
硅胶研发工程师
5-8千/月
材料工程师经验不限大专团队管理经验汽车经验铁路/船舶/航空/航天经验新能源经验塑料材料经验制药/医疗经验橡胶材料经验硅橡胶制品
岗位职责:
1. 参与硅胶模具及相关产品的研发与工艺提升;
2. 承担硅胶制品的工艺方案设计与流程优化;
3. 开展硅胶材料的性能检测与质量评估工作;
4. 配合团队攻克生产环节中的技术问题。
任职要求:
1. 对硅胶材质及其应用场景具备较强兴趣;
2. 拥有扎实的实验动手能力与数据处理能力;
3. 具备良好的协作意识及沟通协调素质;
4. 能适应高效工作节奏,持续跟踪行业技术发展。
教育背景:大专以上文化
岗位经验:有相关经验者优先
岗位福利:工资面议
资深洗护工程师
1.8-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责洗护发产品的开发和落地(以洗发水、护发素、头皮护理相关的产品、沐浴露类为主)。
2. 配合检测和功效测试部门,制定洗护产品测试方法和标准。
3. 配合供应链、工艺、生产等其他部门工作,制定新产品新原料相关的质量、工艺等技术要求,并解决开发过程中遇到的各种问题。
4. 协助市场与销售部门,提供宣传、卖点规划等技术支持。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,化学、化工等相关专业,英语四级,电脑办公软件熟练。
2. 10年及以上洗护类产品开发工作经验,能独立开展洗护配方的工作。
3. 具备较好的创新思维和解决问题的能力。
4. 良好的沟通表达及协调能力。
研发工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士
职责描述:
1、开展半导体化学新材料产品的配方设计、应用实验及性能改进;
2、根据所承担的研发项目制定实施计划与阶段性目标,并细化执行方案;
3、定期整理研发进展与阶段性成果,向上级汇报并共同优化技术路径;
4、编制新产品中试实施方案,主导车间放大生产过程,产品稳定后移交量产部门;
5、配合客户及内部技术团队完成产品验证工作,及时处理新品导入过程中的技术问题;
6、撰写技术文档及相关知识产权材料,如专利申请文件;
7、完成主管交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、985/211高校硕士及以上学历,化学、应用化学、高分子材料等相关专业背景,本岗位面向应届生开放;
2、态度端正,勤奋进取,具备良好的沟通能力与协作意识,富有团队精神和责任心。
医疗导管产品开发工程师
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年本科医疗耗材研发医疗设备研发无源医疗器械
岗位职责:
1、根据公司战略规划及客户需求,主导公司新型产品(以医疗导管、鞘管为主)的研发与优化工作;
2、依据ISO13485标准,完成产品相关技术文档的设计与编制;
3、把控产品工程试制过程中的进度安排与质量标准;
4、牵头开展各阶段产品设计的评审组织工作;
5、持续推进工艺改进,提升生产效率与产品性能。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、材料或相关专业背景;
2、通过大学英语四级,具备良好的英语应用能力,熟练操作2D、3D绘图软件;
3、具备5年以上医疗导管加工及鞘管开发经验,同时拥有两年以上产品结构设计经历;
4、熟悉塑胶材料特性及其加工工艺,有医疗器械耗材或管材行业NPI经验者优先考虑。
表面处理研发工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 根据公司研发规划,参与新项目的设计,提出具体方案并参与实施。
2. 研发新产品及相关的产品资料撰写。
3. 为公司产品的优化及技术服务提供解决方案。
4. 协助项目的专利申请及相关实验设计和文本撰写工作。
5. 研发相关文献资料的收集、存档以及原料使用经验的整理、汇总。
【岗位要求】
1. 化学、化工、精细化工等相关专业本科以上学历。有五金清洗、钝化、电镀或有机合成等3年以上相关研发经验。
2. 具备产品研发、工艺开发能力。
3. 勤于思考,思维逻辑清晰,具有良好沟通交流能力和任务执行能力。
4. 具有吃苦耐劳的精神。
5. 孝敬父母。
【福利待遇】
1. 10-15K+绩效考核+各项奖金
2. 包吃包住(公司自己食堂提供丰盛的中、晚餐)。
3. 购买五险一金。
4. 提供外出学习机会。
5. 上班时间:08:00-12:00 13:30-17:30,法定节假日休息。
生产储备干部
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限大专团队管理生产设备管理生产跟单医疗器械/设备生产成本管理
二类医疗器械生产车间,正规GMP标准化车间,合规体系完善、工作稳定、长期发展赛道清晰。
【岗位职责】
1. 作为储备人才定向培养,熟悉医疗器械生产全流程、产品工艺、质量标准,后续定岗质量部质检员;
2. 学习原料、半成品、成品检验,现场过程巡检,不良识别、记录、异常上报,质量记录填写;
3. 学习医疗器械 GMP规范、检验 SOP,按要求完成检验记录、数据整理;
4. 配合质量部门完成现场核查、偏差 / 不合格品跟进,参与车间质量相关改善工作;
5. 服从部门排班,按需参与晚间值班加班(轮流值班制,可同事间协商排班)。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,理工科、药学、生物、检验、医疗器械相关专业优先;
2. 愿意往医疗器械质量检验方向长期发展,能接受车间现场工作;
3. 做事细心严谨,有良好的记录习惯,有基础书面表达能力;
4. 能接受单休、按需加班,服从班组轮流值班安排;
5. 有无质检经验均可,公司提供系统带教培养。
【工作时间】
1. 白班:08:30-12:00,13:30-18:00;
2. 休息:单休,周日休息;
3. 加班:非固定加班,一般晚间加班约 2小时,实行同事轮流值班,可内部协商调班。
【岗位亮点】
1. 人才定向培养,储备通道,后期定岗质量部质检员;
2. 完善带教,学习医疗器械 GMP、产品检验技能。
招聘CNC/数控操作工-月薪7000(含餐补)
5-7千/月
其他生产营运人员1-2人月结经验不限学历不限三菱数控系统
CNC调机工程师助理 2名
1. 中专或大专以上学历,数控或模具相关专业毕业,需持有毕业证书;
2. 身体健康,踏实勤奋,能接受工作安排,思维敏捷,具备较强的学习能力。
3. 公司提供系统化技术培训与现代化管理指导,晋升空间大,表现优异者可学习编程、模具技术及设计开发相关内容,并纳入公司储备干部重点培养
薪资福利:
工资:5500-6500元/月,每月22日准时发放,无拖欠、无扣压。
试用期薪资构成:基本工资(2100)+全勤奖(100)+加班费(2000-4000)+餐补(400)
补贴:300-1600元
工作时间:
上午8:00-12:00;下午13:00-17:00;晚上加班18:00-20:00,下午连续上班计为3小时加班时长。夜班每月额外享有200元补贴
食宿安排:
1、餐补:每月发放400元用餐补贴。
2、住宿:员工宿舍,4-6人/间,配备空调、热水器等生活设施
其他福利:
1、加班补贴:工作日加班按1.5倍计算,周末加班按2倍计算
2、岗位津贴:300-1600元
社保政策:入职当月即办理社会保险(含养老、医疗、失业、工伤、生育五项)
休假制度:每周单休,依法享受国家法定节假日
员工关怀:重大节日赠送精美礼品,每月举办员工生日庆祝活动
油墨涂料研发工程师
1-1.3万/月
其他生产营运人员月结1-3年大专耐高温涂料水性涂料
岗位职责:
1、依据开发需求,承担在线监测仪器配套试剂产品的研发、测试及相关工作;
2、针对现有墨水产品在客户端出现的问题进行优化,提出有效的改进方案;
3、开展化学类试剂产品的研究与开发,独立完成技术调研、实验设计、实验执行、数据整理与分析、技术文档撰写等工作;
4、负责公司喷码机在车间的测试任务,包括设备调试、测试报告填写及ERP系统数据录入;
5、提供售前技术支持,协同销售工程师,结合客户实际应用需求制定项目实施计划,如样品打样测试、喷码机配置确认等;
6、承担售后维护服务,负责喷码机的安装、调试与日常维护,通过电话沟通或现场走访了解设备运行情况,并为客户提供技术指导;
负责公司喷码机专用墨水的测试工作,评估新墨水在设备上的运行表现,验证其性能指标,并完成相关技术资料的整理归档;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:(非相关化学材料类专业请勿投递)、(非化工行业背景勿投)
1、具备高分子材料化学、精细化工、流体力学等相关专业专科及以上学历;具有一年以上喷墨墨水研发经验及三年以上行业工作经验者优先;
2、机电、电子、化工类相关专业背景,化工专业优先考虑,具备良好的英语能力;
3、能熟练操作各类检测仪器,如分光光度仪、分光测色仪、电导率仪、pH计、黏度计、比重仪等;
4、熟悉墨水研发工艺流程,具备扎实的专业基础,了解与墨水研发相关的质量标准和规范者优先;
5、具备实验方案设计、数据分析、故障排查及问题解决的能力;
6、具有较强的责任意识和工作主动性;
7、学习能力强,具备良好的沟通表达能力,富有团队协作精神;
8、有数码喷绘设备相关工作经验者优先录用;
9、具备一定的文字撰写能力,可独立完成实验总结及项目阶段性报告编写;
10、团队合作意识强,能适应一定工作压力,具备保密意识,性格积极乐观,心理素质良好;
11、持有驾照者优先考虑。
职位福利:五险一金、餐饮补贴、绩效奖金、定期体检、周末双休、带薪年假、员工旅游、节日福利、年底双薪
服务员洗碗工
招服务员、洗碗阿姨各1名年龄25岁—45岁上班时间:上午9:00至13:30下午16:30至21:00休两天,月薪3000,全勤奖100地址:凤凰城正对面凤凰酒楼电话:(同步)
砧板包住包吃1-2人月结
潮汕砂锅粥,招熟手(钻板师傅一名)要求会帮忙炸东西,做些啫啫煲一天大概几份,手脚麻利做事不计较,工资7000休息一天不休补300元!一定要熟手!有团队配合精神!服从管理!飞机老半桶水勿扰!免得浪费车费,包食住电话
客服+无经验也可+有培训+五险一金
3-4千/月
客服免费培训6-10人月结1-3年中专/中技全职办公室坐班不含销售的客服工作不接受居家办公线上客服电商客服售后客服企业内部客服
岗位职责:
1. 为客户提供咨询服务,解答客户的疑问;
2. 处理客户反馈的问题,及时解决;
3. 负责客户的投诉和建议,做好记录和反馈;
4. 维护客户关系,提高客户满意度;
5. 协助团队完成日常工作,保证服务质量。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和服务意识;
2. 能够熟练操作计算机和办公软件;
3. 有责任心,能够承受工作压力;
4. 具有团队合作精神,能够与团队成员有效沟通。
工长全站仪放线员测量员工程测量
清远市佛冈县招测量员/测绘员/放线、工长/工程师
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、标高控制及坐标定位等测绘工作,确保施工精度符合设计要求
2.参与工程项目的前期勘测、中期复核和竣工测量,编制相关测量数据报告
3.熟练操作全站仪、水准仪、GPS等测量设备,及时完成各项外业测量任务
4.配合项目工长或工程师进行现场技术交底,解决施工过程中的测量技术问题
5.负责测量资料的整理归档,确保数据真实、准确、可追溯
任职要求:
1.具备测量、工程测量、土木工程或相关专业背景,学历不限
2.有测量员或施工现场放线工作经验者优先,经验不限
3.熟悉CAD、南方CASS等绘图软件及办公软件操作,具备基本的识图能力
4.工作认真负责,能适应户外作业环境,具备良好的沟通能力和团队协作精神
5.持有测量员证或相关资格证书者优先考虑
6.本项目为农田改造项目,有做过水利市政项目优先考虑
山东济宁招聘机工长1名,要求持有电焊证。人员确定后即可上岗,薪资为12000元以上。
工长月结
招聘机工长1名,要求持有电焊证。人员确定后即可上岗,薪资为12000元以上。
厂长负责人
8千-1.3万/月
厂长/主管5-10年学历不限
【岗位职责】
1. 负责食品工厂整体日常运营管理,根据集团销售订单、库存需求,制定月度、周度生产计划,合理排产、调配生产资源,把控生产进度,确保按时、按质、按量完成生产任务,保障产销衔接顺畅。
2. 严格落实食品生产标准、食品安全规范,管控原材料入库、生产加工、成品出库全流程品质,杜绝不合格产品流入市场;优化生产流程,控制物料损耗、水电能耗、人工成本,提升生产效率与良品率,降低工厂运营成本。
3. 搭建并完善工厂安全生产管理制度,落实食品安全生产、消防、消杀、环境卫生管控工作,定期开展安全巡查、设备安检、员工安全培训,排查生产车间安全隐患,杜绝安全生产事故,保障工厂合规经营、人员设备安全。
4. 负责生产车间员工的招聘、排班、日常管理、技能培训与绩效考核,搭建稳定的生产团队;执行力强,能带团队、管现场,配合集团人才培养计划,可培养潜力年轻管理人才,打造高效、规范的生产队伍。
5. 统筹生产设备、流水线的日常维护、保养与检修,保障设备正常运转;落实车间6S现场管理,保持生产车间整洁、规范、有序,符合食品生产卫生标准。
6. 做好生产数据、产能、损耗、设备运维、安全检查等台账记录,按时提交生产报表;对接集团总部,落实各项生产、整改、规范要求,配合食品行业相关部门检查验收。
【岗位要求】
1. 30岁-55岁(接受退休返聘),年轻化优先,精力充沛、执行力强,能扎根车间一线管理。
2. 具备5-8年食品工厂生产管理经验,有食品、农副产品、快消品生产车间管理、现场管控、安全生产管理实操经验。
3. 熟悉食品生产工艺流程、食品安全法规、工厂6S管理、生产排产与成本管控,懂车间安全管理、设备基础运维,能独立处理生产现场各类突发问题。
制造工艺工程师
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体生产计划与物流控制生产跟单
负责本领域预算管理及成本控制措施的落实,开展不良成本的分析与改善;
负责生产工时的数据统计、分析,提出优化建议并推动实施;
负责新进员工的岗位培训及岗前指导工作;
制定并推行定置管理制度,依据功能区域划分要求完成现场布局规划;
负责本领域IATF16949质量管理体系文件的编制、修订及归档管理;
落实本区域内各项安全管理工作,确保符合安全规范要求;
主导本领域持续改善项目的推进、分析与执行;
针对生产过程中设备、工艺方面的问题,向相关部门提出改进方案,并协同完成改造实施;
监控生产任务完成进度及产品质量状况,如遇异常停机(含设备故障、程序异常、品质问题、工艺偏差等),及时联络相关单位反馈,并跟踪处理进展与改善成效;
执行现场4M(人、机、物、法)变更点的确认与管理;
汇总班长提交的人员排班及考勤信息,处理考勤异常情况;
负责公司内部改善提案的收集与数据统计工作;
根据生产报表、品质不良记录等资料,完成KPI数据的采集与录入,对未达标项目进行根因分析,制定改善对策并追踪实施效果;
配合量产产品的工艺优化工作,保障批量生产质量稳定,主导本领域品质异常分析及TPS活动的推进,协助开展品质问题的解析与改善。
生产组长
5-8千/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责:
1. 负责生产现场的日常运作管理与监督,确保各环节符合标准化流程。
2. 策划并执行生产排程,保障生产任务按期达成。
3. 跟踪生产成本变动,落实成本管控方案以提升运营效益。
4. 组织生产设备的定期巡检与保养工作,保证设备稳定运转。
5. 持续优化生产工艺流程,推动产品质量稳步提升。
任职要求:
1. 具备优秀的统筹协调与团队管理能力,能有效带领团队实现生产指标。
2. 具有较强的现场问题识别与应对能力,可快速解决生产异常情况。
3. 熟知制造工艺流程及设备运行原理,具备制造业实际操作经验。
4. 具备良好的协作意识,能够跨部门高效沟通与配合。
5. 关注生产效率提升,乐于参与改善活动并提出可行性优化建议。
耗材制造主管
1.5-2万/月
车间主任月结3-5年大专生产管理医疗耗材
1、依据销售数据制定科学的生产计划,优化任务分配,提升整体作业效率;
2、定期组织召开生产工作会议,全面复盘生产执行情况,提出改进措施;
3、强化生产计划的执行监管,快速响应并解决生产过程中的各类突发问题;
4、统筹日常生产安排,对部门员工的生产活动实施全过程跟踪与督导;
5、落实安全生产培训教育,严格执行安全管理制度,保障人员安全与设备稳定运行;
6、加强对设备操作人员的巡查与技术指导,杜绝违章作业行为;
7、定期对各类机械设备及供配电系统进行系统性检查,提前识别并消除潜在安全隐患,确保设施持续正常运转;
8、负责生产数据的归集与分析,统计人工费、维修费、电费等各项消耗指标,配合库管开展定期盘点,保证账实相符;
9、持续加强业务能力提升,及时应对和解决生产中出现的技术难题;
10、协调生产部与客户以及公司其他职能部门之间的沟通协作,保障信息畅通与工作衔接。
任职要求:
1、大专及以上学历,医学、医药、机电设备等相关专业,年龄28-40岁;
2、具备5年以上医疗耗材行业工作经验,3年以上大型企业生产经理岗位经历,熟练掌握生产管理、设备维护、维修与保养技能;
3、熟悉产品工艺流程,了解生产运作环节,能熟练操作办公软件;
4、工作踏实认真,吃苦耐劳,具备良好的沟通能力、协调能力和组织管理能力;
主管
4-6千/月
主管1-3年高中有生产管理经验
生产主管一名 (4500-5500元)
岗位要求:
1、有相关电子/耳机厂生产管理工作经验;
2、熟悉所在行业的生产过程;
3、熟悉生产规程以及品质管控;
4、负责车间生产的分配,并组织实施、工序安排、人员调度、掌握生产进度,完成生产任务;
5、具备良好的生产经营管理理念。
普工多名
(48岁以下,工资3000-4500元)
QC多名
(38岁以下,工资3300-4500元)
工作内容:全坐班,工序简单易上手,零基础可学,有经验者优先
福利待遇:长白班,全勤奖,五险
工作地点:兴宁市华丰高新技术工业园二期厂房C栋第二层
联系人:
欧阳小姐
设备技术员
8千-1.2万/月
机械设备工程师1-3年大专不需要出差要求有机械设备工程师经验自动化设备经验企业(甲方)设备维修/保养经验非标设备经验
岗位职责:
①负责生产用设备设施、工装夹具等工具的维修与保养工作,保障其日常稳定运行;依据年度维护计划执行周期性设备保养,并按标准对所辖设备开展定期巡检;
②对公司机械设备及资产使用状态进行检查,落实厂区内电力使用的相关管理工作;
③积极参与设备优化改进,具备提出可行性改进建议并推动实施的能力;
④编制设备操作与维护相关的指导文件,并组织开展培训工作;
⑤完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
①大专及以上学历,机电一体化、电气自动化或相近专业背景;
②具备2至3年设备维修工作经验,熟悉电气类设备基本原理与运行特点;
③工作认真负责,具有较强的责任心和执行力,能适应现场作业环境,服从管理安排。
电子厂招聘设备维护工程师6000-10000元每月
6千-1万/月
设备维修养护工程师保险1-2人月结全职工业自动化电子设备制造自动化设备
设备工程师主要负责设备的管理、维护与优化等工作。具体如下:
1、设备选型与安装,要根据生产需求挑选合适设备,组织并监督设备安装调试;
2、日常维护与维修,制定维护计划,定期检查设备,及时处理故障;
3、设备性能优化,通过技术改进、参数调整来提升设备性能;
4、进行设备文档管理,记录设备相关文件,如操作手册、日常运行记录与维护维修保养记录等;
5、并且要做好安全管理,确保设备操作符合安全规范,对员工进行设备安全培训;
6、保养设备以延长设备使用寿命和提供利用率;
7、积极完成领导交办的各项其他工作。
任职要求:
1、机电一体等相关专业;
2、熟练掌握设备维修、保养的工具和技术;
3、熟悉CAD等绘图软件用于设备图纸的绘制和解读,并且能够熟练操作和调试相关设备;
3、有一年以上的设备管理、维护工作经验及类似行业工作的经验优先;
5、需要有良好的沟通和问题解决能力、责任心和团队合作精神。
上班时间:
一周六天班
福利:
1、春节、妇女节、端午节、中秋节均有福利发放
2、公司空调车间,宽敞明亮,工作环境舒适;
3、人性化管理,工作氛围好。
4、公司为员工购买团体意外险
5、年终聚餐活动
生产文员
4-5千/月
工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年高中全职不需要出差文员经验EXCEL经验
岗位要求
1、20到35岁,学历高中或以上学历,
2、1年以上文职相关工作经验能熟练操作办公软件。
3,沟通良好,思路清晰。
能接受先在东莞樟木头工作,明年随厂迁至梅州
岗位职责
1、以内外部文件的整理归档
2,加班报表统计、入库产值统计
3、上司临时交代的其他工作
生产文员
4-5千/月
生产跟单/文员3-5年大专五险一金不需要出差包吃住跟单经验机械加工制造经验ERP系统经验EXCEL经验月休四天日化品经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 协助生产经理编制并执行生产计划,确保生产计划的有效执行。
2. 监控生产进度,收集、整理和报告生产过程中的各项数据。
3. 与其他部门沟通,协调生产过程中的各类问题。
4. 负责生产计划相关文件的撰写、修订。
5. 负责协调生产过程中的各类生产评审。
6. 负责对生产计划执行情况进行跟踪、监控和优化。
7. 完成生产经理交代的其他相关工作。
机械厂车间主管,
9千-1.2万/月
主管组长5-10年大专有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责:1. 全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成2. 主导车间安全生产管理,落实安全制度、隐患排查及员工安全培训,杜绝重大安全事故3. 监督工艺执行与质量管控,协调解决生产过程中的技术、设备及质量问题,持续提升产品合格率4. 负责车间人员管理,包括班组长培养、员工绩效考核、技能提升及团队建设,营造高效协作氛围5. 推进精益生产与降本增效工作,优化作业流程、减少浪费,提升设备综合效率(OEE)和人均产出
任职要求:1. 具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工、装配、注塑、钣金等至少一类生产流程2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有安全管理人员资格证或生产类相关证书者优先3. 熟悉ISO9001、安全生产标准化等体系要求,能独立编制并执行车间管理制度4. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力,善于跨部门沟通与现场决策5. 责任心强,执行力突出,认同制造业务实文化,能适应生产一线工作环境
研发经理
2.5-4万/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位要求】
1. 8年以上非标自动化设备/智能产线研发设计经验,5年以上研发团队管理经验;
2. 精通非标自动化设备整体方案设计、机械结构设计、气动与传动原理、工装夹具设计;
3. 熟练使用SolidWorks、CAD等设计软件,熟悉电气控制、PLC程序、伺服、机械手、视觉系统等配套技术;
栏目概述
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