【薪资待遇】 1、薪资:底薪4K+提成3%-7%(每周奖金+每月奖金+单量奖+业绩奖+销冠奖)，薪资结构:无责任底薪一直有 2、试用期薪资不打折，新人前两个月平均薪资8k-10K优秀的薪资在2W左右，销冠薪资4W-6W; 3、工作时间:早9:30晚18:30月休4天、月内调休，法定节假日正常调休，不定期下午茶、活动 【工作内容】 1、深入学习和掌握公司的产品，开发公司自有客户资源拓展潜在客户，达成民宿运营合作: 2、结合线上线下沟通，为客户提供装修服务及专业运营民宿/酒店一站式服务; 3、参与客户谈判、促进合同签约、跟进已签约客户，引导转介绍。 【任职要求】 1、年龄18-35岁，一年以上同行业销售经验、房地产案场、包租、家装等行业销售经历、房产中介工作经历优先简历优秀者可放宽条件，行业小白也有老手一对一 2、具备良好的沟通表达能力，销售谈判技巧，渠道开拓能力； 3、具备较强的自驱力、良好的客户服务意识和抗压能力 薪资福利: 1.综合月薪在10K-20K 2.基础薪资分为P1-P2-P3 3.定期团建、下午茶。

岗位职责： 1．客户在网上申请招商信用卡或储蓄卡以后，上门协助顾客开卡，免去客户去网点的繁琐。 2．优质商户场景驻点，我行合作商户，驻守商户现场并进行维护，帮助客户领取到招商的五折优惠券，客户当场就可以使用。 3．在网点上班客户主动上门，配合同事受理客户工资卡与信用卡的办理，支行网点就近商议安排。 三种工作模式可以选择，带薪培训期都可以了解到 薪酬福利： 1、税后月收入8k-13k（底薪＋月度奖金＋季度奖金＋年资津贴＋激励奖金）； 季度奖金1500元／季度，年度津贴1800-6000元／年，防暑降温补贴300元／月； 2、入职即签订劳动合同，入职即缴纳五险一金及额外购买意外重疾商业保险； 3、享受国家法定节假日＋带薪年假＋节假日工作额外奖金; 4、免费班车＋地铁摆渡车、节假日关怀＋生日慰问、转正后量身定制行服、年度免费体检、员工旅游、工会文体活动； 职业发展 1、内部转岗：消费信贷条线﹣市场商务条线﹣行政条线﹣业务支持条线﹣风险管理条线等 2、内部晋升：客户经理﹣业务主任﹣业务经理等 3、分支行晋升：营业柜员一个贷经理﹣理财经理﹣贵宾大财富经理等 岗位要求： 1、专业不限、名下无企业，征信记录良好； 2、具备较强的服务意识和沟通能力，遵纪守法，诚实守信，具备一定的抗压能力，接受外出； 3、认可招商银行文化，对于金融行业工作具备浓厚兴趣，希望长期稳定发展。 培训体系： 1、入职首月带薪培训； 2、资深师傅一对一带教，分组协作； 3、行内大数据与销售渠道资源倾斜； 4、不定时进阶业务培训，提升业务技能。 入职即：［园区超市全场7.7折购物、高低温补贴、入职即缴纳五险一金加额外商业意外险、免费班车接送、园区免费停车等］

对接汽车美容门店客户管理，销售汽美产品，都是来咨询的精准客户，接受兼职

岗位职责: 1、负责客户关系维护，提升满意度; 2、处理客户反馈与投诉，制定解决方案，维护公司形象; 3、定期分析客户数据，优化服务流程，提升客户体验; 4、建立并维护良好的客户关系，促进客户忠诚度。 任职要求: 1、具备良好的沟通技巧; 2、熟悉客户服务流程，有成功的服务质量改进案例; 3、具有较强的分析能力和解决问题的能力; 4、能够承受工作压力，具备高度的责任心和职业道德; 岗位福利:底薪3000-5000单量提成

1签劳动合同（全行业唯一一家双轨制，既有五险一金，又有佣金制。有高保障，又有高提成！） 2五险一金 3分系统优质集团资源（200-1000位）服务就可以。(资源在你居住地附近分区经营，不需要你东奔西跑) 4无责底薪4000-13000（不开保单可以拿到） 5每月工作16天，时间自由安排。（） 6周末双休、不加班、不出差，下午外出见客户不用回公司打卡。 7世界500强企业，公平公正公开的晋升机制。没有先来后到，只有强者居之。 8每月激励方案，旅游，实物，现金！ 9同行业直接双倍佣金，加上底薪，五险一金，完胜你的！ 10新部门成立，机会满满，苦干巧干不如抓住机会好好干！全国计划35个营业部，匹配1200万客户资源。成都资源13万。你来了，机会就是你的。

拓展和接待客户

底薪5500，没有套路，包含绩效，月收入可达1万到1.5万，优秀者可达2万。 周末双休晚上不加班，真的不加班，六点准时下。 资源优秀，不打人海战术，都是精准客户，所以不需要加班 工作内容： 根据公司提供的，客户主动提交的需求信息联系客户，邀约客户面谈促成合作

岗位：移动产品端客户经理 工作部门：成都市移动分公司市场部直管部门 工作内容：负责企事业单位客户日常拜访与关系维护，推广移动端相关业务产品，涵盖移动全业务支撑服务（包括宽带网络、商企专线、移动号卡、套餐变更及升档降档办理）、FTTR等业务落地 工作范围：大成都区域内的青羊、武侯、成华、金牛、锦江、高新区、高新西区（含大邑、邛崃、都江堰、新津、郫都、淮口、龙泉驿、新都、彭州、东部新区、天府新区） 薪资待遇：（底薪+高提成+阶段性奖励+季度奖励+社保+年终奖+带薪休假）底薪：2500元/月月均综合收入15-16k 工作流程：入职即签订劳务合同，享受国企500强企业资源支持，公司提供免费系统化产品与业务培训，当月参保五险一金，享有带薪休假及相关福利待遇 工作时间：上午9:30-下午18:30按国家规定享受法定节假日，每周单休，休息时间可结合个人情况灵活安排 学历要求：无硬性学历限制 年龄要求：18-50周岁，无违法犯罪记录 行业经验：除公司统一组织的免费培训外，前期将安排资深员工进行一对一指导带教 公司提供广阔的发展平台，健全的晋升体系与具有竞争力的薪酬福利，助力有志青年实现职业理想与发展目标！ 试用期：无试用期门槛，入职即按正式员工标准享受全部待遇 工作地点：依据个人实际情况，在所属区域内就近分配至相应工作中心 面试地址：中国移动成都分公司青羊分公司青羊正街19号五号线地铁青羊宫站

【岗位职责】 1、维护客户关系，摸底客户需求，配合售前工程师通过技术服务促进销售，推广产品及工程技术，提升产品及公司知名度和市场影响力； 2、配合公司实施用户培训、公开课、技术讲座，针对性技术支持等开展产品宣传，扩大产品的市场影响力； 3、搜集整理客户反馈意见建议，配合工程师改进软件； 4、维护老客户，拓展新客户。 【任职要求】 1、良好的沟通能力和较强的学习能力； 2、较强的工作主动性和公关能力，能独立开拓市场； 3、积极面对挑战，承担工作责任与压力，具有团队合作精神； 4、具有开发和维护大型国企客户关系经验者优先； 5、形象气质佳，具有科技型公司石油软件销售经验者优先。 【职位说明】 1、工作时间:朝九晚五，周末双休； 2、福利制度:五险一金，带薪年假，节日福利，调薪机制； 3、薪资构成:底薪+项目提成； 4、客户群体:中石油、中石化、中海油科研单位及生产单位； 6、行业优势:行业稳定可持久发展，公司拥有专利产品及核心研发技术。

岗位职责: 1.以项目团队协作方式为公司对公合作的企事业单位员工及家属提供专业的全生命周期健康医疗养老保障方案规划、讲解; 2.协助客户办理投保、保全、理赔、续期缴费等手续，持续维护客户关系并通过线上线下多种形式提供优质的售后服务; 3.积极参与公司、部门组织的各项培训和活动，遵守公司规章制度，持续学习精进专业技能; 4.配合团队共同推动完成公司下达的团队及个人业务目标。任职要求: 1.拥有大专及以上学历; 2.拥有空杯心态和持续学习的能力，思路清晰，善于思考总结; 3.热情，耐心，抗压能力强，拥有良好的沟通协调能力和强烈的晋升意愿; 4.具备金融、企事业单位、医疗等相关领域工作经验优先。 [我们需要你] 1.拥有大专及以上学历; 2.拥有空杯心态和持续学习的能力，思路清晰，善于思考总结; 3.热情，耐心，抗压能力强，拥有良好的沟通协调能力和强烈的晋升意愿; 4.具备金融、企事业单位、医疗等相关领域工作经验优先。 [薪资福利] 薪资结构:基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖、长期服务津贴 公司福利:六险二金(五险一金+商业保险+企业年金)、带薪年假、定期体检、节日福利等

日结！配送！400元/天，下班结账，绝不拖欠！公司免费配车！就近安排上班！直招岗位！每天有活，可以长期干！ 【工作内容】 将打包好的货品，配送至1-5公里内的指定地点，东西不重都是5kg以内小件。 【工作时间】 上下班时间自由，可协商！可选夜班！ 【职位要求】 年龄18-58岁，无案底酒驾拘留史。 急缺人手，年底活多！下方直接联系我，当天来了就可以安排上班！

成都市金牛区招美缝师傅，美缝价格10元，包工包料，用德高得。还有灯具安装师傅，灯一共有6个普通得灯，一个浴霸。安灯和浴霸一共200元。窗帘安装师傅。窗帘有两副。其中有一副电动窗帘。另一副是普通得。窗帘安装价格12一根杆子。不议价，如果议价就不用联系我，最好是加微信沟通。接电话不方便。今天下午都可以做。

职位名称：传媒经纪人&招募IP形象 核心职责： 1.主播挖掘与签约：负责寻找、面谈并签约具备发展潜力的新主播人才。 2.IP账号运营孵化：运用短视频形式，呈现公司专业能力、团队环境及主播成长历程，增强对新人的吸引力。 3.内容策划与出镜：参与短视频创意设计并亲自出镜，展现个人特长（如舞蹈、化妆、穿搭等）及专业经纪人的形象特质。 任职资格： 1.形象气质佳，镜头表现力强，擅长通过造型和表达在镜头前呈现最佳状态；熟悉抖音、快手、小红书等短视频平台的内容趋势。 2.具备以下任一专长： 舞蹈能力：具备良好的肢体协调性，可独立完成短视频中的舞蹈表演。 化妆技术：熟悉时尚妆、特效妆或日常妆容，能作为内容素材用于教学或变装类视频。 3.性格开朗，表达自然流畅，具备较强的表现力和观众吸引力。 4.注重长期发展，愿意以个人IP方向进行培养，与企业协同发展。 5.沟通能力强，具备基础经纪人素养，能够理解他人诉求并有效引导其加入团队。 6.具备识人能力，能初步评估候选人的直播潜力。 7.学习能力强，能快速掌握直播行业动态、平台机制及内容制作方法。 8.心理素质好，能同时应对内容产出与人才招募的工作压力。 加分项： 拥有运营良好的个人社交账号（如抖音、小红书），发布过受欢迎的内容或积累一定粉丝基础。 具备直播出镜、短视频拍摄或传媒类经纪工作经验。 熟悉直播生态，了解主播职业发展的基本路径。

安装一套套装，需要带荷叶和一套普通锁（）工费200，荷叶加锁150

岗位职责： 1.内容策划与剧本创作： 持续输出契合抖音、快手等短视频平台传播规律与内容偏好的创意脚本，重点围绕颜值才艺方向（如变装、舞蹈、才艺展示、颜值剧情等）进行内容设计。 2.人设匹配与选题规划： 深入挖掘签约主播的个人特质（包括外貌、才艺、性格等），结合其形象定位开展精准选题策划、创意构思及脚本优化，推动人设塑造与粉丝粘性提升。 3.热点捕捉与内容再创： 具备敏锐的网络感知力，能迅速识别平台热门话题、流行玩法及优质内容案例；擅长模仿借鉴、二次创作与本土化调整，能够融合主播特点将热点转化为具有吸引力的原创短视频内容。 4.脚本执行与拍摄协作： 撰写包含明确分镜、动作指示、对白、画面景别及音效标注的可操作拍摄脚本；配合摄影师与后期团队完成现场指导、镜头设计及剪辑思路对接，保障创意内容的完整落地与高质量呈现。 岗位要求： 1.经验要求： 具有一年以上短视频平台（抖音、快手等）内容策划、编导或编剧相关工作经验，熟悉短视频从创意到成片的全流程运作。 有MCN机构从业背景，且专注颜值、才艺、舞蹈类内容领域者优先。 2.专业能力： 拥有短视频IP培育实际经验或成功项目案例（UGC/PGC均可），了解主播成长路径、内容运营逻辑及粉丝增长机制。 网感强，审美佳，对颜值才艺类内容的发展趋势和受众偏好具备深刻理解与独立判断。 掌握基本影像表达技巧，可独立完成包含运镜、景别、台词等内容的分镜头脚本撰写。 具备出色的创意发散、叙事构建与剧本撰写能力。 3.软性素质： 性格乐观积极，沟通顺畅，能与主播、拍摄及后期团队高效协作。 责任心强，抗压能力好，工作主动投入，确保项目进度与交付质量。 目标导向明确，关注数据反馈（完播率、互动量、粉丝增长等），并据此持续调优内容策略。

岗位职责： （1）业务拓展：落实集团业务营销计划，开展集团客户营销活动，在政府、企业客户领域开展新增市场、客户的拓展工作；开展集团产品的营销和信息化解决方案的制定和推广；针对不同集团客户设计个性化营销方案，并做好产品组合推介，包括专线、IDC、物联网、集团短信、集团彩铃、视频彩铃、ICT、5G专网方案等。 （2）客户服务：开展集团客户关系维系，及时发现客户异动，做好异动分析和挽留工作；支撑开展集团客户业务咨询、业务办理、投诉处理等工作，协调相关资源满足客户需求。为集团客户提供标准化产品的咨询服务。 岗位要求：本科及以上（需获得相应学位），计算机、通信、电子和数理统计类专业优先。 工作地点：派驻到移动深圳各区域分公司或政企客户中心

1.多渠道拓展客户资源，无论是日常电话沟通、AI智能获客，还是短信批量发送，系统全面赋能，提升获客效率与便捷性。 2.微信端开发支持：实现自动添加好友，每日提供精准客户资源，轻松实现日增10+客户； （支持个性化群发内容，响应更及时，沟通效率显著提升） 3.培训与管理机制：入职即配备主管一对一指导，结合系统化的“背、抄、练、演”多元培训模式，助力新人快速上手，提升学习成效。 4.智能化客户管理系统，精准定位客户需求，匹配合适产品；依托强大数据库与成熟跟进流程，有效盘活存量客户，降低流失率。 【薪资待遇】 1、工作时间：9:00-18:00，午休两小时，入职即缴纳五险一金 2、薪酬结构：底薪8000+五险一金+高额提成+年终奖金，团队成员平均月收入稳定在1.5w以上 4、学习发展：新员工享有系统培训，定期开展线上线下结合的专业课程 岗位职责： 1、业务对接：公司提供优质客户线索，通过电话或线上方式与客户沟通，解答咨询并维护客户关系（纯室内办公，无需外出跑动） 2、跟进有意向客户，根据需求推荐匹配的产品方案 3、主动完成客户回访，协助预约到店，推动成交转化 【任职要求】 1、年龄18-32岁，学历不限 2、普通话流利，具备亲和力与幽默感，性格开朗，表达清晰，善于交流 4、乐于分享经验，对个人职业发展有清晰目标，热爱金融行业 5、有销售工作经验者优先考虑

岗位职责： 1、开拓区域市场，目前区域分布包括（长三角区域、大湾区、华北区、川渝等），专项跟踪指定领域（主要是水利水电工程、基建工程）的需求客户（主要是国央企），开发建立稳定的客户关系，收集客户资料及项目信息，持续开拓项目资源； 2、负责跟踪项目具体实施进程，包括推介方案、销售方案等，擅长PPT制作和汇报； 3、负责项目所涉及各方的业务会谈； 4、负责协调解决处理好与合作的甲方的关系，确保业务正常进行； 5、负责所辖区域开拓与巩固新老客户，全面开展项目销售工作； 7、负责整体工作的推进安排，完成公司下达的销售回款考核指标。 任职资格： 1、大专及以上学历,最好是土木工程或者工程管理相关专业，有一定的软件基础知识、智慧工地或者弱电集成商经验； 2、从事信息化项目销售经验3年及以上；有机械、建筑、央企行业销售经验优先考虑； 3、有百万以上大项目的运作经验，具有项目拓展、销售、谈判、沟通、协调能力，熟悉工程领域业务流程； 4、能适应长期出差，能吃苦，有一定的抗压能力。 待遇： 1、底薪8000-10000，根据个人能力和产值任务确定，有本事自己来谈更高的工资，只要你能证明自己！ 2、回款提成3%（客单价百万以上）+季度奖金。综合年收入一般人员15万左右，努力拼搏者超30万，上不封顶！ 3、福利：五险；法定节假日休息，朝九晚六，周末双休。

一、主推产品：银行房产抵押 二、工作内容： 1）每日开发并维护同业合作渠道，保持良好合作关系； 2）每天仅需打卡两次，工作时间自由安排；（双休，节假日照常休息） 三、岗位福利： 底薪+高额提成，月薪过万是常态，综合收入3-5万/月 四、任职要求： 1）年龄22-45岁，性别不限，学历不限 2）有1年以上金融助贷行业经验； 3）熟悉银行房产抵押相关业务； 4）在当地具备一定同业人脉资源者优先 五、公司优势： 1）保底政策支持，无团队主管层级，直接向负责人汇报，利润空间充分让利，实现伙伴与公司的双赢； 2）深耕行业多年，与多家银行建立长期战略合作关系，渠道稳固深入，业务落地即批

基本岗位职责： 1、具备一定政企业资源，可以对接政企决策层领导或员工福利主管部门领导（例如人资、工会、行政部门、业务部门等） 2、负责维护对公合作关系。 任职要求： 1、身体健康、品行端正、具有进取精神。 2、大学本科及以上学历，具有金融、财税、人力资源、法律、医学等相关知识，特别优秀可放宽至大专学历。 3、遵守和执行公司的日常管理制度，具备团队协作精神。

初创团队，老板大气的说过只要目标一致，团队协作共同努力，挣的钱大家分！ 团队最重要的岗位：售前客服 要求：不一定你很懂我们的产品类目(低速电动车锂电池)，没关系！你只需要热爱机车，因为热爱，在专业实操培训的加持下，你会很快上手。 男女不限，男女不限，男女不限！ 从事过售前客服类工作1年以上，大专学历以上，逻辑思维能力强，擅长沟通（重点是能快速理解客户需求和解决客户疑问）。 创新能力和总结能力强者优先！ 薪资：4000+提成提成面议！ 试用期：试用期2个月。

【1】业务清晰，上手快捷：本岗位专注于售后服务，仅对接已成交的老客户，指导其产品使用，并通过良好互动促进复购转化。 【2】工作轻松，无需高压作业：日常以微信沟通为主，避免频繁电话打扰。客户用后回购属自然流程，成单顺畅，心理负担小，适合踏实做事者，不适用于消极怠工者。 【3】收入可观，持续稳定：在职人员平均月薪约1.2万元，表现优异者半年内最高达3.9万元。稳定高薪带来安心生活保障。 【4】办公环境优越：固定办公室上班，空调覆盖，四季舒适，无需外出奔波，远离风吹日晒雨淋。 【5】入职前三个月综合保底收入合计15000元 （二）我们期待的你 （1）年龄25-50岁，学历与经验均不设限，但需具备勤奋态度、务实作风、足够耐心，性格积极乐观，渴望获得高收入回报。 （2）特别欢迎！曾从事健康领域相关工作，如医疗、药品、保健品/养生食品、防脱类、控糖类（糖尿病）产品的销售或售后岗位人员；以及有电话销售、微信运营、社群推广、线上销售经验者加入。公司提供优质客户资源，转化率高，对于有能力且有经验者，实现高薪轻而易举。 （3）具备良好情商（善于表达）、洞察人性（擅长人际互动）、团队协作意识强、服从管理安排者优先考虑。 【薪酬结构】无责任底薪3500元+复购提成4%～15%+绩效奖金1000～7000元 【晋升通道】员工－主管/经理－合伙人（享有岗位股权分红），试用考察期为3个月。老板开明高效、资源丰富、人脉广泛，只要你愿意展现自我，就有机会领先他人一大步。

岗位职责: 1.积极开拓新客户资源，同时做好现有客户的维护工作； 2.结合市场动态优化销售方案，持续提升业绩水平； 3.深入理解客户需求，提供专业的商品讲解与销售指导； 4.定期与客户保持联系，收集意见信息，快速响应并处理问题； 5.与团队协同配合，合力达成整体销售目标。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达及谈判能力； 2.热爱销售岗位，具备较强的抗压能力； 3.拥有良好的市场洞察力与客户运营能力； 4.工作认真负责，能自主推进并完成销售任务； 5.具备团队协作意识，可高效融入集体工作氛围。

岗位职责： 1.在线进行聊天服务，保障用户沟通体验流畅 2.维护客户联系，确保服务过程稳定有序 任职要求： 1.具备良好的语言表达与灵活应对能力 2.按时高效完成工作任务，保证服务质量 3.主动配合团队协作，适应集体工作氛围 4.每日工作6小时，不强制加班 单休，无责任底薪4000元，新人享免费带教培训 工作内容轻松，快速掌握上岗 5.办公环境配备空调，夏季凉爽舒适，无需外勤 在线聊天实现收入增长，优于体力劳作

天龙美材成立于1999年，是一家“专注于美业发展27年，用心服务10万+客户”的企业；集研发、生产、销售和服务于一体，致力于为每一位客户提供优质的美业全方位解决方案。 岗位职责： 1.制定并落实销售计划，带领团队完成既定业绩指标 2.开发及维护客户资源，提升客户合作体验与满意度 3.跟踪市场变化趋势，为产品推广与销售策略提供有效依据 任职要求： 1.具备良好的表达能力与团队配合意识 2.能够自主开展工作，具备较强的应变与问题处理能力 3.主动了解行业信息，有志于在销售方向长期发展 入职即享专属福利：实现品牌洗护/护肤品自由，与行业资深导师并肩工作，享受免费专属发型设计与烫染服务，轻松开启你的美丽职场之旅。

世界500强集团公司，现招聘：医养推广大使、售前售后服务经理（公司提供客户资源） 1、薪酬待遇：底薪+绩效奖金+学习补贴，综合收入5000-8000元，周末双休，享受国家法定节假日 2、学历要求：优先考虑大专及以上学历，本科更佳 3、年龄范围：24至50周岁，性别不限 4、工作时间：上午9:00-12:00在公司办公，下午时间自主安排，便于接送孩子、兼顾家庭照料 联系人：杨经理 报名截止时间：11月30日至12月30日 公司地址：新都新城市广场中心

岗位职责： 1.对接电信分公司，开展市场拓展工作，挖掘潜在商机，进行客户拜访，维护客户关系，参与项目投标，提供营销支持及业务推广服务 2.熟悉公司产品体系，引导客户需求，开拓新渠道，持续积累优质客户资源，为客户交付专业服务 3.负责团队日常管理与协作推进 任职要求： 1.大专及以上学历，具有1-2年电信营业厅管理经验或通信设备厂商相关从业经历 2.熟练掌握办公软件（如WORD、EXCEL、PPT等） 3.具备较强的责任意识和团队协作能力，拥有良好的沟通技巧、协调能力及风险预判意识 4.可接受现场驻场办公，能配合临时性工作任务安排 工作地点： (1)工作地点：四川省大成都地区 提供五险、节假日福利、年休假、职业发展机会等

薪资待遇: 1、平均月薪约10000元 工作时间: 2、享受法定节假日，正常休假； 年龄要求： 40周岁以下 福利待遇: 1、入职即缴纳五险一金，享有多种补贴； 2、提供住宿，宿舍配备齐全家电； 3、带薪岗前培训，设立薪资保护机制； 4、定期组织下午茶、团队建设、旅游及生日会等活动； 5、平台发展空间大，晋升机会多且速度快； 欢迎有志之士加入，有意者请主动联系！（非成都地区人员请勿投递） 当前龙泉职场住宿已满，需住宿者可投递青羊职场。此外：成华、武侯均设有办公点，可就近安排

我们公司成立于2000年，是一家集研发、生产、设计、销售为一体的多元化灯具制造销售企业，目前在四川灯具行业排名前三。 工作内容： 1、负责开发拓展潜在客户（餐饮商超类公司）； 2、调研分析客户需求，为客户定制解决方案，维护客户关系并推动成交； 3、跟进已合作客户的订单执行情况，持续维系长期稳定的合作关系； 4、定期向上级汇报工作进展 任职要求： 1、******，具备优秀的沟通表达能力，具有较强的销售意识与谈判技巧 2、责任心强，积极主动，乐于接受挑战性任务 3、能够适应陌生拜访工作模式 4、有市场拓展经验（建材领域）者优先

岗位福利：无责底薪4500元＋阶梯提成（起提点2.5%）＋多项奖励包括开单奖、团队奖、排名奖等＋不时发放老板现金红包！ 休息：周末双休，节假日照常休息 上班时间：9:00-17:00，中午休息100分钟 岗位职责：公司提供大量优质资源，均已筛选完成，无需复杂技术操作，无需盲目外呼，主要通过线上渠道开展销售工作，提供专业咨询支持。 只要你有上进心、渴望收入增长，公司平台广阔，发展空间大，配备一对一导师指导，助你快速成单。 公司定期举办丰富团建活动，日常提供零食下午茶等多项贴心福利，团队年轻有活力，氛围轻松愉快，期待你的加入，快乐工作，远离内耗！ 任职要求： 1、能独立运营网络销售工具及平台 2、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识 3、玩得尽兴时全员尽兴，干业务时齐心协力