主要从事公路工程、市政房建类项目三集中大临设施建设（土建、钢结构、活动房、临水临电），钢筋集中加工，机电安装工程的方案优化落地及过程给予现场技术和生产支持，懂对应过程预决算成本管控和现场管理经验。懂机电安装施工及预算造价实际现场施工经验的优先～

岗位职责： 1. 配合项目经理开展项目现场施工管理及组织策划方案的编制工作。 2. 按照项目进度安排，统筹调配项目所需的人力、材料与物资，保障产值目标顺利达成。 3. 协调各劳务班组间的施工配合关系，统一调度和优化项目施工资源配置。 4. 负责生产过程中的安全监管工作，发现问题及时组织整改处理，确保安全生产有序推进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工程类相关专业毕业。 2. 具备施工总承包项目生产经理岗位3年以上工作经验。 3. 工作地点服从区域内统一调配安排。

岗位职责： 1. 独立负责水处理工程的安全文明施工、质量控制、进度安排及成本管理等工作，项目初期配合销售与设计团队进行现场踏勘，并与业主开展技术沟通； 2. 编制水处理工程项目施工计划，统筹协调并解决施工过程中各类问题，保障各项管理目标顺利达成； 3. 组织项目预算编制，审核并管控项目各项费用支出； 4. 负责工程交付及竣工结算相关工作； 5. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、机电、环境工程、给排水科学与工程、土木工程等相关专业； 2. 具备三年以上水处理领域工程施工管理经验，持有二级或以上建造师资格证书（机电或市政方向），有设备安装与调试经历者优先考虑； 3. 熟悉建筑及机电安装工程的施工管理体系，能根据项目实际情况编制具有针对性和可实施性的施工组织设计方案

岗位职责： 1. 负责项目前期需求信息的评估与可行性分析； 2. 负责项目制程工艺的设计与优化，推动人力精简及UPH提升； 3. 主导NPI阶段的例行会议，确保与客户及内部团队沟通顺畅，协调并督促团队成员按计划高质量推进项目开发； 4. 负责NPI阶段制样期间Build matrix及Input plan的解读、传达与跟进，保障工程团队依客户要求完成样品制作； 5. 负责MIL Report相关信息的收集、整理、改进及后续跟踪； 6. 负责客户及内部反馈的收集、传递与闭环反馈； 7. 负责统筹内部、国内及国外样品的分配与出货安排； 8. 提供从NPI到MP阶段的过渡支持。 任职资格： 1. 具备良好的英语读写能力，口语流利者优先考虑； 2. 抗压能力强，具备良好的团队协作意识； 3. 本科及以上学历，具有1-3年相关工作经验。 职位福利：绩效奖金、全勤奖、包住、五险一金 职位亮点：平台大，领导开明，晋升机会多

【岗位职责】 1、负责换电业务的市场开拓，通过行业展会、招投标及客户拜访等方式，获取两轮车/重卡/物流车等领域的换电项目机会，推进商机从初步接洽到合同签署的全过程。 2、拓展并维护重点客户群体（如换电运营商、物流企业、城投交投平台、政府园区等）；建立并运营区域代理或系统集成合作网络，增强品牌在目标市场的覆盖能力。 3、精准识别客户在换电应用中的实际需求与痛点，联合技术团队提供针对性的换电电池与系统集成方案；主导商务洽谈、合同细节确认及回款进度管理。 4、密切关注国家换电相关政策、行业规范及竞争对手动向，整合一线市场信息，为公司产品定价、技术优化和销售策略调整提供有效支持。 【任职要求】 1、本科及以上学历，市场营销、电气工程、新能源等相关专业优先；具有3年以上锂电池、充电设施或换电领域销售经验，具备换电站或电池模组成功销售案例者优先。 2、了解锂电池Pack基本性能参数、换电商业运作模式及典型应用场景；具备出色的谈判能力和方案讲解水平，可独立完成大型项目招投标全流程工作。

一、岗位 1.1 施工现场管理班长 二、岗位需求 2.1 具有良好沟通能力和判断力。 能根据自己工程经验判断业主的直观需求。 能将业主需求直观反馈并妥善安排解决措施。 2.2 可以安排现场施工工作，监管施工质量。懂电焊和氩弧焊。 2.3 可以看懂电气原理图，能够指导接线拉线。 2.4 可以看懂管道施工图和设备布置图，能够指导设备定位及管道安装。 2.5 工作经验：5年及以上。

1、项目经理（1名），要求做过古建筑工程，有二级建造师证和三类人员B证。2、现场古建筑专业施工员（1名），要求懂现场全站仪、RTK、水准仪、经纬仪等现场测量工具；有施工员证书； 工资面谈；要宁波人才和象山人才，有意向联系陈女士，

1、项目中标后牵头推进执行工作，带领跨职能项目团队，明确成员职责并推动在既定周期内完成交付任务，保障客户满意度； 2、负责项目范围及进度管理，制定并统筹各项内部沟通机制，确保关键节点和目标按计划达成； 3、协调各部门资源投入，优化项目实施流程并推动持续改进，确保各项目标顺利实现，遇重大问题及时向上级汇报； 4、监控项目范围变动，协同KAM及销售团队评估调整需求，发起并落实范围变更相关工作； 5、参与生产阶段的变更控制与偏差评审，审核生产总结报告及提交客户的各类文件，确保文档内容准确无误。

岗位职责: 1. 项目全生命周期管理：全面负责机械制造项目从启动、规划、实施到交付的各个环节，制定科学合理的项目计划，明确关键节点与交付要求，确保项目在规定时间内高质量、低成本完成。 2. 团队管理与协作：搭建并带领项目团队，合理安排工作任务，组织定期培训与绩效考核，持续提升团队专业水平与协同效率；统筹协调研发、生产、采购、质检等跨部门资源，保障项目高效运行。 3. 成本与风险管控：主导项目预算编制与执行过程，动态监控各项支出，优化资源配置以控制成本；提前识别潜在风险，制定应对措施，快速响应并解决项目执行中的各类突发状况。 4. 客户沟通与维护：作为主要客户联络人，及时回应客户诉求，定期汇报项目进展，积极处理客户意见，提升客户体验，建立并维持长期稳定的客户关系。 5. 技术支持与改进：参与技术方案讨论，协助解决生产环节中的关键技术问题；归纳总结项目实践成果，推动制造工艺和管理流程的不断优化。 任职资格: 1. 大专及以上学历，机械制造、机电工程等相关专业背景，具备3年以上机械制造领域项目管理工作经验 2. 资质证书：持有PMP（项目管理专业人士）或IPMP（国际项目管理专业资质认证）者优先考虑；具有机械工程师等专业技术职称者优先录用 3. 能力要求：精通机械制造流程与工艺规范，熟练运用项目管理工具与方法；具备出色的组织协调能力、沟通表达能力和问题处理能力；能熟练操作CAD、PROE等设计软件及Office办公软件

岗位职责: 1、依据客户节点需求制定开发APQP计划，组织并落实内外部关键节点目标，协调并完成客户端节点的验收对接工作； 2、作为项目从启动至量产SOP+3阶段的主要对接窗口，确保满足客户在交付周期、品质及服务方面的要求； 3、及时准确导入客户需求及相关承诺事项，组织项目团队完成内部标准转化与培训，并反馈客户相关信息； 4、主导新项目APQP开发进度的规划与执行，持续推进至量产阶段，并对最终结果承担责任。 任职要求： 1、具备至少3年及以上汽车零部件行业开发工作经验，大专或以上学历； 2、熟悉IATF16949、VDA6.3体系流程，熟练掌握办公软件操作； 3、具备较强的组织策划能力及沟通协调能力； 4、熟练运用项目管理工具，具备数据分析与产品分析能力； 5、工作积极主动，抗压能力强，具有良好的客户服务意识； 6、有冲压、焊接工艺经验，或熟悉长安客户项目开发流程者优先考虑。

通风安装

招聘：电焊工 薪资：8000-10000元 1.30-55岁，有3-5年电焊工工作经验，身体健康，看得懂图纸 2.执有相关作业证书 3.具有良好的团队合作意识 4.残疾考虑。

杭州市滨江区招空调安装/维修

找一名拆空调，师傅连开车地址萧山区包吃住8千加电话

要精通二构管理，人员安排，生产顺序安排及管理。

从事过地铁施工优先

公司做厂房和市政，主要负责现场生产，有意来电咨询

要有筹建-生产-管理的经验，主要经营风电使用锚栓锚板，绩效保底双保证，能力强者可配干股。

岗位职责： 1. 配合项目经理开展项目现场施工管理及组织策划方案的编制工作。 2. 依据项目进度安排，统筹调配人员、材料与设备资源，保障产值目标顺利达成。 3. 协调各劳务队伍间的施工配合关系，统一调度项目各类施工资源。 4. 负责现场生产安全监管，发现问题及时组织整改处理，确保安全与施工进度同步推进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工程类相关专业背景。 2. 具备施工总承包项目生产经理岗位3年以上工作经验。 3. 能够接受在本区域内进行工作地点调配。

具有市政公用工程一级注册建造师且有市政道桥专业高级工程师，近两年有市政道路5000万以上4库业绩。

岗位职责: 1. 负责工程防火门现场安装进度的协调与跟进 2. 监督现场施工质量，确保符合项目要求 3. 配合项目各方进行现场问题的沟通与处理 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4、会开车、会CAD、有经验，会做验收资料等

工作内容： （1）配合项目负责人落实物业项目的各项经营管理要求，全面统筹项目运营管理工作，推动服务品质优化与品牌推广，确保各项管理目标达成； （2）编制物业项目年度及月度工作计划并推进执行，同时接受区域及城市平台相关职能部门的指导与监督； （3）统筹协调物业项目公司下属各部门的重大事项及突发情况，及时跟进处理进展，并对结果进行汇总、分析、上报与反馈； （4）加强物业项目公司团队建设，持续提升各业务部门的服务质量与专业能力； （5）与政府主管部门及公司内部相关业务单位保持良好沟通协作，保障各项工作高效推进。 工作要求： 任职资格 （1）掌握国家物业管理相关法律法规，具备良好的团队协作意识、沟通协调能力和决策判断力；责任心强，积极进取，品行端正，富有工作热情，能够在团队中发挥引领作用； （2）具有3年以上物业管理工作经历，其中至少2年在一级资质物业公司担任项目经理职务；本科及以上学历，物业管理、工程类等相关专业优先； （4）熟练操作常用办公软件，具备较强的物业项目运营管理和服务创新实践能力；

1. 持有电气专业工程师资格证书。 2. 精通一次电气设备与二次继电保护工作，具备识读施工图纸的能力，能准确发现图纸与现场施工不符之处，并有效提出解决方案。 3. 掌握各类施工规范条款的具体要求。 4. 负责日常施工现场巡检，及时识别问题并落实整改。 5. 熟悉各类电气设备的安装验收标准及调试流程（包括主变压器、220kV GIS、中压开关柜、交直流系统等一次设备，以及二次继电保护逻辑与通信系统的调试）。 6. 清楚掌握每周、每日施工会议安排的工作任务，明确施工关键环节和风险控制点，重点作业由技术骨干牵头并落实责任分工。 7. 具备解决项目实施过程中各类技术难题的能力。 8. 具备良好的英语沟通与读写能力。 9. 完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求： 1. 专业背景：电气工程、电力系统自动化等相关专业本科及以上学历，年龄不超过45岁； 2. 行业经验：具备10年以上电气工程工作经验，熟悉化工、冶金、火电、水电等行业中至少一个领域的电气主系统设计方案； 3. 专业知识： 3.1 精通电气相关标准、安全规程及生产流程对电气系统的功能性需求； 3.2 熟悉不同电压等级的主接线方式及主流设备配置方案； 4. 管理与协作：具备较强的跨部门及跨文化沟通协调能力； 5. 持有有效驾照，能够独立驾驶，熟练操作常用办公软件及相关设备； 6. 需长期派驻海外办公室（马尔代夫、斯里兰卡）。 相关产品设备：变压器，GIS，高、中压一体充气柜，400伏低压充气柜（交直流），柴油发电机，保护屏柜，后台监控系统，通信系统等

配合现场项目经理，协调管理，要求懂电脑，做资料，做好施工日志，工地来不及的时候也要帮忙一起干点活，做过土建等相关施工员的人优先！月薪7800元一个月。做的好可以长期跟公司走。

岗位职责： 1.主持工程项目全过程管理，包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理 2.负责项目合同履约、成本管控及分包单位协调管理工作 3.组织编制专项施工方案并组织专家论证，解决重大技术难题 4.配合完成竣工验收、资料归档及工程结算工作 5.代表企业对接建设单位、监理单位及政府监管部门，维护良好合作关系 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书 2. 具备5年以上施工现场管理经验，有完整大型项目管理经历者优先 3. 熟悉国家及地方建筑行业法律法规、技术标准与验收规范 4.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队领导力 5. 无在建工程限制，可接受项目所在地常驻及阶段性出差

岗位职责 1、主导公司摩托车新产品开发、技术改造及量产相关项目的全周期管理，全面负责项目计划编制、进度跟踪与关键节点控制，确保项目按时高质量交付。 2、组织跨部门协同工作，联动研发、制造、供应链、品质等团队，整合资源，推动解决项目执行中的各类问题，保障各环节高效衔接。 3、识别并管控项目实施过程中的风险点，聚焦技术、进度与质量潜在问题，制定预防与应对措施，落实问题整改闭环，保障项目合规稳定运行。 4、严格执行摩托车领域研发与制造相关标准规范，落实项目过程记录、数据整理、总结复盘及文档归档等管理工作。 5、围绕公司经营目标，配合开展项目成本控制与效益分析，持续改进项目管理体系与工作流程。 任职要求 1、本科及以上学历，机械工程、车辆工程等相关专业背景，具备3年以上摩托车或汽车行业项目管理实战经验。 2、掌握摩托车产品从研发到量产的完整流程，熟悉行业技术标准、工艺规范及项目运作机制，有成功主导项目落地经历者优先考虑。 3、熟练操作CAD、PROE等设计软件，精通办公软件及项目管理工具应用，能独立完成项目计划制定、报告编制与复盘总结。 4、具备出色的沟通协调能力、全局规划能力与复杂问题处理能力，思维条理清晰，行动力强。 5、责任心强，能承受工作压力，具有良好的团队合作精神和以结果为导向的工作意识。

一、岗位基本信息 岗位名称：海外劳务项目经理 岗位性质：海外项目运营 + 客户开发 对应行业：土建施工单位、建筑总包等（服务新加坡和欧洲客户） 工作地点：杭州市临平区五洲路新福汇云创中心 岗位职责： 1. 负责海外援建工程及外派劳务项目的开拓与落地实施； 2. 维护并深化与重点大客户的长期稳定合作关系； 3. 推动跨部门协同，整合优化内部与外部协作流程，提升整体运作效率； 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、工程管理或建筑类相关专业优先考虑； 2. 雅思成绩达到6分以上，具备良好的英语口语及书面沟通能力； 3. 熟悉海外援建及劳务输出业务，拥有欧洲、非洲、大洋洲、中东地区工程项目资源者优先；能接受高频次出差安排，具备较强的对外协调能力，并有成功主导海外项目商务谈判的经历； 4. 具备优良的职业素养，责任心强，工作积极主动，富有团队精神； 四、薪资待遇 薪资结构：基础月薪 10K-15K + 绩效工资 2-3K（按团队总回款利润的1%计提，单个项目提成可持续发放12个月），综合收入20K-30K 福利保障： 入职即办理社保（当月15日前入职当月参保，15日后入职次月参保），转正后次月起缴纳公积金； 定期组织团建活动，享有节日福利、海外差旅补贴等； 法定节假日加班依法支付加班费。 发薪日：每月25日 五、工作时间 常规上班时间：9:00-18:00，午间休息 11:30-13:30； 休息制度：实行大小周轮休制（单双休交替）； 加班说明：根据项目推进需要配合出差，海外出差频次较高； 六、晋升途径 纵向发展：海外劳务项目经理→区域项目总监（统筹管理2-3个业务区域，每区域团队规模5-10人）； 横向拓展：可参与外地或海外分支机构筹建工作，后续有机会独立负责分公司整体运营管理。

有二建证书，工作3年以上园林景观施工单位项目经理经验

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