
主管大专
1.大专及以上学历,机械工程、电气工程、电气自动化、过程控制等相关专业;
2.有三年及以上的电气、仪表技术管理经验,良好团队沟通协调执行能力;
3.熟悉电气、自控方案设计,熟练运用组态软件及工业通讯网络;熟悉防爆区域对电仪的法规和规范要求,掌握防爆电气、仪表专业知识;
4.掌握DCS、PLC控制系统的组态和维护,DCS系统问题的分析和解决。
岗位职责:
1.负责全厂自动化系统设备软件升级与更新工作,打造数字化、智慧工厂;
2.根据生产工艺要求,完善自动控制系统方案;
3.参与新建、扩建、技改等项目的设计审查,参与组织电仪设备的技术交流、选型、签订技术协议;管理和监督电仪承包商的施工管理并对施工工作进行最终标准验收;
4.对电气设备系统运行数据进行及时分析,形成专业电气运行质量回顾分析评估报告;分析并指定电气运行成本目标制定并组织实施节电降耗方案,降低电气运行和维修成本;
5.负责电仪事故的调查、分析和处理,组织制定事故预案;及时发现电气设备的隐患,并进行有效处理,制定隐患预防措施并跟进执行;
6.对电气设备和自控系统技术管理和维护、维修提供指导;负责作业票、倒闸操作票、临时用电票等的监督工作。负责电仪专业对外联系,负责电力调度、供应及外部线路故障的外协工作;
7.完成上级交代的其他工作。
制剂工艺研发主管
2.2-3万元/月
厂长/主管5-10年本科生物药新药注射制剂
岗位职责:
1. 负责大分子制剂的成药性评估、处方设计、工艺研究(涵盖液体制剂、冻干工艺及预充针产品)以及技术转移工作。
2. 独立主导制剂工艺开发项目,带领团队按既定时间节点推进研发进程,并完成定期项目进展汇报。
3. 承担实验室日常管理,包括实验设备的操作维护及耗材物料的统筹管理。
4. 配合公司内部及客户方的合规性审查与审计工作。
5. 编写和审核相关技术文件,如平台SOP、工艺开发报告、技术转移文档、工艺表征资料及注册申报材料等。
6. 与公司其他部门协同配合,确保部门日常运营高效有序进行。
7. 完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1. 药物制剂、生物技术、药学或相关专业背景,硕士学历需具备3年以上大分子开发经验,本科学历需5年以上相关经验。
2. 具备多个独立负责并成功获批的大分子制剂开发项目经历。
3. 熟悉蛋白质理化性质及降解机制,能熟练操作DSF、圆二色谱、DLS、红外、MFI等理化或颗粒分析仪器。
4. 拥有冻干工艺开发(含ADC类药物)及预充针项目经验者优先考虑。
6. 熟知中国与美国药品注册法规要求。
7. 具备良好的中英文沟通能力,能够与客户进行高效的技术交流。
8. 英语读写熟练,可独立查阅并理解英文专业文献。
9. 工作认真细致,责任心强,具备优秀的团队协作精神及主动解决实际问题的能力。
厂长/主管5-10年本科工艺工程师设备管理
岗位职责:
1. 负责机器人离线路径的规划、审核与导入工作;
2. 承担机器人软硬件测试及仿真在线示教任务;
3. 编制机器人相关技术规范文件;
4. 组织实施面漆材料上线投罐调试;
5. 开展新车型及新项目JOB1前的面漆工艺质量培育与验证;
6. 协助完成工艺文档的编写、更新与发布;
7. 按项目节点交付NPDS、TQS等体系文件,并对文件质量负责;
8. 提供量产基地面漆工艺方面的技术支持;
9. 推动专业能力提升与知识库建设。
任职要求:
1. 本科及以上学历,化工、机械、自动化等相关专业;
2. 具备6年以上涂装领域工作经验;
3. 精通涂装车间工艺流程与材料知识,了解NPDS开发流程;
4. 熟练掌握喷涂机器人编程,独立完成过至少3个车型的喷涂轨迹编制、导入与调试(ABB/Durr系统);
5. 具备良好的跨部门协作与组织协调能力;
6. 具备基础英语沟通与读写能力。
五金加工生产管理员
7000-8000元/月
主管3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责五金件的切割、焊接、铣削等基础加工操作,确保尺寸精度与工艺标准
2. 按照作业指导书和图纸要求完成工序流转,做好自检与记录
3. 协同班组完成日常生产任务,配合质检人员进行过程检验
4. 保持设备清洁与日常点检,及时报告异常情况
5. 遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,杜绝违规操作
任职要求:
1. 学历不限,能识图、懂基本量具使用优先
2. 有五金加工相关经验者优先,无经验可带薪培训
3. 身体健康,吃苦耐劳,具备较强的责任心和执行力
4. 服从管理,适应车间工作环境及倒班安排
5. 无不良记录,能长期稳定工作者优先
设备主管
9000-12000元/月
厂长/主管5-10年本科维修保养设备管理机加工设备机床设备生产设备电工证
设备主管
薪资:9-13k 能力优秀的薪资可谈
任职要求:
1、本科及以上学历,年龄40周岁以内;
2、具备5年以上大型制造企业设备维护与管理相关工作经验;
3、具备较强的沟通协调能力、问题分析与解决能力,工作认真负责,具有良好的抗压能力和团队协作意识。
岗位职责:
1、全面负责公司生产设备的运行与管理工作;
2、主导设备自动化技术改造升级,参与自动化设备的技术选型及采购流程;
3、统筹设备全周期管理,指导并落实设备台账建设、验收安装调试、维护保养计划制定与执行、日常点检与巡检等任务,保障设备正常运转率;
4、组织编制备品备件需求计划,推进采购实施及相关库存台账管理;
5、组织开展设备操作与维护相关的培训考核,确保设备规范使用与有效维保。
生产主管
7000-8000元/月
厂长/主管3-5年高中绩效奖金周末单休有生产管理经验电子电器经验半导体经验
江口中信云谷车间管理约15人团队
熟悉电子厂基本运作流程及岗位要求,具备PCBA行业相关认知,掌握团队组织、人员调配、安全生产管理及薪资结构设计等方面的实际经验。
需精通插件、补焊、测试等工序的流程衔接与人力配置,能够高效协调各岗位运转。
熟练操作波峰焊设备、贴片机,并具备设备日常维护与保养能力,熟悉电子厂常用设备的运行原理。
要求具备较强的动手能力和现场问题处理能力。
品质管理主管
1.5-1.8万元/月
厂长/主管5-10年本科
1. 具备良好的组织协调与沟通能力,拥有丰富的现场实操经验
2. 在光伏铝边框质量管理工作领域累计5年以上从业经历
3. 熟知国家相关产品标准及对应的质量规范要求
4. 具有计量设备管理及客户服务方面的实际操作经验
5. 主导车间质量管理与品质团队管理,掌握生产全过程的质量检验标准与管控流程,负责质量要求的落实、监督、控制与执行
6. 根据质量管理体系及相关品质规范,对生产人员与品质相关人员开展培训与宣贯工作,推动产品质量提升,并组织实施检查、考核、协调工作,快速响应并处理各类质量争议问题
7. 协同推进质量体系的建设与优化,落实企业质量发展战略,完善质量管理架构,强化体系运行;监控生产流程合理性,提出可行性改进建议,助力工艺流程升级,并运用多种分析工具对产品合格率、返工率、退货率等关键指标进行数据化改善
8. 主责产品研发工作,编制与修订技术工艺文件,设定关键工艺参数并实现稳定受控,制定工艺降本策略,推动落地实施并验证成效
9. 负责车间质量工艺技术统筹管理,主导新工艺、新材料的引入与可行性评估
10. 精通太阳能光伏边框生产工艺技术,熟练操作二维、三维绘图软件,掌握办公自动化系统,具备氧化工艺管控及异常应对能力,保障生产线稳定运转
11. 负责光伏类工艺文档的编写、工艺参数的设定,并组织对工艺技术人员开展专项技能培训
12. 完成上级交办的其他工作任务
生产设备主管
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责:
1. 全面统筹生产厂区各类设备的运维保障与日常管理工作。
2. 推进实施TPM(全员生产维护)及预防性维护机制建设。
3. 组织开展设备故障的分析、维修与优化改进,统筹备品备件管理。
4. 编制并落实设备保养计划,保障生产运行的安全性与高效性。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业背景;
2. 具备5年以上设备管理或维修相关工作经验;
3. 熟悉TPM、预防性维护等设备管理体系的运作模式;
4. 具有设备故障诊断、持续改善及备件管控的实际能力;
5. 拥有团队管理经历,掌握安全生产相关规范要求。
薪酬待遇:
1、薪资结构:10K~12K/月+年终奖;
2、基础福利:包住宿,包三餐,五险一金;
3、带薪假期:年假、婚假、产假、护理假等;
4、健康护航:每年员工免费体检+家属福利价体检;
5、感恩礼遇:家属春节红包 3000 - 5000 元;
6、其他:高低温补贴、贺仪(800元)、奠仪(800元)、节日大礼包等。
宁波海曙区挂壁机空调坏了,开冷风吹风不冷。开热风不动。可以把四通阀取消改成单冷。总之不管什么问题,来
9000-11000元/月
空调安装1-2人
挂壁机空调坏了,开冷风吹风不冷。开热风不动。可以把四通阀取消改成单冷。总之不管什么问题,来修好150。看好在来电。离得远的不必联系
宁波鄞州区急招1一2名消防电会调试师傅,每天工作时间九小时,工资待遇面谈
消防电1-2人
宁波市鄞州区急招1一2名消防电会调试师傅,每天工作时间九小时,工资待遇面谈
A照货车司机
3000-6000元/月
A2货运司机包住包吃月结A2照实习期跨省配送长期副驾货运从业快递快运厢式货车不需要装卸货物熟悉导航
招A2副驾学徒要求开过9米6的,不需要装卸,180方箱子
工厂焊工包住包吃焊工证
寰东宇方际国集装箱(宁波)有公限司要的来提前信微报名招聘有证焊工,有证焊的工学徒,要年求龄18到45周岁招聘焊工,370到420一天招聘油漆工,350到420一天招聘普工、340到370一天月合综工资9000到12000要身求体健康,四健肢全免提费供三餐,提住供宿,每月15号工发资要来的,抓时紧间报名。
有工作经验5年以上,懂管理,品行端正
8000-10000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验预制菜经验食品/饮料/烟酒经验农/林/牧/渔经验
有工作经验这优先,
厂长/主管
6000-9000元/月
主管厂长1-3年学历不限灯饰照明,电工产品
LED商业照明生产管理经验,必须接触过,筒灯/射灯/板面板/T8T5支架,净化灯,电工产品,开关插座等产品,熟悉LED灯具结构,光源材料选择和驱动电源匹配。组装线效率提升。了解行业标准:UL/CUL/CE等安规认证、能效标准、IP防护等级。管理能力:至少管理过人团队,具备生产计划排程、成本控制、良率提升的实际案例。质量意识高,精通BOM表成本结构,薪酬面议
长白班 保底7000 包吃住 可预支 年轻人好厂
7000-8000元/月
长白班操作工贴标签包吃包住20人以上月结
1、轻松好岗位,没有体力活,综合月薪到手至7000+
2、当天安排住宿,全程免费招聘,绝不收取任何费用;
3、具体工作岗位:品检、装配,操作工、贴标签、测试员、组装工、包装工,等
在岗带薪培训+不穿无尘服+不需要文化+包吃包住+可带手机
工作自由+无体力活,可以预支工资
【工作时间]9:00-21:00;计薪11小时
【岗位要求]17--- 40周岁
【吃住情况]包吃住,住宿4人间,(宿舍有洗衣机,热水器,空调,WIFI);租房另外有补贴。
福利:节假日正常休息,春节,中秋节正常放假还有福利发放
急招普工 24/时 包吃住 住宿三人间
7000-8000元/月
普工免费培训包吃夜班补贴餐补社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结车间内有空调包吃住住宿三人间厂区环境好
春晓敏实
【工资】:24一个小时
【工作】: 普工
【时间】:8点对20点
【班次】: 12小时两班倒
白班计11H、夜班计11.5H
【年龄】:18-42岁
【住宿】:2-3人间酒店式宿舍水电费平摊
【吃饭】:包吃包住
月综合工资7000+
每个月10号发工资
7天以上可以预支工资
住宿条件:宿舍2-3人间,热水器,独立卫生间,洗衣房,衣柜 网络应有尽有!
嘉兴优质电子厂火热招聘!技术人才综合月薪到手8000-10000元!!普工无经验综合月薪7K!!
7000-8000元/月
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嘉兴电子厂最新招聘简章
本厂为正规优质电子企业,主要生产家电安防配件、传感元器件以及航空航天工业电子产品,企业实力雄厚、岗位稳定、福利齐全。现因生产扩产需求,面向社会大量招人,无需经验、可预支工资,综合到手薪资8000-10000元,欢迎有意者咨询应聘!
一、工作环境
岗位全部为长白班/两班倒坐班岗位,车间为恒温空调环境,工作轻松舒适、无尘干净、无重体力活。公司统一包吃包住,入职即缴纳五险一金,保障齐全。
二、岗位内容及薪资待遇
【小时工岗位】
岗位主要从事产品组装、成品检验、功能检测、扫描录入、机加工等简单轻松工序,上手快、无难度。
薪资标准:25元/小时,日均工资约300元,多劳多得。
【正式工岗位】
包含QC质检、产品测试、贴片操作、数据整理统计等优质岗位,岗位轻松、晋升稳定。
薪资标准:底薪2430元 + 全勤奖200元 + 夜班补贴35元 + 绩效奖金1000-1500元 + 固定激励奖金1000元,加班工资按2-3倍计算,折合综合时薪26-28元/小时,薪资稳定高薪。
【食宿统一福利】
小时工、正式工均享受免费包吃包住。宿舍为4-6人间标准宿舍,配套空调、洗衣机、热水器、独立卫浴,住宿全程免费。
三、工作时间
采用两班倒工作制,上班时间为早上8:30至晚上20:30,每月正常休息4-6天,劳逸结合。
四、招聘要求
1、年龄:18-45周岁、18-48周岁(不同岗位适配对应年龄段,放宽条件);
2、入职体检免费,无需个人承担体检费用。
五、综合福利
1、厂区人性化管理,工作氛围轻松,管理规范、不随意扣款;
2、免费食宿全覆盖,生活配套完善,日常开销低;
3、外宿员工每月可享受100元住宿补贴;
4、定期发放节假日福利、员工生日福利等多项暖心员工福利;
5、支持工资预支,缓解日常资金周转压力,薪资靠谱准时。
普工/操作工
5000-7000元/月
长白班操作工普工包吃11-20人月结手上活不卡年纪
宁波宁海青云路流体科技招聘如下
1、工作内容:组装工穿模,扣件,压合零件。
2、长白班:早上八点到晚上八点时间为12小时。
3、包吃包住,四人间。
4、工价18元/小时。
5、每月25号发工资。
6、。
7、住宿每月补贴150元
8、站班坐班随机分配,能接受的来。
长白班饮料厂车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
本岗位系本公司岗位(无中介),您可以直接(添加微信)或者《拨打电话》详细了解
亮点:月保底8500+!吃住全包!零费用入职!入职快,面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
薪资待遇:
1、长期正式工:8500元以上,每月十号发薪,遇节假日提前发放;
享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇;
2、短期工:320一天,吃住都包。
(一)上班时间
(1)长白班
(2)
(3)上午4小时:08:00-12:00
(4)下午4小时:
(5)晚上2小时:06:00-08:00
(二)工作环境
(1)一人一张办公桌。独立岗位
(2)坐着上班;穿个人服装上班。
(3)坐着上班,做事轻松简单,无污染.
(三)伙食问题
(1)住宿免费;水电免费;伙食免费;
(2)凭刷卡吃饭,自助餐形式。
(3)有清淡粤菜食堂+辣味湘菜食堂.
有意者请直接(添加微信)或者《拨打电话》详细了解!!!可优先安排!!!
(4)工作地点:江苏苏州(有总厂分厂)
【手机壳打包装袋268一天】包吃包住 上六休一 轻松自由
7000-8000元/月
手机套厂普工贴标签包吃交通补助五险五险一金包住6-10人月结
小时工模式
时薪26元/小时,每日计薪11小时,日结薪资286元(26×11)
7-9月薪资稳定,按此标准执行
正式工模式
综合月薪7500~9000元(底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成)
加班薪资:
平时加班(1.5倍):24元/小时
周末加班(2倍):29.8元/小时
法定节假日(3倍):45.8元/小时
入职2个月后转计件制,月薪可达8000~9000元
二、招聘岗位
普工(免费培训,无需经验,一看就会):
包装、质检、打包、理货、物料员、组装、检测、贴标签
(岗位含站立/坐姿,以手工操作为主)
三、工作时间与食宿
工作时间:五天八小时制,加班按薪资标准执行
食宿保障:
包吃:早餐+中餐+晚餐
包住:4~6人间公寓,独立卫生间、阳台、空调、洗衣机,环境干净清爽
四、招聘要求
年龄:16~45周岁,男女不限
条件:身体健康,认识字即可,不要求学历
入职:当天安排住宿,次日正式上岗
五、报名方式
立即点击免费报名,联系HR咨询详情,快速入职!
生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年高中生产计划与物流控制团队管理生产跟单
岗位职责:
1.负责车间内人员调度、现场秩序及设备运行的全面管理
2.依据生产计划与任务要求,组织并监督生产作业的实施与进度控制
3.实时跟进车间生产动态,优化产品质量,确保生产目标按时达成
4.参与制定并落实提升生产效率与改进产品品质的相关措施与行动方案
5.组织开展车间员工培训、5S管理及绩效考评,涵盖新员工岗位技能与安全规范教育
要求:
高中及以上学历,具备三年以上车间主管工作经历;
具有较强的责任意识,良好的沟通协调能力以及高效的执行与推动力;
能深入生产一线,发挥带头作用,快速响应并处理现场问题,保障交付周期;
熟练操作常用办公软件,熟悉质量管理体系标准,有应对客户验厂经验者优先;
具备小家电、服装或箱包类行业生产管理经验者优先考虑
浙江宁波普工/搬运装配两班倒(8:00-20:00/20:00-8:00),做六休一7,0
7000-8000元/月
工厂搬运工夜班补贴五险一金月结
普工/搬运装配两班倒(8:00-20:00/20:00-8:00),做六休一7,000~8,000元入职即缴五险一金夜班有额外补贴20-45周岁以下,技工235元,
QC质检
6000-7000元/月
生产管理月结高中
职位详情
招聘一名组长,需要有管理经验;6-7K
同步招聘验货QC专员5-6k
QC验货:5-6k
验货QC专员
用人要求:
1、性别:不限
2、年龄:18-40岁
3、教育水平:高中、中专及以上学历
4、专业背景:理工科专业优先
5、岗位所需资格证书:
6、岗位所需知识要求:熟悉质检基本知识、常用工量具知识;
7、工作经历要求:1年以上相关岗位工作经验;有质检经验优先;
8、能力/技能要求:沟通协调能力、逻辑能力、熟练使用常用办公软件;
9、素质/品德要求:较强的执行能力、较强的表达能力、沟通能力、工作技能原则性较强、公正私、具备较强的责任心和良好的品德。
工作职责:
1、落货检验:负责到库产品的质检;
2、在库检验:负责在库产品的质检;
3、供应商巡检:负责供应商处的巡检;
4、质量反馈:负责到库产品和在库产品质量问题反馈及登记;
5、处理不合格品:负责沟通与协调处理检验出的不合格品;
6、组装产品:负责组织临时工进行质检职责范围内的贴码、生产和组装;
7、质检费用填报:负责质检相关费用的核实、申请、填报;
8、其他:完成交办的其他工作。
QC组长
1、管控组内的产品质量及日常工作安排,使日常工作做到高效、准确、有序;
2、分析判断并有效性实施解决组内各品质异常,且及时向上级反馈汇报工作;
3、负责安排QC对异常产品进行标识隔离、跟踪、处理并汇报;
4、负责组员的绩效考核,工作管理制度的更新与完善,完善组内工作流程和提升效率;
教育背景:高中以上学历,具备质检团队管理经验1年以上,优秀者可适当放宽;
工作经验:40岁以下,1-2年以上工作经验,有带团队优先。
知识技能:熟悉Office办公软件及ERP系统应用,熟悉电商产品检验标准。
沟通表达能力强、抗压力强、有耐心、有责任心、有进取心及团队协作精神;具备良好的学习能力,注重个人成长和提升。
工作时间:26天制
工作地址
宁波镇海区宁波传化供应链中心招宝山街道威海路1188号A区211
栏目概述
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