
猪场负责人
1.5-2.5万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验
岗位职责:
1.负责楼房场的日常运作与现场管理
2.保障场内设施设备的稳定运行及定期维护
3.监督并优化场内作业效率,确保生产任务按时完成
任职要求:
1.******,第一学历为大专及以上,具备一年以上相关工作经验
薪资待遇:
综合年薪40w及以上,经验优异者可面议,底薪+kcp+绩效等,缴纳五险
工作地点:
原则上按照就近原则进行分配
服装厂长工贸一体针织服装生产主管车间负责人
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上服装生产团队管理生产计划与物流控制生产成本管理库存/仓储管理生产设备管理
岗位职责
1. 制定整体生产方案:统筹服装生产厂的生产规划,合理安排产量目标、生产节奏及工艺流程等关键环节。
2. 监督生产运行:保障服装制造各环节顺畅推进,把控产线运作状态,提升产能与产品品质。
3. 设备运维管理:负责服装生产所需设备的日常管理与保养,确保设备稳定运行,并组织实施维修与升级工作。
4. 流程持续改进:结合市场变化与实际生产状况,不断优化作业流程,实现效率提升、质量改善与成本节约。
5. 团队组织管理:牵头组建并管理服装生产团队,明确分工,提升团队协作与执行能力;
6. 成本管控执行:落实生产各环节的成本控制,涵盖原料采购、设备维护及人员稳定性等相关支出管理。
7. 安全生产管理:落实生产现场安全管理职责,建立并推行安全制度,防范和处置各类生产安全事故。
8. 跨部门协同配合:推动各部门间的高效联动,保持信息畅通与协作紧密,保障生产体系有序运转。
9. 质量监督实施:全面监管生产过程中的质量检验与控制措施,确保产品符合标准要求;
10. 市场动态分析:跟踪行业需求趋势与竞争格局,制定匹配的生产布局与市场响应策略。
11. 供应链协调管理:维系供应商及合作方的良好关系,保障原材料供应及时、品质稳定。
12. 应急事务处理:快速应对生产中突发状况,及时调整方案,确保交付进度与产品质量不受影响。
13. 厂区现设5条生产线,员工规模约200人;该岗位为综合性管理角色,需具备较强的统筹能力和领导力,全面负责服装工厂的运营与管理工作。
要求:大专及以上学历,熟练掌握基础电脑操作,具有5-10年服装工艺相关工作经验,年龄***以上45岁以内;男女不限,薪资可面议;
节假日正常休假,享受春节、端午、中秋三节福利待遇
项目主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上团队管理生产成本管理生产设备管理
工作职责:
1、依据动物固废事业部的年度目标,合理制定本项目公司年度收运/生产运营等工作计划,确保运营目标达成;
2、全面负责项目公司的经营规划、目标制定、生产运作、安全管理等各项日常管理工作;
3、组织落实集团公司各项政策、制度及生产部署要求,保障执行到位;
4、主导分公司团队组建、人员管理及招聘工作,推进核心人才梯队的建设与完善;
5、统筹对接地方政府相关职能部门,维护良好的外部协作关系。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备5年及以上相关工作经验;
2、具有3年以上生产型企业管理经验,有环保、化工等行业生产厂长、车间主任等岗位经历者优先;
3、工作踏实严谨,具备良好的团队协作精神和整体意识。
任职地点:江西区域内,具体根据公司需求决定
干洗厂技术负责人
6000-8000元/月
厂长/主管5-10年学历不限生产设备管理化工服装/纺织/鞋包
1、负责洗护工厂整体运营,确保达成公司各项既定目标。
2、统筹洗涤生产任务,提升生产效率与洗涤品质,保障经营效益。
3、主导团队建设,推进人才培育与安全生产管理。
4、落实成本管控及预算执行工作。
5、掌握布草洗涤行业相关规范与标准。
6、具备5年以上洗涤工厂生产或综合管理岗位工作经验。
厂长
1-1.5万元/月
主管厂长1-3年高中及以上有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂的日常运营管理,确保生产计划按时完成,提升整体运营效率
2.制定并优化生产流程、管理制度及安全规范,推动标准化作业执行
3.统筹各部门协作,监督产品质量、成本控制与交期管理,保障生产目标达成
4.组织人员培训与团队建设,提升员工技能水平与工作积极性
5.定期分析生产数据,提出改进措施并推动实施,持续提升产能与良率
任职要求:
1.具备制造业相关领域工作经验,有厂长或主管岗位管理经验者优先
2.熟悉风机生产管理流程,精益生产等管理方法
3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.能够独立开展团队管理,具备良好的沟通能力和责任心
5.学历不限,
猪场负责人
1.5-2.5万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上楼房猪场有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责:
1.需具备同行业领先企业2年以上相同岗位工作经验
2.负责猪场的生产运营,制定并落实生产计划
3.负责猪场生物安全体系的建设与具体执行
4.负责猪场团队的组织管理及员工能力提升培训
5.工作地点根据公司安排调配,如有特殊需求可备注说明
楼房猪场负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责:
1.负责双胞胎公司楼房猪场日常运营的监督与管理工作
2.确保猪场各项操作严格遵循既定规范与执行标准
3.协同团队成员,持续优化猪场运行效率与生产效能
任职要求:
1.拥有良好的沟通协调能力,能高效整合相关资源
2.能在规定时限内完成上级安排的各项工作任务
3.具备团队协作意识,可快速适应环境并融入集体工作
QE主管
1.6-2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上内审员资格证团队管理经验家电经验需要出差项目管理经验其他制药/医疗经验电子/通信经验ISO14001经验IATF 16949经验医疗器械经验六西格玛证PQE经验(制程)ISO
1.统筹安排QE的工作,并进行适当的指导和考核;
2.新产品导入时,负责收集和识别客户品质需求,将其转化为品质控制规范(QASpec,CP等),并指导检验作业;
3.收集品质数据(直通率,抽检合格率,客退率),推动品质异常分析;
4.定时书面向GM汇报周、月工作;
5.收集客户端品质数据,如批合格率,客退率以及客诉等,并推动内部进行调查、分析和处理,持续改进,提升客户满意度;主导客供物料品质异常的处理;
6.分析和调配QE人力资源,跟进缺位人员的及时补充;
7.制定部门的培训计划并监督实施,定期检讨培训效果并保持适当的改善;
8.确保质量体系的有效运行,并评估其可行性,当需要时进行优化;
9.产品安规认证及审核的配合;
10.收集质量成本,预算QE年度必需的资源;
11.协助新老客户审核准备、现场跟进以及推动审核问题点的原因分析、改善;
12.客户反馈问题跟进,直至闭环;
任职要求:
1、大专以上学历,工程专业优先;
2、5年以上大中型电子产品外企的品质经验,熟悉电子产品生产工艺流程和标准,熟悉行业标准;
3、熟悉品质管理流程,质量管理工具;
4、良好的沟通能力,英语读写良好;
5、能够接受长期出差江西赣州信丰公司;
吉安遂川县睿充智能吉安科技有限公司2026年扩招100人!热招岗位:生产经理一位电话联系
主管
睿充智能吉安科技有限公司2026年扩招100人! 热招岗位: 生产经理一位 电话联系
江西赣州兴国县招蒸锅一名工资5000-5500,月休3+1服从安排做事有责任心即可工作轻松
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江西省赣州市兴国县招蒸锅一名工资5000-5500,月休3+1服从安排做事有责任心即可工作轻松!联系电话
何厨
九江修水县中医院食堂招聘工人一名,包吃不包住,工资面谈,联系电话,,有需要的可以帮忙介绍
厨工服务员
修水县中医院食堂招聘工人一名,包吃不包住,工资面谈,联系电话,,有需要的可以帮忙介绍
质检员包吃
质检
工作地址:铅山县工业园区19路以南,卫浴产业园20栋日胜服饰有限公司
12:30-21:30(包晚餐工作餐)/月休2天
吃饭休息时间17:30-18:00
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主要负责尺码错、破洞、漏洞、污渍,图案是否匹配生产图等,有服装厂经验者优先
45岁以下
发货员包吃
发货员
工作地址:铅山县工业园区19路以南,卫浴产业园20栋日胜服饰有限公司
12:30-21:30(包晚餐工作餐)
吃饭休息时间17:30-18:00
试用一个月3400元/月,第二个月3600元/月,转正后3800元/月
40岁以下
长白班包装工冲压工
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岗位职责:负责护栏枪尖制作
要求:45岁以下,干活麻利, 有相关经验优先
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岗位职责:负责包装护栏
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辽宁沈阳水泵厂招聘:装配工人5人,零活5人,文员5人,车工2人,厂长助理1人,工资面议。联
装配工厂长水泵厂工厂文员
水泵厂招聘:装配工人5人,零活5人,文员5人,车工2人,厂长助理1人,工资面议。联系电话
主管质检员普工采购专员电子厂
2026年两王带四个二的王炸岗位
直招岗位(有经验优先,17-45岁均可):
生产主管1名、采购专员 1名、业务员4名、SMT操作员4名、工艺员2名、烙铁焊接手5名、质检员2名
薪资待遇
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✅ 任职要求:
✔ 有相关工作经验者优先(可接受优秀学徒)
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昌平新元科技园(交通便利,环境优越)
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学徒工喷漆工打磨
招喷漆带班 有塑料件喷漆经验的3名 待遇9000-11000
车间管理2名 待遇10000-12000 能胜任计划安排 任务打成的
招喷漆工3名 待遇8000-10000 有塑料件喷漆经验的
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【工作岗位】
饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年
假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购
物中心
(5)工作地址:苏州异地招工
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次月30一小时,每天工作12个小时,上六休一(工资随走随结)
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1、上班时间:早上08:00--晚上20:00中午和下午各一个小时的吃饭时间-伙食住宿一
1、免费提供一日三餐,工作餐种类多样可自选
2、免费提供4-8人间宿舍,配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。
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320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
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长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
涉及工作地点:苏州
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生产组长/拉长1-3年大专及以上15薪
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2.有处理突发情况的经验能力
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4.工作年限3年以上
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1.与客户保持顺畅交流,确保订单信息准确传达;
2.组织协调内部各部门资源,保障订单按期交付;
3.跟踪订单生产各环节,确保产品品质达到规定要求;
4.响应客户提出的意见,快速处理生产中出现的异常情况;
5.持续维护客户关系,提升客户满意程度与长期合作意愿。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力与组织协调能力;
2.熟练使用办公软件,高效完成日常文档及数据处理工作;
3.熟悉业务跟单全流程,具备较强的订单管理能力;
4.拥有较强的问题应对能力,能及时解决生产过程中的突发状况;
5.具备团队协作意识,能与同事协同配合完成工作任务
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萍乡本地企业,工资可达7300
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[红包]白班:17元每小时+产能补贴
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另外产能补贴1000-1500元,综合新资6200-7300元
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【薪资福利】
1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。
2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高
(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
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【工作岗位】
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
----------------------------------------
【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等
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3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。
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栏目概述
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