保定徐水搅拌站因业务扩展招聘质检兼操作数名，待遇优厚，工资面议，联系电话：

1.负责材料进场的举牌验收； 2.负责工序的举牌验收； 3.熟悉装饰装修行业规范，工序流程； 4.在新区有过类似工作经验，了解新区质量要求

保定定州找4个人挂质感350能干到月底，干完算账

质检员，负责现场质检

岗位职责： 1、全面协调生产计划与全流程运作，保障订单按时高效交付。 2、执行安全环保管理要求，防范生产环节风险，确保生产合规运行。 3、把控热镀锌工艺流程与产品品质，减少不良品、返工情况及客户反馈问题。 4、组织设备维护保养，降低停机频次，合理控制锌材及关键辅料使用量。 5、严格管控各项生产成本，推动降本增效措施，提升车间运营效益。 6、统筹生产团队管理，落实排班安排、技能培训、绩效考核与现场纪律。 7、强化现场5S管理与标准化作业，提高车间规范化运作水平。 8、联动相关部门处理生产、质量与交付异常，完成领导交办的其他任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、材料、冶金、化工等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上热镀锌行业生产管理经历，熟悉热镀锌型钢整条生产线流程。 3、拥有3年以上生产部长、车间主任或同类管理岗位经验，具备团队带领与执行落地能力。 4、精通酸洗、助镀、镀锌、钝化等核心工艺，能有效解决质量问题及锌耗、能耗异常。 5、熟悉安全生产与环保相关法规，掌握危化品、酸雾、烟尘、有限空间等现场管控要点。 6、目标导向清晰，擅长生产计划编排、成本管控、现场优化及跨部门协作沟通。

岗位职责： 1、负责厂区内设备设施的统筹管理，指导并监督维修人员规范使用及维护检修设备； 2、组织开展维修部员工的技术培训，持续提升团队整体维修技能水平； 3、全面负责维修部门日常运作，落实各项责任制度，严格执行公司管理规定； 4、定期巡查安全生产执行情况，及时发现并排除各类生产安全风险隐患； 5、定期巡查安全生产执行情况，及时发现并排除各类生产安全风险隐患； 6、负责编制并提交维修备件采购及外协加工计划； 7、完成领导安排的其他工作任务； 8、参与公司设备的升级与技术改造工作。 任职要求： 具备设备管理相关专业知识； 学习能力强，能够快速掌握新知识； 具有2年以上相关领域管理工作经验； 岗位福利：节假日带薪假、年终奖、全年6次福利、旅游、单休、体检假

文件柜拆装柜管理经验

工作职责 1. 根据公司战略规划与年度经营目标，分解制定月度、季度生产、检测及运营执行计划，推动各项任务落地实施，对整体经营成果及预算执行成效承担直接责任。 2. 统筹消防设备研发制造、气瓶检验检测、供应链协同、安装售后服务等全链条运营管理，主持经营分析会、生产协调会等重要会议，协调处理跨部门协作难点及重大客户投诉，确保交付效率与履约质量。 3. 负责核心管理团队的搭建与日常管理，完善人才发展机制、绩效考核与薪酬激励体系，在授权范围内审批人事任免与奖惩事项，保障组织稳定与高效运转。 4. 严格执行安全生产管理制度及特种设备检测相关法律法规，构建企业风险预警与防控机制，主导安全隐患排查与合规风险处置，坚决防范重大安全事故发生。 5. 协同市场部门推进重点招投标项目的技术支持、生产排程与交付保障，对接关键客户及政府监管机构，维护良好的政企合作关系与客户生态。 6. 建立健全标准化运营管理体系，持续优化生产效能与成本控制水平，定期向总经理汇报经营进展、潜在风险及应对措施，落实管理层决策并完成指定专项任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，消防工程、特种设备安全、机械制造或企业管理等相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上消防设备制造或特种设备检测行业全面运营管理经验，有同类企业担任厂长、生产运营总监或副总经理岗位经历者优先。 3. 熟悉消防气体灭火系统产品的生产工艺流程、技术标准与质量管理体系，掌握特种设备（如气瓶）检验检测法规、技术规范及行业监管要求。 4. 精通制造型企业运营模式，涵盖生产管理、供应链协同、安全管控及团队建设，了解财税基础、招投标流程及合同管理相关规定。 5. 具备出色的经营统筹能力，能将战略目标转化为可执行方案；拥有卓越的组织协调能力，能够整合多部门资源应对复杂运营挑战。 6. 对安全与合规问题高度敏感，具备较强的突发事件应急响应能力；具备良好商务沟通技巧，胜任政府单位对接及大客户关系维护工作。 7. 责任意识强，执行力高，坚守合规原则，以结果为导向，抗压能力强，认同企业价值观，无不良从业记录。

岗位名称： 生产副总 / 厂长 汇报对象： 总经理 下属部门： 生产部、PMC部、品质部、设备组 岗位职责： 1. 全盘统筹与战略落地 • 全面主导工厂生产运营管理工作。 • 依据公司年度经营规划，制定并分解生产任务、质量目标及成本管控指标。 • 保障产品交付准时、品质达标、数量准确。 2. 全工序精益与工艺优化 • 持续推进材料利用率提升与制造费用下降。 3. 质量与体系管控 • 完善并落实ISO9001质量管理体系与6S现场管理规范。 • 强化关键制程质量控制，减少客户投诉与不良品产生。 4. 设备与安环管理 • 严格执行安全生产责任制，确保零事故运行。 5. 供应链与跨部门协同 • 实现PMC计划调度与仓储物流的高效衔接。 • 推动研发、采购与销售团队之间的无缝协作。 6. 团队建设与人才梯队 • 构建并完善车间班组长及核心技术人员发展通道。 • 制定并实施“多劳多得、技高者多得”的绩效评估与激励方案。 任职资格： 1. 背景要求 • 大专及以上学历，机械、工业工程等相关专业优先。身体健康，能适应制造业工作节奏。 2. 经验要求 • 8年以上五金/金属制品/电视支架类生产企业管理经历。 • 至少5年在500人左右规模的五金/金属制品/钢木家具企业担任生产总监、厂长或生产副总的全面管理经验。 3. 专业技能 • 熟悉冲压、折弯、机器人/氩弧焊、喷塑等核心生产工艺。 4. 数字化能力 • 熟练操作ERP、MES等信息化管理系统。 • 具备高度的数据分析意识与应用能力。 5. 综合素质 • 坚持原则，作风严谨。 • 拥有优秀的跨部门沟通协调能力及突发状况应对能力。 • 具备强烈的成本控制意识与经营管理思维。

岗位内容： 1. 组织并优化生产环节，保障产品品质与交付周期。 2. 负责下属人员的管理与培训，提升团队协作效率。 3. 落实企业战略部署，统筹制定厂区运营管理方案。 任职要求： 1. 具备相关专业本科或以上学历，或具备同等实践经验。 2. 五年以上制造行业高级管理岗位经历，拥有出色的组织协调与团队领导能力。 3. 精通现代制造技术及管理模式，了解市场走向与产业最新发展情况。

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泉州南安市招聘外检工人一名。工作地址位于南安市仑苍镇。

职位描述： 1.负责日常现场化工品采样工作，主要涉及槽车，火车，岸罐，船舶等采样； 2.负责岸罐或船舱的相关计量工作； 3.负责协助其他检验人员完成现场其他相关工作； 4.主管安排的其他工作。 岗位要求： 1.学历：高中或以上，专业不限； 2.工作经验：无要求，接受应届毕业生； 3.责任心强，能吃苦耐劳，能适应长期加班工作; 4.团队合作意识强，具备良好的沟通表达能力; 5.身体健康，无不良嗜好，40岁以下优先考虑; 6.优先考虑惠州大亚湾石化区附近居住人员; 7.具有C1或C2驾照，优先考虑。 福利待遇： 社保五险，提供免费宿舍。

负责记录风电混塔塔片出台台账管理，塔片正式出厂发货！对塔片施工过程中产生质量问题，修复过程中影像资料收集保存！会使用简单的表格制作即可！

任职要求：依据销售订单统筹安排产品的生产与发货工作， 熟练操作ERP系统（如金蝶、用友）或具备相关实操经验， 高中及以上学历。

体系员/工程师岗位职责： 1、负责质量体系的搭建、维护与日常运行，统筹各类体系文件的整理、修订、优化及更新工作； 2、牵头实施内部质量审核，制定审核方案，组织审核实施，参与体系相关会议，执行各项审核任务，编制审核报告，并跟进不符合项的整改与验证； 3、配合第二方、第三方审核的准备工作，汇总各部门体系资料，完善内外审所需的文档记录； 4、参与质量手册、程序文件及其他管理文件的起草、发布与修订工作； 5、策划并实施质量体系相关的培训活动； 6、推进质量工具的实际应用，支持MSA等相关工作的开展； 7、负责质量体系相关指标的数据采集、核实与统计分析； 8、组织并协调公司质量例会的召开，推动会议决策的落地执行； 9、主导供应商开发阶段的各项审核评估工作； 10、负责编制与质量管理工作相关的内外部数据分析报告及趋势总结。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械制造、质量管理等相关专业优先考虑； 2、掌握IATF16949标准要求，具备三年以上质量体系构建与运营经验，能独立主导体系认证、运行维护及制度完善工作，持有IATF16949内审员证书者优先； 3、工作积极主动，责任心强，耐心细致，具备良好的沟通协作能力，能承受工作压力，乐于学习，富有进取精神。 其它信息：本科、薪资范围5-12k、单休、8:00-18:00

岗位职责: 1. 推进生产车间6S管理落地实施，保障生产流程与作业环境的规范化运行。 2. 策划并开展6S相关培训活动，增强员工对6S理念的理解与实际操作水平。 3. 定期巡查6S执行状况，针对发现的问题迅速提出整改意见并推动落实。 4. 明确车间整体布局设计，涵盖设备摆放、物料流转路径及人员作业区域，划定各功能区边界，为标识规划提供基础支持。 5. 建立统一规范的标识体系，实现现场信息传递的清晰化与标准化。 6. 实施持续性的检查与优化机制，通过周期性评估及时识别短板并改进。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，能高效联动相关部门推进工作协同。 2. 具备较强的统筹规划与问题处理能力，可妥善应对各类现场突发情况。 3. 学习能力强，适应快节奏工作环境，能够快速吸收新知识并应用于实践

岗位职责： 1.汇总业务提供的订单信息，统筹采购相关辅助材料 2.跟踪大货生产各环节进展，及时向客户反馈最新动态 3.协调产前样、销售样等样品进度，确保按客户要求准时交付 技能要求： 1.有服装或纺织领域工作经验者优先，了解工厂运作流程 2.具备良好的沟通与协调能力 3.具备基础英语读写能力，不设英语等级门槛 4.责任意识强，能适应一定工作压力

岗位职责: 1. 负责焊接作业的日常组织与现场监管 2. 监督焊接流程严格执行工艺标准及安全规程 3. 统筹处理焊接环节中的各类技术问题 任职要求： 1. 具备较强的统筹规划与管理协调能力 2. 掌握焊接工艺流程及相关安全操作规范 3. 具备良好沟通能力，能指导并协同团队推进工作

熟悉使用办公软件。跟单发货，材料进出库，工人日常记工、计件。有经验者优先，年龄28—50岁。最好唐县罗庄镇附近的。

岗位职责 1. 全面主持饲料厂日常运营管理工作，统筹生产计划实施，确保产能达标及经营目标达成 2. 主导原料到货检验、生产过程控制、成品质量检测及仓储物流发运全流程，保障产品质量稳定 3. 持续优化生产工艺流程，管控原材料、水电气、人力等成本支出，降低生产损耗 4. 负责厂区人员配置、绩效考核与团队日常管理，开展员工技能提升培训 5. 严格落实安全生产、环境保护及消防管理制度，定期排查风险隐患，防范安全事故发生 6. 协调上下游业务环节，对接相关部门，确保供应链高效运转 任职要求 1. 具有3年以上饲料厂厂长岗位全面管理实际经验 2. 熟悉畜禽、反刍动物饲料生产技术、设备运行维护及相关行业质量规范 3. 掌握成本核算方法，了解物料管理流程，熟知行业安全环保法规要求 4. 具备较强的团队领导力和应急处理能力，抗压能力强，能适应驻厂工作模式 5. 有大型饲料企业工作经验或持有相关职业资格证书者优先考虑 福利待遇 1. 薪酬丰厚，设有年终绩效奖金，具体待遇可面谈 2. 提供食宿支持，享有常规员工福利，依法缴纳相关保险 3. 岗位长期稳定，具备明确晋升通道，享受工龄补贴及节日福利

岗位职责： 1、协助推进质量体系的建设、维护与运行，负责体系文件的整理、校对、更新及优化； 2、参与体系建立过程中的首次与末次会议，配合开展各类体系审核工作，参与审核报告编制，跟踪并监督不符合项的整改落实； 3、配合第二方、第三方质量体系审核准备工作，汇总各部门体系相关文件，整理内外部审核所需的资料与记录； 4、参与质量手册、程序文件及其他管理文件的起草、发布及修订工作； 5、协助推动质量工具的实际应用，支持MSA等相关工作的开展； 6、承担质量体系相关指标数据的收集工作，包括统计报表、数据分析及动态监控。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械制造、质量管理等相关专业优先考虑。 2、持有IATF16949内审员证书者优先。 3、工作积极主动，具备较强的责任心和耐心，良好的沟通与协调能力； 能吃苦耐劳，勇于面对挑战，学习能力强，富有工作热情。 假期和福利：单休+法定节假日，五险，全勤奖，免费食堂，每年健康体检，节日福利，员工团建等

1. 提供蛋鸡养殖技术指导，负责养殖过程中疫病防控与健康管理。 2. 定期监测家禽生长动态，配合场长开展鸡场日常运营管理。 3. 协调科研团队实验进展，完成相关数据收集与整理工作。

招聘组装小零件小时工及叉车司机。组装小零件小时工岗位要求年龄在18-45周岁之间，无需学历和技术要求，工作内容主要为组装小零件、打螺丝、物流、质检等。薪资为一小时20元，月薪6000至7000元以上，可日结或周结。叉车司机岗位要求年龄在18-45周岁之间，需持有叉车证书。薪资为23元每小时。两个岗位均提供免费厂区食堂和住宿。