招聘大堂经理一名，薪资面议，待遇优厚。提供食宿。

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负责包房日常管理工作，卫生，人员培训岗位职责： 1.全面负责包房区域的日常运营管理，确保服务流程顺畅、顾客体验优质 2.统筹环境卫生管理，严格执行食品安全与卫生标准，定期检查并整改隐患 3. 组织开展员工岗前培训及在岗技能提升，强化服务意识与操作规范 4. 合理安排人员排班，协调前后台协作，提升团队执行效率与响应速度 5. 监控运营数据（如翻台率、客户反馈等），及时优化服务策略并向上级汇报 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉包房服务全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3.责任心强，注重细节，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础食品安全知识，了解相关法规要求 5.学历不限，有连锁餐饮或高端餐饮管理经验者优先

前厅经理，营销，办卡，

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.配合总部完成食品安全、卫生标准及各项合规检查 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3.有责任心和执行力，注重细节，具备服务意识与成本意识 4. 具备基础财务知识及数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 身体健康，能适应餐饮行业弹性工作时间

本店的日常工作

岗位职责： 1. 全面负责电竞酒店日常运营管理，确保服务品质与客户满意度 2. 统筹客房、前台、电竞区、餐饮等各板块协调运作，优化运营流程 3. 制定并执行营销推广计划，提升酒店入住率及品牌影响力 4. 管理团队建设与员工培训，落实绩效考核与服务标准 5. 监控财务收支、成本控制及设备维护，保障酒店合规高效运转 任职要求： 1. 具备酒店管理或相关专业背景，学历不限 2. 有酒店管理经验者优先，熟悉电竞酒店或年轻化消费场景者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 责任心强，注重细节，能适应早九晚六、不加班的稳定工作节奏 5. 热爱酒店行业与电竞文化，具备服务意识与创新思维

老字号中餐前厅经理（上海门店） 薪资：10000-18000元/月（底薪+绩效+提成+年终奖，面议） 工作地点：上海闵行区 招聘人数：1人 工作性质：全职 岗位职责 1. 全面负责老字号中餐厅前厅整体运营管理，搭建、优化前厅服务SOP，传承品牌传统服务礼仪，维护百年老店口碑与品牌形象。 2. 统筹前厅人员管理：员工排班、岗前培训、绩效考核、团队激励，搭建稳定服务梯队，做好新老员工带教工作。 3. 全权处理客诉、VIP宴请接待、政企商务接待，协调前厅与后厨、采购、后勤部门高效对接，保障宴席、散客用餐顺畅。 4. 管控前厅物料损耗、餐具库存、每日营业数据复盘，合理控制运营成本，完成门店营收指标。 5. 落实门店食品安全、消防安全、环境卫生检查，配合市场监管、文旅等部门检查，处理门店各类突发应急事件。 6. 根据门店经营情况，提出营销、活动优化方案，提升到店客流与复购率。 任职要求（硬性门槛标注清晰） 1. 硬性要求：拥有8年及以上中餐正餐前厅全流程管理经验，其中至少4年同岗位前厅经理任职经历，有上海本地老字号本帮菜、淮扬菜、粤菜馆管理经验优先录用。 2. 熟悉中式酒楼包厢服务、大型婚宴/寿宴/团建宴会统筹流程，精通高端商务宴请接待标准。 3. 年龄30-48岁，高中及以上学历，酒店管理、餐饮管理相关专业优先，形象得体，谈吐稳重，熟悉上海本地风土人情更佳。 4. 熟练使用餐饮收银系统、Excel数据统计，具备极强抗压能力、临场应变能力，善于化解客诉矛盾。 5. 认同传统老字号文化，有长期稳定发展规划，无不良从业记录，具备极强责任心与职业操守。 福利待遇 • 包食宿、月休4天、法定节假日补贴、全勤奖、节日福利 • 完善晋升通道、定期团建、岗位培训 • 薪资可根据过往门店操盘业绩面议，能力优异者上不封顶 应聘方式 联系电话：钱总

明天蓝莓大量上人！能干的联系我！地址十字街！18一小时！活好干，最晚八九点钟下班！

丹东音响厂招聘打腻子工人，打磨工人，早八晚五，供吃，周末休息，需要自驾，联系电话

丹东市东港市招桥架/支架安装、吊篮安装

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快递分拣工，装卸工，

武功山凤颐酒店招聘：底薪5000｜包食宿｜招：酒店前厅经理（1-3年经验）要求:会OTA运营、有连锁酒店背景坐标：吉安武功山凤颐温泉酒店（吉安武功山景区内）联系人:邢总

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与客户体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，打造高效专业服务团队 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力，能承受工作压力 4.具备基础财务分析与成本管控意识，熟练使用办公软件及酒店管理系统 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收目标，统筹房务、餐饮、销售等各部门协同运作 3. 建立并优化服务标准与运营流程，监督员工服务规范执行与现场管理 4. 统筹客户关系维护与投诉处理，提升复购率与品牌口碑 5. 负责团队建设与人才培养，组织培训考核，打造高效专业服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具备较强的统筹协调能力、危机处理能力及数据分析意识 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，能适应弹性工作制 4.具备团队管理经验，有跨部门协作与成本管控实操经历 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关资质者优先

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作，优化服务流程与运营效率 3. 制定并执行经营计划与预算管理，完成营收及利润目标 4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，打造高效专业服务团队 5. 处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与声誉 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉前厅运营管理全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 具备较强的数据分析与经营决策能力 4. 服务意识强，具备应对突发状况的应变能力 5. 具备基本办公软件操作能力，有商务、连锁酒店管理经验者优先

【任职要求】 1、年龄18-25！ 2、 大专及以上学历，管理类相关专业优先； 3、 具备2年以上同岗位管理经验，熟悉酒店各环节运营流程优先考虑； 4、 拥有出色的沟通协调能力与问题解决能力，服务意识强。 【岗位职责】 1、 全面负责酒店日常运营管理，统筹各部门工作； 2、 制定并落实运营标准与服务流程，把控成本核算，优化前台和客服管理，提升宾客满意度； 3、 处理旅客投诉与突发状况，积极协调解决，维护良好氛围。 4、负责酒店各平台线上运营和销售目标达成； 5、负责抖音、视频号短视频编辑、小红书的文案策划和直播运营 【工作时间】 白班，具体班次面议，做六休一 【薪资福利】 - 综合薪资：6000-6500元/月 - 五险一金、包住、包工作餐、加班补助，节假日福利，年终奖分红。

某宾馆招客房一名具体电话联系。

招聘店长、服务员、后厨岗位（厨师长、铁板、大工、中工、洗碗等）共2人，有效期一个月。店长负责门店全盘运营管理，薪资面议。服务员需形象佳，负责前厅客户接待，薪资为3500元加高提成。后厨岗位有餐饮实操经验者优先，负责日料/烧烤菜品制作、餐具清洗及短时辅助打杂，可接受15:00-24:00轮班。厨师长薪资10000元，铁板薪资6000元加绩效，大工薪资5000-6000元，中工薪资4000-5000元，洗碗薪资3000-3500元，其余后厨岗位薪资优厚面议。入职提供五险及通勤补贴。工作地址为丹东三家连锁门店，可就近分配。

新乐购附近火锅店招聘经理6000---8000主管5000-7000厨房打锅4300青菜档4300刨肉,切肉师傅5000-7000厨房刨肉切肉替班一天200元青菜档替班200元联系电话

宾馆招聘前台接待服务员。工作时间上24小时休24小时，提供工作餐，有相关工作经验者优先考虑。有意者请于下午1点后电话咨询。

招聘客房服务员1名，年龄65周岁以下，有经验者优先。月休4天，节假日加一天。薪资3000元以上每月。工作地址：丹东市振兴区站前街十一纬路7号城市便捷酒店。

[庆祝][庆祝][庆祝]九道烧烤店重大升级。占地两千平。招聘前厅经理。一名。工资7000-10000收银一名工资4500-5000服务员若干名。工资4500-5500打何一名。工资4500-5000（要求眼里有活干活快。听话不会可以带）碳长一名工资。4500。中餐炒菜一名。工资7000-10000展板。一名。工资。5500-6500以上人员。早十点到晚十点半。落场两个小时。中餐早九晚九每月十五号开工资。年终奖，节假日红包。每月聚餐。生日福利。包吃。工作氛围好。老板事少好说话。电话。（同步）

六道沟某养老院食堂招聘切配2300；面点2700；厨师长工资面议，周休一天。联系人钱科长：

招聘凉菜师、服务员、后厨岗位人员。服务员要求形象佳；后厨岗位有餐饮实操经验者优先。可接受15:00-24:00轮班。岗位职责包括门店全盘运营管理、前厅客户接待、日料/烧烤菜品制作、餐具清洗及短时辅助打杂。薪资福利：店长薪资面议；服务员薪资为3500元加高提成；厨师长薪资为10000元；铁板岗位薪资为6000元加绩效；大工薪资为5000-6000元；中工薪资为4000-5000元；洗碗岗位薪资为3000-3500元；其余后厨岗位薪资优厚，面议。入职提供五险及通勤补贴。招聘人数为2人。有效期一个月。工作地址为丹东三家连锁门店，就近分配。

招聘客房服务员1名。年龄要求65周岁以下，有经验者优先。薪资待遇面议。月休4天，节假日加一天。工作地址：丹东市振兴区站前街十一纬路7号城市便捷酒店。

招聘岗位1、酒店预定岗位：年龄48岁以下，，在丹东市内居住，语言表达清晰，工作时间及工资待遇，面谈工作时间：早8点半至晚7点半，4000元2、收银/点菜岗位：年龄在55岁以下，，在丹东市内居住，从事过餐饮行业，工作时间及工资待遇，面谈工作时间：10点晚7点，3800元3、保洁员：男女不限，工作认真，踏实肯干，工作时间及工资待遇，面谈两个岗位：早8点半至下午14点半，工资2500至2700下午16点至22点，工资2500至27004、保安：年龄在58岁以下，形象端正，善于沟通，主要负责酒店内部安全；酒店外围的卫生、车辆指挥、停放工作两个岗位：早8点半至下午15点半，工资2400至2600下午15点半至22点半，工资2400至2600。