品质流程IPQC，品质工程师，测试员，成品检验员

二、核心定位 全面负责饮料生产全流程质量管控，搭建并落地完善品控体系，把控各环节质量，确保产品符合国家食品安全标准、行业规范及公司要求，杜绝质量隐患，提升产品合格率，维护品牌口碑。 三、核心工作职责 1. 品控体系搭建与优化：结合饮料行业法规及公司生产实际，建立、修订品控管理制度、检验标准及作业流程，确保体系可落地、可追溯。 2. 全流程质量管控：统筹原辅料、生产过程、成品、仓储运输各环节质量，管控关键控制点，杜绝不合格品入库/出厂，跟踪市场质量反馈并整改。 3. 品控团队管理：负责部门人员招聘、培训、考核，搭建高效团队，提升团队专业能力，统筹推进各项品控工作。 4. 质量异常处理：建立不合格品管控流程，组织质量分析会，排查异常原因，制定纠正与预防措施，避免同类问题重复发生。 5. 合规与审核：确保品控工作符合相关法规及监管要求，配合各类抽检、审核工作，开展内部质量审核，推动持续改进。 6. 质量提升与跨部门协作：跟踪行业趋势，推动质量改进项目；协同生产、采购、研发等部门，解决质量协同问题，保障新产品质量达标；负责产品标签审核，确保标签内容符合国家法规及行业标准，杜绝标签违规问题。 四、核心任职要求 1. 学历专业：本科及以上，食品科学与工程、食品安全等相关专业；持有食品检验员（高级）、食品安全管理员等证书优先。 2. 工作经验：3年以上饮料行业品控管理经验，熟悉饮料生产工艺及品控流程；有大中型饮料厂管理经验、能独立搭建品控体系者优先。 3. 专业能力：精通食品安全法规及饮料行业标准，熟悉HACCP、ISO22000体系；掌握各类检验方法及产品标签审核要求，具备较强的质量分析、问题解决及数据分析能力。 4. 管理能力：具备优秀的团队管理、组织协调及跨部门沟通能力，责任心强、原则性强，坚守质量底线。

[红包][红包][红包]招聘信息，和推荐：一、技术序列：要求：PCB同行同岗位工作经验3年以上1、仓库一名，工资7一8K2、干区线路LDl阻焊LDl各两名工资6一8K3、阻焊对位7.5k一8.5k4、干区主管10-12K5、外型操作员3名6、测试操作员4名7、Aoi扫描领班一名，操作员2名福利待遇：包吃包住；联系人：杨先生（）地址：中山市横栏镇元子工业区

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品质管理、品质体系制定执行

工作细心，服从管理安排

岗位职责： -负责公司质量管理体系的策划、建立、实施和维护，确保公司的质量管理体系符合ISO9001质量管理体系的要求； - 制定和组织实施产品质量控制计划，确保产品按时达到规定的质量标准； - 组织并监督产品的检验工作，确保检验工作的独立性和客观性； - 协调各部门之间的工作，以保证产品的质量； - 制定公司内部产品质量问题处理流程，并监督问题的解决； - 定期对公司的质量管理体系进行评估和改进，以提高公司的质量控制能力； - 撰写公司的品质报告，向高层管理人员汇报质量情况； - 确保公司的员工能够理解公司的质量政策，并指导员工在生产过程中遵循这些政策。 任资要求： 1、本科及以上学历（优秀者可放宽学历至大专），机械机电等理工科类相关专业毕业优先； 2、具备3年以上电机类各类产品品质管理工作经验； 3、熟悉电机生产工艺，熟练使用品质管理各种工具； 4、优秀的沟通协调能力。

招测试，补板焊线多名，电话

此岗位需要珠三角（惠州，中山，东莞等）常驻，介意者勿投递 工作职责 1、参与新项目PFEMA的评审和产品质量标准的Reivew,制定产品品质控制计划，检验规范； 2、参与项目各阶段试产评审会议，跟进试产收集整理试产问题清单，并跟问题的解决与关闭； 3、对生产过程品质风险识别及预防措施制定，组织应用品质管理工具实施达成品质KPI指标； 4、组织相关部门对制程异常，成品抽检异常，停线异，客诉等进行风险评估及复线和返工方案制定，跟进原因分析和对策落地，效果确认并完成异常结案； 5、协助制定质量目标，定期发布品质数据，并抓取问题主导改善活动； 6、制程/出货品质的确保，推进建立关键物料，关键岗位清单，并确认关键物料来料检验文件，关键岗位培训考核管理机制； 7、产品生产日常稽核，并对问题的闭环跟进； 8、核对待验货物的品质文件、检验数据、记录等，实施验货并主导问题的闭环跟进； 9、定期开展品质周会月会。负责每月进行品质数据统计汇总，做好验货数据记录，并同有关文件分类归档； 10、变更验证的跟进，和ECN导入和追溯的确保。 岗位要求： 1、全日制本科以上学历，5年以上相关质量工作经验； 2、家电类、电子类、个护行业、宠物行业均可，有委外工厂工作经验优先； 3、优先的跨部门沟通协调能力，具备强有力的推动和解决问题能力。

5年以上工作经验，有做连续模，拉伸件经验优先。

中山市招泥瓦工、砌砖/石

地面切线22米，包工，自带机器300元，一个小时搞定，要坦洲的师傅，其他勿扰

急招｜超市配送骑手 几个门店可就近安排 多劳多得 工作内容：负责固定超市订单配送，取货送货，不用你打包，都是附近3公里的单，超过3公里有距离补贴，超重有重量补贴，工作流程简单轻松 工作地点：就近安排，家门口上班 任职要求：会用智能手机，会电动车，服从安排，做事踏实 薪资待遇：6000-8000，保底5k，多劳多得，订单稳定，收入可观 优势：时间自由，可全职可兼职，新手有人带，上手快 直接私信我，投个简历，我马上联系你。

招需焊工30名干活 9000-11000/月 会平角焊即可 20-46岁 包吃住 人走帐清

岗位职责: 1.参与设计评审，制程评审 2.制作品质检验标准文件 3.负责制程的测量系统分析(MSA) 4.建立产品的品质控制计划 5.统计过程控制，识别潜在缺陷 6.监控生产良率，分析制程异常，主导现场质量 问题改善，推动生产部门落实纠正措施 7.首件确认与批准 8.产线品质异常处理 任职资格: 1.至少有1-3年的工作经验 2.能够独立完成以下工作任务: a.QA检验标准 b.QC-工程图 c.管理IPQC d.管理0QC e. CTQ report f. GR&R list/report g.Kappa h. SPC

1.协助完成体系文件编制及修改; 2.负责第二、三方质量体系审核、过程审核陪同，审核不合格项的整改、跟踪、验证工作;3.负责质量程序文件、作业指导书执行情况的监督检查; 4.负责公司质量目标、各车间质量指标完成情况统计; 5.负责产品审核、过程审核工作; 6.负责公司产品实物质量控制、检验; 7.组织解决内、外部质量问题解决并监督实施; 8.参加质量问题解决会议，并推动问题解决; 9.根据质量控制需要设置或变动相应的检验点、验证点; 10.负责产品可追溯性标识的验证和记录，负责检验和试验状态的标识工作; 11.负责不合格品的管理，组织不合格品的评审、统计、分析工作; 12.参与制定检验计划、检验标准;13.负责检验人员管理和考核。14.参与新品开发项目评审，参与 PFMEA、控制计划、作业指导书的审核;15.根据要求组织各相关车间实现产品的可追溯性; 16.完成领导交办的其他任务。 17.参与新项目开发质量技术规范识别和评审; 18.负责新产品开发阶段检验实验工作，出具检测报告: 单休，早八晚五，免费午餐，五险，没有班车。

230一天日结工 不用体检 0元入职 230一天日结 下班就发 年龄 16/50 坐班 不穿无尘服 坐班 不穿无尘服 坐班 不穿无尘服 坐班为主，全是手上活 1耳机组装，测试，装耳塞， 装箱，检验 2看耳机有没有划痕，脏点，瑕疵 3。质检/QC/测试(自由，轻松) 坐班/可走动，看外观，查瑕疵 ，挑不良品 4 插电测试，测试蓝牙，按键，音质 是否正常 食宿条件 包吃包住，4—6人间，水电齐全，入职0费用要求：16-50岁，男女不限，不用经验

2026年【湖北皖信祥源】重点推荐企业[發][發][發]东西湖TCL空调器[爱心]【工作岗位】:主要负责空调生产组装、装配、测试、焊接、包装及机台操作等手工作业。[爱心]【招聘要求】：年龄16~40岁，男女不限发薪日在职18元/小时，不在职16/元小时[玫瑰]【注意事项】：（必须有效身份证原件，身份证复印件、一寸照片）当天入职当天安排宿舍，（入职满月次月随工资报销）有3个月的合格体检报告无需体检[爱心]【工作时间】:两班倒7:30-19:30[红包]【发薪日】:每月15号[爱心]【食宿环境】:免费发放餐补。入职不需充值吃饭，每月餐补450，三餐，菜品荤素搭配自由选择，米饭，汤不限量供应。宿舍6-8人间，独立卫生间，独立卫浴，空调，热水器一应俱全[爱心]【企业优势】不查案底不查征信、车间可带手机，培训也有工资[爱心]【接待时间】（周一至周五9:00-14:00（周末）9:00-12:00[爱心]【面试地址】TCL员工服务中心[爱心]【驻厂接待】：王实习生需求：无

倍普科技 【接待时间】：下午14-15点接待 【企业优势】：佛祖岭，纯包吃包住，不体检，不看显微镜，稳定率高 不体检+静电服大褂+独立岗位+管理人性化++面试通过率高 【招聘岗位】：主要做芯片，主板生产，smt岗位，测试，包装 ，18-40 岁有电子厂工作经验 【薪资待遇】:底薪2210+加班费平时15/小时，周末20/小时+夜班补贴28元/班次+50全勤综合月薪5000-6000左右，月工时290到300，每周可预支，12月份1月份工资额外补贴500元，每月15日发薪 【工作时间】：8:30-20:30，中午11：30-12：30休息，下午5：30-6：00休息，一天10.5小时，长白班/两班倒，上六休一 【吃住情况】：包吃中晚餐，吃饭直接刷餐卡吃，不在厂里吃可发餐补12/顿，住宿6人间，面试通过，安排宿舍，水电平摊 【入职费用】：， 【面试地址】：江夏区高新四路58众创产业园

岗位职责: 1.负责五金夹具的方案设计、研发及性能优化，保障产品的质量与稳定性 2.协同团队攻克技术瓶颈，增强产品的市场竞争力 3.持续关注行业发展趋势，引入先进技术实现产品升级 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2.工作高效，具备较强的任务执行与问题分析解决能力 3.熟悉五金夹具相关技术领域，具有持续学习与自我提升的能力

岗位职责: 1.负责日常实验相关工作，包括样本处理、实验执行及数据整理记录。 2.根据既定实验方案开展科研任务，保障实验数据的准确性与可重复性。 3.定期保养实验仪器设备，维持其良好运行状态并保持环境整洁。 4.严格执行实验室管理规范，确保各项操作符合安全规定要求。 5.协同团队成员配合推进实验进程，保障工作流程有序高效进行。 任职要求： 1.具备扎实的理论基础与实操能力，可独立完成常规实验操作。 2.工作认真负责，能如实、完整地记录实验过程与结果。 3.遵守实验室各项规章制度，具备较强的安全意识。 4.具有良好的协作意识，能够与同事保持顺畅沟通与配合。 5.具备一定的计划与统筹能力，能合理安排实验物资与设备使用。

懂五金冲压，有管理经验

【薪资待遇】 月薪 6000-8000元（具体薪资可根据个人能力及过往经验面议） 【岗位职责】 全面负责五金工艺品总装车间的日常生产运营与现场组织协调，确保生产任务按时、保质、保量达成。 落实车间“5S”管理要求，监督并持续优化生产工艺流程，保持整洁有序的作业环境与高效运转的生产秩序。 科学调配人员、设备与物料资源，推动各工序高效衔接，及时应对并解决生产中出现的各类突发状况，提升整体运作效率。 负责员工的日常管理、技能指导及绩效评估，建设稳定且高效的生产队伍。 严格执行质量控制标准与安全生产规范，全面落实公司相关制度，保障生产安全与产品品质。 【任职要求】 中专及以上学历，机械制造、工业工程或管理类相关专业优先考虑。 具有3年以上五金制品、工艺品或相关领域车间现场管理经验，具备总装车间统筹管理经历者优先。 具备出色的计划统筹与组织协调能力，能同时高效处理多项工作任务。 熟悉车间作业流程与现场管理要求，拥有良好的团队带领能力和现场问题处置能力。 工作态度认真踏实，责任心强，抗压性好，具备优秀的沟通表达与协作能力。

岗位职责： 1. 负责跟进采购物料到货进度，电话催货； 2. 负责生产指令单的打印与发放； 3. 负责外发包装图文的简单核对与跟进； 4. 录入每日生产与入库数据； 5. 负责订单的全流程跟进，包括接收、确认及进度追踪； 6. 协调生产、仓储与物流等环节，确保交付时效； 7. 汇总并反馈订单执行中的问题，推动异常情况及时解决； 8. 维护客户订单信息，保证数据准确与更新及时； 9. 配合相关部门完成交期评估与资源调配； 10. 做好财务采购物料上的流水记账； 任职要求： 1. 年龄要求18岁以上； 2. 具备良好的沟通协调能力，能够高效对接多方业务； 3. 工作细致认真，有较强的责任意识和执行能力； 4. 熟悉订单管理流程，能独立处理跟单事务； 5. 具备基本的数据整理能力，熟练使用办公软件； 6. 有排插、五金、电子厂经验优先； 7. 有较强的服务意识和团队协作精神。

岗位职责 1、依据国家标准、行业规范及企业测试规程，开展酒柜、冰箱等制冷设备的性能、安全、可靠性、能耗等相关实验室检测工作。 2、负责实验室检测装置、老化房的日常巡检、操作及基础维护保养。 3、如实、完整记录实验数据，填写原始测试记录，编制并提交测试报告，确保信息真实、可查、可追溯。 4、对测试中发现的异常情况、故障问题或不符合项进行初步分析、登记，并及时反馈上报。 5、协助完成样机安装、测点设置、运行工况调节及样机搬运等测试前准备工作。 6、严格执行实验室安全管理要求，落实测试区域5S管理，规范使用仪器仪表和消耗材料。 7、协同研发、品质、工艺等部门实施验证性测试、对比试验、整改后复测等支持性工作。 8、服从上级安排的工作任务与调度指令。 任职要求 1、大专及以上学历，制冷、暖通、机电、测控技术、电子、机械等相关专业优先考虑。 2、掌握冰箱、酒柜等制冷器具基本工作原理，具备家电类产品实验室测试、性能评估、安全规范或可靠性测试经验者优先。 3、熟悉国家及行业标准中关于家用电器性能、能耗、噪声、安全等方面的测试项目与操作方法者优先。 4、熟练使用办公软件（如Excel、Word），具备良好的数据整理与文档撰写能力。 5、工作认真细致，责任心强，具备较强的执行能力、沟通协调能力和团队合作精神。 6、能够适应倒班、加班以及长期在实验室值守，能承担样机搬运等必要的体力作业。 公司提供优厚薪酬及福利： 1、薪资：提供具有市场竞争力的薪酬待遇，并享有年度固定调薪机会。 2、五险一金：入职即按规定缴纳五险一金，保障员工权益。 3、食宿：在中山总公司工作的员工安排住宿，标准为两人一间，提供午餐和晚餐。 4、培训：公司及部门定期组织各类专业培训，助力技能提升与发展。 5、旅游：每年组织员工参加国内或海外集体旅游活动。 6、节日：每逢传统节日，发放节日慰问礼品。 7、生日：当月生日员工可领取专属生日礼品。 8、团队活动：定期举办球类比赛、趣味运动会等活动，丰富员工业余文化生活。 9、工作环境：园区绿树成荫，空气清新，配备标准化球场、花园凉亭、茶水间等休闲设施。

岗位职责： 1. 根据公司制定的采购规范执行采购任务，跟踪原材料市场价格波动，运用合理的采购策略控制采购支出； 2. 负责新产品开发阶段物料的样品获取与交期跟进，协同研发团队完成物料选型，推进项目工程师完成测试申请及样品确认； 3. 结合市场动态，主导供应商布局优化（包括物料供应状况、价格趋势），完善供应商结构，保障成本竞争力，减少质量与交付隐患； 4. 定期整理材料与工艺演进分析报告，持续推动降本增效，参与替代元器件的评估与导入工作； 5. 主导新供应商的商务接洽，开展供应商关系的建立与长期维护； 6. 配合相关职能部门解决来料交付延迟、品质异常等事项。 任职要求： 1. 中专或以上学历，具备3年以上在灯具照明、LED照明领域从事电子类物料采购的工作经历； 2. 了解LED电子元器件的成本构成及市场行情； 3. 掌握LED照明行业产品成本现状与变化趋势； 4. 具备较强的谈判技巧，沟通协调能力良好，能适应高强度工作节奏； 5. 具有良好的职业操守和保密意识，团队协作意识强，诚实守信、责任感强、执行能力强。

岗位职责： 1.负责LED户外照明产品系列（包括LED路灯、工矿灯、投光灯、太阳能灯具等）的外观创新设计； 2.主导新产品开发过程中的市场分析与初步草图绘制，明确外观设计方向，并推动设计方案实施落地； 3.协同供应链团队，跟进从产品设计、样品制作至批量生产的全流程执行。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，工业设计或美术相关专业； 2.具备1-3年产品设计工作经验，熟悉户外照明类产品外观设计流程； 3.拥有良好的视觉表现力与独立创作能力，熟练使用Pro-E、Rhino、C4D、3Dmax、KeyShot、PS等设计工具； 4.具备出色的审美素养与艺术洞察力，有相关产品研究经验者优先，应聘时请附上近期设计作品。

岗位职责： 1、负责文件的收发、受控管理、归档与整理工作； 2、负责质量标兵奖相关材料的收集与汇总； 3、负责模具及设备维护保养计划的核查与数据统计； 4、负责文件的及时更新、受控发布及日常维护管理； 5、协助ISO体系工程师开展体系审核，监督过程作业执行情况； 6、负责客户审核期间的接待安排、进度跟进及现场陪同工作； 7、负责公司各部门运营月报的数据统计与汇总； 8、负责生产机器日报表数据的分析与后续跟进； 9、管理D零件的相关资料，实施受控发放与回收登记； 10、完成上级临时交办的其他日常事务处理与跟进。 任职要求： 1、具备ISO9001、IATF16949、ISO14001、ISO45001管理体系内审员资格证书。 2、大专及以上学历，具有2年以上相关工作经验； 3、逻辑思维清晰，执行力强，具备良好的团队协作意识。 4、具备良好的沟通能力，能适应一定的工作压力

公司生产塑料光学透镜，招聘品质主管负责管理品质部门监控产线产品性能 外观问题 要求具备一定的光学透镜接触经验 有一定的判定基础 会用投影仪 测量仪等

岗位职责： 1、负责车间设备的日常维护保养及大、中、小修计划的编制与实施。 2、依据相关验证规范，开展设备及工程项目的验证工作。 3、协同车间工艺人员推进工业工程优化，提升生产作业效率。 4、建立健全设备档案管理体系，配合各项质量审计工作；整理SOP文件及相关验证资料。 5、落实厂房设施及各类设备的维保任务，杜绝跑冒滴漏现象，保障生产稳定运行；及时响应并组织处理设备突发故障，避免影响生产进度。 6、按时完成设备SOP和验证文件的编写，监督设备台账、运行记录、模具信息等资料的归集整理，提交设备月度报表，并承担设备类培训工作的组织实施。 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 机械类、食品类相关专业 3. 具备3年以上设备维修与管理经验 4. 有设备管理背景者优先，熟悉茶叶加工机械更佳 5. 熟练操作常用办公软件