
饲料厂厂长
6000-12000元/月
厂长1-3年学历不限有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责:
1.全权负责饲料厂整体运营管理,统筹生产计划落地,达成产能与业绩目标
2.把控原料验收、生产加工、成品质检、仓储发货全流程,严控产品品质
3.优化生产流程,管控原料、水电、人工各项成本,减少生产损耗
4.负责厂区人员统筹调度、团队考核与日常管理,组织员工技能培训
5.严格执行安全生产、环保消防相关规范,排查隐患,杜绝安全事故
6.对接上下游业务部门,协调供需,保障供货正常运转
任职要求:
1.35-55 周岁,具备 3 年及以上饲料厂厂长全盘管理工作经验
2.精通畜禽、反刍类饲料生产工艺、设备运维及行业质量标准
3.熟悉成本核算、物料管控,通晓行业安全环保相关规章制度
4.具备优秀团队管理与问题处置能力,抗压性强,可接受驻厂工作
5.有规模化饲料厂任职经历、相关职业证书者优先录用
福利待遇
1. 薪资优厚,年终绩效奖励,薪酬可面议
2.厂区包食宿,日常福利齐全,缴纳相关保障
3. 岗位发展稳定,清晰晋升空间,工龄补贴、节日福利俱全
生产质量管控负责人
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年学历不限会卤肉
工作职责
全面负责卤肉类产品的生产管理及品质控制体系建设,主导编制生产计划、工艺规范与质量监管流程。
带领团队达成生产任务,持续优化作业流程,提高产能效率与资源使用率,保障产品准时交付。
建立并实施质量检验机制,对原料采购、生产环节到成品出库实行全流程质量监督,及时处理生产中的技术与品质问题。
统筹厂区日常运作,协调各职能部门配合,确保供应链高效运转与库存合理周转。
任职要求
具有一年以上卤肉制品生产或品质控制相关经验,掌握卤制工艺关键节点及质量判定标准。
具有一年以上食品行业生产管理经历,熟悉制造端运作流程及供应链管理基本逻辑。
具备良好的团队领导力与实际问题应对能力,能制定并推动执行有效的生产与品控措施。
关注细节,具备一定数据分析能力,可通过数据反馈改进生产与品质管理策略。
区域负责人
8000-10000元/月
厂长主管3-5年大专拥有3年及以上泡沫厂/EPS发泡行业有生产管理经验塑料经验机电设备经验成型工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验质量管理经验
一、岗位职责
1. 全面负责泡沫生产车间日常运营管理,统筹生产计划排产、人员调度、设备运维、现场6S管理,保障生产订单按时、保质、保量完成。
2. 熟悉EPS泡沫发泡、成型、切割、熟化全工艺流程,负责生产工艺优化、产品质量管控,解决生产过程中的技术故障、品质异常问题,降低次品率与生产损耗。
3. 负责车间员工队伍管理、岗位培训、绩效考核与日常考勤,规范生产操作流程,落实安全生产责任制,杜绝安全事故、违规操作行为。
4. 管控车间生产成本、物料消耗、水电能耗,推进降本增效工作,定期上报生产数据、产能报表、异常情况汇报。
5. 对接工厂销售、采购、质检部门,协调生产物料供应、成品出库、品质检验等环节,保障生产链条顺畅运转。
6. 落实工厂各项管理制度,维护车间生产秩序,完成厂长交办的其他生产管理工作。
二、任职要求
1. 硬性要求:必须有泡沫厂、EPS发泡制品、泡沫包装行业车间管理/生产主管/车间经理全职工作经验,熟悉泡沫生产全流程与设备原理,无相关行业经验者请勿投递。
2. 年龄28-50周岁,学历不限,5年以上生产管理经验,2年以上泡沫行业同岗位管理经验优先。
3. 精通生产现场管理、安全生产规范、质量管控流程,能独立处理生产各类突发问题,具备较强的现场管控能力。
4. 做事踏实负责、执行力强,能吃苦耐劳,适应工厂生产作息,具备良好的人员管理、沟通协调与问题解决能力。
5. 无不良从业记录,遵守工厂规章制度,责任心强,稳定性高。
厂长
7000-8000元/月
厂长主管10年以上大专有生产管理经验成型工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、成本及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与绩效目标,确保交付及时率与产品合格率达标
3.优化生产流程与工艺标准,推动降本增效及精益化管理落地
4.组建并培养高效管理团队,开展员工培训、考核与梯队建设
5.协调供应链、技术、销售等部门,保障产供销协同顺畅
任职要求:
1. 具备厂长/生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4.具备良好的成本意识与数据分析能力
5.责任心强,具备团队领导力与跨部门沟通协作经验
生产现场主管
5000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理食品安全管理体系冷鲜肉加工HACCP标准执行生产流程优化
工作职责
1. 全面负责冷鲜肉加工车间的日常生产管理,依据订单情况科学制定并落实生产计划,保障产能任务按时保质完成。
2. 持续改进生产工艺流程,统筹安排人力、设备及物料配置,提高产线运行效率与资源使用效能。
3. 牵头落实车间食品安全管理体系,确保产品全过程符合国家食品卫生法规及企业质量标准。
4. 开展员工在生产技术、安全规范和品质要求方面的培训,增强团队专业水平与合规执行能力。
5. 定期巡查生产区域,及时排查设备异常,减少运行故障与生产损耗。
任职要求
1. 大专及以上学历,食品科学、机械工程或管理类相关专业优先考虑。
2. 三年以上食品加工行业工作经验(有冷鲜肉或肉制品领域背景者更佳),熟悉屠宰、分割、包装等核心工序。
3. 熟悉HACCP、GMP等食品安全管理体系,具备独立设计车间质量控制方案的能力。
4. 具备良好的组织协调能力和现场应变能力,能高效应对生产过程中的突发问题。
5. 持有食品行业相关资质证书(如食品安全管理员证)者优先录用。
化工研发主管
1-1.8万元/月
厂长/主管3-5年本科化工产品材料研发工艺设计实验方案制定实验室安全管理
岗位内容:
1. 负责新型化工产品与原材料的研发项目设计、规划及实施
2. 编制实验计划与操作规程,指导并培训实验人员开展化学实验工作
3. 整理分析实验结果,撰写技术报告,落实法规合规及实验室安全管理工作
4. 参与化工生产工艺的优化升级,提升产品质量与生产运行效率
任职要求:
1. 化学、化工或相关专业本科以上学历
2. 具备3年以上化工研发工作经验,熟悉化学实验流程及仪器设备操作
3. 能够适应较高强度的工作节奏,具备良好的组织协调与沟通能力
4. 学习能力强,热衷技术探索与实践创新,重视团队协作精神
生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专质量管理设备管理安全管理
1. 45周岁以内,负责生产车间日常运营管理工作,组织现场生产运作,推进精益生产实施,提升生产效能。
2. 负责生产计划的制定与协调,保障生产任务按进度有序推进。
3. 科学调配人力与设备资源,优化劳动力配置,控制人工成本。
4. 制定并落实生产现场管理规范,确保产品产量与质量达标。
5. 监督生产安全执行情况,落实安全文明生产要求。
6. 负责团队建设、员工沟通、培训及职业发展支持。
7. 协调与供应商、客户及相关职能部门的外部协作关系。
8. 完成上级领导交办的其他工作事项。
液化气站副主管
5000-6000元/月
厂长/主管经验不限本科接受无生产管理经验
1.负责组织编制并推动落实本单位安全生产教育与培训方案;
2.牵头制定并组织实施本单位生产安全事故应急救援预案;
3.确保本单位安全生产投入切实有效执行;
4.按规定及时、如实上报生产安全事故情况;
5.推动建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制,督导检查本单位安全生产工作,迅速消除各类事故隐患;
6.组织制定并推进实施本单位安全生产规章制度及操作规程;
7.建立健全并全面落实全员安全生产责任制,强化安全生产标准化建设;
8.日常安全巡查:监督液化气储存、充装、运输等各环节安全措施执行情况,定期排查储罐、管道、消防设施等潜在风险,确保隐患及时整改;
9.安全教育培训:组织开展员工安全培训(如双控机制、应急预案、安全生产知识等);
10.事故应急处置:在发生泄漏、火灾等突发事件时,立即启动应急响应,组织抢险救援并按规定上报相关主管部门;
11.纪律管理:严禁违章作业行为,严肃处理违反安全纪律的情况;
12.设备设施维护:定期对储罐、烃泵、充装秤、消防设备等关键设施进行检查,保障其正常运行。
化工研发主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科研发主管团队管理
1. 负责胶粉研发项目的整体规划与实施,明确研发目标,全程监督执行过程,确保进度可控、质量达标,及时解决关键技术问题。
2. 组织研发团队日常运作,合理分配工作任务,组织专业培训,主导技术革新,指导专利申请及技术资料归档,持续提升团队专业水平。
3. 协调内外部资源,关注行业前沿动态,推动跨部门协作,促进研发成果的落地与转化。
任职要求:
1、本科及以上学历
2、高分子材料、化学等相关专业背景
3、具备乳液、添加剂、涂料等方向研究经历或实际工作经验者优先
4、曾独立主导并完成研发项目者优先
福利假期:
研发项目激励奖金,五险,免费工作餐,年度健康体检,节日福利,定期员工团建等,单休+法定节假日
化工研发主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科化工产品材料研发制备工艺开发项目管理技术趋势跟踪配方研发
岗位内容:
1、主导项目研发与技术推进工作,开展技术研发调研、实验分析及工艺优化,解决研发过程中的关键技术问题,负责相关设备的管理,并推动研发成果的转化应用;
2、负责乳液开发、胶粉开发及胶粉性能改进等研发项目的规划立项、实验方案设计,组织实施研发试验与验证,根据研发进展及时调整研究内容与方向,形成阶段性研发成果;
3、承担研发成果的中试放大与生产转化工作,输出配套的工艺文件和技术资料;
4、负责项目团队的组织与管理工作。
任职要求:
1、化学、化工或相关专业本科及以上学历;
2、具备5年以上化工领域研发工作经验,具有成功落地的研发项目经历;
3、有乳液、添加剂、涂料等相关研究方向背景或实际经验者优先考虑;
4、曾独立主导完成研发项目,具备团队带领经验。
保定雄县安新区大河片区找信号工一名名工资6000千加班20一小时联系电话
6000元/月
指挥工1-2人月结
雄安新区大河片区找信号工一名名工资6000千加班20一小时联系电话
工地学徒工长期3-5人
盛达石材招聘石材工5名学徒工首月∶4000每月涨薪,学多少涨多少,技术在手,工资不愁,长期稳定有发展出徒后工资∶高达1万要求∶40岁以下,不戴眼镜电话:
保定莲池区少量搬货,拆包装,给师傅递递工具,室内活,有电梯,9:00-18:00,中午休息1小时,
100-200元/天
小工1-2人
少量搬货,拆包装,给师傅递递工具,室内活,有电梯,9:00-18:00,中午休息1小时,
空调安装空调维修工地学徒工
青青老师——————————(8000-10000+包吃住)保定荣光制冷设备安装有限公司招聘(主要安装空调)空调安装工,空调维修工,有经验,月薪8000-10000元,包吃住,白班。会开车学徒工,月薪6000元。出徒后8000-10000元,包吃住,本公司常年有活,工资有保证。想学技术的来,混日子的勿扰。要求:不恐高,身体健康。工作范围:保定市区公司地址:保定市东三环戎官营(可就近面试)电话:
经理
8000-10000元/月
主管3-5年本科有生产管理经验房地产/建筑经验
负责公司日常整体经营管理工作,统筹各部门工作开展,制定公司年度、季度、月度经营目标与工作计划,拆解工作指标并落地执行;实时跟进公司经营进度,把控营收、成本、利润等核心经营数据,保障公司稳定、高效运营。
晒场主管
4000-6000元/月
主管经验不限高中
岗位职责:
1.协助开展以及安排落实好生产主管交代的关于晒场的一切事务(包括打草、架子维修、小面积维护进出的路等等);
2.协助生产主管完成总经理下达的年晒片目标以及分解后的月晒片目标,要有加班加点完成晒片目标的决心,为完成晒场任务做好各项准备工作;
3、管理晒场晒工晒板以及收板情况,晒工产能登记、干板堆放整齐、干湿度测量等各项事务的安排计划;
4、登记好收干板数量以及干板出库数量、晒场剩余库存等,确保数据准确无误,晒场堆有过多湿板或者干板、随时跟领导反馈沟通,解决堆放、出货问题,每日下班前截图发管理群,方便各领导随时查看晒场收干板以及运输情况;
5、负责湿板拉到晒场后的卸车、晒工湿板的分配工作、销售单板的装车等事宜安排计划;(刨板车间出货不多,暂时负责从车间拉到晒场事宜);
6、随时关注手机微信等工作相关群、相关信息,及时回复处理反馈的问题;
7、协助执行公司组织架构的设置和调整,监督好定人定岗定薪事宜的执行落实情况;
8、协助组织检查晒场工作,员工守则、岗位工作制度、晒场管理、人事行政管理、财务管理等各项规章制度的执行情况。
任职要求:
1、能统筹管理工人,责任心强;
2、做事细心踏实,有责任心,有团队精神,沟通良好。
公司稳步扩张,晋升体系完善:晒场主管可晋升生产部主管;一线管理起步,统筹全场生产运营,打通生产全线管理晋升路径。
喷涂主管
8000-12000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
1、统筹喷涂车间日常生产,安排班组人员、排产调度,保障交期2、管控喷涂工艺,调试喷枪、油漆配比,稳定产品外观品质
3、把控油漆、辅料损耗,控制生产成本,做好物料领用管控
4、落实车间 5S、安全生产,规范危化品存放,排查安全隐患
5、管理喷涂班组员工,岗前培训、考勤考核,提升作业效率
6、对接质检,处理喷涂不良品,制定改善方案减少返工
6、做好设备日常保养维护,记录生产、品质台账
厂长、CAD、跟单质检、修补工、保洁、
1-1.2万元/月
厂长
精加工石材厂招聘
生产厂长一名
CAD拆单下单一名
跟单质检一名
修补工一名
打扫卫生阿姨一名
工厂地址水头镇仁福工业区
联系人:王女士
联系电话:
钣金生产部长
1.2-1.5万元/月
主管厂长5-10年学历不限有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核机制
5.协调内外部资源,对接客户、供应商及监管部门,保障合规稳定运行
任职要求:
1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4.具备良好的沟通表达与团队领导能力
5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
厂区设备动力主管
7000-10000元/月
生产设备管理员月结5-10年大专设备动力管理设备能效管理
岗位内容:
1. 主导厂区建设初期的全面工作,涵盖土建施工、装修装饰、园林绿化等方面,同时负责机械设备的规划布局、安装调试及后续运行管理等全流程事务。
2. 搭建并优化中药饮片生产设备的维护、保养与持续改进机制,保障设备长期高效稳定运转。
3. 组织编制设备管理标准与技术操作规范,确保各项操作符合公司质量控制、环境保护及安全生产的相关要求。
4. 负责机械设备团队的日常管理,调动员工积极性与责任意识,持续推动团队专业技能提升。
任职要求:
1. 机械工程类相关专业毕业,具备5年以上厂区机械设备管理实际工作经验。
2. 熟知机械设备市场情况,掌握行业最新技术动态与发展走向。
3. 具备优秀的团队管理与领导才能,重视人员培养与职业发展。
4. 拥有良好的沟通协调能力,能够在突发事件中快速响应并妥善处理。
5. 年龄不超过45岁,统招大专或以上学历。
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猪肉副产品主管
5000-7000元/月
车间主任月结3-5年学历不限农林牧副渔
岗位职责:
1.负责猪肉副产物的生产管理与过程监督,保障产品品质与作业效率
2.协同团队推进猪肉副产物生产流程,确保符合企业规范要求
3.持续改进生产工艺,提高生产效能与产品质量水平
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能高效推动团队协作
2.熟悉猪肉副产技术,具备相关岗位实践经验
3.具有较强的团队意识,能够快速适应环境并融入集体
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小时工28小时,月薪9K多,一天工作10小时按10小时计算工资,一个月30天减去四天休息26天班乘以10小时
【岗位职责】
普工,技工,组装,测试,操作工,品检,质检,贴标签,包装,仓务员,等等,岗位多,选择性大,所有岗位均无经验,简单易操作,坐班。
【提供吃饭住宿】
吃饭刷厂牌,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
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[请假休假】
员工享受法定节假日,如婚假,丧假,产假,均属于带薪休假
【工作环境】
车间恒温,冬暖夏凉,非常干净。
工作轻松无需经验
【发薪日】
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(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包!
衣食住行
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;菜品多样任你挑选
(3)住:公司免费提供住宿,2-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:安徽芜湖
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【厂区签合同,无任何套路】
【厂区签合同,无任何套路】
【旺季开工新人奖6000!】
【旺季开工新人奖6000!】
【长期工、短期工、学生工】
(急需大量员工日薪300一天,月薪工资奖金。
月保底:8000-10000,厂区签合同,无任何套路。新员工零费用入职,公司包吃包住)
厂区福利待遇[礼物]:
【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
【3】新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作岗位:
主要负责做一些简单的手工活,例如:包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【三】工作时间:
1;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,白班10.5计算工资。
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【四】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。
【五】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资300/天!
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7、工作地址江苏苏州。
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6000-7000元/月
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焊接车间主管
9000-14000元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验AutoCAD良好沟通,会管理精益改善经验机械加工制造经验钣金工艺经验焊接工艺经验
1、全面主持车间日常运作,按厂长下达的指令高效组织生产活动;
2、制定并推进车间生产计划,确保各阶段生产任务按时保质完成;
3、主抓车间产品质量管控,及时预防、处理并优化各类异常问题;
4、落实车间安全生产管理,依据公司标准制定生产部门执行方案,推动隐患排查与整改闭环;
5、推进车间产品成本管控及工艺技术持续优化;
6、确保车间废弃物排放严格符合国家环保法律法规要求;
7、组织完善车间管理制度,并监督各项制度落地执行;
8、统筹员工操作技能培训及现场规范化管理实施;
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