十年弱电施工经验，能带班，做过项目经理优先考虑，必须熟手，提供住宿，不包吃。试用期1个月合格后，在暂时在深圳盐田工作，包住不包吃，能够接收跟着总包规定发放工资优先录用。

熟悉产品研发全流程，具备良好的品牌意识，对母婴产品及母婴小家电周边有较深认知，掌握市场分析与产品策略研究方法，拥有产品设计与产品线规划实践经验，具备CMF相关经验，能够洞察市场需求并挖掘用户痛点，具备一定的项目管理能力，可全程推动项目顺利落地。 职位描述： 1. 按照开发计划执行产品开发工作，主导项目进度与质量控制； 2. 评估技术实现可行性，分析竞品技术差异及研发中潜在问题与风险，保障产品按时保质交付； 3. 根据产品开发流程推进产品规格与功能的细化实施，协同团队完成技术文档输出； 4. 配合市场部制定开发预算与规划开发节奏； 5. 主导与合作厂商的项目对接，统筹项目管理工作，涵盖风险、时间与质量管理； 6. 探索前沿技术方案，推动技术创新与成果转化； 7. 参与验厂流程及评分表填写，完成供应商资质评估； 8. 主导供应商开发任务，具备前瞻问题识别与快速解决能力； 9. 协同市场部梳理产品迭代方向与开发机会点； 10. 完成上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验； 2. 机械工程、电子工程、计算机科学、工业设计、材料类等相关专业背景优先； 3. 保持好奇心，敏锐捕捉市场新趋势，善于吸收新知并甄别应用； 4. 持有PMP证书者优先考虑。 福利制度 ・五险一金：入职即办理，保障全面 ・每周下午茶：零食、咖啡、饮品自由享用 ・年度带薪团建：轻松出行，放松身心 ・暖心礼金：结婚、生育均有专属祝福金 ・节日专属福利：女神节、儿童节惊喜不断 ・生日福利：定制礼物 + 庆生派对 ・中西佳节好礼：端午、中秋、春节、圣诞节日礼品不缺席 ・法定带薪假期：支持灵活调休，避开高峰出行 ・年假福利：未使用年假可折算现金 ・多元项目奖金：设立设计奖、创新奖、创意奖、团队奖等多项激励，奖励丰厚 ・加班补贴：提供餐补与交通补助 ・通勤便捷：办公地距地铁站步行仅2分钟 ・办公氛围轻松：节日趣味活动丰富，允许自由播放背景音乐 ・标准双休，管理人性化，团队氛围融洽，期待优秀的你加入！

岗位职责 1. 负责地产批量精装修及各类装饰工程项目的全周期统筹管理，制定项目整体执行方案，全面把控工程质量、进度、成本、安全与合规要求，确保项目按时优质合规交付。 2. 组建并持续优化项目管理团队，明确各岗位职责分工，组织专业技术与管理培训，建立高效协作机制，保障各项装饰工程有序实施。 3. 严格执行“样板先行”制度，统筹装饰工程材料的选型定样、封样确认、进场验收及全过程监管，优化用材策略，控制材料损耗，确保所有材料满足设计标准与规范要求。 4. 全面主导施工过程管理，优化施工组织设计，统一工艺技术标准，落实“三检制”流程，及时发现并处理现场技术、质量、安全隐患及突发事件，保障施工合规可控。 5. 实施项目成本动态监控，审核工程变更、签证及结算文件，通过流程优化实现降本增效，协调推进项目结算与回款工作，保障项目盈利目标达成。 6. 对接地产开发商、设计单位、监理机构、施工队伍及材料供应商等多方主体，协调解决合作中的各类问题，维护良好协作关系，推动项目顺利实施。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑、装饰装修相关专业背景，具有一级建造师资格或装饰类工程师职称者优先考虑。 2. 8年以上建筑装饰行业工程管理经历，具备三个以上地产批量精装修项目完整管理经验，独立主导过2000万元以上装饰工程项目者优先。 3. 风格务实，动手能力强，能够深入施工现场推动项目落地，具备扎实的成本控制意识与实际问题解决能力。 4. 熟知建筑装饰行业技术规范，掌握合同管理与招投标流程相关知识； 5. 责任心强，能适应高强度工作节奏，具备较强抗压能力，可接受项目外派或驻场安排，职业素养良好。 6. 沟通协调能力出色，熟练操作办公软件及CAD等专业工程工具，可独立完成项目方案编制与报表制作。

岗位职责 负责轨道交通类项目售前、售中及售后技术支持，独立承担技术方案设计、可行性分析与技术文档编写，保障项目顺利签约与实施落地。 面向客户及行业专家进行技术方案讲解、专题汇报及PPT演示，清晰传递技术价值。 独立完成项目相关数据调研与分析工作，能够从业务数据中挖掘核心价值点，提出可执行的技术应用路径。 具备基础算法理解与实际应用能力，能与研发团队高效协作，将业务需求转化为数据驱动或算法支撑的技术解决方案。 具备快速学习计算机语言、数据分析工具及新兴技术框架的能力，支持智慧运维、大数据平台等创新方案的输出。 协同市场、研发及项目执行团队开展需求收集、技术沟通、示范案例建设与售前资料规范化工作。 任职要求 学历：硕士研究生及以上。 专业：土木工程相关专业，具有结构力学等背景者优先。 具备出色的方案编写、PPT制作及现场汇报能力，逻辑严谨，表达生动，富有说服力。 能独立完成数据分析与技术文档编制，具备良好的数据敏感度与系统性思维。 具备扎实的计算机应用能力。 具备良好的抗压能力、客户服务意识及跨部门协作能力，能适应短期出差安排。

【岗位职责】 1. 负责研发项目的全周期日常管理，依据公司项目管理办法，协助项目管理经理跟踪项目进展、开展阶段性总结，并进行信息汇总、分析及反馈。 2. 负责项目管理委员会的日常联络与协调工作，协助组织相关会议、完成会议纪要并传达会议决议，保障委员会及时掌握项目进度与质量情况，促进指导决策有效落地。 3. 承担部门内外沟通协调工作，与各项目经理、项目主管及相关方保持高效联动，及时获取并反馈项目进展信息，解决合作中的各类问题。 4. 基于公司研发项目管理制度要求，负责与二级企业相关方的联络对接，为研发项目的统筹管理、资源协调提供数据与信息支撑。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，中药学、药学、医学或相关专业背景，具有中药新药研发或项目管理经验者优先。 2. 熟悉中药新药研发流程，具备一定的数据统计分析与市场调研能力，能够运用相关工具开展信息挖掘与研判。 3. 了解国内外中药新药注册法规及药政管理要求，具备政策敏感性和合规意识。 4. 沟通表达能力强，逻辑清晰，具备良好的组织协调能力和团队合作精神。 5. 有跨部门项目协调经验者优先，具备较强的时间管理和多任务推进能力。 6. 工作细致主动，具备较强的学习能力和政策解读意识，能够适应快速变化的研发环境。

深圳市龙岗区招地坪/自流平/固化

招聘连板顶班司机，负责小区改造项目。

综合薪资:7500~9500元/月 一:岗位需求 中级技工，岗位包括但不限于装配工、焊接工、测试工、备料员等岗位，需服从统一分配，用工时长15-90天具体以项目需求为)准。 二:福利待遇 薪资架构:底薪4300+生活补贴1200元/月+加班费(工作日延长加班按底薪1.5倍，周末加班按2倍法定节假日按3倍计算)+其他(夜班可享受20元/天津贴，上夜班人员工作日可到食堂免费就餐18元/人晚:上夜班人员及白班工作日延时加班结束可免费领取夜宵25元/人/晚等)，综合薪资7500-9500元/月;5天8小时工作制，需根据生产需求安排加班，接2受白夜班倒班; 3食宿管理:派遣公司统一安排住宿，;食堂社会化运营，根据个人需求消费;员工保障:所有员工享有齐全的五险一金(养老/医疗/工伤/生育/失业/公积金);员工关爱:员工可自由参加各种协会;公司不定期组织员工慰问和文体活动;学习发展:新员工享受入职培训、岗前培训、上岗技能培训等;健康保障:入职免费参加体检(如涉及复检，)，招聘过程不收取任何费用。 三:基本资质工作经历: 具备电子产品制造领域生产制造相关工作经验优先;学历要求:持真实有效高中/中专/大专等学历证件(可以适当接受优秀的大专应届毕业生); 用工年龄:达到法定用工年龄要求，持有效身份证件。 工作地点:东莞、深圳，工作地需要服从统一安排

招聘履带式起重机司机，负责风电项目辅助作业。提供食宿。

主要生产美容仪、计算机。医疗电子产品 长白班，纯工价纯工价纯工价23/小时 订单稳定，加班多，工时多

三年以上工作经验，干过市政园林，工资8000-12000元，依据个人能力定

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及风险应对预案 4. 监督施工现场安全管理与文明施工，落实国家及地方建设规范与标准 5. 负责竣工验收、资料归档及后期回访，推动客户满意度提升 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2. 有建筑项目经理或项目负责人岗位经验，经验不限） 3. 熟悉EPC、施工总承包等管理模式，具备独立操盘住宅、公建类项目经验者优先 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

山东滨州邹平市招打桩现场负责人，有100个静压管桩和50个反循环孔桩，负责现场的全面协调工作，监督管理质量安全验孔等工作，长期有事，工作稳定，待遇从优

山东滨州邹平市招打桩现场负责人，有100个静压管桩和50个反循环孔桩，负责现场的全面协调工作，监督管理质量安全验孔等工作，长期有事，工作稳定，待遇从优

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，经验不限 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

负责公司产品进出数据，配合客户发货

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记及引导，提供礼貌周到的前台服务 2.接听咨询电话，准确传达信息并转接至相关部门 3.管理快递收发、信件分拣及办公用品出入库登记 4.维护前台区域整洁，确保工作环境有序美观 5.协助完成日常行政事务及上级交办的其他工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.普通话标准，形象端正，举止大方得体 3.熟练使用基础办公软件，打字速度较快 4.工作认真细致，责任心强，具备较强应变能力 5.有相关工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

工作内容； 1.来访客户接待、引导、接听登记来电 2.基础行政资料整理、归档 3.维护前台及公共区域整洁环境 4.简单信息登记、消息对接 任职要求； 1.年龄18-30岁、形象干净端正 2.待人有礼貌热情细心、沟通顺畅、有耐心

前台兼助教，有经验者优先，要求形象佳、活泼开朗。

【岗位职责】 1. 负责综合布线项目的全过程管理。 2. 主导项目现场工勘、计划制定、资源协调、实施执行与质量进度控制。 3. 配合销售业务需求相关的工作任务，完成部门其他新增或紧急工作任务。 4. 深入了解客户需求与发展趋势，持续优化业务流程与实施方案，确保项目高质量按期交付。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，计算机、通信、自动化、电子信息、楼宇智能化或相关工程类专业优先。 2. 持有PMP、信息系统项目管理师或二级建造师（机电/通信专业）证书者优先。 3. 3年以上综合布线或弱电智能化行业现场项目管理经验，具有数据中心相关工作经验者优先（运维、服务器工程师等）。 4. 独立负责过至少2个中型以上（如：数据中心、大型办公楼、园区网络）的综合布线项目全过程管理。 5. 熟练掌握相关技术知识，具备良好的技术判断、沟通协调、问题解决能力，强烈的责任心和敬业精神，诚实守信，工作态度严谨。 6. 精通综合布线实施原理、设计规范与施工工艺，熟悉各大布线品牌产品。 7. 熟悉TCP/IP网络基础知识，了解数据中心基础设施（如桥架、机柜、冷通道）者更佳。 8. 掌握光纤熔接、铜缆端接及故障排查技能，能熟练使用FLUKE, JDSU等主流布线认证测试仪。 9. 能够适应长期出差和弹性工作时间。

岗位要求： 1、战略拆解与人力规划 将企业战略目标细化为可执行的人力资源指标（如人才梯队、人效水平、组织效能等），主导制定并推动实施中长期人力资源规划。 2、制度流程搭建 从无到有构建覆盖人力资源各模块的制度体系（涵盖招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、组织架构及劳动合规），确保机制设计贴合研发类业务特点。 3、业务赋能与主管辅导 深入参与研发运营，提供匹配业务发展的人力解决方案；指导各级主管掌握目标分解、绩效沟通、人才培养及激励手段等管理方法。 4、核心人才管理 统筹高端技术岗位及关键骨干的引进、储备与梯队培养；制定具有竞争力的薪酬激励与保留策略，有效控制核心人员流失。 5、运营与风控 负责人事日常运作（入转调离、合同管理、社保公积金等事务），定期输出人力资源数据洞察报告，合理管控人力成本与用工法律风险。 6、完成上级交办的其他工作任务。 岗位职责： 1、经验：本科及以上学历，具备10年以上全流程人力资源工作经验，其中至少3年担任HRD或人力资源负责人角色，有研发驱动、技术导向或硬科技行业企业背景者优先考虑。 2、专业能力：熟练掌握战略目标转化、OKR/KPI推行、薪酬激励机制设计、人才梯队搭建及劳动风险防范；具备独立主导过从0到1人力资源体系搭建的成功实践。 3、核心素质：具备较强的业务洞察力、跨部门协作推动力和高强度工作承受力；作风踏实，注重结果，能够自主推进组织变革。 4、管理底色：熟悉国家劳动法律法规，工作严谨负责，兼具领导能力和高效执行力。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（市政/水利）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 6.35岁及以上的不考虑

岗位职责 1、编制项目方案，对接客户实际需求，完成投标报价及成本分析； 2、牵头组织项目投标、评审与合同实施，监控重要节点、回款进度及风险应对； 3、统筹国际安装项目现场的进度规划、资源协调与项目复盘； 4、持续改进内部管理流程，落实安全与精益化管理要求； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、本科及以上学历，工程管理、机械或机电类相关专业； 2、具备2年以上大型机械设备领域项目管理经历，曾参与两至三个与境外施工团队协作或联合管理的项目（含跨境沟通协调）； 3、熟练操作Office办公软件（Excel/PPT），掌握基础财务知识，具备良好的项目管控能力； 4、英语表达流利，有长期海外项目工作经验者优先，具备海外资源（如供应商、现场执行团队）者优先，会西班牙语者优先（非硬性要求）； 5、具备较强抗压能力，能接受短期境外出差，服务意识强。

【岗位职责】 1. 负责丘成桐、ISEF、康莱德、EPQ等国内外科创 PBL产品的设计、迭代与落地，搭建标准化项目体系。 2. 结合赛事规则、行业趋势及学生特点，搭建并迭代课题库，统筹项目研发，管控交付成本。 3. 负责学员项目全流程管理，涵盖排课、师资匹配、进度监控、成果质检，保障交付质量。 4. 配合市场销售完成产品宣讲、家长咨询转化，按需参与讲座、家长会等公开分享。 5. 持续跟进各大赛事赛制、评审及获奖规律，沉淀可复制的项目运营与备战方法论。 6. 主讲研究方法论、文献检索、学术写作、答辩技巧等科创核心课程。 7. 负责导师团队带教、听课评课，统一教学标准，把控整体教学质量。 8. 在开题、中期、答辩关键节点，为学员提供 1v1指导，解决项目及赛事疑难问题。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，理工科背景（生物、计算机、工程、材料、数理等），博士优先。 2. 3年以上科创赛事/科创教育相关经验，有完整的中学生科创赛事带队及获奖实战经验。 3. 可全职驻深圳在岗，能兼顾产品研发落地与教学质控、学员指导双模块工作。 4. 具备独立产品线操盘能力，可多线程并行推进项目，抗压性强、自驱力高。 5. 擅长对接学生、家长、导师及合作方，学习迭代能力强，可快速跟进赛事新规。 6. 有主流科创赛事参赛/省级以上获奖指导经验、国际课程背景、产品化经验、双语能力者优先。

主要工作内容 （一）木作、护门产品工厂驻场巡检与生产管控 负责护门、全屋木作类产品驻场生产巡检，全程跟进车间生产全过程，严格对照图纸、色板、工艺标准核查生产质量。 监督落实生产工艺标准、饰面颜色、木皮纹理、收口细节等关键工艺，及时纠正不规范生产行为，杜绝色差、瑕疵、工艺不符等质量问题。 实时跟进车间生产进度，核对排产计划，跟踪各批次产品生产节点，对滞后工序及时协调、督促整改，保障生产按期完成。 负责出货前成品抽检，核对尺寸、型号、数量、包装标准，统筹出货安排、装车核对、发货进度跟踪，确保出货准确、按时交付现场。 对接工厂生产班组、工艺负责人，及时反馈项目需求、变更信息，协调解决生产过程中的工艺冲突、进度延误、质量异常等问题。 （二）自营工程项目现场全面管理 全权负责公司自营木作精装项目现场管理工作，统筹施工现场人员调度、日常工作安排、在岗监管及作业纪律管理。 把控项目整体施工进度，制定阶段性施工计划，每日核查施工完成情况，对比节点计划纠偏，确保项目按期完工。 严格落地公司安装工艺、精装质量标准、安全施工规范，巡检现场安装工序，检查收口、拼接、平整度、垂直度等关键质量点，对违规、不合格工序要求立即整改闭环。 负责现场材料进场验收、堆放管理、成品保护管控，减少材料损耗、磕碰、污染、返工问题。 负责项目各类资料整理、归集、报审，按流程编制、提交项目请款资料，核对请款要件、签证、验收资料的完整性、准确性，保障回款顺利推进。 （三）甲方、监理及各参建单位对外协调沟通 负责对接甲方项目部、现场监理单位，常态化沟通项目进度、质量问题、整改事项、施工配合需求。 积极参加甲方、监理组织的各类现场例会、专项会议、竣工验收会议，做好会议记录、任务接收、整改落实与闭环反馈。 协调现场其他精装品类施工单位，做好交叉施工工序衔接、场地交接、进度配合、成品交叉保护等工作，避免工序冲突、返工、工期延误。 主动配合总包、监理、甲方各项检查、抽检、验收工作，按要求完成整改、资料上报、现场整改闭环。 及时同步项目现场各类问题、风险点，向上级反馈项目难点、协调难点，提前规避工期、质量、回款风险。 （四）项目收尾与复盘管理 负责项目分户、分项、整体竣工验收对接，落实收尾整改、瑕疵修补、成品保洁收口。 完成项目竣工资料整理、移交、归档，配合完成结算对账、尾款跟进。 项目结束后完成进度、质量、问题复盘，沉淀工艺、管理、协调优化经验。 岗位职责 对木作产品生产质量、出货准确率、生产交付进度负责。 对自营项目施工质量、安全、进度、现场管理标准化负责。 对甲方、监理及合作单位沟通协调效果、项目配合度、现场口碑负责。 对项目请款资料、竣工资料的准确性、及时性、完整性负责。 对项目返工率、损耗率、现场安全事故零发生负主要管理责任。 任职要求 （一）学历与专业 大专及以上学历，建筑装饰、室内设计、工程管理相关专业优先。 （二）工作经验 3 年及以上木作、户内门、全屋精装工程现场管理经验，熟悉木作生产工艺、安装标准、精装现场施工流程。 有地产甲方项目、精装总包项目对接经验，熟悉现场会议、验收、请款、签证流程者优先。 （三）专业能力 熟悉木皮、护门、固装木作生产工艺、色差管控、生产流程、出货标准，能独立完成驻场巡检与质量判定。 精通家装、精装现场安装工艺标准，能独立管控现场班组、排工计划、进度节点与质量整改。 熟悉工程项目请款、资料报审、验收流程，能够独立整理、提交全套工程资料。 具备良好的现场协调能力，能高效对接甲方、监理、多品类施工班组，处理交叉施工问题。 能看懂施工图纸、下单图纸，熟悉精装工程常见质量通病及整改方案。 （四）综合素质 能适应工地驻场、出差、项目驻场巡检工作，能接受项目工期压力。 责任心强、执行力强，对工艺质量、细节管控要求高，问题整改闭环意识强。 沟通表达顺畅，抗压能力强，具备独立解决现场突发问题的能力。 遵守公司管理制度，服从工作安排，具备团队协作意识。 五、岗位权限 对工厂不合格产品、现场不规范施工行为有叫停整改权。 有权对现场施工人员进行工作安排、考核、整改要求与进度督办。 有权对接甲方、监理落实项目整改、会议事项、配合要求。 有权整理、报审、提交项目工程资料及请款资料。考核指标 生产交付：木作产品出货合格率、准点交付率、错漏货投诉率 工程质量：现场施工合格率、整改闭环率、返工返修率 进度管理：项目节点达成率、工期延误次数 商务资料：请款资料通过率、资料提交及时率 对外协同：甲方、监理满意度，现场配合投诉次数

1、配合上级推进罗湖基地建设进度计划的制定，协助落实公司大楼项目从政府审批、设计施工至竣工验收的全过程管理工作。 2、牵头开展项目前期各项报批报建工作，统筹协调设计、施工、监理等相关单位协作。 3、全面管控施工现场，对工程的进度、质量、安全及成本控制承担直接管理职责。 4、保障项目按既定节点顺利实施，及时处理执行过程中出现的各类问题与潜在风险。 5、以项目经理角色支持上级领导开展工作，确保项目各项目标如期实现。 任职要求： 1、须具备建筑工程专业一级建造师资格证书及安全B证，本科及以上相关学历。 2、具有5年以上完整项目管理经历，有甲方项目管理经验者优先考虑。 3、熟练掌握建筑行业法规、报建程序及施工技术规范，了解工程成本管控要点。 4、具备优秀的组织协调、沟通能力和较强的抗压性，工作认真负责，作风踏实严谨。

跨境文员岗位职责： 1.跟踪货物到货进度，掌握工厂发货动态，与海外仓服务方保持有效沟通； 2.配合运营维护店铺评分体系及产品评价内容，协助完成日常运营相关基础事务； 3.主要负责协助处理发货流程及货物数量的核对与清点 任职要求： 1.熟练操作电脑及常用办公软件； 2.大专及以上学历，具备跨境电商从业经历者优先考虑； 3.工作态度端正，细致严谨，责任心强，具备良好的学习能力 福利待遇： 1、五险一金、享有国家法定节假日、节日福利； 2、大小周早9：30-6：30 3、良好的办公环境大家都很好相处 4、不定期组织团建活动 5、办公室无微波炉提供使用可自带健康餐

主要负责门窗装修现场管理，要求会看门窗和幕墙的施工图纸，懂的看图拆图，做报表