
面包生产基地负责人
2.5-4万/月
厂长/主管5-10年大专食品/饮料
1、大专及以上学历
2、具备3年以上烘焙行业工厂生产及管理相关经验
3、专业技能扎实,操作熟练
4、具备较强的团队组织与管理能力
5、责任心强,能承受工作压力并适应快节奏环境
6、对市场动态及行业发展趋势具备一定敏感度和判断力
机械设备主管
7千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专食品/饮料
岗位职责:
1、全面负责公司各类设备的维护、保养及故障维修,确保设备稳定高效运转。
2、结合设备运行状况,制定设备日常维护的周计划、月计划,并统筹年度大修安排。
3、编制年度设备维保所需费用预算,合理控制维护成本。
4、依据公司业务拓展需求,提出设备采购方案及相关投资预算建议。
任职要求:
1、机械设计与制造、机电一体化等相关专业,全日制本科及以上学历;具备相关经验者可放宽至全日制大专学历。
2、具有3年以上食品行业从业经历;
3、掌握食品加工设备的机械结构原理,熟悉传动机构、气动装置的检修流程;
4、能熟练操作至少一种设计工具(如AutoCAD)及常用办公软件;
5、工作态度端正,作风严谨,具备较强的创新意识和协作能力;
6、有食品包装领域设备维修背景者优先考虑。
线束配板车间经理
3-4万/月
厂长/主管1-3年本科
【岗位职责】
1. 偏向管理生产,自动化升级规划与实施:负责电装车间(线束配板)自动化改造的整体规划、方案制定与项目管理,确保项目按时、按质、按预算完成。
2. 精益生产体系建设:引入并推行精益生产理念和方法(如 5S、TPM、价值流分析 VSM 等),识别并消除生产流程中的浪费,持续优化生产效率和产品质量。
3. 工艺与流程优化:深入分析现有线束配板的生产工艺和流程,结合自动化设备的引入,提出系统性的工艺改进方...
PMC主管/经理
7千-1万/月
厂长/主管5-10年大专生产物料管理PMC管理采购
【岗位职责】
1、掌握生产计划、物料计划的流程及管控要点;
2、具备计划制定与跟进执行的实际操作经验,能够统筹管理PMC、采购、仓储等关联环节;
3、可对生产部门进行有效指导与协调,保障物料供应稳定,推动各生产环节按计划推进,确保订单按时交付;
4、负责与外协加工厂及公司内部相关部门就生产任务安排、物料到货时间等事项进行对接与协调。
【岗位要求】
1. 具备五年以上制造企业PMC相关工作经验,统招本科及以上学历,能力突出者可放宽至大专学历;
2. 熟悉产品物料控制流程,工作积极主动,态度踏实,学习能力强,富有进取心和责任感;
3. 了解生产运作体系及供应链管理流程;
4. 具备较强的数据分析整合能力,抗压性强,擅长跨部门协作沟通。
【上班时间】
早九晚六,上六休一,表现优异者薪资可面议
【公司优势】
1、公司每年参与10余场国内外专业展会,积累大量优质客户资源,新入职的业务人员将获得部分资源支持;
2、深耕日化快消领域十余年,行业积淀深厚,拥有广泛的行业人脉与资源优势;
3、在珠海高新区设立自有配套生产基地,厂区面积达14000平方米,配备十余条生产线,集研发与生产于一体,产能充足、品质稳定,市场竞争力强;
4、所营产品为日常生活必需品,属于高频消耗品类,客户需求刚性,客户粘性高,复购率稳定;
5、重视员工成长与内部晋升机制,管理类岗位优先考虑内部人才选拔。
内部发展愿景:助力每位同事成长为日化、彩妆、医药包材领域的专业人才,成为优秀的外贸业务骨干。
公司致力于为员工打造良好的工作环境、浓厚的学习氛围、清晰的职业发展路径以及具有吸引力的薪酬回报。
TPI期待您的加入
生产副总
6-10万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 全面负责HDI工厂的生产运营,统筹制程、品质、计划、设备等部门,确保产能、交期、质量、成本等指标达成。
2. 监督各工序工艺、质量、成本、设备运行,协调异常处理,对工厂整体经营绩效负责。
3. 推进精益生产、六西格玛等改善工具,优化流程,降本增效;主导新工艺/设备/材料的评估与导入。
4. 搭建高效团队,负责人员规划、培训、考核与激励,提升组织能力。
5. 推动工厂技术水平与智能化建设,保持行业竞争力。
生产主管
7-9千/月
厂长/主管1-3年高中
【岗位要求】
1. 高中以上学历,要求2年以上生产现场管理相关工作经验。
2. 有组装车间管理经验优先考虑。
3. 有较好的沟通协调能力。
【薪资待遇】
具体薪资面议(在7000-9000之间)。
【工作时间】
26天工作制,单休,不能接受勿扰!
技术副主管
1-1.1万/月
厂长/主管5-10年大专
任职要求:
1、大专及以上学历,机械电气自动化或机电一体化相关专业优先考虑
2、五年以上技术维修工作经验,可独立开展设备故障排查、检修及日常维护,实践操作能力突出
3、能独立制定设备年度维保计划,具备良好的问题分析与自主学习能力
4、具有较强的团队协作精神和组织协调能力,听从安排,工作认真负责,积极进取
5、具备一定团队或项目管理经验
生产主管/经理
9千-1.2万/月
主任主管5-10年中专/中技有生产管理经验肉制品经验预制菜经验谷物加工经验食品/饮料/烟酒经验精益改善经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督工艺执行与设备运行,协调解决现场技术及人员问题
4. 推进5S管理、安全生产标准化及员工操作规范培训
5.编制车间报表,分析生产数据,持续优化效率与成本控制
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全法规
3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理经验
4.责任心强,能适应生产现场管理节奏,具备抗压能力
5. 具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先
生产主管
7千-1万/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理质量管理ISO9001集成电路
一、工作内容
1、负责抛光清洗车间的日常生产运作及人员统筹管理;
2、推动抛光清洗车间实现成本控制与效率提升;
3、完成上级交办的其他临时性工作任务。
二、职位要求
1、具备大专或以上学历,且有3年以上生产管理岗位工作经验;
2、具备良好的组织协调、沟通表达及团队管理能力,执行力强,计划性佳;
3、具有半导体加工相关经验者优先考虑。
三、工作时间
1、每日工作时间为8:00-17:00,中午享有60分钟休息时间;
2、提供餐食补贴、住房补贴、交通补贴、全勤奖励、绩效奖金、年终奖金及年度健康体检等福利;
3、按照国家法定节假日规定安排休假,享受带薪年假、陪产假、产假等各类法定假期。
期待您的加入,携手并进,在奋斗中共同成长,共创辉煌未来!
高级生产主管/经理
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 统筹生产团队资源配置,建立和完善生产管理制度,组织监督现场管理和安全管理;
2. 健全人员结构和工作流程,完善工序步骤,推动产能爬升,落地生产计划保质保量的达成;
3. 建立和完善生产数据体系,制定成本分析,维护生产资源使用和寿命,提高人、机生产效率和利用率;
4. 主导或分担生产相关项目,维护生产品质体系、产品验证、客户审查等。
【岗位要求】
1. 有丰富的PCBA生产管理经验,熟悉SMT\DIP\自动喷...
管道安装/维修铆工/钣金工工地小工/杂工工地打磨工二保焊/气焊
珠海招聘二保焊工,薪资400-500元。铆工薪资350-500元。氩弧焊工薪资500-550元。电工薪资380元。辅助工薪资240元。打磨工薪资240-300元。管工A薪资450元,管工B薪资380-400元。住宿免费,水电费平摊。工作时间提供一顿工作餐,早晚自理。提供两身劳保服和工作鞋。需做职业体检。工资干满十天可借生活费。
龙门吊月结
招聘龙门吊司机,工作地点为高铁箱梁梁场。
岗位要求:年龄18至50周岁,男女均可,需持证上岗。
工作地点位于广东省珠海市斗门区白蕉镇箱梁梁场。
福利待遇:梁场提供食宿,薪资面议。
有意向者可致电联系。
主管3-5年本科电子产品组装成本管控有生产管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验电子电器经验质量管理经验精益改善经验
【岗位职责】-负责生产流程管理,确保生产计划按时完成-监控生产进度,协调各部门保障产能效率-控制生产成本,优化资源利用,降低浪费【职位要求】-5-10年相关行业经验,熟悉家具/家电/印刷/包装/电子/半导体领域生产管理-具备生产计划与成本管理能力,有团队协作意识-工作年限3-5年及以上,学历不限【工作时间】具体时间班次面议【薪资福利】-综合薪资:4500-7000元/月
现场主管/6-8k/五险一金/年节福利
6-8千/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K)
工作地点:广东省佛山市顺德区
岗位职责:
1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行
2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程
3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能
4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性
5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境
任职要求:
1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上
2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力
3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强
4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识
5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏
福利待遇:
1.中秋春节元宵节日礼品福利;
2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次;
3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
生产主管(临空)
4-6千/月
主管主任3-5年大专有生产管理经验
【任职要求】
1、45周岁以下,大专及以上,生产管理、汽车管理相关专业优先;
2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验;
3、 精通制造业车间管理,具备独立生产调度实操经验,熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程;两轮摩托车产业工作经验优先;
4、熟练使用办公及Excel数据工具,工作细致严谨。
【岗位职责】
1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配,动态平衡车间人力,跟进人员适配,优化人力配置,提升生产人效,保障订单交付。
2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺,确认 BOM 及物料筹备状态。
3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组,每半天核查计划达成;跟进车间产出,核对各班产量、产品合格率。
4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常,及时对接相关人员落实处置方案;遵循 1‑2‑4 上报原则:1 小时未解决上报生产副主任,2 小时未解决上报车间主任,4 小时未解决上报项目部部长。
5、统计计划与实际产量,编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报;登记各类生产异常,输出改善建议。
【薪资待遇】
月度薪资4500-6000元之间,五险一金、工作餐、节日福利等
工作地点:三草湾产业园
服装厂尾部主管/后整
1-1.2万/月
主管
岗位职责
• 负责服装尾部(后道)全流程管理,包括钉扣、锁眼、烫标、检验、包装、装箱等
• 统筹尾单生产进度,确保订单按时交付
• 管控尾部品质,对出货质量负责
• 管理尾部班组人员,合理安排排班与绩效考核
• 协调与裁床、车缝、质检等前道工序的衔接
• 负责尾部区域5S管理及安全生产
任职要求
• 3年以上服装厂尾部管理经验,熟悉尾部各工序流程
• 具备较强的现场管控和人员管理能力
• 熟悉服装品质标准,能独立处理尾部质量问题
• 责任心强,能适应加班和赶货节奏
•
生产负责人
9千-1.4万/月
主管5-10年大专
· 现场全盘指挥:组织班组开好班前会,合理调配人员/设备,确保流水线或工地不停摆,对每日产量直接负责。
· 安全落地执行:开展班前安全检查,监督员工穿戴劳保用品,及时制止违章操作,落实负责人制定的安全制度。
· 质量过程控制:执行首件检验和过程巡检,发现工艺偏差当场叫停整改,对当班合格率负责。
· 成本精细管控:严控物料领用,杜绝浪费;优化排产减少换线损失,监控实际工时与标准工时的偏差。
· 设备日常维护:落实设备点检制度,发现小故障及时处理,重大故障快速报修并跟踪进度。
· 人员技能培养:负责新员工“师带徒”培训,考核员工操作技能,记录员工考勤与绩效数据。
铣工
8-9千/月
铣工
1、负责铣床操作,熟练操作立式、卧式铣床,使用分度头、平口钳等夹具进行分度、钻孔、镗孔、铣槽、铣平面等工序。
2、会看机械图纸。
3、使用游标卡尺、千分尺、内径百分表等量具对加工件进行自检。
制造研发工程师(J12498)
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科非标设备机械设计SolidWorks
岗位职责:
1、依据客户需求,评估方案的可行性,并形成初步设计方案。
2、负责标准件的选型,熟练运用SW软件完成设备设计工作(包括零件图、装配图及BOM表)。
3、编制相关技术文档,如设备技术规格书、装配指导书等。
4、参与新技术、新工艺的测试与验证工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械类相关专业;
2、具有单机设备设计经验,具备1年以上3C锂电行业非标自动化设计背景;
3、精通Solidworks软件操作;
4、具备较强的沟通协调能力,能够推动团队协作解决复杂技术问题。
珠海金湾区机床车工、数控车工
8千-1.2万/月
车工餐补高温补贴包住加班补贴五险3-5人月结全职技术好专业师傅机械仪器持证有机械常识能看懂图纸技工证
机床车工、数控车工
生产总监
5-8万/月
生产总监5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责安全生产,保证产品质量及交付进度。2. 搭建团队,持续提升经理、主管及班组长的工作能力。
3. 持续提升良率,提高生产效率并降低成本。
【岗位要求】
1. 具备5年以上大规模用工密集型生产管理经验。
2. 有光器件、光模块、激光器行业生产管理经验者优先。
3. 英语流利者优先。
技术经理
1.2-1.6万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 全面负责本公司生产制造技术工艺管理,持续优化工艺流程,确保产品质量稳定。
2. 组织生产制造工艺创新和标准化推进,有效控制生产成本,提升生产效率。
3. 协调解决生产技术和工艺问题,主导生产设备的技术改造与升级。
4. 确保ECN、作业指导书、样品确认书等工程技术文件的规范性与时效性。
5. 负责技术团队的组织管理与绩效提升,推动人才培养与团队协作氛围建设。
6. 与研发部门紧密配合,推动从产品开发到量产的技术转化及流程衔接。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电子、机械类相关专业毕业。
2. 8年以上消费类电子产品企业工作经验,3年以上技术团队管理经验。
3. 熟悉生产工艺、IE、工装夹具、自动化设备应用,能独立和带领团队解决生产技术问题。
4. 具备精益生产相关的知识和技能,能够有效组织领导精益改善项目,具备较强的推动和落地执行力。
5. 具备良好的组织协调与跨部门沟通能力,具有较高的团队管理水平。
6. 具有较强的学习能力和创新意识,能持续推动技术优化和自动化升级。
PACK结构研发工程师(3C)(J12114)
1-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科锂电池设计PACK结构
岗位职责:
1、负责消费类锂电池PACK的二维、三维设计工作;
2、输出PACK相关的工程图纸,编制BOM结构清单并完成图纸的受控发布;
3、承担结构类物料的材料选型及样品测试验证任务;
4、持续改进结构设计方案,针对制样和试产过程中出现的问题进行分析与解决。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、机电、自动化等理工科相关专业;
2、具备2年以上消费类电池结构设计工作经验,熟悉软包电池结构设计,有海外客户或项目协作经历者优先;
3、熟练掌握CAD、Creo等二维、三维设计软件;
4、英语能力优秀,能与客户开展会议交流者优先;
5、具有良好的空间思维能力和沟通协调能力,能够适应一定的工作压力。
材料采购开发主任工程师(珠海)(J12472)
1.3-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年本科英语
岗位职责:
1、负责BMS成品及BMS贴片厂的供应商资源拓展与管理工作;
2、主导新供应商开发,制定开发方案,并监督实施供应商寻源、筛选及准入认证工作,确保按计划推进;
3、实施供应商日常管控,组织季度绩效评估,向供应商反馈结果并推动整改闭环;编制审核计划并督导执行;
4、推进采购成本优化,开展降本目标分析与分解,达成部门年度降价指标;
5、参与BMS BOM中关键电子元器件的选型评估,在选型过程中识别供应风险,支持零部件成本目标实现。
任职要求:
1、学历要求:本科及以上学历;
2、专业要求:电气工程、自动化工程、机电一体化或相关专业背景;
3、经验要求:具备3年以上采购开发相关工作经验,熟悉采购流程、供应链运作及供应商评价体系,有外协供应商管理经历者优先;
4、技能要求:掌握商务谈判策略,具有较强的谈判能力,能与供应商高效沟通并争取有利合作条款;
5、语言要求:通过英语六级,具备良好的英语听说能力,口语表达流畅;
6、其他要求:工作严谨细致,责任心强,具备较强的自我驱动力,能严格遵循公司规范和任务要求开展工作。
面包生产厂车间主管
1.5-2万/月
车间主任月结3-5年高中食品/饮料团队管理库存/仓储管理生产成本管理
1、有3年以上相关烘焙行业工厂生产管理经验2、有团队管理意识
3、有责任心能吃苦
4、有数据分析能力
设备开发主任工程师(叠片方向)(J11787)
1.5-2.5万/月
生产设备管理员月结1-3年本科
工作职责
1)牵头开展叠片技术的调研与核心问题识别,制定叠片技术发展路径与研发计划;
2)全面管理叠片相关新技术的研发推进、量产落地进程及技术风险控制,确保项目目标顺利实现;
3)主导叠片工艺环节的设备研发及整体项目管理工作;
任职资格
1.专业要求:机械设计及自动化、机电一体化
2.学历要求:本科及以上
3.经验要求:具备3年以上叠片设备开发或优化相关工作经验
4.技能要求:1)熟练掌握锂电池叠片设备的设计原理与工艺流程;2)了解6 sigma工程方法,精通尺寸链分析、结构受力分析等;3)熟悉至少一种主流绘图软件者优先
栏目概述
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