
餐饮主管
招聘:经理薪资:4000-5000元1、全权管理前厅服务、员工日常及现场秩序;2、培训服务员,把控待客、点餐、接待流程;3、1年以上前厅管理经验,沟通应变能力强。满勤奖,包吃包住,月休2天,国家法定节假日多加1天每月员工餐。
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责服务部排班管理及人力调配,确保餐期高峰及停休期间在岗人力充足;
2. 督导服务部人员日常操作规范(含手机上交管理、仪容仪表、服务流程等);
3. 妥善处理餐中客诉,现场安抚客人情绪,并协同厨房快速解决出品问题;
4. 统筹包间预订、点菜跟进及客户关系维护,提升翻台率与客户满意度;
5. 协调前厅与后厨的沟通衔接,确保信息传递及时准确。
任职要求:
1. 25-45岁,3年以上餐饮服务管理或销售管理经验,有包间/宴会管理经验者优先;
2. 熟悉排班系统与人员调度,能应对突发缺岗、停休等紧急状况;
3. 具备极强的客诉处理能力,情绪稳定,善于灵活应变;
4. 良好的沟通协调能力,能有效衔接前厅后厨,减少推诿扯皮;
5. 具备销售意识,能主动挖掘客户需求,协助提升营业额;
6. 责任心强,能接受餐饮业不定时工作制及高峰期高强度工作节奏。
餐饮主管
高校食堂餐厅经理(团餐)招聘
【岗位】食堂现场经理
【薪资】(能力优秀面议,包吃住,福利稳定)
【工作地点】校内食堂
岗位职责
1、全面负责食堂日常运营、人员管理、排班统筹;
2、把控食品安全、卫生、留样、台账、日常迎检;
3、控制食材成本、损耗,保障三餐正常出品;
4、对接学校后勤,处理师生反馈及客诉;
5、维护现场卫生、服务品质、团队管理。
任职要求
1、有学校/企业团餐食堂管理经验优先;
2、熟悉食堂食品安全规范、台账、迎检流程;
3、责任心强、执行力强、会带团队、善于沟通;
4、持有有效健康证,无不良记录。
长期稳定、环境单纯、学校项目稳定,有意者私聊
餐饮主管
【岗位职责】
1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。
2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。
3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。
4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。
5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限。
2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。
3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。
4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。
5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
餐饮主管
一、日常运营管理
1. 统筹门店前厅、后厨整体运营,把控服务、出餐效率,保障门店正常营业。
2. 监督门店环境卫生、餐具消杀、食材摆放,落实食品安全与卫生标准。
3. 巡查就餐区、后厨、库房,及时发现并整改问题,维护门店形象。
二、人员管理
1. 负责员工排班、考勤、岗前培训、日常督导及绩效考核。
2. 协调前厅、后厨员工工作,化解内部矛盾,打造稳定团队。
3. 规范服务话术、操作流程,提升全员服务意识与专业度。
三、客诉与服务把控
1. 现场处理顾客咨询、投诉及突发问题,维护客户口碑。
2. 监督服务流程、待客礼仪,提升顾客用餐体验。
四、物料与成本管控
1. 盘点食材、耗材、餐具,把控进货、领用、损耗,控制运营成本。
2. 监督食材储存、保质期管理,杜绝浪费与食材变质。
五、台账与执行落实
1. 做好营业数据、值班记录、巡检台账等日常登记。
2. 执行总部/老板各项规章制度、活动方案及防疫、安全要求。
3. 负责门店水、电、燃气、消防等安全检查,防范安全事故。
负责门店全面运营、员工管理、服务督导、客诉处理、食材与成本管控、环境卫生及安全检查,保障门店高效有序营业
餐饮主管
【工作内容】
1、负责公司商务包间、贵宾室、接待室的日常管理与客户接待服务,保障接待流程规范、环境整洁、服务专业,维护公司对外形象。
【任职要求】
1、大专以上学历,形象好,沟通礼貌,服务意识强。
2、熟悉基本商务礼仪,能适应临时性接待加班。
3、会简单英语交流
餐饮主管
1. 结合食堂运营现状,落地创新经营理念,优化菜品结构、就餐模式、服务流程,提升用餐体验与食堂口碑。
2. 拥有新颖餐饮经营思路与创新理念,善于优化菜品、服务及运营模式,能打破传统管理思维。
调度员
4000-8000元/月
调度员3-5人月结全职
物流跟单
运输司机管理
1,运输费用数据的分析,对数字敏感;
2,维护客户,不需要开发客户,只需物流上,下游业务的对接;
3,协调内,外部资源,把控节点细节,提升效率;
4,熟悉运用货车找货平台软件的(yun manman)优先录用;
5,本岗位属于办公室坐班,不销售,不外出,不装卸货。
6,主要做运输费用数据的分析,车辆调度派遣和货主,司机对接沟通工作。
任职要求:
1,任职年龄25-48岁以内,有C证
酒店经理1-2人
前厅经理一名资源丰富寻求城区双拼店面进场可以带熟手有客源接待(不用入职以后在要时间招聘)执行力强入行时间久懂得线上线下运营短视频拓客店面细节管理有需要老板联系同步
西藏林芝0招聘,中星酒店,藏餐店招6名服务员,一个经理,服务员工资4000元经理6000元
服务员
0招聘,中星酒店,藏餐店招6名服务员,一个经理,服务员工资4000元经理6000元。联系方式
店长服务员餐饮学徒咖啡师
驻马店欣骑汇城市营地招聘以下岗位:咖啡师,薪资2800-4000元。领班,薪资3000-4000元。服务员,薪资2700-4000元。店长,薪资4000-5000元。西餐学徒,薪资2000-2500元。
店长服务员餐饮学徒咖啡师
驻马店欣骑汇城市营地招聘岗位如下:咖啡师2800-4000领班3000-4000,服务员2700-4000,店长4000-5000,西餐学徒2000-2500,联系电话:
酒店前台酒店迎宾员
汉庭酒店招聘前台人员。岗位职责包括做好消费宾客的迎、送接待工作,以及详细做好预订记录。任职要求为有相关工作经验,并具有良好的沟通协调能力及服务意识。薪资福利为底薪加提成加饭补,月综合工资3000-5000元。
客房服务员月结
招聘客房服务员工作内容:客房清洁整理,有无经验均可,简单易上手上班时间:10:00-20:00,有午休福利待遇1.免费提供早餐、中餐2.工资每月准时发放3.团队氛围融洽,经常组织员工聚餐4.逢年过节发放节日福利薪资由底薪加提成,具体薪资面谈地址:时代丽笙酒店河南驻马店
客房服务员月结
招聘客房服务员工作内容:客房清洁整理,有无经验均可,简单易上手上班时间:10:00-20:00福利待遇1.免费提供早餐、中餐2.工资每月准时发放3.团队氛围融洽,经常组织员工聚餐4.逢年过节发放节日福利薪资由底薪加提成,具体薪资面谈地址:草湖时代丽笙酒店联系电话:
驻马店遂平县昆仑乐居酒店招聘前台一名,要求有亲和力,较强的沟通能力,团队精神,基础的电脑操作,
3000-4000元/月
酒店前台月结全职性格开朗
昆仑乐居酒店招聘前台一名,要求有亲和力,较强的沟通能力,团队精神,基础的电脑操作,上12休24
薪资待遇:底薪+提成+绩效+夜班补助
有意者联系:
酒店前台月结全职
昆仑乐居酒店招聘前台小姐姐一名,要求有亲和力,较强的沟通能力,团队精神,基础的电脑操作,上12休24
薪资待遇:底薪+提成+绩效+夜班补助
有意者联系:
客房服务员月结
招聘客房服务员工作内容:客房清洁整理,有无经验均可,简单易上手上班时间:10:00-20:00,有午休福利待遇1.免费提供早餐、中餐2.工资每月准时发放3.团队氛围融洽,经常组织员工聚餐4.逢年过节发放节日福利薪资由底薪加提成,具体薪资面谈地址:时代丽笙酒店联系电话:
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