
生产厂长
7000-10000元/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验
1.板式家具制造
2.懂家具制造设备(压板 彩板 封边 钻孔)
3.会数据化管理
薪资面议
年纪 50以内
设备主管
1.2-1.6万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
工作内容:
1. 贯彻落实上级关于设备动力管理与维修工作的方针、政策及相关法规要求;统筹规划公司各厂区水电气系统布局,负责各类立项项目中设备的布置、定位、安装,并对施工质量与安全进行监督核查。
2. 编制公司设备年度、季度及月度维护保养计划,制定备品备件采购供应方案和能源使用规划。
3. 完善设备管理制度体系,负责设备技术资料的收集、整理、组卷及归档管理工作。
4. 组织并督导维修团队开展设备维护保养作业,保障设备完好率达到标准,确保经济指标合规,有效降低设备动力事故率及维修成本。
5. 制定设备大修计划并协调实施,实行全过程技术监管,主导大修完成后的验收工作;组织编制设备操作规程,开展相关人员的技术考核,核发操作资格证书;强化备品备件管理,确保安全库存,实现账、物、卡一致。
6. 在全厂范围内推行三级保养制度,制定预防性措施,定期组织开展全厂设备大检查,并做好检查记录与考评工作。
7. 完成上级交办的临时性工作任务。
8. 协助开展公司设备采购相关工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历
2. 工业自动化、自动控制、电气技术等相关专业
3. 具备6年以上制造类企业自动化、机电一体化或设备管理经验,其中至少2年担任相同岗位职务
4. 熟悉制造型企业运营模式及其特点
5. 掌握机电一体化设备的结构原理、性能特征,熟悉设备维修与维护的标准流程及相关规范
6. 具备扎实的动力与电气基础知识,熟练运用多种制图软件
7. 熟悉目标管理与计划管理的方法及工具应用
主管组长大专及以上
【岗位职责】:
全面管理:全面负责钣金车间的日常生产运营管理,对生产效率、产品质量、成本控制和交货期负责。
生产计划与执行:根据订单需求,合理制定并严格执行生产作业计划,确保生产任务按时、按量、按质完成。
团队建设与管理:负责对班组长及一线员工(下料、折弯、焊接、打磨、装配等)进行任务分配、技能培训、绩效考核与团队建设。
过程监控与改善:深入现场,监督指导各工序的标准化作业,持续推进精益生产,优化工艺流程,解决生产过程中的异常问题。
质量与成本控制:严格执行质量控制体系,降低报废率和返工率;管控物料损耗,提高设备利用率,有效降低生产成本。
安全管理:落实安全生产责任制,定期组织安全检查和培训,杜绝安全事故的发生。
部门协调:与技术、质量、采购、仓库等部门高效协作,确保生产流程顺畅。
【任职要求】:
大专及以上学历,机械、工业工程、管理类相关专业优先。
有5年以上钣金制造行业经验,其中至少3年以上钣金车间管理岗位(主管/班长)经验。
核心能力要求:
精通钣金工艺流程:深刻理解激光切割、数控冲压、折弯、焊接、打磨、喷涂、装配等全流程的工艺与技术要点。
卓越的管理能力:具备优秀的团队领导、激励、沟通与协调能力,能有效提升团队凝聚力与战斗力。
扎实的业绩导向:精通生产计划、现场5S/6S、效率提升(OEE)和成本控制方法,数据敏感度高。
熟练使用办公及ERP软件:能使用ERP系统进行生产排程与物料管理,熟练操作Office软件进行数据分析和报告撰写。
具备强烈的工作责任心和抗压能力,能适应快节奏、多任务的工作环境。
【薪资福利】:
薪酬体系:极具竞争力的年薪制(12-20万)或月薪(10K-16K)+季度/年度绩效奖金+年终奖。
福利保障:
全额缴纳五险一金;
通讯补贴、交通补贴、餐补;
带薪年假、节假日丰厚福利;
定期体检、团队旅游/团建;
提供完善的管理技能与专业技术培训。
职业发展:核心管理岗位,参与公司运营决策,拥有广阔的晋升空间。
【工作地点】:
[填写您的公司详细地址]
【应聘方式】:
有意者请将详细简历发送至邮箱
邮件主题请注明:应聘钣金车间主管+姓名+年限
我们将对符合条件的候选人尽快安排面试。
版本二:精准引才版(适用于行业推荐、内部竞聘)
标题:寻将才!钣金车间生产主管,邀您共同开疆拓土!
我们需要的领袖:
不仅是管理者,更是钣金工艺的“内行人”,能服众。
不仅能派活,更能带兵,懂激励,会培养,能打造一支有战斗力的团队。
不仅关注产量,更对效率、质量、成本、安全全面负责。
你的战场(职责):
统领钣金车间(下料、折弯、焊装、装配等)日常运营。
确保订单准时交付,品质稳定,成本可控。
带好团队,培养骨干,持续改善现场,推行精益。
你的装备(要求):
5年+钣金行业经验,3年+车间管理实绩。
精通钣金全工序,熟悉激光、折弯、焊接等关键设备与工艺。
具备强悍的执行力、解决力与沟通力。
主管质检员
招聘:
精控,管道生产主管,机装主管,电仪QC,需要有五年以上相关工作经验,乙方岗位,地点南通,舟山。有意联系:()
南通通州区招聘【生产厂长】薪资:面议,工作要求:具备5年以上生产管理经验,熟悉家纺生产者优
6000-10000元/月
厂长5-10年学历不限有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验服装/纺织经验质量管理经验
招聘【生产厂长】
薪资:面议,
工作要求:具备5年以上生产管理经验,熟悉家纺生产者优先;
主要负责:公司主营床盖套件
主要负责生产管理(生产计划统筹与人员配置)沟通与协调,品质管理,定期总结经验,找到存在的问题并优化改进,年龄要求:35~50岁之间(懂系统优先),能够适应工厂生产管理工作节奏,有较强的生产管理能力和沟通解决问题的能力,自我管理学习能力强
设备主管
1.8-2.2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
工作内容
负责贯彻落实上级关于设备动力管理及维修工作的方针、政策和相关法规
统筹规划公司各区域厂房的水电气系统布局
负责各类立项项目的设备布置、定位、安装,并对施工质量与安全进行监督核查
编制公司设备年度、季度、月度维护保养计划,制定备品备件采购供应方案及能源使用计划
完善设备管理制度,负责设备技术资料的收集、整理、归档与存档管理
组织维修团队开展设备维护保养,确保设备完好率达到标准,控制维修成本,降低设备故障率和安全事故风险
制定设备大修计划并协调实施,实施技术监督,主持设备修复后的验收工作
编制设备操作规范,组织实施相关人员的技术培训与考核,核发操作资格证明
强化备品备件管理,确保安全库存,实现账、物、卡一致
在全厂范围内推行三级保养制度,制定事故预防措施,定期组织设备全面检查,做好记录与评估工作
完成上级交办的临时性工作任务
协助开展公司设备采购相关工作
任职要求
大专及以上学历,工业自动化、自动控制、电气技术等相关专业
6年以上制造型企业自动化、机电一体化或设备管理经验,其中至少2年相同岗位工作经验
熟悉生产型企业的运行模式与管理特点
掌握机电一体化设备的结构原理与性能特征,熟知设备维护保养规程及相关技术标准
具备扎实的动力系统与电气理论基础,熟练运用多种制图软件
掌握目标管理与计划管理的方法及常用工具
主管
GK-海工项目招聘:
-机装主管
-涂装主管
-结构主管
工作制:6X9
工期:6个月左右-可能延期(即刻上岗)
工作地:南通
要求:英语可口语交流,有FPSO相关工作经验,生产或质检经验相关,以及消Punch经验。
如有兴趣可咨询,或发送简历至:
或: 或者电话联系:
叉车工包住包吃五险一金
300元/天 月综合8000左右
岗位:叉车工
⚠要求:18-48岁以内,初中及以上学历
上班时间: 8:30—21:00(基本长白班 偶尔有夜班 必须服从安排) 12小时计薪
工资待遇: 25元/小时 300元/天 月综合8000左右
提供工作餐和住宿 有班车
⚠注:
❤❤表现优异的,可以转正,转正后9000-10000元/月,缴纳五险一金
发薪日期:每月18号,可预支工资
地址:南通开发区
联系电话
开料
全屋定制工厂招长期木工,精通图纸,会拆单,下料,(全屋定制,工装,异性定制要能从头到尾独立完成)地点:南通启东,联系电话
工厂焊工3-5人
南通赢吉,大合拢需要结构焊工3到4人,360到400。成型好。必须船厂干过,有证,加班多,活多,工资,准时发。有想法的可以联系我,
主管冲压工
招聘:冲压工主管
薪资:面议
职位详情:
71.初中及以上学历,30-46,Boy,3年以上相关工作经验,踏实肯干,积极向上;薪资福利:薪资面议(底薪+五险+包住宿+提供餐补 )
汽车厂质检员普工品检工
男女比例1:1
18-42周岁,
周五下午13:00面试
南通/安波福连接器
薪资待遇:
小时工:20+1元绩效/小时,计薪11.5小时,加班多,月工时300小时以上,月综合薪资6500-7500元以上,每月10号发放薪资
⏰:上班时间:
白班:7:00-19:00
夜班:19:00-7:00
计薪11.5小时,半个月转班/根据生产调配,转班休息
♂招聘要求:
18-42周岁
,初中以上学历,会26个英文字母,,远视等,无不良嗜好。
招聘岗位:公司生产汽车线束,连接器,基本坐班,普工、品质检验等。
食宿情况:免费工作餐(一餐)住宿费150元/月,水电费平摊,住宿6人间,独立卫生间、空调,热水器,班车接送
面试时间:周五13:00点
面试地址:河滨路9号。
操作机台长白班注塑工品检工
开发区·虎生电子愿意做包过长白班/两班倒可选
面试通过 直接安排宿舍 有人提前报名单
招聘岗位
制造一部:操作机台(长白班)
• 制造二部:注塑(两班倒)
• 品保:检验 (两班倒/长白班)
• 制造三部:流水线(长白班)
白班:20元/小时 + 10元饭补
夜班:21元/小时 + 14元饭补
• 每月10号发薪
• 入职打卡一周后,每周可预支生活费
男女不限,18-45周岁初中及以上学历,无不良嗜好忌口,少数民族少量可收带身份证原件入职
食宿
• 白班免费一顿工作餐
• 外宿(1.1公里):独立卫生间、空调、热水器、洗衣机
• 住宿费:150元/月,水电平摊
面试地址:景兴路
联系电话:
装配工生产组长
南通金钟汽车零件有限公司,装配组长,2名,薪资7k-10k,五险一金,包食宿,加班费,年度体检,节假日福利,租房补贴,年休假等,生产组长管理经验,,南通市启东市近海镇海泉路6号
主管
GK-海工项目招聘:
-机装主管
-涂装主管
-结构主管
工作制:6X9
工期:6个月左右-可能延期(即刻上岗)
工作地:南通
要求:英语可口语交流,有FPSO相关工作经验,生产或质检经验相关,以及消Punch经验。
如有兴趣可咨询,或发送简历至:
或: 或者电话联系:
具备五年缝纫车间管理经验,熟悉生产流程、团队协调与质量控制,能有效提升效率并保障生产目标
8000-9000元/月
车间主任1-2人月结3-5年高中及以上全职
五年工作经验通常意味着具备一定的专业技能、行业知识和职场成熟度。
生产组长/拉长聚酯薄膜造粒班组长
7000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上班组长
招聘要求:
1、年龄在45周岁以下,具备高中或以上学历,身体健康,工作认真负责。
2、具有3年以上BOPET薄膜回收造粒班组管理经验,掌握回收造粒的工艺原理及操作关键,熟悉艾瑞码配套设备,具备扎实的现场生产管理能力。
3、如应聘者拥有5年以上聚酯薄膜回收造粒班组管理经历,且理论知识扎实、实操经验丰富,学历条件可适当放宽。
汽车厂质检员普工品检工
18-42周岁,
周五下午13:00面试
南通/安波福连接器
薪资待遇:
小时工:20+1元绩效/小时,计薪11.5小时,加班多,月工时300小时以上,月综合薪资6500-7500元以上,每月10号发放薪资
⏰:上班时间:
白班:7:00-19:00
夜班:19:00-7:00
计薪11.5小时,半个月转班/根据生产调配,转班休息
♂招聘要求:
18-42周岁
,初中以上学历,会26个英文字母,,远视等,无不良嗜好。
招聘岗位:公司生产汽车线束,连接器,基本坐班,普工、品质检验等。
食宿情况:免费工作餐(一餐)住宿费150元/月,水电费平摊,住宿6人间,独立卫生间、空调,热水器,班车接送
面试时间:周五13:00点
面试地址:河滨路9号。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供海安服装品质管理招聘在线招聘信息,主要招聘南通厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。