
喷涂班组长
9000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技平板外壳笔电外壳
1. 熟悉3C产品外观件涂装领域,掌握塑胶及金属喷涂等相关制程工艺
2. 具备较强的沟通协调、组织规划及异常问题分析处理能力
3. 拥有团队管理经验,工作责任心强,能适应高强度工作压力
备注:本公司主营笔记本电脑和平板电脑外壳的生产与加工
焊接班组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责:带领手工焊班组完成生产交付任务,负责班组的生产排程与人员协调管理
岗位经验:需持有焊工证,具备识读CAD图纸能力,掌握基础Excel操作技能
生产组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
职责:负责手工焊接班组的安全管控、质量监督、生产交付、成本控制及团队人员管理
要求:实行长白班工作制,每月休息4天,需持有焊工证,能够识读CAD图纸,具备Excel基础操作能力
服装生产组主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制团队管理6s服装/纺织/鞋包
一、岗位职责
1.配合车间主任推进各项任务,统筹管理本工段的现场运行、质量控制、设备维护、物料消耗及人员管理等核心工作。
2.科学调配本工段各岗位人力资源,及时协调处理工段内各类问题,保障生产顺畅运行。
3.监督并指导员工依规作业,开展工作考核,提出相应的奖惩意见。
4.督促员工严格执行生产工艺流程和质量标准,强化过程质量管控,确保产品出厂合格率达100%,持续降低废品产生。
5.监控本工段物料使用情况,分析消耗数据,制定并落实优化方案。
6.落实工段安全管理工作,组织员工安全培训,防范安全事故发生。
7.关注员工思想动态,做好沟通引导,增强团队归属感与企业凝聚力。
8.负责本工段所用物资的领用、保管与规范使用。
9.保障本工段设备完好,维持设备稳定运转。
10.组织实施工段卫生责任区域的定期清洁与维护工作。
11.组织并带领员工参与车间或公司安排的培训、会议等相关活动。
12.负责工段内测量器具及标识的日常维护与管理,发现异常及时上报。
13.定期向车间主任汇报本工段员工的工作表现与整体运行情况。
生产组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理生产计划管理生产物料管理
一、生产计划执行
1. 计划承接与细化:接收PMC下达的生产任务,依据车间实际产能及设备、人员状况,将日/周计划分解至班组或具体工位,明确各环节交付时间(如在护腰生产中,将裁片、热压、缝纫等工序的产量与时效落实到对应作业单元)。
2. 进度监控与应对:动态跟踪各工序进展,针对延误或瓶颈环节(如设备异常、来料不及时)迅速协调资源(联动采购、维修等支持部门),确保计划按期达成。
3. 产出与交付管理:保障车间日/月度产量目标完成,衔接后道包装及成品入库流程,确保订单准时交付,杜绝延迟风险。
二、现场与品质控制
1. 推行6S管理:全面负责车间整理、整顿、清扫、清洁、素养与安全执行,规范物料摆放与设备布局,消除潜在安全与质量隐患。
2. 制程质量监管:监督各岗位作业标准落实(如护腰热压温度设定、缝纫工艺参数),组织首件确认与巡回检验,发现不合格立即停线并追溯源头(如协同裁片区域排查原材料缺陷)。
3. 异常响应机制:针对制程中出现的质量波动或设备故障(如裁片尺寸超差、热压机异常),启动应急处理流程(协调技术、维修团队介入),最大限度缩短停机时间。
三、人员与班组运作
1. 人力配置与技能提升:根据产线需求合理调配人员,开展新进或转岗员工操作培训,持续提升班组整体熟练度与应变能力。
2. 考勤与绩效实施:负责员工出勤记录、计件/计时数据收集,并结合实际生产表现(如产量、良率、效率)落实个人与班组绩效考核。
3. 团队沟通与协作促进:主持班前会、班后会传达任务要求与问题反馈,调解内部协作矛盾,增强团队凝聚力与执行效率。
四、成本与效能改善
1. 损耗管控措施:跟踪物料使用情况(如裁剪边角料、辅料消耗)及设备能耗水平,推动降本举措落地(如优化排产减少换型损耗)。
2. 工艺与流程优化:收集一线作业建议,推进工序改进方案(如调整护腰缝制顺序以提升节拍),缩短整体生产周期。
五、数据记录与分析
1. 数据采集与汇报:汇总每日/每月生产实绩(包括产量、合格率、工时利用率),编制报表提交至生产管理部门。
2. 问题回顾与改进:定期分析延期、不良等问题的根本原因,制定纠正预防措施并监督实施效果。
赣州章贡区废铁加工厂,招工:招会开挖机和会割铁的师傅,勤快能干,不怕吃苦不怕脏,不怕累做过废铁的优先
挖机司机
废铁加工厂,招工:招会开挖机和会割铁的师傅,勤快能干,不怕吃苦不怕脏,不怕累做过废铁的优先
栋号长
8000-10000元/月
栋号长3-5人
岗位职责:
1. 全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理
2. 组织协调各专业班组作业,解决现场技术与工序衔接问题
3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节
4. 监督材料进场验收与使用合规性,控制施工成本与损耗
5. 及时上报并处理现场突发问题,确保项目按计划有序推进
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉房建施工全流程
2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例
3. 具备较强的现场组织协调能力与应急处置能力
4. 责任心强,能适应工地环境,接受项目驻场工作
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
必须干过劳务分包,叠合板,铝模爬架的
年龄不超过50岁。
栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
工作内容:
1.施工进度管理
2.现场质量管控
3.安全生产与文明施工
4.班组与现场协调
5.资料与内业工作
6.其他工作
服从项目经理、生产经理管理,完成上级交办的临时生产任务;参与项目例会,汇报分管楼栋施工进度、质量、安全及现存问题。
任职要求
1.学历专业:大专及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理等土建相关专业;年龄要求在40岁以下;
2.工作经验:3年及以上房建总包现场栋号管理经验,有完整住宅/商业综合体项目全周期施工经验,熟悉房建全套施工工艺流程
3.技能要求:能熟练看懂建筑、结构、水电施工图纸,熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器;会基础 CAD 识图、Office 办公软件;精通现场各工序施工工艺及验收规范;
5.综合能力:具备极强的现场统筹、班组协调及应急处理能力,抗压能力强,能适应工地驻场;熟悉住建部门现场检查标准,懂实测实量、质量通病防治;
6.职业素养:责任心强,执行力高,严守项目管理制度,具备成本管控意识。
栋号长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人全职
熟悉图纸,有独立管理楼栋施工经验,在福建地区做过完整项目,会测量放线!图纸精通,基础阶段独立施工,待遇面议(要求面试,仅招聘厦门、漳州、泉州、龙海等区域)
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动,同时施工,项目多招人,公司月结薪资快。
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
赣州大余县【新城工业园】招聘一、文员:1名,要求电脑熟练的,包吃包住,工资面议,联系电话:
3000-4000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职
【新城工业园】招聘
一、文员:1名,要求电脑熟练的,包吃包住,工资面议,联系电话:
跟单文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结经验不限中专/中技家居家具建材
招聘生产跟单文员,负责订单确认及回传,跟进并协调生产进度。
提供食宿,缴纳社保,待遇从优,非诚勿扰
床垫制造厂长
1-1.1万元/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验其他床垫生产厂长
岗位职责:
1. 负责对床垫生产各环节进行监督与统筹,保障生产质量与运行效率;
2. 与团队保持良好协作,及时沟通并处理生产中出现的各类问题;
3. 持续推动工艺改进,增强产品技术优势与市场竞争力。
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识;
2. 能够高效组织生产流程,确保各项工作按期达成;
3. 熟悉床垫制造全流程,具备持续优化作业方式的能力。
赣州赣县区区招建筑木工班组,具备一定作业人员,计件,管住,提供伙食团!主要施工内容为排水渠
350-360元/天
建筑木工1-2人
赣州市赣县区招建筑木工班组,具备一定作业人员,计件,管住,提供伙食团!主要施工内容为排水渠
生产厂长
6000-10000元/月
厂长/主管5-10年本科设备管理生产计划管理现场管理环境管理体系全面质量管理体系食品安全管理体系
岗位内容:
1. 优化并统筹生产流程,确保产品品质与交付周期。
2. 负责下属人员的管理与培训,保障团队高效运转。
3. 落实公司战略决策,制定并实施厂区整体运营方案。
任职要求:
1. 具备相关专业本科及以上学历,或具备同等实践经验。
2. 在制造行业担任高级管理职务5年以上,拥有出色的组织协调与团队领导能力。
3. 精通现代制造技术及管理手段,了解市场发展方向与产业最新动态。
栏目概述
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