
生产经理
1.2-1.5万元/月
生产经理5-10年高中
专业分包施工现场项目生产经理,市政路桥,地铁高铁,水利桥涵类似施工5年以上现场经验,年龄30—40之间身体健康,有事业追求的积极向上的心态,急招大型码头施工经验的生产经理!
高中以上学历,抗压能力强,组织领导能力强,
赞皇工厂招技术员(注塑冲压铸铝烤漆)
8000-12000元/月
厂长/主管经验不限学历不限生产技术支持UGAutoCAD注塑机调试注塑工艺设计/评审生产异常分析/处理SolidWorks注塑机保养/修理
***公司产品为显示设备支架(电视机/显示器/投影仪支架),是一家集设计、研发、生产、销售、仓储为一体的科技型产业,拥有现代化的生产车间和先进的生产设备***
***本职位需要现场面试,面试地点为建华南大街蓝山国际,入职必须缴纳社保,优秀人才可放宽学历***
【注塑技术主管】
岗位职责
负责模具的调试、工艺参数优化,及时排查模具异常及成型过程中的缺陷问题
任职要求
熟悉注塑机操作,掌握模具的拆装与调试流程
加分项
具备UG/CAD软件基础,有模流分析工具使用经历
【冲压技术主管】
岗位职责
承担模具的维修、调试与管理,完成换模作业,处理冲压过程中的故障与工艺问题
任职要求
熟练操作相关设备,掌握金属材料回弹补偿技术
加分项
会使用制图软件,具有精密五金冲压实践经验
【压铸铝技术主管】
岗位职责
负责压铸模具的安装、调试与维护,解决生产中出现的模具问题及工艺缺陷
任职要求
精通压铸设备操作,熟悉合金材料性能及压铸工艺规范
加分项
掌握工程软件与图纸应用,具备气孔、缩松缺陷分析能力,了解模具热平衡调节技术
【烤漆技术主管】
岗位职责
执行喷粉作业,熟练操作喷涂设备,能识别工艺问题并提出改善措施
任职要求
有粉末涂装生产线实操经验,可独立识读工程图纸
加分项
熟悉金属与非金属工件的表面前处理工艺
环控生产主管(空调制造生产运营经验)
1.5-3万元/月
车间主任月结5-10年本科能源/环保/化工经验装配/总装工艺经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验新能源经验铜管焊接精益改善经验钣金工艺经验空调行业焊接工艺经验钎焊
具备空调行业3年以上同岗位管理经验
1依据公司年度经营规划,拟定本部门相关管理制度;
2编制生产排程,确保按期达成交付目标;
3组织实施生产环节质量保障与改进措施,保障产品品质符合客户标准;
4构建客户投诉问题分析与预防机制,减少客诉发生频次;
5持续优化生产工艺流程,落实产品标准工时管理;
6科学配置人力编制,提升作业效率,实现人均产值考核目标;
7主导制造成本管控,确保实际支出不超出年度预算范围;
8强化车间物料管控,确保在制品账目与实物一致;
9提升员工操作能力,减少作业失误及材料损耗金额;
10及时应对并处理生产过程中的异常情况;
11推行现场定置管理,全面提升团队6S执行水平;
12负责本部门人才梯队建设与团队管理;
13落实上级交办的其他工作事项;
服装生产主管
9000-14000元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
岗位职责:
1. 全面负责服装生产厂的日常运营,保障生产工作有序开展。
2. 监控生产各环节,确保产品品质与生产效率达到公司规范。
3. 编排生产进度计划,科学调配资源,保障订单按时交付。
4. 推动跨部门协作,持续优化生产工艺,提升整体运行效能。
5. 及时应对现场突发状况,快速处置并落实改进方案,降低停机影响。
6. 协助外协工厂完善质量管控、快速反应机制及流程管理
任职要求:
1. 具备优秀的组织领导力和团队管理经验,能有效带领团队实现目标。
2. 精通服装制造流程,具备较强的现场问题分析与解决能力。
3. 拥有良好的沟通协调技巧,可高效对接供应商、客户及内部各部门。
4. 工作责任心强,能在高强度环境下保持稳定输出,确保生产节点达成。
5. 具备基础成本意识,能够参与并推动降本增效相关工作
新疆电力设备有限公司诚招厂内管理人员8名,业务员15名,工资有保障,工资待遇商议
8000-10000元/月
车间主任6-10人月结
新疆电力设备有限公司诚招厂内管理人员8名,业务员15名,工资有保障,工资待遇商议,联系方式王总
高薪诚聘生产部长及设备管理人员
8000-10000元/月
车间主任包吃包住月结3-5年全职
要求35-50岁左右最好是高学历有多年重工业或机械行业生产管理经验薪资面议
钢结构生产车间主管
1-1.2万元/月
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责:
1、全面负责钢结构车间的日常运营,保障生产计划有序实施;
2、把控生产各环节质量,确保产品达到公司规范,快速响应并处理技术异常;
3、持续改进生产工艺,提升作业效率,控制成本支出,落实安全作业要求;
4、推动车间内外工作协同,确保信息高效传递与跨部门协作顺畅;
5、组织员工技能培训与绩效评估,增强团队专业能力与执行效率。
任职要求:
1、具有扎实的钢结构生产管理背景,精通钢结构加工制造流程;
2、具备优秀的统筹与协调能力,能有效带领团队达成生产目标;
3、熟知安全生产相关制度,具备事故预防及应急处置能力;
4、具备较强的沟通技巧与应变能力,可妥善处理现场突发问题;
5、掌握基础财务原理,能够进行成本核算与管控,助力效益提升。
调味品主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专团队管理生产设备管理有生产管理经验质量管理经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验生产成本管理
岗位职责:
1.负责调味品的统筹管理与持续优化,保障产品品质及市场竞争力
2.组织落实调味品生产安排,跟踪生产环节,确保生产效率达标
3.协同团队推进流程改进,提升整体执行效能
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力,可高效整合内外部协作资源
2.能够准时完成上级布置的工作任务,具备较强的责任意识
3.具有良好的团队协作意识,能快速适应环境并融入集体
工厂负责人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验仪器仪表经验AutoCAD精密机械经验自动化设备经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责:
1. 负责组织与落实工厂生产任务安排
2. 对生产过程中的质量控制及进度管理进行全面监督
3. 协调各部门之间的工作对接与流程衔接
任职要求:
1. 年龄35-50岁,具备钣金厂相关工作经验者优先
2. 有富士康或江苏地区外资企业钣金工作经历者优先考虑
除草种树草坪绿化长期3-5人月结
北方园区招5-6名物业绿化员,男女不限,55周岁以内,50周岁以内,每天8小时,90元/天,工作内容:修剪草坪,除草,打药,种树,浇水,整地形,工作简单不累,联系电话:
保定莲池区找焊工2人,干过彩钢房的优先,吃苦耐劳能出门的干光伏的或者干庭院的队伍,干瓦房,
1-1.2万元/月
光伏安装焊工焊彩钢长期3-5人
找焊工,干过彩钢房的优先,吃苦耐劳能出门的干光伏的或者干庭院的队伍
,干瓦房,阳光房的
保定容城县招外墙/滑板、抹灰、建筑承包、拉毛挂网
拉毛挂网外墙建筑承包抹灰11-20人包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
保定市容城县招外墙/滑板、抹灰、建筑承包、拉毛挂网
长白班免费培训包吃社保加班补贴五险一金包住6-10人月结
享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8736元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!
入职被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;
入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,办理退宿手续,
工作地点在苏州!!!
生产经理
9000-10000元/月
生产经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求
5.配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作
2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达。
建筑劳务公司招现场主管(生产经理)人员一名
1.4-1.5万元/月
生产经理10年以上大专
建筑劳务公司招:土建主体结构现场全面管理员一名:(工作地点:广州及周边区域)
要求:55岁以下,大专以上学历会电脑,建筑行业管理工作经验10以上熟悉主体结构图纸和铝木模工艺。善于与甲方沟通
车间主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年大专质量管理安全管理设备管理
1、编制并实施车间生产计划,统筹资源调配以确保订单准时交付;
跟踪生产运行进度,及时处理流程异常,联动采购、仓储等环节保障物料供给;
汇总生产相关数据,识别瓶颈问题并推进效率提升。
2、组织开展人员排班、技能培训、绩效管理及团队管理;
保持车间现场整洁规范,统一物料与设备的定置管理。
3、贯彻执行生产工艺要求,把控生产各环节质量,减少不合格品产生;
控制原材料、能源消耗及人工成本,提出切实可行的降本增效方案。
4、落实设备日常维护保养,确保运转稳定,组织安全教育与风险排查;
应对突发故障或安全事故,严格执行安全生产规定,保障作业人员与设备安全。
5、监督公司制度与操作规程的落地执行,持续优化生产流程与工艺方法;
推动技术革新,定期复盘生产问题并制定改进对策。
宁信集团招聘生产车间管培生10名,大专及以上学历,管培期间月薪5000
5000-7000元/月
生产管理包吃包住月结大专
储备岗位为生产车间班组长,要求23-26周岁,大专及以上学历,需要到生产一线轮岗,有白夜班,,每周一倒班,管吃住
车间主管
8000-9000元/月
车间主任月结3-5年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
负责车间日常运营的管理工作
家装项目负责人
2-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限内装住宅小区5年以上工作经验
工作内容
1、全面负责住宅小区装修项目的实施与管理工作;
2、监督装修工程按计划推进,确保施工符合规范与质量要求;
3、协调处理装修过程中各类相关事务,保障项目按时保质完成。
任职要求
1、熟悉住宅小区装修项目流程,具备实际操作经验;
2、拥有较强的项目统筹能力及良好的沟通协作能力;
3、能独立应对并解决项目执行中的技术与管理难题。
生产部主管
1-1.5万元/月
生产总监3-5年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验热处理工艺经验精密机械经验激光工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验焊接工艺经验
岗位职责:
1. 统筹生产部门的日常运营,保障生产任务顺利完成及产品品质持续优化;
2. 策划并完善生产工艺流程,提升作业效率,控制成本支出,确保产线稳定高效运行;
3. 落实安全生产、环保管理与质量管控相关制度,维持规范有序的生产现场;
4. 与相关部门密切协作,保障物料供给、设备保养及技术支援的及时到位;
5. 带领团队成长,激发员工潜能,增强专业技能与工作热情,打造高绩效协作环境。
任职要求:
1. 拥有出色的团队组织与领导力,能有效引导团队实现既定生产指标;
2. 掌握气动、电动葫芦及其配套产品的制造流程,具备扎实的生产管理背景;
3. 熟练操作及维护机加工车间各类机械设备,可快速应对和解决技术难题;
4. 具备较强的沟通协调能力,能够妥善处置生产过程中出现的突发状况;
5. 注重工作细节,具备改善意识,善于推动生产效能与产品质量的持续提升。
家装项目主管
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年高中住宅小区内装5年以上工作经验
负责装饰工程项目施工的现场统筹、协调与管理,高效实施进度把控及成本管控
车间管理
7000-8000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验机电设备经验精密机械经验工程机械经验自动化设备经验机加工工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
要求从事过锅炉或者机械加工优先考虑,懂CAD图纸会看图纸最好会拆图分图,有管理经验
生产流程主管
8000-16000元/月
厂长/主管5-10年本科工艺管理生产线优化设备改进
工作职责
1. 负责制造工艺团队的日常运作管理与人员培养,搭建规范化工艺管理体系,持续提升团队专业技术水平。
2. 深入参与现有产线的工艺优化项目,运用技术手段突破生产制约环节,达成成本下降与效率提升目标。
3. 主导生产设备的技术升级与适配改造,提高设备运行效率与可靠性,减少因故障导致的停机时间。
4. 统领新产品导入过程中的工艺路线规划与布局设计,确保研发向批量生产的平稳过渡,保障产品品质与产出效率。
5. 构建工艺成本分析与改进机制,通过材料优化、流程精简等方式持续推进制造成本降低。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、工业工程或相关专业背景,具备坚实的制造工艺理论知识。
2. 5年以上通用设备制造领域工艺管理经历,精通焊接、装配、机加工等关键工艺流程。
3. 具备团队领导经验,能够高效整合跨部门资源推进工艺方案实施,带领团队实现既定目标。
4. 熟悉精益生产、六西格玛等管理方法,有实际落地的工艺优化或降本增效项目成果。
5. 了解主流生产设备的工作原理及操作特性,具备设备改良与工艺匹配的实际操作能力。
栏目概述
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