
冻品生鲜采购经理
1.2-2万/月
采购经理/主管1-3年学历不限国内采购供应链/贸易专业食品饮品成品/样品
岗位职责:
1. 拓展生鲜品类的采购资源,与供应商建立长期稳定的合作关系。
2. 开展市场分析,挖掘具有成长潜力的产品,匹配市场需求变化。
3. 与供应商保持高效沟通,保障采购成本合理及产品品质达标。
4. 负责产品全周期管理,涵盖选品评估、成本核算、市场调研、推广实施与持续优化。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调与谈判能力,能与内外部团队及供应商顺畅协作。
2. 熟悉生鲜行业特性,具备敏锐的市场洞察力,及时捕捉消费趋势。
3. 具备较强的计划与执行能力,可统筹产品从引入到上线的整体流程。
4. 富有创新意识,能主动提出采购优化方案与新产品开发建议。
采购主管/采购经理
6-8千/月
采购经理/主管1-3年大专酒包材采购招商采购外贸采购
岗位职责:
1. 依据企业战略规划,参与商务洽谈,确定采购单价、结算方式、退换货政策等关键条款。
2. 管理供应商合作关系,定期评估其供货稳定性、价格优势、产品品质及售后支持能力。
3. 结合销售表现、市场动向与库存指标(如库存周转率),编制月度或季度采购方案。
4. 执行采购下单,跟进生产进度与物流运输,保障货物准时交付。
5. 运用议价技巧、集中采购、淡季储备等方式控制采购支出,实现成本优化。
6. 参考同行业采购模式,持续调整和提升公司商品组合结构。
7. 出席行业展会、品鉴活动,发掘优质新品牌或独家代理合作机会。
任职要求:
1. 熟悉相关产品知识,具备实际采购操作经验。
2. 能熟练操作办公软件,掌握相关原材料市场价格变化趋势。
3. 了解酒类生产流程(如酱香型白酒)、品牌市场定位及价格体系。
4. 具备较强的商务沟通能力,善于运用谈判策略,争取有利采购条件,保障公司利益最大化。
5. 熟练运用Excel或ERP系统进行采购成本核算与库存周转分析。
6. 具有敏锐的风险识别能力,对假货、走私酒等供应链隐患保持高度警觉。
采购主管(餐饮方向)
1-1.5万/月
采购经理/主管3-5年大专国内采购大中型企业采购经验供应链/贸易专业食品饮品生鲜果蔬成品/样品
酒店食材采购
工作职责
1. 负责酒店所需各类食材(包括生鲜、干货、调味料等)的采买,依据各部门实际需求制定采购方案,保障食材供应准时、不断档。
2. 开展供应商筛选与日常管理,综合评估其资质、报价、产品质量及供货稳定性,维护长期可靠的供应渠道,并定期实施绩效评估。
3. 严控食材进货质量,查验产品规格、保质期限、检验检疫合格证明等关键信息,确保符合酒店卫生规范及食品安全规定。
4. 主导采购合同的协商、签署及后续履约,合理压降采购成本,争取有利价格条件,同步落实成本分析与预算管控措施。
5. 关注食材市场价格走势与新品上市情况,及时掌握市场变化,动态优化采购策略和执行方案。
6. 与厨房、仓储等相关团队保持密切对接,核实食材用量、到货验收及库存状态,保障供应链各环节高效运转。
7. 完成采购过程中的台账登记、数据汇总及报表编制任务,严格执行酒店既定的采购管理制度与操作流程。
任职要求
1. 学历与专业:一般需具备大专及以上学历,食品科学、采购管理等相关专业者优先考虑。
2. 工作经验:拥有2-3年及以上餐饮行业或五星级酒店食材采购工作经验,熟知食材品类及采购运作流程。
3. 专业知识:熟悉食材鉴别标准、储存条件及食品安全相关法规,具备基本的成本管控知识。
4. 能力要求:
具备较强的沟通协作与商务谈判能力,能够与供应商建立良好合作关系。
责任心强,执行力高,工作认真细致,可妥善处理紧急采购事项。
具有一定数据处理能力,能结合市场需求和行情调整采购安排。
其他要求:
身体健康,无不良从业记录,能承受一定工作强度,部分岗位需持有效健康证明。
医药采购主管
6千-1万/月
采购经理/主管1-3年大专
一、岗位职责
1. 负责所辖商品的采购工作,保障公司销售需求,结合市场动态进行定价或价格调整,为销售业务提供方向性支持。
2. 持续优化并拓展采购渠道,引入具备竞争优势的新品,强化总代理产品的开发,完善库存产品组成,提升商品周转效率,控制采购风险。
3. 管理高单价品种,维护库存商品的成本核算、采购定价及销售指导系数的准确性。
4. 整合内外资源,主动推进利润增长类项目的落地与实施。
5. 审查供应商资质,按规范与其签署购销合同或采购协议,确保相关流程手续齐全且按时完成。
6. 负责供应商各类返利的预估、结算及催收工作,保障返利款项及时到账。
7. 审核采购结算单据,核对往来账目,确保财务数据清晰准确。
8. 指导商品调拨操作,并协同解决调拨过程中出现的问题。
9. 制定采购退出计划,推动滞销商品及时清退,缓解库存压力,避免积压损失,降低运营风险。
二、岗位要求
1、大专及以上学历,药学、中药学、制药工程等相关专业;
2、具备2年以上药品采购相关工作经验。
房建材料主管
8千-1万/月
采购经理/主管5-10年大专物料采购物料计划
一、岗位名称
物资部经理(房建施工总承包)
二、岗位定位
全面负责公司房建项目物资管理工作的统筹与执行,主导物资供应体系搭建、成本优化、供应链整合及团队建设。通过实施全过程精细化管理,保障施工所需材料高效供给,支撑项目顺利履约,助力公司实现成本控制与盈利目标。
三、岗位职责
1. 物资计划与统筹
依据公司年度及月度施工进度安排,编制科学合理的物资采购计划与供应方案。统一协调多个项目的物资调配,优化库存结构,确保主材、辅材及周转材料按时按量到位,杜绝因缺料导致的停工现象。
2. 供应链资源管理
建立并维护贵阳及全省范围内的优质供应商网络,涵盖钢材、商混、砂石、机电设备、周转材料等品类。完善供应商准入、考核与退出机制,发展长期稳定的战略合作单位,确保材料品质可靠、价格合理、供货及时。
3. 成本与合同管控
主导物资采购合同的洽谈、审核与签署工作,组织重大采购事项的商务谈判。密切关注贵阳太慈桥、后坝、观山湖等区域建材市场价格动态,制定具有竞争力的采购策略,严控采购支出,确保达成既定成本控制指标。
4. 现场物资管理
全面监管施工现场材料的收验、存储、发放、核销及定期盘点流程。落实材料分类堆放与安全防护措施,降低损耗率,杜绝浪费,保证账目、卡片与实物数据一致。
5. 结算与资金管理
牵头完成与供应商的对账确认、发票审核及付款计划拟定,协同财务部门推进结算流程。建立健全往来款项台账,防范支付风险,保障资金使用合规高效。
6. 团队管理与培训
负责物资团队(含采购员、库管员)的日常运作、绩效评估、业务指导与职业发展培养,推动团队专业化、规范化建设,营造廉洁自律、高效协作的工作氛围。
7. 内外部协调
对内联动工程部、预算部、财务部及各施工班组,保障物资流转顺畅;对外对接业主单位、监理机构及相关政府部门,妥善处理物资相关的沟通协调与合规事务。
四、任职要求
1. 地域与经验
需具备在贵阳及贵州区域内从事房建类项目物资管理的实际工作经验,熟悉当地建材市场行情、运输路径、材料性能及定价机制。有5年以上在房建施工总承包单位担任同岗位管理职务的经历,具备20万㎡以上大型项目管理背景者优先考虑。
2. 专业能力
熟练掌握房建项目各类材料的管理流程,通晓材料标准、验收程序及节材控损方法。具备出色的市场分析能力、成本测算水平和商务谈判技巧。
3. 资源优势
在贵阳及周边地区拥有稳定的建筑材料资源渠道者优先(如优质钢材供应商、混凝土搅拌站、砂石料场、周转材料租赁公司等),具备广泛行业人脉者优先录用。
4. 综合素质
本科及以上学历,工程管理、物资管理、财务管理等相关专业背景优先。能熟练操作广联达、ERP系统及Office办公软件。具备良好的组织协调能力、全局规划意识和风险防控能力,作风正派,责任心强,能承受高强度工作压力。
五、薪资福利
1. 薪资待遇:年薪8K-10K
2. 福利保障:五险、包吃包住
六、工作地点
贵阳市观山湖凯佳里仁镜项目
便利店采购管理岗(品类要求详见任职资格)
6千-1.1万/月
采购经理/主管1-3年大专国内采购家居用品大中型企业采购经验供应链/贸易专业食品饮品成品/样品
岗位职责:
1、负责相关品类商品的供应商开发与商务谈判,完善并维护供应商合作网络,确保供应渠道稳定及产品品质达标;
2、统筹品类与商品的全周期运营管理,包括新品引入、价格策略制定、陈列优化、促销执行及滞销品淘汰等环节的规划与落实;
3、拟定商品销售目标与毛利率控制方案,推动各项经营指标如销售额、毛利等KPI的顺利达成。
任职要求:
1、须具备便利店或快消品领域商品采购相关工作经验,非该行业背景者不予考虑;
2、过往工作经历中需至少精通以下某一品类:
休食(槟榔/果冻/罐头/进口食品)、鲜食(鲜面包、三明治、鲜奶)、酒水
、冻品、冷冻食品(冰淇淋、雪糕)、冲调饮品(果汁、茶饮、碳酸饮料)、咖啡非食、日用日化、纸巾类。
标品招商采购
1-1.5万/月
采购经理/主管1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责标品品类的招商引入及供应商资源开发
2. 制定采购计划,完成商品选品、比价、谈判及合同执行
3. 跟进供应链交付,保障商品质量与供应稳定性
【岗位要求】
1. 具备标品采购或招商相关经验,熟悉品类运营模式
2. 具有较强的商务谈判能力和成本控制意识
3. 善于沟通协作,具备良好的数据分析与项目推动能力
采购主管(贸易类)
1.5-2万/月
采购经理/主管5-10年大专国内采购大中型企业采购经验食品饮品成品/样品
岗位职责
(1)目标管理:落实公司品类采购策略,统筹团队达成销售目标;定期组织召开销售数据复盘会议,及时跟踪销售业绩、后台收益及前台毛利率完成情况,并制定次月具体执行方案;
(2)供应商管理:主导供应商合同谈判,负责供应商的引入评审与退出审核工作;
(3)商品管理:拟定品类发展规划,审批新品上架与旧品下架事项;按周期策划促销活动,对促销成效开展评估与总结,组织实施商品台账建立、价格审核及相关监管工作;
(4)人员管理:监督和检查采购人员日常工作,确保采购流程高效有序推进;
(5)产品研发及成本核算能力:结合市场需求开展经营品类的产品开发并进行成本测算与核算;
(6)基于商品进销存数据开展分析,评估库存现状并制定相应的库存管控策略;
(7)按时保质完成上级领导安排的其他相关工作。
便利店商品采销主管(具体品类详见岗位要求)
6千-1.2万/月
采购经理/主管1-3年大专休闲食品固体饮料冷冻食品招标采购招商采购
岗位职责:
1、负责相关品类商品的供应商沟通与采购对接,搭建并优化供应体系,确保货源稳定及品质达标;
2、统筹品类与商品的日常运营管理工作,包括新品引入、价格制定、陈列规划、促销执行及滞销品淘汰等环节的策略实施与维护;
3、拟定商品销售目标与毛利率控制方案,推动销售业绩及盈利指标的顺利达成。
任职要求:
1、须具备便利店或快消品领域商品采购相关工作经验,非此行业者不予考虑;
2、过往工作经历中需至少精通以下某一品类:
休闲食品(含槟榔/果冻/罐头/进口食品)、鲜食类(如鲜面包、三明治、鲜奶)、酒水饮料、冷冻品(含冰淇淋、雪糕)、冲调饮品(如果汁、茶饮、碳酸饮料)、咖啡及非食商品、日用日化用品、纸巾类产品。
采购招商主管
7千-1万/月
采购经理/主管1-3年大专国内采购自带供应商资源包装生鲜果蔬食品饮品原材料
工作内容:
1.负责生鲜、水果及标品等品类的采购工作;
2.结合公司业务需求,开展市场询价与分析,筛选优质供应商;
3.维护供应商关系,加强沟通协作,提升商品质量与供货时效;
4.初期以拓展供应商入驻公司平台为主,后期转向供应商日常运营管理。
任职要求:
1.具备1年以上生鲜、水果或标品类采购工作经验;
2.拥有直连产地资源者优先考虑;
3.具有同类平台采购实操经验者优先录用。
薪资待遇:
综合月薪7K—10K,缴纳五险,提供工作餐,每周单休
急招采购经理
6千-1万/月
采购经理3-5年大专
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6-8千/月
采购经理3-5年大专
任职资格:
1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。
2、经验知识:
①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况;
②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验;
③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化;
④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。
2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。
3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。
4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。
5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。
6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。
7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。
薪酬待遇:
1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议;
2、每月假期,享受国家法定节假日;
3、年终绩效奖,年度提薪机会;
4、每年团建、健康体检、节日礼品;
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
采购经理/主管
5-7千/月
采购经理1-3年学历不限食品饮品生鲜果蔬原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责:
1.负责调料、冻品、蔬菜等食材类供应商的开发、评估、谈判与管理,确保供应稳定、品质达标、成本可控
2.制定并执行采购计划,统筹库存周转与到货时效,保障门店或厨房一线需求及时响应
3. 严格把控采购全流程合规性,包括比价议价、合同签订、验收对账、费用结算及异常处理
4.定期分析品类价格走势、市场供需及损耗数据,提出优化建议并推动降本增效落地
5.协同质检、仓储、运营等部门,建立高效协同机制,提升供应链整体响应效率
任职要求:
1.具备餐饮、食品流通或连锁供应链相关采购经验,熟悉调料、冻品、蔬菜等生鲜/快消品类特性
2.具备良好的成本意识、谈判能力与风险预判能力,能独立完成多供应商比选与管理
3. 熟悉采购流程及基本财务知识,熟练使用办公软件,有ERP系统操作经验者优先
4.责任心强,原则性强,具备较强的沟通协调能力和抗压能力
5. 学历不限,有3-5年相关岗位工作经验者优先
采购主管
6-8千/月
采购经理3-5年大专国内采购原材料成品/样品零配件包装
岗位职责
1.1熟悉布料、服装辅料等产品;新产品、新材料供应商寻找,资 料收集及开发工作, 制定采购计划;
1.2对新开发供应商品质体系状况进行评估,包括供应商的信誉、质量、价格、交期、售后服务等方面.;
1.3对旧供应商的价格、产能、品质、交期的审核工作,以确定原供应商的稳定供货能力;
1.4采购相关工作经验,熟悉采购流程,有行业采购工作经验;
1.5优秀的谈判能力,良好的职业操守,能维护公司利益,廉洁自律;
1.6各部门问题沟通协调工作, 负责管理采购团队,包括培训、管理、考核等方面,确保采购团队的工作效率和质量;
1.7如有需要,能接受出差;
1.8 上级安排的其他工作。
2.任职要求
2.1电脑操作软件熟练及网购经验丰富。
2.2大专以上学历。
2.3五年以上采购经验,2年以上/经理经验。
2. 4有箱包、手袋、鞋配件采购经验优先。
采购主管
4-6千/月
采购经理1-3年中专/中技
1.根据生产、销售计划制定水产品原料、包材、辅料采购计划,保障生产用料稳定供应。
2.开发、评估水产原料供应商,调研水产品市场行情,比价议价,控制采购成本。
3.审核采购订单,把控水产品规格、净重、冰衣、品质,规避来料风险。
4.管理采购内勤团队,分配跟单、台账、对账等工作,复核采购相关数据。
5.处理来料短重、品质不符、新鲜度不足等异常,协调退换货、索赔工作。
6.维护供应商合作关系,管理供应商资质、购销合同档案。
7.合理管控原料库存,减少库存积压、物料损耗,降低资金占用。
8.定期汇总采购数据、原料行情变化,向上级汇报。
9.严守采购信息保密,廉洁自律,完成上级交办其他采购相关工作。
任职要求
1.2 年及以上采购管理经验,熟悉水产冻品、鲜活原料采购优先。
2.能够识别水产规格、冰衣、磅重,可判断原料品质,熟悉水产市场行情。
3.擅长商务谈判、供应商开发及管理。
4.Excel 熟练,可制作采购台账、成本统计报表。
5.原则性强,保密意识好,为人廉洁,沟通协调能力突出。
6.抗压能力强,能够适应水产原料季节性波动的工作节奏。
经理助理
4-6千/月
经理助理经验不限大专弹性工作制日常行程安排差旅/公务活动安排文件呈送/流转档案管理接待/外联适应出差
岗位职责:
1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务,确保工作有序高效
2.负责文件起草、整理与归档,处理往来邮件、电话及内外部沟通协调
3.参与项目跟进与数据汇总,协助准备汇报材料及经营分析基础资料
4.管理办公用品及行政事务,保障部门后勤支持及时到位
5. 完成经理交办的其他临时性、综合性辅助工作
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与逻辑思维能力,形象气质佳
2.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与文档处理能力
3. 工作细致负责,具备较强执行力、抗压能力及服务意识
4. 具备团队协作精神,能主动补位、灵活应变
5. 有相关助理或行政类工作经验者优先,学历不限
旅游前台接待
3-8千/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验生活服务机构月休四天
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公有序运转
5.配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力
4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5.具备团队协作精神,能适应快节奏办公环境
经理助理
3-5千/月
经理助理经验不限学历不限
岗位职责:
1.协助经理处理日常行政事务,包括会议安排、文件整理及行程协调
2.负责内外部沟通联络,对接各部门及合作方,确保信息高效传达
3.撰写、校对及归档各类公文、报告及商务信函,保障文档规范性与准确性
4. 管理办公用品及固定资产,优化资源使用,控制行政成本
5.支持项目跟进与数据汇总,协助完成阶段性工作汇报与分析
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与组织协调能力,形象气质佳,亲和力强
2. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与文档处理能力
3.工作细致负责,抗压能力强,能适应多任务并行的工作节奏
4. 具备基本商务礼仪素养,有服务意识与保密意识
5. 有相关助理或文秘工作经验者优先,学历不限
元器件成本核算员
3-5千/月
采购专员/助理1-3年本科
岗位职责:物料报价!!具备良好的报价与议价能力。
1. 负责日常销售询价的处理,协助完成报价并推动成交达成。
2. 优化供应商资源,有效控制采购成本,提升整体利润空间。
3. 积极配合业务需求,执行上级交办的各项任务与工作安排。
4. 使用公司指定系统及账号开展工作,禁止使用个人账号进行业务操作。
用人要求:
1. 需具备1年以上电子行业相关工作经验,熟悉ERP系统操作者优先。
2. 熟练掌握电脑基本操作,具备打字能力,能熟练运用表格工具进行数据整理、对比与筛选。
综合能力突出者将优先录用。
上班时间:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,每月工作24天。
享受国家法定节假日休假待遇,入职满一年员工可享有5天带薪年假。
前台接台
3-5千/月
前台经验不限学历不限行政前台接受无服务业经验公司/写字楼包住节假日福利年终奖全勤奖加班费月休四天
要求:执行力强,形象气质佳-
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.收发快递、信件及文件,确保收发及时、分类清晰、台账完整
4.协助日常行政事务,如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等
5.配合完成上级交办的其他支持性工作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.工作细致耐心,责任心强,具备基本的办公软件操作能力
3. 具备服务意识与团队协作精神,能适应快节奏工作环境
4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5.无不良从业记录,能长期稳定工作者优先
凯辉集团-管理培训生
4-6千/月
文员经验不限本科
一、职位描述:
1、在凯辉便利店参与系统化学习与实操培训,熟悉门店运营管理体系及操作流程;
2、通过门店实际工作,应用经营管理相关知识与技能,参与日常营运执行与现场督导;
3、配合店长完成日常运营事务及突发情况的应对处理;
4、作为管理储备人才进行定向培养,聚焦指导能力发展。
二、职位要求:
1、年龄21至26岁,面向2024届及2026届毕业生,本科及以上学历(专业不限),有便利店、商超或门店管理经验的往届生优先考虑;
2、形象良好,气质端正(女性身高160CM及以上,男性身高170CM及以上),思维清晰,具备良好的沟通表达能力;
3、在校期间积极参与社会实践,担任学生干部者优先录用;
4、具备从基层做起的意愿,有志于在零售连锁行业长期发展;
5、能够服从公司调配,接受在区域内不同城市门店轮岗学习安排。
三、培养路径:
1、管理方向:管理培训生—店长—区域主管—区域经理—区域副总监/总监
2、专业方向:管理培训生—职能专员—职能专家
3、完成门店3个月学习后,可参加首次店长认证,认证通过并独立带店后原则上实行长白班制(常规时段为8:45-18:00)。
四、基本待遇:
1、实行时薪制,标准时段 hourly wage 为14元/小时,鼓励多劳多得。每周提前排班,每日可自主选择工作9至16小时;若安排在00:00-06:00时段, hourly wage 为16元/小时;
2、凯辉全省范围设有门店,工作地点将根据实际情况就近分配;
3、除基础薪酬外,每月还可获得超额销售奖励及SOP流程规范执行奖励;
五、福利补贴:
1、国内一本院校及贵州6所省属重点高校毕业生可享500元学历补贴,1000元到岗补贴,300元生活补贴;
2、其他本科毕业生享受1000元到岗补贴,300元生活补贴;
3、公司按规定缴纳社会保险;
4、上六休一,法定节假日上班享有加班补贴。
前台
4-7千/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼有空调年终奖全勤奖月休四天
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导工作,展现企业良好形象
2.接听并转接电话,准确传达信息,保障沟通顺畅
3.管理前台办公用品及基础物资,定期盘点与申领
4. 协助处理日常行政事务,如邮件收发、文件归档、会议支持等
5.维护前台区域整洁有序,营造专业温馨的办公环境
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的服务意识与亲和力
2.普通话标准,沟通表达清晰流畅,具备基本英语问候能力者优先
3. 熟练使用Office办公软件,打字速度快且准确
4. 工作细致耐心,责任心强,具备较强的应变与协调能力
5. 学历不限,有相关前台或行政助理经验者优先
交易员
5千-1万/月
采购专员1-3年学历不限
岗位职责
1.信息分析与决策支持,通过市场调研掌握成本和动态,为决策提供数据基础。
2.策略规划制定符合公司需求和市场趋势的采购计划。
3.供应商管理与成本控制沟通、谈判,确保最优采购成本。
4.内部协调与供应保障,协调部门需求,确保物资及时供应(满足生产/销售)。
5.流程执行与监控,跟踪状态,保障供应链稳定性和采购效率。
任职要求
1.核心能力:市场分析能力、谈判技巧(精准把握市场动态)。
2.执行与组织能力:独立制定/执行采购计划、组织能力、时间管理能力。
3.人际能力:优秀沟通技巧、团队合作精神(建立内外部良好关系)。
4.流程理解与效率:清晰理解采购流程,能高效执行。
栏目概述
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