平顶山叶县仙台镇招工油漆工帮工一名，工资一天150元管吃管住

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郑州市金水区招腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆、油漆工、拆除/运渣、集成吊顶

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喷漆工工作地址:乌鲁木齐龙胜鸿福贸易有限公司8000元/月起

岗位职责： 1.负责工件表面的打磨、抛光及修整作业，确保符合工艺质量标准 2.按照生产计划和操作规程完成每日打磨任务，保障生产进度 3.正确使用打磨设备及防护用具，及时排查并上报设备异常 4.配合质检人员完成首件检验与过程巡检，持续改进表面处理效果 5. 保持工作区域整洁有序，落实5S现场管理要求 任职要求： 1. 学历不限，能识字读图、理解简单作业指导书 2.无经验要求，有工厂普工或打磨相关经历者优先 3. 身体健康，双手灵活，能适应站立作业及一定体力劳动 4.工作认真细致，具备基本的质量意识和安全意识 5.服从安排，具备良好的团队协作精神

负责桶装水生产流程，资料归档管理，食品安全监管工作。

主要就是按时完成工作。技术好，保底可谈

[玫瑰][玫瑰]简单易操作，留职率高！！！[玫瑰]叉车工(5名)男女不限18-50岁，有证会四角定位，八点到八点200-220/天，月工资6000+发货员（3名）：20-40岁男女都要，要求会电脑综合工资5500左右普工（10名）：年龄18-46男为主，（看上去年轻可以放宽两三岁）涂装，注塑车间，（不除吃饭时间记时12小时一天180）装配车间16/小时，工时高，月300+工时，综合工资5500-6000简单易操作，工作轻松，留职率高，包吃包住，25号发薪。面试要求:身份证复印件2张，+常规体检单（必须有乙肝五项提前来的可安排住宿，。

一、岗位职责： 1、负责企业车间生产所有主要设备的全生命周期管理（设备包含：冷弯、冲孔、喷塑线、自动焊接机器人等），针对各项生产设备做好相关的日常维修保养计划的制定与落地，开展巡检、故障排查、应急维修等工作，降低设备停机率。 2、建立设备台账（含参数配置、调试记录、维修档案、备件库存等），跟踪关键设备运行数据，优化各项设备的保养流程与备件安全库存。 3、建立 OEE 数据统计体系，识别设备瓶颈（如停机时间、换模效率、合格率问题），制定针对性提升方案并推动执行。优化设备运行参数与生产衔接流程，协调生产部门合理安排设备使用，减少非计划停机，提升设备产能利用率。 4、熟悉车间空间布局，可根据生产实际需求、工序流转及设备运行需求，优化设备摆放、生产线排布，以及水、电、气等管线的合理布置，确保安全、高效、节能。参与车间扩产、新设备导入的布局规划，提供设备安装、管线配套的专业建议。 5、明确设备管理部门岗位职责与工作分工，组织技能培训、实操演练，提升团队维修保养、故障处理能力。制定设备管理相关制度（如巡检制度、保养规程、安全操作规范），并监督执行，确保设备管理工作标准化、规范化。 6、配合生产部门解决设备相关的生产瓶颈问题，保障生产连续性。跟踪设备行业新技术、新方法，提出设备升级、技术改造建议，降低生产成本。 7、完成公司交办的其他设备管理相关工作。 二、任职说明 1、学历与专业水平：大专及以上学历，机械制造、自动化、设备工程等相关专业。 2、行业经验：3 年以上制造业设备管理经验，有冷弯、喷涂生产线等管理经验者优先（熟悉冷弯成型机、机器人焊接机械臂、喷涂线等设备者重点考虑），具备设备技术改造、升级项目实施经验者优先。。 3、专业技能要求：（1）熟悉机械原理、电气控制（PLC 基础）、液压气动系统，能独立排查冷弯成型机、焊接设备、喷涂线、码垛机等设备的常见故障。 （2）掌握设备维护保养标准化方法，能制定设备巡检表、保养规程等文件。 （3）具备数据分析能力，能通过 OEE 数据、设备运行记录识别问题并提出改善方案。 4、综合素质要求：有团队管理经验，能带领 2-3 人小团队高效开展工作，责任心强、抗压能力强，具备安全意识、成本意识，能通过优化管理、技术改进降低设备维修成本、能耗成本。 愿意扎根企业长期发展，适应制造业车间工作环境。 5：资质要求：持有电工证、焊工证、特种设备相关操作证者优先。 三、岗位福利： 薪资范围：6-8K 岗位工资+绩效工资+补贴+奖金

郑州市登封市招外墙漆/真石漆

岗位职责 负责卡车、客车等大型车辆轮胎的拆装、更换、补胎、动平衡及充气作业； 熟练操作并日常维护卡客车专用扒胎机、举升机、四轮定位仪、气压设备等专业工具； 独立排查轮胎鼓包、扎钉、慢漏气、胎压异常等常见故障，并给出维修方案； 针对车辆跑偏、方向盘不正、轮胎异常偏磨（吃胎）等问题，完成四轮定位检测与参数调整； 严格执行安全操作规程，做好设备点检、保养记录，保持作业区域6S整洁； 配合前台/客户做好维修项目沟通、工时记录及交车确认工作。 任职要求 初中及以上学历，汽修、轮胎服务相关专业或技校毕业优先； 1年以上卡客车轮胎维修或底盘维修经验，熟悉大型车辆轮胎结构及定位原理； 能独立操作扒胎机、举升机、四轮定位仪等设备，具备基础故障诊断能力； 持有汽车维修工/轮胎工职业资格证、特种设备操作证者优先； 身体健康，能适应体力劳动，责任心强，安全意识高，具备团队协作精神； 能适应轮班制工作，服从车间调度与管理。 薪资福利 薪资模式： 计件工资制，综合月薪约 7000元（多劳多得，技术熟练后上不封顶）； 福利保障： 提供免费宿舍、节日慰问、定期体检、技能培训； 晋升通道： 初级技工 → 高级技师 → 班组长/技术主管 → 店长/区域经理。 工作时间 实行 24小时排班制（早/晚班轮换），月休 [4] 天，具体班次及调休规则按车间安排执行。

1. 工厂负责人1名： 55岁以下，具备木工基础，熟练掌握排版技术，有雕刻机操作经验者优先考虑。 2. 项目负责人1名： 50岁以下，能识读工程图纸，熟练使用CAD软件，具备较强沟通能力，有相关工作经验者优先。

招聘二保焊工。薪资范围为6000-7000元。提供食宿。入职需提供一个月内的常规体检报告。工作时间分为早班和晚班。早班时间为8点至20点，包含吃饭时间。晚班时间为15点至22点，包含吃饭时间。工作地址为中牟县四海路。

1、工作内容： 负责跟进各群内客户的订单处理、任务分发、进度追踪及问题反馈； 2、要求： 品行端正、责任心强、踏实肯干、具备良好的沟通能力； 3、特别说明： 熟悉常用办公软件，如WPS、Office等， 有相关工作经验者优先，无经验者可提供指导，表现优异者将重点培养。