劳动纠纷领域，市场潜力广阔 项目成交周期快，转化率稳定在15%以上 岗位职责： 1.根据律所前端下达的业绩指标，制定相应的销售方案与推进策略。 2.组织并带领销售团队达成既定目标，监督团队成员工作执行情况并给予指导。 3.强化团队服务理念与专业能力，高效响应和处理客户提出的问题与建议。 4.定期向上级汇报工作进展，积极配合完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备国家承认的大专或以上学历。 2.热衷于销售工作，具备良好的客户服务意识。 3.工作积极主动，具备较强的抗压能力和责任心。 4.有带领5人及以上团队的实际管理经验，能够推动团队完成业绩任务。 5.拥有1年以上销售管理经历，具备电话销售团队管理背景者优先考虑。 福利待遇： 1.薪酬标准面议。 2.员工福利完善：正式入职即享五险、婚假、产假（陪产假）、生日礼金、节日补贴及团建活动等。 3.团队氛围轻松，人际关系简单透明，成员均为踏实肯干、目标明确的年轻群体。 4.工作时间安排：上午8:00-11:30，下午13:00-18:00；每周固定周日休息，法定节假日按国家规定享受带薪休假。 5.团队协作高效，办公环境舒适整洁。

岗位职责： 1、负责公司市场开拓及管理，开发新客户并持续跟进，确保销售目标达成； 2、承担工厂所需原材料、辅料及设备的采购任务，涵盖询价、比价、合同签订、到货验收、质量问题处理及信息反馈汇总； 3、维护公司现有业务资源，做好各类业务资料的整理与归档工作； 4、持续跟踪服务老客户，及时响应客户问题并推动改进落实。 任职要求： 1、具备油田化学品销售相关经验者优先考虑； 2、能适应长期国内出差，持有驾照并具备驾驶能力； 3、执行力强，富有责任心和团队协作精神。

工作职责: 1、负责本区域内城市级智能停车项目的市场拓展与业务推进； 2、落实公司下达的销售目标，达成业绩及回款考核要求； 3、主导项目的营销策略制定、过程跟踪及客户关系维护； 4、监督项目执行进度，推动项目验收及款项回收工作。 任职资格: 1、本科及以上学历，具备2年以上政府行业大型项目销售背景（条件优异者可放宽至大专）； 2、具备城市停车或停车相关领域工作经验者优先考虑； 3、具有三大运营商政企条线工作经历者优先； 4、拥有政府城投类企业或大型国企核心岗位经验者优先； 5、曾独立管理区域市场或行业市场者优先录用； 6、具备政府部门信息化项目独立操盘能力并有落地案例者优先； 7、具备良好的团队协作意识、心理抗压能力与职业素养，反应灵敏； 8、具备出色的客户公关技巧和沟通表达能力，积极进取，具备自我驱动力。

岗位职责： 1.负责辖区内生鲜、餐饮、商务类客户及集中批发市场的开发与日常维护； 2.独立推进商务谈判全流程，主导合作落地，制定项目执行计划并跟进进度； 3.持续优化商户合作关系，及时协调处理合作过程中的各类问题，推动业务增长，提升市场占有率； 4.协同运营团队保障新拓展区域订单的平稳运行，具备良好的跨部门协作意识与能力； 5.负责所辖区域市场竞情的调研、信息整合与反馈工作； 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与谈判技巧，工作积极主动，责任心强，有较强的学习意愿，欢迎优秀应届毕业生加入； 2.有商务拓展、市场开拓、陌生拜访、销售、物流、同城配送、移动互联网、本地生活服务、O2O、App推广或地推相关经验者优先，具备B端客户开发经验者优先； 3.熟练使用Office等常用办公软件，具备一定的工作总结复盘与规划能力； 4.本科及以上学历，接受表现优异的应届毕业生应聘； 基本福利待遇： 1.无责任底薪+绩效奖金+五险一金+节日福利+带薪年假+年度体检；综合收入7K以上； 2.五险一金+定期体检+团队建设活动+法定节假日+年休假； 3.生日福利与节日关怀； 4.公开透明的晋升通道； 5.薪资范围：6K-10K； 6.晋升机制清晰，每半年评估一次晋升机会； 7.办公环境舒适，团队年轻化，平均年龄约26岁； 8.工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，每周工作7小时，实行大小周休息制度；

诚聘汽车融资租赁业务经理 薪资详情 薪资范围：10000-30000元/月 按业绩提成，一单一结 工作时间：早9晚6，做6休1 详细请致电咨询 岗位职责： 1、公司提供客户资源，主要负责跟进沟通并促成成交 2、持续维护老客户关系，同时开发并满足新客户的融资需求 3、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成业绩目标 4、定期回访客户，保持互动，促进长期稳定合作 任职资格： 1、年龄18-40岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力 2、热爱本职工作，具备积极投入的工作状态 3、学习能力强，善于吸收新知识，拥有出色的沟通技巧 4、意志坚定，反应灵敏，能灵活应对各类突发情况，抗压能力佳 5、具备市场敏感度，有事业追求，责任心强，态度端正 有汽车类电销或线下销售经验者优先考虑。欢迎无经验者加入，提供带薪岗前培训！

岗位职责： 一、客户开发与销售目标达成 1.新客户拓展：利用网络渠道（如抖音、小红书、视频号等）获取潜在客户信息，持续积累客户资源，建立并维护长期合作关系。 2.销售计划落实：依据公司年度销售任务，拆解为月度及周度目标，制定可行执行方案，推进签约转化，确保指标完成。 3.商务对接与合同管理：独立开展议价沟通、方案确认及合同签署工作，联动内部团队，保障订单顺利履约。 4.跨部门协作：与各职能部门高效协同，准确传递客户需求，推动定制化方案落地，并跟进项目交付进度。 核心能力要求 1.行业背景：具备3年以上相关经验，了解餐饮行业动态，有地推或大客户开拓实操经历。 2.沟通与承压能力：具备良好的谈判技巧，适应出差节奏，能有效应对业绩考核压力。 3.数据应用能力：熟练使用销售数据分析工具，能够基于数据反馈优化销售策略。

[岗位职责] 1、负责销售策略的规划与实施； 2、负责销售团队的组建与持续发展； 3、带领团队达成公司设定的业绩目标； 4、对销售团队进行日常管理与专业培训，提升整体作战能力； 5、推进人才梯队搭建并落实培养机制； 8、配合上级完成销售制度的制定与落地执行。 [岗位要求] 1、具备销售实战经验，掌握基本销售方法与技巧； 2、拥有优秀的商务谈判水平及客户维护能力； 3、能独立研判市场变化，制定切实可行的销售方案； 4、具备团队管理能力，善于激发成员积极性，推动高效执行。 [薪资福利] 底薪+高提成+奖金+不定时福利+五险+商业险+双休+节假日休假

岗位职责： 1、制定并落实区域内的销售计划，推动销售团队完成既定业绩目标； 2、开发并维护客户资源，开拓新市场领域，增强产品在市场的覆盖范围； 3、带领销售团队，开展业务指导与培训，提升成员的专业水平和执行力； 4、跟踪市场变化，整合竞争情报，为公司经营策略提供有效依据； 5、统筹协调内部协作，优化销售运作流程，提升客户服务质量与满意度。 任职要求： 1、具备出色的团队管理与沟通协调能力，善于激发团队积极性； 2、具有敏锐的市场洞察力，能准确识别行业发展趋势； 3、擅长客户关系维护，具备处理复杂客户需求的能力； 4、精通销售各环节操作，有实际成功案例及良好业绩表现； 5、抗压能力强，能适应高强度、快节奏的工作模式。

工作内容 1、带领团队完成业绩目标，开发新客户并维护现有客户关系 2、为意向学员提供专业的课程咨询服务，制定个性化的学习方案 3、持续跟进客户体验，确保服务流程满足学员的学习需求 4、公司每月定期举办大型公开课，会场规模达数千人，参与者来自不同行业与地区，多为企业负责人，通过平台可广泛接触优质人脉，有助于个人快速成长，树立正确价值观，对职业发展和人生规划具有积极意义 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力和顾问式服务能力 2、能迅速把握客户需求，给予针对性的专业建议 3、工作态度积极，富有团队协作意识和良好的客户服务理念 上班时间：08：30-12:0014:00-18:00 发薪日：每月15日准时发薪

诚聘 经五路红旗路某单位，招保洁、护工数名，年龄60岁以下，身体健康，有工作经验优先。月休4天，节假日福利！工资面议。 联系人匡主管

郑州市金水区招架子工

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郑州久久包装因扩大生产规模，机长招聘： 1、天地盖机长2名（中科/鸿铭） 10-12K+ 2、皮壳机长2名（浩达/正润）9－12k+ 3、印刷助手1名（小森）8－12k+ 公司福利： 五险、包吃包住、奖金、技术培训、生日会、节假日福利。 上班及面试地址： 郑州市荥阳科学大道与棋源路交叉口久久包装 联系电话： 高女士 （）

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商用净水器销售经理

加入我们，点亮微笑，传递温暖! 我们正在寻找热爱生活的你，成为我们大家庭的一员!职位：营销经理 工资：6000-26000年龄：18-25岁之间 工作内容：用你的热情，为顾客打造难忘的服务体验! 福利：团队氛围超赞，晋升机会多多，还有不定期小惊喜哦! 如果你爱笑，爱与人交流，快来拥抱这份充满乐趣的工作吧! 快来开启你的精彩旅程!

岗位职责 1。市场拓展与销售目标： 负责充电桩运维项目(含代运维，智慧运维，设备销售)的客户开发，完成年度销售指标； 重点对接充电运营商，公交集团，城投公司，物流企业，房地产开发商等大客户，推动运维服务签约及设备配套销售。 2。项目全流程管理： 主导商务谈判，合同签订，回款跟踪，协调技术团队制定运维方案及招投标文件； 跟进项目实施，交付及售后，维护客户关系，挖掘长期合作机会。 3。市场策略制定： 。调研行业动态(如政策趋势，竞争对手)，提出运维服务优化建议，提升市场份额。 任职要求 1。学历与经验：大专及以上学历，3年以上充电桩，电力设备或新能源行业销售经验，有运维项目成功案例者优先； 2。客户资源：具备政府机构，公交公司，充电运营商，地产物业等任一领域资源者。

岗位描述： 1、负责公司广告引流工作，客户资源精准，主要面向中老年用户群体； 2、用户通过主动添加微信，借助电话与微信渠道完成初步转化； 3、定期维护客户关系，提供细致周到的服务，推动后续多轮转化； 4、将图文、短视频等宣传素材进行朋友圈转发推广； 任职要求： 1、年龄25—40岁，具备良好亲和力，对大健康领域有浓厚兴趣； 2、具备基础电脑操作能力，学习能力强，能快速掌握新知识； 3、具有较强的自我推动力，目标明确，擅长总结与分析工作方法； 4、有电销经验或从事过大健康行业销售者优先录用；

（不打电话，五险，无责底薪） 1、负责日常维护工作微信，及时回复新老客户的咨询问题 2、定期向客户推送公司活动信息，发布朋友圈内容，完成微信账号的运营工作 3、热爱互联网工作氛围者优先考虑 4、面向郑州地区以提升收入为目标的有志青年；适合宝妈群体，化压力为动力 福利待遇优厚，入职后由师傅全程一对一指导，手把手教学直至熟练掌握

薪资详情： 薪资范围：100000-30000元（高薪等你来拿！） 社保方式：六险（保障多多，安心工作！） 提成方式：销售额提成（卖得多，赚得多！） 绩效方式：过程绩效（每一步都有回报！） 激励方式：即时激励（随时奖励，动力满满！） 岗位亮点： 1.高收入待遇：平均年薪30万！底薪+绩效奖金+高额提成+丰富激励，收入增长触手可及！ 2.成熟培训机制：带薪学习+导师一对一指导，新人也能迅速上手，快速成长！ 3.多样化福利：六险、补充商业保险、带薪年假、团队outing、月度团建……幸福感持续拉满！ 4.明确晋升路径：从高级客户经理到顾问专家，再到主管、经理，半年一次晋升评估，职场发展高速推进！ 5.轻松融洽的工作氛围：平等开放，团队协作顺畅，人际关系简单，工作愉悦且高效！ 岗位职责： 1.通过电话、微信、实地拜访等方式拓展客户，提供阿里巴巴国际站B2B外贸整体解决方案。负责郑州地区B2B市场开发，结合阿里多元化产品体系，为客户定制涵盖信息、金融、服务、物流、人才等环节的跨境贸易全链路支持。 2.整合链接各类与阿里业务相关的市场资源，高效运营并落地执行相关市场活动及客户项目。 3.提供跨境电商综合服务，包含店铺推广、产品优化、数据诊断等，深入参与客户生意全流程，依据客户发展阶段整合内外部资源，制定可持续成长方案，助力客户提升价值。 4.负责新客户的开拓以及老客户的续约维护，持续提升客户推广成效和订单转化量。 任职要求： 1.热爱销售，大专及以上学历，具备1年以上销售工作经验，有直销或地推经历者优先，具备大客户销售经验更佳；能力突出者，学历条件可适当放宽。 2.业务扎实，勇于冲击高薪目标，抗压能力强，适应快节奏工作模式。 3.乐于学习，精力充沛，积极向上，对销售岗位充满热情与信心，追求个人价值实现。 4.沟通出色：具备良好的沟通协调与推动能力，创新意识强，学习反应快。 5.有主见：拥有独立分析判断能力，做事胆大心细，善于总结思考。 职业规划： 1.提供快速成长平台，系统化培训体系助你迈向管理岗位！ 2.加入年轻活力团队，享受高收益、高成长、低风险的理想职业环境！ 3.晋升路径清晰可见，无冗杂人际困扰，晋升机制公开透明！ 员工福利： 双休、社保、年终奖、节日福利、员工旅游、下午茶……福利丰富，享不停！

岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，开拓潜在客户并维护长期合作关系； 2、采用线上与线下结合的销售模式，为客户提供定制化的互联网广告解决方案，建立稳定的合作关系； 3、具备良好的沟通能力与应变能力，性格积极乐观，人际交往能力强，具有较强的抗压能力与职业追求； 4、擅长识别并挖掘客户的潜在需求； 5、持续维护客户关系，收集客户需求并及时反馈； 6、整理竞品动态信息，并提出有效的应对策略； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、具有一年以上互联网行业工作经验，熟悉互联网尤其是移动互联网的运作特点； 2、能够适应一定的工作强度，态度端正，责任心强，具备较强的学习意识和团队协作精神； 3、有新媒体渠道拓展客户的经验（如小红书、视频号、抖音等平台）。 底薪4500+高提成+软件使用费提成 无加班+双休+晋升机会 你即将加入的团队： 1.实行扁平化管理，日常提供零食与下午茶——茶水间配备免费碳酸饮料、咖啡、红茶、绿茶及养生饮品，冰箱、微波炉等设施一应俱全。 2.注重内部培养，晋升机制公开透明，下一个销售主管可能就是你！ 3.周末双休，法定节假日正常休息，定期组织团建活动与聚餐，节日福利齐全。 4.所属计算机软件领域，团队成员年轻有活力，虽有趣但更专业，大家靠实力说话。团队氛围轻松融洽，关系简单，人人皆有机会施展才华，成长空间广阔。 我们期待你的加入！

底薪3500+高额提成 工作内容： 1.公司提供精准客户资源，主动与客户联系，建立并维护长期合作； 2.定期跟进老客户，巩固合作关系 岗位优势： 1.工作轻松收入高，地理位置便利，通勤近，工作时间灵活； 2.上手简单，会电话沟通、会使用网络即可快速开展工作 职位要求： 1.表达清晰，性格开朗外向； 2.具备销售经验者优先考虑； 3.年龄需满25岁； 4.寻求长期稳定发展者优先录用 工作时间： 1.上午8:30至下午5:30； 2.法定节假日及周末正常休息，无需加班； 3.支持弹性安排，方便接送孩子及家庭事务

薪资范围：5000-100000元/月 提成方式：按销售额计提 奖金补贴：年终奖、全勤奖、新客户开发奖励、业绩激励等多项奖金 表现优异者可晋升为组长、主任、经理，纳入重点培养计划； 晋升通道清晰透明，所有管理岗位均从内部选拔产生 岗位职责： 1、公司提供高质量客户资源，负责客户的开发与日常维护工作； 2、入职即享系统化专业培训，包含话术指导及实操演练，配备资深员工一对一辅导，无需外出差旅，成单效率高 任职要求： 1、性格外向，积极主动，工作细致认真，具备责任心； 2、不限行业经验，零基础亦可加入 福利待遇： 不加班，缴纳社保，整体薪酬优渥，团队氛围融洽，节假日按规定休假，拥有稳定客户来源，每月举办生日会，定期组织团建聚餐等活动 薪资结构： 底薪5000元+提成+现金奖励+社保+13薪+工龄工资+节假日福利+团建补贴，春节享受20天带薪年假 综合月薪：8K-10万元（上不封顶） 工作时间：早上8:30至17:30，每日工作七小时三十分，杜绝加班

【基本保障】 1.每月8号准时发工资，17年如一日从未改变！ 2.五险一金都有，法定节假日正常休息（五一5天，十一7天） 3.无责底薪5000+有责底薪2000+20%高提成（产品单价3万） 4.不用自己找客户资源，公司提供客户资源 5.只要有结果，p1-p6,m1-m4，10个职位等级任你驰骋 6.入职即有工龄10年以上的师傅带 7.公司提供所有工作设备 8.地铁3、4号线，出地铁步行3-5分钟就能到公司 9.5A办公场地，公司自购，安全稳定 10.所有面试环节承诺的薪资福利，全部签字确认，保证员工利益 11.管理层都是90后，不强制加班，不传播负能量，没有甄嬛传 【工作流程】 第一步：公司提供全国客户资源，电话沟通客户基本情况 第二步：添加客户微信，邀请客户参加免费的体验课程 第三步：邀请已经参与过体验产品的客户参与线下的推广课程 第四步：在推广课的现场，成交全年的课程单子（产品单价：3万/年） 第五步：通知老客户参课，维护客情关系，产生老客户转介绍 第六步：产品到期客户，收取续费 【任职要求】 1、年龄20-33周岁，看好摄影行业市场前景，想要发展和挣钱的优先！接受（应届生）。 2、表达流畅，有一定的逻辑思维能力，后期经过培训，可以熟练与客户进行沟通； 3、热爱销售，有较强的学习能力，踏实，专注，愿意为自我提升付诸努力； 4、热爱生活，有团队合作意识，适应活跃的团队气氛； 5、能吃苦，不甘于平凡，有上进心的！ 【工作时间】： 1、上午9:00-12:00下午14:00-18:30午休2个小时，单双轮休，法定节假日正常带薪休息 2、入职签劳动合同，入职缴纳五险一金。 3、可提供离公司近精装修标间性价比高的租住房源。 面试地址：郑州市金水区金水路226号商都路建业五栋大楼B座8楼801-806.（办公地址都是公司自己买的）

【山西振东五和医养堂招聘啦】 【负责区域】河南省各地市 【负责渠道】母婴、月子中心、产康 【岗位职责】 ①招商经理数名（待遇“底薪”最低6k-15k，提成15个点）负责客户开发上货，活动增量； ②学术经理2名，负责客户培训，终端舌诊面诊（有带培） 【候选人要求】大专及以上学历，宝妈人群渠道销售操作经验三年以上。 【薪酬福利】薪酬底薪+提成+五险一金+话补+节日福利+敬孝金+高奖金。

提供精准客户！！！高提成！！！不加班！！！一天工作7.5小时！！！领导和善事务少！！！ 岗位职责： 1、公司配备大量精准资源，无需自行拓客，办公室内完成对接，不加班、不出差、无需应酬，成单率高 2、新员工享5000元支持礼包，连续帮扶3个月 3、所分配客户均为老客户群体，仅需电话回访促进复购 上班时间： 8:30-12:00，13:30-17:30，单双轮休，法定节假日带薪休假 薪资待遇： 无责底薪+高额提成，人均月收入过万，收入上不封顶 任职要求： 20-40岁，性别不限，经验不限，只要具备赚钱动力，我们提供系统培训与全程帮扶，期待你的加入，一起创造收益！ 办公地点： 三全路丰庆路瀚宇国际7楼707室

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