全日制学生，一周3-4次课，上午或者下午上课，课后反馈，作业批改

1. 本科及以上学历（在读大学生需提供在读证明，师范专业或985/211院校优先）； 2. 具备扎实的学科知识，能清晰讲解知识点并灵活运用教学方法； 3. 有家教经验者优先，无经验者可提供岗前培训； 4. 具备良好的沟通能力及耐心，能根据学生特点调整教学节奏； 5. 线上授课需自备电脑/平板、摄像头及稳定网络； 我们期待热爱教育、责任心强的你加入，用专业知识点亮学生的成长之路！

万校互联 小初高各科兼职老师 线上教学 · 时间自由 · 稳定时薪 · 长期可做 足不出户，用专业知识变现 灵活兼职，稳定增收，新手可学 一、岗位要求 • 学科相关专业优先，功底扎实者可放宽专业限制 • 熟悉高中知识体系与高考考点，逻辑思维清晰 • 有责任心、亲和力，擅长激发学生学习兴趣 • 必须持有电脑设备，能稳定兼职 4 个月及以上 • 开学季周内+周末空余时间充足，可灵活接课 二、授课说明 • 授课对象：高中全阶段学生，覆盖全学科知识点与高考备考 • 上课时间：根据你的空余时间自主选择接课 例：学生固定周日下午两点上课，你该时段有空即可接单 • 授课形式：远程线上教学，公司提供软件操作培训 三、薪资待遇 • 基础时薪：40–70 元/小时，课后配套 3 次复习指导 • 额外奖励：体验课成交奖、推荐好友入职奖等 • 结算方式：按时结算，多劳多得，长期稳定 四、我们的优势 线上授课，足不出户即可办公 时间自由，自主规划上课时段 系统培训，新手也能快速上手 生源稳定，无需自己找学生 薪资透明，按时发放无拖欠

【岗位职责】 1. 负责孩子日常陪伴、安全看护、上下学接送。 2. 陪伴完成课业辅导、作业监督，培养良好学习习惯、时间管理与自律能力。 3. 开展国学启蒙教育，诵读经典、礼仪教养、品德引导，传承传统文化素养。 4. 提供双语陪伴交流（普通话 + 粤语 + 英语），营造多语言沟通环境，提升表达能力。 5. 适当组织益智、阅读、艺术、运动等拓展活动，促进身心全面发展。 6. 遵守家庭规范，尊重隐私，作风稳重，与家长保持高效沟通。 【岗位要求】 1. 品学兼优，形象端正，性格温和、耐心细致、责任心极强，无不良记录。 2. 普通话标准流利，粤语流利，英语 CET-6及以上，具备良好听说读写能力。 3. 具备国学基础、四书五经，能进行国学启蒙与经典诵读教学。 4. 持有 C2及以上驾驶证，驾驶技术熟练，能安全接送孩子。 5. 有幼师资格证或幼师 / 早教 / 幼教相关工作经验者优先。 6. 喜爱儿童，懂儿童心理，善于引导与正向教育，能长期稳定。

岗位职责： 1. 根据一年级学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与学习能力。 2. 带孩子学习新知识，复习旧知识，涵盖语数英等主科。 3. 关注孩子学习与心理状态，激发学习兴趣与自主性。 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心和良好的沟通表达能力。 2. 具备所授学科扎实的知识基础，熟悉对应学段教材与考纲。 3. 有家教或教学经验者优先，师范类专业背景更佳。 4. 学历不限，但需具备小学学科辅导能力 5. 遵守职业道德，尊重学生个体差异，无不良从业记录。 可招在校大学生。 可提供食宿，可暑期也可以长期。

福田9号线荔林站华联城市中心 新初二 ，9月开学初三 需要英语辅导 （英语专业或英语过六级）每天晚上7点以后辅导，最好7--9点 全英文教学 大学生或专职老师 200元1小时

老师要求： 需已毕业，具备丰富教学经验，对待教学认真负责，能做好课后总结工作，并确保完成整学期课程安排，不接受中途更换教师。 上课时间： 每周四下午5:00-6:00 上课地点： 黄岐小学附近 老师要求： 1、有独立带班经历，可自主完成备课与授课； 2、持有相关教学资质证明，如教师资格证、教练员证或行业协会认证等； 上课时间： 周一至周四下午（每周2-4次课） 上课地点： 佛山里水 课酬标准： 180-200元/次课（根据实际报名人数略有浮动） 授课类别： 艺术类课程：语言艺术、小主持人

岗位职责： 1.为小学、初中、高中学生提供一对一上门或线上个性化辅导，精准讲解知识点并答疑解惑 2.根据学生学情备课并制定针对性教学计划，因材施教，提升学习兴趣与成绩 3.按时授课、不迟到不早退，定期评估学习效果并向家长反馈进展 4.主动与家长沟通教学安排与学生表现，协同促进学生成长 5.遵守教学规范，维护机构专业形象与服务口碑 任职要求： 1.本科及以上学历（985/211及一本院校优先），接受优秀准大一新生 2.熟悉所授学科知识体系，了解深圳中考/高考考纲者更佳 3. 具备基本教学能力与课堂组织能力，能灵活应对不同学生需求 4.责任心强、耐心细致，具备良好沟通表达与共情能力 5.持有教师资格证者优先

岗位职责： 针对年级：小学、初中、高中都需要 针对科目：数学、语文、英语、物理化学、史地政生，擅长一科即可 时薪：100-1000不等，优秀大学生，经验丰富的老师，自主报价 主要内容： 1、一对一辅导学生，答疑解惑、知识点讲解； 2、根据学生情况问题，及时备课，制定教课的计划； 3、课后与家长反馈，能良好的和家长沟通。 任职要求： 1、本科及以上学历 2、有相关科目教学经验， 3、有耐心、爱心、责任心，对每个孩子的成绩负

家教老师招聘 因教学需求，现诚聘家教老师若干。要求责任心强，有耐心，熟悉高中小学课程，具备良好沟通能力与教学经验。主要负责一对一辅导，针对性提升学生成绩，引导学习习惯。时间灵活，薪资优厚，结算及时，可根据擅长科目与住址就近安排。有意者请联系，期待热爱教育、认真负责的你加入！

惠州市博罗县泰美云海镁业招油漆工、工地打磨工一名，年龄不要太大，干活麻利，主要就是刷油漆，收拾现场，打扫卫生，有工地经验者优先，工资200元一天现结，9小时，中午管顿餐，有意者电话联系，

招贴瓷砖工人，包工，点工300起步都可以，活多，电话

职位详情 直招！直招！直招！餐饮外卖0元入职！0元入职！会用导航当天面试完即可安排宿舍！！！ 1。工作内容：负责骑电动车配送和日常用品生活用品送到顾客手上即可 2。工作时间：早10:00-14:00晚17:00-21:00其他时间自己安排 3。工作待遇：基础单价加补贴5-9/单，每天50-100单，月：6000-9000/月上不封顶，提成多劳多得。 全勤奖，冲单奖，全勤奖，夜宵补助，距离补助，各项补贴（天气补贴- 重量补贴-距离补贴）多劳多得 4。工作区域：就近安排全市都有门店可以安排5。宿舍-单人宿舍洗衣机冰箱热水器，当天可以拎包入住 6。单量：每天单量50-100单，单量稳定入职要求： 满18周岁即可会骑车会看导航！！！入职奖励2000！！！

惠州市惠城区招空调安装/维修 拿拿工具，干干杂活很简单的事情，本人好相处随意有活就干，没活就休息公司会买保险，但是不包吃住来个长期稳定的朋友岗位职责： 1.协助师傅完成空调设备的安装、移机、维修及保养工作 2.负责工具整理、物料搬运、现场清洁等基础辅助任务 3.学习空调系统原理、管路焊接、制冷剂充注等实操技能 4.配合团队完成工地现场安全规范执行与日常巡检 5. 接收技术指导，逐步提升独立作业能力 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应户外及高空作业 2.学历不限，有学习意愿和责任心，服从安排 3.无经验可培训，需踏实肯干、吃苦耐劳 4.公司统一购买意外保险，提供带薪学徒期 5.接受长期稳定合作，薪资按比例分配

B：持证焊工，要求有经验，男女不限，25-45岁，工资37-42/小时+1元稳定奖金，长白班，包住水电平摊，餐补19元/天。有餐卡先吃后扣。工期三个月，不满不计发稳定奖金（折弯，打磨也招聘多名）详情咨询电话燕姐：

招聘高中地理教师1名。应聘条件：1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。2.热爱教育事业，责任心强，身体健康，能胜任高中相应学科教学工作。3.具有全日制本科及以上学历，地理、政治学科相关专业优先。4.持有相应学科高中或初中教师资格证。5.有教育教学经验者优先考虑；退休返聘教师身体健康者可适当放宽条件。薪资福利按《上杭县教育系统编外教师管理办法（试行）》及县教育局统一标准执行。报名时间：即日起至2026年8月26日。报名方式：请携带个人简历、学历证书、教师资格证、身份证等相关材料原件及复印件到明强中学办公室现场报名。工作地址：明强中学办公室。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-11-17 【岗位职责】 1. 对初中或者高中地理考点进行讲解。 【岗位要求】 1. 经验2年以上； 2. 对高中地理课程熟悉； 3. 有亲和力，沟通能力强。

1. 全日制本科及以上学历，高考500分以上。 2. 有教学经验优先。

【岗位职责】 1. 负责所带学科教研教学的规划、执行及优化等工作； 2. 负责所带学科班级管理的引导、监管及反馈等工作； 3. 负责按时按质完成教学的计划、讲义及教案等工作。 【岗位要求】 1. 地理专业，统招一本及以上学历； 2. 年龄21-26岁，应届生有初中地理实习家教经验者优先录用，心态好，踏实，可长期，能吃苦； 3. 教学经验丰富者优先考虑； 4. 热爱教育行业，有责任心，具备良好的工作心态； 5. 具备扎实的理论基础，良好的沟通技巧和表达能力。 【福利待遇】 工资待遇： 1. 底薪4500-5000元，包吃住，教学能力优秀者另议。月综合收益6000-10000元以上，上不封顶。 2. 工资结构=基本工资+课酬工资+学期奖金+年终奖金+职级工资 其他福利： 五险；高额学期奖金；免费包住；员工食堂；高额年终奖金；带薪年假；职业终身培训；透明晋升通道；内部多元发展；孩子便捷入学；生日礼品；节日礼品；年度旅游；年底双薪；绩效奖金；缴纳社保；节日福利；包吃。 【成长路线】 1. 教学技术晋升路线：实习教师→初级教师→中级教师→高级教师→特级教师→专家名师。 2. 教学管理晋升路线：实习教师→正式教师→学科组长→学科负责人→项目负责人→高级合伙人。

【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

协助舞蹈老师教学

岗位职责： 1. 负责中小学课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2. 根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3. 定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5. 与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与成长建议 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2. 具备扎实的英语语言基础及标准流利的英语口语表达能力 3. 普通话标准，持有教师资格证者优先 4. 具备课堂组织能力与亲和力，能激发学生学习兴趣 5. 学历不限，有英语教学经验者优先

工作职责： 1）开展高中俄语课程教学，承担校区授课任务，依据教学规范，结合学生实际学习情况，落实教学方案； 2）批阅学生作业，进行课后答疑，定期安排测验与评估； 3）与学生、家长及校方保持有效互动，营造积极的教学氛围； 4）深入研究高考俄语命题规律，参与教学研讨，与总部教研、教务团队密切协作； 5）按时汇报教学进展，执行公司交办的其他相关工作； 任职要求： 1）本科及以上学历或具有俄罗斯留学经历，普通话与俄语发音准确，俄语能力需达到专业四级或以上水平； 2）具备较强的责任意识，沟通表达良好，对教育行业有热情； 3）熟悉基本教学方法与心理学知识，掌握高中生认知与心理发展特点，能有效组织课堂教学并达成教学目标； 4）有同类岗位工作经验或俄语教学背景者优先考虑； 5）接受公司工作安排，外派岗位提供相应补贴； 公司福利：带薪寒暑假、五险一金、学期奖金、优秀员工游、生日及节假日福利、超长工休时间、考证补贴、专业师资培训以及住宿补贴、交通补贴等； 双通道晋升机制： 教研路径：俄语教师—高级俄语教师—资深俄语教师—专家级俄语教师； 管理路径：教师—区域教学主管—区域教学经理—区域教学总监；

【岗位职责】 1、承担初高中学生的教学任务，完成备课、授课及课堂效果评估工作； 2、结合学生实际学习情况，制定合理的教学计划，提供学习方法指导、学习习惯养成以及必要的课后跟进服务； 3、与学生和家长保持顺畅沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学服务品质； 4、积极参与各类教研活动，提升教学能力，为机构开发优质教学资料/教案贡献力量。 【岗位要求】 1、具备本科及以上学历，专业不限，有初中或高中学科教学经验者优先； 2、擅长与学生互动交流，具备良好的职业操守和师德素养； 3、工作态度端正，富有责任感与耐心，具备较强的沟通能力和亲和力。 【薪酬福利】 1、缴纳五险一金、享受带薪年假5-15天； 2、设有教学专项奖励（年度优秀教师奖金最高可达5000元）； 3、提供节日福利（部分法定节假日发放福利物品及礼金）； 4、每年提供2次晋升调薪机会，依据教师教学能力评定等级 【工作地点】 惠城区/博罗/淡水/惠东

岗位优势：生源多，入职即满课 【福利待遇】 1. 高课时提成、五险一金 2. 带薪病假、产假、陪产假等国家规定假期 3. 下午茶、生日金，公费大型团体旅游（每年至少1次） 4. 丰富多样的培训机会（包括新员工岗前培训、集体备课、定期大教研等） 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，有教资优先 2. 具备良好的职业道德，喜欢教育事业，有责任心 3. 普通话流利标准，富有亲和力，沟通表达能力强 4. 有良好的团队合作精神，工作富有激情，工作学习积极主动 【岗位职责】 1. 严格执行公司的教学计划，确保教学质量和学生参与度 2. 有效管理课堂，确保教学环境安全、卫生 3. 与学生及家长保持良好沟通，准确传达教学内容和要求 4. 定期更新和维护教学资源，包括但不限于教学工具和材料 5. 参与团队会议，共同提升教学方法和学生体验 【晋升路径】 1. 教研线：初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2. 管理线：初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 【工作时间】 周一至周五 14:00-22:00（17:00-18:00吃饭时间） 周六日 8:00-18:30（12:00-14:00吃饭休息时间） 休息时间统一为周一全天及周二白天，周二晚 18:00-20:00 为晚班时间

岗位职责： 1.协助教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作 2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3.管理教学资料与教具，维护教室秩序与学习环境 4.参与教研活动，协助开展教学评估与改进工作 5. 配合完成学生管理、家校沟通等辅助事务 任职要求： 1.学历不限，教育类、师范类专业优先 2.有教学辅助或教育实习经验者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与责任心 4.热爱教育事业，耐心细致，亲和力强 5. 熟练使用办公软件，具备基本信息化教学支持能力

1.协助舞蹈老师教学方面的工作，要求有责任心可以协助舞蹈老师教导学员 2.年龄要求最小满18周岁以上—35岁以内 待遇最低6k（无责保底） 3.一天工作时长4-6个小时

兼职全职都可 接受暑假工

编号： 授课方式：均可 地址：惠城区水口镇龙和路112号 学校：实验中学 年级：高三 科目：数学 性别：不限 试课时间：10月04日 (星期六), 14:30 上课时间：国庆期间可每日授课，国庆后每周六 14:30～16:30 课时费：两小时160元 学生情况：基础较为薄弱，目前成绩约二三十分，高一阶段学习状态良好 教师性别：不限 教师类型：大学生 教师要求：具备扎实的学科基础

岗位职责： 1. 负责中小学英语课程的教学设计与课堂授课，确保教学目标达成 2. 根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3. 定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动，配合完成教材开发、题库建设及教学资源优化 5. 与家长/学员保持良好沟通，提供学习建议并协助解决学习问题 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准，持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心，善于激发学生学习兴趣 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑