生产副总监
1.2-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上表面处理工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验家居家具经验焊接工艺经验非标设备经验有生产管理经验质量管理经验精密机械经验精益改善经验钣金工艺经验冲压工艺经验厨具方
【工作内容】
-协助总经理拟定并落实工厂年度生产计划，分解目标并统筹调配各车间/部门资源，保障产能与效率持续提升
-推进生产流程优化及标准化体系建设，组织实施精益生产、6S现场管理等管理工具的落地执行
-跟踪生产进度与质量数据，牵头召开跨部门问题分析会议，主导重大异常情况的应急响应与根因分析
-主导新工艺的验证导入、设备运行效能评估及自动化升级项目，推动单位能耗与材料损耗稳步下降
-统筹管理规模超100人的生产团队，搭建绩效考核体系，定期组织技能提升培训与员工职业发展指导
-熟悉钣金加工全流程工艺，包括冲压、激光切割、折弯、刨槽、焊接、组装及包装环节
【任职要求】
-五年以上制造业生产管理经验者优先考虑
-熟练操作常用办公软件及ERP系统
-具备良好的沟通协调能力与较强的抗压素质
-有非标设备管理经验者优先
厂长/生产主管
6000-9000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上注塑工艺经验有生产管理经验塑料经验精益改善经验
岗位职责:
1、负责塑料件注塑生产的计划制定、组织安排与协调，监督生产执行过程，保障生产任务按期达成；
2、推动生产效率与现场管理水平提升，优化资源配置、管理流程及执行能力，确保核心业务目标高质量高效完成；
3、实施内部成本指标的分解、核算、过程监控及绩效评估工作；
4、提供注塑工艺技术支持，推进工艺改进，牵头解决生产过程中的技术难题并落实技改方案；
5、主导内部质量管控，针对质量问题和质量事故进行分析判断，组织整改并落实纠正与预防措施，持续监控改进效果，保障产品质量稳定提升；
6、负责生产设备、模具、备品备件及公用设施的日常运行管理与维护保养；
7、统筹生产运营、安全管控、人员管理及后勤支持等综合性管理工作。
任职资格:
1、大专及以上学历；
2、具备5年以上注塑行业从业经历，其中至少2年团队管理经验；
3、熟悉产品制造流程，掌握精益生产、6σ、ISO质量管理体系相关知识；
4、具备良好的沟通协调、计划组织、分析判断及抗压能力，具有一定的团队管理实践；
5、熟练使用办公软件，具备较强的组织领导力、创新意识，以及良好的职业操守和行为规范。
SMT车间主管
8000-11000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经
岗位职责:
1、依据PMC月度、周度计划，科学编排生产排程，推进设备装配与调试工作；
2、统筹协调smt各班组人员配置，高效达成生产目标，推动团队人才梯队建设；
3、健全车间管理规章制度与作业流程，落实执行并开展监督与检查，确保运行有效；
4、及时汇总生产过程中出现的异常情况，提出改进意见，并协同相关部门快速响应处理；
5、持续推进生产车间在效率、品质、成本方面的优化提升；
6、负责员工日常管理、技能培训、人才培养及绩效评估工作；
7、定期采集并归集生产相关数据，进行统计与分析，为管理层决策提供支持；
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1.具备优秀的沟通协调能力及团队管理经验，能妥善应对生产现场各类问题
2.对生产任务有高度的责任意识和落地执行能力
3.大专及以上学历，具备3-5年相关工作经验
4.目标导向明确，执行力强，工作认真细致
电机制造主管
6000-8000元/月
车间主任3-5年大专及以上
岗位职责：
1.监督并管理电机生产的各项流程，确保生产质量与效率达到公司规定标准；
2.及时排查并处理生产环节中的技术故障，保障产线稳定运行；
3.带领团队优化作业流程，提升整体生产效能，确保生产目标如期达成。
任职要求：
1.拥有电机制造相关工作经验，能熟练应对生产过程中的各类技术问题；
2.具备较强的团队管理能力及良好的沟通协调能力；
3.能够快速识别并解决现场问题，有效维持生产质量和运作效率。
喷涂主管
9000-10000元/月
车间主任月结3-5年中专及以上表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验钣金工艺经验有喷涂大型机架、面包炉、钣金相关工作经验
岗位职责：
1、统筹喷涂车间的生产布局与日常运营，保障各环节有序衔接、高效运转。
2、持续改进喷涂工艺流程，提高产品品质与作业效率，控制原材料损耗，优化成本结构。
3、监督生产全过程，落实安全操作规范，快速响应并解决现场技术异常。
4、组织实施喷涂设备的点检、维保工作，制定维护计划并推动执行，确保设备稳定运行。
5、对接相关部门，加强协作联动，保障生产排程顺利推进，消除影响进度的关键障碍。
任职要求：
1、精通喷涂技术原理与实际应用，具备独立分析和处理工艺问题的能力。
2、拥有5年以上喷涂车间管理背景，熟练掌握各类喷涂设备的操作及维护要点。
3、具备出色的团队领导力，善于培养员工、激发潜能，推动整体绩效提升。
4、具备较强的跨部门沟通能力，能有效协调资源与人员，保障生产任务达成。
5、重视安全生产管理，责任心强、执行力高，能够建立并推行安全管理措施。
深圳宝安区深圳市快联电路科技有限公司，是一家专业生产高多层线路板的企业，现因工厂发展需要，
9000-12000元/月
主管3-5年大专及以上有生产管理经验机电设备经验工装设备经验
深圳市快联电路科技有限公司，是一家专业生产高多层线路板的企业，现因工厂发展需要，特招聘以下管理职，招聘要求如下：
1、阻焊主管1人；
2、FQC主管1人；
3、客诉工程师1人。
公司福利待遇：五险一金+带薪年假+包吃包住（宿舍有空调和热水器）+夜班津贴+超产奖
工作地址：深圳市宝安区沙井街道沙头社区商业路43路铸宝线路板工业园三楼
联系方式：梁小姐
注塑车间主管
7000-9000元/月
厂长/主管5-10年高中及以上AutoCAD注塑机调试注塑机安装注塑工艺设计/评审
岗位职责:
1.负责注塑部门的日常运营与管理，保障生产流程高效有序进行。
2.持续监督并优化注塑工艺参数，提升产品品质与产线效率。
3.协同团队攻关生产中的技术难题，确保模具运行稳定及性能达标。
4.组织团队建设与人才培养，激发员工积极性，提升整体作业效能。
5.针对客户反馈问题进行溯源分析，制定改进方案并推动落地执行。
任职要求：
1.具备优秀的组织协调能力及团队管理经验。
2.精通模具结构与注塑成型工艺，熟练使用相关专业软件工具。
3.具备快速判断和解决现场技术问题的能力，反应迅速、措施有效。
4.拥有良好的跨部门沟通技巧，能高效推进多方协作。
5.具备较强的学习意识和创新思维，能够带动团队持续优化进步。
手袋厂管理
9000-14000元/月
厂长/主管10年以上大专及以上手袋管理皮具管理
职位描述
1、依据生产计划，实时跟进生产进度，做好统筹协调、任务分配及订单交付管理工作；
2、负责新产品开发方案的审核，及时组织安排试样打办，提供技术指导并优化生产工艺流程；
3、对接开发、设计等相关职能部门，强化工作协同，对流程中不合理环节进行分析与调整；
4、解决生产过程中出现的技术问题，广泛收集生产技术资料，持续提升技术作业水平。
任职要求
1、大专及以上学历，具备10年以上手袋生产开发相关工作经验；
2、精通手袋产品开发流程，掌握专业的手袋品类研发知识；
3、具备优秀的计划统筹、组织执行、沟通协调及团队协作能力，善于跨部门协作。
广东河源招炒锅师傅一名，做过西餐的优先，薪资带社保面聊，地址坚基购物中心四楼，联系电话.蔡
上什社保1-2人
招炒锅师傅一名，做过西餐的优先，薪资带社保面聊，地址河源市坚基购物中心四楼，联系电话.蔡
服务员
招聘 招聘 招聘 内部接待
岗位:服务员
工资：6000（试用期后7000）入职即购买社保。包吃包住（过年过节要值班）月休4天，节假日补假
要求：身高158
年龄25-35
做事勤快，醒目
联系coco
可年后上班。
A2
找A2师傅1名开13米飞翼新能源电车拉一车贷440元。跑河源，东莞，深圳，惠州，佛山南海临时顶班都可以
生产经理
核心职责：
建立内部成本核算基准：
主导施工图工程量深度复核，建立项目权威总量控制台账，并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》，作为与所有班组结算的唯一依据。
根据复核后的工程量和施工方案，编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算，作为成本控制的“红线”。
实施班组精细化管理与结算：
负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量，作为结算和工资发放的基础。
建立《班组消耗台账》，将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩，进行动态对比分析，监控超耗情况。
掌控全口径项目支出：
工程成本管控：紧盯主要成本动因：材料（特别是地材、钢筋、水泥）的实际损耗率；机械的实际台班效率与用油消耗；直接人工成本。
运营成本关联：将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析，提高整体运营效率。
动态利润核算：定期（每月）核算“项目累计完成产值（工程款）-（材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本）”，形成真实、动态的项目利润分析报告。
服务内部管理决策：
为项目经理提供基于数据的决策支持：如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费？哪个班组效率高、损耗低？当前工程成本是否偏离预算？
与技术人员紧密协作，确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量，并评估其对成本的影响。
硬核要求：
必须经验：
5年以上路桥项目计量成本经验，必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。
精通现场：非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗，能发现班组报量中的水分。
核心能力：
强势的数据掌控力：能从一堆领料单、机械记录、班组签单中，构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。
高超的现场沟通与原则性：既能与班组和现场技术人员有效沟通，获取真实数据，又必须坚持原则，是成本制度的坚定执行者。
真正的利润思维：深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润，并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。
工具精通：熟练使用造价软件、CAD（用于复核工程量）、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。
我们提供：
1.薪酬：面议。
2.生活保障：提供项目食宿。
3.工作地点：[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。
我们期待与脚踏实地、技术过硬的您，一同筑就通途！
轻钢结构施工经理
1-1.1万元/月
生产负责人3-5年大专及以上轻钢结构大棚，和美乡村施工
岗位职责：
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理，统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2.编制并落实施工进度计划，协调各专业分包单位，确保项目按期高质量交付
3.监督执行国家及行业施工规范、技术标准和安全操作规程，及时排查并整改现场隐患
4. 组织召开生产例会，动态分析施工难点，提出优化方案并推动落地实施
5.配合成本、合约部门完成工程量确认、签证办理及过程资料归档工作
任职要求：
1.具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历）
2.具有5-10年建筑施工现场管理经验，至少担任过2个完整房建或公建项目生产负责人
3.持有建筑工程专业二级及以上建造师资格证及安全生产考核合格证（B类）
4. 熟悉EPC、施工总承包等管理模式，具备较强的组织协调、应急处置与团队带教能力
5.责任心强，能适应项目驻场工作，服从公司跨区域调配安排
生产经理
6000-12000元/月
生产经理3-5年中专及以上
岗位职责：
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理，统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业分包单位，确保项目按期高质量交付
3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查，严格把控施工工艺与规范执行
4. 主导施工现场安全风险排查与隐患整改，落实安全生产责任制和应急预案
5. 配合成本与合约部门做好工程量确认、签证办理及现场变更管理
任职要求：
1. 学历要求：不限（持有一级或二级建造师证书者优先）
2. 经验要求：5-10年建筑施工一线管理经验，至少主导过2个以上中型房建或公建项目生产管理工作
3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法律法规
4. 具备较强的现场协调能力、应急处置能力和团队管理意识
5. 能适应项目驻场工作，责任心强，具备良好的职业操守和沟通表达能力
变压器生产部运营主管
1.8-2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
【变压器制造处制造经理岗】
岗位职责：
1、全面负责变压器制造处的生产全流程、现场运营及团队管理，统筹内外部产能布局与交付执行。
2、推动制造降本增效与精益生产改进，对制造单元的经营损益结果负责，跟踪年度成本优化目标的落地达成。
3、协同研发部门开展新产品试制工作，包括量产工艺验证、产品良率提升等关键环节对接。
4、牵头关键岗位人员及班组长能力建设，组织实施人才培养计划，构建可持续发展的人才梯队。
5、主导园区内跨职能协作及相关事务处理，涵盖安全生产、环境保护、能源管理及公共区域维护等工作。
岗位要求：
1、大专及以上学历，具有扎实的变压器制造生产管理背景，掌握行业相关法规及安全生产规范。
2、具备良好的组织管理能力，有团队带领经验，拥有一定的行业技术积累与资源网络。
3、熟悉智能制造应用与精益生产体系，具备高效制造团队搭建经验；熟练操作MES、ERP等信息化系统。
4、具备突出的问题诊断与解决能力；精通6S管理、生产计划调度、品质管控、设备运维及成本管控等核心职能。
厂务电工
5000-6000元/月
厂务月结3-5年学历不限
1、年龄20至45岁，持有电工上岗证，熟练掌握高低压配电设备、发电机、空调等设施的日常维护与保养；
2、具备独立处理水电、燃气、门窗等维修及维护工作的能力。
3、有计算机设备维护经验者优先录用。
具体薪资面议
生产组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
岗位职责:
1. 统筹生产团队运作，保障各项生产任务按时完成；
2. 持续改进生产工艺，提升整体作业效率；
3. 严格执行现场质量管控，确保产品达到标准要求；
4. 及时处理生产中出现的异常情况，维持生产稳定运行；
5. 协同相关部门推进生产与交付环节的高效衔接。
任职要求：
1. 具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效推动目标落地；
2. 熟知生产作业流程及质量规范要求；
3. 能够快速识别并解决现场实际问题；
4. 具有良好的协作意识和沟通技巧；
5. 热爱生产管理工作，适应高强度工作节奏。
喷涂班组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限电子/半导体团队管理智能硬件
工作职责：
1，依据每日生产计划，科学调配生产任务
2，监控当班生产机型的良品率情况
3，核对每款产品油漆实际用量与BOM标准是否存在偏差，并及时反馈调整
4，协调技术人员与上下料组长之间的工作衔接
任职要求：
5，熟练操作地轨自动生产线
6，具备良好的沟通协调能力
7，能有效应对并解决生产过程中出现的异常问题
生产经理
1-1.8万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年大专及以上全职
岗位职责：
1、负责整体生产运营管理和协调，确保生产流程顺畅高效；
2、制定生产计划，优化生产流程，控制生产成本，提高生产效率与产品质量；
3、主持召开生产相关会议，协调处理品质和生产异常、设备故障；
4、负责对分管下属中基层管理人员的选用、培训、指导、考核，人才激励人才梯队建设；
5、识别、评价、控制本公司环境因素、职业健康安全危险源；
6、确保环境和OHS目标和指标管理方案得以有效实
施控制；
7、负责年度质量、环境、HSF、职业健康安全目标和管理评审的协助进行，及每月目标值达成状况检讨的分析和追踪；
8、负责公司不合格项目的评审、监督、实施并验证
预防措施的有效性；
9、协助对公司违章项目进行处理与调查，采取措施减少由此产生的影响、采取纠正措施与预防措施并予完成。
任职要求：
1.工作经验：5年以上3C电子产品制造行业生产管理经验，2年以上百人规模团队管理经验，有无线充、移动电源或车载支架生产管理经验者优先。
2.专业技能：熟悉3C产品生产工艺流程、质量控制体系和安全生产规范，掌握精益生产、六西格玛等先进生产管理方法，熟练使用生产管理软件和办公软件。
3.管理能力：具备出色的团队领导、沟通协调和决策能力，能有效激励团队，处理复杂的跨部门协作问题，具备优秀的组织规划和问题解决能力。
4.其他要求：工作认真负责，抗压能力强，有良好的成本意识和质量意识，具备较强的学习能力和创新精神。
变压器生产主管
1.4-1.7万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上ERP变压器制造MES公司管理
岗位职责：
1、全面负责变压器制造处的生产全流程运作、现场管控及团队管理，统筹内外部产能布局与交付执行。
2、推动制造降本增效、精益生产优化，对制造单元的经营损益结果负责，跟踪年度成本节约指标的达成情况。
3、协同研发部门推进新产品试产落地，包括量产工艺验证、产品良率提升等关键环节。
4、组织开展关键岗位人员及班组长的能力培养，落实人才发展计划，构建可持续的人才梯队。
5、牵头园区内跨部门协作事务，涵盖安全管理、环境保护、能源使用及公共区域运维等工作。
岗位要求：
1、大专及以上学历，具有扎实的变压器制造生产管理背景，了解行业规范及相关安全生产法律法规。
2、具备良好的组织管理能力，有团队带领经验，掌握业内技术资源与合作网络。
3、熟悉智能制造应用，精通精益生产管理模式，有成功组建高效制造团队的经历；熟练操作MES、ERP系统。
4、具备突出的问题识别与解决能力；在6S管理、生产计划排程、品质管控、设备维护、成本管控等方面有丰富实践经验。
生产主管/经理
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验电子/通信经验
工作职责：
1.负责车间生产计划的执行与推进，保障各项生产目标按时完成。
2.主持召开生产例会，复盘生产过程中的效率与质量情况，提出改进措施并推动落实。
3.建立健全生产现场管理机制，持续优化并落实6S管理要求。
4.持续改进生产工艺流程，提升作业效率，推动降本增效项目实施。
5.组织人员培训计划的制定与实施，落实相关考核机制。
岗位要求：
1.大专及以上学历
2.具备生产管理相关工作经验，有计划管理经验者优先考虑。
3.具备良好的沟通协调能力及较强的抗压能力。
4.具有强烈的品质意识，能够有效分析和解决实际问题。
生产主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上车间管理生产组长6S管理电子厂管理
岗位职责：
1. 编制并执行生产计划，保障生产任务按时完成。
2. 监控生产流程，确保产品品质达到规定标准。
3. 组织员工开展技能培训，提高团队专业水平和质量认知。
4. 定期排查生产现场安全风险，并落实相关安全教育工作。
5. 与团队及上级管理人员保持良好沟通，快速响应并处理生产中出现的问题。
任职要求：
1. 中专或高中及以上学历，具备1年以上现场管理经验。
2. 具备较强的生产调度与协调能力。
生产主管
6000-10000元/月
生产总监3-5年大专及以上有生产管理经验
工作职责：
1、依据业务订单与生产实际，落实车间生产计划的执行，统筹人员与设备配置，动态调整产线布局及负荷分配，提升整体生产效率；
2、制定月度生产计划与作业排程，实施生产调度、过程监督与管理控制，全面协调车间各项运作；
3、推动生产任务落地，把控产值目标与生产流程，合理匹配产能资源；定期召开生产会议，识别并解决交付堵点；优化产能结构，强化交付保障能力；
4、推行6S现场管理体系，促进生产车间规范化、标准化运行；
5、负责团队成员的日常管理、工作指导、技能培训及绩效考核；
任职资格：
1、掌握钢壳圆柱或软包锂电池生产工艺流程，具备较强的生产管控与现场管理能力；
2、大专及以上学历，具有3年以上锂电池生产管理相关工作经验；
3、具备良好的沟通协作与组织规划能力，富有团队合作意识；
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供河源市手袋生产经理招聘在线招聘信息，主要招聘河源厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
