
工程部经理
1-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专消防工程安装工程一级建造师
岗位职责:
1、全面把控公司各施工项目的技术水平与工程质量;
2、主导公司核心技术管理,制定并推动落实重大技术决策与实施方案;
3、精通装饰及装修工程的施工工艺流程,具备现场技术难题的解决能力;
4、牵头重大质量事故的鉴定与处置工作,定期或不定期巡查施工现场,持续监督工程质量,发现问题立即组织相关人员整改;
5、审核招投标过程中涉及的技术文件及相关资料;
6、审定项目部提交的施工组织设计与施工方案,并确定相应的施工工艺参数;
7、参与建设单位主持的图纸会审与技术方案论证会议;
8、主持工程的基础、主体分部及单位工程的质量验收工作;
9、贯彻落实国家科技相关法规与政策,建立完善的技术管理体系与制度;
职位福利:五险一金、绩效奖金、包吃、包住、交通补助、弹性工作、节日福利
海外项目主管
2.5-3.5万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限电力项目固废危废项目
工作职责:
1、参与垃圾焚烧发电厂建设项目在手续办理、进度推进、成本控制、质量监管、安全管理及人员调配等方面的统筹管理工作,组织项目生产要素的优化配置与动态管控
2、参与项目整体策划方案的制定,负责项目的组织、协调与全过程管理
3、负责项目团队的搭建与管理,组织实施团队成员的绩效考核与评估
4、配合海外发展业务板块开展项目风险识别与管控工作
任职要求:
1、具备流利的英语沟通能力
2、具有独立承担并主导工程项目管理工作的能力,具备设备安装相关经验者优先
3、有海外工作经历,拥有当地工作经验者视为优势
4、能在复杂环境下统筹规划项目管理流程,有效保障项目在进度、成本和质量方面的目标达成
5、能够在多元文化环境中,与本地团队及合作方建立高效协同的工作关系
工程项目经理
1-1.5万/月
项目经理3-5年大专建造师资格证机电工程暖通给排水电气
岗位职责:
1、负责对现场施工进度、施工质量、施工安全进行全面监控和管理,提高质量并控制施工成本。
2、全面主持项目部日常管理工作,按方案组织实施项目的工程建设,按工序认真调查环境因素、危险源,并辨识重大危险源上报工程部,对识别出的危险源制定控制措施进行实施消除危险同时制定管理方案防止同类事件发生。
3、负责对人、材、机统筹管理,做好使用计划,协调采购部进行计划性采购。
4、负责编制或审批施工组织、设计、施工措施或施工方案。
5、负责(监督)甲方进度款资料编制及申报;负责劳务队伍进度款工程量审核及费用申报。
6、 负责组织现场工程验收,组织现场施工工程档案资料的及时报验、整理、档案及移交。
7、在施工过程中结合现场与规范发掘增效内容,完成洽商、设计变更、图纸变更等的签证工作。
8、项目经理要深入工地各施工部位,随时掌握施工情况,及时发现和纠正施工中各种违规及质量等问题,并尽快如实向公司领导上报,重要问题要立即电话联系,必要时停工纠正。
9、办理工程移交,后期回访,催收工程款。
10、项目经理要重视自身素质,提高自身道德品质,杜绝一切吃、拿、卡、要现象。
11、完成上级安排的其它工作。
装修项目负责人
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专进度管理装修管理成本管理
工作职责
1. 负责工装、商装项目施工现场的全过程管理,主导图纸深化设计及技术交底工作,确保施工方案精准体现设计要求。
2. 组织水电、空调等机电系统的施工配合,协调各工种交叉作业,及时处理现场技术矛盾与质量风险。
3. 监督施工进度与工艺执行标准,主持隐蔽工程验收,确保项目按时保质完成交付。
4. 与甲方及监理单位保持有效沟通,快速响应技术诉求与设计变更,保障项目协作顺畅推进。
任职要求
1. 大专及以上学历,建筑装饰、机电工程等相关专业背景优先考虑。
2. 具备3年以上工装或商装项目管理经历,熟练掌握装修施工图识读及机电系统施工流程。
3. 熟知水电、空调等设备安装技术规范,能够独立审查施工方案并指导现场实施。
4. 拥有较强的现场协调能力与应急处置经验,可高效应对复杂施工环境。
5. 持有建造师或其他相关职业资格证书者优先录用。
项目经理
1-1.1万/月
项目经理3-5年本科
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理(石油化工)
1-1.4万/月
项目经理3-5年大专
泰斯达科技有限公司是一家新加坡的国际工程公司,专门从事设计,制造和供应工艺设备至石油,天然气,石油化工,发电和煤化工等工业领域。我们专注于产品有工艺分离器,过滤器,过滤分离器,聚结器和热交换器等。泰斯达的任务是从事非定型产品的设计,制造,项目管理,质量控制,工艺和机械性能保证。此外,泰斯达将在有客户要求的情况下,在48小时内作出反应,给客户提供售后服务。
泰斯达员工具有非常好的工程技术和语言背景,以达到顾客在这个区域的要求。该公司的产品以区域为基础进行分包制造,地点包括新加坡,马来西亚,韩国,中国,中东和美国等。
泰斯达科技(北京)有限公司,因为快速强劲增长的需要,我们正在寻求聘用一位友好而热情的员工成为我们团队的一员,担任北京分公司项目经理一职。
职责描述:
· 快速高效协调公司所有项目的工程设计、文件起草、合同文本、采购、制造和质量控制。
· 确保按进度保质量控成本完成工程设计交付,原材料采购,检验试验以及产品交付。
· 作为项目的主要联络人进行客户联络和项目情况汇报工作。
· 合同管理。
· 生产计划安排,监控和控制项目进度包括监控和支持处于不同国家的工程和分包单位。
· 项目预算&现金流监控和控制。
· 管理分配的项目完成合同进度和预算
要求:
· 化工机械,工艺或工程、焊接相关专业,至少三年的设计、制造、项目管理或者有石化、矿产以及电厂行业重要工艺设备的生产管理经验。
· 熟悉压力容器生产和设计规范(如ASME VIII GB150等),能够审核生产图纸。
· 有很强的加工,项目协调和生产安排经验也可;
· 专注于项目的成功执行,积极进取;
· 适应高效建设性团队协作能力;
· 很强的英语阅读书写技能,可以作为工作语言;
· 熟练使用WORD,EXCEL,数据库和生产管理软件;
· 专注于公司和客户的质量和价值;
· 主要工作地点位于北京,需要应聘者能够适应国内及国外中短期出差。
切配东北菜厨师
北京嘎嘎香东北老饭盒快餐招东北厨师11000切配6000-6500打餐员5000-5500宿舍条件好,空调,洗衣机,俩口子优先:
服务员包住包吃月结
奥帆中心餐饮招聘服务员:4500元早9点-下午2点下午5-10点早10点-10点两班倒工作内容擦台摆台服务撤台长期月休四天管吃管住三餐电话:赵店长▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁
保姆月结
张一红老师【工作类型】小时工5-8或者5:30-8:30【工作地址】和平西苑(和平里北京,惠新西街,大屯,芍药居,安贞桥,北土城都可以接)【工作内容】做晚餐,简单收拾下卫生,要求阿姨做饭好吃。【籍贯年龄】53以下【薪资标准】3400双休
项目负责人
8千-1万/月
项目经理
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工
3.编制施工日志、隐蔽工程记录及现场签证等资料
4. 落实安全文明施工措施,及时排查并上报安全隐患
5. 配合项目经理完成材料计划、进度报表及竣工资料整理
任职要求:
1.专业不限,建筑工程类相关专业优先
2. 具备施工员岗位实际工作经验者优先
3.熟悉建筑施工规范、质量验收标准及常用施工工艺
4.责任心强,具备良好的沟通协调与现场应变能力
5.持有施工员岗位培训合格证书者优先
装修项目经理1-2人
1.8-2.2万/月
项目经理5-10年本科
岗位职责:
1.负责装修工程的现场管理与施工协调,确保项目按计划进度、质量标准及安全规范实施
2.审核施工图纸、材料清单及技术方案,参与装修工艺选型与节点优化
3.监督施工队伍作业,把控材料进场验收、隐蔽工程验收及竣工验收全流程
4.协调甲方、设计、监理及分包单位,及时解决现场技术与管理问题
5.编制并更新施工日志、进度报表及质量整改记录,保障资料完整可追溯
6.精通广联达软件
7.做过工装 酒店装修级高铁站的类似的优先 .
8.年龄35-45之间
9.请投递简历,不投递简历不回复。
10.精通成本计算
任职要求:
1. 具备装修工程师相关工作经验,熟悉住宅、公装类项目全流程
2.熟练掌握装修施工工艺、材料特性及国家/行业验收规范
3.具备良好的现场组织能力、沟通协调能力及问题解决能力
4.责任心强,能适应工地环境,具备基本CAD识图能力
5.持有建造师、施工员、有供应链或相关职业资格证书者优先
服务员
北海公园旁涮肉店招聘冻鲜肉师傅一名,要长期合作的,工资7000左右,手艺好工资祥谈,经理1名,服务员多名工资自己定,有实力联系V信同步,肖总
前厅主管
6-7千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4.持有健康证,无不良从业记录
5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
面点厨师
北京大型餐饮公司招聘西坝河地铁站附近,国营单位食堂,招聘厨师一名7500,面点主管一名8000,50人吃饭小项目,住宿在一个院,工作轻松!李总
快餐餐饮店店长
9千-1.1万/月
餐饮店长月结全职连锁餐饮
一:岗位职责
1. 全面负责门店日常运营管理,统筹人员、物料、设备、卫生、服务全流程工作,保障门店高效稳定运转;
2. 带领门店团队完成公司下达的营业额、毛利率、成本控制等经营指标,制定并执行门店提升计划;
3. 负责门店员工招聘、培训、排班、绩效考核及团队管理,打造高效、稳定的服务与后厨团队;
4. 严格执行品牌标准化运营流程,把控餐品品质、出餐效率、用餐服务及门店环境卫生,维护品牌形象;
5. 处理顾客咨询、投诉及突发情况,提升顾客满意度与复购率;
6. 负责门店食材订货、验收、库存管理,杜绝浪费,控制运营成本。
二:任职要求:
1. 年龄22-30岁,身体健康,无不良从业记录;
2. 必须具备快餐/餐饮连锁品牌店长工作经验,熟悉连锁餐饮标准化运营模式;
3. 具备优秀的门店管理、人员带教、成本控制及目标达成能力;
4. 沟通表达能力强,抗压性好,能适应快餐行业快节奏工作模式;
5. 认同品牌理念,责任心强,有良好的服务意识与团队管理思维。
三:薪酬福利
1. 薪资结构:底薪+门店提成房补,综合薪资高于行业水平;
2. 福利保障:缴纳社保、带薪年假、法定节假日福利、员工餐、住宿补贴;
3. 发展空间:完善的晋升体系,店长→区域督导→区域经理,连锁品牌内部公平晋升;
4. 培训支持:公司统一提供运营、管理、营销等专业培训,助力能力提升。
综合维修工月结
兼职岗位:酒店综合维修工班次:白夜休休(根据现场班次协调)要求:年龄60岁以下,持有电工证,须有无犯罪记录证明福利待遇:24小时600元兼职岗位,日薪月结(每月10日发薪)工作地点:怀柔金隅兴发科技园项目联系人:闫工
平谷区城区饭店,诚聘有工作经验的服务员和领班(过年放假)工资待遇电话联系请朋友们帮忙推荐[
服务员
平谷城区饭店,诚聘有工作经验的服务员和领班(过年放假)工资待遇电话联系请朋友们帮忙推荐[抱拳]
服务员
帮朋[庆祝][庆祝][庆祝]招聘,窦店田家园招聘饭店服务员、领班。勤苦耐劳,沟通能力强,服从管理。一个月4天休息,满勤200奖励,服务员4000元,领班4500元,有能力可以提高,联系电话
弱电/安防综合维修工物业工程主管
丰台项目招聘:1、工程主管1人,8000-8500加社保,包住,餐费补助。要求有高低压电工证,或电气类相关证书,大专以上学历,政审合格,经验丰富,服从管理,有相关园区工作经验;工作时间:早8:30晚6,上五休二。2、综合维修工18人,要求有高低压电工证,或者给排水、空调暖通证,50岁以下,4800交社保或者5500,包住,餐费补助。可兼职,每个班次240元;主职上五休二;工作时间:早8:30晚6。3、停车场管理系统操作员8人,上一休三,早7点至次日7点,每个班次480元,要求有园区停车场操作经验,有弱电证、智能楼宇管理员证优先4、库管员1人,熟悉仓库知识、流程和管理技巧,做好日常出入库登记,做好钥匙登记,日常巡视记录分发和统计,人员信息统计等,熟悉word、excel、ppt等办公软件操作,工作细心、有耐心,并服从公司工作安排工作地点:丰台创新中心。联系电话:
综合维修工包住社保包吃月结
地址:朝阳区奥运村街道南沙滩2号院天和人家小区招聘工程维修工,需有电工低压证白班每天8小时,月休4天管吃住工资税前4500元(夜值另算)上保险联系电话(同微)张经理
商务项目主管
8千-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专商务合作政府客户
1、市场调研工作:依据项目需求,配合上级开展目标区域实地考察,掌握残疾人培训与就业市场的现状、发展趋势及潜在需求,挖掘可协作资源,探索合作机会;主动识别并对接相关培训机构、企业单位、政府机构及社会组织,推动资源联动。
2、业务拜访与谈判支持:协助上级筹备商务拜访材料,提前制定沟通方案;在拜访过程中配合领导进行高效交流,呈现公司优势与合作诚意;参与合作洽谈,围绕具体条款协商,助力达成双方共赢的合作共识。
3、合作商务流程推进与关系维护
4、方案撰写:基于谈判成果,协助领导梳理并完善合作方案,跟进执行进度,保障合作项目顺利落地实施。
5、资料整理:负责会议纪要、数据信息等资料的归集与整理,确保内容准确、完整。
岗位要求:
1、统招大专及以上学历,专业不限,具备2年以上商务BD或市场合作相关经验,有残疾人就业与培训领域背景者优先。
2、具备良好的商务谈判能力与资源整合能力。
3、具备出色的沟通协调能力,自律性强,态度积极,关心弱势群体发展。
4、能接受高频次出差安排,认同如常助残事业的使命与核心价值观。
栏目概述
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