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5日-第8井号。【本周活动拍照2组】人员要求：10人，女7男3，25-50，形象气质较好，自信有经验。工作时间：（更正）15点半-16点20，不到1小时；工作地点：观音桥某楼盘。工作内容：暖场拍照。充当客户参加活动，活跃现场气氛。工资：日结30元。。

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招聘：挽把工（包吃包住）薪资：4000-6000元/月1、负责整理猪大肠。把这个挽成像缠着的毛线那样；2、服从安排，具备良好团队协作意识

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岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力 2.工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.形象端正，身体健康，无不良从业记录

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今天夜班先报名先得八点到八点工资208一天夜班是下班当天结。

游戏】：三角洲机密技术技术陪一小时5个头【大区】：端游【单价】：50h【局数】：2小时【结算】：优质老板送老板结30【备注】：炸单投诉赔钱物资老板先吃！！！，差评三倍赔付，续单自提。

岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试评估及面试安排，提升候选人体验与招聘转化率 3. 维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、猎头、内推等），优化招聘资源组合 4.协同用人部门明确岗位需求，参与人才画像构建与胜任力模型应用 5.定期分析招聘数据，输出招聘效能报告，持续优化招聘流程与策略 任职要求： 1.熟悉主流招聘流程与劳动法律法规，具备基础人力资源知识 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、执行力佳 3.熟练使用办公软件及主流招聘系统，具备基础数据分析能力 4. 学习能力强，适应快节奏工作，有招聘相关实习或项目经验者优先 5.学历不限，人力资源、管理类等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人（日结 日结）

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工作内容： 根据公司需求招聘美业行业相关的美容师、顾问、店长等岗位，按时按质完成招聘任务，包括但不限于人选推荐、面试邀约、录用沟通、招聘进度反馈、入职跟踪等与招聘交付相关的工作。 薪资结构：高额提成，完全可媲美全职工作的收入 工作时间：时间自由，工作方式灵活，无需坐班，无需打卡。 兼职提示： 1、为保证个人有效收益，建议每天抽出2-3个小时的有限沟通招聘时间。 2、无需海量电话筛选，只需要精准挖掘行业的意向求职者，成功率非常高。 兼职人员要求： 有人事招聘工作经验，熟练使用主流招聘平台，有美业行业、猎头工作经验和具有一定的行业资源者优先。

不需要费用直接上班，主要是看机器设备是否正常运行，18-45岁

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