
酒店前台
招聘:酒店店助薪资:5000-7000元岗位职责:1.前厅客房管理统筹前台接待、收银、房态管控及客房清扫工作,处理宾客投诉与现场突发问题;负责客房布草、易耗品申领、分配与管控,严控客房运营成本。2.班组管理负责前台、客房人员排班、工作督查,组织班组培训与工作复盘。3.流程优化规范前厅、客房标准化作业,优化服务与物资管控流程,提升服务质量与成本管控能力。任职要求:1.年龄25-35岁,高中及以上学历,有酒店前台、客房管理经验优先;2.1年以上酒店前厅或客房管理经验,熟悉房态管理、账务操作及客房服务标准;3.擅长班组管理、客诉处理,具备流程优化及人员统筹能力;4.服务意识强,工作细致,具备良好沟通及现场管控能力。工作时间排班做六休一
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
招聘:大堂副理/前台接待(锦江丽亭酒店/地...薪资:3000-5000元岗位职责:1.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理;2.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动;3.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益;4.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务;5.熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务;6.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续;7.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度;8.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。任职要求:1.中专以上文化程度,英语口语流利者优先考虑;2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感;3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。公司:常州锦江丽亭酒店地址:常州市新北区通江中路599号电话:/联系人:贾女士福利:免费住宿/工作餐/五项社会保险/住房公积金/带薪年假/年终奖/免费培训/有晋升空间/节日礼物
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职上二休二白夜休休
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店设施信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.保持前台区域整洁有序,确保单据与系统数据准确一致
5.协同客房、餐饮等部门,保障客人住宿体验顺畅高效
6.上二休二 白夜休休
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3.有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排
4.普通话标准,具备基础英语对话能力者优先
5.无经验要求,欢迎踏实肯学的应届毕业生应聘
酒店前台月结全职
『响水贝壳酒店』
招聘前台2名,,年龄22-45岁,有工作经验者优先,待遇面议
电话:
身边需要的人可以拉入,免费(联系请说在响水资源通看到的),只展示部分招聘信息 如需获取更多招聘信息 请加客服,进客服朋友圈看 承接门店企业招聘推广,低成本覆盖整个响水
酒店前台
4000-7000元/月
酒店前台月结全职包吃住
岗位职责:
1. 负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台日常服务工作
2. 熟练操作酒店管理系统,准确录入和维护客户信息及房态数据
3. 协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并处理客人需求与投诉
4. 保持前台区域整洁有序,展示酒店专业形象与优质服务标准
5. 完成每日营收报表、现金核对及交接班记录,确保财务流程规范
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验要求不限
3. 学历要求不限,中专/技校及以上学历者更佳
4. 熟练使用办公软件,接受轮班制及节假日上班安排
5. 具备服务意识强、责任心强、细致耐心的职业素养
28/小时+质检坐班+可带手机
6000-8000元/月
包装工社保加班补贴工龄奖保险餐补20人以上日结
主要做电子电器产品(电脑.手机.游戏机.键盘....),简单的组装、包装、品检、仓管等职位。工作简单,易上手。坐班为主,不穿无尘服,恒温车间.
薪资待遇:
28/小时 可预支.!
招聘要求:
1.招聘年龄16~45周岁,男女不限接受实习生寒暑假工,管吃住,
2、身体健康,吃苦耐劳,配合公司加班.
3,持有效本人身份证明。
伙食住宿:
1,免费提供工作餐,符合南北口味,另有小吃街和各种菜系的餐厅;
2,住宿4-6人间,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI等;
叉车工日结
日结,日结,日结!石庄大龄工叉车,要会四脚定位,22一个小时,长期23一个小时注意:最少做三天,否则驻场电话:汪亮亮2元长期
常州新厂月保底七千,免费吃住,长白班空调车间,订单稳定长期有活,直接厂门口集合不通过中介
6000-7000元/月
长白班车间免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴五险一金包住20人以上月结坐班空调车间不坐厂车,厂吃厂住车间自由免费吃住日结280一天,下班就结
【常州九号长白班】
年龄18-42周岁,男女不限
[爱心]长白班,外宿豪华6人间,(部分岗位有短期夜班)
[红包]员工21元/小时,加班比较多,综合工资6000~7000左右,每个月11号发薪
免费包吃包住,水电均摊,案底花臂不要长白班恒温车间
流水线组装电动车,简单易学,加班到晚八点之后有免费点心发放!
,免费工作餐,水电均摊,不扣社保,,,男的90女的95。
工作地址在江苏常州,来的话有交通补贴
大堂经理
万州望江农家小苑,需要个大堂经理40以下的要能说会接待客人,服务经验丰富的要人,人品好的,工资好说有的请打电话罗总
常德汉寿县酒店储备干部1、酒店管理相关专业,大专及以上学历;2、五官端正,形象干净得体,善
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
酒店储备干部1、酒店管理相关专业,大专及以上学历;2、五官端正,形象干净得体,善于沟通表达;3、能承受工作压力,执行力强;4、年龄18-30岁。薪资福利:4000-6000招工人数:1待遇:包吃住,月休4天,节假日福利+店龄工资。工作地址:汉寿县沧浪街道八角楼社区李家湾组
酒店管理总经理
1-1.1万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升入住率与收益水平
3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与客户体验
4.负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4. 服务意识强,注重细节,具备客户导向思维
5. 具备基本的财务知识及信息化管理系统操作经验
前厅经理
4000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责
一、岗位概述
全面负责酒店前厅部的运营管理,统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作;带领前厅团队,落实服务标准,控制运营风险,提升入住率、宾客满意度,完成部门经营指标。
二、主要工作职责
1. 团队管理
• 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤,组织岗前及在岗培训,提升员工业务能力、服务礼仪。
• 监督前台接待、收银员的工作状态,做好绩效考核,辅导员工,处理员工矛盾,搭建高效稳定的前厅团队。
• 主持班前会、交接班会议,布置当日工作重点,复盘问题,传达酒店制度与通知。
2. 运营与房态管理
• 统筹客房房态管控,对接客房部,及时核对干净房、脏房、维修房状态,减少错房、超售、漏单。
• 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单,把控预订、排房流程,协助做好客源维护。
• 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品,做好申领、盘点、管控,控制部门消耗成本。
3. 账务、收银风险管理
• 监督前台收银流程,审核每日营收报表、交班报表,核查押金、房费、杂费、退款账目,排查长短款问题。
• 规范票据、发票、备用金管理制度,定期抽查,规避财务风险;对接财务部门完成每日、月度数据报送。
4. 宾客服务与客诉处理
• 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理,快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题,降低差评风险。
• 巡查前台服务礼仪、服务效率,检查前台环境卫生,督导员工落实服务标准,提升客人体验。
• 收集宾客意见,定期复盘服务问题,制定改进方案,提高好评率。
5. 制度落实与安全管理
• 贯彻落实公安住宿登记制度,监督身份证录入、访客登记工作,杜绝违规登记。
• 落实消防安全、治安防范要求,检查前厅消防器材,做好突发事件(停电、设备故障、客人纠纷)的应急处置。
• 执行酒店各项规章,制定前厅工作细则、操作流程,并监督落地执行。
6. 经营协助与汇报工作
• 分析前厅经营数据,协助店长/总经理制定销售策略,提升散客复购、会员转化率。
• 定期提交前厅运营报告,汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划;完成上级交办的其他工作。
三、任职要求(配套)
1. 年龄25‑45岁,高中及以上学历,1–3年酒店前厅主管、前台领班经验,有连锁酒店管理经验优先。
2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作,精通前台接待、收银全套业务流程。
3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力,能妥善处理各类客诉;具备成本意识与数据思维。
4. 能适应轮班制度,可上夜班值守,抗压能力强,做事严谨细心,责任心强。
5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范,有良好职业操守。
四、薪资参考
综合薪资5500‑9000,底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利;包吃住,缴纳社保,享有管理岗位津贴。
如果你需要,我可以帮你把这份职责压缩成一页简版,直接复制粘贴到招聘平台发布。
江苏常州【桔子酒店聘客房服务员】薪资:4500-6500元(多劳多得)要求:吃苦耐劳,责任
4500-6500元/月
客房服务员月结
【桔子酒店聘客房服务员】薪资:4500-6500元(多劳多得)要求:吃苦耐劳,责任心强,有无经验均可联系电话:工作地点:桔子常州科教城酒店包吃住+福利好+稳定收入,欢迎加入!
客房服务员月结全职包吃住
招常州市武进区湖塘附近星级酒店客房清扫员14元/间房、综合7500-9500元/月包吃包住,男女不限,住酒店员工宿舍条件好
江苏常州嬉戏谷酒店招收银两名,男女都行,五险,四天休,有宿舍,待遇好,年轻的优先联系电话,
酒店前台
嬉戏谷酒店招收银两名,男女都行,五险,四天休,有宿舍,待遇好,年轻的优先联系电话,
前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和维护客房状态及客人信息
3.协调处理客房安排、预订确认、电话转接及邮件收发等日常事务
4.及时响应并妥善解决客人投诉与特殊需求,提升客户满意度
5. 保持前台区域整洁有序,确保办公设备及宣传物料完好可用
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能快速学习酒店管理系统
3.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日上班安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验可带教培养
5.学历不限,热爱服务行业,认同酒店企业文化
客房服务员保洁开荒保洁
浙江永康招聘商场保洁项目经理1名,薪资待遇面议,欢迎同行推荐西安豪享来温德姆至尊酒店招聘保洁领班及保洁员数名,提供吃住,薪资待遇面议,欢迎同行推荐无锡太湖新城洲际及英迪格酒店招聘客房服务员数名,提供吃住,工资按计件结算常州艾美酒店招聘客房服务员数名,提供工作餐,提供住宿,按计件结算常州西太湖万丽酒店招聘客房服务员数名,工资按计件结算,提供工作餐提供住宿常州武进九州喜来登酒店招聘保洁领班1名,提供工作餐,提供住宿,工资面议,欢迎同行推荐常州新北区富力喜来登酒店招聘客房服务员数名,按计件结算常州新北区富都VOCO酒店招聘客房服务员数名,按计件结算常州新北区恐龙园桔子水晶招聘客房服务员数名,按计件结算常州新北区恐龙人俱乐部酒店招聘客房服务员数名,按计件结算常州武进区万泽酒店招聘客房服务员数名,按计件结算薪资:计件多劳多得,月薪6000–10000左右福利:提供工作餐住宿,法定节假日双倍工资要求:30–555岁,身体健康,吃苦耐劳学徒、老手都可以工作轻松稳定,常年有活欢迎同行、朋友推荐,有意直接私信我。
客房服务员
4000-6000元/月
客房服务员月结全职
招聘客房保洁阿姨
岗位:客房保洁员
工作地点:常州孟河镇孟河大道(悦澜·云栖酒店)
岗位职责
1. 按照标准清扫客房,整理床铺、更换布草,擦拭家具门窗、清洁卫生间,做好垃圾清运;
2. 检查客房物品损耗、设施破损,及时上报报修,补充洗漱易耗品;
3. 维护公共走廊区域整洁,规范回收空矿泉水瓶等可回收杂物;
4. 遵守酒店卫生与安全制度,做好退房查房核对工作。
任职要求
1. 年龄55周岁以内,身体健康,手脚勤快,做事细致爱干净;
2. 有酒店、民宿保洁经验优先录用,无经验可手把手带教;
3. 踏实稳定、服从排班安排,待人友善,责任心强;
4. 能适应轮班作息。
薪资福利
- 月薪面议,底薪+绩效
- 工作环境整洁,同事氛围轻松,长期稳定岗位。
应聘方式
有意可致电咨询、到店面谈面试。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供常州酒店经理招工在线招聘信息,主要招聘常州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。