【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。无论产品实力还是企业背景均成熟稳定，是一家兼具开放性与包容性的成长型平台；一个朝气蓬勃、能拼敢闯就能脱颖而出的广阔舞台，诚邀优秀的你加入！ 1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、综合薪资12-20K，底薪保障4800元，入职即享五险一金，试用期前后薪资全额发放 3、绩效1500元；提成按单阶梯计算，每单300-600元，上不封顶；老员工季度奖金最高可达3000元 4、高销售激励450元/台，资深或星级补贴最高5000元，多重奖励机制助力轻松实现高收入 5、福利体系完善：五险一金+生日礼遇+节日福利+专业培训，能力越强、付出越多，回报越高 6、培训机制健全：新人配备一对一帮扶计划，快速融入团队；定期开展陪访指导与经验交流，提升销售实战能力，助力向管理方向发展 7、晋升通道清晰：BD→储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理→储备战区→战区总监，凭实力晋升，发展空间广阔 8、团队氛围活跃：定期组织烧烤、旅游等团建活动，丰富职场生活，增强团队凝聚力 9、工作时间：上午9:00-下午18:30，中午休息1.5小时，法定节假日正常休假，无需加班 [岗位职责] 1、负责智能柜、自动贩卖机的市场拓展与推广，面向CBD写字楼、工厂及物流园区等企业客户推进业务合作 2、制定客户拜访计划，完成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广模式，提升用户覆盖范围 3、负责签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护 [职位要求] 1、年龄******，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人职业发展有明确规划，有目标感，渴望通过努力获得高回报 2、表达流畅、逻辑清晰，具备较强的客户需求洞察与判断能力（优秀应届毕业生亦可考虑） 3、学习能力强，能迅速掌握智能柜推广相关业务流程 4、具备良好的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战的工作节奏 5、有企业客户拓展经验者优先，具备本地生活类TO-B推广经验者更佳

我们是一家快速发展的3c行业租赁公司，现诚聘一位渠道客户经理。您将专注于开拓和管理与同业合作伙伴的渠道关系，核心职责是促成并服务同业间的资产流转与合作订单，通过高效的协同合作，共同拓展市场，提升资产使用效率。

岗位职责: 1、通过公司提供的线下资源拓展潜在客户，进行有效沟通并邀约到店，协同设计师完成签约； 2、定期维护合作客户关系，促进长期稳定合作。 福利薪资： 底薪3000+高额提成（2000-4000+/单）+开单奖励500元+月度营销活动奖金。 公司特点：资深装修企业，规模平台大，行业经验丰富，品牌口碑佳，团队氛围融洽，管理扁平化，重视员工成长，晋升通道广阔！

1、负责银行汽车按揭业务的受理、审核及各类金融产品的推广与营销； 2、搜集目标车商网点资料，积极拓展新增合作网点； 3、组织对车商网点开展业务培训，宣导并传达总分部相关政策措施； 4、开发并维护客户资源及合作渠道关系； 5、受理车辆抵押贷款申请并进行初步审核。

工作时间:无固定工作时间 工作性质:线上兼职 经验:接受0经验 月收:入职两个月以上月均4w 工作:助贷咨询 工作内容:加加客户（简单，会交），有需要会来问，不需要主动去聊

岗位职责: 1、工作内容轻松，公司通过线上多媒体平台引流，提供准意向客户资源； 2、针对公司线上获取的客户资源，进行电话沟通、核实客户信息，并安排发货及订单跟进服务； 福利待遇： 1. 奖金机制：设置丰厚提成与多种激励奖项，包括突破奖、PK奖、销售冠军奖、优秀员工奖、进步奖等。 2. 每年定期举办多场户外出游与拓展训练，组织线下交流活动，有机会与艺术领域专家面对面互动。 3. 享有法定节假日、社会保险、带薪假期、国内外旅游机会、生日福利与礼品；每月15日准时发放薪资！ 晋升通道： 艺术品顾问—主管—经理—总监

职位描述 1、高起点：阳光一家为新入职员工提供正式编制合同，配套高品质专业技能培训，助力个人能力全面提升； 2、快成长：设立清晰的晋升通道，享受系统化进阶培训，职业路径从客户经理→主管→经理稳步发展； 3、好福利：公司为每位员工提供定期健康体检、基础保障（五险一金）、生活补助、高额节日津贴、年终奖金、防暑取暖补贴、生日礼金等多重关怀； 4、阳光一家个人贷款保证保险业务快速发展，现正加速组建贷款客户经理团队与风控支持团队，诚招有志于金融销售领域发展的优秀人才，客户经理若干名。 岗位职责： 1、积极开发市场资源与合作渠道，挖掘符合公司贷款保证保险准入标准的潜在客户； 2、结合客户的资金需求及资质情况，匹配合适的信贷或抵押类金融产品； 3、协助客户完成资料整理、贷前申请、合同签署等相关流程工作； 任职条件： 1、大专及以上学历，年龄要求21—38岁； 2、普通话标准，语言表达清晰，反应灵敏，具备良好的沟通协调能力； 3、性格积极向上，乐观自信，责任心强，热爱销售工作，富有进取心和团队合作意识； 4、公司提供全面岗前培训，具备销售或金融行业经验者优先考虑； 5、无重大不良信用记录，无法律诉讼在案情况。 福利待遇： 1、高收入结构=无责任底薪+业绩提成+绩效奖金+节日补贴+其他津贴；薪酬不设上限，多劳多得； 2、节日福利涵盖法定假日、春节、年终奖、生日补贴、降温与取暖补贴等； 3、表现优异者可按月、按季度获得额外购物积分、现金激励及旅游奖励； 4、享有国家规定的所有法定休假，包括带薪年假、病假、产假等各类假期； 5、一经录用即纳入阳光一家正式员工编制，签订正规劳动合同； 6、依照国家政策统一办理社会保险（五险）及住房公积金； 7、每年组织一次免费全身体检； 8、入职即享系统化培训支持，成熟培训体系助您快速实现职业目标！司龄越长，绩效越高，底薪同步提升； 9、办公环境舒适宜人，定期开展丰富多彩的团队活动，如K歌比赛、篮球赛、户外拓展等。

销售产品：（企业用仓库货架）任职要求：1.有工业类产品1-3年销售经验，有相关客户资源。2.有主动开拓客户的能力。3.有服务客户的精神。福利待遇：1.薪酬1万-3万/月，上不封顶。2.月休4天，有社保。公司地址：地铁三号线广泰门站

岗位职责： 1、负责客户对接，推广品牌餐饮项目（老潼关）； 2、定期通过电话与客户保持沟通，进行回访跟进； 3、接待网络广告咨询用户，解答相关疑问，并邀请客户到店考察； 4、主导客户洽谈，协助解决客户在加盟开店过程中遇到的问题。 任职要求： 1、普通话标准，具备基本通话礼仪，语言表达清晰顺畅； 2、有销售工作经验者优先考虑； 3、性格开朗乐观，富有积极性。 福利待遇： 1、依法缴纳五险一金； 2、公司为每位员工配备电脑、手机及必要办公设备，话费与流量费用由公司承担。 办公地址：西安市新城区地铁3号线胡家庙地铁站A口，华东万和城1号楼，22F、23F。

岗位职责： 1、负责消费金融产品的市场推广、贷后跟进及客户关系维护； 2、制定贷款方案并推动业务落地达成。 任职要求： 1、年龄****及以下，全日制大专及以上学历； 2、具备1年及以上销售或金融相关岗位工作经验； 3、了解基本金融业务知识，有银行个人消费贷、信用卡等金融产品销售经历者优先。 薪资待遇： 综合薪资1-1.5万，五险一金，带薪培训包机票食宿，定期团建

有在周至附近的大工没？装摄像头

西安新城招腻子/大白/墙漆

西安市找两个安装挡烟垂壁安装工人，有闲着兄弟联系

西安市灞桥区招亮化，需要两名装灯工人，有手电钻，电锤，明天施工！靠谱的来

照顾新生儿和产妇，给宝宝喂奶拍嗝换尿不湿，照一下产妇的生活起居，不做饭不打扫卫生，环境好温度适宜。

岗位职责: 1、根据公司发展以及市场营销目标，借助公司平台和自身优势，深入了解、调研国际学校市场特点，挖掘国际学校市场合作机会; 2、根据公司年度推广计划目标，建立市场推广渠道，完成市场任务，为公司的产品和服务寻找新的合作增⻓点; 3、利用公司资源，做好产品渠道的开发，进行商务拓展并建立合作关系，提供个性化的合作方案，提升学校合作粘度和满意度，实现用户增⻓; 4、监督营销方案各个环节的实施情况，直接向老板反馈合作中存在的问题，并总结解决方案、提高实施效果，推动后续合作; 5、分析渠道产出情况，定期回访渠道对接人，维护客户关系，完成公司下达的相关业绩指标。 职位要求: 1、本科以上学历，有教育行业经验者优先; 英语可作为工作语言 2、2年市场教育产品营销、策划、区域推广等相关工作经验； 3、对教育类Saas软件有一定了解; 4、熟悉留学类渠道开发工具和方法的使用; 5、具备对留学语培/国际学校市场情况的分析和评估能力; 6、较强的交往沟通能力、活动策划能力，有教育类渠道资源优先; 7、注重团队合作、善于沟通、富有创意，有非常好的服务精神;

【大客户经理】底薪4K~9K｜诚招8名具备大型企业开发经验|45周岁以内●●●福利：缴纳五险｜带薪年假｜节日专属福利坐标：西安市经济技术开发区凤城五路赛高街区B座1406室简历投递：有意者直接私信，非诚勿扰～电话：

1.根据公司安排的指标完成个人贷款任务 2.工作自由度特别高，可以坐在办公室打电话，也可以出去跑市场，地推，也可以做渠道 3.综合底薪5000+起步，每月都有收入100000+人员 4.世界百强公司，平安担保，大平台，产品硬，可学习的东西很多 5.入职缴纳五险一金，婚丧嫁娶等应有尽有 6.年底有丰厚的年终奖，相当于3-6个月工资

职位要求： 1.年龄22-50（接受应届，有无经验者均可） 2.高中及以上学历 薪资待遇： 1.3800新人津贴+2300培训津贴+3900综金奖励=综合10000+上不封顶！ 2.入职有老员工1V1带教 工作时间： 1.朝九晚五9：00-12：00 14：00-17：00 2.午休2小时 3.固定周六日双休 4.法休 岗位职责： 1.会员资料变更 2.会员理赔办理 3.会员续费提醒 4.会员活动通知及邀约（二次开发） 岗位福利： 1.可享受国家法定节假日、婚假、产假、陪产假、带薪年假 2.每个季度有机会升职加薪，公开公平透明 3.

岗位职责: 1. 负责金融客户的开发与维护，建立并巩固长期客户关系； 2. 根据客户财务需求，提供综合性金融解决方案； 3. 协同团队推进业务合作，完成客户签约及后续服务跟进； 4. 持续了解客户动态，反馈市场信息以支持服务优化。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，能够有效对接客户； 2. 熟悉金融产品与服务基本知识，具备一定的市场敏感度； 3. 有团队协作能力，能适应业务拓展的工作节奏； 4. 工作认真负责，具备较强的执行力与目标达成意识。

京东官方平台电话客服代表 岗位职责：负责与客户进行电话沟通，公司提供客户资源，为客户发放免费优惠券，并及时解决客户提出的问题与疑问。 任职要求：年龄18-40周岁，具备良好的沟通表达能力，普通话标准，有客服相关工作经验者优先考虑！工作内容清晰易掌握，入职后享受6天专业导师带教培训，并提供培训补助！ 薪资待遇：底薪+提成+五险，综合月收入5k-8k，业绩优异者上不封顶；纯办公室坐席，无需外出跑动 工作时间：9:00-18:00，每月休息6天 公司福利：依法缴纳五险，享有生日福利、周末双休、定期团建聚餐、节日礼品等员工关怀； 团队年轻化，同事间相处融洽，管理轻松人性化，办公环境舒适宜人！ 诚邀您的加入，成为我们的一员！ 1：正在考虑换工作的，请联系我 2：当前工作不顺心的，请联系我 3：付出多但回报少、感到压抑的请联系我 4：寻求职业发展、渴望更大平台的请联系我 5：想更换新工作、提升收入水平的请联系我

~@注意看，仅招聘全职长期岗位，不接受兼职、寒假工、短期工 底薪4500 公司在职员工150人以上，入职即享17天带薪春节假期 工作时间：9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息，无需加班 每月10日准时发放薪资 工作内容简单轻松，纯办公室环境，团队氛围融洽，福利待遇优厚 岗位职责： 1. 与客户保持高效沟通，准确把握客户需求，提供专业咨询支持 任职要求： 1. 具备较强的沟通与协调能力 2. 接受实习生，可签订三方协议 3. 无经验者亦可报名，公司提供系统培训

岗位职责： 1、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求。 2、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、18-40口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 福利待遇：无责底薪3500+提成+奖金。管吃管住，公司直招，不需要负责销售，节假日正常休息

岗位职责： 1、负责已成交客户的售后服务工作（包括咨询解答、进度跟进、课程安排及退费处理）。 2、处理签约服务商后续相关问题，推进业务的二次拓展与维护。 3、协助上级完成各项指定工作任务与目标。 薪资待遇： 无责底薪4000+绩效+提成+季度奖+年度奖+日常奖励 工作时间： 9:20-19:00，单双休，法定节假日正常休息，享受带薪年假 福利待遇： 1、社保：医疗/养老/生育/工伤/失业保险；住房公积金 2、工龄工资+节日福利+年终福利+旅游补贴等 3、带薪年假+员工旅游+部门团建(每月至少1次)+生日关怀+节日礼品 4、年终奖，冰箱饮料，雪糕，零食应有尽有，管够~

岗位职责： 1每天十个电话 2.发一个微信朋友圈 3.发一条抖音 4.在公司现有的工作微信所加的面发五十条信息 5.跟进公司下放的老客户 6.每年公司组团出差两次，到固定地方跑客户，新人会有老人带 任职资格： 1、专科及以上学历，年龄25-35之间 2、熟悉相关行业客户市场，具备1-2年以上销售经验， 3、有2年电话销售经验者优先 4.能力突出者，试用期满，公资可议，试用期为三个月，业绩突出者随时转正

善于沟通有装修行业的优先录用

岗位职责： 1、通过公司平台系统学习房地产专业知识，快速掌握行业核心技能 2、依托贝壳网等官方端口发布并维护优质房源信息，提升曝光与获客效率 3、线上高效对接客户咨询，精准匹配需求，预约并完成线下实地带看服务 4、全程跟进客户需求，专业促成租赁或买卖交易，持续提升成交转化率 5、积极参与团队协作与复盘，持续优化服务流程与客户体验 任职要求： 1、学历不限，欢迎应届毕业生、职场新人及零经验求职者加入 2、积极主动、沟通表达良好，具备较强的学习意愿与服务意识 3、踏实肯干，能适应快节奏工作环境，认同房产经纪职业发展路径 4、接受公司统一安排的岗前带薪培训及师徒制实操指导 5、认同“客户至上、合作共赢”价值观，愿在房地产行业长期深耕成长

西安分公司直招，可接收应届生及实习生，支持签订三方协议 一、工作时间 上班时间：早九晚六点半，中午休息一个半小时 二、薪资待遇 设有无责保底机制，综合月薪6000-13000元，上不封顶 三、福利体系 五险一金，提供带薪培训，配备导师指导，享受带薪年假、病假、婚假、丧假及法定节假日等各类假期 每月定期组织团建活动，举办员工生日会，每周提供下午茶，节日发放丰富礼品与福利（种类齐全），年终设有奖金 四、晋升通道清晰 晋升路径：专员—组长—主管—经理 五、岗位条件 经验不限，普通话流利，具备基础电脑操作能力 个人征信良好，无犯罪记录

岗位职责： 负责与高校及科研机构对接专利申请相关事务，全程无需外出拓展客户，工作环境舒适，夏季恒温空调办公，轻松高效创收。提供新人岗前培训、在岗技能提升、心理疏导交流及管理岗储备培养，系统化打造职业化管理人才。 任职要求： 大专及以上学历或具备相关经验者优先，具备良好的语言表达能力；无行业背景亦可，工作内容清晰易上手，需具备一定抗压性，能独立处理客户问题，入职初期由专人带教，无需担忧专业门槛。 岗位福利： 1. 无责任底薪3500元＋业绩提成（10%-25%），月收入综合7-9k； 2. 工作时间早8:30至17:40，午间休息两小时； 3. 享受国家法定节假日，每月安排7天休息； 4. 定期开展周会、月度、季度总结表彰大会，并配套发放实物奖励； 5. 组织员工旅游、团队聚餐、K歌活动、户外拓展及生日庆祝等丰富团建； 6. 按规定缴纳社保，享有年假、婚假、产假等法定假期。 晋升路径： 专员→队长→经理→总监 岗位职责： 1. 深入沟通了解客户需求，促成合作达成； 2. 持续跟进并维护老客户关系，提供知识产权领域的专业咨询服务； 3. 定期参与专业知识培训，不断提升对知识产权行业的理解与实操能力； 4. 跟进客户知识产权业务办理全流程，及时反馈最新进展； 5. 大专及以上学历，零经验者提供系统培训，全程带教，注重学习能力； 6. 具备良好沟通协调与商务谈判能力者优先，有志于在知识产权领域长期发展。

负责全屋定制公司渠道销售业务拓展（招商、团购、零售）。