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车缝组长
3000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限生产计划与物流控制团队管理服装生产生产跟单车缝熟手毛绒玩具车缝库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责: 1. 负责日常生产运作的监督与统筹,保障生产目标顺利实现; 2. 优化生产工艺流程及产品品质,提升整体生产效能; 3. 组织并协调团队作业,确保各项生产任务按期交付; 4. 及时应对生产环节中的异常情况,维持生产运行稳定。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调与团队管理能力,能高效带领团队开展工作; 2. 能够妥善应对生产过程中出现的紧急问题; 3. 拥有较强的问题分析与处理能力,可快速识别问题根源; 4. 具备良好的人际沟通技巧和团队合作意识。
服装车间吊挂组长
7000-9000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进 2.监督生产流程执行,确保产品质量、交期与工艺标准达标 3.组织班组安全培训与现场巡查,落实安全生产规范,及时排除隐患 4.协调物料、设备及技术部门,快速响应并解决产线异常问题 5. 做好生产数据记录与报表汇总,定期向上级反馈运行情况与改进建议 任职要求: 1. 具备生产管理相关工作经验,熟悉制造业现场运作流程 2.具有良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强 3.能适应倒班或加班安排,具备较强抗压能力与执行力 4.熟练使用办公软件,能独立完成基础数据分析与报告编写 5.有精益生产、5S管理或ISO体系经验者优先
生产组长/拉长1-3年中专/中技现场管理生产计划管理团队管理5S
工作内容: 1. 依据主管制定的生产计划,科学统筹生产安排,组织落实生产任务,监督并指导计划执行过程,及时采取有效对策,确保生产任务按时、保质、保量完成,保障交付进度。 2. 维持现场作业秩序与生产纪律,落实安全规范,确保生产安全;准确填报各类报表,遵守管理流程,协同上级推动生产效率与产品质量的持续提升。 3. 对生产现场实施直接管控,及时识别并上报异常情况,快速执行临时应对措施,合理评估员工表现,推动员工技能提升,协助开展培训工作。 任职要求: 1、中专及以上学历; 2、能适应两班倒工作制,具备吃苦耐劳精神,性格积极乐观; 3、具有1年以上生产管理相关工作经验。
生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制团队管理食品/饮料库存/仓储管理
岗位职责: 1、负责班组团队的日常管理。 2、跟进每日生产任务完成情况。 3、组织员工技能培训与指导。 4、管理员工出勤记录及考勤数据。 5、合理安排人员分工及岗位调配。 6、配合生产副总、车间主任开展日常事务。 任职要求: 1、性别不限,具备食品行业从业经历者优先考虑。 2、能够适应加班安排(依法支付加班费用)。 3、年龄要求25周岁以上,不超过45周岁。 4、需具有中专或高中及以上学历。
生产组长/线长
4000-6000元/月
生产组长/拉长包住1-3年中专/中技
岗位职责 1. 负责果蔬脆片生产车间的日常运营,包括生产计划落实、人员安排、设备运行状态监控等工作; 2. 监督各工序操作规范,保障产品达到质量标准及食品安全卫生要求; 3. 定期组织班组会议,传达公司相关制度,协调处理生产过程中出现的问题; 4. 负责新员工入职培训以及在岗人员技能强化提升工作; 5. 严格执行安全生产管理制度,排查潜在风险,确保车间安全无事故; 6. 协同质检部门开展质量抽样检查,持续改进工艺流程,减少生产损耗。 任职要求 1. 年龄:25-45岁 2. 学历:中专/高中及以上,食品加工、机械类或管理类相关专业优先考虑; 3. 具备2年以上食品生产领域工作经验,有1年以上班组长或类似管理岗位经历; 4. 熟悉果蔬脆片加工流程(如清洗、切片、漂烫、脱水、包装等)及相关设备操作; 5. 具备良好的组织协调与团队管理能力,能够适应倒班作业安排; 6. 了解ISO、HACCP等质量管理体系,工作认真负责,注重细节;或学习能力突出,可接受培训后上岗 7. 无食品行业限制性健康问题,需持有有效健康证明 福利待遇 1、薪资结构:基本工资+绩效奖金+全勤奖 2、缴纳社保,提供带薪年假、节日福利 3、提供住宿
生产计划主管
1-1.2万元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专PMC管理生产物料管理MESPC生产计划MC物料管控
【岗位职责】 1. 负责生产计划的统筹编制与实施,根据销售订单及产能情况科学排产,跟进生产执行进度,及时应对生产异常,保障生产任务准时交付; 2. 主导物料需求预测与管控,监控库存水平,优化库存配置,减少积压物料,控制库存成本; 3. 组织跨部门协作,联动生产、采购、仓储、销售等环节,打通流程堵点,确保业务衔接高效顺畅; 4. 定期汇总分析关键数据(如生产达成率、物料齐套率、库存周转天数等),识别运营问题并推动改进措施落地,持续提升管理效能 【任职要求】 1. 年龄35岁以下,具备扎实的生产计划管理、物料控制及异常应对能力,3年以上PMC管理工作经历,其中至少2年所属行业经验,熟悉制造企业PMC运作体系,有同行业背景者优先; 2. 具备良好的团队管理、沟通协调与抗压能力,责任心强,作风细致,善于解决问题,认同公司核心价值观; 3. 工作积极主动,勇于承担责任,具备协作精神和团队意识 (因咨询人数较多,有意者请直接发送最新版简历附件,感谢配合)
UV辊涂师傅
7000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结5-10年学历不限全职UV辊涂产线操作经验
薪资范围 7000-10000元/月 岗位职责 1.生产统筹:根据生产计划制定生产排程,监控UV辊涂全工序进度,处理生产异常,确保订单按时交付。 2.工艺质量:精通UV辊涂工艺及相关设备,管控关键参数,解决常见质量问题,推动质量改善,保障产品达标。 3.设备管理:制定设备保养计划,监督执行,处理设备故障。 4.团队管理:负责产线员工的技能培训,人员管理。 5.安全现场:落实安全生产责任制,排查安全环保隐患,确保生产安全合规。 6.成本改善:监控物料、能源消耗,减少返工报废。 任职要求 1、5年以上UV辊涂产线管理经验,熟悉全流程工艺,有相关行业经验. 2、精通UV涂料、工艺调试及设备维护,具备质量分析、计划管控。 3、沟通协调、团队管理能力强,责任心强,能承受工作压力,懂安全环保规范。 福利待遇 五险,包吃住、法定带薪假期、节日、生日福利,团建,、 工龄奖、年终奖。
生产组长/拉长1-3年大专生产计划管理现场管理生产物料管理
1、确保本班组在运作期间的安全管理、交付进度及产量目标的顺利达成; 2、管控本班线生产过程中的质量执行,规范操作流程,有效控制废弃物产生; 3、统筹本班组人员、生产设备及物料的合理调配与工作安排; 4、跟进生产进度,落实设备日常维护保养,推动后备人员的成长与储备; 5、及时处理车间突发异常,并配合主管完成问题分析与改进措施落地; 6、监督生产流程在现场的执行情况,确保相关表单准确填写并按时提交; 7、高效完成上级交办的各项临时性工作任务。 职位福利:绩效奖金、包住、加班补助、带团队、出差补贴、员工食堂、优秀员工奖金、多次晋升机会
生产组长/拉长3-5年大专现场管理质量管理成本管理
一、任职资格学历要求:大专及以上,化工、材料、新能源、机械制造等相关专业优先。 经验要求:3年以上3C软包锂电池生产一线工作经验,至少1年担任组长或领班管理岗位,熟悉搅拌、涂布、辊压、分切、制片、叠片/卷绕、封装、注液、化成、老化、分容、检测、包装等12项以上核心工艺流程,具备识别各工序关键控制点的能力。 技能要求:熟练掌握3C软包电池生产设备(如涂布机、辊压机、分切机、封装机等)的基本操作、日常保养及常见故障处理;了解ISO9001/TS16949质量管理体系,具有过程质量控制实践经验。 证书要求:持有低压电工证或特种设备操作证者优先,无重大安全事故记录。 其他要求:能适应两班倒或三班倒工作制度,服从生产安排调度。 二、岗位职责 生产管理:负责班组日常生产计划的执行,合理调配人力、物料与设备资源,保障从搅拌至包装各环节顺畅衔接,达成产能、良率与交付目标;严格执行生产工艺文件(SOP),监督作业规范,杜绝违章操作。 质量管控:组织开展班组内过程质量巡查,针对涂布厚度不均、封装漏液、分切毛刺等问题制定改善措施并跟进闭环;协同品控部门处理客户反馈与质量异常,持续降低不良品率。 设备与安全:牵头落实设备日常点检、清洁及基础维护工作,发现故障及时报修并协助处理;贯彻安全生产责任制,定期开展安全培训与隐患排查,防范火灾、触电、化学品泄漏等风险。 团队管理:负责组员考勤管理、绩效评定、技能培训及新员工带教,提升整体操作水平;协调内部关系,营造积极工作氛围,保障团队稳定运行。 数据与汇报:准确填写生产、质量、设备相关记录(如产量报表、不良品清单),定期向上级汇报工作进展,并提出工艺优化与效率提升建议。 合规要求:严格遵守公司各项规章制度及环保规定,确保生产活动符合国家和行业标准。
生产班组负责人
4000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限现场管理
岗位内容: 1. 根据生产计划安排并推进生产任务,保障生产效率与产品品质达标。 2. 负责生产设备及工具的日常维护,及时排查并解决运行故障。 3. 监督生产现场安全执行情况,严格落实各项安全规范与操作流程。 4. 组织班组人员培训,实施考勤管理,落实现场5S管理要求。 任职要求: 1. 具备一定生产管理经验与实操能力,熟悉相关生产工艺及设备运作。 2. 责任心强,具备良好的团队协作意识,能有效协调工作并应对突发问题。 3. 具有基本的安全防范意识和操作能力,严格执行安全规章制度与作业规程。
小工两人
220-240元/天
小工1-4天3-5人日结个人
保利堂悦招小工,点工230一天,附近的来
赣州 章贡区
8月8日 06:59拨打电话
江西赣州本人招下手一名会安装的。
小工1-2人
本人招下手一名会安装的。
赣州
8月8日 06:58拨打电话
赣州章贡区招桥架/支架安装
300-400元/天
桥架抗震支架安装1-2人
赣州市章贡区招桥架/支架安装
赣州 章贡区
8月8日 06:57拨打电话
赣州章贡区找几个工人去福建和平摘柚子
150-200元/天
种植工日结
赣州市章贡区 找几个工人去福建和平摘柚子。工期三个月左右 包吃住
赣州 章贡区
8月8日 06:56拨打电话
厨房帮工1-2人月结
水南餐馆招聘厨房帮工阿姨1名,工作地点位于江西省赣州市。主要负责食材的清洗、择选及分类,做好餐具的清洁与归位,保持后厨整洁有序。上班时间为每日上午9:30至14:00,下午16:30至21:00,月休2天,提供2餐工作餐。薪资待遇为每月3300-3500元,具体面议。有相关工作经验者优先,欢迎踏实肯干、讲究卫生、有责任心的阿姨加入团队。有意向者请致电联系曾老板。
赣州
8月8日 06:51拨打电话
栋号长月结
招聘栋号长。要求50岁以下,大专以上学历,5年以上房建经验,能独立管理多栋楼,持证者优先。薪资为7000-9000。工作地址在邢台市襄都区建设大街。
邢台 襄都区
8月7日 20:19拨打电话
安全员栋号长
广东台山核电项目招1.安全员一名要求吃苦耐劳,协调能力强,会熟练使用手机软件,有相关工作经验三年以上2.栋号长一名能独立完成工作面对上对下的协调工作及日常工作安排,日常管控,学习能力强业务能力强,吃苦耐劳,相关经验五年以上3.招副施工一名学习能力强吃苦耐劳有相关经验三年以上每季度,月休四天(调休)联系人刘浩
江门 台山市
8月7日 18:15拨打电话
安全员栋号长
总包直营单位招聘:[强]浙江上虞项目招聘栋号长,放线和楼栋管理都要做,年纪40以下;安全员岗位,年纪45以下;驻项目行政,50以下;[胜利]浙江宁波项目招聘栋号长,需要会放线,放线和楼栋管理都要做,年纪40以下;[OK]以上项目是住宅,要有住宅项目相关工作经验,有绿城、万科、华润项目经验优先,有兴趣联系,尽量,电话太多
宁波
8月7日 14:16拨打电话
栋号长兼放线
1-1.1万元/月
栋号长1-2人全职
1.大专学历 2.公司平台 3.有证会电脑的优先
土建栋号长
7000-8000元/月
栋号长1-2人中级职称
岗位职责: 1.负责单栋或多个楼栋的施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合设计与规范要求 3. 协调各专业工种交叉作业,及时解决现场技术与管理问题 4. 编制并落实栋号施工计划,定期向项目部汇报进度与风险情况 5.监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理 任职要求: 1.具备建筑工程类相关工作经验,熟悉房建施工流程与标准 2. 有较强现场组织能力与沟通协调能力,能独立处理突发问题 3.责任心强,具备良好的安全意识和质量管控意识 4.持有中级职称证书者优先 5.身体健康,能适应工地现场工作环境
其他生产营运人员3-5年硕士设计研发技术支持
岗位职责 1. 根据市场需求及客户要求开展新产品开发 a. 负责产品质量先期策划工作,主导样品工艺文件的制定与签发 b. 承担锂离子电池电芯的结构与性能设计任务 c. 组织并推进电芯开发项目的全过程管理 d. 编制产品规格书及相关技术标准文件 e. 主导DFMEA的编写及组织内部评审会议 2. 推动项目良率持续优化 a. 从产品设计层面出发,不断改进设计方案以提升制造良率 b. 组织实施产品设计相关的工程变更流程 3. 担任面向客户的技术对接角色 a. 开展与客户的日常技术交流,准确识别客户需求,并将其转化为内部可执行的技术要求 b. 配合进行客户投诉的技术分析工作 c. 协助接待客户现场访问及应对客户审核事项 4. 作为内部研发部门的外部需求代表,结合市场动态与客户期望,向材料研发和平台研发团队提出合理化建议,涵盖电化学性能指标及关键开发节点 任职要求: 1、硕士及以上学历,电化学、化学类、锂电材料开发相关专业。具备以下一种或多种领域的学习或研究经历(材料学、无机化学、有机化学、电化学) 2、掌握锂离子电池制造流程,熟悉各类电池材料的基本物理、化学及电化学特性 3、具备较强的执行力和一定的抗压能力 4、拥有锂离子电池平台设计经验,或具备充电宝用锂电产品平台或整机开发背景 5、可考虑满足前述条件的工艺、设备、TPM等岗位人员转岗至研发岗位(对第4条要求可放宽至深度参与相关项目) 6、具有两年以上非充电宝类锂离子电池产品开发经历,同时具有一年以上充电宝电池类产品开发经验
赣州瑞金市招电焊、钢筋工
200-300元/天
电焊钢筋工6-10人
赣州市瑞金市招电焊、钢筋工
赣州 瑞金市
7月27日 19:25拨打电话
办公室文员
3000-5000元/月
办公室文员包吃1-2人月结1-3年高中全职不需要出差文员经验机械加工制造经验
找办公室文员兼跟单,,上班8-12,13-17.30.工资面谈
品质主管
1.2-2.2万元/月
厂长/主管3-5年大专汽车行业质量管理体系全面质量管理体系3C软包锂电池品质管理品质异常处理品质改进项目推动
工作职责 1. 负责3C软包锂电池工厂质量管理体系(如IATF16949、ISO9001)的建立与持续维护,保障体系有效运转。 2. 组织实施生产全流程品质管控,涵盖来料检验、制程监控及成品出货检验,持续降低产品不良率。 3. 搭建质量问题响应机制,主导客户投诉及内部异常问题的根本原因分析、纠正措施制定与闭环管理。 4. 负责品质团队日常管理,规划人员培训方案,提升团队专业水平与执行效率。 5. 推进质量改善项目(如6Sigma),优化质量管理流程,增强产品稳定性和可靠性。 任职要求 1. 大专及以上学历,理工类相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上3C软包锂电池领域品质管理经验,熟悉锂电池制造工艺及质量控制标准。 3. 了解质量管理体系(IATF16949/ISO9001),具备体系推行或审核实操经历。 4. 有品质团队管理背景,具备良好的组织协调与问题应对能力。 5. 熟练运用质量管理工具(如SPC、MSA、FMEA),能够基于数据分析推动质量提升。
施工员智能化弱电工
招聘弱电、安防、消防集成建筑智能化施工员。薪资8000-12000。要求懂机电安装、熟悉消防规范、掌握弱电布线、了解安防系统、能进行信息化系统集成。需3年以上实战经验,持有有效建造师或相关证书。能看懂图纸、适应现场工作、具备与甲方沟通的能力。逻辑清晰、沟通顺畅、能接受加班。要求人员靠谱可靠。
赣州
7月30日 14:40拨打电话
施工员
5000-6000元/月
施工员1-2人
需要吃苦耐劳,有水利经验工作的
车间主任月结3-5年大专新能源锂电池有生产管理经验其他
薪资待遇:12~16k 岗位职责: 1、落实生产计划,编制并推进生产作业安排 2、组织制定本部门各项生产目标,并监督目标达成情况 3、统筹协调本部门各工序间人员配置与协作关系 4、对设备的使用规范及日常维护承担监管职责 5、参与产品质量异常问题的分析与改进工作 6、主导生产人员的选聘、考核,并分阶段开展各岗位技能与职业素养培训 7、监督班组长拟定每日具体工作任务,并推动执行落地 8、定期向上级主管汇报相关生产运行数据 任职要求: 1、全日制统招大专及以上学历 2、具备3年以上生产管理相关工作经验 3、具有钻研精神和奉献意识,思维灵活,数据敏感,沟通顺畅 4、责任心强,具备一定的抗压能力 5、综合能力要求:在生产排程、调度协调、现场管控、成本控制、安全管理和团队建设方面具备扎实的实践积累与成功案例
钢筋工
有想法一起去看桥面钢筋的,要靠得住的,诚信实意的,做工地伙计,有意就这几天去看工地,在赣州。电话连系,
赣州
6月6日 14:32拨打电话
QE主管
1.6-2万元/月
厂长/主管5-10年大专内审员资格证团队管理经验家电经验需要出差项目管理经验其他制药/医疗经验电子/通信经验ISO14001经验IATF 16949经验医疗器械经验六西格玛证PQE经验(制程)ISO
1.统筹安排QE的工作,并进行适当的指导和考核; 2.新产品导入时,负责收集和识别客户品质需求,将其转化为品质控制规范(QASpec,CP等),并指导检验作业; 3.收集品质数据(直通率,抽检合格率,客退率),推动品质异常分析; 4.定时书面向GM汇报周、月工作; 5.收集客户端品质数据,如批合格率,客退率以及客诉等,并推动内部进行调查、分析和处理,持续改进,提升客户满意度;主导客供物料品质异常的处理; 6.分析和调配QE人力资源,跟进缺位人员的及时补充; 7.制定部门的培训计划并监督实施,定期检讨培训效果并保持适当的改善; 8.确保质量体系的有效运行,并评估其可行性,当需要时进行优化; 9.产品安规认证及审核的配合; 10.收集质量成本,预算QE年度必需的资源; 11.协助新老客户审核准备、现场跟进以及推动审核问题点的原因分析、改善; 12.客户反馈问题跟进,直至闭环; 任职要求: 1、大专以上学历,工程专业优先; 2、5年以上大中型电子产品外企的品质经验,熟悉电子产品生产工艺流程和标准,熟悉行业标准; 3、熟悉品质管理流程,质量管理工具; 4、良好的沟通能力,英语读写良好; 5、能够接受长期出差江西赣州信丰公司;
生产主管
1-1.2万元/月
主管1-3年大专生产计划管理现场管理质量管理
岗位职责: 1、担任中层管理职务,主导本职能领域的核心目标与规划,参与或协助高层推进相关政策与制度的落实; 2、统筹日常运营工作,对下属人员实施管理、指导、培训及绩效考核; 3、编制年度生产方案与作业计划,开展生产调度、过程管控与执行监督; 4、组织制定、修订并监督执行生产、设备、安全、环保、统计等相关管理制度,确保有效落地; 5、规划并推行产品生产进度安排、工艺路径及流程优化方案; 6、协同相关部门,在既定的数量、品质、交期和成本框架下,保障高效稳定生产。 任职资格: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、具备3年以上生产制造类企业管理工作经历,具有同行业背景者优先考虑; 3、精通生产制造体系运作模式,擅长生产现场管控与效率提升,掌握各生产环节核心技术要点; 4、了解生产成本管控机制,具备全局统筹能力,熟悉生产工艺流程与操作规范,掌握质量管理方法,了解ISO9001:2000质量管理体系; 5、拥有出色的组织协调、沟通表达与战略规划能力。
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