该岗位前期预计3个月左右需在安徽蚌埠总部办公，不接受者请勿投递！ 岗位职责： 1、结合公司业务规划与年度经营目标，制定年度采购战略及品类管理方案，全面统筹供应链各环节的采购执行与供应保障工作。 2、优化供应商资源布局与分级机制：系统性开发并维护供应商网络，建立并持续完善供应商准入、考核与分级管理体系，促进供应商结构不断优化，确保供应稳定并支持成本管控。 3、实施供应商深度运营与持续改进：搭建供应商分级评价体系，定期组织绩效评审与实地稽核；重点开发优质核心供应商，深入分析其竞争优势与对标表现，提升供应链协同效率与整体价值。 4、主导采购成本控制与策略落地：依托供应商分级结果与市场动态分析，运用谈判策略、集中采购、替代选型等方式实现持续降本；通过整合需求与匹配供应资源，推进成本分析与优化目标有效执行。 5、负责采购团队建设与制度体系建设：健全供应商档案、商品资料库及采购管理制度，推动流程标准化与信息化管理；提升团队在供应商开发、评估及商务谈判方面的专业能力，增强供应链响应速度与执行力。 任职要求： 1、本科及以上学历，8年以上供应链采购工作经验，长期专注于连锁餐饮、茶饮或相关食品行业，具备扎实的供应商资源整合能力和团队管理经验。 2、熟悉茶饮类核心原材料（如乳制品、水果制品、小料、包材等）市场供应情况及主要供应商格局，具备较强的供应商开发、评估与准入体系建设能力，能系统化拓展和维护供应资源。 3、具备出色的商务谈判技巧与数据分析能力，善于通过供应商分级、集中采购与资源整合等手段推动成本下降，能够独立主导供应链降本增效项目的规划与实施。 4、拥有完整的供应商全周期管理实践经验，可建立并迭代优化供应商绩效考核、分级分类与退出机制，助力供应链结构优化与协作水平提升。 5、责任心强，具备良好的商业洞察力与职业操守，能适应出差安排，具有优秀的跨部门沟通协调能力和项目推动力。

岗位职责 1.采购策略与规划 -结合公司业务发展需求，制定海外设备采购方案，提升采购效益与供应链运作效率。 -研判市场趋势及设备使用周期，制定针对性的采购策略以适应不同场景需求。 2.供应商开发与维护 -拓展并筛选优质供应商资源（包括原厂、代理商等），建立并更新合格供应商数据库。 -牵头开展供应商商务谈判，签署合作文件，保障价格、交货期、售后支持等核心条款满足公司要求。 -实施供应商绩效评估机制，定期评审交付质量与服务水平，持续优化供应体系。 3.采购实施与成本管理 -统筹海外设备及配件采购全流程（需求确认、比价选型、合同执行、验收入库、结算付款），确保流程规范可控。 -运用集采模式、批量议价、账期优化等方式实现成本节约，完成年度降本指标。 -跟踪国际市场设备价格变动与技术升级情况，动态调整采购安排以应对潜在风险。 4.部门协同配合 -联动业务团队，依据客户租赁需求及时制定设备采购或内部调拨方案。 -与仓储、运维部门协作，落实设备验收标准及维修保养相关条款执行。 -协助财务团队制定合理的资金使用计划，兼顾库存周转率与现金流平衡。 5.数据分析与合规运营 -建立健全采购记录台账，定期输出数据分析报告（如成本结构、供应商履约率）。 -持续完善采购管理制度，确保操作流程符合企业内控要求及相关法规标准（如设备安全认证、环保规范）。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，具备5年以上采购工作经验，有工程机械、医疗设备、IT设备等租赁领域设备采购背景者优先。 2.具备基本技术认知能力，了解工程机械常用零部件者更佳。 3.英语能力良好，可胜任专业技术文档的双向翻译（中译英、英译中），具备流利的听、说、读、写技能。 工作地点：需频繁外派至马来西亚、阿联酋、沙特阿拉伯 工作语言：英语

岗位职责 1.采购策略与规划 -结合公司业务发展需要，制定海外设备采购方案，提升采购效益与供应链运作效率。 -研判市场趋势及设备使用周期，设计差异化采购策略以适配不同需求场景。 2.供应商开发与管理 -拓展并评估供应商资源（包括主机厂、代理商等），建立并更新合格供应商清单。 -主导商务谈判，签署合作文件，保障价格、交货时间及售后支持等核心条款满足公司要求。 -实施供应商绩效评估机制，持续优化供应资源，提升供应链可靠性。 3.采购实施与成本管控 -统筹海外设备及备件的全流程采购工作（需求确认&比价、合同执行&到货验收、结算付款），确保流程规范。 -运用集中采购、批量议价、账期优化等方式实现成本节约，完成年度降本指标。 -跟踪设备市场价格变化及技术升级动态，适时调整采购方案以应对潜在风险。 4.跨部门协同配合 -联动业务团队，依据客户租赁需求及时制定设备采购或内部调配计划。 -与仓储、运维部门协作，落实设备验收标准及维护保养相关约定。 -协助财务团队完善采购资金安排，兼顾库存周转率与现金流管理。 5.数据分析与合规运营 -建立健全采购台账体系，定期开展数据分析（如成本结构、供应商交付表现）。 -持续优化采购管理制度，确保操作流程符合企业内控标准及相关行业法规（如安全认证、环保规范）。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，具备5年以上采购工作经验，有工程机械、医疗设备、IT设备等租赁领域设备认知者优先。 2.具备基本技术理解力，了解工程机械零部件相关知识。 3.英语能力良好，可参与专业技术文档翻译（中英互译），具备听说读写综合应用能力。

岗位职责： 1、负责环境、生命科学、日化、电子材料与化学领域内实验室试剂、耗材及仪器设备的供应商开拓与引入； 2、开发新的供应渠道，整合并优化现有资源，提升企业物料保障水平； 3、针对关键物料品类开展规格整理与标准化工作； 4、配合相关业务部门处理使用过程中遇到的各类问题，如供应商交货延迟、质量问题等，并跟进退换货、索赔等具体事项； 5、牵头组织实施供应商年度评估与考核工作。 任职资格 1、本科及以上学历； 2、有1年以上TIC行业物料或服务类采购经验者优先； 3、了解采购作业流程，具备良好的沟通技巧、谈判能力及成本控制意识； 4、具有积极主动的工作态度，细致认真，富有团队协作精神； 5、责任心强，职业素养高，能适应一定的工作压力。

岗位职责： 1、负责公司各品牌采购计划的制定与执行，统筹采购订单安排； 2、跟踪产品到货进度，及时处理到货异常情况； 3、开展产品成本分析，优化采购成本，编制各品牌采购报表并进行数据梳理与解读； 4、完成月度对账及发票跟进等相关财务对接工作； 5、维护现有品牌方与供应商合作关系，积极拓展新品牌及新供应资源； 6、配合销售团队提供有效的商品组合建议； 7、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上礼品采购经验者优先考虑； 2、熟练掌握excel、wps等常用办公软件操作； 3、具备良好的抗压能力与责任心，能够独立开展日常采购事务； 4、拥有较强的市场敏感度和逻辑分析能力。

岗位职责： 1、依据公司规定，达成所辖品牌（苹果、华为、荣耀等手机及融合产品）在指定大区（一省或多个省份）的利润考核目标。 2、负责区域内供应商的开拓与维护，涵盖品牌厂商/国代分支机构、省级代理商、分销商/批发商以及品牌体验店/专卖店等零售终端，推动双方建立深度合作关系，实现共同发展。 3、掌握各品牌销售政策及合作方的进销存情况，高效整合产品资源，确保所负责品牌及区域TO C零售订单履约率达标，覆盖一件与集采入仓两种模式。 4、开展客户调研，跟踪产品市场动态、价格变化趋势，并结合多维度数据分析，为公司业务策略制定提供可行性建议和实施方案。 5、执行公司及上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历。 2、须有安卓手机采购相关经验或渠道销售管理背景。 3、具备以下任一平台工作经验者优先录用： 1）天音/爱施德/中邮/太力等全国性代理企业； 2）各大手机品牌厂商； 3）线下全国或区域手机连锁渠道的采销岗位； 4）电商平台的产品、商家运营或采购岗位。

Purpose and Mission 负责亚太区（包括东南亚、北亚及南亚）包装材料与卷筒类物资的战略采购工作。将以创业精神主导该品类的支出管理、供应商布局及创新推进。 作为采购团队成员，专注于包装与卷筒品类，需深入理解业务单元的目标与挑战，确保区域与全球市场需求与公司整体产品战略保持一致，并使产品供应结构和供应商配置满足本地工厂的实际需求。 Key Activities and Responsibilities - 品类规划与供应商统筹管理 - 跨部门协作关系维护 - 持续优化采购流程与成本结构 Education & Experience • 供应链、工商管理、工程、采购或相关专业本科及以上学历。 • 具备良好的英语书面与口头表达能力，可胜任全英文工作环境。 • 精通包装、卷筒、模具等品类知识及品类管理方法，具备10年以上项目管理、战略采购、品类运营或供应链相关工作经验。 • 在预算管控及降本增效项目中具有成功实践经验。 Collaboration & Communication • 能在快节奏、跨职能环境中高效协同，与全球及区域团队顺畅合作。 • 具备出色的沟通技巧与利益相关方协调能力。 • 高度重视合规性与职业道德，坚守诚信原则。 Core Functional Skills • 具备扎实的数据分析能力，擅长基于数据制定决策。 • 熟练掌握商务谈判与合同管理技能。 • 善于供应商统筹管理并建立长期合作关系。 Strategic & Analytical Expertise • 品类战略规划：善于制定并实施契合业务目标的长期采购策略。 • 市场洞察力：熟悉塑料、纸板、木材、金属等包装与卷筒材料的市场动态与发展趋向。 • 成本建模与总拥有成本分析：精通TCO分析、价值工程及成本优化方法。 Supplier & Stakeholder Management • 供应商关系管理（SRM）：具备构建战略合作关系、评估绩效表现及推动持续改进的经验。 • 谈判能力：具备较强的商业判断力，可在价格、合同条款和服务水平方面达成有利协议。 • 跨部门协同：能与研发、生产、质量、物流及可持续发展团队紧密配合，确保采购策略与业务需求同步。

1.制定多品类采购策略，涵盖公路整车/零担、区域配送、集卡（特种车辆）及跨境运输等业务模块 2.拓展并深化区域资源布局，熟练掌握江浙沪地区物流供应商网络，包含车队（含集卡）、仓储、报关等配套资源 3.严格执行供应商准入标准，核查资质文件（车队须核验保险与北斗系统合规性，仓库需具备消防验收及备案证明） 4.实施供应商动态绩效评估，搭建KPI监控体系，落实预警机制（连续两个月未达标即启动降级流程） 5.强化成本控制与商务谈判，确保达成年度降本指标 6.跟踪油价变动、高速通行费政策调整及旺季运力价格波动，及时制定灵活采购应对方案 7.高效响应需求，熟悉物流招投标全流程，快速匹配适配供应商并提供最优报价方案 8.做好风险防控工作，并完成上级交办的其他任务

本岗位单休，请能接受的应聘者，再联系我们，谢谢。 岗位职责: 1、在企业负责人的指导下，开展供应链运营管理工作，构建并完善供应商与承运商的开发、维护、跟踪及评估机制，有效控制采购与运输成本。 2、具备统筹规划能力，可达成公司采购部门年度降本目标，并持续优化供应商资源结构。 3、协同内部相关部门，当采购任务存在延误风险或异常情况时，及时向负责人发出预警并跟进处理。 4、根据不同业务模式实施库存管理，监控库存数量与周转效率，保障库存数据的准确性与响应及时性，减少售罄、缺货及库存积压成本； 5、依据企业负责人设定的供应商评分标准与规则，定期执行供应商绩效评估，并将结果汇总上报。 6、编制并管控部门预算；优化内部工作流程以提升日常运作效率，保持与其他职能部门的高效沟通；能够识别、追踪并反馈重大事项，提出解决方案推动问题闭环。 7、独立完成新产品采购供应商体系的搭建及新项目的落地执行。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备5年以上采购相关工作经验，其中至少3年担任采购经理或主管岗位； 2、熟悉供应商管理流程，具备良好的谈判技巧和较强的成本控制意识； 3、对数据敏感，具备出色的分析能力，熟练使用Excel函数进行数据处理； 4、拥有良好的沟通协调能力，能灵活应对采购过程中的突发状况，抗压能力强； 5、拥有生鲜、冻品、食品及相关辅料采购资源者优先考虑； 6、可接受短期出差安排； 7、持有驾照并具备实际驾驶能力。 薪资福利： 1、10-15K 2、缴纳五险一金 3、每月提供餐补 4、每月组织团建活动 工作时间：10:00-19:00

主要职责 一、供应商管理 开发、评审、核准并维护AVL设备、劳务、运输等类别的合格供应商名录。 对在库供应商实施周期性绩效评估（涵盖成本、质量、交付时效及服务水平），推行分类分级管控机制。 持续推进采购成本优化，提升采购效率，压缩采购周期。 二、采购执行 依据项目实际需要，落实采购操作，开展多渠道市场调研、询价、比价与议价工作，编制比价分析材料，保障采购价格竞争力。 主动跟进项目现场的工程变更动态，适时调整采购计划，确保设备与服务供应及时到位。 主导询价、议价及合同协商过程，确保供应商报价满足公司技术标准、品质要求、预算范围及交付节点。 应对突发性紧急采购任务，灵活高效响应施工现场临时需求。 建立并持续更新采购台账（包括合同金额、到货进展、付款状态等关键信息）。 三、合同与风险控制 负责采购合同的拟订、内部评审、商务谈判及签署流程，严格把关合同条款内容，防范法律与经营风险。 统一管理采购合同文件及供应商资料档案，确保文档完整、可追溯且实时更新。 四、内部协同 与技术、项目、仓储等部门保持密切协作，准确理解技术参数与采购排程要求。 定期向项目经理汇报采购执行进展，保障信息同步、沟通高效。 制定库存管控策略，对现有库存情况进行跟踪与优化管理。 任职要求 1. 本科及以上学历，采购管理、工程管理等相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上采购岗位工作经验，有文化活动、设计公司或施工类企业采购背景者优先。 3. 对舞美AVL类产品及市场行情有深入了解者尤为优先。 4. 具备良好的谈判能力、成本控制意识和数据分析技能，具备独立判断与决策能力，能熟练运用Office办公软件，尤其擅长Excel进行数据整理与分析。 5. 沟通协调能力强，工作认真负责，具备较强的应急问题处理能力。

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岗位职责 1.根据销售运营的商品需求计划，制定相应的采购计划、备货计划，组织实施并监督执行； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，行业成本研究分析，并完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理；负责物料认证的组织管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异。 岗位要求 1.统招大专（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业；3年以上采购工作经验； 2.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力； 3.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 4.接受过ISO9000质量体系、CPSM、CPM、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 5.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 6.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队沟通协作能力强。

工作职责 1. 负责生态环境检测实验室仪器设备、试剂耗材的全周期采购管理工作，确保检测业务所需物资供应的连续性与稳定性。 2. 主导项目分包实验室的遴选、资质评估及合作对接，构建高质量的供应商体系，提升采购性价比与履约时效。 3. 监控采购各环节数据流，识别供应链潜在风险，制定应对策略并推动流程迭代升级。 4. 制定和完善采购管理规范与操作流程，保障采购活动的合规性与执行质量。 任职要求 1. 本科及以上学历，供应链管理、采购管理或相关专业背景者优先考虑。 2. 拥有3至5年供应链采购工作经验，具备检测或认证领域实验室物资采购实操经验者更佳。 3. 掌握实验室常用设备、试剂及耗材的技术特点与采购规范，具备分包项目供应商统筹管理能力。 4. 具备良好的商务谈判技巧和成本管控意识，可独立策划并实施采购方案。 5. 熟练操作采购管理系统及各类办公软件，具备扎实的数据分析能力和风险预警判断力。

工作职责 1. 负责环境检测实验室仪器设备及试剂耗材的全周期采购管理，涵盖需求分析、供应商比选、合同磋商与成本管控。 2. 主导检测项目分包实验室的采购实施，对分包机构的资质条件、技术能力与服务表现进行审查与综合评估。 3. 搭建并持续优化供应商管理体系，定期组织供应商绩效考核，推动供应链效率提升与结构完善。 4. 关注检测领域仪器与耗材的技术发展动态，引入满足实验室规范要求的新技术产品与配套方案。 任职要求 1. 本科及以上学历，化学、环境工程、采购管理等相关专业者优先考虑。 2. 拥有3年以上检测或认证行业采购工作经验，熟悉实验室常用设备（如气相色谱、液相色谱）及试剂耗材的技术指标与采购规范。 3. 熟悉分包实验室采购流程，具备独立完成资质核查、合同签署及服务过程监督的能力。 4. 具备良好的成本控制意识与谈判技巧，了解招投标操作流程及供应链风险防控机制。 5. 掌握环境检测行业相关法规要求（如CNAS、CMA认证标准），确保采购物品符合实验室合规性规定。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

一、岗位职责： 1、负责制定和执行采购策略，统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配，保障供应链稳定。 2、开展供应商开发、评审与管理，优化供应商体系，完成谈判、合同签订及履约跟踪。 3、主导采购成本分析与控制，通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。 4、协同研发、生产、质检等部门，参与物料选型、品质标准制定及问题解决。 5、完善采购流程与制度，确保合规性，提升采购效率与风险管控能力。 6、处理紧急采购需求，应对供应链突发问题，保障生产运营连续性。 二、任职要求 1、本科及以上学历，供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。 2、3-5年采购工作经验，具备制造业采购背景，熟悉生产性物料采购流程。 3、能适应广州、成都两地频繁出差，具备跨区域协同工作经验者优先。 4、精通Excel等办公软件，具备数据分析和报告撰写能力。 5、熟悉商务礼仪，具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。 6、抗压能力强，具备事业心与进取精神，能适应快节奏工作环境。 三、优先考虑： 1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。 2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。 3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。

【工作内容】 - 负责海外供应商的开发与维护，建立稳定的采购渠道； - 跟进国际订单的执行情况，确保按时按质完成采购任务； - 协调与物流部门的沟通，保障供应链顺畅运作； - 优化采购成本结构。 【任职要求】 - 本科及以上学历，国际贸易、供应链管理、商务英语等相关专业优先； - 英语听说读写能力良好，能熟练进行商务沟通； - 具备良好的谈判技巧和沟通能力； - 具备3年以上制造业或工业品领域国际采购经验，熟悉国际采购流程、供应链管理及进出口业务 ；拥有独立供应商开发、价格谈判及合同管理成功经验。

岗位职责 1、负责公司所需物料的采购工作，参与供应商评估与筛选，建立并维护良好的合作关系。 2、了解相关物料市场动态，对关键原材料开展成本分析，控制采购成本。 3、负责与供应商签订采购合同，并跟进合同执行进度，下达采购订单，确保项目按时推进，同时完成定期的采购数据统计及分析报告。 4、承担材料询价、议价工作，进行材料安全库存水平的评估与优化。 5、熟练操作ERP系统，具备采购订单的创建、跟踪及维护能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备2年以上相同岗位工作经验者优先考虑； 2、积极进取，具备良好的沟通表达与协调能力； 3、品行良好，能承受一定工作压力。

展会数据人员整理， 资料录入 工作时间6-12小时 180-280一天 可长期可短期 可开实习证明 入职需到公司面试，选择岗位 快速入职

收发快递接待客人服从领导安排

岗位职责： 1.依据资料通过微信与电话方式完成审核工作，对有意向者发出邀约 2.工作需细致严谨，具备较强的责任意识，普通话流利 3.不限经验，提供专人一对一指导及带薪培训 薪资待遇： 1.早九晚七，无需加班，准时下班 2.底薪9000，接受零基础人员 3.该职位具有一定销售属性，建议谨慎投递

岗位职责： 1、协助处理日常事务，确保高效运转； 2、参与重要会议，负责会议记录及后续跟进事项； 3、协调内外部沟通，优化工作流程，提升团队效率； 4、负责重要文件的起草、整理及归档，保障信息流转顺畅； 5、监控关键业务指标，提供决策支持的数据支持。 任职要求： 1、具备出色的组织协调能力，能够处理多任务并保持高效率； 2、优秀的书面和口头表达能力，能够清晰传达信息； 3、具有强烈的结果导向意识，能够推动项目按时完成； 4、熟悉企业管理和运营流程，有相关行业背景者优先； 5、拥有良好的职业道德，能够在压力下保持冷静，解决问题。

接待，收银，对账

核心方向：负责服饰品类（男女装）采购全流程，聚焦服饰选品、供应链对接与库存利润优化 岗位职责 1、市场调研与选品规划：关注服饰品类的流行趋势（如款式、面料、色彩、风格）、消费动向（如目标客群偏好、穿着场景需求）及竞争对手情况，结合品牌定位明确采购品类、款型结构与价格区间，制定契合用户审美的选品策略； 2、供应链对接与谈判：对接上游服饰供应商资源（涵盖重点产业带合作渠道），协商采购价格、最小起订量、交付周期及售后服务条款（如退换机制、质量问题处理方案），保障产品品质与供货连续性，同时有效管控采购支出； 3、库存与补货管理：动态掌握服饰库存状况（如季节性商品与常青款占比），分析周转效率指标（如动销率、售罄率），科学调整补货频率与数量，减少过季商品积压（特别是应季服装），控制库存压力与滞销风险； 4、销售复盘与策略优化：定期梳理服饰品类销售表现（如销售额、毛利率、客单价、品类贡献度），评估选品与采购执行效果，根据季节更替、营销节点等及时修正采购计划，提升整体盈利水平。 任职要求 经验与品类理解：1-3年服饰买手工作经验，熟悉服饰供应链运作流程（包括面辅料采购、成衣生产、仓储物流），了解细分品类特点，具备成功选品经历（如打造热销款、实现品类增长）者优先； 产业带资源积累：知晓国内主要服饰产业集群布局，可高效链接优质供应资源（如面料商、加工厂、代工企业），拥有稳定产业带合作渠道者优先； 市场敏感度：对服装潮流走向与消费者行为变化具有较强感知力，能快速识别潜在机会（如新兴穿搭风格、功能性服饰需求），规避选品偏差（如风格不符、趋势滞后）； 谈判与成本把控能力：具备良好的商务沟通技巧，能在供应商谈判中争取有利条件；同时具备成本控制意识，可在确保产品质量（如材质手感、做工细节）基础上优化采购投入； 数据分析与工具应用：精通Excel进行服饰相关数据整理与分析（如库存构成、销售走势、选品成功率），善于以数据支撑决策；掌握采购管理系统（如ERP、SCM）操作者优先； 跨部门协作能力：能够顺畅协同供应商、销售、仓储、设计等多方团队，妥善处理采购执行中的各类问题（如交期延误、面料争议、版型修改），保障采购流程高效运转。

工作内容：以办公室文职为主，可能涉及以下职责： · 负责日常行政事务处理（如文件归档、会议协调等）。 · 配合销售或商务团队完成订单、合同、投标文件的编制与后续跟进。 · 维护客户信息，进行资料录入与系统管理。 · 接听来电，接待到访人员。 · 协助跨部门之间的沟通与事务对接。 职位要求： · 大专及以上学历，能熟练操作Office办公套件（Word、Excel、PPT）。 · 具备较强的沟通能力与服务意识，工作细致、条理清晰。 · 书面表达顺畅，具备良好的学习能力。 · 有文员、助理等相关工作经验者优先考虑。 适合人群：适应办公室环境，擅长人际交流，熟练使用电脑，有意向在行政或商务支持方向发展的求职者。

1、协助人事人员招聘，入离职手续办理跟进，劳动合同续签、生日礼品发放； 2、报名考证五大员，三类人员继续教育； 3、项目人员工伤申报，保险人员更替，农民工电话接听登记跟踪； 4、前台客户接待，考勤导出，电话接听转接，快递收发，月结费用申请； 5、会议后勤保障工作； 6、合同文档制作保管 7、领导交代的其他事项 岗位要求： 1、1年以上相关工作经历 2、有过相同岗位工作经验 3、大学专科以上学历