
装配钳工组长
6千-1万/月
生产组长/拉长3-5年大专团队管理机械设备/机电/重工
【岗位职责】
1. 装配班组日常生产组织与人员调度,按计划完成装配任务。
2. 严格按照装配图纸、工艺要求执行装配作业,保证装配精度与产品质量,控制装配不良率。
3. 负责班组现场6S管理、安全管理,监督组员规范佩戴劳保用品、安全操作,消除安全隐患。
4. 负责新员工技能培训、安全培训与作业指导,提升班组整体装配能力。
5. 协调物料、工具、工装、量具及跨部门配合,保障装配流程顺畅。
6. 负责装配过程记录、质量记录、工时记录等台账填写与上报。
7. 配合技术、设计部门完成样机装配、调试、改进及问题反馈。
8. 完成上级交办的其他生产、管理及临时工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机电、机械类相关专业,3年以上自动化设备或包装设备装配经验,1年以上班组管理经验。
2. 能熟练识读机械装配图、零件图,懂气动、传动结构,会使用卡尺、千分尺、百分表等常用量具。
3. 熟悉打包机、包装线等后道包装设备或电气自动化设备整机装配与调试优先。
4. 具备生产组织、现场协调、问题处理及质量管控能力。
5. 工作认真负责,执行力强,能吃苦耐劳,具备良好的团队管理与带教能力。
6. 遵守公司安全制度,无违规作业习惯,具备较强的安全意识与责任心。
护具车间+生产组长/拉长 4000-6000
4-6千/月
生产组长免费培训包住月结3-5年中专/中技全职医疗器械/设备
车间组长 岗位职责:
1. 统筹车间生产计划,确保生产任务按时完成。
2. 监督生产全过程,落实质量、成本、安全及现场管理规范。
3. 负责车间设备运行管理,保障生产设备稳定运转。
4. 组织团队建设与日常管理,推动生产效率持续提升。
5. 完成上级交办的其他工作事项。
任职要求:
1. 有2-3年相关产线管理经验,具备良好的组织协调能力和执行力,能有效推进生产工作。
2. 具有较强的团队管理能力,能够带领团队完成生产目标。
3. 熟悉生产作业流程,了解基本的现场管理要求。
4. 能熟练使用常用办公软件进行数据整理与汇报。
5. 工作认真负责,能适应车间工作环境。
薪资范围:4500-6000
工作时间:8:30-18:00,遇订单紧张需配合产线加班,单休
工作地点:维德康复A2楼生产车间
装配组长
4-6千/月
生产组长/拉长1-3年高中电子/半导体团队管理
岗位职责:
1. 落实车间生产任务,核对各产线目标完成情况报表,保障车间计划顺利达成;
2. 推进生产作业进度,按节点完成收尾作业,确保产品及时入库;
3. 指导现场人员操作与培训,维持现场7S管理,负责物料管控及车间剩余物料的整理与清洁,保障安全生产,提升作业效率;
4. 汇总各类生产数据,准确填写生产日报及考勤记录,确保信息真实、上报及时;
5. 完成上级交办的其他工作任务。
任职条件:
1. 高中或以上学历,年龄18-45岁;
2. 具备3年以上相关领域工作经验;
3. 熟悉电器装配工艺流程,有管理、电子或机械专业背景者优先考虑。
车间班长
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理生产设备管理生产管理生产成本管理
【岗位职责】
1. 负责车间生产计划的落地执行,根据生产任务合理安排班组人员分工、排班,确保生产任务按时、按质、按量完成。
2. 主导班组日常管理工作,监督员工严格遵守生产操作规程(SOP)、安全规范及劳动纪律,开展班组员工技能培训、岗位带教,提升团队操作熟练度和生产效率。
3. 负责生产现场品质管控,组织开展首检、巡检、抽检工作,及时发现并拦截生产过程中的不合格品,配合品质部门排查异常原因,落实整改措施,保障产品质量稳定。
4. 统筹车间现场6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),维护生产现场整洁有序,定期检查生产设备运行状态,协助设备部门做好日常维护与保养,确保生产顺畅。
5. 及时处理生产过程中的突发异常(如设备故障、物料短缺、人员异动等),快速协调技术、采购、设备等相关部门解决,减少生产停滞损失,必要时向车间主任汇报。
6. 负责班组生产数据的统计与上报,包括产量、合格率、物料消耗、设备利用率等,按时提交生产报表,协助完成生产复盘与改进工作。
7. 搭建积极的班组氛围,关注员工思想动态,协调解决员工工作中的问题,提升团队凝聚力和稳定性,落实企业安全生产责任制,杜绝安全事故发生。
【岗位要求】
1. 学历背景:大专及以上学历,工科专业;有2年以上制造业生产一线管理经验(如车间班长、班组长),有锂电池负极材料、粉体材料或新能源材料行业生产管理经验者优先。
2. 专业能力:熟悉化工行业知识和设备原理,对负极材料生产工艺(包覆、粉碎、包装等)及关键生产设备的操作与基本维护常识有一定了解的优先。
3. 掌握生产计划执行、品质管控、现场6S管理的基本方法,了解ISO9001/IATF16949质量体系要求,能规范开展班组生产管理工作。
4. 具备较强的生产异常判断与处理能力,能快速响应并协调解决生产过程中的常见问题。
5. 管理能力:具备优秀的团队管理、组织协调及沟通表达能力,能有效调动班组员工积极性,合理分配工作任务;有员工技能培训、绩效考核落实经验者优先。
6. 综合素质:责任心强,严谨细致,能吃苦耐劳,适应工厂倒班(根据生产计划安排)及加班需求。
7. 具备较强的抗压能力、执行力和问题解决能力,面对生产压力能高效推进工作。
8. 其他:认同企业价值观,热爱新能源材料行业,具备良好的安全意识和合规意识。
【福利待遇】
1. 有竞争力的薪资待遇:基础工资+岗位工资+生产绩效奖金,表现优秀者可享受年度调薪。
2. 完善的福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、免费工作餐、员工宿舍、生日福利、团建活动。
3. 清晰的职业发展:健全的晋升通道(班组长-车间主任-生产主管)、定期管理技能培训、内部竞聘机会,助力个人能力提升。
4. 优质的工作环境与氛围:标准化生产车间、完善的安全防护措施、和谐的团队氛围,重视员工权益与职业健康。
车间生产组长
8千-1万/月
生产组长/拉长5-10年高中质量管理生产计划管理现场管理
1. 生产计划与执行
依据公司目标编制班组生产方案,确保每日/每周生产任务准时达成。
管控生产全过程,保证作业符合工艺要求及操作规范。
统筹物料、设备、人力等资源,维持生产流程稳定运行。
2. 安全管理
贯彻新能源领域安全管理制度,开展班组级安全教育与应急演练。
识别现场安全隐患(如厂区防火、风电作业防坠落等),落实整改措施并留存记录。
检查员工劳保用品穿戴情况,杜绝违章作业行为。
3. 质量管理
跟踪关键质量参数,组织不良品原因分析并推动改善措施。
协同品质部门实施产品抽样检验,保障产出满足行业技术标准。
4. 设备与5S管理
督导设备日常巡检与保养工作,发现异常及时报修。
推进5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),维护生产区域整洁有序。
5. 团队管理
合理分配班组工作任务,指导新员工掌握操作技能及安全规定。
实施绩效考核,激发团队动力,协调处理内部矛盾。
交接班时清晰传递生产进展及后续待办事项。
6. 数据与报告
准确记录生产相关数据(如产量、能耗、工时等),汇总形成日报/周报。
参与生产例会,提出提升效率或降低消耗的可行性建议。
7. 跨部门协作
与技术团队对接工艺优化需求。
配合仓储完成物料出入库管理。
支持研发开展新产品小批量试产工作。
8. 环保与合规
按环保规范处置生产过程中产生的废弃物。
严格执行新能源行业相关法律法规要求(如碳排放管控、可再生能源认证等)。
车间主任助理
7千-1万/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制金属制品车间团队管理机械设备/机电/重工库存/仓储管理金属加工厂
负责统筹与落实车间日常运营工作,协助车间主任推进各项任务顺利完成。主要职责涵盖以下内容:
一、生产计划编制与实施
根据客户订单需求,拟定生产计划,分解生产任务,编制生产排程与调度方案,保障生产进度与质量达标,并实时汇报生产进展及作业效率。
二、生产流程管控
对生产全过程进行监督,确保设备、原材料及人力的高效利用,科学调配各岗位人员配置,协调技术优化与工艺调整,保障产线顺畅运行。
三、安全生产管理
制定并落实车间安全管理制度,明确安全责任分工,组织安全教育培训,协同相关部门制定应急处置预案,切实保障生产环境安全可控。
四、成本控制工作
承担车间成本管理工作,涵盖物料、物资及人工成本的核算与监管,全面参与预算编制与执行,持续优化生产流程,助力企业提升盈利水平。
五、团队人员管理
参与员工招聘、培训及绩效考核,配合车间主任提升员工工作质量与作业效率,推动员工职业发展路径建设,营造积极向上的团队氛围。
六、质量体系执行
确保产品生产符合既定质量标准,推行质量管理措施,组织实施质量检验、过程追踪与持续改进,提升产品质量与生产效能。
七、负责车间特殊产品的配件采购及赴施工现场进行安装作业!
八、具备钣金图纸绘制能力者优先考虑!
班长
6-8千/月
生产管理包吃1-2人1-3年高中全职化工
岗位职责:
1、执行生产计划,严格执行工艺规程以及其他操作规程;
2、落实岗位责任制、负责巡检、员工工账统计;
3、执行车间设备管理制度,落实车间设备管理工作;
4、执行车间员工考核制度,参与员工绩效评估;
5、参与团队建设、SHEQ管理、其他部门的协调沟通等。
6、按操作程序和标准对生产的每一个工序进行监督,不断地发现问题,及时解决问题;
7、组织技术培训,提高员工技术水平;
8、检查下属工作,并定期做出考核;对职工进行培训教育。
岗位要求:
1、专科及以上学历,化学相关专业优先;
2、5年以上相关工作经验,CDMO行业经验优先。
装配拉长
5-6千/月
生产管理包吃包住1-2人月结高中全职
岗位职责:
1.执行车间生产计划
2.执行生产作业计划,按时完成收尾工作,及时入库;
3.现场人员作业指导、培训,维护现场7S,现场物料管理及车间余料整理及清理,确保生产安全,提高作业效率;
4.收集各种数据,填写生产日报表、考勤,确保数据的准确性与及时性;
5.执行上级领导安排的其他工作事项。
任职条件:
1.高中及以上学历,18-45岁;
2.3年以上相关工作经验;
3.熟悉电器组装工艺,管理、电子或机械专业优先。
文员1-2人
仓库文员本岗位的任职要求可在电话中与企业直接了解沟通薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:【南康区】蓝天木业院内
施工员栋号长
阳光集团古蔺项目招聘栋号长:持二级建造师证+中级工程师证,有现场楼栋管理经验,持证上岗。施工员:持施工员岗位证,熟悉现场施工管理,持证上岗。有意者请联系:
栋号长1-2人
有没有连云港本地的施工员/栋号长(要会测量定点放线),精通图纸并能较好的安排班组作业,会检查与验收,能完成领导交代的临时任务。项目位置连云港石化基地。
土建栋号长
1-1.2万/月
栋号长长期1-2人
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备房建类项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉施工全流程
2. 熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3. 具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识
4. 责任心强,能适应工地环境,可长期驻守项目现场
5. 持有安全员证或建造师证书
栋号长
6-9千/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理
2.组织协调各专业班组作业,解决现场技术与工序衔接问题
3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节
4.监督材料进场验收与现场使用,确保符合规范及设计要求
5.及时上报施工异常情况,配合项目部完成进度计划动态调整
任职要求:
1.具备批量精装施工现场管理经验,熟悉主体结构及装饰装修施工流程、熟悉第三方飞检评估、实测实量全流程
2.熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例
3. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力,责任心强
4. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
5.身体健康,能适应工地现场工作环境
中药提取车间主任
4-6千/月
车间主任包吃免费培训交通补助包住1-2人月结1-3年大专全职
【工作内容】
-负责中药提取车间的日常生产管理,确保生产流程符合GMP规范;
-制定并执行生产计划,优化工艺流程,提升生产效率和产品质量;
-监督生产过程中的质量控制,组织并参与产品检验与记录;
-协调各岗位人员配合,保障生产任务按时完成;
-参与车间设备的维护与管理,确保设备正常运行。
【任职要求】
-大专及以上学历,药学、中药学或相关专业;
-2年以上中药提取或制药生产管理经验,有车间主任或类似岗位经验者优先;
-熟悉GMP规范及中药提取工艺流程;
-具备良好的沟通协调能力和团队管理能力;
-有责任心,能较快适应工作。
净菜生产主管
7-9千/月
主管3-5年本科
岗位职责
1、统筹净菜车间日常生产运营管理,根据订单需求及生产计划,合理编排生产工序、调配人力、物料及设备资源,确保生产任务按时、按质、按量完成;
2、严格管控生产过程中的关键环节,包括蔬菜预处理(去根、去黄、清洗等)、切配、沥干、包装等工序,监督员工严格遵循操作规范,保障净菜产品质量达标(净菜率、新鲜度、卫生安全等);
3、负责生产现场管理,推行6S管理标准,规范物料堆放、设备摆放及人员操作秩序,及时排查生产安全隐患(用电、用水、设备运行等),确保生产安全有序;
4、协同采购、仓储部门做好物料供需衔接,跟进原材料入库验收、成品出库存储等环节,控制生产过程中的物料损耗,降低生产成本;
5、负责车间员工管理,包括岗位培训、技能提升、绩效考核及日常考勤,营造积极向上的团队氛围,提升团队生产效率;
6、建立并完善生产台账,准确记录生产批次、产量、损耗、质量检测结果等数据,定期汇总分析生产情况,形成生产报表上报上级领导;
7、跟进生产过程中的异常问题(设备故障、质量偏差、人员短缺等),及时协调解决并制定预防措施,保障生产连续性;
8、配合公司质量管理体系建设,落实食品安全相关制度要求,协助应对监管部门的检查验收工作;
9、推动生产流程优化及技术改进,引入先进生产方法或设备,提升生产效率和产品竞争力。
任职要求:
1、学历专业:统招本科及以上学历,食品科学与工程、农产品加工、生产管理、工商管理等相关专业优先;
2、工作经验:至少2年及以上净菜、生鲜食品或农产品加工行业生产管理经验,熟悉净菜生产全流程(预处理、切配、包装、冷链衔接等)及相关操作标准;
3、技能要求:具备较强的生产计划编排、资源调配及现场管控能力;熟练使用Excel(数据透视表、函数分析)、Word等办公软件及企业ERP生产管理系统;了解净菜产品质量检测标准及食品安全相关法律法规;
4、资格要求:持有C1及以上驾照者优先;
5、年龄要求:25-40周岁;
6、素质要求:具备极强的责任心、统筹协调能力及问题解决能力;能承受较强的工作压力,适应早班、加班及突发生产任务;具备良好的团队管理能力和沟通表达能力;廉洁自律,无食品行业违法或失信记录。
特别要求:
1、熟悉赣州本地净菜生产相关资源(本地蔬菜品种、加工辅料供应商、冷链物流资源等),能有效衔接本地供应链保障生产;
2、严格执行不合格产品管控机制,对生产过程中发现的不合格原材料、半成品、成品,及时推动隔离、处理并追溯原因,协助完善供应商筛选及黑名单管理流程;
3、具备较强的成本管控意识,能通过优化生产流程、控制物料损耗等方式降低生产运营成本。
下单文员2.订单文员3.订单文员
3-5千/月
工厂文员包吃包住有提成3-5人月结1-3年大专全职不需要出差单休跟单经验文员经验家居家具经验
1.接收客户、销售端订单需求,核对产品型号、规格、数量、价格及交货期等信息,确保信息准确无误后完成系统录入。
2.及时同步订单信息至仓库、生产等相关部门,跟进订单生产进度、备货及出库情况,规避漏单、错单问题。
3.整理订单相关单据(合同、出库单、送货单等),做好分类归档,便于后续查询与对账。
4.对接客户及内部人员,及时反馈订单异常情况,协助处理订单修改、取消等事宜,保障沟通顺畅。
5.完成每日订单数据统计,定期上报订单汇总报表,配合财务部门做好对账工作。
生产管理包住1-2人1-3年中专/中技
江西省大瑞木业有限公司诚聘:
1.油漆组长:1名,18-45岁,有3年以上喷漆经验,懂管理薪资待遇:面议
2.普工10名,18-50岁
联系电话:
联系地址:水东工业园潭秋大桥北岸江西省大瑞木业有限公司
赣州会昌县招钢筋绑扎、钢筋制作、钢筋工
220-260元/天
钢筋制作钢筋绑扎钢筋工3-6个月1-2人完工结算吃苦耐劳二把刀勿扰
赣州市会昌县招钢筋绑扎、钢筋制作、钢筋工
生产组长(泉州基地)
7千-1万/月
生产组长/拉长3-5年高中
岗位职责:
1. 负责生产现场的计划执行与人员调度,确保上级交办任务按时完成,并做好与其他部门的协作沟通;
2. 监督现场5S管理、生产效率、产品品质及员工纪律等各项现场管理工作;
3. 配合生产主管推进日常事务,协同ME团队开展设备清洁、维护与保养,指导员工掌握基础维修技能及异常应对方法;
4. 处理突发异常状况,保障生产稳定运行;
5. 组织班组成员绩效考核管理,持续提升团队作业效率;
6. 完成每日生产数据的统计与汇总工作;
7. 管理产线员工考勤,协调处理员工关系相关事宜;
8. 落实安全生产责任:负责生产区域安全管控,排查安全隐患,预防工伤及安全事故发生。
岗位要求:
1. 学历专业:高中、中专及以上学历,机电、电气、汽车维修、机械等相关工科专业优先;
2. 知识技能:具备较强的安全与质量意识,有改善创新经验者优先,熟练使用基础办公软件(如Excel、PPT等);
3. 工作经验:具有3年及以上制造业工作经验(锂电行业优先),熟悉生产流程,具备一定团队管理能力;
4. 语言要求:普通话流利;
5. 其他要求:具备良好的沟通协作能力,工作态度严谨、责任心强。
注:入职后需至江西宜春基地进行培训学习,预计明年4月投产后返回泉州基地工作。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供章贡栋号长招聘平台在线招聘信息,主要招聘赣州栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。