璜泾全季酒店旁边招店长一名要求做过餐饮管理工资面议具体打电话联系

招聘肉区主管：3名要求：20-45岁，会分割，会叫卖，会管理，有责任心。薪资：8000+奖金，包食宿二把刀：3名要求：20-45岁，会分割，会叫卖。薪资6000-8000，包食宿学徒5名要求：18-45岁，踏实肯干，动手能力强薪资：5000-6000，包食宿工作地点：昆山、苏州等商超。联系电话：（）

娃娃机门店店长。品牌名“二哈勿扰” 招店长一名、兼职伙伴一名 【店长岗位职责】 负责商场娃娃机门店整体运营管理；机台巡检、娃娃补位整理、简单故障排查；店员排班管理、服务培训；处理现场客诉，维护线上平台评价；娃娃礼品库存盘点、每日营业对账；落实门店卫生、安全及商场各项管理要求，完成门店业绩目标。 【任职要求】 22‑30岁，有实体店/游乐零售/餐饮/饮品店门店管理经验优先；动手能力强，善于沟通处理客诉；有目标感，能接受轮班，周末节假日在岗；做事踏实细心，有服务意识。 薪资 底薪+门店绩效提成，上六天休一天，工作日排队、缴纳社保，商场室内环境。

品牌：溯岩女装招聘：店长工作地点：苏州久光福利待遇：1：底薪+业绩提点+浮动工资+店铺奖金+各项津贴综合工资7000-100002:五险节假日三倍品牌上班时间:做一休一联系电话：

苏州姑苏区中餐小海鲜店招聘：店长一名（年龄28～38岁，气质佳年龄可适当放宽）工作要求：做过多年中餐连锁店管理且责任心强，有沟通与协调能力、执行力强薪资待遇：9500+包吃包住带薪：联系电话：刘望各位友人推荐！[抱拳][抱拳]平台[抱拳][抱拳]

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定服务 2.开展体态评估、体能测试及运动风险筛查，确保训练安全有效 3.组织团体课程（如瑜伽、动感单车、普拉提等），提升会员参与度与粘性 4.持续跟进会员训练进展，定期调整方案并提供营养与生活方式建议 5. 维护教学区域设备与环境，保障课程顺利开展及客户良好体验 任职要求： 1.热爱健身行业，具备良好的沟通表达与亲和力 2.持有国家认可的健身教练资格证书（如国职证、ACE、NASM等优先） 3.具备基础运动解剖学、生理学及训练原理知识 4.形象健康阳光，有较强的责任心与服务意识 5. 有团操授课经验或私教成功案例者优先

石牌左漫招聘一名咖啡店店长 ， 1年满18周岁，要有健康证 2做事干净利落，爱干净，有责任心 3接受无经验，有餐补，节日补贴，生日补贴，每月上26天，一天11小时，每月可休四天，有31号可休五天，薪资6000-8000左右，交五险 工作非常轻松好干。

赵一鸣紫竹路富贵花园店急招店长一名，有相关工作经验的联系

1.有中少淑服装店长管理经验 2.良好的表达和沟通能力，执行力强 3.有责任心，工作态度积极 4.协助员工做销售，完成每月销售目标

招聘[爱心][爱心]园区时尚舞台[庆祝][庆祝][庆祝] 招聘新店开业[庆祝][庆祝]优秀店长[爱心]导购[玫瑰] 薪资面议待遇优[庆祝] 【任职要求】: 年龄22-45之间，形象气质佳 有服装门店零售经验优先，有极强的执行力及目标荣誉感性格开朗 学习能力责任心强 有VIP客户维护管理意识 有意向的可加微信私聊欢迎大家自荐或推荐[玫瑰][玫瑰][玫瑰]

因业务扩展，现急招搅拌车驾驶员5名。要求至少3年以上搅拌车驾驶经验，年龄25至50周岁，持有B2及以上驾驶证和从业资格证。需服从上级领导安排，遵守公司各项规章制度、交通法律法规及搅拌车各项操作规程。无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识。 薪资待遇：保底加提成。轻量化小车12方，底薪2660元，安全奖每辆车300元，卫生奖每辆车300元，住宿自理。超出每车加48元，油耗百公里45升（电动上装39升），未加电动上装的为45升。20方车每车60元，节油奖每升4元，余料回公司30元每方。

因业务扩展，现急招搅拌车驾驶员5名。要求至少3年以上搅拌车驾驶经验，年龄25至50周岁，持有B2及以上驾驶证和从业资格证。需服从上级领导安排，遵守公司各项规章制度、交通法律法规及搅拌车操作规程。无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识。 薪资待遇：保底加提成。轻量化小车12方，底薪2660元，安全奖每辆车300元，卫生奖每辆车300元，住宿自理。超出部分每车加48元。油耗标准为百公里45升（电动上装39升），未加电动上装的为45升。20方车每车60元，节油奖每升4元，余料回公司30元每方。

明天需要一名小工从事杂活工作。工作时间为7:00-11:30和12:00-5:30，薪资为一天12元。

苏州市安装钢制门

320一天日结 点击屏幕左下方【免费聊】优先录用!! 小时工: 工价32元一小时，320一天日结，周结，月结都有月薪保底9600左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工价32元一小时，320一天日结，周结，月结都有月薪保底9600左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 ，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 （上班满15天可预支3000元） 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供 一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)

烧烤店招聘店长：工资8000—10000+提成＋绩效，有意者联系

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乐购记忆的起点招聘店长1名：导购1名高薪提成，多劳多得，收入无上限节日福利，带薪年假，缴纳五险团队氛围轻松愉快，无勾心斗角欢迎热爱穿搭，性格开朗，积极肯干，想搞钱的你加入[勾引][勾引][勾引]电话：

招聘：佰佳惠购物招聘生鲜理货员、储蓄干部、领班薪资：面议因门店业务发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位：招聘岗位：营业员、储备干部、领班任职要求1、年龄18‑50周岁，身体健康，能适应超市工作；2、储备干部、领班岗位，有零售业相关销售管理经验者优先录用；3、无相关工作经验也可，公司提供全套岗前培训。福利待遇：一经录用，待遇从优。

运营店长工作地址:梅县区嘉应西路6号（恒基广场）16:00—04:00，中途排班调休，月休三天底薪+提成+全勤，综合薪资面议。试用期4200元+300元全勤，转正4500元+300元全勤。全面负责门店日常管理，包括人员、服务、卫生、排班等；懂运营和营销策划，提升客流与复购；负责厨房管理，把控菜品出品和口味稳定，会煮锅、能亲自操作；负责成本控制、库存盘点、客诉处理，带团队完成经营目标。，全面负责门店日常管理，包括人员、服务、卫生、排班等；懂运营和营销策划，提升客流与复购；负责厨房管理，把控菜品出品和口味稳定，会煮锅、能亲自操作；负责成本控制、库存盘点、客诉处理，带团队完成经营目标。，有餐饮管理经验优先；懂后厨出品及厨房管理；懂线上运营（、美团、大众点评等）优先。

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保门店盈利水平与财务合规 3.负责员工招聘、培训、考核及团队建设，营造积极高效的工作氛围 4.监督食品安全与卫生标准落实，确保符合国家及地方监管要求 5. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店稳定运营 普通员工和店长都找 除了相城区 就近安排 任职要求： 1. 具备餐饮行业门店管理经验，有连锁餐饮品牌管理经验者优先 2.熟悉餐饮运营全流程，具备较强的执行力与问题解决能力 3. 具备基础财务意识与数据分析能力，能独立完成经营报表分析 4. 沟通协调能力强，责任心强，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，持有健康证，无食品行业从业限制记录

招聘（昆山店助一名，工资微聊）

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3.执行货品陈列、补货、盘点及基础库存管理，确保货架整洁、货品齐全 4.协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日结报表、卫生维护及团队协作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，有零售行业经验者优先 2.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 3.具备基本计算机操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 4.工作认真负责，具备团队协作精神与基础抗压能力 5. 无不良从业记录，认同企业服务理念

综合月薪5000-6000 年龄20-38 男女不限 能适应夜班，服从工作安排

招聘：宴会主管(J19748)薪资：4千-5千工作职责：<br/>1.统筹管理宴会厅日常运营，包括婚宴、商务宴请、会议接待等各类大型活动的全流程执行与现场协调；<br/>2.负责宴会服务团队的排班、培训、绩效指导与日常督导，确保服务标准统一、响应及时、客户满意度达标；<br/>3.与销售、厨房、酒水、工程等部门高效协作，完成宴会方案落地、菜单确认、场地布置、动线规划及应急预案执行；<br/>4.主导客户对接与需求沟通，跟进合同条款落实，处理现场突发状况，保障活动顺利交付；<br/>5.定期分析服务数据与客户反馈，提出流程优化与服务质量提升建议，并参与宴会产品迭代与标准化建设。<br/>任职资格：<br/>1.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、餐饮服务等相关专业优先；<br/>2.具备3年以上高端酒店或知名餐饮集团宴会服务管理经验，有独立统筹200人以上规模宴会项目经历者优先；<br/>3.熟悉宴会服务全流程标准（含中西式宴会、主题宴会、定制化活动），掌握服务礼仪、酒水知识、食品安全及消防应急规范；<br/>4.具备较强的现场指挥能力、多任务协调能力及抗压能力，能适应弹性工作时间与节假日高强度工作安排；<br/>5.普通话流利，具备基础英语听说能力，熟练使用Office办公软件及酒店PMS系统；<br/>6.持有高级餐厅服务员证、食品安全管理员证等相关职业资格证书者优先。

昆山招聘快消品活动4名，18—30岁，身高160+，体重小于125斤❷沟通能力较好，工作主动灵活积极，有促销经验的优先❸形象好，气质佳（需穿活动服装）❹应聘时提供近期生活全身照一张❺工资待遇：200元8个小时，活动结束2周左右发至银行卡❻工作内容：进行饮料促销活动开展，需配合公司拍活动照片❼工作时间:-❽工作地点：昆山市花桥博览中心联系方式：（）

晚上6-9点，周末小时工，工资面议

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及退换货处理 3.参与商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业环境整洁有序 4. 主动了解产品知识与促销政策，及时向顾客传递有效信息 5. 协助处理顾客咨询与投诉，维护品牌形象与门店口碑 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备基本计算机操作能力 4.工作认真负责，能适应轮班制及节假日工作安排 5.具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配

吃苦耐劳 月薪3800 两个月后转正4000 18-35