协助并指导客房领班、客房服务员、PA保质保量完成各项工作任务； 2）全面负责客房部各项运营成本的控制，物资管理、分发、出入库与盘点； 3）确保酒店所有区域的卫生和设施设备情况，酒店安全； 4）负责客房对客服务的高标准执行； 5）协助查房、做房；监管所有客房伙伴在工作期问的操作流程和对客服务； 6）合理领取、发放客用品、清洁用品，指导服务员合理控制客用品和清洁用品的用量； 7）负责客房伙伴工作计划、安排、协调工作以及培训、督导、考核; 8）完成上级交付的其他工作任务

1.有一年以上的工作经验 2.工作细心认真，创新能力强 3.服务工作安排，高度的责任心 4.抗压能力强

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作，确保服务流程标准化与客户体验最优化； 2. 监督公共区域及客房卫生质量，定期巡检并落实整改，保障酒店环境安全、整洁、舒适； 3. 制定并实施员工培训计划，提升团队服务意识、专业技能与应急处理能力； 4.管理人力排班、物资采购、成本控制及供应商协调，实现运营效率与经营效益双提升； 5.高效响应并妥善处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与客户忠诚度。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及跨部门沟通协作意识； 2. 拥有较强的领导力与团队管理经验，能激发员工积极性与归属感； 3.逻辑清晰、责任心强，善于分析问题并推动闭环解决； 4.有酒店运营管理相关工作经验者优先； 5.学历不限，热爱服务行业，认同客户至上理念。

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岗位职责: 1.负责酒店客房的日常管理和监督工作； 2.组织并参与客房服务质量的提升； 3.确保客房的卫生清洁和安全标准。 任职要求： 1.具备良好的组织和管理能力； 2.能够有效地指导和激励团队； 3.注重细节，确保工作质量。

薪资待遇: 综合薪资5000-6000每月，包住包吃，具体面议，能力强者上升空间比较大。 工作时间:12:00-21:00 要求:(沟通/表达/应变能力优秀者可放宽其他要求) 1.年龄25-35岁，高中/中专及以上学历 2.会基本电脑操作，熟悉OTA酒店流程者更佳 3.具有良好的工作态度及责任感，具有良好的服务意识和服务态度 4.形象气质佳，有相关工作经验者优先，能承受一定的工作压力 工作内容: 1.接待客人，包括往来迎送，接听电话，办理入住退房登记手续，管理好前台 2.控制房态，处理好每日OTA相关工作。 3.按需做好客房服务，与保洁员及时沟通协调做好客房卫生 4.每日及时完成相关营业报表 5.处理客诉及突发事宜 6.协助店长完成销售、日常工作 有意向请告知我司，面试时间为9点-16点!

岗位职责: 1.协助总经理进行酒店日常管理工作，确保服务质量； 2.监督和管理酒店员工，提升团队工作效率； 3.参与制定和执行酒店销售策略，增强市场竞争力； 4.维护客户关系，确保客户满意度； 5.处理客户需求，确保客户服务质量。 任职要求： 1.具备良好的团队管理能力和商务谈判技巧； 2.能够根据市场动态调整销售策略； 3.具有良好的客户服务意识，能够处理客户需求； 4.具备优秀的组织和沟通能力，能够有效管理客户关系； 5.能够在高压环境下保持良好的工作状态。

岗位职责 1、全面负责前厅部日常运营，制定并执行服务标准与操作流程，确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范； 2、掌控酒店房态、房价、预订数据，优化客房分配，配合提升酒店收益； 3、负责前厅部人员排班与考核，搭建岗前+在岗培训（服务礼仪、系统操作、应急处理等），提升团队专业度； 4、营造积极协作的团队氛围，定期组织部门例会，传达酒店政策，复盘运营问题，推动服务与效率提升。 二、任职要求 1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先； 2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验，熟悉酒店前厅部全流程运营； 3、专业能力：掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识，具备较强的数据分析与问题解决能力。 4、综合素质：形象气质佳，沟通协调、抗压能力强，服务意识与责任心突出，注重细节，具备良好的职业素养。 四、福利待遇 具有竞争力的薪资+绩效奖金； 购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿； 完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠； 四、应聘方式 简历投递邮箱：@qq.com 联系电话：

黄店长 紫薇店 前厅部长1名薪资4500元+全勤100元+绩效200元+目标奖金 地址：深圳市龙岗区龙城街道紫薇社区碧湖大酒店商铺吉祥路562-568号 电话：

岗位职责：全面负责酒店日常运营管理，确保服务标准与流程得到严格执行；负责团队建设与管理，包括员工培训、排班与绩效考核；制定并实施酒店营销策略，提升酒店知名度和入住率，完成营收目标；管理酒店预算，控制运营成本，确保盈利目标达成；处理客户投诉和突发事件，维护良好客户关系。 任职要求：大专及以上学历，酒店管理等相关专业优先；具有3-5年酒店行业工作经验，至少2-3年酒店管理经验；精通酒店运营流程，熟悉酒店管理系统系统；具备较强的市场分析、营销策划和成本控制能力；出色的领导力、沟通协调能力和抗压能力。 福利待遇：提成，提供住宿

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清远招聘 小锅师傅一名，会开菜单，管理餐厅正常开餐，工资8000+。 大锅师傅1名，负责加工肉菜，大锅菜，工资7000+。 厨工2名，洗碗，卫生，打包，配菜，工资4500+。 自助餐20个菜少了补，以上岗位月休2天，无休补全勤300加工资，初十开工，联系电话，

工作地點：广東清遠市清新區禾云鎮 招聘工作崗位：母豬飼養員1名 工资：月薪6000元 要求3年配种工作經驗以上。 聯係人：左小姐

【SHEIN高薪仓储员工招聘啦！】 中国跨境电商巨头SHEIN高薪招聘啦！！！ 招聘岗位：入库员、上架员、拣货员、盘点员、拉货员、集货员、播种员、打包员、发货员 在这里，你将拥有高提成+五险一金+互助基金+法定节假日+带薪年假+定期体检+免费宿舍+餐费补贴+节假日礼品等等福利 【任职要求】 1、男女不限，年龄19-40岁，无明显纹身； 2、工作时间8-12小时，白夜班，月休4-6天； 3、认真细心，吃苦耐劳。 【福利待遇】 1、薪酬体系：有竞争力的薪酬体系，综合月薪6000-9000元(多劳多得、上不封顶)，每月10号准时发薪； 2、贴心保障：五险一金、互助基金、法定节假日、带薪年假、定期体检； 3、温馨福利：提供免费住宿、餐费补贴、夜班补贴25元/晚、通勤班车接送上下班、节假日礼品等； 4、培训晋升：提供新员工培训、在职技能培训，快速拥抱晋升，能力突出者三个月可晋升班长； 5、劳逸结合：部门团建，公司不定期组织篮球、电影、王者等文体活动。 【工作地址】 大塘安博 【联系方式】1。

现招聘装门学徒二名/招熟手师傅二名 电话陈师傅 要求二十五至四十岁，有责任心，态度很好，第一个月工资四千元，二个月五千元，三个月能独立操作者八千元左右，有诚意者七点后联系陈师傅，非诚勿扰，謝谢。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，持续提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力 3.带领管理团队开展员工培训、绩效考核与人才梯队建设，营造积极向上的团队文化 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与客户关系 5. 对接集团总部及监管部门，落实合规要求，确保消防、食品、治安等安全运营零事故 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验，有单体酒店全面管理经历者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业证书（如CHIA、HMS等）或行业认证者更佳 3. 熟悉酒店PMS系统及数字化运营工具，具备较强的数据分析与决策能力 4.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及跨部门协作意识 5. 形象端正，服务意识强，认同 hospitality行业价值观

岗位职责：1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率持续达标 2.制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉及突发事件，保障宾客满意度与品牌声誉 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极向上的团队文化与职业发展环境5. 对接集团管理要求及行业监管规范，落实安全、消防、卫生、合规等各项标准，确保酒店合法稳健运营 任职要求：1. 具备3-5年及以上星级酒店部门主管或5-10年酒店运营管理经验，有单体酒店或中型连锁酒店全面管理经历者优先 2.学历不限，持有酒店管理、旅游管理等相关专业背景或行业权威认证（如CHIA、COPC）者更佳 3.熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作，具备较强的财务意识、数据分析与跨部门协同能力4.具备优秀的领导力、应变能力与客户服务导向思维，能适应轮班及节假日在岗安排5.无不良从业记录，认同企业文化，具备良好的职业道德与责任心

酒店招聘 二锅1名 水台1名 切配1名 经理1名 服务员2名 月休4天

新春纳贤，职等你来 春节热乎劲儿正盛，酒店诚招各路英才，速来瞧瞧！ ------ 前厅经理 管理强、责任心强，有酒店管理经验优先，统领前厅不在话下。 前厅接待员 形象佳、高中学历起，会接待收银，电脑操作溜，普通话好，有经验者佳。 客房服务员 ，55 岁以下，普通话流利，能吃苦，有相关经验者先。 保安 有相关工作经验，警惕性高、责任心强，守护酒店安全有保安证优先。 早餐师傅 厨艺精湛，能创新，懂搭配，保食品安全，有酒店早餐制作经验者优。 早餐服务员 形象气质好，服务意识强，干活细致，有餐饮服务经验者先。 联系我 招聘热线：[]（） ------ 春节好岗不等人，速来加入！

主要负责前厅管理，有接待餐的时候做好服务，安排好接待流程（会有人带，一年只做两个季度，一周大概一两次餐厅接待高层领导需提前安排好服务流程等服务），要求有一定服务意识，有酒店管理经验者优先。

招聘：布草员 薪资：面议 岗位职责：分类脏毛巾、地巾、浴巾、床上用品等布草，装车及运送布草 岗位要求：20-50岁，，身体健康，能吃苦耐劳，接受独立空间，独立工作 其他待遇： 1、17元/小时，节假日双倍，园区包吃3餐，免费通勤班车，提供住宿， 2、长期工优先，

酒店客房重新开业清洗员，负责门窗清洁，卫生间清洗，地毯吸尘，桌椅板凳擦灰尘

云初公寓民宿 酒店前台 ###工作职责： 1、办理入住、离店手续 2、解答客人咨询、处理解决客人问题和投诉 3、平台信息维护 4、前台及库房环境维护、保证设备物品安全 5、完成上级交办的其他工作 任职要求： 1、年龄18岁以上，男女不限，长期稳定 2、沟通能力强 3、开朗热情、有责任心 薪资待遇： 1、有社保，节假日两薪底薪+全勤+无差评奖励+绩效提成 2、包食宿 3、月休4天

招聘：客房服务员熟手（炒房兼职） 薪资：面议 岗位职责：打扫客房卫生，更换被套，枕套，床单等清洁工作，需要清洗厕所 岗位要求：18-50岁，男女不限，熟悉客房清洁流程，能熟练且独立进行客房卫生打扫，自备黑色布鞋 其他待遇： 1、18元/间，节假日双倍，每天可分配13-20间 2、逢周末、节假日、寒暑假、旅游旺季等高峰期均有炒房需求，欢迎咨询 3、园区包吃3餐，免费通勤班车，提供住宿

周末/节假日/寒暑假工（） 18 - 50岁，男女不限，服从工作安排，接受委派的工作内容，自备黑色布鞋。按所分配的岗位进行工作，服从园区管理/安排。该岗位为，周末/暑假/寒假/节假日有兼职需求的均可以投递简历信息，岗位根据园区需求随机安排。 薪资福利:1、园区计时岗位：17元/小时，；2、客房计件岗位：16元/间，；3、以上薪资节假日双倍，园区包吃3餐，免费通勤班车，提供住宿，住宿10元/日， 该岗位为，岗位根据园区需求随机安排 工作地址:广东省清远市清城区清远长隆度假区

招聘：周末/节假日/寒暑假工（预报名） 薪资：面议 岗位职责：按所分配的岗位进行工作，需要服从园区管理/安排，不能无故缺请，一经发现列入长隆黑名单 岗位要求：18-50岁，男女不限，服从工作安排，接受委派的工作内容，自备黑色布鞋 其他待遇： 1、园区计时岗位：17元/小时， 2、客房计件岗位：17-18元/间， 3、以上薪资节假日双倍，园区包吃3餐，免费通勤班车，提供住宿，，

招聘：客房服务员 薪资：2500-3000元/月 职位详情： 客房服务员

酒店/温泉接待员 薪资福利:3000 - 4500元/月 招工人数:5名 工作地址:石角镇

宾馆前台 两班倒，有夜班，1班10小时，上班时间（12点 - 10点/10点 - 8点） 薪资福利:2500 - 3000元 招工人数:3 备注来意岗位

客房服务员（接受生手） 男女不限，18 - 50岁，身体健康，可接受生手，能接受加班。打扫客房卫生，更换被套，枕套，床单等清洁工作，需要清洗厕所。工作时间8：30 - 18：00（以实际工作情况为准），月休4天。 薪资福利:1、培训期15天，120元/天（如果学习能力较快，经部门评估提前结束培训期）；2、培训期后正式做房按17元/间结算，，节假日双倍（熟手无培训期，薪资面议）；3、每月15号发上月薪资，，包吃3餐工作餐，提供住宿，，园区有免费通勤车接送 工作地址:广东省清远市清城区清远长隆度假区