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厂长/主管3-5年本科出版发行印刷全职报刊杂志图书教辅资料出版印刷全流程质量、成本控制
【岗位概述】: 负责公司内部图书、教辅资料等印刷品的全流程统筹管理,涵盖质量标准建设、成本管控、生产进度协调及纸张库存管理,保障印刷成果在品质与成本方面全面达标。 岗位职责: 1. 印刷质量标准制定与质量管理 建立并持续优化公司印刷品质量标准体系,完善印前文件核查、印中过程监督、印后成品验收的全流程质控机制 实施对色差表现、套印准确度、裁切精准度等核心质量参数的常态化监控 定期开展质量复盘会议,追溯问题成因,推动系统性改善措施落地 2. 印制成本控制 主导印刷项目成本预算编制与执行监管,达成年度降本增效目标 通过工艺方案优化和材料选型调整,降低单册印刷支出 跟踪纸张、油墨等主要原材料市场价格变化,及时制定采购应对策略 推进工艺升级与流程精简,减少生产环节损耗,提升资源利用效率 3. 生产跟单与进度管理 制定科学合理的印刷排程计划,确保产品按时交付,匹配教学使用周期 全程跟进印刷作业进程,快速识别并解决现场技术难题 联动印刷单位、装订厂家及物流团队,保障各环节高效衔接 搭建生产进度可视化追踪机制,实现关键节点数据动态掌握 妥善应对突发状况,如设备异常、物料供应中断等问题 4. 纸张库存与仓储管理 构建规范化的纸张库存管理体系,提升库存周转水平 制定采购计划,兼顾供应稳定性与库存成本控制 落实纸张出入库标准化操作流程,确保账目与实物一致 严格把控纸张品质,符合环保及健康安全相关要求 【任职要求】 1、学历背景:本科及以上学历,印刷工程、包装工程、材料科学等相关专业优先 2、工作经验:具备3-5年中大型企业印制管理经验,熟悉出版、民营图书、教育培训等领域印刷运作特点 3、技术能力:熟练掌握胶印、数码印刷等工艺流程,精通质量控制方法与检测标准,具有生产计划编排与执行能力,了解成本核算与预算管理体系 4、软件能力:熟悉印刷相关工具软件(如PDF审核、色彩管理等) 5、综合素质:抗压性强,具备处理复杂事务与应急事件的能力,拥有良好的跨部门沟通协作意识,工作严谨细致,责任心强,能主动提出工艺优化与创新建议 【优先考虑条件】 有教培机构或出版社印制管理经验者优先 熟悉郑州及周边区域印刷产业链资源者优先
生产流程主管
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专机械加工钣金
主要产品为汽车零部件,为宇通配套供货,涵盖冲压、折弯、弯弧、切割、焊接、打磨等工艺流程 掌握机械加工、钣金成型、模具制造等相关工艺知识,具有1-3年团队管理经历,熟练操作CAD、Pro/E、UG等制图及工艺设计工具,可完成工艺流程图绘制、工艺方案制定等相关技术工作
厂长/主管3-5年大专
1. 全面负责企业食品安全管理事务,承担食品安全管理工作的最终责任; 2. 主导公司质量管理体系的搭建、执行、评估与优化,确保体系有效运行并持续改进; 3. 统筹处理公司产品质量相关的客户投诉及后续跟进工作,对投诉处理成效负直接责任; 4. 负责品质相关对外沟通协调、监督审查以及资质证照的申办工作,保障品质管理符合法规要求; 5. 制定并落实人员管理相关制度,对团队管理实施效果承担责任; 职位要求: 1. 大专及以上学历,食品类专业优先考虑; 2. 具备5年以上工作经验,其中至少3年在饮品行业领域; 3. 熟悉ISO9001、ISO22000等管理体系的标准要求及实际应用流程; 4. 具有较强的责任心、分析判断力、成本控制意识和决策水平,具备优秀的组织管理与跨部门协作能力。
厂长/主管5-10年本科机械设备/机电/重工
一、生产管理 制定生产方案:依据公司销售目标及市场实际需求,编制详尽的生产实施方案,涵盖产品类型、产量指标、工艺路线、设备调配及人员配置等内容。 组织实施生产:按照既定方案,统筹调度生产单元与作业人员,保障各项生产任务按期保质完成。 联动部门协作:与营销、技术、财务等相关职能部门保持密切沟通,推动生产与销售衔接、技术支撑生产、成本匹配生产的协同运作。 二、质量管理 完善质量管理体系:建立并优化质量管理机制,落实质量管理制度,确保产品品质满足标准规范及客户期望。 实施质量监控:对生产全流程进行跟踪检查,强化过程管控,保障产品质量的稳定性与可靠性。 三、成本控制 优化生产投入:科学管控原材料、人工、设备损耗及能源消耗等关键成本要素,提升资源利用效率。 落实降本举措:深入分析成本结构,制定并推行切实可行的成本节约措施,增强企业盈利能力。 四、安全环保 保障安全生产:健全安全生产责任制,开展常态化安全培训与隐患排查,定期组织安全巡检,杜绝安全事故发生。 践行绿色制造:严格执行环境保护法律法规,减少污染物排放,推进清洁生产,积极传播可持续发展理念。 五、人力资源 重视人才发展:加强内部人才培养与外部优质人才引进,构建专业化、高效能的人才梯队,支撑工厂可持续发展。 六、其他职责 推进运营执行:牵头制定并落地工厂整体运营策略,确保生产运行高效有序。 响应市场变化:密切关注行业趋势与客户需求,动态调整生产安排,提升市场应变能力。 引领技术升级:主导技术团队开展工艺革新与设备优化,持续提升技术水平与产出效能。 数据汇报与分析:定期汇总生产运营数据、运行情况及市场信息,形成分析报告,为管理决策提供依据。 推动持续改善:积极探索流程优化与创新路径,着力提升效率、节约成本、精进品质。 加强团队融合:强化团队协作意识,增强员工归属感与集体凝聚力;弘扬企业文化理念,打造积极健康的工作环境。
养殖场负责人
1-1.4万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验农/林/牧/渔经验自动化设备经验精益改善经验
一、工作地点:吉林省白城洮南市 二、核心职责: 1. 统筹管理: - 编制年度养殖生产方案,跟踪落实各项生产指标; - 负责团队人员安排、绩效评估及梯队建设(管理20-50人团队); - 管控饲料、兽药等投入品成本,提升整体养殖产出效益。 2. 技术保障: - 监督落实动物防疫操作规范,减少疫病发生风险; - 推广应用先进养殖工艺,提高存活率与出栏质量。 3. 合规运营: - 执行环保、消防及安全生产相关法规要求; 三、任职要求 - 硬性条件: 1. 具备5年以上大型猪场运营管理经历; 2. 精通养殖各环节流程(配种、育肥、防疫、出栏等),可独立制定标准化作业规程; - 素质要求: 能承受高强度工作压力,接受长期驻场封闭管理; 具备高度责任感,确保突发情况时可全天候响应处置; 沟通协调能力强,有效联动兽医、饲养员等多岗位协作。 - 加分项: 具备自动化养殖系统运行维护经验。
生产主管
5000-7000元/月
厂长/主管3-5年高中生产物料管理现场管理产品管理
岗位职责 1. 负责将产品生产要素(如基材克重、喷头精度、油墨附着性、覆膜透光率等)转化为可执行的生产工艺参数,并将各物理工序(如喷绘→覆膜→裁切→安装等)拆解为标准化选项。 2. 通过工序分解构建物料选型组合,实现从客户配置选择到工厂任务派发的无歧义流转。 3. 持续验证参数组合在实际工艺中的可行性与成本控制合理性,支持系统后台报价模块的实时响应能力。 4. 理解客户应用场景需求,将工艺限制条件转化为可配置项,把模糊化需求(如“户外耐候3年”“室内高清无颗粒感”)转化为明确的技术参数组合(如“PET基材+UV油墨+双面覆哑膜+1440dpi喷印”)。 5. 精通广告制品生产全流程,建立参数冲突预警机制,针对不合理组合(如高透材质搭配高遮盖油墨)设置工艺合规提醒。 6. 对常见配置方案(如3m×6m户外灯箱布+UV喷印+单面覆膜)固化为标准参数模板,提升配置效率。 7. 定期比对线上配置逻辑与工厂实际生产能力的一致性,确保客户每一次下单均可对接最优生产路径。 8. 搭建并维护产品参数与报价模型数据库,形成“参数建模—工序管控—自动计价”三位一体的闭环体系。 任职要求 学历:高中及以上 经验:具备3年以上广告物料或广告生产领域工作经验,熟悉写真、喷绘、平板打印、UV印刷、标识标牌等相关制作流程者优先
医疗器械注册主管
4000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专二类医疗器械医疗器械生产质量管理规范
岗位职责: 1.依据公司发展战略,制定阶段性注册方案并推动执行,完成产品注册资料的编制、产品检测、体系审核等工作,获取产品注册证书。 2.搜集并汇总国家相关注册法规要求,持续关注国家及地方医疗器械注册政策动态,确保注册申报材料符合现行法律法规要求; 3.负责产品注册证的日常管理,包括变更、延续办理,以及相关资质证件的申请与维护工作; 4.对接国家及省级药品监督管理部门、临床试验机构,保持良好沟通,及时掌握注册最新信息,并向公司内部相关部门传递反馈; 5.跟进研发项目进展及产品申报节奏,主导注册申报文件的撰写、提交、后续跟进及跨部门协作等全流程工作; 6.对注册相关资料进行系统化归档与管理,建立并完善产品注册文档体系。 任职资格: 1.大专及以上学历,生物、医疗器械、法学、药学、化学等相关专业背景; 2.具备1年以上第二类医疗器械注册实际工作经验; 3.熟悉国家医疗器械注册相关的法律法规体系; 4.能独立完成各类产品注册文件的编制工作; 5.具有较强的专业文书撰写能力。
厂长/主管经验不限本科工艺改良工艺变革工艺创新
岗位职责: 1、依据公司战略方向与文化发展理念,持续推进组织文化建设,深入宣导企业愿景与核心价值观,在团队中营造积极进取、务实担当、责任共担的工作环境,促进上下级双向沟通机制落地实施,发挥教练式引导作用,注重人才梯队建设,聚焦组织整体运作效率的提升,保障各项工作高效有序运行。 2、聚焦产品竞争力提升,开展各类产品的工艺技术创新,助力实现产品轻量化、降本增效等目标;围绕产品制造全过程,推进产线层面的工艺优化与管理升级,确保生产质量、效率、成本及安全环保指标全面达成。 3、作为工艺规划、工艺开发、工艺落地、产品工艺管控、尺寸工程、工时标准及工艺数据管理等专业领域的统筹责任人,在集团范围内推行专业化管理体系,结合各成员企业实际需求,制定管理模式、管理目标及实施路径,并主导执行与落地,对集团工艺技术的领先性与管理规范性承担责任。 4、根据生产技术需要,全面负责工装、模具的全周期管理,涵盖设计、制造、实物管控、费用控制等环节,确保新产品及订单产品的工装/模具需求按时高质量交付,实物状态受控完好,费用使用合规合理。 任职资格: 1、学历要求:统招本科及以上; 2、工作年限:具备10年以上工作经验,其中在大型企业从事工艺类相关领域工作满8年及以上,且有5年以上中层管理岗位履职经历; 3、能力要求:具备良好的人际交往能力与团队领导力,具有较强的经营思维与全局意识。
义齿加工厂厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验精密机械经验精益改善经验制药/医疗经验机电设备经验
岗位职责: 1. 负责义齿加工厂的日常运作与整体管理 2. 监控生产环节,保障产品品质与作业效率 3. 策划并开展厂区内训活动,提高员工专业能力 任职要求: 1. 具备较强的组织管理能力及团队合作意识 2. 能够及时应对并处理生产中的各类问题 3. 热爱义齿加工领域,具有持续学习与成长意愿
厂长/主管10年以上本科生产计划管理生产物料管理安全管理
(一)资质: 生产管理负责人需具备药学或相关专业本科学历(或中级专业技术职称或执业药师资格),并具有不少于三年的药品生产和质量管理实践经验,其中至少包含一年的药品生产管理经历,且接受过与所生产产品相关的专业知识培训。 (二)主要职责: 1. 保证药品依照批准的工艺规程进行生产与贮存,确保药品质量符合要求; 2. 严格执行与生产操作相关的各项操作规程; 3. 确保批生产记录及批包装记录经指定人员审核后及时移交质量管理部门; 4. 负责厂房与设备的维护保养工作,保障其处于良好运行状态; 5. 组织完成各类必要的验证活动; 6. 组织实施生产人员的岗前培训和持续培训,并根据实际需求优化培训内容。 第二十三条 质量管理负责人 (一)资质: 质量管理负责人应具备药学或相关专业本科学历(或中级专业技术职称或执业药师资格),具有不少于五年的药品生产和质量管理实践经验,其中至少具有一年的药品质量管理经验,并接受过与所生产产品相关的专业知识培训。 (二)主要职责: 1. 确保原辅料、包装材料、中间产品、待包装产品和成品符合注册批准的要求及质量标准; 2. 在产品放行前完成对批记录的全面审核; 3. 组织完成所有必需的检验工作; 4. 批准质量标准、取样方法、检验方法及其他与质量管理相关的操作规程; 5. 审核并批准所有与质量相关的变更事项; 6. 确保所有重大偏差及超标检验结果均已开展调查并得到及时处理; 7. 批准并监督委托检验工作的实施; 8. 监督厂房和设备的维护工作,确保其持续处于良好运行状态; 9. 确保必要的确认或验证工作顺利完成,审核并批准相应的方案与报告; 10. 组织实施自检工作; 11. 评估并批准物料供应商; 12. 确保与产品质量相关的所有投诉均经过调查,并获得及时、妥善的处理; 13. 组织执行产品的持续稳定性考察计划,提供稳定性研究数据; 14. 组织完成产品质量回顾分析工作; 15. 确保质量控制与质量保证人员已完成必要的上岗前培训和继续培训,并依据实际需要调整培训内容。
郑州登封市去外地武汉安装包住不包吃
200-300元/天
栏杆长期3-5人完工结算点工二把刀勿扰
去外地 武汉安装包住不包吃
郑州 登封市
5月7日 22:57拨打电话
河南郑州缺三四个铝模工人,活在还有16个标准层,电话,
铝模3-5人
缺三四个铝模工人,活在郑州还有16个标准层,电话,
郑州
5月7日 22:55拨打电话
河南郑州高薪招聘:电焊工,月薪6000~8000,8小时工作制,包吃住,空调宿舍,上下班有
6000-8000元/月
电焊月结
高薪招聘:电焊工,月薪6000~8000,8小时工作制,包吃住,空调宿舍,上下班有班车接送
郑州
5月7日 22:51拨打电话
工厂焊工
康店金宇铸造厂高薪招聘:焊工,机修:月薪5000~7000,立车工:月薪6000~9000,加班有补助,包吃包住
郑州
5月7日 22:51拨打电话
河南郑州招A2司机多名,到江浙沪,熟悉导航,工资,13000元到14000元,左右,电话,
1.3-1.4万元/月
A2月结
招A2司机多名,郑州到江浙沪,熟悉导航,工资,13000元到14000元,左右,电话,
郑州
5月7日 22:51拨打电话
广东广州电器装配主管,1工资面议
装配工主管
电器装配主管,1 工资面议
广州
5月7日 22:30拨打电话
主管
惠州市三强线路有限公司诚聘: 主要生产线路板,急聘以下岗位: 1、招绿油主管1名,综合月薪:10000-12000元 三年以上工作经验,绿油丝印控制要点,曝光工作原理/详细操作及异常处理,显影机工作原理及绿油异常板跟进处理,及时处理生产过程中的异常状况。 2、保安员:1-2名、35-48岁,有工作经验,综合月薪:4500-5500元 吃苦耐劳,两班倒,包食宿、空调车间、高级宿舍,环境舒适,节假日、生日礼物发放。 地址:惠州市惠城区马安镇新乐工业区 联系人:()
惠州 惠城区
5月7日 22:28拨打电话
福建泉州赤塘新线开工熟练前段管理一名后段管理一名后段品检一名电话
品检工
赤塘 新线开工 熟练 前段管理一名 后段管理一名 后段品检一名 电话
泉州
5月7日 22:19拨打电话
CNC主管
东莞市横沥镇模胚厂现诚聘CNC主管一名,CNC操作员2名,公司包食宿,宿舍空调、热水器,联系人袁生:
东莞
5月7日 22:00拨打电话
主管厂长3-5年中专/中技新鲜水果果切工厂食品安全生产主管生鲜管理消耗控制有生产管理经验预制菜经验休闲食品经验
急招!水果果切工厂厂长/生产运营经理/生产主管(福州/南京/深圳/武汉/长沙) 我们要这样的你: 懂水果、懂生产、能带团队,能扛事、能落地、做出效益! 我们是专业鲜切果切工厂,全国渠道稳定,业务高速发展,晋升空间足,诚邀靠谱负责人一起成长共赢! 主要工作内容: 1. 管果切工厂全流程(验收→切配→冷链仓储) 2. 排生产计划,保订单准时交付 3. 抓食品安全与品质,控损耗与成本 4. 带团队、做培训、提效率 5. 管设备、查安全、对接监管 任职要求: 1. 有果切/生鲜/食品厂管理经验,懂损耗控制优先 2. 熟悉食品安全生产规范,责任心强 3. 能统筹现场、带团队、执行力强 4. 持有健康证,能适应工厂节奏 5. 重点招聘:福州、南京、深圳、武汉、长沙,多城可就近安排 福利: - 缴纳医社保,保障齐全 - 月休4天,提供住宿 - 平台稳定,老板人好 注:招聘页面定位福州总部,以上五大城市同步急招,多地岗位均可面谈,欢迎全国外地求职者咨询!
生产跟单/文员
3000-5000元/月
工厂文员生产跟单免费培训3-5人月结经验不限中专/中技全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验仓管物流经验
根据报货信息录单,出单,跟进发货
办公室接单出图
3000-6000元/月
生产跟单包吃1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差跟单经验建材经验
门窗图纸对接出图算报价
SPC地板厂长
1.3-2万元/月
厂长/主管5-10年高中生产计划管理现场管理成本管理全面质量管理体系
一、岗位职责 1. 生产统筹管理:全面负责塑胶机生产线(80/90三辊、五辊设备)的整体运营规划,制定年度、季度、月度生产计划,合理调配人员、设备、物料等资源,确保生产任务按时、按质、按量完成,提升生产效率与产能利用率。 2. 质量与工艺管控:建立并完善生产质量管控体系,监督生产全过程的工艺执行情况,针对三辊/五辊压延工艺等核心环节开展常态化巡检,及时协调解决生产过程中出现的设备异常、工艺偏差等问题,保障产品合格率稳定在行业优质水平;主导或参与新工艺、新配方的试产与参数优化工作,推动生产工艺升级。 3. 设备与维护管理:统筹设备管理工作,建立设备全生命周期管理体系,监督落实设备日常操作、调试、基础保养、定期点检及预防性维护计划,组织开展设备故障排查与维修,确保80/90三辊、五辊等核心生产设备稳定高效运行,降低设备故障率与维修成本。 4. 团队建设与管理:负责生产部门团队的组建、培养与激励,制定部门人员岗位职责与考核机制,开展常态化技能培训、安全培训及管理能力提升培训,营造积极向上、协作高效的团队氛围,提升团队整体战斗力。 5. 安全与现场管理:严格执行安全生产法律法规及公司安全管理制度,组织开展安全生产隐患排查与整改,落实倒班工作制下的安全管控措施,确保生产过程零安全事故;推进5S现场管理标准,保持生产区域整洁有序。 6. 数据管理与优化:统筹生产数据的记录、汇总与分析工作,针对生产效率、产品质量、设备利用率、物料消耗等关键指标建立分析机制,提出针对性的优化方案并推动落地;定期向公司高层汇报生产运营情况,为公司决策提供数据支撑。 7. 跨部门协同:加强与研发、采购、销售、品质、行政等部门的沟通协作,保障物料供应及时、研发成果顺利转化、产品交付顺畅,协调解决跨部门协作过程中的各类问题。 8. 其他工作:完成公司高层交办的其他相关管理工作。 二、任职要求 1. 学历与专业:大专及以上学历,机械、机电、自动化、高分子材料、工业管理或相关专业背景优先。 2. 工作经验:具备5年以上制造行业生产管理经验,其中3年以上塑胶建材生产线(如SPC地板、PVC片材/板材)管理经验者优先;熟悉80/90三辊、五辊压延设备的操作特性与维护要点,深入理解塑胶生产核心工艺,能精准把控生产全过程的关键环节。 3. 专业能力:能熟练读懂机械图纸、电气原理图及工艺文件,具备较强的设备故障判断、工艺优化及生产问题解决能力;熟悉生产计划制定、产能核算、质量管控、成本控制等管理流程,具备良好的数据分析能力。 4. 管理能力:具备优秀的团队领导、组织协调及沟通表达能力,能有效激发团队积极性与创造力;具备较强的统筹规划、应急处置及决策能力,能从容应对生产过程中的各类复杂问题。 5. 职业素养:工作认真负责、严谨务实,具备强烈的责任心与事业心;具备良好的学习能力、创新意识及安全管理意识,能适应制造行业工作环境,接受必要的加班及应急值守。 6. 其他要求:熟悉安全生产法律法规及制造行业相关标准,持有相关安全管理资格证书者优先。
车间接单人员
3000-4000元/月
生产跟单包吃包住1-2人月结学历不限全职不需要出差单休
需要车间接单人员,电脑入库出库没活事可以在车间帮忙修修边
其他生产营运人员免费培训有提成月结经验不限大专销售方向运营方向市场营销方向
(为保证招聘质量,有意者在一条招聘信息上投递一份简历即可,请勿在国寿多个招聘信息上重复投递,谢谢) 1、年龄20-40岁,具备大专及以上学历; 2、需持有国家承认的大专或以上学历证书方可参与面试,条件特别突出者可适度放宽要求; 3、具有良好的学习能力与出色的交流沟通技巧; 4、意志坚定,头脑灵活,拥有较强的适应能力与抗压素质; 5、具备敏锐的市场感知能力,富有事业心、责任感以及积极向上的工作热情。 薪资待遇: 1、薪酬构成:基本工资3300元+提成奖励(24%-35%)+职级津贴+综合福利(月度奖金、季度旅游、保险保障+终身免费专业培训),平均月收入5000-12000元; 2、办公环境:配备全天中央空调的独立办公区域; 3、每月设有额外激励政策及员工福利; 4、提供持续性成长培训与清晰的职业发展路径。 职位福利:五险一金、绩效奖金、年终分红、加班补贴、餐费补助、住房补贴、交通补贴、每年多次调薪机会 公司名称 中国人寿保险股份有限公司郑州市分公司客户售后服务中心总部 上班地址 金水区花园路与丰产路交叉口兰德中心大厦613室
跟单文员工厂文员包吃免费培训交通补助包住有提成3-5人月结1-3年大专全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验
招聘:岗亭·移动厕所 跟单员 本厂专业生产岗亭、移动厕所、环保厕所,订单稳定、业务量大,现诚聘跟单员 4名。 岗位职责 1. 负责订单接收、核对规格、尺寸、材质,下达生产并全程跟进进度。 2. 对接客户、车间、仓库、安装及物流,确保订单按时、按质交付。 3. 整理订单资料、制作表格、跟进图纸核对、记录生产与发货情况。 4. 及时反馈订单问题,协调处理生产、发货、安装中的异常情况。 任职要求 1. 细心负责,沟通能力强,做事有耐心、不急躁。 2. 会使用电脑、办公软件,有跟单/文员/内勤经验优先。 3. 能稳定长期工作,服从安排,责任心强。 4. 无经验但肯学、踏实肯干也可培养。 薪资待遇 • 工资:3500-12000 元(能力越强,工资越高) • 包吃包住,省去生活开销 • 工作稳定,订单常年不断,不拖欠工资 • 团队氛围简单,环境踏实 工作地点 郑州市新郑市郭店镇黄金大道与107交叉口北50米路西 有意者直接电话联系,合适可当天面试、当天确定!
家具厂招聘厂长
6000-12000元/月
厂长经验不限学历不限
1.管理工厂日常事务 2.售前尺寸测量 3.家具售后服务 4.要求沙发会放版
生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专设备管理工艺改良生产计划管理金属表面喷涂处理焊接工艺冷弯成型环境管理体系ISO9001职业健康安全管理体系
岗位职责: 1、主导公司生产运营工作,独立完成生产计划编制与排产安排,具备系统化的全流程生产管理能力; 2、统筹管理生产过程中的质量、安全、设备运行、成本控制及团队人员配置等核心环节; 3、推动产品质量优化,牵头组织质量问题的分析与处理,确保问题闭环解决; 4、监督员工严格执行标准作业流程,保障工艺规范落实到位; 5、落实安全生产责任制,全面防控安全风险,确保生产环境安全稳定; 6、参与生产技术改进与工艺优化项目,提供现场支持与协调; 7、负责生产团队的日常管理、技能培训、绩效考核及思想引导工作; 8、科学规划生产任务,有效控制成本支出,持续提升作业效率; 9、组织设备的维护保养工作,确保生产设备高效稳定运行; 10、定期核查库存状态与盘点数据,发现问题及时跟进并推动整改。 任职要求: 1. 学历及专业背景:大专及以上学历,机械工程、机电一体化等相关专业优先; 2. 工作经验:3-5年机械加工类(如仓储货架、钢构平台等)制造企业生产管理实战经验; 3. 综合素质:责任心强,工作作风细致严谨,抗压能力强,具备良好的问题应对和学习适应能力,认同公司价值观与发展文化; 4. 行业理解:了解仓储货架、钢构平台等领域的生产工艺特点及运营管理逻辑; 5. 制度建设能力:有生产管理制度体系建设经验,能根据公司架构与业务实际制定、完善相关制度,并有效推进执行落地,保障生产运作规范、高效、可控; 6. 数据分析能力突出,能够通过数据支撑管理决策;具备数字化管理意识,熟练操作Word、Excel等常用办公软件; 岗位福利: 1. 薪资范围:8K–12K(含岗位工资+绩效奖金+补贴); 2. 福利保障:五险缴纳、带薪年假、节日福利、年度体检、提供员工宿舍; 3. 发展机会:深度参与公司战略级项目实施,享有“管理+专业”双通道晋升机制,定期参加行业交流与管理能力提升培训;
其他生产营运人员1-3年学历不限曲面设计数模设计CATIASolidWorksCreo机械设计造型设计汽车内饰方向盘
1. 逆向设计:负责开展零部件的扫描作业,完成点云数据处理,实施曲面快速重构与实体建模等逆向工程相关工作; 2. 产品设计:借助专业设计工具,将客户提出的需求转化为精确的三维数字模型,明确外形、尺寸及公差等技术参数; 3. 模具设计:基于已完成的产品三维模型进行分模结构设计,确保模具可行性与制造效率; 4. 向客户交付用于模具开发、批量生产及设计验证的高精度CAD三维数字模型。 岗位要求: 1. 具备模具设计、产品造型设计、车辆工程或大型三维扫描逆向建模项目实践经验者优先录用; 2. 熟练掌握Pro/E、Creo、Solidworks、Catia等主流三维建模软件操作; 3. 在汽车制造或汽车模型玩具设计等相关行业从事三维建模工作满3年及以上者优先考虑。
涂料研发工程师
8000-16000元/月
其他生产营运人员3-5年本科涂料配方研发实验室测试与分析技术创新
一、岗位职责 1. 负责浆料配方的设计、优化及相关性能测试工作。 2. 开展工艺研究,主导涂布、丝印、复合等关键工艺参数的设定与改进,推动配方从实验室阶段向中试及量产阶段的技术落地,及时解决生产过程中出现的技术异常。 3. 制定产品检测规范,对发热膜的方阻、功率稳定性、附着力、耐候性等关键指标进行测试与评价。 4. 根据客户应用场景(如穿戴设备、汽车热管理)配合完成发热片的结构设计及样品开发。 二、任职要求 1. 本科及以上学历,材料、高分子、化工、化学等相关专业背景。 2. 具备碳纳米管、石墨烯、导电浆料或发热材料方向2年以上研发经验(硕士应届生可酌情考虑,有相关课题经历者优先)。 3. 熟悉凹版印刷、微凹涂布、丝网印刷中至少一项工艺者优先录用。 4. 能熟练操作粘度计、拉力机等常规检测设备。 5. 具备良好的实验规划与数据解析能力。 6. 动手能力强,具备独立分析和处理问题的能力。 7. 具有良好的沟通协作意识,能适应研发项目的推进节奏。
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