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1.年龄20-45岁，高中及以上学历，拥有2年以上服装零售行业经验。 2.形象气质佳，具备良好的审美能力，穿搭整洁得体。性格开朗热情，沟通表达能力强，有较强的服务意识和亲和力，善于捕捉顾客需求。 3.热爱服装行业，了解基础的服装面料、版型知识，能为顾客提供专业搭配建议。 4.熟悉服装店铺运营流程，包括货品陈列、库存管理、人员排班、销售目标制定与达成。 5.了解市场动态和顾客消费习惯，能根据店铺实际情况调整营销策略。

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虎丘旭辉百合商业广场饭店招聘一名服务员和一名店长。捣糨糊勿扰，联系电话

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苏州市虎丘区阳山环路999号7栋 咸店长 要3名餐厅切配小工工资5500-6000 日料厨师 7500，炒菜师傅1名，以上都包吃包住，有意师傅电话咨询

苏州狮山龙湖 半生半熟融合日料 学徒工：4500-5500 熟练工：5000-6500 炸.烤.煮：5500-7000 刺身：6000-8000 前厅 服务员：4600-5500 水吧员：4600-5500 主管：5600-6500 水吧主管：5600-6500 店长：9000-12000 曾厨：

诚聘: 1.熟练喷气挡车工三名，加班也可 2.熟练喷气机修工二名，丰田710，加班也可; 3.检验工一名，加班也可 4.检验辅助工一名，加班也可 5.清洁工一名; 6.拉布工一名; 7.上轴工一名; 本厂订单稳定，常年不放假，有员工宿舍，工资每月准时发放。 厂名: 苏州市巨晖织造有限公司 地址: 省、苏州市、吴江区、镇、桃花源大道148号 联系人: 江厂

招金属操机零时工或长工，会三菱和新代系统，做异型件，会五轴四轴，优先，联系电话：苏：零时工可以做到

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272 招聘信息： 招聘地址：水磨沟区六道湾餐饮行业部门 招聘对象：店长2名，经理2名，点菜员4名，收银员2名，服务员10名（有工作能力优先） 工资待遇：面谈（包吃包住） 月休：3天 的人员赶紧联系。 联系电话：☎

1.三个三馅饼神头分店招聘！ 店长：1名 工资：3000元/月起+保险（年龄50岁以下） 工作时间：4：30—13：30 小时工：多名 工资：13元/小时（灵活排班，，上午，下午） 2.厚和超市（天猫小店）英雄路分店 招聘营业员1名（电话详询） 联系电话：

南昌连锁餐饮诚聘 厨师长 8000-9000+绩效 每月正常上万 厨师 5500-7000新手也要 配菜5000-6000新手也要 学徒4000 店长 6000-8000+营业额提成 电话 陈

靓诺女装 昌平国泰店 招店长 店长保底4400-4800+店提，五险一金，年假福利，上六休一， 联系人;黄女士（同步）

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.每日营业前后清点现金、核对账目，完成日报表及交接手续 3.保持收银台整洁有序，及时补充购物袋、小票纸等耗材 4.主动提供礼貌服务，解答顾客基础咨询，协助处理简单退换货 5.配合门店开展促销活动，准确执行价格政策与优惠规则 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好服务意识 2.有收银或零售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日上岗 4.具备基础电脑操作能力，学习能力强，服从门店管理 5.认同“一群人一条心一起拼一定赢”的团队文化

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超越优品零食郭巷双湾店于2月6号至2月8号招聘亿滋产品临时促销员，工作时间为上午9:00至下午7:30，工作地点在苏州，每日薪酬为150元。

招聘 新区永旺，伊利奶粉促销员两名 27日至216日期间上班，每天8小时，150/天。打卡，要会卖货，有超市促销经验的优先。电话☎。介绍有红包

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千灯古镇农贸市场，豆制品店招零售营业员一名， 要求：吃苦耐劳，认真负责，年龄55岁以内 工作时间：8个小时5:30—10:30，下午1:30—4:30 薪资待遇第一个月3500，第二个月3800，一个月休息两天，不休算加班有意向电话联系

急❗❗❗ 以下门店连档促销员 档期：2.7-（连档9天） 1:宝带大润发 2:盛泽大润发 3:吴江大润发 4:苏福大润发 5:盛泽大润发 6:何山大润发 7:吴江南大润发 8:黄河大润发 9:广济大润发 10:木渎大润发 11:金鸡湖大润发 工资：150/天 要求：积极主动会销售，需要健康证，鸽子勿扰 联系： 工作时间:面议

招聘：店长（五险一金） 薪资：5000~10000元/月 岗位职责 1、【销售管理】统筹管理门店并促进销售业绩达成； 2、【客户维护】开发并维护分店客户，提高顾客满意度及忠诚度，扩大品牌影响力； 3、【团队管理】统筹及管理分店各项日常工作，确保旗舰店团队稳定良好运作； 4、【营运管理】统筹及管理店铺各项日常工作，确保旗舰店各部门正常运作。 任职要求 1.年龄要求：50岁以下； 2.形象好，气质佳，具备良好的沟通及表达能力，能与团队和酒店保持良好的关系； 3.学历要求：本科及以上；善于分析数据，逻辑清晰； 4.工作经验：五年以上家纺/零售行业的前线分店管理及运营经验； 5.有CRM经验，务实，目标导向，有一定客户积累及大客资源； 6.有家纺行业经验、旗舰店管理经验者优先； 7.对产品推介与销售工作充满热情，能够有效管理客户关系。 8.对中国传统文化（尤其是蚕桑丝绸文化）有浓厚兴趣和学习热情。 9.对客户服务具有高度的热情和耐心。

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