岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2. 带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 组织销售团队日常管理，包括目标分解、过程督导、业绩复盘与人员培养 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营部门优化销售策略与话术 5.定期提交销售数据报告，提出流程优化与资源支持建议 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位所需经验，具体年限根据企业实际填写（如：3-5年B2B行业销售团队管理经验） 2. 学历要求为不限（若企业有明确要求，请补充：如“大专及以上学历”） 3.熟悉销售全流程管理，具备目标拆解、团队辅导与跨部门协作能力 4. 具备良好的沟通表达、抗压能力及商业敏感度 5.工作地点、薪资范围及所属行业需根据企业实际情况补充完善

岗位职责： 1. 市场拓展与销售 负责公司低温自动化存储设备及配套仪器的市场推广与销售工作，达成公司下达的销售任务； 开发潜在客户资源（包括高校、科研院所、企业实验室、医疗机构等），建立并维护稳定的客户关系； 深入了解客户需求，提供专业的产品配置方案，推进合同签署及回款流程。 2. 客户服务与关系维护 定期进行客户走访，收集使用反馈，及时处理客户问题，提升服务体验； 关注行业发展趋势与竞争格局，制定具有竞争力的销售应对策略。 3. 团队协同作业 与产品市场、售后服务团队紧密配合，参与客户需求方案的制定； 联动物流、财务等相关职能部门，保障订单高效交付。 4. 销售过程执行 完成项目报价、投标支持、合同签订等各环节工作； 准确录入CRM系统，实时更新客户动态与销售进度。 任职要求： 1. 教育背景 本科及以上学历，生物、医学、化学、仪器科学等相关专业优先考虑。 2. 技能与经验 了解生命科学领域（如细胞生物学、生物化学、分子生物学等）基础实验原理，熟悉相关仪器设备的应用场景； 具备1年以上销售或技术支持工作经验，拥有行业客户资源者优先； 具备良好的沟通表达能力、谈判技巧和客户服务意识。 3. 其他要求 能适应工作压力，具备目标驱动意识和结果导向思维。

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2. 带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进，提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品策略，定期输出市场反馈与优化建议 4. 协同产品、运营等部门推进重点项目落地，保障客户交付质量与满意度 5. 负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，营造积极高效的销售氛围 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：2年以上管理经验 2. 最低学历：本科，优秀者可放宽至大专 3. 熟悉销售全流程管理，有团队管理经验者优先 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 5. 工作地点、薪资范围 无责15000+提成

通过公司品牌宣传获取客户资源，电话联系客户并进行有效沟通，接待来访客户完成商务洽谈，促成合同签订。新员工入职享受带薪培训，五险一金依法缴纳。具备良好沟通表达能力，有电话销售工作经验者优先考虑。薪酬结构：无责任底薪5000元+提成+签约奖励+回款奖励+排名奖励，普通员工月收入12k-20k，中等水平员工20k-50k，优秀员工50k-100k，收入与个人能力直接挂钩，能力越强，回报越高

【工作内容】 1、负责安美和品牌与合作燃气公司之间的燃气美装业务推广服务，推进其他协同业务的营销落地及客户维系，全面统筹当地合作项目公司的日常运营。 2、借助公司与燃气企业的合作资源，组建并管理销售与安装服务团队，推动业绩目标与利润指标的实现，增强区域市场竞争力。 3、实施销售与服务一体化运作模式，主导客户方案规划、管线布局设计及安装服务全流程跟进，协调施工进度，保障项目高效执行，提升客户满意度与复购意愿。 4、开发并维护本地装修装饰企业及其他关联渠道客户关系，助力燃气公司增值类业务延伸，拓展项目获客渠道，提升单客价值与资源转化效率。 5、参与社区层面的宣传推广活动，挖掘装修新用户群体，巩固与装饰类渠道的合作关系，实现项目在多渠道的覆盖与渗透，强化品牌认知度。 6、制定并落实燃气美装业务的市场推广策略，结合用户需求特点，传递产品核心价值，引导客户完成购买决策，扩大市场份额。 7、主导市场开拓与客户关系维护，拟定销售计划与发展方向，优化渠道管理体系，提升团队执行力与市场应变能力。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备5年及以上家装行业或装修装饰领域市场营销管理经验，拥有扎实的市场开拓与客户维护实操经历。 2、了解家装客户在厨卫空间的产品消费逻辑，具备良好设计理解力和沟通技巧，能精准把握客户需求，激发潜在意向，提高服务体验。 3、具备出色的团队搭建与领导能力，有成功带领销售队伍的实践案例，可独立制定并推进销售方案与战略落地，确保目标达成。 4、抗压能力强，能长期驻守项目所在地开展工作，接受总部统一调配，具备良好的职业操守与责任意识。 5、熟悉销售服务全流程，掌握客户方案定制、管路规划设计及施工协调等专业技能，能够有效保障项目顺利实施。 6、拥有丰富的市场营销实战经验，精通社区推广、渠道运营及推广执行等工作环节，可独立承担市场拓展与客户关系管理工作。 【薪酬福利】 - 提供具有竞争力的薪资待遇； - 享受五险、带薪年假、节日福利、销售提成等完善的员工福利体系； - 提供职业发展培训及晋升机会，助力个人成长与职业规划。 【备注】 - 工作地点：上海徐汇区漕河泾开发区民润大厦 - 候选人需具备听说上海话的能力

岗位职责： 1.带团队完成业绩指标， 团队规模可以1+5或者1+9的团队规模，主要看个人能力 2.通过电话，微信，平台投流资源等形式进行产品销售，完成个人各项销售指标，个人不脱产（资源公司提供）在职经理收入没有低于2万/月的 3.公司客户池子里面有上万个客户，等待激活以及续费开发。 4.带人经验的优先，非小白岗位（招聘团队经理的岗位） 任职要求： 1.最起码有2年电销团队管理经验，除了团队管理工作外，个人不脱产;（1+5；或者1+8团队，自己能力） 2.能够独立制定并执行销售策略，定期给团队开展业务专业培训，提升团队整体业绩; 3.沟通表达良好，工作积极向上，有进取心，有赚钱的欲望; 工作时间： 1.朝九晚六+周末双休+法定节假日休息 2.不调休固定休息制 岗位薪资: 最低底薪6k起，个人业绩提成+团队提成，每月不低于20K ，另根据工作经验综合能力面议定岗定薪

【浦东金桥通汇RDC叉车工】 叉车工，18-44岁，29-31元/小时！ 熟练叉车工:一定要会叠架子，料箱料架，托盘，上下货 免费工作餐，提供住宿，每个月15号发工资

上海市宝山区招拆除/运渣

急聘小时工撤台阿姨和小时工刷碗阿姨20/小时 电话：

招扛楼人员，自己开车自己上楼，计件，月入万元以上，靠谱稳定，背靠大公司仓库，天天有活干，要有爬楼机，大部分都是机器活

负责药店里的各类物品配送!简单无压力！只送固定一家！ 配送范围围绕药店附近3公里配送，不需要抢单，系统派单 日薪:350-500元，月收入11000-15000(签合同)当天解决宿舍问题 宿舍环境好，4-6人间，配备空调洗衣机等家电 工作时间: 工作时间8-10小时 任职要求: 1、年龄18-55周岁 2、会骑电瓶车，会用导航 3、身体健康，吃苦耐劳，赚钱欲望强

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训指导与绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，有成功带队达成业绩的实绩 2.熟悉销售全流程，具备较强的市场洞察与商务谈判能力 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 逻辑清晰，结果导向，能独立制定并推动销售方案落地 5.行业背景匹配者优先，学历不限，经验丰富者可适当放宽要求

岗位职责： 1.制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与执行力 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案，提升市场份额 5.协同产品、运营等部门，推动销售流程优化与客户体验升级 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户群体 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备数据分析与业务复盘能力 4.具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限，有成功带队经验者优先

岗位职责： 1.封闭环境无人机高校合作计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责高校客户开发、关系维护与深度挖掘，开设无人机应用微专业和实训室建设 3.建设仓储无人机盘点巡检产业学院 任职要求： 1. 具备高校合作渠道 2.销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销

接待客户，引导客户购买商品

工作内容：销售经理 要求：身体健康，形象佳，有亲和力，活泼大方，能适应夜班 工作时间：20点-02点 月休四天 包吃住 工资待遇：底薪+奖金+提成月6000-20000+ 任职要求： 1. 销售经验不限，可以老带新 2.学历不限，具备良好沟通表达能力 3.积极主动，具备较强的客户服务意识 4.诚信正直，具备团队协作精神和职业素养

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队达成高业绩案例者优先 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

电话销售面销

销售工程师岗位职责： 1. 负责目标区域渠道拓展及终端客户拜访，达成既定销售任务指标。 2. 推进现有产品线的市场推广、销售执行及相关商务对接，制定并落实市场营销策略。 3. 主动开发电源、电机工具领域内功率器件行业的渠道资源与潜在客户，构建稳定合作关系。 4. 深入了解客户需求，及时向市场及产品团队传递市场信息与产品改进建议。 5. 完成上级交办的其他销售相关工作事项。 任职要求： 6. 本科及以上学历，理工科专业背景，电子类相关专业优先，具备1-3年原厂或代理商行业工作经验。 7. 熟悉相关行业特性及市场发展方向，拥有良好的人脉基础及持续拓展人际网络的能力。 8. 了解半导体产业，掌握功率器件产品知识。 9. 具备较强的沟通表达能力，积极进取，富有团队协作意识，具备良好的总结与汇报能力。

【我们需要您—岗位职责】 1. 开发大客户市场渠道，结合客户需求定制员工福利方案，推广并销售相关福利产品，推动订单落地； 2. 接受公司系统培训，在部门主管的指导与协作下达成团队销售指标； 3. 服务对象以企业客户为主，负责客户接洽、商务谈判及合作条款协商，推进项目签约； 4. 落实公司制定的销售策略，按时完成个人销售任务； 5. 跟踪订单回款进度，及时开展客户回访并完善后续服务记录； 6. 运用专业沟通与谈判技巧，持续拓展新客户资源。 【我们希望您—任职要求】 1. 性别不限，具备To B销售工作经验者优先； 2. 拥有出色的谈判技巧与表达能力，具备较强的职业操守和责任意识； 3. 擅长人际交往，掌握大客户开发流程与实战方法，拥有一定市场资源积累； 4. 有员工福利（含卡券、消费卡、礼品、健康类）、办公用品、人力资源服务、管理咨询、团体采购、地产、保险金融等领域从业背景者优先考虑。

岗位职责: 1. 主动开展市场调研工作，掌握行业发展趋势，为销售方案制定提供有力数据支撑。 2. 利用多样化渠道推进产品宣传，切实提高品牌曝光度与市场份额。 3. 与客户保持顺畅沟通，深入挖掘客户需求，提供针对性的专业服务方案。 4. 按时参加销售例会，传递一线市场信息，协同推动产品优化升级。 5. 持续维护客户关系，提升客户体验感，增强客户复购意愿与推荐意愿。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力与协作意识，能高效完成客户交流任务。 2. 热爱销售岗位，拥有扎实的市场洞察力和推广执行能力。 3. 可独立应对工作挑战，具备积极主动的工作态度。 4. 工作认真负责，能适应一定强度的工作节奏，注重客户服务质量。 5. 乐于面对新挑战，学习速度快，环境适应能力强。

行业背景： “爆品团”是淘宝闪购旗下专注于高频、低价外卖市场 的战略创新项目。我们依托创新的社交拼单机制，为 用户提供高性价比的餐饮外卖体验，同时助力大量 中小餐饮商家实现订单提升。加入我们，你将参与打 造下一个百亿级用户产品！ 岗位职责： 1、爆品团商户拓展：负责在指定区域开展餐饮商户的 爆品团业务开发与签约工作 2、商户支持与培训：协助已签约商户掌握商家后台操作， 完成爆品团商品的相关配置 3、营销活动落地：结合平台营销节点，推动商户参与 各类线上促销活动 4、信息收集与分析：按时提交工作数据报表，整理并 分析所在区域的市场动态 工作福利： 有竞争力的薪酬回报：提供具有市场竞争力的薪资待遇、 绩效激励及年度调薪机会。 全面的福利保障：包含五险一金、补充医疗保险、年度 健康体检、餐补与交通补贴等。 极致的成长环境：在亿级用户规模平台上实践，与行业 精英协同作战，加速个人职业发展。 清晰的发展路径：公司处于高速扩张阶段，为优秀人才 开放多元化的晋升通道。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备餐饮、面对面销售或O2O领域 经验者优先，表现突出的应届生亦可择优录用； 2. 具备良好的亲和力，拥有较强的沟通表达能力与逻辑思维； 3. 热衷销售岗位，态度积极，责任心强，能承受工作压力， 富有进取精神； 4. 抗压能力强，能独立承担片区的推广与运营任务。 薪资福利： 1. 薪资构成：底薪＋绩效奖金＋餐食补贴＋交通补助； 2. 福利待遇：五险一金＋商业补充保险、带薪休假、司龄假/ 全薪病假、节日关怀礼包； 3. 成长空间：完善的职业晋升体系、系统化培养方案、 团队协作交流机制。

不管你是新手还是已有经验，公司长期保障无责任底薪，依托12年行业深耕积累的丰富资源，免费提供作业端口，即便零基础，只要你敢于突破、愿意学习、积极进取，我们都会为你创造成长与发展的机会！ 重点强调：永久无责任底薪！！！业内顶尖提成区间35%-70%！！！！ 如果你：初来上海，暂无落脚之处 如果你：刚步入社会，虽方向未明但渴望自我突破 如果你：不愿进厂，不想过朝九晚五的刻板生活，不甘心年轻时只拿固定薪资 如果你：期待结识更多优秀人才，融入上海高端人脉圈层 如果你：向往进入规范、专业、体系完善、品牌化运营的企业，享受健全晋升机制与福利保障 如果你：希望全面提升个人能力，积累实战经验，立志在上海闯出一片天地，欢迎随时联系我！ 我们提供的综合待遇： 1、入职即享7000元起底薪＋个人业绩提成 2、提成比例高达35%至70% 3、每月10日准时发放薪资，遇节假日提前支付。重点说明：无论当月是否达成业绩，公司绝不罚款、不扣薪、不侵占休假权益！ 4、每周二固定休息，另每月1号至3号连续三天休假 5、相信优秀的你未来可成为企业股东、事业合伙人，或是独当一面的团队管理者！梦想，就从这里启航！！！ 二、我们期待你具备的基本条件： 1、不限年龄，不限性别。 2、具有一年以上同行业经验或管理经历者，可直接应聘管理岗位。 3、品行端正，踏实稳重，情绪稳定，不因短暂困难而轻易气馁或抱怨放弃。 4、内心坚定，拥有不服输的信念，坚持到底，相信没有做不成的事。我们始终坚信，努力终将有所收获！ 5、诚挚欢迎你的加入，相信你的智慧与潜力，能在这里获得更广阔的发展空间。我们拥有完善的培训体系，期待与你共同交流、共同成长

客户开发与销售：通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品与服务，挖掘客户需求，运用销售技巧促成交易，完成销售指标。 客户关系维护：定期回访老客户，处理客户咨询与反馈，维护良好客户关系，提升客户满意度和复购率。 数据记录与分析：准确记录客户信息和沟通细节，整理销售数据并进行分析，为销售策略优化提供依据 任职要求： 高中或中专及以上学历; 1年以上电话销售或客服相关工作经验者优先，优秀应届生或转行者如有强烈意愿也可培养。 核心能力 口齿清晰，普通话流利，具备良好的亲和力和说服力，能准确理解客户需求。 热爱销售工作，有强烈的成就导向和竞争意识，能积极面对拒绝，承受一定的工作压力。 能快速学习并掌握公司产品知识、销售流程及话术，适应快节奏工作环境。 有和学校合作经验者优先

1.按照管理层级要求，协助上级拟定营运管理政策，推动各区域销售目标落地，制定并执行相应的营运培训方案。 2.依据品牌事业部的营运与培训规划，结合上海品牌部实际运营情况，建立、维护店铺营运标准与操作规范，并监督实施。 3.根据巡店计划与执行标准，定期开展门店巡查工作。 4.完成区域负责人交办的其他相关工作事项。 岗位要求： 1.具备5年以上零售行业大型门店店长管理经验，或3年以上营运片区管理经验。 2.具有良好的协调能力、沟通表达能力及团队带教能力。

1、负责工程机械设备（高空作业车）在工程项目中的租赁与销售业务，积极拓展租赁及销售市场，开发多元化业务渠道，达成年度销售目标； 2、持续跟进重点客户需求，维护并深化大客户合作关系； 3、收集市场潜在信息，与客户保持高效沟通，推动合作机会转化； 4、按时回收租金款项，有效控制应收账款风险，降低坏账率。 任职资格: 1、统招大专及以上学历，需自带车辆； 2、具备工程机械类产品销售经验者优先，有建筑行业相关销售背景者亦可； 3、具备出色的口头表达能力与沟通技巧，擅长客户交流与关系建立； 4、具有敏锐的市场洞察力、应变能力，以及较强的市场活动策划与执行能力； 5、拥有良好的职业操守和工作主动性，能够适应高强度工作压力。

我们是一家上海头部的建筑企业资质代办公司，公司提供客户资源，提成高、补贴足、福利好、公司氛围优，期待您的加入！ 岗位职责: 1. 主动开展与客户的交流，清晰传递产品内容及销售方案。 2. 与客户建立稳定互信的合作关系，通过高效沟通实现既定销售目标。 3. 提供专业化的客户服务，回应客户疑问，保障服务体验满意度。 4. 管理客户信息档案，快速响应客户诉求，持续跟进订单进展。 5. 与团队成员协同配合，共同推进销售任务与客户支持工作。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通表达与谈判能力，能有效搭建与客户的互动桥梁。 2. 具备高度的责任意识和协作精神，能在压力环境中保持积极心态。 3. 热爱销售岗位，具备主动开拓客户资源的意愿与行动力。 4. 具有较强的客户服务思维，能够及时处理客户反馈与问题。 5. 熟悉常用办公软件操作，可独立高效完成日常事务处理。 公司是办公服务行业，有多种业务，提供宽广多层次可持续发展方向；完善的激励制度，你的理想与抱负在这里可以通过平台实现~

需线下面试，工作地点在上海，或一周内能到上海面谈 !!!无考核无任务!!!薪资待遇 底薪10000+提成+奖金3000-30000（综合收入2.5w+），中午休息两小时，法定节假日照常休假！应聘条件： 1、无需经验，入职有专人带教，操作简单易掌握 2、会基本打字，熟悉上网操作即可 3、年龄要求：20-33岁 4、提供免费下午茶、团队建设活动、创意生日会等福利 5、依法缴纳社会保险 6、安排住宿，可直接拎包入住 7、晋升通道畅通，每3个月有一次晋升机会 公司直招，不收取任何费用，不夸大承诺，不搞虚假宣传 找工作如同谈恋爱，不沟通怎知是否契合？感兴趣欢迎来聊聊五毛钱的天！

岗位信息： 1、薪资待遇： 试用期2个月，底薪6k+个人提成1%=月收入 转正后底薪3k+提成5-10%+浮动奖金，综合月薪10000-15000； 2、晋升机制： 每3个月一次晋升机会，晋升路径（销售顾问—销售主管—销售经理—储备店长） 3、福利待遇： 包住+上海社保+带薪培训+团建活动+旅游福利+带薪年假+不定期学习提升 岗位职责: 1、公司提供线上社群运营与线下地推相结合的获客方式，客户资源精准，成交率高； 2、通过面谈、会议营销等形式与客户高效沟通； 3、负责新客户开拓及老客户关系维护，完成产品介绍与讲解； 4、在门店组织品鉴会、促销活动期间，落实客户邀约及现场跟进工作； 5、分析并掌握客户需求，按标准流程执行服务，持续维系客户关系； 6、为顾客提供产品推荐，并制定科学合理的健康搭配方案； 7、参与门店定期开展的专业技能培训（涵盖健康知识、产品知识等内容）； 8、入职后安排系统化培训，并配备资深员工一对一辅导。 岗位要求： 1、热爱销售工作，对大健康领域有兴趣，具备该行业基本认知； 2、具备良好沟通能力与人际交往技巧，执行力强，能承受一定工作压力； 3、工作积极主动，性格活泼外向，富有拼搏精神的年轻人才优先； 4、有食品或大健康相关行业经验者，可优先录用；

岗位职责： 1.负责通过电话沟通、实地拜访等形式，拓展有意开展出口业务的企业客户，推动其入驻国际电商平台并完成签约； 2.定期策划并组织商家培训交流活动，帮助商家提升平台运营认知，增强品牌在国际站的曝光与影响力。 任职要求： 1.大专及以上学历，年龄20-30岁，具备一年及以上相关工作经验，性格积极乐观、逻辑清晰、结果导向意识强； 2.具备较强的客户服务理念及运营管理能力，拥有团队协作与带教经验，能有效推动团队业绩增长，抗压能力强，勇于接受挑战，自我驱动力佳； 3.有客户服务或B2B行业背景者优先，熟悉互联网运作模式，了解外贸流程及相关操作知识者更佳； 4.从事过物流、货运代理、外贸等相关领域工作者优先考虑。 员工福利： 薪资构成：底薪（5000-8000）+销售提成（a:新签18%-28%；b:续签客户3%）+新签阶梯奖励+季度激励奖金 新人月综合收入12k-20k，入职两年后月收入可达3万以上 1、多样奖励：包含日常签单奖、季度绩效奖、年终奖金，奖励项目丰富多样！ 2、丰厚奖金：涵盖绩效激励、专项活动奖、内部推荐伯乐奖，收益机会层出不穷！ 3、带薪假期：享受年休假及国家规定各类节假日（春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦等）； 4、能力提升：提供师徒辅导、入职带薪培训、专业课程学习及定期分享会，助力快速成长； 5、节日关怀：重大节日礼品礼包、专属司龄纪念（1年陈、3年陈）惊喜不断！ 6、员工旅游：安排国内多景点旅行，放松身心，拓宽视野！ 7、完善晋升通道：设立P级（专业序列）与M级（管理序列）双轨发展路径； 8、团队活动：定期开展聚餐、团建，如户外烧烤、野炊、登山等，形式多样乐趣多！ 9、全天候零食供应区，种类齐全，畅吃无忧！ 上班时间 8:40开始工作，每季度前45天双休，后45天单休，法定节假日正常休息。 注：需自备电脑，能适应阶段性加班需求。