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计划管理主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科生产物料管理PMC管理
岗位职责: 1. 统筹规划并落实整体计划管理体系,保障各环节资源配置合理及计划有效执行; 2. 对MRP执行结果进行追溯核查,协同相关部门优化流程,减少缺料风险及呆滞物料产生; 3. 联动生产、销售、供应与库存等核心环节,促进跨部门高效协作; 4. 跟踪计划实施进展,识别执行偏差并推动相应改进措施落地; 5. 持续优化计划管理机制,提升计划精准度与响应速度。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备5年以上非标行业计划物控管理相关工作经验,其中含1年以上团队管理经历; 2. 熟悉制造型企业生产运作流程,可独立编制主生产计划及日周滚动排产,掌握产能评估方法,对MPS运行有深入理解; 3. 精通订单-计划-采购-仓储-生产全链路流程及MRP逻辑,能快速定位问题并实现闭环解决; 4. 具备较强抗压能力,能适应制造业高强度、快节奏的工作环境; 5. 逻辑清晰、统筹能力强,可针对复杂需求与多重约束条件下的订单进行科学排程,具备良好的应变与协调能力
生产厂长助理
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年本科有生产管理经验烘焙食品经验
岗位职责: 1. 参与生产现场的日常运作管理,涵盖乳品研发与质量管控、生产流程监督、产品品质检验等工作; 2. 配合团队完成各项生产任务,保障生产环节高效运转及产品品质达标; 3. 及时发现并处理生产过程中出现的异常情况,确保生产效率与产品质量稳定; 4. 参与生产流程及作业规范的制定与持续优化,提升整体生产效能; 5. 定期向上级领导及相关职能单位汇报生产进度与质量控制结果。 任职要求: 1. 具备三年以上乳品工厂工作经验,熟悉乳制品生产管理流程,学习能力强,具备良好的团队协作意识,能快速掌握生产工艺与产品知识; 2. 拥有一定液态奶生产线管理经验,可独立应对和解决生产中常见问题; 3. 具备良好的沟通与组织协调能力,能够与团队成员及其他部门顺畅协作; 4. 工作责任心强,积极进取,能在生产一线主动发挥作用; 5. 愿意在珠海长期发展,适应生产现场工作环境,具备良好的职业操守。
厂长/主管3-5年本科生产管理英语听说读写流利
岗位职责 1、全面主持公司生产管理事务,拟定部门及车间工作规划与目标,统一组织实施、监督执行与考核评估,确保生产体系高效运行; 2、建立并持续优化生产、设备、安全、统计等方面的管理制度,设计生产流程与运营模式,推动制度落地与执行监督; 3、主导安全生产管理工作及内外审应对,全面推进6S现场管理实施,严格防范与控制生产安全风险; 4、统筹订单转化与生产排程计划编制,保障交付周期,推动精益生产实践,实现降本增效目标; 5、组织编制生产、设备、安全等相关计划与报表,完善生产数据台账体系,保证信息真实准确; 6、联动技术、采购等职能部门,推进产品质量提升、工艺优化及新产品试制,增强产品市场竞争力; 7、管控生产成本与库存水平,定期召开生产例会协调解决异常问题,组建生产团队并落实人员培养与绩效考评; 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求 1、本科及以上学历,管理类或机械工程类相关专业背景; 2、10年以上制造业从业经历,具备3年以上生产经理岗位经验,熟悉生产全流程运作管理; 3、英语听说读写熟练,掌握精益生产、6S管理及安全生产管理体系; 4、具备出色的统筹协调能力、成本控制能力及团队管理能力,抗压能力强,执行力优异。
车间生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年学历不限车间生产管理5S管理
1、依据生产指令,统筹班组人员推进生产计划,确保按生产任务单规定时间节点完成任务; 2、编制装配标准,制定部门规范及作业流程; 3、组织车间相关人员分析并解决生产过程中出现的工艺与质量难题; 4、落实车间生产现场的5S管理工作; 5、负责车间班组长及一线员工的工作分配、协调管理及劳动纪律监督; 6、主动开展本车间生产设备的维护与保养,保障设备正常运转以支持稳定生产。
机械设备主管
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专食品/饮料
岗位职责: 1、全面负责公司各类设备的维护、保养及故障维修,确保设备稳定高效运转。 2、结合设备运行状况,制定设备日常维护的周计划、月计划,并统筹年度大修安排。 3、编制年度设备维保所需费用预算,合理控制维护成本。 4、依据公司业务拓展需求,提出设备采购方案及相关投资预算建议。 任职要求: 1、机械设计与制造、机电一体化等相关专业,全日制本科及以上学历;具备相关经验者可放宽至全日制大专学历。 2、具有3年以上食品行业从业经历; 3、掌握食品加工设备的机械结构原理,熟悉传动机构、气动装置的检修流程; 4、能熟练操作至少一种设计工具(如AutoCAD)及常用办公软件; 5、工作态度端正,作风严谨,具备较强的创新意识和协作能力; 6、有食品包装领域设备维修背景者优先考虑。
技术副主管
1-1.1万元/月
厂长/主管5-10年大专
任职要求: 1、大专及以上学历,机械电气自动化或机电一体化相关专业优先考虑 2、五年以上技术维修工作经验,可独立开展设备故障排查、检修及日常维护,实践操作能力突出 3、能独立制定设备年度维保计划,具备良好的问题分析与自主学习能力 4、具有较强的团队协作精神和组织协调能力,听从安排,工作认真负责,积极进取 5、具备一定团队或项目管理经验
五金冲压主管
9000-11000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验钣金工艺经验机加工工艺经验
冲压主管岗位职责: 1.负责冲压车间的日常管理,确保生产流程的高效运行; 2.制定和实施生产计划,监控生产进度,保证按时交货; 3.组织冲压工艺的改进,提升产品质量和生产效率; 4.协调设备维护与保养工作,降低设备故障率; 5.解决生产过程中遇到的技术难题,提高团队应对突发事件的能力; 6.懂开料、折弯、激光切割、打磨、焊接优先。
生产部长
1.2-1.3万元/月
主管10年以上大专机加行业有生产管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验半导体经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位要求: 1、大专及以上学历,机械自动化等工科专业背景; 2、5年以上CNC以及机加生产管理经验,至少3年以上同等岗位工作经验; 3、熟练操作brother系统和fanuc系统,熟练掌握CNC装夹、程序输入等操作,熟悉产品加工品质和加工周期提前进行程序优化等程序操作。 4、熟悉产品加工工艺,有精密零部件加工经验优先考虑。 职位描述: 1、负责主持生产部全面工作,组织并督促生产部门人员全面完成本部门职责范围内的各项工作任务和工作目标; 2、根据排产计划安排,按时、按质、按量的完成日/周/月生产任务; 3、负责做好生产统计核算基础管理工作。重视生产使用的原始记录、台账、报表管理工作,及时编制上报年、季、月度生产作业、设备维修计划; 4、负责组织生产工艺质量改善、作业方法革新、作业效率提升专项活动,推进改善项目落地; 5、负责组织生产基层管理人员的业务指导及培训工作,通过建立及完善人才培养机制,促进人才梯队建设; 6、负责确保作业人员安全、文明生产,杜绝人身伤亡事故的发生,制定重大事故的应急预防预案; 7、按时完成公司领导交办的其他工作任务。
注塑主管
1.2-1.6万元/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺注塑操作注塑技术研发注塑质量管理塑料PP乳液泵/泡沫泵模具技术注塑机
岗位职责: 1、负责公司注塑车间的生产计划组织,统筹车间日常运营管理工作; 2、依据生产订单制定排产计划,科学调度注塑设备生产任务,确保按时交付生产目标; 3、全面管理注塑车间运作,保障工艺执行、产品质量、成本控制、交货周期及生产效率满足公司标准; 4、监督注塑设备的调试过程,审核参数设置与调整方案,确认试模所需数据,并完成产品试模报告的归档; 5、掌握安全生产规范与6S管理体系,及时应对和处理现场突发状况; 6、统筹注塑模具管理,协同研发、品质等相关部门推进跨部门问题解决; 7、安排当班操作人员工作任务,协调处理当班期间各类生产异常情况。 任职要求: 1、大专及以上学历,有喷雾泵、乳液泵、泡沫泵等泵类配件生产经验及材料知识者优先; 2、了解ABS、PP、PC、PE、POM、PET等常用塑料材料性能,具备5年以上注塑行业从业经历; 3、熟练掌握注塑工艺及调机技术,熟悉海天、伊之密、震雄等品牌注塑机的操作,了解模具结构及机械手编程等辅助设备应用,具备提升效率、优化成本的能力; 4、能独立编制注塑车间生产报表与损耗统计表,熟练使用电脑及办公软件; 5、熟悉注塑生产全流程管理,对交期管控、质量保障、物料使用、现场作业、安全防护及人员管理具有扎实的实战经验; 6、掌握注塑模具与设备的构造原理,熟知原材料特性及对应工艺要求,具备分析和处理生产异常的技术能力; 7、完成上级领导安排的其他工作任务。
厂长/主管5-10年大专食品/饮料
1、大专及以上学历 2、具备3年以上烘焙行业工厂生产及管理相关经验 3、专业技能扎实,操作熟练 4、具备较强的团队组织与管理能力 5、责任心强,能承受工作压力并适应快节奏环境 6、对市场动态及行业发展趋势具备一定敏感度和判断力
普工免费培训包吃五险一金包住20人以上月结
综合工资6600-8000元 男女不限包吃包住 年龄18-40,男女不限 管理人性化 包三餐、包住宿,不花钱 饭堂菜品种类繁多,营养丰富,伙食好 宿舍有免费Wi-Fi热水器、空调,独立卫生间,热水24小时供应 4-6人间新房干净, 全年无淡季,工时稳定,做六休一
工资7000到8000元服从安排做杂工,装货工,包吃住
7000-8000元/月
分拣包吃包住1-2人月结全职
铺面杂工露天工作(按单加工货物并装上车
广东珠海这个厂大量要人,明天介绍人过来有介绍费。。
绿化种植
这个厂大量要人,明天介绍人过来有介绍费。。
珠海
8月31日 11:15拨打电话
广东珠海派诺提前7天辞工,不限工期,老员工。。
绿化种植
派诺提前7天辞工,不限工期,老员工。。
珠海
8月31日 11:15拨打电话
珠海斗门区招水电
300-400元/天
水电工1-2人
珠海市斗门区招水电
珠海 斗门区
8月31日 11:14拨打电话
厂长/主管
6000-8000元/月
厂长主管5-10年高中
招聘钢结构夜班车间主管,主要负责夜班车间班组的生产协调及工艺指导,以及质量跟安全的把控。 要求会看图纸,懂钢结构厂房生产工艺
主管3-5年高中
要求: 1、三 年以上机加车间现场管理经验,熟悉数控车床、铣床、加工中心等机加设备; 2、对机加设备工艺工序和流程有一定的熟悉和了解,懂得剪板、折弯等工艺及其操作,懂得操作使用数控机; 3、熟悉机加工图纸,能看懂机械零件图纸、工艺文件; 4、具备生产排产、人员管理、质量管控能力,会基础异常问题分析,能看懂简单办公表格。 综合要求 能适应车间现场,接受必要加班; 较强问题处理能力,遇到生产、质量问题快速处置; 原则性强,执行力好,善于班组沟通; 服从公司管理制度。
厂长职位
3000-8000元/月
厂长3-5年高中有铝合金门,涂料门生产经验有生产管理经验机加工工艺经验
岗位职责: 1.负责门窗及玻璃制品的测量、下料、加工与组装工作 2.按图纸和客户要求完成定制化门窗/玻璃产品的制作与质量自检 3.配合安装团队进行现场尺寸复核与产品交付对接 4.维护加工设备,保持作业区域整洁安全,遵守安全生产规范 5.协助处理生产过程中的技术问题,提出工艺优化建议 任职要求: 1.有门窗/玻璃制作相关实操经验,熟悉常用材料(如铝合金、塑钢、钢化玻璃等)特性 2. 能熟练使用切割机、钻孔机、组角机等专业加工设备 3.具备基本识图能力,能按CAD或简易图纸独立完成制作任务 4. 吃苦耐劳,注重细节,责任心强,具备良好的沟通协作意识 5.持有相关职业资格证书者优先
厂长/主管
1.5-2万元/月
厂长主管5-10年大专牛人老总有生产管理经验新能源经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验汽车经验质量管理经验精益改善经验
空港举人坝汽配厂招聘厂长 一:岗位要求:熟悉基层管理,钣金和组装流程,完成总公司下达的任务。 二:学历要求:大专及以上。 三:年龄要求:42岁以内,优秀者可适当放宽1-2岁。 四:薪资待遇:15000-20000元,具体福利待遇上传简历后电话面试详谈。 [庆祝][庆祝][庆祝]入职五险一金 谭老师
厂长/主管
6000-9000元/月
厂长主管1-3年学历不限灯饰照明,电工产品
LED商业照明生产管理经验,必须接触过,筒灯/射灯/板面板/T8T5支架,净化灯,电工产品,开关插座等产品,熟悉LED灯具结构,光源材料选择和驱动电源匹配。组装线效率提升。了解行业标准:UL/CUL/CE等安规认证、能效标准、IP防护等级。管理能力:至少管理过人团队,具备生产计划排程、成本控制、良率提升的实际案例。质量意识高,精通BOM表成本结构,薪酬面议
操作工车间普工花园式厂电子厂包吃交通补助五险一金包住20人以上月结人走账清
工厂小时工纯工价26-28元,月收入7000元以上, 免费招,不收费,当天入职分宿舍面试我们的优势: 1、入职每周可预支生活费. 2、空调车间,空调宿舍,加班多、收入高,福利 好、晋升空间大; 3、入职当天安排吃住,4-6人间宿舍,配套设施齐 全,条件优越, 4、入职签订劳动合同;() 一、招聘要求: 1、年满16-45周岁、学历不限: 2、持有本人有效身份证,不过期; 二、岗位职责: 1、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管 员、物料员、测试员等。 2、都是坐着上班,工作内容简单轻松,易学易会。 三、薪资福利 正式工基本底薪2850-3260元月 1、现在正处于公司生产是旺季,每天加班2-4小时; 2、加班费按国家法定标准:平时1.5倍,周六日2倍,节假日3倍: 3、薪资详情=底薪2680-2880元+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖; 4、月收入约:7500-8500元月 小时工纯工价26元小时(岗位不同工价不同)1、平均10-12小时天,工资260-280元天 2、每月上班26左右,月休4天左右,月均工资 8000月 .___ 四、住宿饮食 1、工厂统一提供吃住,吃住条件非常好。 2、住房环境优美,花园式厂房,空调车间,空调宿舍;厂区地处繁华地段,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。 3、宿舍环境:4-6人间宿舍,配备空调、衣柜、 24H冷热水、独立阳台和卫浴。 4、当天安食宿,公司食堂菜式多样,口味超多。 五、合同协议 合同:签订正规劳动合同 保险: 工伤、意外险 福利:五险一金、年终奖金、每年春节返乡津贴、 中秋晚会、春节晚会、员工活动等
注塑厂厂长
2-2.5万元/月
厂长/主管10年以上大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验精密机械经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验汽车经验
一、岗位职责: (一)战略与全面经营: 1.制定并推动执行注塑厂年度、季度经营计划和预算,对工厂的销售额、毛利率、净利润等核心财务指标负全面责任。 2.主导产能规划、效率提升、自动化升级等战略性项目,确保注塑厂技术能力和竞争力持续领先。 (二)阿米巴体系推行: 1.对阿米巴独立单元核算有一定认知或实践基础,负责持续深化注塑厂在公司整体阿米巴经营核算体系中的运行维护。 2.业绩分析与改善: 定期组织注塑厂业绩分析会,通过财务提供的经营报表,发现问题,指导注塑厂各部门负责人进行持续改善,提升“单位时间附加值”,培养团队管理者的独立事业单元的经营意识和成本意识。 3.负责注塑厂成本预算,分析盈利或亏损原因,并进行成本管理。 (三)生产运营管理: 1.对注塑全厂的生产运作管理、品质管理、人员管理、设备管理、技术提升负责。 2.制定注塑部年度工作目标、年度改善目标,分解目标至各个主管,并组织团队完成计划。 3.推动并与团队共同制定注塑部每周生产计划(包含试模以及打样)保证出货计划执行,监督计划实施。必要时给与下属相关协助,提高生产计划体系的有效性。 4.推动制定模具保养/维修月计划,制定审核设备保养/维修月计划,并监督执行。 5.主导生产体系优化,全面提升OEE(设备综合效率)、降低报废率、缩短生产周期。 6.严格管控原材料、能耗、人力等各项成本,实现降本增效。 7.建立并维护符合ISO9001、IATF16949等标准的质量管理体系,确保产品品质零缺陷。 8.负责注塑厂ISO/IATF16949体系的建立执行,不断完善体系建设,每月要对体系执行情况进行检核,组织相关人员纠正偏差。 9.根据生产经验总结,督促工艺标准的制定,保证工艺标准严格执行。推动完善作业指导书以及标准工艺参数卡。 10.依据公司整体目标,以及实际情况修订注塑厂生产流程,以及制定作业标准。 11.根据每周、每月、每季生产加工异常情况,组织相关人员进行分析,找出改善方案并监督执行。 12.负责全厂月申购以及外发事宜的申请审批。 13.负责本厂安全制度的审定和组织实施并跟踪检查,按公司规章制度处理安全事故。 14.负责注塑厂5S管理的贯彻和推行。 15.负责制定设备管理制度和组织实施并跟踪检查制度执行情况。 (四)团队建设与人才培养: 1.打造高绩效管理团队,尤其注重培养具备经营意识的中层干部。 2.完善与阿米巴模式相匹配的绩效考核与激励体系,激发团队活力。 3.负责全厂人力资源管理工作,包括任免,晋升,培训,以及面试。指导、培训和监督下属的工作,管理他们的绩效,以提升他们的技能,发挥潜力。 4.制定注塑厂年度培训计划,并督促执行,寻找合适培训方式与教材,任命合适培训指导老师辅导团队成员成长。 5.负责根据公司年度战略目标制定注塑厂的绩效考核方案,以及开展月度各岗位绩效考核评价及面谈,保证绩效效果。 (五)客户维护: 1.能与市场部共同对接关键客户,确保订单准时交付,提升客户满意度。 2.愿意以客户为中心,以结果为导向,正向积极解决客户提出的各项生产与质量问题。 3.对客户投诉负责,凡客户投诉,与品质部共同组织8D会议,并监督完成情况。 4.客户来访时,做好现场解答,接待,安全等工作。 二、任职要求: 1.大专及以上学历,高分子材料、机械制造、工业工程、电气自动化或企业管理等相关专业。 2.5-8年以上注塑行业生产管理经验,其中至少 3.必须具备阿米巴经营模式的实战推行经验,对阿米巴核算方式、组织划分和运营哲学有一定基础。 三、核心能力与素质: 1.经营者思维:强烈的利润导向和成本意识,能像企业家一样思考和处理问题,对工厂的整体经营结果负责。 2.运营能力:精通注塑工艺、模具、自动化设备管理,精通精益生产(Lean Production)、TPM、5S等工具和方法。 3.领导与影响力:出色的团队领导、沟通协调和变革管理能力,能够推动组织转型,凝聚团队共识。 4.数据分析能力:擅长利用财务和数据指标进行经营分析、决策和问题诊断。 四、优先考虑 1.5年以上全面管理年销售额1.5-3亿元人民币以上注塑工厂的成功经验。 2.对阿米巴经营有经营实践经验者优先。
生产跟单
5000-6000元/月
生产跟单包吃包住1-2人月结3-5年高中全职
负责跟进客户产品从生产下单到出货全流程,ERP系统信息录入等
车间普工免费培训包吃加班补贴五险一金包住20人以上月结
一、【企业优势】 无尘空调车间+90%坐班 购买五险一金+包吃包住 免费班车接送+两班倒坐班 二、【主营业务】光通信精密元器件加工生产,普工/操作员/IPQC岗位,部分独立岗位作业,需穿戴无尘工衣工鞋,手机不可带入车间,每周休1天。 三、【招聘要求】男女不限,年龄18-40岁,带本人有效身份证原件,会电脑键盘打字,无案底,,手汗较少不脱皮,酒精接触不过敏,部分岗位要求会单位换算及正负加减运算。 四、【工资待遇】 基础底薪2800+技能薪资400-800/月+绩效奖金400-1500/月+夜班津贴30/晚+特岗津贴400-800/月(限定岗位)+加班(平日24.14/小时,周末32.18/小时,法定节假日48.28/小时),综合薪资7000-10000/月。 技能考核奖金:员工通过实习卡、上岗证考核并稳定在岗后,班组申报后发放。每月15日前通过当月申报,15日后次月申报。绩效奖金:满勤无工作失误情况下多数员工绩效奖金在400-1500元之间,上不封顶! 新员工享受入职奖励1800元,入职满1个月起随薪资发放,分6个月发放完毕,发放时需要在职。 五、【工作时间】两班倒 光联科学园厂区 白班:07:30-16:15,加班至18:15 夜班:19:30-04:15,加班至06:15 洪湾红宝石厂区 白班:08:00-16:45,加班至18:45 夜班:20:00-04:45,加班至06:45 【吃住情况】 ①出勤满4小时餐补10元/天,满10小时补贴14元/天,入职即办餐卡无需个人充值 ②免费6人间宿舍,水电平摊 ③入职购买社保,次月买公积金 ④每个月15号发薪 ⑤根据岗位安排 ⑥外地来珠满3个月凭公共交通票据最高 六、【其他企业福利】 1. 开通免费通勤班车,覆盖前山、南屏、上冲、坦洲、湖心路口、白蕉等片区,班车信息可查公众号「光联之家」 2. 年终奖,年度旅游,及各类社团,如篮球、羽毛 球、足球、瑜伽等社团活动 ——集合信息—— 面试时间:12:00-13:00 集合地址:珠海市香洲区宝湾路中 注意:超过时间安排不了,面试不可穿短裤拖鞋。
设备主管
1.5-1.7万元/月
生产设备管理员月结3-5年大专
工作主要内容 1)负责公司设备的统筹管理,保障设备安全稳定运行,提升运行效率与使用率,持续优化设备制程能力。 2)参与设备全生命周期管理,包括评估、采购、安装、调试、维护、升级及报废处理等环节; 3)负责制定并落实设备管理方案,确保设备高效、安全运转; 4)组织开展设备操作与维护培训,提升团队设备使用与保养能力; 5)定期开展设备巡检,及时排查并处理故障,做好记录与上报工作; 6)参与设备需求调研,提出改进方案,并推动项目落地执行; 7)落实设备安全管理职责,制定并执行安全操作规范,防范设备事故发生; 8)负责设备运行数据的收集、统计与分析,定期提交设备运行报告。 基本要求: 1)大专及以上学历,机械、电气、仓储自动化等相关专业; 2)3年以上设备管理相关工作经验,具备大型企业或自动化仓储系统管理经验者优先; 3)熟悉设备管理标准与作业流程,掌握设备维护技术及基础理论知识; 4)具备良好的沟通协调能力,能有效对接设备供应商及内部维护团队; 5)熟悉设备维修、工程规划、电控系统、PLC编程及CAD应用技能。
长白班车间普工包吃20人以上月结
216元~三灶外包手工厂(长白班,坐班,不用体检)离职结清工资/工资可发微信支付宝。每周借支500元 18元 18元 18元 月收入 5800 元 16-53岁,男女不限~长白班坐班。 包吃2餐标准工作餐, 包住电梯WiFi洗衣机空调热水宿舍, 空调车间/厂吃厂住。 工作内容:组装打螺丝/包装 工期:2 个月/ 地址:三灶(西埔12点。自到13:30分)
生产跟单/文员
1-1.5万元/月
生产跟单工厂文员包吃交通补助有提成3-5人月结1-3年高中全职不需要出差月休四天跟单经验AutoCAD驾驶证机械加工制造经验建材经验
1:参与对接公司大项目客户,负责商务资料,拟定合同,产品报价,及全程商务工作。 2:形象好,口才佳,会驾驶,能抗压。 3:学习可塑能力强,悟性高,情绪稳定。
珠海电子厂280一天
7000-9000元/月
长白班手机套厂贴标签电子厂免费培训包吃夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴包住20人以上月结
28元时珠海电子厂 临时工 小时工 长期工  28一个小时 16-55岁 男女不限 工作内容:主要负责手机壳,小电器,手机配件等物品的包装、贴标签、扫描、检查等,简单易上手。 上班时间:早八晚八,每天工作8 - 10小时,自愿加班,灵活安排。 企业优势:长白班,包吃包住,提供2 - 4人公寓式宿舍,设施齐全,住得舒心。
生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验
1、依据生产计划组织均衡作业,确保安全运行,按期达成各项生产目标; 2、加强车间基础管理,推进班组建设,落实执行各项管理制度; 3、协助制定各工序定额标准,并监督实施与执行情况; 4、负责车间人员的日常管理及技能提升培训; 5、参与车间布局规划,推行5S管理落地,检查各环节运行状况,评估班组长工作绩效; 6、管控车间物料消耗,推动生产成本降低; 7、持续开展车间改善活动,优化产品质量与生产流程,提高生产效率; 8、每日跟踪生产进度,及时处理各类异常并协调沟通解决; 9、完成上级领导安排的其他相关工作。
普工车间长白班包住1-2人月结
职位详情 包住 接受无质检经验 宿舍有空调 宿舍有热水 长白班 五险一金 不需要出差 可带手机 包吃 查看全部 福利最好企业: 包吃包住 包吃三餐,包住(4人/间,有空调、wifi),五险一金 一、招聘要求:(无纹身) 车间派遣工 男女不限 18-40岁 初中及以上学历 长白班/两班倒自选 二、工资待遇: ①基本工资2200(底薪)+250(综合津贴)+ 204(效益奖)+100(绩效奖)+50 ~ 150(月业绩奖)不等 ②部分岗位另有岗位津贴70/100/250元。加班费按平时18.97元/小时,周末25.29元/小时,假日37.93元/小时计算 月综合薪资:5000-7000元 暑假工同步 小时工 230天,22/小时 包吃包住,简单手工活,组装/包装/测试/开机/可带手机, 上六休一,月休4天,当天安排宿舍 立即沟通 需要我帮你梳理这份工作的核心待遇亮点,或者对比一下时薪与月薪哪种更划算吗?
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