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会计主管
会计主管
会计岗位,月休四天,工资面议
财务主管
5000-6000元/月
财务经理/主管3-5年高中财务分析生活服务制造业总账核算税务管理电商
岗位要求: 1. 具备3至5年财务相关岗位工作经验; 2. 有商贸类企业从业经历者优先考虑; 3. 熟悉企业全流程账务操作; 4. 具备良好的数据统计及分析能力。 工作内容: 负责公司整体账务的核算与管理工作。 薪资待遇: 固定薪资5000-6000 月休6天,享受全部国家法定节假日 缴纳六险
财务主管
1-1.3万元/月
财务经理/主管5-10年学历不限
1、负责日常财务核算、会计凭证审核及出纳、税务相关工作的复核; 2、研究并制定会计政策与操作规范,适时调整会计准则以适应业务发展; 3、审核公司各类财务报表,核对关联方往来款项,完成合并报表编制及财务分析工作; 4、按照投资者要求,按时对外提供财务月度、季度及年度报告; 5、组织开展业务学习、专业培训及会计岗位实务技能提升活动; 6、依据费用管理制度,合理管控各项费用支出; 7、定期检查会计政策执行情况,严格防范操作风险,及时解决发现的问题; 8、配合外部审计工作,提供所需的财务与会计资料支持。 任职资格: 1、具备中级会计职称或注册会计师资格者优先考虑; 2、具有5年以上会计岗位工作经验,其中至少2年审计相关经验; 3、熟悉财务核算全流程,具备持续学习的意愿与自我提升能力; 4、具备良好的沟通表达与人际关系处理能力,以及较强的组织协调和抗压能力。
财务经理
5000-8000元/月
财务经理大专
一,岗位职责 1,全面负责会计核算,财务报表编制与分析,确保账务准确及时; 2,主导生产成本核算,存货管理及固定资产管理,建立成本管控体系; 3,负责税务筹划,申报及退税工作,合理降低税负; 4,协助资金统筹与预算执行,提升资金使用效率;5,配合内外部审计,完善财务制度和内部控制。二,任职要求 学历证书:大专及以上学历,财务相关专业;初级会计职称优先; 工作经验:3-5年以上财务经验,其中2年以上生产制造企业主管经验; 专业能力:熟悉会计准则,税法政策;熟练使用财务软件,MES及Excel 管理素质:具备团队管理,跨部门沟通及组织协调能力; 个人素质:工作细致稳重,责任心强,能承受压力,年龄28-45岁。
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年大专
岗位职责: 1. 协助财务总监掌握业务运营动态,优化业务流程,提供财务管理策略与实施方案,助力业务持续稳定发展; 2. 配合财务总监开展项目管理工作,涵盖项目立项审查、执行过程跟踪、预算控制及成果评估等环节; 3. 核查收入与成本核算的准确性,发现偏差及时联动业务部门核实并处理,确保财务结算工作高效推进; 4. 承担合同相关日常事务,如财务条款审阅、合同资料整理与归档等工作; 5. 支持业务团队解决运营过程中涉及的财务事项,主动配合保障业务顺利运行。 职位要求: 1. 具备扎实的会计理论基础,掌握企业会计准则,熟悉企业账务处理及财务报表编制,精通金蝶ERP系统操作流程,持有中级会计职称或以上资格证书; 2. 拥有成本管控实践经验,具备预算编制及后续执行分析的相关经历; 3. 工作认真严谨,责任心强,具备良好的沟通协作能力,逻辑分析与决策判断能力突出,对参与业务管理事务有积极意愿,能适应一定强度的工作节奏; 4. 要求具备5-10年财务工作经验,有食品加工行业从业背景者优先考虑
财务经理/主管
7000-11000元/月
财务经理/主管3-5年高中制造业总账核算税务管理财务综合管理
工作内容: 1、负责公司财务相关事务,包括票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报; 2、办理日常现金及银行收支业务,完成记账凭证录入、银行对账,并审核与保管各类财务单据; 3、参与财务资料的整理、归档与保存,保障财务信息的准确性与完整性。 岗位要求: 1、熟悉常用办公软件操作,能有效支持财务工作的顺利开展; 2、了解税务基础知识,可配合完成税务申报等相关工作; 3、具备较强的组织协调能力,能独立承担财务日常事务的处理。
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管3-5年大专总账核算成本管理财务综合管理
岗位职责: 1、负责日常财务核算、会计凭证、出纳及税务工作的复核与监督; 2、审核财务报表,核对关联方往来款项,完成合并报表编制及财务数据分析; 3、按照费用管理制度,有效管控各项成本与支出; 4、定期开展会计政策执行情况检查,防范操作风险,及时整改发现问题; 5、配合外部审计工作,准确提供相关财务与会计资料。 任职要求: 1、要求尽快入职,财会类专业,大专及以上学历; 2、具有饲料行业三年以上财务主管岗位工作经验; 3、熟悉财务核算全流程,具备持续学习的意识与能力; 4、具备良好的沟通表达与人际互动能力,组织协调能力强,能承受工作压力。
财务经理
财务经理
记帐报税等。单休 。有一般纳税人工作经验。早上八点到下午五点
会计主管
8000-10000元/月
会计主管大专
有5年以上总帐全盘会计经验 7:30--5:00(月休2天)
总账会计主管
5000-7000元/月
财务经理/主管1-3年本科
岗位职责: 1、全面负责公司账务管理工作,涵盖凭证审核、账务核算及月度结账等环节,保障财务数据真实准确; 2、按时编制并复核月度、季度及年度财务报表,为管理决策提供可靠的数据支持; 3、对接内外部审计工作,确保审计流程有序开展,并推动审计发现问题的整改落实; 4、持续梳理与优化财务操作流程,提高工作效率,有效防范财务风险; 5、带领团队成员开展业务指导与专业培训,提升财务团队整体专业水平。
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临沂
4月6日 19:23拨打电话
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饮料厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴社保五险一金包住20人以上月结
"享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8736元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手 印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000! 320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12 工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带 薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一 个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭 可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均 有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产 假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是 本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计 工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休 一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 工作地址:苏州 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡; 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后 人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退 宿手续,全部办完既可离职"
贴标签普工啤酒厂用品厂操作工长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴社保五险一金包住20人以上月结
全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! 1:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支 2:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上 涨!! 3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工 伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中 心 (5)工作地址:涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
光伏安装1-4天20人以上完工结算陆地光伏
岗位职责: 1. 负责户用光伏系统在庭院、屋顶等场景的现场勘测、安装与调试工作 2. 严格按照施工规范完成支架搭建、组件铺设、逆变器及并网设备安装 3. 配合完成系统并网验收、数据上传及客户使用培训 4. 及时反馈施工问题,协助优化安装工艺与作业流程 5. 落实安全操作规范,确保高空、电气作业全过程安全合规 任职要求: 1. 具备光伏安装实操经验,熟悉户用光伏系统结构与并网流程 2. 能独立带领或作为核心成员参与成熟安装团队作业 3. 吃苦耐劳,适应河北地区户外作业环境,具备良好沟通协调能力 4. 学历不限,具备较强学习能力与责任心
临沂 郯城县
4月6日 19:21拨打电话
维修电工操作工机修工低压电财务经理
岗位名称:操作工;电工;机修工;财务主管。岗位要求(操作工):1. 年龄50岁以下。2. 对工作认真负责,有责任心。3. 能吃苦耐劳,服从管理。岗位要求(电工):1. 持高/低压电工证。2. 生产制造业电工经验2年以上。3. 年龄20-45岁。岗位要求(机修工):1. 持焊工证。2. 生产制造业机修工经验1年以上。3. 年龄2s-45岁。薪资待遇(操作工):试用期3600元/月,转正计件工资,平均工资7000元/月左右。薪资待遇(电工):试用期4000元/月,转正5000-6000元/月(无上限)。薪资待遇(机修工):试用期4000元/月,转正5000-6000元/月(无上限)。薪资待遇(财务主管):试用期约3500元/月,转正5000-8000元/月,根据个人能力协商。
成都
4月6日 18:25拨打电话
会计主管
4000-10000元/月
会计主管1-3年大专
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
财务经理
6000-7000元/月
财务经理1-3年本科财务综合管理中级会计师高级会计师注册税务师制造业财务信息化经验
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括会计核算、预算编制与执行、资金统筹及税务筹划 2.建立健全财务内控制度,优化财务流程,保障财务数据真实、准确、及时 3. 主导月度/季度/年度财务分析,为管理层提供经营决策支持和成本优化建议 4. 统筹对接银行、税务、审计等外部机构,确保合规运营及各项资质年审顺利通过 5.指导并培养财务团队,提升整体专业能力与协作效率 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持中级会计师职称者优先 2. 3年以上制造业企业财务管理工作经验,熟悉冷镦机或机械制造行业者优先 3.精通ERP系统(如用友、金蝶)及财务软件操作,熟练使用Excel进行数据分析 4.具备良好的职业道德、沟通协调能力和风险防控意识 5. 责任心强,原则性突出,能适应邯郸永年本地工作环境
见习财务主管
5000-8000元/月
财务经理经验不限本科
1、负责公司薪资核算、保障薪资发放合规及时。 2、跟进各项目财务相关工作,对接项目成本核算、费用统计、数据核对,配合完成项目财务报表编制,确保项目财务数据清晰可追溯; 3、统筹雇主责任险相关事宜,包括保费核算、保单对接、理赔资料整理提交,跟进保险相关账务处理,保障雇主险业务财务闭环。 4、负责公司税务相关工作,跟进税务政策变动,规避税务风险; 5、完成领导交代的其他工作。 待遇:8:00-17:30 ;薪资:5000-8000;六险二金 要求:35周岁以下,财务、会计、经济类相关专业,一本学历及以上
财务经理
8000-10000元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理中级会计师
【公司简介】我司聚焦国际贸易与国际展览双核心业务,立足广州,辐射全球多个国家和地区,主营商品进出口贸易、国际展会策划执行、跨境商务对接等业务,是连接中外商贸的重要桥梁。现因公司业务规模扩大、财务体系完善需求,诚聘财务经理,统筹公司财务全盘管理,以专业财务能力支撑涉外业务稳健发展,携手开拓全球市场! 【招聘岗位】财务经理 【工作地点】广州越秀 【汇报对象】财务总监 【岗位职责】 统筹公司财务全盘管理,结合国际贸易(进出口报关、结汇、退税)、国际展览(展会预算、成本管控、涉外费用核算)业务特性,搭建适配的财务管控体系,规范日常财务流程。 负责涉外财务核心工作,包括进出口业务结汇、外汇核销、出口退税申报、跨境资金管控,熟悉国际贸易结算规则,规避外汇汇率风险。 负责国际展览项目财务管控,涵盖展会预算编制、成本核算、费用审核、回款管理,确保展会项目财务合规、效益可控。 负责财务团队管理,带领团队完成账务处理、财务报表编制、税务申报、审计对接等日常工作,提升团队专业能力。 开展财务分析与预测,结合公司涉外业务数据出具财务分析报告,为公司战略决策、业务拓展(海外市场布局、展会项目优化)提供专业财务支撑。 把控财务合规风险,严格遵守国内外财务法规、税务政策、外汇管理规定,以及国际贸易、展览行业财务规范,防范财务风险。 对接银行、税务、审计等外部机构,处理涉外财务相关对接事宜,维护良好合作关系;协调公司各部门,配合业务部门完成涉外项目财务支持。 完成公司交办的其他财务相关工作。 【任职要求】 学历与专业:本科及以上学历,财务管理、会计学、审计学等相关专业,持有中级会计师及以上职称,注册会计师(CPA)优先。 工作经验:5 年以上财务管理工作经验,至少 3 年以上财务经理经验,熟悉进出口退税、外汇管理、跨境资金结算、展会成本管控等核心业务。 专业能力:精通国家财务、税务、外汇管理相关法律法规,熟悉国际贸易结算流程、出口退税政策,熟练处理涉外账务;具备扎实的财务分析、预算管理、风险管控能力。 综合能力:具备优秀的团队管理、沟通协调、问题解决能力,工作严谨细致、责任心强,能适配涉外业务节奏与一定工作压力。 其他:无不良从业记录,熟悉用友、金蝶等财务软件及办公软件, 【薪资福利】 薪资待遇:8K-10K / 月(根据工作经验、专业资质灵活调整),年终奖金(根据公司业绩及个人表现发放)。 基础福利:五险一金、带薪年假(,逐年递增)、法定节假日正常休假、节日福利。 成长福利:专业培训、职称晋升通道、内部轮岗机会,助力个人职业发展。 特色福利:交通补贴、餐补、通讯补贴。 团队福利:下午茶、行业交流活动,适配行业特性的专属福利。 【应聘方式】 请通过鱼泡直聘平台直接投递简历,投递时请完善个人信息,清晰注明工作经历、项目经验、专业资质,可附带相关业绩证明材料。 简历筛选:收到简历后,我们将在 3 个工作日内完成筛选,合则通过鱼泡直聘平台联系您,沟通面试相关事宜。 面试安排:面试地点将通过鱼泡直聘平台消息告知,面试分为初试(专业能力)、复试(综合素养)两轮,请保持平台消息畅通。 【温馨提示】 本公司严格保密应聘者个人信息,未录用者简历将统一存档,不再另行通知。 请应聘者确保简历信息真实有效,一经发现虚假信息,将取消应聘资格。 本平台不收取求职者任何应聘费用,谨防诈骗,应聘过程中如有收费要求请及时联系平台反馈。
团队培训主管
5000-6000元/月
培训经验不限中专/中技客服团队支持经验适应出差培训实施课程开发讲师/内训师
开展团队培训工作,策划并实施团队活动,具备良好的服务意识与协作精神,渴望在工作中获得成长与晋升机会。
统计、财务助理
4000-5000元/月
财务助理经验不限中专/中技
车间原材物料成品统计,内账助理。财务、统计相关专业毕业,有无经验都可,年龄35以下。
内账会计
4000-5000元/月
会计
做好厂里进销存
人力资源专员/助理经验不限学历不限互联网从业经验培训实施互联网产品人力/财务/行政/法务人力资源管理师持证企业文化建设互联网运营接受居家办公招聘与配置人力资源/管理类专业
你与美好生活的距离只差一份工作~~~~ 岗位要求 1. 对传媒领域具备基本认知 负责通过线上多种渠道挖掘潜在艺人资源 无经验亦可,公司将提供为期7天的带薪培训 配合运营团队维护艺人稳定性,拓展招聘路径并推进人才引进工作 具备领导力与亲和力,能够凝聚团队,成为核心骨干,愿意为团队成员解决实际问题 岗位职责 1. 主要任务是招募、招募、持续招募。行政事务及资料处理由人事部门协同完成 2. 熟悉岗位流程后,需参与新员工入职引导及主播初期孵化培养工作 3. 晋升为主管后,需制定清晰的招聘规划,带领团队共同达成目标 任职要求: 1. 热爱直播行业或有志于主播经纪人方向长期发展 2. 对文化娱乐产业抱有热情,学习意愿强烈 3. 具备良好的沟通能力与抗压能力,经验不限 工作时间及待遇 无需担心不熟悉传媒行业,公司将安排7天带薪培训,从零起步,系统化教学实操内容 福利待遇: 3000无责底薪+200全勤奖+800绩效奖+奖金(1600); 缴纳五险 工作时间:9:00-12:00,13:00-18:00,无需加班,法定节假日正常休息 PS: 1.办公环境舒适,团队氛围和谐,成员均为90后、00后,沟通无障碍 2.每周不定期组织下午茶、生日会,注重员工情感关怀 3.办公室配备微波炉、冰箱,茶水间全天开放 公司都是90后、00后,沟通无代沟,你与美好生活的距离只差一份工作~~~~
会计/会计专员
3000-4000元/月
会计经验不限大专税务代理记账公司
一、岗位要求 1. 欢迎应届毕业生及在读实习生投递; 2. 需具备全日制大专或以上学历。 3. 无初级会计职称亦可,但需有主动学习并备考提升的意愿。 4. 性格积极乐观,具备良好的学习能力与知识应用转化能力。 5. 具备较强的进取意识,愿意适应代理记账行业的业务特点与发展节奏。 二、你的收获 1、掌握企业工商事务相关知识(涵盖公司设立、注销、各类资质与许可证申办、社保操作、税务规划、股权变更、股权结构设计等); 2、系统学习财务与税务实务(包括小规模纳税人及一般纳税人账务处理与纳税申报流程等); 三、福利待遇 1、薪资范围:3500-4000元。 2、每月休息5-6天,采用单双休轮换制度。 3、缴纳五险。 4、享受国家规定的各类法定节假日正常休假。 5、节日慰问福利、优秀员工激励奖金、部门活动经费、定期组织团队建设活动等; 公司自2016年创立以来,始终秉持“在追求全体员工物质与精神双重幸福的同时,助力客户企业快速发展”的经营宗旨,坚持“让企业经营更简单”的使命,为企业发展提供坚实保障。同时,公司确立了“客户第一、持续创新、心怀感恩、勇于担当、共创共赢、认真生活,快乐工作”的核心价值观,致力于实现“成为最值得信赖的企业服务生态”的长远愿景! 经过三年多的高速发展,目前已在临沂市、济宁市、费县、临沭县、平邑县及兰陵县等地设立近十家分支机构,拥有员工200余人,服务企业客户超8000家,是山东省内规模领先的企业服务机构。 未来,集团将持续深耕行业领域,拓展多元化企业服务内容,计划三年内在临沂三区九县全面布局分公司,力争发展为临沂地区最具影响力的企业服务企业。 公司主营业务覆盖: 初创企业:公司注册、代理记账、商标申请、社保代缴、税务筹划、企业内账管理 成长型企业:出口退税办理、高新技术企业认定、体系认证服务、资质申报、财税专项培训 成熟企业:软件定制开发、高端人才推荐、审计清算服务、法律咨询服务、股权架构优化 困境企业:融资资源对接、金融贷款支持、政策项目申报、公司注销服务、企业转让咨询 所有业务全面覆盖临沂三区九县中小微企业需求。
财务会计
3000-5000元/月
会计经验不限学历不限弹性工作制不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4.工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专应收应付总账成本资金管理税务财务分析制造业电商
岗位职责: 1. 承担日常会计核算任务,保证账务记录准确完整。 2. 参与月度及年度结账工作,配合完成财务报表的整理与编制。 3. 负责公司日常财务流程的监督与管理,确保各项操作符合规范要求。 4. 协助开展税务申报及相关流程优化事务。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调与沟通能力,能高效处理各类财务事务。 2. 工作认真负责,具备良好的职业操守,可独立推进工作任务。 3. 熟悉常用财务软件及会计制度,能够精准完成账务登记与数据分析。 4. 拥有良好的团队协作意识,善于与同事进行有效交流与配合。
HRBP3-5年大专招聘薪酬制造业职能部门HRBP经验
【岗位职责JobDescription】: 1.招聘与劳务合作管理:根据各部门用人需求,制定招聘方案,拓展并维护多元招聘渠道,组织实施简历筛选、面试安排等全流程招聘事务;开发优质劳务派遣资源,建立稳定合作关系,主导劳务合作洽谈、协议签署及日常对接管理。 2.薪酬与绩效统筹:负责月度考勤数据核对、绩效考核结果审核及五险一金数据复核,完成薪资核算相关工作。 3.员工关系与档案管理:管理员工人事档案资料(包括入职、调动、离职等文件),搭建员工沟通机制,及时回应员工咨询,协助处理劳动关系事宜,定期开展员工访谈,提升员工归属感。 4.培训管理:监督年度培训计划落地执行,组织培训实施,收集整理培训材料并归档,开展培训效果跟踪与评估; 5.团队建设:协助策划并推进公司级员工活动,如团队拓展、年会等,统筹活动前期准备与现场执行,促进团队协作氛围。 6.行政接待统筹:承担客户、合作伙伴及政府部门来访人员的商务接待任务,确保接待流程规范有序。 7.合规与审核配合:配合内外部审核(如质量体系、资质审查)工作,及时更新并整理人力资源与行政类支持性文件。 【任职要求Jobrequirements】: 1.大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑; 2.3年以上食品制造行业人力资源相关工作经验,精通招聘全流程操作(含渠道建设、简历甄选、面试组织),熟悉薪酬核算流程,具备劳务派遣单位开发与维护经验者优先; 3.熟知国家及地方劳动法律法规和人力资源政策,掌握食品行业用工合规要点,了解二方/三方审核中人力资源相关标准; 4.品行良好、职业操守高,具备良好的商务礼仪素养和语言表达能力,擅长跨部门协作及对外沟通交流; 5.工作细致认真、责任感强,具备较强抗压能力与高效执行力; 6.具备一定文字撰写能力,可独立起草制度文件、通知公告、工作方案等文书; 7.熟练使用EXCEL(熟练运用VLOOKUP、数据透视表等功能,满足薪酬统计与数据整合需求)、WORD、PPT等办公软件,能高效完成报表制作与汇报材料编制;兼具较强的原则性与问题应对能力; 8.具有实际商务接待经验,能独立承担客户、政府机构等重要访客的接待组织工作; 9.无传染性疾病,持有有效健康证明,符合食品生产企业从业人员健康规定。 薪酬福利: 1、福利方面: (1)公司产品享受内部优惠价,免费品尝公司饮品; (2)节日及生日关怀:生日礼品、节日慰问(三八节、端午节、中秋节、元旦)、年终福利、不定期惊喜福利等; 2、团队建设 (1)多样化团队活动:员工生日会、部门聚餐、体育赛事、户外拓展、茶话会、年度联欢盛典(含抽奖环节)等; (2)设立年度优秀员工评选表彰机制; 3、员工学习与成长: (1)提供清晰晋升路径,涵盖职位晋升、技能等级晋升、成果转化晋升等多种形式; (2)广禧学院:通过内训与外训相结合的方式,助力员工综合能力和专业水平提升; 4、五险一金: (1)依法缴纳所在地五险一金
人力资源
5000-8000元/月
人事专员1-3年大专混合办公不接受居家办公企业文化建设培训实施招聘与配置人事档案管理制度制定及落地优化劳动关系办理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
1.负责组织实施公司的人事招聘,包括筛选简历、组织面试及员工入职流程; 2.管理公司人事档案,确保信息的准确性和保密性; 3.协助进行员工绩效考核,收集相关数据,支持绩效考核体系的实施; 4.处理员工关系事务,包括协调沟通、解决员工问题,维护良好的工作氛围。 5.强项是培训和KPI指标
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