1，工作认真负责热情； 2，愿意年入百万，并为之付出； 3，热爱学习，思考，总结；

1.负责公司现有客户的维护和持续服务，跟进客户开发。 2.根据公司组织的客户活动，积极开展客户服务，推进销售业绩。 3.学习和了解公司的战略目标，养老政策，产品知识。 4.带客户了解养老市场现状及公司养老产业布局，参观太保家园养老社区，制定养老规划。 5.带客户参观上海细胞治疗集团，了解CAR-T疗法，为客户制定细胞冻存计划。 技能培训由公司制式标准化执行，薪资报酬根据公司其本法清晰透明

一、岗位职责 1、通知老客户领取礼品 2、日常业务办理:app功能使用解答保单问题 3、公司最新活动及客户权益告知 4、家庭保单整理补缺，客户加保办理 二、任职要求 1、大专及以上学历 2、工作耐心认真、自律性高 3、乐观开朗，服从安排 4、普通话标准，性格开朗，沟通表达能力佳， 25~45岁优先考虑(优秀者可放宽 三、福利待遇:，全方面的医疗和养老享受公司各种福利待遇;职级津贴(年龄/学历/收入相关)加绩效，奖金、津贴、旅游、奖品等等。提供完善的新人岗前培训，入职培训，帮助新人快速适应及转正，能力提升由团队主管负责带教。 四、工作时间:正常法定工作日制，工作日9:00~17:00，周未和国家法定节假日均正常休假。

职位详情 【岗位简介】 泰康HWP健康财富规划师，聚焦健康与财富管理深度融合的前沿方向，致力于培养高素质复合型人才。为高净值客户及其家庭提供覆盖全生命周期的专业解决方案，开启健康与财富双重保障的崭新模式。 【岗位职责】 1.客户沟通与需求分析：在公司系统化培训支持下，掌握与客户高效沟通的方法，深入了解其在健康、养老及财富管理方面的实际需求，学习服务流程，协助完成产品配置，并参与客户长期关系维护。 2.医养资源介绍：全面了解泰康优质医养社区（如高端养老社区）的配套资源，根据公司安排，向客户展示社区环境、设施条件、服务体系及核心理念，传递泰康专业服务价值。 3.财富规划支持：在资深导师带领下，学习基于客户财务状况与人生目标，参与制定包含保险规划、资产配置等内容的综合性财富管理建议方案，助力客户实现稳健财富增长。 【我们的成长平台】 1.全方位带薪培训：入职即享零基础起步的系统课程！涵盖保险知识、医养资源整合、财富管理技能等内容，线上与线下结合，快速提升专业能力。（有责底薪） 2.实战导师全程指导：配备经验丰富的导师一对一帮扶，从客户接触到后续服务全流程陪伴，确保你在实践中稳步成长，告别独自摸索。 3.强大平台资源支持：依托泰康品牌影响力与专属医养生态体系（如高端养老社区），享有丰富客户资源与展示机会。表现优异者可参与行业高端活动，拓展优质人脉圈。 4.清晰晋升机制：提供明确发展路径（初级顾问→高级顾问→团队管理岗），晋升标准公开透明，注重业绩与综合能力，优秀人才将获得强力资源扶持与广阔发展空间。 【我们期待这样的你】 1.年龄25-45岁，具备大专及以上学历，满足公司基本任职条件。 2.热爱生活，善于人际互动，具备良好的服务意识。 3.对健康养老、财富管理行业有兴趣，拥有持续学习的动力。 4.积极主动，追求职业发展与可观收入回报。 5.无论是否有相关经验，均可加入，公司完善培训体系助你顺利转型。 【公司福利】 绩效奖金、弹性工作、员工旅游、年终分红、补充医疗保险 注：健康财富规划师为与公司签订代理协议的保险代理人。

1、服务于公司优质老客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择，产品组合和资产配置，并维护好关系，做好客户相关问题接到； 2、负责区域内客户建联，通过微信群做好客户日常经营，如热点话题提升客户活跃度； 3、依托公司内外部资源，打造个人IP，做客户“金融小帮手”，提升客户粘度； 4、与客户建立长久的合作关系，整合客户资源，开拓市场并深入挖掘业务； 5、通过系统的培训学习，不断提升自身服务水平及综合解决各类产品营销的能力； 任职资格： 1、具备2年以上面销、电销、网销等从业经验； 2、综合素质优秀的其他行业2年以上销售工作经验的从业人员，欢迎跨行业(内部招聘大数据表明跨行业者入职后都是Topsales) 3、大专学历及以上，有地产、保险、金融及会销电销销售经验者优先。 5、服务意识强，不抗拒销售，善于沟通协作，具有较强的学习能力；

岗位职责： 1.熟悉并掌握公司各项保险政策； 2.及时跟进保险即将到期客户，提供续保方案及保险规划建议； 3.关注汽车保险市场动态，对未续保客户进行原因分析与记录； 4.按照公司规范完成相关数据统计与报表提交。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备保险行业工作经验者优先； 2.熟知投保操作流程，掌握车险基础条款内容； 3.具备良好的沟通技巧和服务意识，亲和力强者优先录用。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，有较强的学习意愿和目标感 5.遵纪守法，认同保险行业价值，具备基本职业道德素养

岗位职责： 1熟悉并掌握保险公司的各项政策规定； 2及时提醒保险即将到期的客户，并提供新的投保方案建议； 3关注汽车保险市场动态，对未续保客户进行原因分析； 4按照公司规范完成相关数据统计与报告提交。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备保险行业经验者优先； 2、熟悉投保操作流程，了解车险基础条款内容； 3、具备良好的沟通技巧和亲和力者优先录用。

1.1职责: 1) 根据公司客户划分，需完成负责区域内客户售后服务响应、服务活动完成; 2） 负责区域内客户建联，通过企业徽信等做好客户日常经营;如热点话题、健康养生、生活小细节等，提升客户活跃度; 3) 依托公司内外部资源，打造个人IP“做客户保险小帮手、生活小助手”，进行产品销售; 4) 客户原保单的续收提醒，具备基础的保险专业知识; 5) 通过系统的培训学习，不断提升自身服务水平及综合解决各类产品营销的能力; 1.2任职资格: 学历:大专及以上学时。 1) 具有2年及以上金融行业面销、电销、网销等从业经验; 2 综合素质优秀的其他行业2年以上销售工作经验的从业人员; 3) 乐于助人，服务意识强，不抗拒销售; 4) 善于沟通协作，执行力强，性格热情开朗，且具有较强的学习能力; 5)8Q测试中AQ/EQ/AAQ综合得分≥6.5分、LQ>7分，分数不达标，不予录用; 1.3职位优势: 1) 优质客户资源提供，解决了销售的核心痛点，做好客户服务 2) 工作以面访服务、客户经营为基础进行产品营销;

【上海浦东新区项目】 电工大工：42元/时 钳工大工：40元/时 工期：3个月以上 福利待遇：包住宿、包餐食 1，电工要有电工证；2，要会看欧标图纸；3，自带工具，劳保鞋 电话:

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

【浦东康桥叉车工】随时面试 、也可以月结每周可以预支500-800元 ，2⃣8⃣元/小时，叉车工，月休2-3天，比较忙，每天11-12小时，有免费工作餐，8：00-20：00，综合7000-8500元，长白班 ，不满月按照27元/小时计算 上班地址：浦东新区康桥路700-800号 联系电话

上海浦东新区工地招信号工1名指挥 工资5800+20。需要上海建工体检报告 服从安排 生活区和工地挨着

浦东新区招聘单指挥，5500+20。有需要的联系

工作内容 公司精准提供客户资源，无需自主拓客 主要通过电话为客户赠送专属礼品，邀请参与线下讲座 全程无强制业绩考核，新手有专属师傅一对一带教 初期旁听学习谈单流程，熟练后可独立对接客户 核心亮点（超自由不内卷） 工作时间灵活 8:00 到岗打卡+1小时早会 9:00-18:00 自由安排（可工作、可处理私事） 18:00 返岗打卡+30分钟晚会，18:30 准时下班 绝对不加班！到点就走 周末双休 + 法定节假日带薪休假 入职保障 • 统一安排3天培训，包吃包住 • • 零基础可做，全程带教，上手无压力

职位背景 中国平安，作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿积极践行集团"综合金融＋医疗健康"双轮驱动战略，旨在通过整合集团金融与医疗健康资源，为客户提供"省心、省时、又省钱"的一站式解决方案。 在此背景下，平安人寿诚邀有志之士的加入，成为专业的"金融顾问、家庭医生、养老管家"的价值传递者，共同推动公司战略的实施，为客户提供高品质的产品与服务。 提供基础客户资源，一对一师徒帮扶计划 工作时间:8:30-10:30（每天两小时），周末休息，法定节假日休息 岗位职责 1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的服务方案。 2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化，提供持续的服务支持。 3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动康养业务的发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 任职要求教育背景： 1、25-45岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能：具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 职位亮点 1、广阔的职业发展空间：公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2、丰富的收入构成：公司提供具有竞争力的训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。 3、全面的培训体系：公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。 4、和谐的工作氛围：公司注重个人关怀和团队建设，为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围。 ＊本材料旨在招募保险代理人＊金融顾问、家庭医生、养老管家为平安集团及其子公司提供的服务

【岗位职责】 1、协助客户办理理赔及保全服务 2、提醒客户缴费并解答售后咨询问题 3、通知老客户参加公司活动，做好接待工作 4、配合邀约客户到公司领取礼品，有提成 【职位要求】 1、年龄25-45岁 2、大专及以上学历 3、工作认真负责、细心稳定 【工作时间】 早上8点半至下午5点半，周末双休，法定节假日正常休息 【薪资福利】 基础服务工资+绩效+提成 综合薪资 5000-8000 元，周末双休 不想和社会脱节的，想挣钱的我们都要

工作内容: 1.协助完成销售订单，确保业务流程顺畅 2.与客户保持良好沟通，维护客户关系 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作精神 2.能够快速适应工作环境，处理多任务并保持专注 3.对工作认真负责，有积极的工作态度

中国人寿招聘简章 工作内容: 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。 薪资构成: 底薪6000(补贴+全勤+续费提成。)新员工入职综合薪资8000+，三个月以上员工综合薪资13000+。 工作时间: 9:00-17:00(午休2小时，售后工作不加班)周末双休，节假日正常休息。 福利待遇: 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 入职公司购买商业五险"

上汽集团旗下商用车跃进品牌的上海地区总经销权，主要负责商用车上海区域的品牌推广，区域销售，网点管理。 岗位职责： 1、寻找潜在客户,并跟进接触,转化为成交用户，完成汽车订单的跟踪和成交； 2、整理和分析购车意向，完成购车合同的签订，完成销售目标； 3、熟悉热销商用车车型的价格及性能，掌握基础知识； 4、给客户提供专业的购车咨询和专业的用车咨询，定期回访用户,保持联系； 5、认真完成上级领导交给的各项工作。 岗位要求： 身体健康，工作认真，吃苦耐劳，无不良嗜好，良好的沟通能力及团队协作力，有一定的工作抗压能力，有驾照。

工作职责 1、深入分析中、高净值客户的资产状况与投资诉求，提供专业化的投资顾问支持； 2、持续维护并拓展中、高净值客户关系，系统推介基于买方研究视角的私人投顾服务，涵盖全账户资产配置等综合解决方案； 3、对现有客户进行需求深挖，提供基础配套服务，包括证券业务相关的市场动态、投资策略、资产配置建议及重点权益类产品的解读，并组织客户参与专题沙龙活动； 4、为已签约客户提供投顾咨询支持，协助开展账户诊断、整体资产规划与配置服务； 任职资格 1、本科及以上学历，持有证券从业、基金从业及投资顾问相关资质； 2、具备1-5年金融行业相关岗位工作经验； 3、具有良好的客户服务意识与营销能力，擅长沟通交流与表达呈现

【工作内容】 1. 通过企业微信、电话等工具，结合公司提供的成交客户资源，深入交流并挖掘客户实际需求，推广公司高端产品。 2. 运用专业的证券知识为客户提供咨询，解答投资相关问题，持续维护良好的客户关系。 3. 高效响应并处理客户提出的问题与建议，做好跟进与协调，提升客户体验与信任度。 4. 提供专业服务，增强客户粘性，推动客户层级提升。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历 2. 需持有证券从业资格证书（通过证券法规与基础知识科目） 3. 具备出色的沟通技巧和销售意识 4. 能适应弹性工作安排，有金融行业从业经历者优先 渴望突破收入上限，公司设有完善的晋升通道 部门优秀员工—主任—经理—大区总监 工作时间：做五休二，享受法定节假日，节日福利齐全 乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海 【国诚投顾】期待您的加入

职责描述： 1.开发并维护大客户资源（主要面向半导体FAB厂及半导体设备制造企业），深入挖掘客户需求，结合公司技术与产品优势，向客户推介半导体零部件整体解决方案； 2.收集并梳理客户对产品的具体需求，及时反馈至内部产品团队，推动产品优化与迭代升级； 3.制定有效的销售计划，突出公司产品技术亮点，增强市场竞争力与客户认可度； 4.提供全流程销售支持，包括协助客户沟通、报价管理、业务推进、回款跟踪、信用管控、合同签订及发票处理等事务。 任职要求： 1.优先考虑工科或市场营销相关专业本科及以上学历； 2.具备5年以上大客户销售背景，有半导体设备零部件、耗材类产品销售经历，或曾在FAB厂、半导体设备厂商从事采购、销售或工艺岗位者优先； 3.熟悉半导体零部件类别（如MFC、RF电源、微波电源、真空泵、分子泵、金属件、陶瓷件等）及相关应用场景； 4.具备出色的沟通协调能力、组织能力以及独立开拓市场的能力； 5.热衷于销售工作，能适应出差安排；积极主动，工作踏实，责任感强，具备良好的抗压能力； 6.学习能力强，善于自我提升，熟练掌握产品性能特点，能够主动输出改进建议； 7.综合条件优异者，学历可放宽至大专。

【面试通过当天安排住宿】！！！外地支持线上面试！！！ 【面试通过当天安排住宿】！！！外地支持线上面试！！！ 【面试通过当天安排住宿】！！！外地支持线上面试！！！ 《工作内容》 公司主营租房与二手房交易，门店办公。我们将房源信息发布至各大平台（如：安居客），客户有意向会主动联系你，添加微信后由你负责带看房屋，成交后签署合同，即可获得相应提成。 全上海就近分配岗位，实现在家门口上班的愿望！！！！ 大专、本科、退伍军人优先考虑！！！ 无责任底薪8000元！！！无责任底薪8000元！！！无责任底薪8000元！！！ 当天面试、当天出结果，通过后立即安排住宿！！高效入职流程！！！ 无责任底薪保障！！！无责任底薪保障！！！ 比起学历和过往经历，我们更关注你的工作热情与学习能力！ 若担心初到上海不熟悉环境，可申请线上面试，通过后住宿问题由公司统一解决，无需担忧落脚之处。 【太平洋房屋--公司简介】 ①全国房地产经纪行业十强企业，综合排名第六 ②集团化运营，旗下拥有75家子公司，业务覆盖全国及东南亚地区 ③上海本土资深房产经纪品牌，深耕市场27年，客户认可度高，资源储备丰富 ④门店平均业绩连续五年位居前列，巅峰期达行业第二名的三倍水平 ⑤拥有业内公认的系统化培训体系——太平洋学院，被誉为行业真正的“黄埔军校” ⑥连续17届荣获房产经纪领域权威奖项“金桥奖” ⑦团队关系简单透明，凝聚力强，打造高战斗力专业队伍 【薪资待遇】 ①买卖最高提成比例达45%（例如：500万交易额提成超4万元），租赁统提35%（例如：5000元租金提成可达1700元以上）； 正常收入：12000-30000元/月 努力冲刺：50000元/月以上（上不封顶）； ②住宿支持：提供单人宿舍，配备独立卫浴，步行10分钟内到达公司，空调、无线网络、洗衣机等设施齐全； ③奖金机制：每月、每季度、每年开展优秀员工评选，设立现金奖励制度； ④补贴福利：报销部分交通与通讯费用，医保报销比例高达95%； ⑤晋升机制：每三个月组织晋升评定，过程公开透明，杜绝“空降”，注重内部培养，最快3个月晋升为团队经理！伯乐寻千里马，年薪30万+，发展空间广阔； ⑥培训体系：全程带薪培训，一对一导师指导，每月提供3~4次学习机会，涵盖房地产法规、交易流程、按揭操作、营销实战等专业知识； ⑦晋升路径：置业顾问→营业主任→分行经理→高级经理→区域总监，清晰的职业发展通道； ⑧绩效激励：达成目标员工定期享受公司发放的绩效奖励（含奖金或实物，通常金额约5000元）； 【福利待遇】 1.面试通过即刻上岗，无需等待，入职当月起缴纳社保，无试用期，薪资全额发放 2.面试通过当日安排住宿，解决来沪人员居住难题 3.入职即享带薪培训，缓解经验不足压力，边工作边成长 4.每月固定组织团建聚餐（人均标准500元），定期开展团队旅游——玛雅海滩、迪士尼、苏州周边游、三亚度假、青岛海鲜之旅（真实落地执行） 5.享有10天带薪年假 6.节假日赠送专属礼品 【职位要求】 ①性别不限，经验不限（我们只看中你的进取心） ②大专及以上学历，但能力与态度更为重要 ③具备良好服务意识与综合素质（有服务行业背景者更具优势），能吃苦耐劳，富有拼搏精神（目标需靠行动实现） ④退伍军人优先录用（团队协作与坚韧品质是我们的核心追求） ⑤应届毕业生同等对待（我们将是你步入社会、快速成长的理想平台） 【工作职责】 ①维护线上渠道，及时更新房源动态 ②根据客户需求精准匹配房源，带领客户实地看房 ③运用专业知识解答购房相关疑问 ④参与合同协商环节，推动交易顺利完成 ----------------------------------|||招聘人数5-8人|||----------------------------------------- 工作地点：全上海就近分配工作区域，提供住房补贴！ （涵盖徐汇、浦东、长宁、宝山、闸北、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、卢湾、青浦等地）

公司直招！！！非中介岗位！！！我是企业HR！！！！无责任底薪8700！！！学历不限！！！经验不限！！ 1.不设学历门槛，无论是否有工作经验都可加入，零基础也能上手，入职后由主管一对一指导； 2.年龄无限制 3.表达清楚，普通话标准，具备良好的学习意识和沟通技巧； 4.热爱销售事业，抗压能力强，能灵活应对各类突发情况。 [福利待遇] 1、8700元底薪+最高45%提成+邀约奖励+现金激励+年终奖+季度奖金+期权股权； 2、新人试用期月均收入2-3万，转正后月收入5-7万（实际到账金额）； 3、依法缴纳五险一金； 4、每年开放3-4次晋升通道，全员公平竞聘，不设空降岗位； +年终奖+季度奖+期权股权； 5、公司定期提供下午茶、新鲜水果及各类休闲零食； 6、每月、年度均有抽奖活动，苹果系列产品等你来拿； 7、组织别墅派对，团队氛围轻松活跃

[工作时间] 早9:00-18:00，午休2小时；不加班，节假日正常休息 [福利待遇] 1、底薪6500元+20%-40%团队提成+最高一万元奖金，老业务员月均收入5-8W以上，业绩突出者每月稳定20W+ 2、提成五五分成，日结奖金600-10000元【薪资按业绩全额发放，无任何克扣、杂费，不收手机】 [岗位职责] 1.客户资源由公司统一提供，无需自行开发，负责为客户匹配合适的贷款方案，并邀约客户到公司面谈办理 2.谈单环节由公司专业谈判经理全程对接，无需自行谈单，无任何谈单成本压力 [任职要求] 1.性别不限，年龄18-38岁 2.工作认真积极，遵守公司管理制度 3.性格外向，具备良好的沟通能力，热爱销售行业 4.有强烈的赚钱目标和自我驱动力 5.欢迎有电销经验者投递，具备同行业经验者优先考虑 [福利待遇] 每周不定期安排下午茶、发放红包，每月组织团队聚餐，每年享受带薪年假

FNA津贴2万/月(有责)+基础佣金+15%FYC年终奖+30%FYC季度奖+管理佣金60%FYC+旅游等奖励方案，优秀同业握手费高达27万创业金，具体详情面聊!各种渠道客户+客户二开发维护!使命和愿景：致力于服务上海高净值客户，打造支高净值客户的服务团队工作职责： 1。利用公司发放的职团客户，孤儿单客户，车险客户，高净值客户，私营企业主客户，各大商会客户，进行线下维护和再开发利用!比如带客户了解养老市场现状及公司养老产业布局，参观太保家园，制定养老规划，解决客户养老金替代率不足问题 2。带客户参观上海细胞治疗集团，了解免疫疗法，为客户制定细胞冻存计划。 3。提供客户全国三甲医院专家门诊，会诊预约服务。 工作优势： 1：培训：所有培训课程都是国际整套高端课程，老师都是国内外知名培训讲师!享有寿险业最高培训规格 2：场地：公司地点在浦东陆家嘴福山路33号11楼太平洋保险星级工作场地，环境好. 3：服务：在公司每月都有专业培训课程，提高业务能力和相关知识，各种高端活动支持，提高客户转换，个人F打造等等，打造高端服务队伍对接高净值客户. 4：待遇：除了正常的提成之外，还可以享受专属的签约奖金，达成奖金等，且有连续5年MDRT额外奖励30万元，待遇领跑同业!平均薪资30-60万! 寿险行业的未来是属于专业人的时代，太平洋保险上海分公司"芳洲计划"致力于打造一支高素质特别说明 1，学历中专及以上，年龄25-45周岁；条件优秀者适当放宽至高中学历； 2，有养老，保险，金融，法律，医疗，销售和团队管理经验，优先录用； 3，保险绩优人才或主管有特定的优才政策； 4，学历需在学信网认证，符合金融从业的个人征信要求。 职位介绍： 1。高端养老顾问太平洋保险养老产业投资管理有限公司(简称"太保养老投资公司)是经原中国保监会批准的国内保险行业首家养老产业投资管理平台，以"服务新时代美好养老生活"为使命，按照"南北呼应，东西并进，全国连锁，全龄覆盖"的发展思路，首期投资约100亿，积极推进"太保家园"城郊颐养，城市康养，旅居乐养系列产品的投资布局。在全国11城建设投资13家高端养老社区，为全司子公司的高端客户提供养老服务。 2。高端医疗服务：免疫细胞储存及治疗方案对接，上海细胞治疗集团有限公司成立于2013年，是在上海市科委批准建立的市级工程技术研究中心基础上建立的高科技公司。太保作为上海细胞治疗集团的大股东，携手上海细胞治疗集团，打造的大健康计划，项目已获得200多项国际专利。致力于为全国企业客户及高端客户提供免疫细胞提取，储存及回输等一系列闭环服务。 3。家族办公室事务官 中国太保与上海信托强强联合，保险金信托以信托协议为基础，以财产转移和资产管理为纽带，实现保险和信托两大制度的联合，作为规划高净值客户家族财富保障和待机传承的抓手，借助太保核心战略资源，满足家办客户个性化需求。 职位工作内容： 1。维护客户关系，建立粘性，定期为客户服务，解决客户金融资产配置的需求及理赔等相关服务。 2。带客户参观太平洋上海及全国落地的养老社区，根据客户的实际情况，为其定制专属养老规划。 3。带客户参观上海细胞治疗集团，了解CAR-T疗法，并为客户提供细胞冻存服务。 4。为客户获取三甲医院的医疗资源：专家门诊，专家病房及手术急救车等预约服务。 5。为客户提供车险，贷款，寿险，团险等相关综合金融服务。职位要求25-45周岁高中及以上学历，过往年薪10万及以上在上海居住超过一年，条件优秀者可放宽至高中学历。致力于服务上海高净值客户，打造一支高净值客户的服务团队! 1。培训由行业知名导师及专家提供养老规划师，法律，税务及健康管理师等高端培训课程 2。办公公司地点在浦东陆家嘴福山路33号11楼太平洋保险。薪资详情薪资范围：15000-25000元/月职位底薪：10000元/月 提成方式：按单提成 奖金方式：年终奖，绩效奖金

工作内容： 1、负责公司产品的销售与推广，以地面推广为主、电话营销为辅（客户群体主要为装修企业负责人/项目主管/施工领队/设计人员）； 2、依据市场运营规划，达成团队销售任务目标； 3、积极拓展新区域市场，开发潜在客户，扩大业务覆盖范围； 4、配合上级完成相关工作任务的执行与落实； 5、完成上级安排的其他临时性工作。 职位要求： 1、性格外向，头脑灵活，学习能力突出，语言表达清晰，具备良好的沟通技巧和应变能力； 2、热爱销售岗位，敢于追求高收入，具备较强的抗压能力； 3、具有强烈的集体荣誉感和服务意识，善于协作配合； 4、具备敏锐的市场感知能力，有事业心、责任感以及积极进取的工作态度； 5、拥有互联网或建筑材料领域销售经历者优先考虑。 薪资待遇： 1、无责任底薪+绩效奖励+提成，月均综合薪资12K-24K； 2、全程双休制度，工作节奏合理，周末轻松享受生活； 3、享有全部节日礼品福利，带薪休假包括：元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节，假期天数不打折； 4、公司每月为当月生日员工举办大型庆生会，每月组织两次员工聚会活动； 5、每年安排两次团体旅游，带你畅玩精彩目的地； 6、春节假期长达18-25天，真正体验长假的惬意时光； 7、团队享有专项团建经费，用于开展各类集体活动； 8、更多惊喜福利等你亲自解锁！！！加入我们你将收获什么？ 职业规划： 1、系统化且完善的培训体系支持个人成长； 2、掌握具吸引力的销售策略与出色的表达能力； 3、优越且具竞争力的收入结构； 4、年轻活力的工作氛围，团队关系简单透明，全员齐心协力共赴目标。 职业发展：提供公开公平的晋升通道，内部提拔机制透明，每季度均可参与MO职级晋升考核； 晋升路径：销售-储备主管-主管-城市经理-大区经理-销售副总裁。 我们与你之间，只差一份简历的距离……

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