职位名称： 渠道大客户经理（兼职/合伙人模式） 工作地点： 全国可招 薪资结构： 高额提成（面议，合作模式灵活，项目制分成） 【岗位背景】 我们正在寻找在教育领域拥有深厚资源与渠道网络的合作伙伴。该岗位无需坐班，无需打卡，旨在利用您在公立/私立中小学系统内的渠道优势，共同开拓市场，实现资源变现。如果您熟悉教育行业的决策链条，渴望通过高提成模式实现个人价值最大化，欢迎加入我们。 【岗位职责】 渠道开拓： 负责开发全国及上海地区的中小学学校资源（包括公立校、私立校、国际学校），建立并维护与学校管理层、年级主任、学科带头人、家委会或教育主管部门的深度合作关系。 项目落地： 依托公司现有的产品/服务（如课程进校、研学项目、教辅采购、教育信息化设备等），推动合作项目在区域内中小学的试点、签约与长期合作。 关系维护： 定期拜访关键决策人，挖掘学校及区域的潜在教育需求，反馈市场动态，协助公司定制符合学校需求的合作方案。 资源整合： 利用自身人脉，嫁接学校与公司之间的桥梁，处理合作过程中的谈判、合同签订及后续服务协调。 【任职要求】 学历背景：教育类、市场营销类相关专业优先。 资源经验： 拥有5年以上教育行业从业经验（如曾任教于中小学、或从事过教辅/教培/教育信息化销售）。 熟悉中小学教育体系内部运作机制，了解校长室、教务处、德育处或总务处的采购/合作流程。 必须具备中小学校长、副校长、教导主任、年级组长或教育局相关科室的人脉资源。 业务能力： 具备极强的谈判能力和项目攻关能力，能独立完成从接触到签约的全过程。 工作模式： 时间高度自由，无需坐班，能够适应偶尔的出差或应酬。 【你将获得：高回报激励机制】 行业顶尖提成： 提供极具市场竞争力的高额（具体面议，远高于全职底薪模式），你的资源就是你的生产力，多劳多得，上不封顶。 灵活合作模式： 可作为兼职顾问、项目合伙人，甚至后期可转为全职核心高管，共享公司长期发展红利。 0成本创业： 无需承担创业风险，公司提供成熟的产品/服务背书、技术支持及落地团队，你只需负责资源对接与渠道开拓。 社会价值： 共同推动优质教育资源进入校园，助力区域教育发展。 【应聘方式】 如果您认为自己符合上述条件，并希望通过兼职实现资源价值最大化，请将您的个人简历或简要资源介绍发送至： 邮件标题请注明： “应聘渠道经理（兼职）+姓名+所在城市+熟悉的教育圈层（如： 或直接电话/微信联系：（微信同号）

岗位职责: 1.为客户提供专业的房地产置业咨询服务，确保客户理解市场趋势及投资价值； 2.陪同客户参观房源，协助客户进行购买或租赁决策； 3.积极开发新客户资源，并与客户保持良好的沟通与协作； 4.维护和更新客户数据库，确保信息的准确性和时效性； 5.与团队成员紧密合作，共同完成销售目标。 任职要求： 1.具有良好的沟通技巧和客户服务意识，能够有效解决客户在购买或租赁过程中遇到的问题； 2.对房地产市场有一定的了解，能够把握市场动态； 3.有较强的市场分析及判断能力，能够为客户提供专业的置业建议； 4.具备团队协作精神，能够在团队中发挥积极作用； 5.能够承受工作压力，具有良好的自我激励能力。

薪资待遇： 基本薪+业务提奖+绩效薪+年终奖+长期服务奖 底薪4600-12000元 工作时间：周末双休周一~周五上午8：30-12：00下午1：30-5:30 职位福利： 职位亮点： 1、不缺客户资源~客户都是500强企业/事业编等内部员工，不用找自己身边亲朋推销； 2、薪酬下有保底，上不封顶，，给你稳稳的安定与尊重； 3、与优秀为伍~身边都是高素质同事(90%本科)，不再一人孤军奋战，能快速成长，晋升顺畅，感受团队带来的支持； 4、小白都能干的好~完备的培训体系，多元的晋升方向(一定能找到属于你的位置)

联系客户，打电话，客户回访。

【招聘部门】：平安集团-社区网格部（非电销岗位，专注综合金融服务） 【招聘岗位】：社区金融高级客户经理（负责老客户维护与二次开发） 【岗位要求】：年龄27-45岁，具备学信网可查的大专及以上学历，有意向者欢迎随时投递。 【上下班时间】：早九晚六，周末双休，法定节假日享受带薪休假 【工作内容】：本岗位采用线上与线下结合的运作模式，线上由专门团队完成客户初步筛选及意向确认，线下端主要负责根据线上同事的跟进记录及办公平板系统提示，开展老客户的日常维护与深度开发。可销售公司全系列产品，针对不同客户群体匹配相应金融方案。（每年公司提供不少于400个有效客户资源） 【薪资待遇】：收入结构包含底薪+业务佣金+新人津贴+方案奖励 【平安】我们坚持长期经营理念，客户有需求，我们必响应。立足社区、深耕服务，始终以服务社区网格内客户为初心，用专业守护每一份托付。诚邀有理想、有追求的你加入！

一、岗位职责： 1、负责经销商运营支持工作，包括协助经销商拓展终端网络，提升市场覆盖广度与深度；推动区域促销活动落地，促进产品销售转化；每日进行工作复盘与总结；监督并执行公司价格体系，确保合规运行并持续优化；落实产品陈列规范及主推、主销产品组合策略；管理经销商下属二批商，监控产品流向、市场价格及终端数据信息。 2、负责终端运营管理，包括提升产品终端铺市率，建立并维护良好的客户关系，推动销售目标达成；实施组合式渠道覆盖策略，严格执行公司三价政策，完成政策申报、落地与效果评估；执行并监督陈列标准的落实与考核；开展客户辅导支持工作；完善SFA系统中终端信息档案的建设与更新。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、管理类等相关专业优先考虑。 2、具备快消行业同岗位1年以上工作经验者优先。 3、能够运用现代营销思维分析市场动态，并做出有效决策，具备较强的营销活动策划能力。 4、具备良好的组织协调能力，逻辑清晰，具备正确的职业价值观和全局意识，抗压能力强。 5、具备出色的沟通与协调能力，语言表达与书面表达能力良好，熟练掌握计算机办公操作。 6、遵守规章制度，工作积极主动，具备团队合作精神，注重资源节约，责任心强，敬业奉献。

客户经理 岗位职责： 1、开展贷款产品的市场推广，接待客户咨询并协助办理各类贷款业务； 2、组织实施贷前调查工作，为信贷审批提供有效支持材料； 3、落实贷后管理措施，持续维护客户关系； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备全日制大专或以上学历，市场营销、经济、金融等相关专业优先； 2、拥有两年以上银行或持牌消费金融机构从业经历； 3、熟悉基本金融业务知识，有银行个人消费贷款、信用卡等产品销售经验者优先； 4、具备良好的沟通协调能力、人际互动能力、抗压性及责任心，品行端正，无不良信用记录。 薪酬待遇： 1、年度薪酬18-24万元，具体面议。 2、月度薪酬15,000-20,000元。

岗位内容： 1. 认真聆听客户意见，及时响应并跟进客户需求，提升服务体验与客户满意度。 2. 达成既定销售目标，积极开发新客户资源，同时做好老客户的日常维护工作。 3. 为客户提供专业咨询与问题解答，覆盖售前支持与售后跟踪，增强客户粘性。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判技巧，能迅速建立信任关系。 2. 学习能力强，适应快节奏工作环境，熟练使用常见办公软件。 3. 有销售或客户服务相关经验者优先录用。

岗位职责： 1、执行并达成销售目标，跟进计划实施进度与成效，拓展新客户资源，同时做好现有客户的维护工作； 2、参与物流方案设计、报价制定及合同签订，协助完成客户需求预判，确保服务及时响应； 3、负责客户日常沟通与关系管理，协同内部各部门优化运营流程，提升管理效率与客户满意水平； 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，具备扎实的商务谈判能力，擅长公关协调，抗压性强，工作积极主动，可适应出差安排； 2、3年以上合同物流领域销售经验，或在快消、日化、家居等行业TOP企业从事过营销、供应链等相关岗位工作经验。

绍兴市柯桥区招地铁维保员 包吃包住 任职要求： 1.学历高中及以上， 2. 有道路养护、市政维修或相关工程现场经验者优先 3.身体健康，能适应户外作业及轮班安排 4.遵守安全操作规程，无严重违章记录 5.责任心强，具备基础沟通协调能力

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神，适应灵活工作节奏 5.行业经验不限，有相关领域从业经历者优先

职责描述： 根据公司经营目标计划制定所负责区域客户的开发及维护计划，并保证业绩达成: 定期拜访客户，收集客户需求及产品应用反馈，执行适配的工作计划: 在保证现有客户维护得当的前提下，不断开发新客户，保证业绩持续增长; 持续学习公司产品知识及营销方案，灵活运用，为客户定制个性化的有效营销策略，实现客户业绩增长，用专业赢得信任; 产品导入、营销方案等的培训实施: 定期进行客户盘点及市场分析，实时调整营销计划及方案;√营销案例的总结与分享。

招聘全屋定制客户经理，试用期3000，试用期一个月，工作经验3-5年，有客户资源优先考虑可免试用，正常工资3500+2%订单提成，业绩超过20万，有享油补，话补，每月休息4天，上班时间9点至下午6点，中间休息2小时，每月能谈下客户带来订单且超过50万业绩，老板给你拎包，给你开车，能力决定收入，装修旺季即将到来，实力工厂给你托底，设计，安装，售后不用你担心，你只需要给客户实事求是的吹牛皮，喝茶，即可

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与忠诚度 2. 制定并执行客户管理计划，推动销售目标达成 3.协调内外部资源，为客户提供定制化解决方案及全流程服务支持 4. 定期分析客户数据与市场动态，反馈业务优化建议 5. 参与合同谈判、签约及后续履约跟进，确保项目顺利落地 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，抗压能力强，结果导向 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

基础条件： 大专及以上学历，年龄30岁以下，具备2年以上宴会销售工作经验，曾获团队销售冠军者优先考虑。 核心销售认知： 理解Z世代消费行为特点，善于通过共情沟通挖掘客户深层情感需求，以故事化方式呈现宴会价值，倡导柔性营销，规避强制推销。 核心销售能力： 个人业绩：每月签约宴会订单不少于15单，单笔合同金额不低于5万元，年度营收贡献达800万元以上； 客户洞察：敏锐识别客户情感动机，提供个性化宴会策划方案； 渠道获客：精通小红书、抖音及私域社群等新兴渠道进行客户拓展； 服务意识：全程参与客户筹备进程，提供有温度的增值体验，提高客户转介绍意愿。 技能要求： 具备出色的表达与谈判技巧，熟练操作各类销售管理工具，擅长撰写并制作高品质宴会方案PPT。

岗位职责： 1、制定销售部门的目标体系及销售配额方案； 2、规划销售工作计划并编制销售预算； 3、搭建销售团队，组织人员培训与业务指导； 4、考核销售成果，持续优化团队建设。 任职要求： 1、具备法务领域销售管理经验者优先考虑； 2、普通话流利，性格外向，工作态度积极热情，作风严谨，执行力突出； 3、具有良好的协作意识，富有亲和力，主动性高，能承受压力并勇于突破自我，实现业绩价值； 4、热爱市场营销工作，渴望挑战高收入，有志向发展为法之道分公司合伙人，具备强烈的创业意愿。 工作时间：08：30-11：50 13：30-17：50 法定节假日放假 薪资6K起，可面谈 福利待遇 1、五险，带薪年假，生日会，团建旅游，不定期下午茶供应，公司聚餐，公司年会，节假日礼品。公司有咖啡机，微波炉。 2、舒适办公环境，团队氛围好，有活力，制度公平透明，团队简单和谐 3、全体员工享受以上福利待遇及国家法定节假

我们不看年龄、不卡学历、只看能力与拼劲 只要你有丰富的销售经验、沟通流畅、愿意主动开拓，欢迎加入我们 任职要求： 1、有责任心，有管理意识、愿意长期稳定发展 2、有成熟的销售经验、沟通能力强 3、年龄无上限、经验丰富、踏实肯干 待遇；高提成+晋升空间+团队奖金，能力越强收入越高 我们更看重经验与态度，不设年龄门槛 只要你有扎实的销售功底，愿意往管理岗位发展 公司会提供平台、资源和晋升机会，让有能力的人有钱赚，有发展

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岗位职责： 1、协助部门销售总经理开展客户关系管理：搜集客户资料、发掘潜在商机、搭建项目流程体系，提供客户服务支持，跟踪销售线索，促进售前对接，维持客户联络，完成销售数据的整理与分析；负责部门业务相关文档的撰写与迭代更新； 2、配合完成投标文件编制，汇总、归档并优化标书所需材料；参与招投标及商务谈判等相关活动； 3、跟进项目全周期执行过程，整理销售合同与订单信息，落实合同履行及后续跟踪管理；涵盖合同签署、项目进度监督、验收文件推进、回款跟进以及维保到期提醒等环节； 4、协同部门销售总经理推进各项目运作，与项目负责人保持沟通，协调处理相关事宜； 5、承担部门日常运营中的其他辅助性工作。 任职资格： 1、2026届本科及以上学历在读学生，国内外正规院校统招背景，计算机、市场营销、管理类专业优先考虑； 2、需提前到岗实习，实习表现合格可获得转正机会，能适应全国范围内的出差安排； 3、工作态度严谨、主动积极，具备较强的抗压素质及良好的沟通表达能力； 4、熟练操作办公软件，擅长数据分析与PPT方案制作； 5、具备团队协作意识，拥有良好的组织协调能力； 6、学习能力强，适应变化快，对工作富有热情与积极性。

岗位职责： 1、负责淘宝平台客户售后问题的处理，涵盖退换货、退款申请、产品使用说明等事项，保障客户体验与满意度。 2、准确登记客户反馈信息，跟踪售后服务进展，并及时向客户反馈处理结果，确保问题闭环解决。 3、整理并分析售后数据，识别常见问题，提出优化建议，助力完善售后标准与服务效率。 4、积极维护客户关系，提升品牌口碑，妥善应对投诉情况，减少差评发生概率。 任职要求： 1、有1年以上电商售后客服工作经验者优先，了解淘宝平台规则及售后操作流程。 2、打字速度较快，熟练掌握常用办公软件，具备优秀的在线沟通能力。 3、责任心强，耐心细致，能有效安抚客户情绪，具备较强的应变与问题处理能力。 4、具备良好的团队协作意识，可接受轮班安排，保持稳定高效的工作节奏。 福利：入职缴纳五险一金，公司提供工作餐 你好，我们是一家主营家居家纺产品的公司，目前实行单休制，产品均价在200-1000元之间，主要销售渠道为天猫平台，月销售额稳定在100-200万元，工作时间为8:00-17:00。

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1：负责到店客户的接待 2：维护新老客情关系 3：有韧性，有较强抗压能力 薪资待遇： 1：五险 2：销售提成奖金 3：提供住宿 4：保底月薪4000到8000

岗位职责： 1.银行企业微信客户维护（主要）： a)负责通过银行企业微信接受客户业务咨询，理解客户诉求，在线解答客户常见简单问题，对于无法解答的问题及时反馈银行； 2.银行400客服电话坐席（次要）： a)负责接听银行400客服电话，在线受理客户提出的业务咨询及服务需求，对于在线无法解答的问题，按要求及时记录并反馈； 3.公司及银行安排的其他事项； 工作要求： 1.男女不限，学历不限，品行端正； 2.有正常的电脑打字速度，普通话标准，能与客户有效沟通； 3.具有亲和力和良好的服务意识，积极主动，耐心细致，具有一定的沟通理解能力； 4.能够接受适当12小时制夜班（夜班期间可适当休息）和轮休（排班轮休）； 5.有相关客服经验者优先； 薪资福利： 1.一经录用，签订正式劳动合同； 2..综合收入：5000元 其他： 3.工作地：4号线江锦路地铁站中国工商银行浙江省分行大楼

1. 不用自己找客户！精准客源+话术全包，底薪4000高提成上不封顶，月休5天～ 2. 想找稳定工作看过来！电话/微信沟通，小白可做，氛围好、福利全，等你来～ 3. 高薪诚聘销售！公司提供精准客户，无通话时长考核，底薪4000+高提成，月休5天 4. 工作简单易上手！带薪学话术，客源公司给，节日福利+团建+下午茶，速来 5. 找工作别犹豫！轻松稳定，收入无上限，只要你有热情，我们就敢要 福利待遇 月休五天 工作八小时制 节假日正常放假早八点晚五

招聘简介: 招商银行信用卡中心杭州分中心综合客户经理 【性格开朗，沟通表达能力好，勤奋努力】 本科学历(大专能力强者也可择优录取) 岗位职责: 1、负责使用银行pad在厅堂给客户资料办理录入、核对客户个人信息和审核工作; 2、提交卡中心审核，协助上级领导完成其他审核开卡工作。 3、主要在厅堂负责信用卡和储蓄卡方面工作。 任职要求: 1、具备良好的pad操作以及沟通能力; 2、具备较强的责任心和细心程度; 3、具备团队合作精神和良好的沟通能力; 4、具备相关工作经验者优先期待你们的加入~