岗位要求： 1. 学历与经验：统招本科及以上学历，具有大型企业相关工作背景，具备流程整理与制度建设的实际操作能力，能够结合生产实际构建可执行的管理体系。 2. 生产模式熟悉度：深入理解多品种、小批量、短交期的电子产品制造模式，精通SMT-DIP-装配-测试-包装全流程工艺，能准确掌握各环节的关键控制点。 3. 改善工具应用：熟练掌握IE、QC、5W2H、PDCA、5M1E、5S、QCC、Lean等常用改善方法，并能在现场灵活运用，有效解决各类生产问题，推动持续改进。 4. 统筹与优化能力：具备系统化思维和整体协调能力，拥有较强的数据分析、问题解决及成本管控实力；了解智能制造基本理念，具备局部自动化实施与优化的实践经验。 5. 质量与专业能力：具备极强的质量管理意识，熟练使用各类质量管控工具，拥有良好的数据分析与文档撰写能力，可独立完成改善报告、分析报告等书面材料。 6. 职业素养：性格踏实诚恳，有决断力和强烈的责任感，执行力突出，具备优秀的团队领导力，能高效推进各项任务落地实施。 岗位职责： 1. 组织与资源管理：协助规划生产部门组织架构，合理配置人力、设备、物料等资源，提升资源使用效率；全面主导生产安全、质量、效率等核心工作的推进与监督，确保生产运行平稳有序。 2. 运营与成本管控：协助跟踪并优化生产运营成本，聚焦人均产出提升，通过流程精简与浪费消除实现降本增效；全程监控生产计划与出货进度，及时分析偏差原因并制定改善对策，保障计划按时达成。 3. 效率与品质改善：牵头开展生产效率与产品质量提升项目，围绕效率提高、品质改善、交付周期压缩、成本下降四大目标，持续推进制程优化，助力整体产能提升。 4. 质量与工艺管控：协同品质部门落实制程质量标准，严格执行SOP（标准作业程序），重点降低产品不良率与返修率；积极参与工艺改进、良率提升及流程优化工作，切实支持降本增效目标实现。 5. 设备与工艺保障：主导制定设备维护保养计划，明确保养规范、周期及责任划分，监督执行到位，减少因设备故障导致的停机，保障生产连续性；配合工程部实施工艺升级、产品设计优化及工装夹具改进，提升工艺水平与作业便捷性。 6. 现场管理优化：负责车间安全管理、5S管理及员工行为规范的监督与提升，定期开展安全隐患排查，整顿现场作业秩序，持续优化工作环境，推动现场管理标准化，为高效安全生产提供有力支撑。

岗位内容： 1.结合公司整体发展战略，制定生产中心中长期发展规划、年度经营目标及生产战略，明确产能布局、工艺升级、成本控制、效率提升等核心方向，分解年度目标至各部门，牵头推动落地执行，定期复盘优化，确保生产战略与公司战略同频。 2.统筹幕墙全品类生产管理，结合市场需求、销售订单、产能现状，制定年度、季度、月度生产计划，优化生产资源配置（人力、设备、物料、产能），协调解决生产全流程中的重大瓶颈问题，统筹推进多厂区、多车间协同生产，确保生产任务高效落地、交付及时，达成产能、交付率等核心经营指标。 3.牵头推动生产体系变革与升级，优化生产全流程（下料、加工、组装、打胶、检验、包装、物流），推动生产标准化、智能化、数字化转型，引入先进生产技术与管理模式，提升生产效率与产能利用率，打造行业领先的生产管理体系。 4.牵头建立、完善并落地幕墙生产全流程质量管控体系，制定质量战略目标，落实质量责任制，监督各环节质量检验标准（来料、过程、成品）的执行，推动质量体系认证升级，确保产品质量符合国家规范、行业标准及高端客户定制要求，打造优质产品口碑，降低质量投诉率与不合格率。 5.统筹生产总成本管控，制定成本战略与成本控制方案，重点管控原材料采购协同、生产消耗、设备能耗、人工成本、物流成本等，建立成本核算与分析体系，定期开展成本复盘，提出系统性成本优化方案，推动降本增效，提升生产环节盈利能力。 6.全面负责生产中心安全生产战略管控，落实安全生产主体责任，建立健全安全生产管理制度与应急管理体系，组织开展安全生产专项整治、隐患排查与应急演练，杜绝重大人身伤害、设备损坏、火灾等安全事故发生，确保安全生产合规达标。 7.搭建生产中心中层管理团队与核心骨干团队架构，负责下属部门负责人的选拔、培养、考核与激励，营造积极向上、协同高效的团队氛围，提升团队凝聚力与执行力。 8.牵头对接公司销售、研发、采购、售后、财务等核心部门，建立高效协同机制，协调解决生产与市场、研发、采购等环节的协同问题，确保生产计划与销售订单、研发成果、物料供应高效衔接。 9.牵头落实公司高层交办的其他各项工作任务，参与公司重大经营决策的研讨与执行，推动生产系统与公司整体发展深度融合。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械制造、土木工程、建筑幕墙、工业工程等相关专业优先；条件优秀者可放宽至大专学历。 2.具备扎实的幕墙生产工艺、产品结构、质量标准、生产管理等专业知识，精通幕墙行业相关国家规范、行业标准，熟悉行业发展趋势与技术前沿。 3.8年以上幕墙行业生产管理相关工作经验，其中3年以上生产高层管理岗位经验（生产总监、生产副总等），有大型幕墙企业生产统筹管理经验者优先。 4.具备生产数字化、智能化转型推进经验，熟悉先进生产管理模式（如精益生产、智能制造），有成功的生产体系升级案例者优先。 5.熟悉幕墙生产全流程（下料、加工、组装、打胶等），具备丰富的生产计划制定、现场管理、质量管控、成本控制及团队管理经验。 6.精通幕墙生产工艺、质量标准、设备管理、成本核算，能够精准识别生产体系中的核心问题，提出系统性、可落地的优化方案；熟悉生产数字化、智能化技术与工具。 7.能服从工作地点调动，成都、上海、东莞或者海外等工作地点。 8英语能作为工作英语者或者有海外工作经历优先。 9.拥有目前行业资源优先。

岗位职责： 1、负责家用电梯的生产工艺制定及技术指导工作； 2、对生产线员工的日常操作规范进行管理，并组织实施相关培训； 3、把控装潢环节的质量标准，强化生产人员的质量意识。 任职要求： 1、具备三年以上家用电梯生产相关经验，熟悉电梯制造流程、设备特性及质量规范，能够独立处理生产中的工艺与技术问题； 2、熟练掌握吊顶制作、轿壁型材安装、贴膜作业、氩弧焊（含45°打磨拼缝圆弧吊顶）等工艺流程，具备对产线人员开展培训与现场指导的能力； 3、能严格监督装潢质量，确保工艺达标，并持续提升团队质量意识。

岗位职责： 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 组织实施安全文明施工管理，落实隐患排查整改，杜绝重大安全事故发生 4. 监督施工过程质量控制，执行技术交底与工序验收制度，保障工程符合规范及合同要求 5. 配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作 任职要求： 1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验，熟悉房建/市政类项目全流程运作 2. 熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4. 责任心强，能适应施工现场环境，具备良好的沟通表达与抗压能力 5. 持有建造

任职要求： 1、协助项目经理开展工作，具有良好的协商能力和应变能力 2、具土建、室内外装修类或消防项目6年或以上工作经验； 3、土建、装饰或少消防工程管理专业知识全面，有较丰富的施工现场管理经验； 4、熟悉施工现场和各项施工工艺要求，了解施工质量及安全规范； 5、负责项目上施工计划、施工日志、施工组织、劳动力、材料安排等各项施工管理工作。

1.同职5年以上相关工作经验 2.熟悉CNC加工中心生产工艺流程 3.熟悉CNC设备技能，具备调试能力 4.会编程/会报价

一、工作内容 1、全职，在家乡或工作所在地就近开展业务，担任我们树字MES系统平台的区域负责人； 2、承接公司分配的询盘商机（客户资源），进行邀约与实地拜访，推动成交落地； 3、上门对接客户，讲解MES产品功能并开展现场调研，为客户量身定制解决方案； 4、指导客户使用MES系统，协助完成系统上线实施； 5、持续服务已合作的老客户，提供日常咨询与运维支持。 二、任职资格： 1、统招大专及以上学历，目前月收入达到万元以上； 2、具备3年及以上软件销售或软件实施经验，有MES或生产管理相关背景者优先； 3、年龄在27至40岁之间，特别优秀者可适当放宽，性别不限； 4、须持有驾照，有私家车者优先考虑； 5、具备较强的沟通协调能力，能顺畅对接工厂决策层； 6、富有挑战意识和创业心态。 三、福利待遇： 1、收入：通过MES系统差价及上线辅导获取收益，月薪30K起，收入无上限； 2、学习：通过面试后，可在深圳总部短期办公，视需要提供宿舍床位，结业后享受长期在线培训，由导师全程带教； 3、商机：每月稳定提供约30个客户线索； 4、供货：按底价供应，数量不限，利润空间约占成交价50%； 5、视频素材：每日提供1条营销短视频，辅助提升短视频获客能力； 6、市场资料：配备销售工具包、行业案例集、行业视频库、产品手册、智能硬件样机、客户试用账号、在线运营平台OPS账户； 7、资源支持：提供样板工厂参观接待、后台技术支撑、导师陪跑指导及产品技术答疑。 岗位优势： 标准化MES产品，处于高增长赛道，市场需求强劲，无需前期投入，即可实现本地化创业，独立运营。 产品优势：成熟标品MES，历经9年打磨，经超2000家客户验证，国内唯一软硬件一体化方案，不限用户与模块数量，按工作中心计费，价格透明，易于成交，交付便捷，利润可观，业内无直接竞争。公司提供系统化培训、充足商机资源、底价供货机制、公开高效的内部创客平台及全程业务陪跑支持。 已服务客户：富士康，比亚迪，京瓷集团，欧菲光，福耀玻璃，大洋电机，迈瑞医疗，明阳风电，波司登集团等，以及超过1000家中小企业用户，主要集中在离散制造领域，年产值5千万～10亿，覆盖冲压、机加、注塑、电子组装、各类封装、锂电池、真空镀膜等行业。 公司地址：深圳（总部）、苏州（办事处）

工作地址：惠州市惠阳区新圩镇长布村（惠州市卡瑞森机电设备有限公司） 导 航：惠州市卡瑞森机电设备有限公司 【工作内容】 - 配合总经理统筹生产计划的制定与实施，确保各项生产任务按期达成； - 全程监控生产作业流程，持续优化工艺环节，提高生产效能与产品品质； - 组织并管理生产人员，推动跨部门协作与高效沟通； - 负责生产设备的日常维护与管理工作，保障设备稳定运行及生产安全。 【任职要求】 - 具备5年以上钣金行业生产管理岗位工作经验，大专及以上学历； - 拥有较强的组织协调能力与团队领导力； - 熟悉生产运作流程、质量管控及安全生产规范； - 工作责任心强，具备良好抗压能力，能适应高强度工作节奏； - 具备优秀的沟通表达能力，可与各部门实现顺畅协作。

工作职责： 1、配合生产经理处理突发性生产事项，推进生产部门制度的制定与落地执行； 2、优化资源配置，确保各类生产任务按时保质完成，落实各项管理流程并持续推行； 3、监督、指导生产部门的工作质量，组织实施绩效评估，并负责重大事项的审核与处置； 4、科学规划安全生产流程，强化制程管控，提升产出效率，控制成本支出，推动5S现场管理； 5、编制本部门人员培训材料，组织培训实施及考核工作； 6、全面落实ISO9001质量管理体系在本部门的运行，并持续改进，增强员工品质观念，培养团队协作意识； 7、与相关职能单位保持有效沟通与协作； 8、负责维护本部门管理体系文件的完整性与有效性。 任职资格： 1、学历要求：大专及以上学历，专业不限。 2、工作经验：具备2年以上在电源、手机、蓝牙类产品的中大型企业从事生产管理的经验。 3、具备能力：熟练操作常用办公软件，工作态度严谨，责任心强，具备良好的沟通与协调能力。 4、其它要求：具备领导力、判断力、决策力、人际交往能力、沟通表达能力、影响力、计划与执行能力、组织协调能力及工作分析能力等综合素质，熟悉ISO9001质量管理体系的实际运作。 备注：特别优秀者待遇可面议

【工作内容】 - 负责公司自动化设备的技术统筹与生产运营，推动技术迭代与产品升级； - 全面管理自动化设备的研发与制造流程，增强企业技术优势与市场竞争力； - 组织制定并落实年度经营规划，保障各项业务指标顺利实现； - 整合协调内外部资源，优化资源配置结构，提升整体运营效能。 【任职要求】 - 具备出色的战略规划与组织管理能力，拥有良好的团队引领经验； - 熟悉自动化设备领域，具备三年以上机械研发与设计相关工作经验； - 拥有较强的沟通协作能力和承压能力，能适应高强度工作节奏； - 本科及以上学历，机械、自动化等相关专业背景，具有输送机、自动装配、自动锁付、自动包装等任一或多项行业经验者优先。

东莞市招指挥/司索工

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东莞市招工地小工/杂工、，运沙子八个小时，35岁左右，下班结款

需要有工地带班经验的。（本装修公司直招） 工地在台州路桥区！ 小区工装公区装修。有住宿。 招一位经验丰富的带班。工资面议。 面试后上班！有意向联系我。

要求： 5年以上工作经验 待遇电议 联系电话：黄总

懂图纸，善于甲方沟通

要精通二构管理，人员安排，生产顺序安排及管理。

公司做厂房和市政，主要负责现场生产，有意来电咨询

灵珞成立20年，从未拖欠员工工资或降薪裁员（包括疫情期间），员工可享有社会保险、全勤奖、工龄奖、优秀员工奖、岗位补贴、餐房补贴、生日福利、节日福利、部门活动、公司活动（年会、旅游）、嫁娶丧诞假期及礼金等福利，无夜班，多劳多得，安定可靠稳定，期待你的加入！ 岗位使命： 在保障员工安全与健康的基础上，按照生产计划科学组织生产作业，确保高效、有序达成生产目标及各项关键绩效指标。 岗位职责及权重： 一、生产计划执行与品质管控 50% 1. 按照既定生产计划统筹安排生产，确保任务按时保质完成。 2. 严格依照作业指导书与物料规格书标准开展生产操作。 3. 对生产过程中出现的异常及时上报、提出建议、初步分析并协助处理。 4. 完成上级交办的其他工作任务。 二、生产现场管理 25% 1. 负责所辖区域生产数据的记录与统计工作。 2. 负责所属物料的领取及ERP系统相关单据操作。 3. 落实生产设备的日常维护、保养及点检任务。 4. 推行安全规范与5S现场管理要求。 三、产线人员管理 25% 1. 依据《灵珞理念》与人力资源制度，对下属实施指导、培训、监督、考核与关怀。 2. 积极推进团队文化建设，增强组织凝聚力。 任职资格： 1. 熟练操作Office办公软件，具备独立制作生产日报、周报的能力； 2. 具备3年以上制造业产线操作或基层管理经验，能独立主导一条生产线的日常运作； 答疑解惑： 1. 灵珞的特点： 丨诚信履约——恪守承诺，言行一致。自2005年创立以来，灵珞无任何失信行为（涵盖供应商款项、员工薪资、奖金等，均准时合规足额支付）。 丨共同成长——人才是企业发展的根本！为有理想、有能力的员工搭建发展平台，培养骨干、成就梦想是灵珞对员工最深层的尊重与长期承诺，只要你足够优秀，各级管理岗位虚席以待，职业发展无上限。 丨追求卓越——细节决定成败，五个90%相乘结果已低于合格线。要做就做到极致！灵珞坚信，追求极致并非功利选择，而是内在使命。超越同行只是起点，持续突破自我才是永恒目标。 2. 灵珞的氛围： 丨重承诺，讲事实，循逻辑，就事论事。 丨“人微言轻？”在这里不成立！谁说得对，就听谁的。 丨工作聚焦于“解决问题”，主动发现问题、剖析原因、寻找对策。 丨建章立制，流程清晰，工作有据可依，协作高效顺畅。 丨绩效评估看实际案例，不搞评分形式，杜绝主观打压。 丨淡化层级，彼此尊重，氛围平等轻松，坚守“不以损人换取利益”的底线，严禁职场内耗。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与协调，确保交期、数量、质量符合客户要求 2. 要有经验 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Excel、Word等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3.有制造业生产跟单、文员或助理类岗位经验者优先

PACK电池组装生产主管 岗位职责： 1.全面负责PACK电池组装生产线的日常管理，确保生产计划按时、按质、按量完成。 2.优化生产流程，持续提升生产效率，降低生产成本。 3.严格执行质量控制标准，主导解决生产过程中的质量问题，提升产品良率。 4.负责生产团队的管理、培训与考核，打造高效、稳定的生产队伍。 5.落实安全生产规章制度，确保生产过程零安全事故。 6.协调与技术、采购、仓储等相关部门的沟通，保障生产顺利进行。 7.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，电子、机械、自动化、新能源等相关专业优先。 2.3年以上锂电池PACK组装生产管理经验，熟悉PACK生产工艺及流程。 3.具备丰富的团队管理经验，能够有效激励和带领团队达成目标。 4.熟练掌握质量管理工具，如SPC、FMEA等，有较强的质量问题分析和解决能力。 5.具备良好的沟通协调能力、抗压能力和决策能力。 6.熟悉ISO9001质量管理体系，有相关内审经验者优先。

岗位职责： 1. 统筹质检团队开展产品入库检验工作，涉及品类包括3C数码家电、美妆、家居、服饰、配件、饰品、玩具等，根据实际经验对不同类目进行细分管理与分组运作； 2. 结合测试标准及现场阶段性目标，制定小组绩效指标，合理拆解任务并持续跟进，推动团队效率提升； 3. 深入作业现场，及时识别问题并组织分析、优化与复盘，联动上下游建立长效解决方案机制； 4. 具备基础数据报表处理能力，能够为团队提供业务培训与能力赋能，涵盖业务知识、正向价值观传递及人才成长支持； 5. 配合上级完成交办的其他工作任务。 应聘条件： 1. 大专及以上学历，熟练操作电脑办公软件，打字流畅，具备数据分析能力，有电商质检管理或跨境电商质检经验者优先，综合条件突出者学历可放宽至高中或中专； 2. 具备良好的沟通表达能力，对工作流程有独立思考和优化思路，富有创新意识； 3. 责任心强，细致认真，能适应高强度工作，具备一定抗压能力； 4. 具备团队协作精神，服从安排，性格正直、友善，积极主动，执行力佳； 5. 认同供应链仓储行业发展前景，愿意在该领域长期发展，具有明确的职业成长目标； 6. 有电商仓、保税仓或temu项目经验者请直接投递简历联系面试，将优先安排！ 福利待遇： 1. 干净整洁的作业环境：区别于传统仓库的杂乱，我们提供宽敞明亮的工作空间，配备完善的降温设施； 2. 年轻活力的团队氛围：团队以90后、00后为主，倡导积极进取，鼓励共同学习与成长，不搞论资排辈； 3. 人性化的休假制度：享有带薪病假、带薪年假、婚假等各类假期权益； 4. 完善的保障体系：依法缴纳社保，提供稳定保障，同时协助解决住宿问题（提供免费宿舍或外宿补贴）； 5. 温馨融洽的员工关怀：定期举办生日会、季度水果下午茶、夏季清凉饮品、节日礼品发放，并配置微波炉、冰箱等生活便利设备； 6. 公开透明的转正与晋升通道：试用期通常为1-3个月，是新人展示能力的关键阶段，我们坚持结果导向，表现优异者可提前转正；同时为每位员工提供公平的晋升机会和调薪空间，助力职业发展； 7. 多元化培训机制：提供涵盖新员工入职、岗位技能、管理能力等多维度培训，建立“传帮带”机制，帮助员工快速融入并持续提升； 8. 富有竞争力的薪酬结构：包含底薪、全勤奖、绩效奖金、年度奖金等，确保付出与回报成正比； 9. 鼓励创新文化：设立季度/年度评优、创新奖励等多项荣誉与奖金机制，欢迎有想法的你加入！ 面试地点：广东省东莞市横沥镇田坑村兴业路113号（1栋5楼）

1.统筹本区域人员的整体管理工作； 2.负责生产区域5S的规划、整理与日常维护； 3.依据生产计划合理安排产线排程，保障产能与品质目标达成； 4.对生产过程中出现的问题进行分析、汇报并推动解决； 5.组织落实在线不良品的维修处理及相关报表数据管理； 6.跟踪记录生产相关数据报表，确保信息准确可追溯； 7.重点监控生产效率与产品良率的提升与维持； 岗位要求： 1.具备3年以上生产制造现场管理经验； 2.熟悉5S现场规划并具备实际执行意识； 3.具备车间人员管理能力及团队领导力； 4.理解组装与包装环节的质量控制要点及效率提升方法； 5.熟练掌握生产报表的数据逻辑与分析能力；

岗位职责： 1、负责跟进客户订单，确保订单准确无误执行； 2、协调内部资源，监控生产进度，及时解决生产过程中的问题； 3、与客户保持良好沟通，及时反馈订单状态，处理客户咨询与需求； 4、跟踪物流信息，确保货物按时交付，处理运输过程中的异常情况； 5、整理并归档相关订单文档，维护良好的客户档案信息。 任职要求： 1,具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户及内部团队有效沟通； 2、熟悉订单管理流程，有喷涂线体，来料加工相关工作经验者优先； 3、具有较强的责任心和抗压能力，能够在快节奏环境中保持冷静。 4，年龄35岁以上

岗位职责： 1、跟进订单全流程，确保从下单至交付各环节有序推进； 2、协调供应商与内部团队沟通，及时解决订单执行中的各类问题； 3、跟踪订单进展，实时更新客户及相关部门信息，保障信息畅通； 4、配合完成物流、仓储等相关工作，确保货物准时送达。 任职要求： 1、具备优秀的沟通与协调能力，能妥善处理内外部协作关系； 2、工作细致认真，具有较强的组织规划能力，可高效统筹多项订单任务； 3、熟练操作办公软件，如Excel等，满足日常事务处理需求； 4、富有团队合作意识，能在压力环境下保持积极稳定的工作状态。

岗位职责： 1. 客户对接：与客户保持有效沟通，处理相关问题，确保订单信息准确；收集客户意见并第一时间传递至内部相关部门， 2. 订单执行：接收客户订单并完成确认，核查订单各项内容的准确性，确保与客户需求相符，并将订单数据及时同步至生产环节， 3. 生产排程：结合订单需求及产能情况，制定科学的生产计划，合理调配生产资源与人员，保障生产节奏与交付周期， 4. 进度监控：全程跟进生产进展，监督产品质量，及时识别并处理生产环节中的异常，保障生产流程顺畅运行， 5. 数据记录：准确记录并反馈生产过程中的各类信息，如生产进度、品质状况及客户意见等，为管理提供决策依据， 6. 跨部门协作：与生产、计划、采购等职能保持良好沟通与协调，推动各部门高效配合，确保生产顺利推进， 7. 物料保障：对接供应商，组织原材料及零部件的采购工作，确保生产所需物料按时到位， 8. 品质管理：落实质量管控措施，实施产品抽样检验与测试，确保成品满足客户要求及质量规范。 任职资格： 1. 性别不限，年龄21-38岁，高中及以上学历，熟练操作电脑，具备1年以上生产跟单工作经验， 2. 具备应对生产突发状况的处理能力， 3. 具有良好的团队意识、沟通技巧及较强的责任心。

岗位职责： 1、负责审核设计输出资料的准确性、合理性和完整性，深入理解研发技术文件的设计思路与原理，并从生产工艺角度提出优化建议。 2、承担新项目工艺方案设计工作，编制治具清单，参与治具方案评审，跟进治具制作进度并完成验收。 3、编制新项目相关工艺技术文档，包括工艺流程图、控制计划、排卡布局图、PFMEA、SOP及工装参数表等。 4、主导PV验证实施，收集整理验证数据，识别关键问题并制定改善措施，推动问题闭环。 5、组织试生产准备，跟踪物料、工装及文件到位情况，协调相关部门共同完成数据采集与问题汇总。 6、处理试产过程中发生的各类异常，涵盖产品质量与工装夹具问题，保障试产效率与产品良率。 7、配合工程PE处理生产重大异常，协同CQE应对重大客户投诉问题。 8、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械设计类相关专业，具备不少于5年相关工作经验； 2、服从安排，具备自我驱动力，责任心强，做事果断坚决，可适应加班，工作积极主动，沟通表达清晰流畅。 3、熟练识读工程图纸，掌握2D/3D设计软件，熟悉尺寸公差与形位公差，对常用塑料件与五金件有基本认知。 4、具备一定的问题分析与处理能力，了解力学、电磁学及电气控制基础知识。 5、能够独立编制工艺流程图、控制计划、PFMEA、SOP及设备工装参数表等文件。 6、具备良好的组织协调能力，勇于跨部门沟通协作，能带动团队推进项目执行。

组装、包装、测试拉线管理工作 三年以上TWS耳机组装相关经验 注重细节，具备较强执行力与抗压能力 提供食宿