招聘职位：美妆销售 招聘人数：10 工作内容： 1、线上推广美妆产品，日常转发素材、维护客户咨询； 2、对接意向客户，做简单产品介绍与跟进登记； 3、参与团队日常活动，配合完成产品宣传与人员拓展； 4、线上线下均可操作，时间自由，无需线下坐班、无需处理发货售后。 5、可自主拓展身边人脉资源，邀约志同道合姐妹一起共事； 每月薪资：8k-12 k 职位福利：月度销售奖金激励 任职要求： 1、热爱美妆行业、善于沟通、有服务意识优先； 2、无需相关工作经验，全程一对一培训，新人也可快速上手。 工作地址：广州市增城区江龙大道南8号

熟悉数字金融，对RWA有一定认识。

新熟手均可，负责对接客户统计客户，售后反馈，能吃苦耐劳

招聘绿化工，要求年龄62岁以下，身体健康，服从管理，吃苦耐劳。薪资为3500至4000元，每月休息四天，每天工作8小时。工作地点位于广州市南沙区美的工业园对面。

广州市南沙区招家具安装

招A2司机新手副驾一名。 最好是开过6米8，9米6的优先，中国邮政。180方箱货。线路。广州到廊坊。专线，新手，新手，成手匆扰，广州廊坊均可上车联系电话。张师傅

本公司招聘两轴电车司机一名，要求持有B2驾驶证和从业资格证，年龄50岁以下，在广州从事运输行业者优先。薪资为底薪8000元加提成。

现在有没有闲人，要30个上万象城去加班，6个小时一个工，220现金。

项目经理

【岗位内容】 1.直接面向客户介绍课程及服务，拓展客户群体； 2.协助客户完成报名手续，办理签约和等相关事宜； 3.维护现有会员关系，与客户保持良好沟通，促进复购和转介绍。 【任职要求】 1.具备良好的沟通和服务能力，优先同行业有销售经验者优先； 2.具备线下门店销售及线上数据分析能力； 3.具备良好的团队协作精神，配合团队完成业绩任务。

灯具销售，有相关销售经验，能独立接待客户

我们这边岗位的主要工作是定期收集分析相关数据、输出订单分析报告，然后要负责管理团队的日常管理。薪资待遇： 1、薪资结构：5000无责底薪+奖金+提成 2、上班时间：9：30-18:00，周末双休，节假日正常放假； 3、每月10号发工资

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推动项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与绩效激励机制 2. 优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，具备较强的抗压能力与执行力 4.熟练使用CRM系统及办公软件 5. 行业背景匹配者优先，有成功带队经验者优先

【薪资待遇】 - 无责底薪 3000元/月 - 提成：15%-20% - 绩效奖金 - 综合月薪：10000-20000元，上不封顶 【福利标配】 - 五险一金 - 带薪培训 - 团队奖金+晋升通道（顾问→高级顾问→团队主管） 【基本条件】 1.年龄20-40岁，学历不限，专业不限 2.性格开朗，喜欢和人打交道 3.善于表达，有亲和力 4.做事细心、有耐心，愿意倾听别人说话 5.抗压能力强，不怕被拒绝 【加分项，不是必须】： 有销售、客服、教育、保险、房产等行业经验 自己也是家长，了解家长的需求 有花都本地生活或有过工作经历 【我们能给你】 带薪培训，从零开始教你产品知识和销售方法 无责底薪保障，不让你有生活压力 高提成空间，努力就有回报 一个氛围好、不内耗的团队 【工作地点】 广州花都

岗位职责： 1.负责公司主营车型的收购环节 2.深入挖掘刚需客户.

腾势汽车（直营门店） 岗位职责： 1、接待来店客户，对有关商品车知识进行解说介绍，促成交易； 2、为订车顾客办理预订车辆、签订购车合同、上牌等手续； 3、定期对客户进行回访，客户关系维护等。 任职要求: 1、大专或以上学历（优秀者可放宽条件）； 2、持有C1牌驾照，驾驶技能熟练； 3、具良好的客户沟通技巧及应变能力，服务意识强； 4、对销售工作富有极大热情和毅力，吃苦耐劳，善于学习，勇于开拓，爱岗敬业。 福利：五险一金、带薪年假、节假日福利、生日福利、餐补、话补、员工团建、专业培训等！

岗位名称：销售总监【资深销售专家】 岗位职责： 1、负责高意向品牌客户的邀约与转化 基于公司提供的优质客户资源池，通过微信、电话等方式与品牌方建立联系； 邀约客户到访公司或展会现场，介绍平台资源，促成会员服务或展位合作； 2、深入挖掘客户需求，提供匹配方案 根据品牌所属行业、品类、销售目标等，匹配合适的私域渠道或展会资源； 提供一对一咨询式服务，协助客户实现卖货目标，提高复购率与满意度； 3、参与行业活动，推动资源撮合 深度参与公司主办的选品对接会、展会、沙龙等活动，进行现场客户洽谈； 推动客户与私域平台负责人深度对接，提高活动转化率； 4、维护重点客户关系，提升客户生命周期价值 定期回访已合作客户，了解其在私域渠道的销售效果，提出优化建议； 任职要求： 1、具备3年以上销售经验，有展会招商、品牌服务、渠道撮合类经验者优先； 2、具备较强的客户沟通能力、需求洞察能力，能独立完成邀约—洽谈—成交全流程； 3、能适应公司长期主义的节奏，有共赢意识，愿与公司共同成长； 4、熟悉私域电商行业逻辑，了解直播、团购、分销等主流私域卖货形式优先。

岗位职责： 1. 负责所在城市/区域市场推广活动的策划、执行与效果追踪 2. 开展地推获客，拓展合作渠道，提升品牌曝光与用户转化率 3. 拓展并管理本地合作伙伴及兼职推广团队，赋能一线执行 4. 收集市场反馈与竞品信息，协助优化推广策略与落地方案 5. 达成所辖区域用户增长、活动参与及业务指标目标 任职要求： 1. 具备市场推广、地推或销售相关经验，有团队管理经验者优先 2. 热爱一线工作，执行力强，具备良好的沟通协调与应变能力 3. 目标导向，能独立开展区域市场运营与项目推进 4. 学历不限，有创业精神或合伙人意识者更受青睐 5. 熟悉本地市场环境，有城市资源或行业资源者加分

岗位职责： 1.负责新客户开发与老客户关系维护，提升客户满意度与复购率 2.基于公司提供的精准客户资料，高效开展电话/面访销售及需求挖掘 3.制定并执行个人销售计划，达成月度、季度及年度业绩目标 4.及时反馈市场信息与客户需求，协同团队优化销售策略 5. 配合完成合同签订、回款跟进及售后服务协调工作 任职要求： 1. 具备销售相关工作经验，行业不限，有B2B或电销经验者优先 2. 沟通表达能力强，具备良好的抗压能力与目标感 3.熟练使用办公软件，能快速适应公司CRM系统操作 4.学历不限，热爱销售工作，执行力强、积极主动 5.接受上六休一工作安排，认同结果导向的团队文化

薪资范围：8000-13000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成； 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、工龄奖 一、岗位定位 聚焦美业与大健康领域的产品及服务推广，衔接B端渠道（美容院、康养机构、医美机构等）与高净值C端客户，通过专业需求挖掘与定制化方案输出，实现销售目标与客户价值双赢，推动健康美学消费生态落地。 二、核心职责 1. 客户开发：拓展美业门店、康养机构等B端合作渠道，挖掘高净值个人客户资源，完成新客户签约与转化； 2. 需求匹配：精准分析客户皮肤管理、健康养护等核心需求，结合产品功效与项目优势，制定个性化销售方案； 3. 业绩达成：分解月度、季度及年度销售目标，通过商务谈判、活动邀约等方式促成成交，确保销售额与回款指标完成； 4. 客户维护：建立完善客户档案，定期回访老客户，激活沉睡客户，处理咨询与售后问题，提升客户满意度与复购率； 5. 市场赋能：为合作渠道提供产品知识与销售技巧培训，配合公司营销活动落地，助力渠道业绩提升； 6. 信息反馈：收集行业动态、竞争对手情况及客户需求变化，及时向上级提供市场策略建议。 三、任职要求 1. 经验背景：1-3年美业、大健康、医美或相关行业销售经验，具备B端渠道开发或高端客户维护资源者优先； 2. 专业能力：熟悉美业大健康产品（如康养项目、美容仪器、功效型产品等）知识，具备需求分析、方案设计与异议处理能力； 3. 核心素养：沟通表达与谈判能力突出，目标感强，能承受销售压力，工作积极主动且有责任心； 4. 职业特质：认同健康美学理念，学习能力强，注重团队协作，具备良好的职业操守与客户服务意识； 5. 其他要求：可接受适度出差，适应美业市场动态工作节奏。 四、薪酬福利 -基础保障：底薪+高提成+绩效奖金+回款奖励，综合薪资上不封顶； -福利补贴：五险一金、节日福利、带薪年假、出差补贴； -成长赋能：定期行业知识、产品技术及销售技巧培训，提供清晰职业晋升通道； -额外福利：内部产品体验、团队团建、高端客户资源积累机会。

岗位职责： 1. 独立负责国内外市场的开拓与客户关系维护，完成公司制定的销售目标。 2. 负责订单确认、货款回收与售后协调。 3. 海外客户需使用英语与客户进行邮件、电话及会议沟通，必要时进行商务洽谈。 4. 收集并分析市场及竞争对手信息，为公司战略决策提供支持。 任职要求： 1. 需具备大型机械设备、化工设备、机械制造等相关领域的知识基础，有同行业3年以上经验及能运用并修改CAD图纸者优先。 2. 具备强烈的开拓精神和出色的沟通谈判能力，有独立开发客户和市场的成功经验。 3. 工作时常需运用英语，英语过关并有外贸销售经验者优先。 4. 具备优秀的客户服务意识和团队协作精神，能适应偶尔的出差安排薪酬结构： 固定底薪 + 不设上限的绩效提成 + 丰厚的年度奖金。 福利保障： 五险+双休、国家法定节假日、节日福利、定期团建。 补贴政策： 全面的差旅补贴、交通油费补贴及住宿补贴。 工作氛围： 扁平化管理、发薪准时、不定时下午茶、轻松活力的团队氛围。

岗位职责： 1、 负责公司产品（自助服务终端类、政务服务一体机、超级柜台、查询机类等）在区域内的推广及销售工作，完成公司下达的销售目标； 2、 负责、、运营商等大客户在智慧政务领域的客户开拓，促成双方合作或达成战略合作； 3、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，确保完成营销目标和营销计划； 4、 收集市场和项目信息，开发和评估所辖地区重点行业的潜在客户； 5、 根据销售情况及时向公司反馈市场信息及需求 ； 6、 根据市场需求，结合公司产品，不断拓展多元化市场资源。 岗位要求： 1、大学专科及以上学历,计算机类、电子信息类、工商管理等相关专业优先； 2、熟悉自助服务终端类、政务服务一体机、超级柜台、查询机类等产品，具有产品经理或售前技术支持工作优先； 3、有2年或以上政府、银行、、运营商等行业的销售经验优先，了解行业特点、了解政府部门业务系统和采购运作，具有运作项目的能力； 4、具有较强的市场开拓能力和一定的相关社会关系；有较强的社会交际能力、组织协调能力及商务谈判能力； 5、熟悉招投标流程，有组织过计算机网络软硬件系统集成的招投标者优先； 6、工作积极主动，具有高度的责任感以及良好的团队协作精神； 7、有、、运营商、政府、银行、医疗、文旅等行业销售工作经验者优先考虑，自带资源者优先； 8、能接受全国短期出差。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性外出拜访或区域拓展需求

岗位职责： 1.渠道开发与维护.制定渠道拓展策略，开发代理商、经销商、加盟商等合作资源，建立稳定的分销网络:-维护现有渠道关系，解决合作中的冲突与问题，确保政策落地执行。 2.销售目标管理 -分解销售任务，制定区域市场计划并推动执行，完成销售指标及回款目标: -分析销售数据及市场趋势，优化渠道策略。3.团队管理与培训.组建并管理渠道团队，定期开展业务培训、绩效评估及工作指导; 协调内外部资源，支持渠道活动策划与执行。4.市场分析与创新 调研行业动态及竞争对手策略，提出差异化解决方案探索新渠道模式(如直播电商等)，推动业务增长。 任职要求： 1.基本条件 本科及以上学历，市场营销、生物医药、管理学相关专业优先(优秀者可放宽至大专);-2年以上科研服务经验，熟悉生化试剂、耗材、胎牛血清、细胞、培养基等。 2.核心能力 具备渠道资源整合能力，拥有代理商/经销商资源者优先; 优秀的谈判技巧、数据分析能力及抗压能力;熟练使用office办公软件及CRM系统。 3.职业素养 具备创业精神，适应高频出差;诚信正直，具备团队协作意识及客户服务思维。 我们提供： 职业发展:完善的晋升通道及管理层培训计划;福利待遇:五险一金、年终奖金、带薪年假、定期体检,双休。

高端养老社区销售经理 1-公司提供客户数据资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区及相关医疗资源，通过体验式营销促成签单销售。 2-从0-1组建团队，做好团队人员培训赋能和销售管理 3-贯彻执行总公司高客战略，根据总部战略并结合回访情况，开展落实工作。 4-负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。 5-组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。 6-开发相匹配的中高净值人群客户及转介绍。 养老及医疗资源简介: 1-全国47个养老社区布局，已开业运营27个养老社区，每个养老社区均配有二级康复医院（长辈入住）。 2-社区四个服务业态:活力养老、协助护理、专业护理、记忆照护。 3-社区文化:居民理事会、俱乐部、老年大学、宗教信仰场地、健身房等。 4-五位一体:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。 5-全国有5家自建三甲标准医院，并与1500多家三甲医院签订合作协议，看病就医可享有绿通权益 薪酬待遇: 1-薪资范围: 30000-80000/月。 2- 3-责任底薪:10000-80000/月，按业务区间递增 3-薪资构成:＋底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖 任职要求： 1、对银发经济的医疗+养老赛道有浓烈的兴趣，自主学习能力强，沟通能力强。 2、教育背景: 大专科或以上（学信网可查），不符合勿扰！ 3、年龄要求:30-50周岁，不符合勿扰！ 4、信用背景:征信没有问题，没有民事案件纠纷 5、有大客户销售经验或者大客户资源，过往所在行业为银行，证券，信托，房地产，医药，教培，财务，企业主优先。 6、最重要，有野心，有赚钱的欲望，不满足当前的收入，想收入无上限，只要敢想才能有机会实现。 过往工作要求： 五年内从业不超过三个公司，最近三年在个税APP上体现出来的年均收入超20万且最近一年超过20万！

招聘业务经理️ 主打产品，本人车、非本人、亲属车押车，，广佛房抵黑名单一二押 周末双休，9:30上班，只打上班卡 无责底薪+提成+奖金+旅游 不定期培训专业知识，手把手教学操单，不用担心学不会。

一、职位名称（0元轻松当老板） 大熊思酿老酸奶广州各区域诚招代理，大力扶持，公司免费提供车辆…（运作模式可抖音上搜索查看） 二、岗位职责 1. 移动售卖工作：熟练骑电瓶车，按照指定路线与区域，进行大雄老酸奶的移动售卖。热情接待每一位顾客，积极介绍产品特色与优势，完成每日销售目标。 ​ 2. 人员招聘协助：根据门店人员需求，协助制定招聘计划。组织面试，为门店招募优秀的销售人员。 ​ 3. 团队管理工作：负责新入职销售人员的基础培训，包括产品知识、销售技巧等。定期组织销售会议，激励团队士气，提升团队整体销售业绩。同时，监督销售人员的日常工作表现，及时给予指导与反馈。 三、任职要求 1. 年龄20-70岁，男女不限，有较强的责任心与服务意识。 ​ 2. 具备一定的销售经验，有电瓶车驾驶经验者优先考虑。 ​ 3. 具备良好的沟通能力和团队管理能力，能够有效协调和处理工作中的各种问题。 ​ 4. 熟悉广州某区域市场 ​ ​ 5. 职业发展：优秀者可选择区域自己开拓市场，成为区域代理。自己当老板 四、工作地点 广州各区域

销售主管岗位职责： 1.负责公司产品的渠道销售工作，完成销售目标。 2.主要通过微信方式拓展并维护客户关系，了解客户需求。 3.协调、管理内部销售人员，使销售合作更加顺畅。 4.及时沟通、反馈市场动态，提出改进建议。 任职要求： 1.喜欢茶、喜欢销售、喜欢发朋友圈、喜欢剪辑优先。 2.大专及以上学历，市场营销、商务等相关专业优先。 3.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开发客户资源。 4.适应能力强，能承受一定的工作压力，具备团队合作精神。 5.如持有C2驾照更好（销售业务优秀无驾照也没事）。 福利待遇： 1.提供具有竞争力的薪资待遇，底薪+绩效奖金。 2.工作时间灵活，不用朝九晚五。 3.五险一金齐全，享受法定节假日。 4.提供专业的销售技能培训，定期组织团建活动。 5.根据工作表现提供晋升机会，工作时间灵活，不强制要求加班。

打电话跟进订单，同时要开发新客户

（1）需较强的沟通能力，主要拓展新客户，巩固老客户，销售公司授权的各项产品或业务。业务涵盖个人、家庭、集团、新业务等。 （2）拓展和走访泛渠道、CD类集团，反馈市场动态和信息。