1．我们提供精准客户资源，公司设有专业推广引流团队，每日分配2-8条高质量意向线索，无需盲目外呼。 2．工作压力小，达成销售目标即可获得5000元奖励（用于团队建设活动）。 3．客户资源公平分配，不按业绩高低区分，新员工同样有机会获得高收入。 4．领导平易近人，同事关系融洽，团队充满活力与正能量。 5．公司平台实力雄厚，发展稳健，成立于2003年，专注于互联网软件技术研发，现有研发人员120余名，均来自211/985高校并具备多年行业经验，在业内始终保持领先地位。 6．配备5分钟快速响应售后支持团队，服务无忧，全程保障。 任职要求 1．表达清晰，普通话标准流畅 2．热爱销售工作，具备积极进取心态 3．学习能力强，沟通能力出色，渴望通过努力实现收入突破

高级销售顾问： 主要销售产品： 1. 项目申报类：高新技术企业认定、专精特新、小巨人、单项冠军、各类科技项目申报、政府奖励及补贴等业务； 2. 财税服务类：财务咨询、税务规划、财务外包、代理记账、审计验资、灵活用工解决方案、投融资对接等服务； 3. 资质办理类：ICP许可证、网络文化经营许可、游戏版号申请、工商注册、银行相关事务、境外公司设立、知识产权服务、体系认证、各类证照与批文代办等业务。 福利待遇： 1. 底薪＋绩效工资＋项目提成，月综合收入15K～50K 2. 完善的培训体系＋产品专项培训＋资深导师带教陪访 3. 五天工作制：工作时间9:00～18:30，中午休息12:00～14:00 4. 双休＋五险一金＋团队建设＋聚餐活动＋节日福利 5. 依法享受国家法定节假日＋婚假＋产假/陪产假＋病假＋丧假 岗位职责： 1. 通过电话沟通、线上联系、线下拜访、渠道拓展、举办沙龙等形式开拓B端客户资源；提供全流程专业服务，实现客户多业务联动合作，助力业绩持续增长！ 2. 深入了解客户需求，制定匹配方案；快速响应客户问题；全程跟进项目进展，确保高效沟通与项目顺利落地。 3. 持续维护客户关系，定期回访，建立长期稳定合作。依托公司丰富的产品线，满足客户多样化发展需求。 4. 培养方向：销售核心成员／高级顾问／小组主管／团队管理者 职位要求： 1. 具备2年以上企业服务领域销售工作经验； 2. 年龄*******，全日制大专及以上学历（有突出行业经验者可适当放宽学历条件），党员优先考虑； 3. 具备较强的客户自主开发能力； 4. 表达流畅、普通话标准、性格积极外向、能接受任务安排；主动进取，富有激情，渴望高收入，认可企业服务行业发展前景； 5. 具备良好的职业操守，踏实认真，工作细致，责任心强，具备优秀的沟通技巧、协调能力和团队协作意识； 收入无上限，只要你有信心、有能力、敢于冲刺高薪，欢迎加入！ 面试地址：深圳坂田乐荟中心12栋6C

岗位职责: 1、根据公司的市场营销策略，负责新能源行业移动便携储能电源项目的市场开发工作。 2、负责户外便携储能电源项目销售渠道开发与管理，拓展客户资源包括大客户资源和渠道资源。 3、负责项目市场营销策略及销售计划的制定，达成销售目标及回款目标。 4、与客户建立良好的合作关系，定期沟通、扩大交流，加强联系、稳固关系。 5、定期对客户项目进行跟进、更新、汇总、存档。 岗位要求: 1、大专及以上学历，35岁以下有相关销售岗位2年或2年以上经验优先考虑; 2、逻辑清晰，亲和力强，沟通能力强，有较强的分析、判断能力; 3、为人靠谱，做事灵活，对成功有渴望，能承受-定工作压力。 4、热爱销售服务工作，具有较强的市场开拓与丰富的销售谈判技能，有敏锐的市场洞察能力。

1.，30-45岁，大专及以上学历。熟练使用办公软件，熟悉招投标文件制作.具有3年以上工程类项目经验. 2.具有良好的行业人际关系，有较强的沟通能力，亲和力强，勤奋踏实，执行力强; 3.负责区域内热水器的销售工作，开发、维护、管理销售渠道，主要负责与项目方对接，推进项目的实施以及结算回款等事宜。 4.具有经销商管理经验者，有燃气具安装维修资质证者优先 5.底薪5000-6000元，另加提成不封顶.

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进，提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品策略，定期输出市场反馈与优化建议 4.协同产品、运营等部门推进重点项目落地，保障客户满意度与续约率 5.负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，营造高效协作的销售氛围 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3. 熟悉所在行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力与客户谈判能力 4. 具备团队管理经验，能有效激励成员并推动目标达成 5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善后发布

主要负责公司销售工作，工资月结，提成日结，发展空间大，男女不限，18到28岁，普通话标准，五官端正，能吃苦耐劳，包吃住，公寓宿舍。

【中国人寿销售精英招聘】 一、收入构成亮点 业绩提成丰厚 销售提成高达约25%，收入与付出直接挂钩，多劳多得，上不封顶。 新人津贴快速拿 “215”新人专案：完成即得2000元津贴，轻松实现首月收入突破。 增员推荐奖励高 成功推荐新人加入，最高可获2850元推荐奖励，收入叠加更丰厚。 二、工作时间优势 每日工作时段：上午8:30-12:00，下午14:00-16:30 周末双休，工作时间合理，工作与生活轻松平衡。 三、我们能给你 行业领先的系统培训与销售支持 清晰透明的晋升通道 稳定平台+高成长空间   加入我们，用勤奋换高薪，在国寿平台实现收入与职业双成长！

公司做手机芯片测试和销售，需要对电子元器件有简单了解，负责芯片销售有一定销售经验

本公司是阿里巴巴旗下供应链拍档（一拍档），致力于践行阿里文化，定期前往南山后海阿里中心参与培训与会议，拥有健全的职业发展机制； 岗位职责： 1. 维护阿里巴巴国际站上的外贸老客户，同步拓展新客户资源； 2. 推广销售阿里巴巴国际站相关服务产品（包括通关、外汇、退税、金融、物流等）； 3. 协同阿里供应链平台完成订单操作，与客户建立稳定高效的合作关系，并协助对接平台各项资源； 4. 响应业务人员及上级的数据需求，按时准确输出所需数据、报表及相关分析内容； 5. 参与经营分析报告的编制工作，配合开展异常情况的追踪与分析； 6. 理解业务底层逻辑，识别关键问题，在此基础上参与方法论的总结与沉淀； 7. 梳理并优化业务流程，发现效率瓶颈，推动跨部门协作提升整体运作效率； 8. 以业务团队为内部服务对象，聚焦效能提升，主动收集反馈，挖掘改进机会； 9. 具备良好的学习能力，能自主掌握阿里一达通及国际站相关知识，独立为客户解答问题并提供专业支持方案； 10. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历优先（能力突出者可适当放宽学历条件），欢迎应届生应聘； 2. 性别不限，普通话流利，具备较强的沟通表达与学习能力； 3. 提供带薪专业培训，配备完善的成长培养体系； 4. 拥有舒适的办公环境和积极向上的团队氛围，公司注重内部人才培养与晋升通道建设； 职业发展路径： 销售专员--销售组长--销售主管--销售经理--销售总监--公司合伙人 薪资福利： 1. 行业内具有竞争力的薪酬结构，收入=底薪+3000元季度绩效奖金+20%高提成+不定期激励奖励，综合月均收入8000~15000元，上不封顶； 2. 工作时间朝九晚六点半，周末双休，法定节假日按国家规定执行，另享带薪年假，轻松享受假期时光； 3. 正规缴纳社会保险与住房公积金，全面保障员工权益； 4. 节日福利、儿童节关怀、下午茶点、生日礼遇、工作日团建及旅游活动丰富多样，实现快乐工作与品质生活的平衡； 5. 公司设有系统化培训机制，只要你热爱销售岗位，我们就提供展示自我、快速成长的平台与机会！

岗位职责Responsibilities: 1、开发并维护企业客户，整合内部资源，达成个人季度与年度业绩指标； 2、精准把握客户需求，提供涵盖卡券、礼包、餐补、企业活动等在内的企业福利整体解决方案，同时包括百福得平台系统服务； 3、持续挖掘客户深层合作潜力，推动战略客户长期深耕，提升客户合作贡献度； 4、与企业预算管理相关部门保持高效沟通，拓展行业资源网络，落实大客户运营策略； 5、掌握行业动态及竞争格局变化，为公司市场布局和业务升级提供可行性建议。 岗位要求 Requirements： 1、本科及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备1-3年销售经验，有To B背景者优先，具备C端经验也可胜任； 3、精通商务谈判与顾问式销售技巧，能通过专业表达与沟通获取商机，赢得客户信任并维系长期合作关系； 4、积极主动，学习适应能力强，具备出色的沟通协调能力及抗压能力； 5、自我驱动力强，追求高目标，愿意持续投入以精进专业能力与职业素养。 新人入职后平均收入情况 半年-1年：平均月薪1万-2万（年薪15-25万） 1-2年：平均月薪1.5万-2.5万（年薪20万-32万） 2年以上：2万-3万（25万-40万） 福利多多material benefits： 1、季度团建经费支持； 2、生日会、节日礼品、零食茶歇、健康体检、兴趣社团、带薪年假、年度旅游、“安居计划”、租房补贴等丰富福利； 3、东福内购活动，享专属折扣与超值优惠； 4、人脉积累：对接企业级客户，沉淀优质行业资源； 5、团队氛围：互联网企业环境，90后、95后为主力的年轻团队，开放融洽、务实高效的工作风格。 工作时间work time： 每日：朝9晚6（9:00-12:00；13:00-18:00） 每周：周末双休 晋升成长Promotion and growth： 1、配备专项培养方案，为期两周覆盖产品知识、专业技能与话术训练，结业后正式加入业务团队； 2、扁平化管理模式，安排导师一对一辅导，拥有成熟系统的成长支持机制； 3、定期开展产品直播、客户案例分享直播，如“大王直播”、“小王直播”等形式； 4、设立高管对话、精英经验分享、同窗交流会等多元学习通道助力能力提升； 5、参与该培养计划的员工享有专属发展赋能，晋升路径清晰，一年内有机会晋升资深经理，三年内有望晋升总监，五年内具备总经理发展潜力； 在东福，全方位关注你的成长与进阶。

完成每天的工作任务

由于公司扩展业务过完年招贤纳士，招随车吊司机一位有责任心吃苦耐劳听从安排有多年吊装经验有双证工资面谈。工作地点松岗街道潭头商住楼。合作热线张

君安泰商贸有限公司 招聘：年货促销员 各 1 名， 要求：有销售经验，能主动叫卖，工作认真负责，服从卖场安排，有食品健康证明 年龄：18岁-48岁 上班门店： ①保康路沃尔玛 ②横岗西沃尔玛 工资待遇:面议 有意者可联系: 张小姐 (同步)非诚勿扰，介绍，谢谢！

烧烤店招聘连锁 【招聘职位】: 烧烤师傅 烧烤烤工烧烤中工烧烤学徒 【技能要求】： 主要做新鲜牛肉烧烤 【工作地址】：深圳 【工作时间】：下午5点至3点 【待遇底薪】：烧烤学徒4000至4800多名，烧烤中工5000至6000多名，烧烤师傅6000-7500 【月休天数】：3天（下午5点到凌晨3点）包吃住 【联系人员】：许先生 【联系电话】：同步（过年不回家优先、兼职也可）

深圳市宝安区招水电

节能设备市场销售，0元试用产品一个月，，无效果。支付采用支付宝，安全高效无风险。

岗位职责 1. 负责全国（重点华西南区域）泛行业AI业务的市场拓展与销售落地，完成区域销售KPI及产品售卖目标； 2. 深度挖掘区域内各行业客户的AI应用需求，建立并维护核心客户客情关系，主动跟进商机线索，推动线索从初筛、洽谈、方案对接至签约转化的全流程落地； 3. 负责华西南区域商机的整体梳理、归档与跟进管理，定期输出商机分析、销售进度等辅助性工作，为区域业务策略调整提供数据支撑； 4. 联动公司产品、技术、解决方案团队，为客户提供定制化AI业务解决方案，解决客户合作过程中的各类问题，提升客户满意度与复购率； 5. 跟踪行业动态、竞品信息及客户需求变化，及时反馈市场情况，协助优化区域业务拓展策略与产品适配方案。 任职要求 1. 本科及以上学历， 2. 五年及以上工作经验，具备AI行业、软件行业从业经历，或在泛政企、企业服务、实体产业等领域有丰富业务积累，拥有相关行业资源与人脉者优先； 3. 具备扎实的商务对接与客户服务能力，擅长客情维护、商机挖掘与线索转化，能独立完成客户洽谈、方案沟通及签约全流程； 4. 具备优秀的沟通协调、谈判及问题解决能力，做事细心严谨，能高效对接内外部资源推动业务落地； 5. 具备较强的抗压能力与目标感，能适应区域出差节奏，主动开拓市场，对销售业绩有强烈的追求。

共享经济模式自动营销小程序销售推广，经销代理产业融合发展

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控及绩效辅导 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据报告，提出流程优化与资源配置建议 任职要求： 1.具备销售管理经验，经验要求：3-5年（含团队管理经验） 2. 最低学历：大专及以上，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力与客户谈判能力，接受出差 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 5. 工作地点：泰城置业

北京宇盛化工 拥有杀菌剂、、肥料、土调剂等几十种证件 因业务扩展需求，现面向社会公开招聘: 销售部 销售经理5名（有农资销售经验) 要求年龄在30至45岁男女不限 底薪4000元+差旅补助+年终奖金+绩效工资＝20万+ 公司地址： 哈尔滨市南岗区盟科视界 李经理

岗位职责： 1.负责公司跨境物流小包、敏感货业务的开发及拓展。 2.负责应收帐款的回收及催缴工作，并做好台帐。 3.负责客户关系的维护，协调公司与客户之间的工作问题。 4.负责公司跨境物流服务的开发、销售、推广；充分利用合理 渠道（网络、电话、网站等），主动寻找客户资源，扩大客户基础。 5.密切关注客户的发货动态，定期拜访客户，及时反馈市场和客户需要，对客户进行定期维护。 注：底薪4-7k,根据业绩有15-20%提成 岗位要求： 1.大专以上学历，可接受应届生 2.有1年以上跨境物流销售工作或国际物流货代工作经验优先； 3.有电商从业经验或者客户资源的优先；

工作负责，态度好

推广公司产品

我司专注于低速车动力锂电池（如叉车、高尔夫车、AGV等）的研发与出口，市场覆盖 exclusively 海外地区，产品在国际市场广受好评，行业发展势头强劲，产品附加值高，诚邀有志于长期深耕外贸领域的优秀人才加入！ 岗位职责： 1. 开展海外市场拓展工作，借助海关数据、AI客户挖掘工具以及Google、Facebook、LinkedIn等社交平台开发海外潜在客户。 2. 高效跟进公司提供的客户资源，完成订单签订，并负责签单后的全流程客户协调与维护。 3. 达成既定销售指标，积极配合完成公司交办的其他相关任务。 任职要求： 1. 热爱外贸事业，具备清晰的职业规划，对外贸工作抱有高度热情与发展愿景。 2. 具备一年及以上外贸销售工作经验者优先，能适应短期出差安排。 3. 英语听说读写能力扎实，通过大学英语六级及以上水平（需频繁参与海外客户视频会议）； 4. 擅长人际沟通，具备良好的总结归纳与互动能力； 5. 积极进取，勤奋踏实，具备自主学习意识和抗压能力； 6. 具备团队协作精神，责任心强，工作主动。 薪资根据面试表现及综合能力面议确定，待遇从优 招聘名额有限，先到先面，优先录用！有意者请尽快联系咨询 面试地址：深圳市龙华上塘地铁口淘金地大厦B座709 上班地址：深圳市龙华上塘地铁口淘金地大厦B座709 交通指引 最近公交站：未来小学站、中海锦城站 最近地铁站：地铁4号线上塘站A出口 / 地铁6号线上芬站C出口 人事部经理 卓小姐

【我们的薪资】 底薪4000 30%销售毛利润提成，具体看能力而定 【职位描述】 工作职责: 1.通过电话、网络、拜访等多种方式有效开发客户，达成合作意向； 2.分析客户源，整理客户信息； 3.深入了解客户需求，提供专业技术联系及物流问题解决方案 4.维护老客户，开拓新客户资源。 【任职要求】: 1.高中以上学历，男女不限 2.有半年以上跨境物流销售经验者优先。热爱销售的应届毕业生亦可。 3.有较强的学习能力，愿意挑战、承担压力，挑战自我 4.性格开朗、踏实，积极乐观。 5.认可公司理念，愿意与公司共同进步。 【我们的待遇】 公司氛围超级好，社保，岗位奖，全勤奖，每月聚餐，每年团建游，国家规定节假日正常放假 【我们的工作时间】 周一至周六09:00-12:00,13:30-18:00，周日休息，国家规定节假日正常放假。 【我们的培训机制】 云翰国际有培训体制，专业培训讲师，一系列人才的标准化培养； 1.新人训--入职前一周的专业知识培训，让您对物流行业和云翰工作有一个基本的认识； 2.师傅制--专业物流顾问第二步，全程业务指导和帮扶 3.专业训--通过专业化的阶梯，涉及业务实战方面，包括物流顾问的职业习惯，职业道德，销售技巧，专业知识，行业知识，产业知识培训； 【我们的晋升空间】 业务销售-高级业务销售-业务经理-分公司经理-区域经理 期待每一个不甘平庸的有志之士加入，年薪百万就在您身边，不是梦！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-10 个人所得税退税服务推广合伙人招募 想通过人脉实现副业增收？我们提供无需投入的轻创业机会！ 项目优势 •高回报：单笔服务佣金分成50%-70%（具体面议），收入上不封顶，月入过万较轻松。 •无门槛：无需前期投入，免费提供系统化培训及专业财税工具支持。 •市场广：全国近2亿纳税人，高收入人群对退税服务需求持续增长，未来3-5年发展潜力大。 •自主性强：可兼职或全职参与，时间灵活，无需固定办公，依托人际网络开发客户。 你的职责 •客户开发：面向企业高管、创业者、自由职业者等高收入群体，宣传个人所得税退税服务。 •需求对接：通过社交圈、社群等渠道联系潜在客户，协助完成退税方案沟通与确认。 •客户维护：后续服务由专业团队执行，你负责前端客户衔接与关系跟进。 我们需要你具备 •有资源：在当地具备一定中高端人脉基础，尤其欢迎企业负责人、金融或互联网行业从业者。 •愿成长：熟悉财税相关知识或具备销售背景者优先，资源丰富者可适当放宽条件。 •重发展：认同长期合作理念，不追求短期快利。 收益机制与支持保障 •按单计酬，业绩数据后台实时查看，结算公开透明。 •推荐新合伙人可获额外激励，合作模式符合法规要求。 •优秀者有机会晋升为区域负责人，享有团队业绩分红权益。 •正规财税服务项目，杜绝传销、资金盘等非法模式，无任何入职费用，全程合法合规！

岗位职责: 1.维护客户关系，开拓新客户 任职要求: 1.具备强烈的销售意识和客户服务意识 2.能够有效的进行团队合作，同时具备良好的个人沟通能力 3.具备良好的表达能力和协调能力 4.具备良好的时间管理和组织能力

【我们的薪酬】 统招本科9000（6000底薪补贴绩效+3000职务绩效） 大专学历8000（5000底薪补贴绩效+3000职务绩效） 无业绩考核，开单按比例获取职务绩效~ 更有丰厚暖心福利，节日大礼包、境内外旅游、带薪假期、五险一金等； 【我们的工作】 一：电话沟通。无需经验，会打电话即可（新人入行，店长亲自指导） 二：微信邀约。熟悉微信操作，具备基本沟通能力。（公司提供客户资源，无需自行拓客） 三：线上获客。会打字，了解网络使用方式。（由经理指导网络工具应用） 四：实地带看。善于交流，乐于面对面互动，性格外向爱走动。（新人初期安排楼盘学习，资深同事陪同带看） 【我们的福利】 提供住宿：花园式小区房源，配备安保，环境安全整洁，距工作地步行仅20分钟 免费新人培训：配备专属导师，一对一辅导，乐学堂APP移动学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、一对一导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 按国家规定为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金。 享有带薪假期：正式员工可享年假、婚假、产假等各类假期 丰富多样的员工活动：生日会、团队聚餐、乐有家学院各类培训课程等。 团队氛围：90后00后纯大学生团队，平均年龄24岁，工作环境简单真诚阳光透明，协作作战，充满激情与梦想 团队特色：业内唯一人均月收入超13000的纯大学生团队——乐有家总部实验基地，大平台发展稳健，集团全国布局，企业化运营，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化队伍，职业化形象，专业化配合，扁平化管理，阳光透明，简单真诚。 工作地点：深圳各大区（根据意愿就近分配，提供住宿） 职位福利：五险一金、绩效奖金、提供住宿、专业培训、导师一对一、纯大学生团队

1、全日制大专及以上学历，具备一定的实际销售工作经验； 2、具备较强的责任意识、人际沟通能力及团队合作精神； 3、能适应一定程度的工作压力，独立开展工作，可接受全国范围出差； 4、品行端正，身体状况良好，踏实肯干，积极进取； 5、拥有一定客户资源者优先，有志于投身环保行业者，条件可适当放宽； 6、有水处理设备销售经历或参与过招投标项目者优先录用。 欢迎有志于销售领域发展的优秀人才加入我司，广阔发展空间助力职业成长：区域经理、销售总监等晋升通道畅通。 园区免费班车线路： 宝能科技园至清湖地铁站（每小时一班）、民治地铁站（高峰期三班）、五和地铁站（高峰期七班）

岗位职责： 1.通过电话沟通、客户拜访、参展及B2B渠道（如阿里巴巴国际站）等形式拓展新客户，发掘潜在合作机会； 2.持续维护现有客户关系，定期进行回访并及时处理客户反馈，增强客户满意度与忠诚度； 3.结合客户需求设计个性化物流服务方案，提供专业建议与支持； 4.达成个人销售任务（包括月度/季度出货量及收入指标），同时配合团队完成整体业绩目标； 5.跟踪市场变化与竞争态势，反馈行业信息，助力公司优化产品与提升服务流程。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，物流管理、国际贸易、市场营销等相关专业优先考虑； 2.年龄22-30岁，性别不限，欢迎应届毕业生应聘（需具备较强学习能力）； 3.有1年以上销售工作经验（行业不限），或拥有半年以上跨境物流相关领域经验（如外贸、跨境电商、报关等）； 4.能够快速掌握货运代理专业知识（如海运/空运操作流程、报关文件等）； 5.自我驱动力强，结果导向，能适应快节奏的工作环境； 6.熟悉商务谈判技巧，具备良好的跨文化沟通能力。