年以上线束行业经验,其中至少3年主管/主任经验,管过100人以上的团队者优先。
二、专业技能:
· 懂工艺:必须懂裁线、剥皮、压接、电测等全套线束工艺流程,知道关键控制点在哪里。
· 懂精益:熟悉如何做产线平衡、动作分析,有实打实的降本增效成功案例(面试时请准备好具体数据)。
· 懂体系:熟悉IATF16949和ISO9001,知道怎么在生产现场运用。
三、软性素质(我们要这样的人):
· 抗压能力强:任务重、压力大时能冷静处理,拿结果说话。
· 数据敏感:能看懂报表,通过数据发现生产瓶颈,而不是凭感觉管理。
· 会带队伍:能激励员工,搞定团队关系,稳住核心员工。
· 人品过硬:正直诚信,对质量和安全违规行为“零容忍”。
组长主管化妆品厂厂长普工
化妆品厂诚聘:
【厂长】: 1名
【普工】: 10名
【物料员】: 1名
【外包组长】: 1名
【生产主管】: 1名
【灌装组长/灌装手】2名
【乳化工】: 1名
【原料仓管】: 1名
【乳化主管】: 1名
【仓管员】: 1名
【巡检员】: 1名
【洗护工程师】: 1名
【护肤工程师】: 1名
【产品开发专员】 1名
【销售总监】 1名
包吃包住,待遇优厚,工资准时;
上班地址: 花都区 花东镇
联系电话: ()
有意向私聊,欢迎转介绍,谢谢
主管品检工
茂华优选/昌宏茂华/佳漾茂华:连锁超市 通知
企业简介:
茂华优选(昌宏茂华/佳漾茂华)是一站式大型连锁商超,门店面积1500㎡—30000㎡,主营新鲜蔬菜、海鲜水产、精品水果、鲜肉、熟食、五谷杂粮、散装食品、日用百货、食品用品,配套餐饮、服装等全业态,满足居民一站式购物需求,品牌实力强、发展空间大。
为充实团队、提升运营品质,现面向行业大量招聘:
蔬菜主管
蔬菜部员工
营运部主管
以上岗位薪资面议
工作地点:东莞、深圳
联系电话
万生:
主任主管
车间主管(电子厂)招聘
负责车间日常管理、人员安排、生产计划执行,管控产量、质量、效率与安全;优化生产流程,解决现场异常,降低损耗;督导5S、纪律与作业规范,协调物料、品质、工程等部门,确保订单按期交付。要求有电子厂车间管理经验,懂现场管控、执行力强。
工厂焊工包住11-20人
南通惠生清能场地24开工,
招聘岗位,
学徒工5人,220-260
二氧焊工20人,
3G+4G考试通过420—450
6GR焊工5人,考试通过470
成手打磨工20人,300-320
以上工种有海工经验或造船经验者优先录用,每天8小时工作制,管住不管吃,下楼就是食堂,加班多,开支准时,本人只招踏实认干,服从管理的同行,本公司,项目多,场地多,周期长,钱准,欢迎志同道合的兄弟姐妹加入(要求:识字,无犯罪记录,有特殊工种操作证,,
联系人:李小明
电 话:()
数控机床装配钳工
6000-11000元/月
装配钳工五险1-2人月结专业师傅二把刀勿扰混子勿扰机械仪器有机械常识能看懂图纸
装滚珠丝杠,直线导轨,钻孔攻丝,铲刮
招船厂熟练工10000一15000,打磨工8000一
1.1-1.5万元/月
工厂焊工11-20人月结焊工证
江苏南通船招熟练装配工,二氧焊工,360一420,打磨工2 80一300
电焊社保
本公司诚招: 船厂 熟练 (装配工 8小时380-420 电焊400-450 打磨工8小时300), 加班多 缴5险 待遇好 工资月发 地址 南通 联系电话 赵
质检员工厂焊工氩弧焊
最新岗位需求
初八开始面试
海门场地岗位
电气质检
涂装主管
电仪调试(FPSO)
轮机调试(FPSO)
PCTC项目主管岗位
轮机生产主管
电气生产主管
管线生产主管
扬州调试岗
轮机调试(民船项目)
电气调试(民船项目)
管线调试(民船项目)
南通场地检验岗位
管道专业(海工项目)
电气专业(海工项目)
大连场地(长期)
轮机主调和辅调
连云港检验岗位
船体QC(造船)
管路QC(造船)
嘉兴预制场地
长期招聘氩弧焊焊工
要求保片,能力对比价格,有多大产,有多大地
待遇:五险一金,供住及饭补,法定节假日,带薪年假等(本人带的班组岗位,各位熟悉的朋友可以推荐)
有兴趣需求的可以联系,提交简历待岗。
电话/:
工厂焊工包住11-20人
南通基地惠生重工,年后招聘二氧成手焊工20人,辅助4人,打磨工10人260-320要求,有特种作业证,管住不管吃,工资待遇,辅助工240-2603+4G二氧焊工350-4506GR二氧焊工470以上均为八小时加班随着工资走。场内有宿舍,楼下有食堂。管住不管吃。要求:识字,有特操证,没有案底,,有船厂经验的优先,,浑水摸鱼的勿扰电话
南通启东市南通启东船厂合拢招装配15人电焊15人打磨10人工作量饱满,工资,有意者联系
电焊11-20人
南通启东船厂合拢招装配15人电焊15人打磨10人工作量饱满,工资,有意者联系
江苏南通南通工厂招聘打磨工、装配工和电焊工,寻求年龄符合规定、工作时间稳定且常年有任务的应
工厂焊工
南通工厂招聘打磨工、装配工和电焊工,寻求年龄符合规定、工作时间稳定且常年有任务的应聘者。
电焊叉车工
如皋长江新能源汽配厂招工
缺口300人
目前暂时长白班和两班倒供选择
普工21一23元/小时(看岗位)
简单装配打螺丝21元/小时
挂钩子23元/小时
制芯23元/小时
叉车工22元/小时
工作量达到老员工80%,岗位有绩效奖0一3000元
月工资7000一10000万
工时315一360(可以请假)
常年无淡季
招工,18一53岁以下
有空调车间和非空调车间,环境十分舒适
手机可带,多数车间不是流水线
上班时间8一20点(接受两班倒)
6个月体检报告可用,
干
住宿:工厂边上小区房,空调热水器洗衣机等设施齐全,有单间,双人间和多人间,,水电费平摊另外有大量18岁至55周岁普工无技术活都可联系我,机械厂,电子厂,电焊工,普工都可联系,工资都是按目发放,不拖欠工资春节刚过,工厂工种多,争取早报名弄个轻松工总
电话
电焊
如皋大量招收电焊,装配,打磨,本工交,联系电话,装配,电焊8小时350一400,打磨8小时260一300元,加班另外计算。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供海安木门厂油漆主管招聘在线招聘信息,主要招聘南通厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。